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岗位职责：1.对接业务部门，进行招聘需求分析，制定并执行招聘计划。2.利用多种渠道（摆摊设点、招聘网站、社交平台、校园招聘、内推等）发布职位，积极寻访人才。3.高效筛选、评估简历，进行初步电话沟通，协调安排各部门面试。4.负责候选人面试跟进、背景调查、录用谈判及发放Offer，提升候选人体验。5.维护并拓展各类招聘渠道，与渠道方保持良好合作，优化招聘成本与效率。6.建立并持续运营公司人才库，进行潜在人才的长期关系维护7.协助维护员工档案，确保信息的准确性与保密性。8.处理基础人事报表的统计与分析（如入离职、考勤等）。9.作为一线窗口，解答员工关于薪酬、考勤、假期、制度等日常咨询。10.协助组织员工活动，参与基础员工关系沟通，营造积极的组织氛围。任职要求：1.本科及以上学历，有制造业工厂人事相关经验，条件优秀可放宽条件;2.具备3-5年全职招聘经验，熟悉完整的招聘流程及面试方法;3.具备基础的数据处理和分析能力，能熟练使用Excel等办公软件4.积极主动，抗压能力强，对完成招聘目标有强烈的驱动力;5.优秀的语言表达及沟通能力、协调能力、亲和力。提供吃住、购社保。上班时间：周一至周六，08：30-12：00，13：30-18：00地址：惠州市惠城区三栋镇泰豪路三号（导航：华图技术文博科技智能装备生产厂房）

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赖女士

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岗位职责：1、承担博物馆展柜的框架、钣金、玻璃、型材等结构部分的设计及图纸输出工作。2、编制展柜BOM清单（涵盖标准件物料清单、外购与外协清单、发货明细等）。3、对接机械零部件的外发加工流程，协调外协供应商完成生产协作。4、参与样品的研发与试制，完成组装并处理过程中出现的技术问题。5、开展展柜现场技术交底与安装指导，解决安装过程中的各类技术难题。6、响应客户在使用环节中遇到的技术疑问，提供有效解决方案。持续吸收行业先进技术经验，配合推进展柜产品标准化建设。任职要求：1. 熟悉CAD图纸识读及跟单计划理解能力。2. 依据跟单计划组织生产物料准备，发现缺料情况及时反馈上报。3. 负责物料出入库、仓储及日常管理等实际操作环节。4. 对车间物料进行规整与定期盘点，保障物料存放整齐、账实相符。能力素质：具备较强的分析判断与问题处理能力，拥有良好的沟通协调意识及团队合作精神。

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赖女士

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岗位职责1）战略与经营目标2）全面主导惠州新工厂的日常运营与整体管理，制定并落地公司发展战略规划，确保完成总部下达的年度经营指标（涵盖生产、销售、利润等方面）。3）统筹生产、研发、销售、供应链、财务及行政等各职能部门运作，强化跨部门协同机制，实现资源高效整合。4）牵头推进新工厂投产后的运营优化，包括设备运行调试、产线规划布局、工艺流程改进及产能稳步提升管理。5）构建标准化生产管理体系，推行精益化生产模式，保障产品质量满足国内外博物馆展柜、微环境控制设备及电子电气类产品技术标准，持续降低运营成本。6）团队与组织建设7）负责组建并带领惠州公司核心管理团队，建立系统化人才培养机制，打造契合专精特新企业发展需求的高效组织文化。8）优化绩效评估体系，提升团队创新意识与执行效率。9）风险管控与合规管理10）监督财务预算执行、成本管控及资金使用安全，有效识别并防范各类经营风险。11）确保企业运营符合环保、安全生产及相关行业法规要求，维护企业良好社会形象。12）总部协作机制13）定期向集团总部汇报经营成果，落实总部战略安排，促进惠州公司与深圳总部在技术共享、资源配置、市场拓展等方面的深度融合。任职要求：*基本条件：1）年龄35-45岁，本科及以上学历，机械工程、材料科学、自动化等相关专业优先考虑。2）具备10年以上制造业管理经历，其中至少5年在中大型制造企业担任总经理或副总经理职务，有电气设备、环境控制设备、精密制造领域经验者优先。*核心能力1）行业认知：深入了解文博装备、微环境控制设备市场动态，具备政府项目、文博单位或大型企业客户资源者优先。2）管理素养：擅长组织搭建与员工激励，具备跨部门协调能力和复杂问题决策能力，适应高节奏创业型管理模式。3）技术理解力：掌握智能制造、环保材料应用或精密加工相关技术，能够推动产品升级与工艺革新。4）责任心强，抗压能力突出，能胜任高强度工作要求。5）具备战略思维与商业洞察力，以目标为导向，注重实际成果输出。6）拥有良好的政府事务沟通能力和商务谈判经验。*加分项1）具有外资企业工厂运营管理经验者优先。2）熟悉惠州本地产业政策、人才供给及供应链配套环境。薪资待遇：1. 工资：月薪30K起。2. 单间宿舍，酒店式公寓配置，配备热水器、空调、洗衣机。3. 五险一金。

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翟女士

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岗位职责：1. 负责企业薪酬计算、绩效管理、工资发放及相关异常问题处理，保障数据的准确性与时效性；2. 承担社会保险及住房公积金相关事务的办理与跟进；3. 参与薪酬结构优化及绩效评估方案的设计，并推动落地实施；4. 定期开展薪酬与绩效数据分析，提出可行性优化建议；5. 协助推进员工绩效考核工作，涵盖目标制定、过程评估及结果沟通；6. 熟悉招聘与培训基本流程，需配合完成跨模块支持任务；7. 解答员工关于薪资福利方面的疑问，维护人力资源系统信息完整；8. 具备员工关系管理经验，能妥善处理日常人事事务。任职要求：1. 大专及以上学历，人力资源、财务或相关专业优先考虑；2. 三年以上薪酬绩效岗位工作经验，熟悉《劳动合同法》、工伤保险政策及相关人事法规，掌握社保公积金操作规范；3. 精通Excel各类函数公式，熟练使用常用办公软件，具备较强的数据处理能力；4. 了解招聘与培训模块的基本运作流程，具有多模块协同工作的意识；5. 工作认真细致，保密意识强，具备良好的语言表达与协调沟通能力。

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翟女士

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岗位职责：主要承担耳机扬声器前期的产品性能设计与评估，包括磁路结构设计、音圈方案制定、仿真分析，以及发声单元振膜外形与纹路的设计，试产阶段的性能调校、良率优化、性能验证和可靠性问题分析改进负责微型扬声器从单体到模组形态的开发全过程，涵盖设计评估至试产调试，并推进产品顺利转入量产阶段主导项目整体规划与执行，协调内部各项资源，高效响应客户要求，严格把控各关键节点，确保项目按计划推进归纳总结项目实施经验，在团队内部推广应用，并完成相关技术专利的撰写工作深入了解微型扬声器核心组件，如音圈、振膜、磁钢等对声学性能的影响机制，具备根据客户目标进行针对性调优的能力掌握产品完整的开发流程，熟悉测试验证方法及失效分析体系，能够系统性开展产品验证与问题改善

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张女士

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岗位职责:1. 开展产品测试工作，保障产品质量达到规定标准。2. 验证产品功能实现情况，确保各项性能指标符合要求。3. 整理测试数据，准确记录结果，发现异常及时反馈并提出优化建议。任职要求：1. 具备较强的问题识别、分析与处理能力。2. 熟悉常用测试工具及设备的操作与使用。3. 工作认真负责，具备良好的协作意识和团队精神。

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徐女士

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技能要求1. 本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备扎实的安卓开发基础，拥有1年以上Android平台开发实践经验。2. 熟悉Android系统下的程序编写与调试流程，掌握网络通信及多线程技术，能够独立完成UI界面开发并实现常见的动画交互效果。3. 具备规则引擎或搜索相关业务开发经历者优先考虑。4. 工作态度认真细致，责任感强，具备良好的学习能力、问题分析与解决能力，善于归纳总结技术经验。

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文女士

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岗位职责：1、配合外贸团队完成日常业务操作，如客户联络、订单进度跟踪及物流对接等工作；2、协助整理产品信息、编制报价方案及合同文本，保证资料准确完整；3、参与团队培训资料的归集与翻译，助力提升整体业务水平；任职要求：1、本科及以上学历，国际经济与贸易、商务英语或相近专业优先考虑；2、英语应用能力良好，具备较强的听、说、读、写技能，通过大学英语六级者优先；3、熟悉常用办公软件操作，有外贸领域实习或工作经历者更佳；4、具备良好的组织协调能力，做事认真细致，责任心强；5、对外贸业务有高度热情，拥有团队协作意识，能适应一定程度的工作挑战。

惠州

徐女士

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【岗位职责】1、认同并积极践行企业愿景、使命与核心价值观，自觉维护公司利益与声誉。2、负责施工过程中各类工程资料的编制、收集、分类、整理、审核、登记、录入、更新、完善、归档及保管工作。3、负责日常往来文件的接收与处理。4、负责竣工项目移交资料的归档与立卷管理。5、监督并推动工程资料收集与整理工作的落实与执行。6、完成上级交办的其他相关工作事项。【任职要求】一、教育背景：大专及以上学历，工程管理或相关专业。持有施工员、安全员、资料员等职业资格证书者优先考虑。二、工作经验：1、具备2年以上相关岗位工作经历。2、熟悉工程施工资料管理的日常流程，能独立开展本岗位各项工作任务。三、个人素质：1、具备端正的工作态度与价值观，责任心强，富有事业追求，精力充沛。2、具有良好的职业操守与敬业精神。3、执行力强，沟通顺畅，能够高效协作。4、具备较强的社交能力与人际互动技巧。5、为人精明干练，处事冷静理性，思维清楚，工作细致，坚持实事求是原则。

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严先生

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岗位职责:1. 负责数据标注项目的整体策划与落地执行，保障项目按期交付并符合质量要求。2. 组织协调团队资源，优化作业流程，提高团队协作效率。3. 全程跟踪项目进展，快速识别并处理实施过程中的技术难题。4. 确保项目输出具备创新价值和实际应用性，达成既定目标。任职要求：1. 拥有扎实的项目管理能力，能高效组织并引导团队完成任务。2. 具备良好的沟通技巧，可与团队成员及跨部门人员保持顺畅对接。3. 对项目品质有高标准要求，能够把控成果质量，确保输出稳定可靠。

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徐女士

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岗位职责:1.参与各类翻译任务，协助开展英语至其他语种的翻译支持；2.配合团队完成日常交流，确保信息传达准确无误；3.参与会议的安排与筹备，维护翻译服务的质量与效率；4.协助处理客户问询及订单进度跟踪工作。任职要求：1.具备扎实的英语表达能力，能胜任流畅的翻译任务；2.拥有较强的学习与适应能力，可迅速吸收新领域知识；3.具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通配合；4.熟悉基础商务及外贸相关知识。

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徐女士

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工作内容从事手机配件等产品制造加工，物料、组装、测试、包装、检测、目检、仪器操控等电子生产类工作。薪资说明长期工综合工资：7000—8000元；薪资发放日：每个月15号准时发工资；基本工资：第一个月底薪2350，任职满一个月+350元，加班按劳动法算，以基本工资计算平时加班1.5倍，周末加班2倍，国定假日加班3倍。餐饮补贴450/月。短期工：25-28元/小时，综合工资7000-8000，辞职当天结清工资。福利待遇1、公司为员工举办丰富多彩的大型活动，丰富员工的业余生活，如中秋晚会，篮球赛，足球赛等。2、公司为符合补助管理条件之员工提供如下福利金：结婚喜庆礼金，生育礼金，丧葬礼金。车间环境1、车间配有：饮水机，休息间。2、车间配有中央空调（冬暖夏凉）3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。招工要求1、性别不限；16—45岁。2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。免费食宿（包吃包住）6、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。7、饭堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。8、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。9、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。职位福利：包吃、包住、加班补助、绩效奖金、餐补、全勤奖、员工食堂

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赖先生

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急招童装车间管理一名要求3年以上管理经验我们是一家专注童装设计与生产的企业，负责车缝车间的日常管理，合理安排生产计划，确保订单按时保质完成；• 责任心强，能盯紧生产进度和质量沟通能力强，能和员工打成一片，既能严格要求，也会灵活协调底薪7000，买社保，包住有餐补，另外按产量提成联系方式：陈小姐：

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陈女士

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汽车销售顾问岗位职责1. 负责展厅到店客户接待、需求分析、车型讲解、试乘试驾，完成整车销售及成交签约2. 维护潜在客户与老客户资源，跟进客户回访，提升客户满意度与复购、转介绍率3. 熟悉车型参数、配置、金融政策、保险及上牌流程，为客户提供专业购车方案4. 配合完成销售目标、市场活动执行、展厅5S管理及厂家/门店各项销售流程5. 及时录入客户信息与销售数据，配合完成交车、售后衔接等工作任职要求1. 形象气质佳，沟通表达能力强，热爱汽车销售行业2. 有汽车销售经验者优先，无经验但学习能力强、积极主动可培养3. 熟悉本地路况，持有C1及以上驾照，能熟练驾驶4. 具备良好的服务意识、抗压能力与团队协作精神5. 工作积极主动，目标感强，愿意挑战高薪

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管女士

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一：招聘要求；16-45岁，无需工作经验，当天入职，第二天进厂上班！二、小时工、短期工、（薪酬福利：22-26元/小时，免费包吃包住）绝不拖欠工人工资，当天辞职当天结算工资，有做过的都知道。每月保底300小时.由于现在是旺季.加班比较多.平均一天10-11小时左右。小时工、短期工、加班自由，可到手工资:5500-6000元，具体加班情况和部门而定。工作满7天可以预支200-300元。确实没钱当天过来可以借钱。之后的每个周六都可以预支工资，只要不超过自己工资的百分之六十即可。工作环境：空调车间，比较多，坐着上班，工作轻松。办理离职手续简单，只需提前7天申请即可，不扣工资。四：其他福利1、依法办理工伤、医疗、养老保险；2、宿舍4-6人间，独立洗手间，衣柜，阳台，宿舍24小时热水提供.我们从未要求收费，，请举报，举报有奖，现金5000元！.....

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唐女士

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【岗位职责】- 负责电子厂产品组装、检测等基础操作工作【职位要求】- 无经验要求，不限学历、不限年龄- 能适应坐班工作，不穿防尘服，恒温车间作业【工作时间】- 做六休一，长白班/两班倒可自由选择【薪资福利】- 综合薪资5000-7500元/月- 包住、包吃

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陈先生

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我们公司主要生产 手机配件，路由器，蓝牙耳机，电池，，无人机等周边电子产品主要岗位：打包装，组装，测试，质检，贴标签等岗位工厂主要生产小音响，长白班两班倒自己选择免费招聘长期工工作简单轻松,无需经验，入职七天即可借支一、薪酬福利:1、计时工:月综合工资6000元左右20号发工资不体检，不查纹身，2、工作时间11小时左右3.22/一小时4.坐着上班，普通工衣，为员工提供了安全、舒适的工作环境。

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陈先生

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【岗位职责】1、从事电子产品的组装、检测、包装、插件、测试等工作。2、无需经验，生手熟手均可，有老员工带教。3、坐着上班，不穿防尘服，车间配备中央空调。【职位要求】1、年龄16—45岁2、持本人真实身份证。3、可接受短期工、长期工及实习生。【薪资福利】1、试用期20-25元/小时，包吃住。2、正式工底薪2530-2830元+加班费（按劳动法）+岗位津贴300-500元+绩效奖200-500元+全勤奖。3、免费食宿：刷卡就餐不限量，住宿4-6人一间，配有空调、WIFI等设施。4、进厂当天安排住宿和吃饭，不收任何费用，可预支工资。

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林先生

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【岗位职责】 1. 按照生产计划和操作规程，完成电子产品装配、包装、检测等流水线作业。 2. 负责工装设备日常点检与简单维护，及时上报设备异常。​3. 遵守安全生产规范及6S管理，保持作业环境整洁。​4. 配合完成质量自检与记录，反馈生产异常并协助改进。​5. 参与岗位培训，提升操作技能与多岗适配能力。 【任职要求】 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病。​2. 学历不限，具备基本识字与动手能力。​3. 责任心强，能适应长白班/流水线节奏，吃苦耐劳。​4. 无经验可岗前带教，有制造业经验者优先。​5. 遵纪守法，服从班组管理。 【薪资福利】 1. 时薪制：20-25元/小时，包吃包住，多劳多得。​2. 月薪制：底薪+法定加班费+岗位津贴300-500元+绩效奖200-500元+全勤奖，月综合6000-7000元。​3. 食宿：4-6人间宿舍（空调、WiFi、热水），免费三餐，刷卡不限量。​4. 入职当天安排住宿，，可预支生活费

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林先生

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【岗位职责】 1. 负责电子产品组装、检测、包装、贴标等工作，操作简单易上手2. 无需经验，生手可做，老员工一对一带教。3. 坐着上班，不穿防尘服，车间全程中央空调，环境舒适。 【职位要求】 1. 年龄16-45岁，持本人有效身份证。2. 能接受短期工、长期工或实习生。3. 身体健康，无不良记录。 【薪资福利】 1. 试用期20-25元/小时，包吃包住。2. 正式工：底薪+加班费（按劳动法）+岗位津贴+绩效奖+全勤奖，综合6000-7000元/月。3. 免费食宿：4-6人间宿舍，配空调、WiFi；食堂刷卡就餐不限量。4. 入职当天安排住宿，不收任何费用，可预支工资。

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林先生

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【岗位职责】 1. 按照作业指导书完成电子产品零部件的组装、调试与检验，确保产品质量。​2. 负责工位设备的日常点检与简单维护，保障生产安全规范。​3. 如实填写生产记录，配合质检完成首件及巡检工作。​4. 协同同事完成产量目标，及时反馈生产异常。​5. 落实5S管理，保持工位整洁有序。 【任职要求】 1. 学历不限，具备基本动手能力者优先。​2. 无经验要求，有电子类组装经验者更佳。​3. 工作认真负责，能适应流水线节奏与重复性作业。​4. 身体健康，无传染性疾病，可接受站立/坐班作业。​5. 遵守厂规，服从班组管理安排。 【薪资福利】 1. 时薪制：20-25元/小时，包吃包住，多劳多得。​2. 月薪制：底薪+法定加班费+岗位津贴300-500元+绩效奖200-500元+全勤奖，月综合6000-7000元。​3. 食宿：4-6人间宿舍（空调、WiFi、热水），免费三餐，刷卡不限量。​4. 入职当天安排住宿，，可预支生活费

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林先生

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【岗位职责】1、从事电子产品的组装、检测、包装、插件、测试等工作。2、无需经验，生手熟手均可，有老员工带教。3、坐着上班，不穿防尘服，车间配备中央空调。【职位要求】1、年龄16—45岁2、持本人真实身份证。3、可接受短期工、长期工及实习生。【薪资福利】1、试用期22-25元/小时，包吃住。2、正式工底薪2530-2830元+加班费（按劳动法）+岗位津贴300-500元+绩效奖200-500元+全勤奖。3、免费食宿：刷卡就餐不限量，住宿4-6人一间，配有空调、WIFI等设施。4、进厂当天安排住宿和吃饭，不收任何费用，可预支工资

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林先生

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【岗位职责】✓ 主要生产蓝牙耳机等电子产品✓ 组装、包装、贴标签等独立岗位✓ 工作简单轻松，劳动强度低【职位要求】✓ 男女不限，年龄16-45岁，身体健康✓ 持本人有效身份证（临时证也可）【工作时间】✓ 长白班或两班倒自选✓ 做六休一【薪资福利】✓ 计时工资19~25元/时，月入6800-7800✓ 正式工底薪2300+加班费+夜补+津贴+饭补+年底双薪✓ 加班费：平时20.34元/时，周末27.12元/时，节假日40.69元/时✓ 正式工购买五险一金，但可借支【餐饮住宿】✓ 包吃包住，食堂多样选择✓ 宿舍6-8人间，空调、热水器、独立卫生间

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侯先生

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二种薪资计算结构：1:底薪4000+业绩提成+奖金，月综合薪资:7000-13000元。满三个月后按公司合伙人5:5分成计算，月入7000一15000元，轻轻松松(自信有能力，有团队，有经验者优先)2.试用期无责底薪2500元+业绩提成+奖金。(工作满三个月后涨薪到3000~4000元)，，公司提供住宿，歺补，不定时聚餐，出游。(这是一份根据个人能力以及工作态度决定薪资的工作，适合不安于现状，心态积极向上的您！2.我们的工作时间是早上8：00-下午16：30，中午吃饭时间休息一个半小时三、工作内容：1、公司提供资源，通过各大互联网生活服务类平台发布信息，为公司合作工厂企业招聘普工(临时工，小时工，正式工)实习生，农民工等等：2、对求职者进行邀约，接待，安排登记

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侯先生

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【岗位职责】· 负责电子产品组装工作· 按标准流程完成装配任务【职位要求】· 无经验要求，培训上岗· 穿防尘服，坐班作业· 恒温车间环境，舒适稳定【工作时间】· 做六休一，具体班次面议【薪资福利】· 综合月薪6500-8000元，多劳多得· 包住包吃，省心省力。

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黄先生

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【岗位职责】- 坐班操作工，无需穿防尘服- 工作轻松，管理宽松，可自由上厕所、吸烟休息【职位要求】- 年龄16-45岁，身体健康，无不良嗜好 染发 纹身可进- 无经验要求，生手熟手均可【薪资福利】- 试用期20-23元/小时，综合收入6000-7000元-正式工6500-7500. 定薪2300- 加班费按劳动法计算，有岗位津贴、绩效、奖金、全勤奖等- 【餐饮住宿】- 包吃包住，饭菜多样，吃饱为止- 免费住宿，4-6人一间，配备空调、热水器、WIFI【车间环境】- 车间有中央空调，冬暖夏凉- 提供饮水机和休息间，管理宽松

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陈先生

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本公司生产电子产品POS机，智能插座等，,岗位有组装 包装等等二：薪资待遇：1、计时工资：18-20（元）/小时、月收入：5500~6000元/月，管吃住 不体检2、现在是旺季.加班比较多.平均一天上11-12小时左右。3 计时工资：、辞工只需提前7天、人走账清三，招工要求1、男女不限，16以上2、有本人二代身份证，在有效期内（临时身份证亦可）3、身体健康 不查纹身 不体检4、、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带到您会为止1、饭堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜等吃饱为止2、免费提供住宿、6~8人一间，房间大3、宿舍配备独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。五：车间环境1、车间配有：饮水机，休息间2、车间配有中央空调（冬暖夏凉）3、都是坐着上班，穿的是普通工衣、4、上班气氛好、管理宽松、人性化

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陈先生

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【岗位职责】- 负责电子厂产品组装、检测等基础操作工作【职位要求】- 无经验要求，不限学历、不限年龄- 不需穿防尘服，恒温车间环境舒适- 做六休一，坐班制，工作稳定【薪资福利】- 综合月薪5000-7500元，多劳多得- 包住包吃，减轻生活压力- 加班有额外补助，收入可观。

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黄先生

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