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在工厂长期做维护保养工作，有登高证，有一定机械基础，每天8小时，长期工。年龄40岁左右，身体健康，劳动态度好，安全意识强。供午餐

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高先生

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1. 对供应商提供的原材料、外协件进行入厂检验，核对技术图纸、工艺文件要求，使用卡尺、千分尺、投影仪、显微镜等量具测量关键尺寸及公差。2. 记录检验数据，标识合格/不合格品，并跟踪不良品返修或报废流程。3. 执行首检、巡检、终检制度，监督生产环节的工艺合规性（如焊接、机加工等），防止批量性缺陷。4. 对隐蔽工程或关键工序（如装配精度）进行专项检查，留存图像或文字记录。5. 依据产品标准和技术图纸，对成品进行全检或抽检，确保功能、外观达标。6. 生成检验报告并归档，协助办理合格品入库手续。

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曹女士

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任职资格： 1、从事CNC编程和调机3-5年，熟练软件编程调机；2、具有加工自动化设备零部件工作经验者优先；3、踏实肯干，工作态度好，积极配合公司完成生产任务；4、责任心较强，能吃苦耐劳，有团队精合作精神，服从管理, 配合加班；工作要求：大专及以上学历，有机加工质检经验。

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曹女士

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岗位职责：1.负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确可控2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP/金蝶系统数据准确完整3.编制日常生产报表（产能、进度、异常汇总等），定期向主管提交分析简报4. 对接客户与内部部门，处理订单变更、样品确认、验货安排等沟通协调事务5.协助完成车间文控、文件收发、会议记录及基础行政支持工作任职要求：1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel函数、Word排版等）2.有1-3年生产跟单、计划文员或制造业助理类工作经验者优先3. 工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力4.熟悉生产流程及常用术语，能适应快节奏、重时效的制造环境5. 责任心强，具备基本的数据敏感度和文档管理意识

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曹女士

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310.5/天高叉薪资：27元/小时招聘要求：20～45周岁，有叉车证，相关工作经验2年以上，12h两班，每天计薪11.5，做六休一，月8000左右包吃，有住宿包吃，住宿安排凯利公寓

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张先生

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岗位一：焊工，，气保焊，必须有证，两年以上工作经验，42岁以内薪资：40元/小时整体薪资9000-10000岗位二：打磨工，，45岁以内，要有相关工作经验薪资：30元/小时整体薪资6000-9000有需要可以随时联系

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11月20日 16:31

薛先生

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工作职责：1.协助工程师执行项目中的所有相关的测试工作，反馈在测试过程中遇到的问题，提出解决方案和问题调查。2.在工程师的指导下，为完成项目目标严格执行项目测试计划，采集和收集项目现场第一手信息，数据。在必要时利用其他Team的支持人员使用特殊设备进行测量和数据采集。保证在项目的测试过程中所收集数据真实性，对所采集的数据具备常识判断能力。在整个项目执行过程中需要完成运营管理的各项考核指标。具备有较强的执行力，学习能力。3.将项目发动机按照试验要求安装到发动机试验台。4.按照项目要求使用标准操作方式连接和安装项目所需要的测量设备，传感器，保证测量的真实性。5.完成工程师所安排的测试任务，并将自己的测试过程和问题及时反馈给工程师，分享给其他同事。6.解决在测试过程中遇到的问题（发动机问题，传感器测量问题，通讯问题）7.按照标准流程更换发动机开发过程和耐久项目中的考核件，试制件。8.要熟练操作在测试过程中所使用到的软件，测试流程。9.负责项目发动机的日常保养工作。10.完成运营管理的所有指标（OEE，TI One Pass ratio，Quality，Safety）。11.技术人员需要与机器和部件直接接触，在实验室、现场和试验场工作，观察、操作和测试产品或部件。技术人员必须不断通过经验学习，及时掌握技术变化。学习的重点是、10天带薪年假、提供班车工作餐、节假日福利、员工发展培训团建……

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李女士

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招普工，叉车工叉车工：月薪8000左右普工：月薪7000左右两班倒打包工23/小时35-45周岁，工作内容:线边仓拉货入库打包，扫描，送空箱子到产线等工作两班倒折纸箱23/小时20-45周岁，工作内容:根据产线要求折纸箱，备箱子两班倒发料员23/小时满20-40周岁，要会一点电脑，给产线取料找料备料，送到产线上两班倒叉车工26/小时18-52周岁，工作内容装车卸货，货物入库，纸箱周转等免费工作餐一餐工作地点：无锡市新吴区梅村附近

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刘女士

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岗位职责：1、负责公司的货物运送、数量清点；2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作；3、按照公司服务要求操作，保证保证车辆、货物的安全。任职要求：1、教育程度及专业要求：高中以上学历；身体健康，无不良嗜好2、所需工作经验/年限：C证满3年，B2以上驾照，2年以上驾龄，持有从业资格证3、业务知识与技能：熟悉物流快递运作，对取派区域熟悉

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张先生

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岗位职责：1.负责苏南区域加盟商站点的开拓、筛选、考核及优化管理，确保各项业务目标达成，全面把控本区服务质量与覆盖范围。2.指导并监督站点日常运营，组织培训工作，定期评估经营表现并制定改进方案。3.调配站点之间、分拨中心与站点之间的协作关系，及时处理运营问题，提高客户满意度，推动营收增长与市场份额提升。4.落实总部及分公司下达的其他工作任务。任职要求：1.具备较强的团队管理能力与跨部门沟通协调能力。2.工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作节奏。3.对行业趋势和市场变化具有较强感知力，擅长业务拓展与客户维护。4.有同类岗位工作经验者优先。负责苏南区域网点开发与运营管理

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滕先生

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岗位职责：1. 负责苏南区域加盟商站点的开发、筛选、考核及优化管理，确保业务目标达成，全面负责本区服务质量与覆盖范围。2. 指导并监督站点日常运营，组织培训工作，定期评估经营情况并提出改进方案。3. 协调站点之间、分拨中心与站点之间的业务衔接，及时处理问题，提升客户满意度，推动营收增长与市场份额扩大。4. 落实总部及分公司安排的其他相关任务。任职要求：1. 具备较强的团队管理能力与沟通协调能力。2. 责任心强，积极进取，能适应高强度工作压力。3. 对市场变化具有敏锐判断力，具备良好的业务开拓与客户维护能力。4. 有同类岗位工作经验者优先。负责苏南区域网点开发运营

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滕先生

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岗位职责：1、负责公司的货物运送、数量清点；2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作；3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；任职资格：1、驾照扣分小于6分；2、（1）B2以上驾照，2年及以上驾龄，有货运资格证，有7.6m/9.6m箱货驾驶经验；（2）C1驾照，3年及以上驾龄，有4.2m箱货驾驶经验；3、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；4、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　5、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班。

无锡

王先生

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