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【岗位职责】1、协助开展跨境电商平台的日常运营工作，包含商品发布、页面优化及客户交流；2、参与店铺推广方案的制定与实施，提高产品展示量和销售表现；3、研究市场动态与竞品状况，为运营决策提供数据依据；4、跟进订单执行过程，保障客户体验，保持良好的客户互动；5、定期汇总运营数据，配合团队完成工作复盘与汇报任务。【任职要求】1、全日制大专及以上学历，通过英语四级，具备较好的英文阅读与写作能力；2、对跨境电商领域有较强兴趣，乐于迎接挑战，学习能力强；3、具备良好的沟通协作能力，能高效响应客户咨询与处理问题；4、工作细致认真，具有一定的数字敏感度和数据分析基础；5、有temu、希音、亚马逊等跨境平台实操经验者优先考虑；6、欢迎应届毕业生应聘

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罗先生

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招人，招人，招人啦！团队大量招收一批兼职创业者要求：1、年龄22-50岁之间2、有手机就可以3、想多一份收*入的4、喜欢钻*(非常重要)！不喜欢钻的绕道！5、薪*资*日*结：待遇日*薪500-2000不*封*顶！6、所有人都可以做符合以上6点的伙伴待遇从优.有意了解的加威

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阳先生

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一、岗位职责1. 负责各类民用无人机的故障检测、拆解维修与部件更换，确保设备正常运行；2. 做好维修记录，整理故障案例，优化维修流程；3. 配合团队完成无人机保养、调试及技术支持相关工作。二、任职要求/1. 了解无人机基本构造、飞控系统及动力系统原理；2. 具备电工电子基础，能熟练使用常用维修工具，动手能力强；3. 工作认真负责，有较强的问题排查能力，能接受就近调配安排；三、薪资福利1.基础薪资5000-8000元/月，根据技术能力、工作经验定档，上不封顶；2.全国就近分配工作地点，无需异地奔波；3. 签订正式劳动合同，享有法定节假日、带薪休假等常规福利。

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3月21日 14:17

王女士

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一、岗位职责1. 负责各类民用无人机的故障检测、拆解维修与部件更换，确保设备正常运行；2. 做好维修记录，整理故障案例，优化维修流程；3. 配合团队完成无人机保养、调试及技术支持相关工作。二、任职要求/1. 了解无人机基本构造、飞控系统及动力系统原理；2. 具备电工电子基础，能熟练使用常用维修工具，动手能力强；3. 工作认真负责，有较强的问题排查能力，能接受就近调配安排；三、薪资福利1.基础薪资5000-8000元/月，根据技术能力、工作经验定档，上不封顶；2.全国就近分配工作地点，无需异地奔波；3. 签订正式劳动合同，享有法定节假日、带薪休假等常规福利。

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3月21日 09:41

王女士

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分部名称：设计部工作时间：上午：08:00-12:00、下午：02:00-06:001、精通各类设计类软件操作；2、具备扎实的美术基础与审美能力；3、有2年以上家居行业从业经历者优先考虑；4、熟悉企业业务范围、运作流程、定价机制及核心优势，能准确向客户进行讲解说明；

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谢先生

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部门：市场部工作时间：上午8:30-12:00、下午14:00-18:00岗位职责：公司提供资源，主要负责联系沟通意向客户，邀约顾客到店及后续跟进维护即可！1、通过电话沟通，添加微信进行交流，邀请客户到店咨询2、制定并落实销售方案，达成客户邀约指标3、积极拓展新客户资源4、协助参与谈单过程，并推动二次邀约完成签约任职要求：有赚钱意愿，具备电话沟通能力，擅长微信互动交流

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谢先生

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赣州市章贡区招电梯安装、工地学徒工岗位职责：1.在师傅指导下完成电梯安装、调试、维护及保养工作，确保符合安全规范和技术标准2.协助搬运、组装电梯部件，配合完成井道测量、导轨安装、轿厢装配等基础施工任务3.学习并遵守工地安全管理制度，正确佩戴劳保用品，参与日常安全巡查与隐患反馈4. 整理施工工具与材料，保持作业区域整洁有序，协助完成安装记录与交接文档5.积极参与技能培训与考核，逐步掌握电梯电气原理、机械结构及常见故障处理方法任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无恐高症及影响高空/机械作业的疾病2.学历不限，欢迎应届生及零基础人员报名，公司提供系统性带教培训3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本动手能力与学习意愿4.遵守纪律，服从项目管理安排，能适应工地现场工作环境5.持有电工证、焊工证或特种设备作业人员证者优先考虑

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2月26日 09:33

吴先生

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(为跟上老板扩张的脚步，特招预备店长3500+，店长要求长期稳定，最少3年起做，觉得自己OK的可以来试一下)特别要求，不抽烟，不喝酒，不嚼槟榔，无纹身，不无故旷工，无故辞职。工作时间：上午班店长8~16点，下午班16~24点，通宵班0~8点。薪资待遇：店长底薪3200+300全勤，店员底薪2800+300全勤，通宵班底薪2800+300全勤+200夜班补助。任职要求：1.年龄在18~38岁之间，身体健康，能适应一个月以换的轮班工作，包括下午班和通宵班。2学历不限，有便利店或超市工作经验者优先考虑。3具备良好的沟通能力和服务意识，热情主动，耐心细致，吃苦耐劳。4工作认真负责，有较强的责任心和团队合作精神，能严格遵守公司规章制度。工作职责：-客户服务：接待顾客，提供热情周到的咨询服务；帮助顾客查找商品，解答关于商品价格、活动等问题；处理顾客的简单投诉或需求，提升顾客满意度。-商品管理：负责商品的补货、上架，确保货架陈列整齐、丰满，及时整理临期或过期商品；定期检查商品库存，协助进行库存盘点，保证账实相符。-收银操作：熟练使用收银设备，准确完成商品扫码、计价、收款（包括现金、移动支付等方式），打印购物小票；核对每日营收，确保款项无误。-门店维护：保持店内环境卫生，包括货架、收银台、地面等区域的清洁；维护店内秩序，确保购物环境安全有序，例如检查消防设施、处理店内突发小状况。-促销执行：配合门店的促销活动，向顾客介绍活动内容、优惠信息，引导顾客参与，完成促销任务。

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罗女士

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【工作内容】：1、通过电话方式联系逾期客户，协助制定并落实还款计划；2、针对逾期、拟诉讼及已进入法院执行阶段的客户进行电话沟通，协商还款事宜，帮助维护客户信用记录；3、公司提供系统化带薪培训，新员工可在1至2个月内熟练掌握岗位技能。【岗位要求】：1、年龄在21至40周岁之间；2、具备中专或高中及以上学历；3、能够熟练操作电脑并进行基本打字；4、无不良从业经历，个人征信状况良好。【薪资福利】：1、业绩中等月收入6000-8000元，表现优秀者可达8000-12000元，特别突出者月薪可超20000元；2、福利待遇：五险、年终第13薪、节日发放精美礼品；3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等；4、每月10日按时发放工资。

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伊女士

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【发薪日】：每月10日准时发薪【工作时间】：9:30-18:30，周日休息，法定节假日正常休假【薪资福利】：1、高薪待遇：享受年度双薪，带薪培训期（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金奖励），业绩中等者月薪5000-8000，表现优异者8000-15000，特别突出者可达20000以上；2、福利保障：缴纳社保，节日发放精美礼品（涵盖妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）；3、休假制度：享有带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等各类假期；4、团队活动：定期组织聚餐、员工生日会等团建活动；5、入职即安排带薪培训，配备导师与团队全程指导，提供在职学习与发展支持，助力快速上手并推动职业成长！【工作内容】：1、通过电话联系银行及网贷机构的逾期客户，通知其还款事宜，并协助制定合理的还款计划。2、针对逾期客户、拟进入诉讼流程客户以及法院判决执行阶段客户进行电话沟通，协商还款方案，帮助维护客户信用记录。3、按规范完成通话记录和协商情况登记，及时跟进客户还款进展并处理相关事项。4、公司提供系统化岗前培训，新人可在1至2个月内熟练掌握岗位技能。【岗位要求】：1、有法务催收、销售代表、客服等相关岗位工作经验者优先考虑。2、具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和语言表达能力，观察细致敏锐。3、无不良从业记录，诚实守信，责任心强，工作踏实认真，积极主动。4、品行良好，富有进取心，心理抗压能力强，具备良好团队协作精神。

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伊女士

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发薪日：10号【工作内容】：1、通过电话与客户进行沟通，协商还款相关事宜2、接受零经验人员，提供带薪岗前培训【岗位要求】：1、当前无逾期记录，且无犯罪记录2、具备基本电脑操作能力，能熟练打字【薪资福利】：1、高收入结构：年度双薪，带薪培训期（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目奖励+大额现金红包）2、福利待遇：缴纳社保，节日发放精美礼品（涵盖妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等法定假期4、团队活动：定期组织聚餐、员工生日会及部门团建活动

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伊女士

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发薪日：10号【工作内容】：1、通过电话与客户进行沟通，协商还款相关事宜2、接受零经验人员，提供带薪岗前培训【岗位要求】：1、当前无信用逾期记录，无犯罪记录2、具备基本电脑操作能力，能熟练打字【薪资福利】：1、高薪待遇：年度双薪，带薪培训（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金红包）2、福利保障：社保缴纳、节日发放精美礼品（妇女节、儿童节、端午节、中秋节…）3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等4、员工活动：定期组织聚餐、员工生日会、部门团队建设活动

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【奖金绩效】：个人提成+个人奖励+团队激励…【薪资范围】：每月10日准时发放工资，月均收入9000元以上，上不封顶【其他福利】：1、社保：入职即办理五险；2、假期：每周日固定单休，享有带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等，法定节假日按国家规定执行；3、加班补贴：工作时间为9:00-18:00，每周一、三、五需加班至20:00，按15元/小时标准发放补贴，公司同时提供加班期间餐食。【工作内容】：1、代表蚂蚁集团花呗、借呗项目，对逾期客户进行电话提醒，协助制定并落实还款计划；2、针对逾期客户、拟启动法律程序客户及已判决执行客户开展电话沟通，协商还款方案，保障客户信用记录良好；3、按照规范要求完整记录通知与协商情况，并持续跟进客户还款进展；4、公司提供系统化岗前培训，新人可在1至2个月内熟练掌握岗位技能。【岗位要求】：1、有法务催收、销售、客服等相关从业经历者优先录用；2、具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力和语言表达能力，观察细致敏锐；3、无任何不良从业记录，恪守职责，责任心强，工作踏实，注重细节管理；4、品行端正，积极进取，心理素质佳，具备良好的团队协作意识和抗压能力。【薪资福利】：1、高收入：享受年度双薪，包含无责任底薪+绩效奖金+提成+项目奖励+大额现金红包；业绩中等者月薪4000-6000元，优秀者可达8000-10000元，特别突出者可超20000元；2、福利待遇：入职即享五险，节日发放精美礼品（如妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）；3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等各类假期；4、员工活动：定期组织聚餐、生日会等团队活动；5、培训发展：入职即安排带薪培训，配备导师指导与团队带教，在职期间持续提供成长支持，助力快速上手并推动职业进阶！

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伊女士

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【奖金绩效】：个人提成+个人奖励+团队激励…【薪资范围】：每月10日准时发放工资，月均收入9000元以上，上不封顶【其他福利】：1、社保：入职即办理五险；2、假期：每周固定周日休息一天，享有带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等，法定节假日按国家规定执行；3、加班补贴：工作日9:00-18:00，每周一、三、五需加班至20:00，额外享受15元/小时的加班补助，公司统一提供加班期间晚餐。【工作内容】：1、代表蚂蚁集团花呗、借呗合作机构，对逾期客户进行电话提醒，协助客户制定并落实还款计划。2、针对逾期、拟提起诉讼及已进入法院执行阶段的客户，开展通知沟通与还款协商，帮助客户维护信用记录。3、按照规范完成通话记录登记，并持续跟进客户还款进展，确保事项有效处理。4、公司配备系统化岗前培训，新人可在1至2个月内全面掌握岗位技能。【岗位要求】：1、有法务催收、销售代表、客服等相关从业经历者优先录用。2、具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和语言表达能力，观察细致，反应敏捷。3、无任何不良从业史，诚实守信，责任心强，工作踏实，关注细节管理。4、品行良好，积极进取，心理承受力强，具备良好的团队协作意识和抗压能力。【薪资福利】：1、高收入：年终双薪，带薪培训期（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目奖励+大额现金红包），业绩中等者月薪4000-6000，优秀者可达8000-10000，顶尖表现者月薪超20000；2、福利待遇：完善社保、节日专属礼品（如妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）；3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等各类假期；4、团队活动：定期组织聚餐、员工生日庆祝等活动；5、入职即享带薪培训，配备导师全程指导，提供在职成长支持，助力职业能力持续提升！

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【奖金绩效】：个人提成+个人奖金+团队奖金……【薪资范围】：每月10日准时发薪，月均收入9000元以上，上不封顶【其他福利】：1、社保：入职即办理五险；2、假期：每周日固定单休，享有带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等，法定节假日按国家规定执行；3、加班补贴：工作日9:00-18:00，每周一、三、五需加班至20:00，额外按15元/小时发放补贴，公司统一提供加班晚餐。【工作内容】：1、针对蚂蚁集团花呗、借呗项目中的逾期客户进行电话提醒，协助制定并落实还款计划；2、通过电话联系逾期客户、拟进入诉讼流程客户及法院判决执行阶段客户，沟通还款事宜，帮助维护客户信用记录；3、按照规范完成通话记录登记，并持续跟进客户还款进展；4、公司提供系统化岗前培训，新员工可在1-2个月内熟练掌握业务流程。【岗位要求】：1、有法务催收、销售代表、客服等相关从业经验者优先录用；2、具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力与语言表达能力，观察细致敏锐；3、无不良从业背景，诚实守信，责任心强，工作踏实，注重细节管理；4、品行端正，积极进取，心理承受力强，具备团队协作意识和较强抗压能力。【薪资福利】：1、高收入：年终双薪，包含无责任底薪+绩效奖金+提成+项目奖励+大额现金红包；业绩中等者月薪4000-6000元，优秀者8000-10000元，表现特别突出者可达20000元以上；2、福利待遇：入职缴纳社保，节日发放精美礼品（如妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）；3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等各类假期；4、员工活动：定期组织聚餐、生日会等团建活动；5、入职即享带薪培训，配备导师指导与团队带教，提供在职成长支持，助力职业能力快速提升！

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岗位职责：1. 负责日常行政事务的执行与跟进，涵盖文件归档、会议安排等相关工作；2. 协助开展员工入离职手续办理及绩效考核等人事支持性事务；3. 参与公司人力资源相关制度的拟定与持续优化；4. 协调公司内外部沟通事项，保障信息传递高效准确；5. 完成上级交办的其他行政与人事相关任务。任职要求：1. 具备较强的组织协调能力与高效的任务落实能力；2. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等；3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识；4. 具备较强的问题应对能力，能妥善处理突发状况；5. 工作认真负责，具备保密意识，可安全保管公司重要资料。岗位福利：1. 购买五险2. 享有年终奖及13薪待遇3. 每月举办生日会，节假日发放精美礼品工作时间：1. 上午9:00-12:00，下午13:00-18:00，大小周休息

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【奖金绩效】：个人提成+个人奖励+团队激励…【薪资范围】：每月10日准时发放工资，月均收入9000元以上，上不封顶【其他福利】：1、社保：入职即办理五险；2、假期：每周固定周天单休一天，享有带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等，法定节假日按国家规定执行；3、加班补贴：工作时间为9:00-18:00，每周一、三、五需加班至20:00，按15元/小时标准发放补贴，公司同时提供加班期间餐食。【工作内容】：1、通过电话方式联系逾期客户，协助其制定并落实还款计划；2、针对逾期、拟进入诉讼流程及法院判决后需执行的客户进行通知沟通，协商合理还款方案，帮助维护客户信用记录；3、按照规范要求记录沟通与协商情况，及时跟进客户还款进展；4、公司提供系统化岗前培训，新员工可在1至2个月内掌握岗位所需技能。【岗位要求】：1、有法务催收、销售代表、客户服务等相关工作经验者优先录用；2、具备良好的沟通协调能力、综合分析能力和语言表达能力，观察细致敏锐；3、无不良从业记录，诚实守信，责任心强，工作踏实，注重细节管理；4、品行良好，积极进取，心理素质稳定，具备团队协作意识和较强抗压能力。【薪资福利】：1、高收入：享受年度双薪，带薪培训期（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目奖励+大额现金红包），业绩中等者月薪4000-6000元，表现优异者可达8000-10000元，特别突出者可超20000元；2、福利待遇：入职即享五险，节日发放精美礼品（如妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）；3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等各类假期；4、员工活动：定期组织聚餐、生日会等团队活动；5、入职即安排带薪培训，配备导师指导与团队帮扶，提供在职成长支持，助力快速适应岗位并实现职业发展！

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薪资范围：5000-20000元/月发薪日：每月10日工作内容：1. 通过电话方式向银行及持牌金融机构的逾期客户进行通知，协助制定并落实还款计划；2. 针对逾期、拟诉讼及已进入法院执行阶段的客户开展电话沟通，协商还款安排，助力维护客户信用记录；3. 按规范完成通知与协商过程的记录，并持续跟进客户还款进展；4. 公司提供系统化岗前培训，新员工可在一至两个月内全面掌握岗位操作流程。薪资福利：1. 无责任底薪+高比例提成+项目奖金+全勤奖励+加班补助；2. 社会保险、带薪假期、节日关怀等福利待遇齐全。岗位要求：1. 有法务催收、销售代表、客户服务等相关从业经历者优先考虑；2. 具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及语言表达能力，观察细致敏锐；3. 无任何不良职业记录，诚实守信，敬业尽责，工作踏实认真；4. 品行良好，积极进取，心理承受力强，具备团队协作意识和较强抗压能力。

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【奖金绩效】：个人提成+个人奖励+团队激励...【薪资范围】：每月10日准时发放工资，月均收入9000元以上，上不封顶【其他福利】：1、社保：入职即办理五险；2、假期：每周固定周日休息一天，享有带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等，法定节假日按国家规定执行；3、加班补贴：工作时间为9:00-18:00，每周一、三、五需加班至20:00，按15元/小时标准发放补贴，公司同时提供加班期间餐食。【工作内容】：1、针对蚂蚁集团花呗、借呗项目的逾期客户开展电话提醒服务，协助制定并落实还款计划。2、对逾期客户、拟进入诉讼流程客户及法院判决后执行阶段客户进行电话沟通，协商还款事宜，帮助维护客户信用记录。3、按照规范完成通知与协商过程的记录，并及时跟进客户还款进展。4、公司提供系统化岗前培训，新人可在1至2个月内熟练掌握岗位技能。【岗位要求】：1、有法务催收、销售代表、客服等相关从业经验者优先录用。2、具备良好的沟通协调能力、综合分析能力和语言表达能力，观察细致敏锐。3、无不良从业记录，诚实守信，责任心强，工作踏实，注重细节管理。4、品行良好，积极进取，心理承受能力强，具备团队协作意识和较强抗压能力。【薪资福利】：1、高薪待遇：享受年度双薪，包含无责任底薪+绩效奖金+提成+项目奖励+大额现金红包；业绩中等者月薪4000-6000元，优秀者可达8000-10000元，特别突出者可超20000元；2、福利保障：入职即享五险，节日发放精美礼品（如妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）；3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等各类假期；4、团队活动：定期组织聚餐、员工生日会等团建活动；5、培训发展：入职即安排带薪培训，配备导师指导与团队带教，提供持续在岗学习机会，助力快速适应岗位，推动职业成长！

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