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我们的工作：1. 销售策略与规划：制定销售策略和销售计划；2. 销售业绩达成：制定销售目标，确保完成销售任务。3. 沟通与协作：听从领导安排，协调资源，推动销售工作的顺利进行。我们要求你：1.建德本地人或常年定居建德。2.具有2年以上销售经验的优先。3.性格活泼，具备优秀的沟通、谈判和销售能力，能够熟练运用在线销售工具和平台。我们能提供： 底薪5000，高佣金、五险一金、带薪年假、各种团建活动等。

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朱女士

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岗位职责:1. 主动拓展新客户资源，同时维护并深化现有客户关系；2. 结合市场变化与客户实际需求，优化销售方案与执行计划；3. 定期与客户保持联系，精准把握需求，提供专业化的服务支持；4. 汇总整理市场相关信息，及时向上级反馈，助力产品优化与策略制定；5. 配合团队推进销售工作，确保各项业务目标顺利达成。任职要求：1. 具备出色的沟通能力与谈判技巧；2. 工作积极主动，富有团队协作意识；3. 热爱销售岗位，能适应较强的工作节奏；4. 学习能力强，可快速融入新环境并开展工作；5. 有责任心，能够高效完成既定销售任务。

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吴先生

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岗位职责:1.与客户进行有效沟通，确保设计意图准确传递并获得客户确认；2.负责项目整体设计布局，保障方案契合客户需求及行业规范；3.对设计图纸进行深化处理，确保现场施工精准落地；4.跟进项目实施过程，监督设计效果的完整呈现。任职要求：1.具备扎实的设计功底和良好的沟通能力，能准确把握并响应客户需求；2.熟练操作各类设计工具，具备高效完成设计工作的能力；3.拥有团队协作意识，能够与团队成员协同推进项目进展；4.熟悉室内设计领域发展动态，关注并学习最新的设计理念与趋势。

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吴先生

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岗位职责:1. 与客户进行有效沟通，确保设计意图准确传递并获得客户确认；2. 负责项目整体设计布局，保证方案满足客户需求及行业规范要求；3. 对设计图纸进行深化完善，保障施工阶段的精准落地；4. 持续跟进项目进展，确保最终呈现效果与设计目标一致。任职要求：1. 具备扎实的设计功底和良好的沟通能力，能准确把握并响应客户需求；2. 熟练操作各类专业设计工具，具备高效完成设计工作的能力；3. 拥有团队协作意识，能够与团队成员协同配合推进项目；4. 熟悉室内设计领域相关动态，关注并学习前沿设计理念与趋势。

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吴先生

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岗位职责:1.主动开拓新客户资源，同时做好现有客户的维护与关系管理；2.结合市场变化及客户实际需求，灵活调整销售方案与执行计划；3.定期与客户保持沟通，深入挖掘需求，提供专业的服务支持与解决方案；4.收集整理市场相关信息，及时向上级反馈，为产品优化和市场决策提供依据；5.配合团队推进销售工作，共同达成业务目标，保障业绩顺利完成。任职要求：1.具备优秀的沟通表达与商务谈判能力；2.工作积极主动，富有团队协作意识；3.热爱销售岗位，能适应较强的工作节奏与压力；4.学习能力强，能够快速掌握新知识并融入新环境；5.责任心强，可按时保质完成各项销售任务。

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吴先生

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岗位职责：1.负责施工现场基础辅助作业，包括材料搬运、场地清理、工具整理及配合各工种施工；2.按规范搭设、拆除和维护脚手架系统，确保结构稳固、符合安全技术标准；3.协助架子工进行立杆、横杆、剪刀撑等构件的安装与校正，参与脚手架验收及日常巡检；4.严格遵守工地安全操作规程，佩戴劳保用品，及时报告安全隐患；5.配合项目管理人员完成临时性任务及现场协调工作。任职要求：1.年龄18–55周岁，身体健康，无恐高症及影响高空作业的疾病；2.具备基本识图能力，了解脚手架搭设基本规范（如JGJ130标准），有架子工证者优先；3.吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作意识和服从管理意识；4.有工地小工或架子工相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训；5.学历不限，能适应建筑工地工作环境及阶段性加班安排。

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1月31日 09:32

先生

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工作时间：夜班；12个小时；16:00—4:00。岗位职责:1.协助厨师完成食材的预处理和烹饪前的准备工作;2.保持工作区域的清洁和整洁，确保遵守所有卫生规范。

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刘女士

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2、全职（兼职）伴学师/托管老师（数名）任职要求：·本科及以上学历，师范类、教育类或相关学科（数学/科学/科学实验/编程等）特长专业，应届毕业生优先；全职优先；·有创意，善于互动，能吸引孩子参与；·热爱教育事业，喜欢孩子，有耐心、责任心和亲和力；·具备良好的沟通能力和团队协作精神；·身体健康，无不良嗜好，无不良记录。

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赖女士

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一、工作内容：公司提供车险即将到期的客户资源，通过电话及网络方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍车险产品优势，协助客户完成投保，成功引导购买即可获得提成（纯办公环境，无需外出跑业务，无需自主开发客户，无轮班安排）二、任职资格：1、年龄20至40周岁（优秀者可适当放宽），态度积极，品行端正；2、重视实际能力，中专或高中及以上学历即可报名；3、普通话流利，具备良好的沟通表达能力；4、有挑战高收入的进取心，遵守公司管理规定。三、工作时间：上午：8:40－12:00下午：13:30－18:30左右月休5天，每月第一周双休，其余三周固定周日休息，不强制加班，法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年假。四、福利待遇：1. 薪资结构为基本底薪（2700-8300元）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+其他补贴（如司龄津贴等），收入上不设上限，多劳多得，平均月薪超6000元，40%员工月收入过万；2. 入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社保（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五项）及公积金，享有带薪年假、节日慰问金、生日礼金等福利；3. 员工活动丰富：公司每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会和电竞赛事等；4. 每月推出多样化员工激励计划（含实物奖励、现金奖励、培训机会等）；5. 配套完善培训体系：涵盖新人培训、岗前集训、在职提升、晋升辅导及学历进阶支持，助力员工全面掌握专业技能，增强综合竞争力；6. 提供企业人才公寓，住宿无忧，园区内设食堂，就餐便利；7. 晋升通道公开透明：从初级客户经理到中级、高级客户经理，各级别均享职级津贴，最高达6400元/月；同时支持横向发展路径：客户经理→组长→团队长→现场经理；8. 返乡安置政策：入职满三个月且达到中级职级者，可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司任职；9. 岗位核心优势：车险属国家强制性需求，客户到期必购，转化率高；公司统一提供精准客户名单，无需外勤作业，不依赖个人人脉，办公室内即可高效成交。

杭州

先生

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作内容：大润发专送，单价高单量多，合肥市绝对薪资天花板，月稳定收入9K+（不吹牛），欢迎咨询。工作区域：有意者请发送简历时备注目前现住址，入职后可根据距离就近分配。公司直招，不收取任何费用和押金，。职位描述：告别进工厂的无味与乏味，工作时间自由，男女均可，单量提成高，告别单一生活，走进大润发，欢迎能吃苦耐劳、渴望高薪的同仁来电！综合工资=单间+提成+补贴+奖励=8000-13000，打打酱油6000以上，跺跺小脚8000以上，张牙舞爪12000以上，岗位职责：1.大润发取货，要求时间内准时快速送达客户手中；2.按照公司要求完成配送服务；3.对顾客反馈的订单问题及时解决与处理。4.为消费者提供安全、准时、优质的送餐服务。5.服务半径为商家周边的3公里以内。任职资格：1、男女不限、年龄18-50岁，户口不限。2、需办理健康证、会骑电动车，会使用手机导航；3、有无经验均可（只看你是否有意愿），学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出）；4、熟练使用APP软件（前期有专人培训）

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刘女士

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岗位职责：1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.协助处理员工考勤统计、数据录入等基础人事行政辅助工作任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力2.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神3.熟练使用Office办公软件，具备基础计算机操作能力4.学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先5. 能适应快节奏工作环境，可接受弹性排班安排

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屠女士

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岗位职责：1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.协助处理员工考勤统计、数据录入等基础人事行政辅助工作任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力2.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神3.熟练使用Office办公软件，具备基础计算机操作能力4.学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先5. 能适应快节奏工作环境，可接受弹性排班安排

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屠女士

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酒店PA(PublicArea)保洁工作流程【一]PA工作准备:1.检查制服和仪表:确保制服整洁、无污渍，佩戴名牌;仪表端庄，头发整齐，面部清洁。2.领取清洁工具和设备:根据当日工作安排，从仓库领取所需的清洁工具、清洁剂和其他相关设备。3.了解工作区域和任务:了解当日需要清洁的区域和任务，根据酒店的清洁标准和要求制定工作计划。[二]PA公共区域清洁:1.大堂清洁:a.扫地、拖地，确保地面无灰尘、无污渍。b.清洁大堂家具，包括沙发、茶几、桌子等，保持表面光洁。c.清洁玻璃门窗，确保透明无污渍。2.走廊和楼梯清洁:a.扫地、拖地，确保走廊和楼梯地面干净。b.清理走廊和楼梯两侧的垃圾桶，更换垃圾袋。c.检查并清洁楼梯扶手和栏杆。3.电梯间清洁:a.清洁电梯内外墙面、地面和天花板。b.清洁电梯按钮和操作面板。c.定期清洁电梯内部通风口和照明设备。4.卫生间清洁:a.清洁马桶、小便池和洗手台，确保无污渍、无异味。b.更换卫生纸、洗手液等卫生用品。【四]PA收尾工作:1.检查工作区域:确保所有公共区域都已清洁完毕，无遗漏。2.整理工具和设备:将清洁工具和设备归位，确保仓库整洁。记录工作日志:记录当日的工作内容和完成情况，以便日后查阅。【五]PA注意事项:1.遵守酒店规定:遵守酒店的各项规章制度，确保工作安全和质量。2.保持专业形象:在工作中保持良好的职业态度和形象，为客人提供优质的服务。3.关注细节:注重细节，确保公共区域的清洁度和卫生状况达到酒店标准。通过以上流程，酒店PA工作人员可以有效地完成公共区域的清洁和维护工作，为客人提供一个干净、舒适的环境。同时，工作人员还需要根据实际情况灵活调整工作流程，确保工作的高效性和质量。

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杨女士

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酒店客房服务员全职 包吃包住 五险 八小时工作制 夜班补助主要职责:按照酒店流程清扫客房，及时补充客房用品。管理楼层物品，严格控制客用消耗品。发现房间设备损坏，地毯、墙纸污迹应做好记录，及时通知主管。严格执行安全制度，确保客房安全。及时反馈宾客信息和意见。房间内如有需洗涤的客衣按收衣程序送洗并送回。协助楼层完成对客服务工作和相关后勤保障工作。参加客房部相关培训并考核过关。完成领导交办的其它工作任务。其它职责:必须作为亚朵集团品牌价值、品牌标准和仪容仪表的优秀典范。以不同的渠道与酒店团队成员有效地沟通。使用符合集团文化的行为并且尊重及灵活地对待每一位客人和同事。支持营运并且协助完成团队成员和顾客满意的目标。问候和慷慨地帮助所有的顾客和同事，并且总是主动提供协助。所有团队成员在工作中都被要求遵守直接主管所发出的一切合理要求，并且遵循、完成工作。

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杨女士

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