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-行政管理：负责总经理办公会议纪要的整理成文以及公司经营决策的传达、落实及信息反馈工作。草拟、审核公司对外行文、函件及报告，处理政府机关及其他单位来文及函件。同时，负责总经理室档案、机要、印章、文印等项工作的管理。-部门协调：协调公司各职能部门及业务部门之间的工作关系，解决部门间的流程壁垒和沟通问题，确保公司各项工作顺利开展。监控公司各部门各项成本开支与费用管控状况，合理调配办公资源与经费。​-客户关系管理：协助客户服务的跟进衔接落实工作并反馈，负责整理、归档客户资料，协同并辅助销售经理洽谈客户，维护重要客户关系。​-特殊事务：组织公司承办的重大会议会务和重大活动的后勤保障工作，负责公司对外公共关系和重大事件的协调管理，处理来信、来访事宜。

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营销活动支持：协助策划、组织和执行各类营销活动，如新品发布会、促销活动、展会等。负责活动现场的布置、物资准备、人员协调等工作，确保活动顺利进行。

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迎接顾客：以热情、友好的态度迎接每一位到店的顾客，使用礼貌用语，如“您好，欢迎光临”等，给顾客留下良好的第一印象。​引导就座：根据顾客人数和需求，引导顾客到合适的包房，并介绍包房的设施和收费标准等信息。

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工作时间：8:30-14:00，16:00-22:00二、薪资福利1.月薪3500-40002.月休2天3.提供工作餐（3顿）4.每月根据营业额和当月表现有奖金奖励三、任职要求1.年龄20-48之间，身体健康，形象良好，有工作经验2.动作麻利，有服务意识。3.识字

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任职要求:1.C本驾龄满一年实际驾龄。年龄25-55岁之间。2.能吃苦耐劳，服从公司安排！3.驾驶技术娴熟，熟练运用GPS导航。岗位详情:1.公司提供车2.主要开车配送昆明周边及地州。3.无需上下货。工作时间:1.弹性工作制2.每月15号发薪。3.月休4天。4.工资面议！公司直招.欢迎各位司机师傅打电话咨询或者直接投递简历！

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公司急招两名130货车司机拉食品负责从新广丰批发市场拉食品送到各地这门店点对点配送，不用自己装卸，一天一趟路线。昆明周边200公里以内，保证一天一个来回月休四天。综合工资6500到8500，急急急！！！来了合适第二天安排工作

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岗位职责：1、配合总经理开展公司营销战略的制定与规划：根据企业整体发展战略，牵头拟定营销战略方案；推进市场经营蓝图设计与市场布局工作；汇总分析销售整体情况、行业竞争格局等信息，为高层决策提供数据支撑。2、策划并督导公司整体营销方案的执行：统筹销售体系的运营管理及业务方向设定；围绕公司年度销售目标，编制销售计划并组织实施；全程监控销售流程，确保任务达成；制定并落实产品运营策略及相关政策。3、负责营销体系制度建设与团队管理：完善营销管理制度，推动销售管理体系向规范化、专业化发展；组织市场营销人员培训，打造高效专业的销售队伍；指导下属制定阶段性工作计划并监督执行，确保各项指标完成；合理分配部门工作任务，优化人力资源配置；管控营销预算，有效降低运营成本。4、主导企业品牌形象建设：推进品牌宣传推广与企业文化塑造；统筹大型市场活动的策划与落地执行；持续优化企业视觉识别系统及品牌形象体系。5、协调内外部合作关系：负责与政府机构、广告合作方、媒体平台等外部单位的对接与协作；维护重点客户关系；促进公司内部各部门间的协同配合。6、落实上级领导安排的其他工作事项。任职要求：1、大专及以上学历，市场营销或管理类相关专业，具备5年以上市场营销领域工作经验。2、精通线上线下的推广模式，具有较强的资源整合能力与渠道拓展经验。3、具备优秀的团队领导力和跨部门协作能力。4、责任心强，能承受工作压力，执行力突出，工作态度积极主动。

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岗位职责：1、配合总经理开展公司营销战略的制定与规划：根据公司总体发展战略，牵头拟定营销战略方案；编制市场发展蓝图及市场布局设计；汇总分析销售整体情况、行业竞争格局等关键信息，为高层决策提供数据支撑。2、制定并推动落实公司整体营销策略与执行计划：统筹销售体系的运营管理及业务方向设定；围绕公司年度销售目标，提出切实可行的销售计划方案；全程监督销售执行过程，确保任务达成；主导产品策略的制定与政策落地。3、营销管理体系搭建及团队组织建设：完善营销管理制度，推进销售管理流程的标准化与高效化；组织市场营销人员培训，打造专业化、高绩效的营销队伍；指导下属制定阶段性工作目标并监督执行，确保团队高效完成公司下达的任务；合理分配部门内工作职责，优化人力资源配置；管控营销预算，有效控制运营成本。4、企业品牌形象建设与推广：负责品牌宣传推广及企业文化传播；策划并督导大型品牌活动的实施；持续推进企业视觉识别系统（VI）的建立与升级。5、内外部关系协调与资源整合：对接政府机构、广告合作方、媒体平台等外部单位，保持良好合作关系；维护核心客户资源；协调公司内部各部门间的协作与信息互通。6、完成上级领导交办的其他相关工作。任职要求：1、大专及以上学历，市场营销或管理类相关专业，具备5年以上市场营销领域工作经验。2、精通线上线下的整合营销模式，具有较强的资源统筹与渠道拓展经验。3、拥有优秀的团队领导力和跨部门协作能力。4、责任心强，抗压能力佳，执行力突出，工作积极主动。

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【岗位职责】- 负责昆明区域超市、便利店、副食店铺货、维护、补货. ，推广公司微信小程序（B2B渠道）引导客户完成注册、下单及使用；- 开发新客户，维护老客户，完成销售指标- 会骑电动车/开车，能跑市场【任职要求】- 有快消、食品、饮料、酒水地推经验优先优秀应届毕业生亦可考虑）- 能吃苦、沟通正常、有责任心- 自带电动车优先（有车补）【薪酬】- 薪资：底薪4000+提成， 综合：5000–10000+ 上不封顶- 长期稳定、团队氛围好- .上班时间：08：30-17:30，每周单休，- .优秀者有机会晋升为区域负责人工作地点：昆明全城/片区可就近安排

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生产销售卫生用品、卫生纸、纸巾、餐巾纸、纸尿裤、纸杯、湿纸巾、洗脸巾、抽纸、下抽纸，面向地州地区招募代理商，诚招合作伙伴，拓展超市及批发渠道。

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