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岗位职责：1.负责来访人员的接待、登记与引导，提供礼貌周到的前台服务2.接听咨询电话，准确传达信息并转接至相关部门3.管理快递收发、信件分拣及办公用品日常领用登记4.维护前台区域整洁形象，确保工作环境有序美观5.协助完成行政事务支持，配合各部门做好基础服务工作6.会议服务7.仓库管理，进货出库领用，月度盘点。任职要求：1.学历全日制大专及以上，具备良好的沟通能力和服务意识2.普通话标准，形象端正，待人亲和有礼3.熟练使用基础办公软件，打字速度熟练4.工作细致负责，具备较强的责任心和团队协作精神5.有相关工作经验者优先，可接受优秀应届毕业生

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王女士

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岗位职责1、负责经销商的开发与日常运营管理，提升厂商协同效率；2、统筹经销商团队的培训与指导工作，涵盖产品知识、促销活动、销售技能、政策传达等内容，并推动整体执行进度及过程监督；3、负责所辖区域终端网点的运营支持，包括进货协调、动销推进、营销活动落地等目标达成；4、按周期完成个人承担的年度、季度及月度销售任务指标任职要求1、具备大专及以上学历；2、拥有2年以上管理15人以上团队的实际经验；3、具有3年以上互联网或快消品行业销售背景，曾独立负责城市业务运营，有从0到1组建团队的经历；4、具备系统化思考能力，良好的沟通协调、冲突处理、市场洞察与资源统筹能力；5、自我驱动力强，执行力高，为人诚实守信、正直可靠；6、工作地点：浙江

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鲍女士

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岗位职责1、负责经销商的开发与日常运营管理，提升厂商协同效率；2、统筹经销商团队的管理与培训工作，涵盖产品知识、厂家政策、营销活动、销售技能赋能，推动整体业务进程及过程监督；3、落实所辖区域终端网点的服务支持，包括产品铺货、动销推进、促销执行等目标达成；4、达成个人所承担的年度、季度及月度销售任务指标任职要求1、具备大专或以上学历；2、具有2年以上管理15人以上团队的实际经验；3、拥有3年及以上互联网或快消行业销售背景，曾独立运营城市业务，具备从零到一组建团队的经历；4、具备系统化思考能力，良好的沟通协调、冲突处理、市场洞察及资源统筹能力；5、自我驱动能力强，执行高效，为人诚实守信、品行端正；6、工作地点：浙江

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鲍女士

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岗位职责：1.活动策划与创意：负责公司各类活动的策划与创意工作，包括但不限于市场推广活动、品牌活动等。你需要脑洞大开，提出有趣且贴合年轻人喜好的活动点子，让大家都愿意参与。我们期待你能将创意转化为可执行的方案，确保活动既有新意又能落地。2.项目执行与协调：从活动筹备到现场执行，全程跟进项目进度。你将协调内部团队和外部供应商，确保活动各环节顺利进行。良好的沟通能力和团队协作精神是必须的，因为你要与同事、合作伙伴甚至参与者愉快合作。遇到问题时冷静应对、灵活调整，保证活动按计划高质量完成。3.内容制作与宣传：熟练使用办公软件和视频剪辑软件，制作活动所需的各类材料，如方案PPT、宣传视频、海报等。你将参与大型品牌活动的创意策划到执行落地。4.数据分析与优化：活动结束后，收集相关数据并进行分析，评估活动效果。根据反馈不断优化活动方案，为后续活动提供参考。任职要求：1.教育背景：本科及以上学历，有活动策划或执行1-3年工作经验，专业不限，市场营销、广告传播、新闻传媒、公共关系等相关专业优先。2.经验要求：如果你曾独立策划并执行过校园活动、社团活动或商业活动，我们会非常感兴趣。有大型活动策划执行经验者更是加分项。3.技能要求：熟练使用MicrosoftOffice等办公软件，擅长制作方案和报告；精通至少一种视频剪辑软件（如Premiere、剪映等），能够独立完成视频剪辑制作。4.性格与能力：性格开朗，喜欢与人沟通交流，善于倾听和表达。对新鲜事物充满好奇，了解当下年轻人的文化和流行趋势，能站在用户角度思考活动体验。5.具备优秀的逻辑思维和统筹能力（J型人格特质），做事有条理，注重细节，能够同时处理多项任务并按时完成。6.有责任心和团队合作精神，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境。

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葛女士

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岗位职责：1. 策略规划与创意输出：结合市场动态与用户需求，主导制定活动策略方向，提出具有创新性且可落地的核心策划方案。2. 团队协作与指导：统筹管理策划团队（约2-3人），合理分配任务、跟进执行进度，并提供日常支持与辅导，助力成员能力提升，营造积极高效的创意氛围。3. 项目全流程管控：作为项目核心负责人，全面主导从立项到复盘的各个环节，严格把控质量、预算与时间节点。高效协调内外部资源，联动多部门推进工作，同时对接供应商及合作方，确保协同顺畅。4. 深度参与执行：在关键项目中需深入一线，主导核心模块的落地实施，保障创意方案高质量呈现，实现策略与执行的无缝衔接。5. 数据复盘与经验沉淀：项目结束后主导效果评估与数据分析，系统总结经验教训，提炼标准化方法论，构建可复用的知识体系，为后续项目提供参考依据。任职要求：我们期待一位具备进阶能力的策划人才。除扎实的策划功底外，还需具备更全面的视野与综合能力：1. 学历背景：本科及以上学历，不限专业，市场营销、广告传播、新闻传媒、公共关系等相关领域优先考虑。2. 实战经验：具备3-5年及以上活动策划或相关营销工作经验，其中至少1年承担团队管理或项目主导职责。有成功独立操盘大型项目（如音乐节、品牌快闪、大型线上活动）的完整经历。3. 具备全局观：不仅擅长创意发想，更能围绕商业目标与用户体验，搭建系统化策划框架，既能关注细节，也具备整体战略视角。4. 拥有行业资源：在媒体、广告、公关、MCN等相关领域积累一定人脉与合作资源，能够有效调动资源为项目赋能。5. 具备领导才能：善于跨团队协作，思维条理清晰，同时具备应变能力，理解年轻群体偏好，能带动并凝聚年轻团队共同成长。

杭州

葛女士

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【职位描述】- 参与业务需求的沟通与评审，负责业务功能、技术模块及系统框架的开发与落地；- 具备良好的设计思维、质量把控意识和编码规范，重视业务逻辑与数据处理；- 关注移动端前沿技术动态，积极参与新技术的研究与技术方案选型；- 主动发现项目中的技术与业务瓶颈，高效解决日常开发中遇到的技术、业务及效率问题。【岗位要求】- 扎实掌握iOS开发基础知识并具备丰富实践经验，同时具备ReactNative/Weex/Flutter等跨平台开发技术之一者优先；- 熟悉系统层面与性能优化，具备较强的技术难题定位与排查能力，善于分析并解决问题；- 学习主动性强，积极进取，对技术有热情与追求；- 掌握前端或后端相关知识者更佳；- 具备良好的协作精神与强烈的责任感，能承受工作压力，具备快速学习与适应能力。其他要求：本科及以上学历、3年以上工作经验、有电商行业背景、性格积极乐观需具备纯iOS开发经验，或有实际参与过iOS项目开发经历

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杜女士

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岗位职责：1、负责银行网络系统及相关设备的日常运维、管理与故障排查，保障网络环境稳定运行；2、负责公司办公区域软硬件设施及桌面终端的维护与技术支持；3、执行机房例行巡检工作，确保基础设施正常运转；4、部署并维护公司计算机、服务器的操作系统及应用软件，为各部门提供必要的技术支撑；5、及时处理各类软硬件问题，做好故障记录，并定期汇总形成系统运行分析报告；6、完成上级交办的其他临时工作任务。任职资格：1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业大专及以上学历，具备银行桌面运维服务经历，具有良好的沟通协调能力及独立处理问题的能力；2、熟练掌握各类计算机软硬件知识，能够独立完成安装、配置与故障诊断；3、精通局域网维护与网络安全技术，可熟练实施局域网搭建及网络设备的基础维护与故障处置；4、持有CCNA、CCNP、HCIP等网络工程师相关认证者优先考虑。

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黄女士

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我们正在寻找一位专业日料厨师，负责制作正宗的日本料理。工作内容：1.准备和制作各种日本料理；2.确保食材的新鲜和卫生；3.研究新菜品和烹饪技术；4.与团队成员紧密合作，确保餐厅顺畅运营。岗位要求：1.有1年以上日料厨师工作经验；2.精通各种日本料理的制作方法；3.对食材有深入的了解；4.良好的团队协作能力；5.对日本料理有浓厚的热情。

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冯女士

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岗位职责：1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求4.收集顾客反馈，协助提升服务质量与客户满意度5.完成上级交办的其他服务支持工作任职要求：1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明2.普通话沟通顺畅，具备良好的服务意识和亲和力3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日上班安排4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验可提供带薪培训5.具备团队合作精神，服从管理，积极主动完成工作任务

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冯女士

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岗位职责：1.独立完成刺身、寿司、天妇罗等日料经典菜品的制作，严格把控食材新鲜度与出品标准；2.参与日常备料、刀工处理、酱汁调制及摆盘设计，确保风味地道、视觉精致；3.落实后厨6S管理，严格执行食品安全规范，保持操作区域整洁合规；4. 协同前厅反馈客户口味偏好，参与季度菜单研发与本地化改良；5. 配合库存盘点与基础物料申领，协助优化食材损耗率。任职要求：1.具备日料厨房实际操作经验，熟悉主流流派（如江户前、关西风）基础技法；2.持有有效健康证，掌握《餐饮服务食品安全操作规范》核心要点；3. 具备良好沟通意识与抗压能力，能适应快节奏翻台需求；4. 对日本饮食文化有基本认知，可配合门店开展简要菜品讲解；5. 学习意愿强，愿意接受定期技能复训与新品制作考核。

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冯女士

实名企业

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杭州恒隆广场，空调，建筑，高压电工查验，60岁以下，8小时双休工资7000，不管吃住，联系赵老师，必须要有高低压电工证，每个月15号发工资

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1月7日 13:37

先生

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岗位职责：负责维护各线上渠道的房源信息，确保内容真实、准确无误；负责客户接待与咨询，提供专业的房地产相关咨询服务；深入理解客户需求，精准匹配并推荐合适房源；主导商务洽谈、合同签订及房产过户等相关手续办理工作；积极开发新房源，持续维护现有资源，与业主建立长期稳定沟通关系。岗位要求：学历及专业不限；具备较强的学习能力，拥有管理潜质，心理素质良好，富有团队协作精神；性格积极向上，作风踏实认真，态度务实进取，有目标有抱负；对销售工作有兴趣，愿意在销售领域长期发展。薪资福利：底薪4000-5000，提成比例45%—65%；缴纳五险一金。其他福利：春节享10天带薪年假，工作满一年额外享有5天带薪休假，节日礼品，购房优惠，免费健康体检，系统化培训，导师带教，国内旅游，境外旅游，人民大会堂国宴邀请，精英社团活动等。成长体系：新人培训：入职前将接受系统的房产经纪理论知识赋能学习；衔接培训：助力新人从理论向实战平稳过渡，前三个月安排完整衔接课程；实战演练：配备一对一师傅带教，全程指导业务实操；经验分享：定期组织优秀员工分享成功经验，助你快速借鉴成长路径。晋升路径：横向晋升（业务方向）：助理经纪人→经纪人→资深经纪人（最高至A10），销售岗位按级别划分，等级提升同步提高提成比例（起始45%）；纵向晋升（管理方向）：房产经纪人→店经理→商圈经理→区域总监→大区总→分公司总经理。

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石女士

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薪资福利：底薪5000，提成45%—65%；五险一金。其他福利：春节10天带薪年假，工作满一年享5天带薪假，节日礼品，购房优惠，免费体检，专业培训，师傅带教，国内旅游，境外旅游，人民大会堂国宴，精英社团等。岗位职责：维护各线上平台房源信息，确保内容真实、准确；接待客户并提供咨询服务，给予专业的房地产置业建议；掌握客户实际需求，匹配推荐合适房产资源；主导商务洽谈、合同签订及产权过户等相关服务流程；拓展公司房源资源，持续维护与业主的长期关系。岗位要求：学历、专业均不限；具备较强学习能力，拥有管理潜质，心理素质良好，富有团队协作意识；性格积极乐观，作风踏实，目标明确，勤奋上进；对销售工作有热情，愿意在销售领域长期发展。成长体系：新人培训：入职前将系统学习房产经纪相关理论知识；衔接培训：助力新人完成从理论到实操的过渡，前三个月安排完整衔接课程；实战演练：配备一对一导师全程带教，深入参与业务实操环节；经验分享：定期组织优秀员工交流分享，助你汲取成功经验。晋升路径：横向晋升（业务方向）：助理经纪人→经纪人→资深经纪人（最高至A10），销售等级逐级提升，提成比例同步增长（起始45%）；纵向晋升（管理方向）：房产经纪人→店经理→商圈经理→区域总监→大区总→分公司总经理

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刘女士

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岗位职责：负责维护各线上平台的房源信息，确保内容真实、准确无误；负责客户接待及咨询解答，提供专业的房地产咨询服务；深入沟通客户需求，精准匹配并推荐合适房源；主导商务洽谈、合同签订及产权过户等相关流程的服务支持；开展房源开拓工作，持续积累与维护房源资源，并与业主建立长期稳定联系。岗位要求：学历及专业不限；具备较强的学习能力，拥有管理潜质，心理素质良好，富有团队协作意识；性格积极乐观，作风踏实肯干，目标明确，勤奋上进；对销售工作有浓厚兴趣，愿意在销售领域长期发展。薪资福利：底薪4000-5000，提成比例45%—65%；缴纳五险一金。其他福利：春节享10天带薪假期，工作满一年额外享有5天带薪年假，节日礼品，购房优惠，免费健康体检，系统化培训，导师带教，国内旅游，境外旅游，人民大会堂国宴邀请，精英社团活动等。成长体系：新人培训：入职前将接受系统的房产经纪理论知识赋能学习；衔接培训：助力新人完成从理论到实操的平稳过渡，前三个月安排完整衔接课程；实战演练：配备一对一师傅指导，全程参与真实业务场景操作；经验分享：定期组织优秀员工分享实战经验，助力快速复制成功方法。晋升路径：横向发展（业务方向）：助理经纪人—经纪人—资深经纪人（最高可达A10级），销售职级逐级提升，提成比例同步增长（起始提成45%）；纵向发展（管理方向）：房产经纪人—店经理—商圈经理—区域总监—大区总—分公司总经理。

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孙鑫

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薪资福利：底薪5000，提成45%—65%；五险一金。其他福利：春节10天带薪年假，工作满一年享5天带薪假，节日礼品，购房优惠，免费体检，专业培训，师傅带教，国内旅游，境外旅游，人民大会堂国宴，精英社团等。岗位职责：维护各线上渠道的房源信息，确保内容真实、准确；接待客户并提供咨询，给予专业的房地产顾问服务；掌握客户实际需求，匹配推荐合适房产资源；主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关流程办理；拓展公司房源资源，持续维护与业主的长期联系。岗位要求：学历、专业均不限；具备较强的学习能力与管理潜质，拥有良好的心理素质和团队协作意识；性格积极乐观，作风踏实，勤奋上进，有目标、有抱负；对销售工作有兴趣，愿意在销售领域长期发展。成长体系：新人培训：入职前将系统学习房产经纪相关理论知识；衔接培训：助力新人完成从理论到实操的过渡，前三个月安排完整衔接课程；实战演练：配备导师一对一指导，深入参与真实业务场景；经验分享：优秀员工定期交流心得，帮助你汲取成功经验。晋升路径：横向晋升（业务方向）：助理经纪人→经纪人→资深经纪人（最高至A10），销售职级逐级提升，提成比例同步增长（起始45%）；纵向晋升（管理方向）：房产经纪人→店经理→商圈经理→区域总监→大区总→分公司总经理

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张先生

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岗位内容：1. 负责电商平台的日常运作，包含商品发布、价格调整、订单跟进等基础运营事务；2. 配合上级完成项目方案的制定、执行、过程管理及宣传推广等相关工作；3. 处理平台用户的咨询与意见反馈，提升客户服务体验；任职要求：1. 有电商运营背景或相关领域工作经验者优先考虑；2. 具备良好的沟通技巧、协调能力和组织能力；3. 执行力强，工作积极主动，富有责任感；4. 能适应长期从事较为繁琐和重复性的任务，具备较强的自我管理与计划安排能力。薪资待遇:1、综合月薪7k-9k，享受年底双薪2、公司提供免费食宿3、一年三节福利，7-12天带薪年假4、依法缴纳五险一金5、每周下午茶福利，每月组织团队建设活动，每年两次集体出游6、工作时间：周一至周五 9:00-18:00，中午12:00-14:00为休息时间职位福利:带薪年假、包住、包吃、周末双休、年底双薪

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胡女士

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岗位职责：1、通过电话联系客户，跟进使用体验，解答客户疑问，提升服务满意度2、依据公司提供的信息名单，配合完成问题用户的核对、信息查询与反馈工作，指导用户完成相应操作流程任职要求：1、大专及以上学历优先，能熟练使用基础办公软件2、普通话标准，表达清晰，有客服或外呼相关经验者优先，非销售类岗位3、具备较强的心理抗压能力，反应迅速，善于应对各类突发情况

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胡女士

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岗位内容：1. 落实数据管理规范与操作流程，保障各类数据的完整性、准确性与安全性。2. 负责数据仓库的日常维护与管理，为企业的运营提供可靠的数据支撑。3. 响应并协助公司各部门在业务开展中的各类数据需求。任职要求：1. 本科及以上学历，专业以信息技术、统计学或数学相关领域为佳。2. 熟练掌握 SQL 数据库、Excel 及常用数据处理工具，具备基础数据分析技能。3. 具备较强的组织协调与时间规划能力，能高效处理多任务并适应快节奏工作要求。薪资待遇:1、综合工资7k-9k，年底双薪2、公司包吃包住3、一年三节福利，7-12 天带薪年假4、缴纳五险一金5、每周一次下午茶，每月一次团建，每年2次集体旅游6、上班时间:周一至周五9:00-18:00，中午12:00-14:00为午休时间。职位福利:带薪年假、包住、包吃、周末双休、年底双薪

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胡女士

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我们正在招聘一位专业的人力资源专员/助理，协助开展公司各项人力资源相关工作。工作内容：涵盖招聘、培训、员工关系、薪酬福利等人力资源模块的辅助与执行工作。岗位要求：1. 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先考虑；2. 具备1-2年人力资源领域工作经验，条件优异的应届毕业生亦可接受；3. 熟练使用各类办公软件，具备良好的沟通协调能力及团队协作意识；4. 热爱人力资源工作，工作细致、严谨、责任心强。薪资待遇:1、综合工资7k-9k，享受年底双薪2、公司提供免费食宿3、一年三节福利，7-12天带薪年假4、依法缴纳五险一金5、每周一次下午茶，每月组织团建活动，每年两次集体旅游6、工作时间：周一至周五9:00-18:00，中午12:00-14:00为午休时段职位福利:带薪年假、包住、包吃、周末双休、年底双薪

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胡女士

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1. 负责公司网络系统的安全维护，制定并落实安全防护策略。2. 定期开展系统漏洞扫描，进行风险评估与分析。3. 及时应对和处理各类网络安全突发事件。4. 组织开展网络安全培训，提升全员安全意识。5. 计算机或相关专业本科及以上学历，具备1年以上工作经验。6. 熟悉主流网络安全技术及工具，具备良好的沟通能力与团队协作精神，持有相关证书者优先考虑。薪资待遇:1、综合工资1w-1.1w，享受年底双薪2、公司提供食宿3、一年三节福利，7-12天带薪年假4、缴纳五险一金5、每周一次下午茶，每月一次团建活动，每年两次集体旅游6、工作时间：周一至周五9:00-18:00，中午12:00-14:00为休息时间职位福利: 带薪年假、包住、包吃、周末双休、年底双薪

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胡女士

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岗位内容：1. 负责财务数据的归集、整理与分析，保障账务信息的准确无误；2. 编制并核对各类财务报表，如资产负债表、利润表等；3. 协助开展预算编制与执行工作，支持管理层实现有效的财务管控；4. 组织实施财务审查及内部审计任务，并提出优化改进意见。任职要求：1. 本科及以上学历，财务类或相关专业背景；2. 掌握系统的财务理论知识，具备较强的实务操作能力，了解会计准则及相关税务法规；3. 熟练使用Excel等办公工具，能够高效操作ERP系统；4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，工作细致严谨。薪资待遇:1、综合工资7k-9k，年底双薪2、公司包吃包住3、一年三节福利，7-12 天带薪年假4、缴纳五险一金5、每周一次下午茶，每月一次团建，每年2次集体旅游6、上班时间:周一至周五9:00-18:00，中午12:00-14:00为午休时间。职位福利:带薪年假、包住、包吃、周末双休、年底双薪

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胡女士

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岗位内容：1. 负责项目自启动至验收的全流程管控，保障项目按期交付并符合质量标准；2. 编制项目计划与预算方案，并跟进执行过程，及时处理实施中的各类问题；3. 统筹调配公司内部各职能部门资源，确保项目进度与成果质量；4. 对接客户并保持有效沟通，定期汇报项目进展及协调解决相关事项。任职要求：1. 拥有1年以上项目管理实践经验，可独立主导项目管理工作；2. 熟知项目管理规范及相关工具的使用；3. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识；薪资待遇:1、综合工资8k-9k，年底双薪2、公司包吃包住3、一年三节福利，7-12 天带薪年假4、缴纳五险一金5、每周一次下午茶，每月一次团建，每年2次集体旅游6、上班时间:周一至周五9:00-18:00，中午12:00-14:00为午休时间。职位福利:带薪年假、包住、包吃、周末双休、年底双薪

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胡女士

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岗位内容：1. 制定并落实招聘方案，保障招聘质量的同时优化招聘成本2. 与业务团队深入对接，明确岗位能力要求，精准搜寻匹配人才3. 梳理招聘相关数据，挖掘高效招聘渠道并尝试创新招聘方法4. 搭建并持续更新候选人信息库，做好全流程跟进管理任职要求：1. 本科及以上学历，人力资源管理、市场营销等相关专业优先2. 具备1年以上招聘实操经验，拥有成功招聘案例及人才资源库运营经历者更佳3. 具有较强的市场敏感度与创新思维，熟练掌握数据分析工具及招聘系统操作4. 沟通协调能力强，具备良好的推动力，能高效应对多任务和高强度工作节奏薪资待遇:1、综合工资7k-9k，年底双薪2、公司包吃包住3、一年三节福利，7-12 天带薪年假4、缴纳五险一金5、每周一次下午茶，每月一次团建，每年2次集体旅游6、上班时间:周一至周五9:00-18:00，中午12:00-14:00为午休时间。职位福利:带薪年假、包住、包吃、周末双休、年底双薪

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岗位内容：1. 负责直播计划的制定与实施，确保直播效果稳定且持续输出；2. 定期对接用户及合作方，保持高效顺畅的沟通协作；3. 策划并撰写直播活动方案，涵盖创意构思与执行设计；4. 对直播账号相关数据进行整理分析，归纳运营经验并提出改进策略。任职要求：1. 有直播行业从业背景者优先，工作经验不限；2. 具备良好的语言表达能力与人际交往能力；3. 了解直播内容类型及风格分类，熟悉行业动态与发展趋向。薪资待遇:1、综合工资7k-9k，年底双薪2、公司包吃包住3、一年三节福利，7-12 天带薪年假4、缴纳五险一金5、每周一次下午茶，每月一次团建，每年2次集体旅游6、上班时间:周一至周五9:00-18:00，中午12:00-14:00为午休时间。职位福利:带薪年假、包住、包吃、周末双休、年底双薪

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岗位内容：1. 负责公司产品在现场的部署、调试与功能验证。2. 配置并优化网络设备，保障系统稳定运行。3. 向客户交付技术培训，并提供现场或远程技术支持。4. 与项目组成员协同配合，推进项目顺利实施。任职要求：1. 计算机或通信工程类专业，具备2年以上项目实施工作经验。2. 掌握TCP/IP协议及局域网/广域网架构，熟练操作Linux操作系统。3. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识。4. 具备基础英语读写能力，可阅读海外技术文档。

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1. 协助制定并优化培训方案及课程内容。2. 负责培训活动的统筹与执行落地。3. 跟踪培训成效，开展反馈的收集与汇总分析。4. 归档管理培训相关的资料与文件。5. 与各部门协同联动，保障培训工作有序推进。6. 完成领导安排的其他相关事务。薪资待遇:1、年底双薪2、公司提供食宿3、一年三节福利，7-12 天带薪年假4、缴纳五险一金5、每周一次下午茶，每月一次团建，每年2次集体旅游6、工作时间：周一至周五9:00-18:00，中午12:00-14:00为休息时间。职位福利: 带薪年假、包住、包吃、周末双休、年底双薪

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工作职责：1、负责日常机票、车票、酒店及相关事务的预订与费用结算；2、对接行政后勤各项事务（如水电物业、快递对账、车辆调度、油卡管理、通讯费、饮用水供应、印刷服务等）并办理相关费用审批；3、组织实施公司资产管理工作，涵盖办公设备、办公耗材及生活用品的采购、清点、登记与日常维护；4、统筹会议安排，并协助组织员工活动的策划与执行；5、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。任职要求：1、本科及以上学历，专业不限；2、具备两年以上行政或后勤类岗位工作经验；3、熟练操作各类办公软件及常用办公设备；4、具备良好的计划执行能力、沟通协调能力以及语言表达能力；5、为人正直、作风严谨、工作细致、效率较高。薪资待遇:1、综合月薪7k-9k，享受年底双薪2、公司提供食宿3、一年三节福利，7-12天带薪年休假4、依法缴纳五险一金5、每周下午茶福利，每月组织团建活动，每年两次集体出游6、工作时间：周一至周五 9:00-18:00，中午12:00-14:00为休息时段职位福利:带薪年假、包住、包吃、周末双休、年底双薪

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岗位内容：1. 负责公司旗下各类新媒体平台的日常运营与内容更新，涵盖微信公众号、微博等主流渠道；2. 结合公司整体营销规划，策划并落地线上推广方案，提升品牌曝光度及转化效果；3. 维护客户互动关系，定期完成新媒体数据统计、分析及运营报告输出；4. 持续关注行业动态与社交平台发展趋势，为运营工作提供前沿信息与创新思路。任职要求：1. 本科及以上学历，市场营销、新闻传播或相关专业者优先；2. 熟练使用主流社交媒体平台及运营工具，具备至少一个成功的新媒体推广实操案例；3. 具备较强的表达沟通能力与团队合作意识，乐于接受挑战并追求突破；4. 思维活跃，富有创意与应变能力，能在多任务环境下保持高效执行。

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胡女士

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