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拥有高端单品客户资源，以线上渠道为主！连锁二批资源亦可！春秋外套定价200—300元，夏季真丝醋酸类200—400元，冬季主推大衣800—3000元提成按月结算，付款及时不拖欠，收入高低靠实力，赚得越多，老板越满意要求做事勤快踏实，拒绝空谈虚夸！

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朱先生

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岗位职责：1・协助设计师整理与准备相关设计资料；2・协同完成设计图纸的绘制及细节深化工作；3・对面辅料市场有较深认知；4・负责面辅料的采购，对面辅料特性具备专业理解；5・具有良好的构图与审美素养；6・需具备出色的沟通表达能力，富有团队协作意识；任职要求：1、服装设计相关专业，大专及以上学历，正规院校毕业；（欢迎应届毕业生应聘）2、熟练掌握Photoshop、CorelDRAW等设计工具，能协助完成款式图绘制；3、熟悉面辅料特性、工艺流程、版型结构及服装设计专业知识；4、具备良好的沟通协调能力及团队合作经验；5、身高160-165CM，体型为M码，可试穿样衣者优先录用

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朱先生

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工作内容：负责仓库货物的配送，送百货 工作区域：仓库附近25公里左右，专线配送 工作时间：早上8点到仓，下午5点下班，点对点送货，不装不卸。 公司福利：有多项补贴，缴纳社保五险.工资高，有底薪。多劳多得、工资月结，不压工资。 任职资格： 1、年龄20-60周岁，c1、c2本， 2、具有较强的安全意识；　 3、为人踏实、老实忠厚，责任心强， 4、没经验也可以、前期有人带。

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苏先生

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临平五洲路医疗厂【恒温车间】要求:18-40岁能适应封闭空间，对橡胶手套等医疗用品不过敏薪资待遇:18.5元/时，包吃，初八到初十入职有福利工作内容:医疗用品贴标，袋子打码，包装，卡条子，装配，打包等上班时间:08:30-20:30长白班，偶尔加班工作地址:亭趾五洲路附近

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王女士

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工作内容：- 负责公司法律事务的全面管理，包括合同审核、合规审查及法律风险防控；- 参与公司重大决策，提供法律支持与建议，保障公司经营活动合法合规；- 协调处理公司内外部法律纠纷，维护公司合法权益；- 指导并监督法务团队的工作，提升整体法律事务处理效率与质量。任职要求：- 本科及以上学历，法律相关专业，具备扎实的法律理论基础；- 具备良好的沟通协调能力与问题解决能力，能够独立处理复杂法律事务；- 对企业法律风险防控有深入理解，熟悉公司法、合同法等相关法律法规；- 具备高度的责任心和职业道德，能够适应高强度工作环境。

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杨女士

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一、岗位要求：1：熟练操作3D建模与渲染相关软件，如3ds Max、cad、vray、ps等。2：具备扎实的美术功底，熟悉色彩搭配、画面构图及光影表现等基础知识。3：拥有较强的创意构思与审美能力，能独立完成从设计构思到成品输出的完整流程。二、任职要求：1：依据项目具体需求，开展3D模型的设计与制作，确保成果满足客户或公司标准。2：积极参与方案讨论，提供创新性设计思路与视觉解决方案，增强项目整体呈现效果。3：灵活运用各类3D设计技术与工具，持续优化制作流程，提升作业效率。4：关注行业趋势与技术更新，主动学习先进设计理念与软件应用，保持专业竞争力。三、福利待遇入职五险，节假日福利，工龄工资，工作时间8:30-17:30，大小休。

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王先生

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岗位职责:1. 负责游乐设备的美术设计，确保视觉风格与企业品牌形象保持一致；2. 根据项目实际需求，完成创意策划及画面绘制工作；3. 承担公司产品包装、宣传画册及相关品牌推广物料的设计任务；4. 完成公司日常所需的各类美术相关图像设计与处理工作。任职要求:1. 熟练使用ai、ps、cdr等矢量及图像处理软件，具备手绘能力者优先录用。岗位福利：大小周（介意者请勿投递），工作时间8:30-17:30，入职即办理社保，提供免费员工食堂。

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王先生

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一、岗位职责：1. 熟练操作各类电子商务平台及海外推广渠道（Alibaba、Facebook、tiktok、linkedin等），独立开展海外市场客户开发工作；2. 负责客户询盘回复，协调客户与公司设计团队对接，确保客户需求落地，并全程跟进订单生产、发货、安装及售后支持；3. 参与国内外行业展会，拓展新客户资源并维护现有客户关系；4. 完成公司交办的其他相关任务；二、任职资格：1. 大专及以上学历，市场营销、国际贸易、外语类等相关专业，英语需达到六级或专业四级以上水平；2. 具备2年以上游乐设备行业从业经验，具备良好外语沟通能力者优先；3. 拥有出色的沟通表达能力、谈判技巧和客户服务意识；4. 工作积极主动，抗压能力强，能适应出差安排；5. 形象端正，气质良好；三、福利待遇入职即缴纳五险，享有节假日福利、工龄工资，工作时间8:30-17:30，大小周休息。

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王先生

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岗位职责： 1、统筹股东会、董事会、监事会的全流程运作，包括会议通知、材料编制、流程合规审核、会议组织、记录整理、决议归档及后续督办，确保决策程序规范；完善公司章程、三会议事规则、内控管理制度，优化公司治理架构； 2、负责公司股权结构梳理、股东名册管理，办理股权转让、增资扩股、工商变更等相关手续；协调股东关系，对接股东沟通需求，处理股东异议与诉求，维护股东合法权益；协助推进股权激励、股权融资等相关方案的落地执行； 3、对接法务、财务、业务各部门，识别公司经营中的合规风险，建立健全内控与审批流程，防范决策漏洞；负责公司各类资质维护、合规备案，对接相关监管部门，处理日常合规沟通事务； 4、董事会日常管理，负责信息上传下达、各类汇报材料撰写、重大事项汇总与上报；统筹董事会办公室日常工作，协调团队协作，确保各项工作高效推进；严守公司商业秘密与内幕信息，做好保密管理； 5、其他工作：完成董事长及董事会交办的其他重大事项，配合公司重大战略落地与执行。 任职要求： 1、本科及以上学历，法律、财务、金融、企业管理等相关专业优先；身体健康，无违法违规记录，无公司法规定不得担任高管的相关情形； 2、持有董事会秘书资格证； 3、5年及以上相关工作经验，有上市公司董秘、证券事务、法务、投融资、总裁办核心岗位工作经历者优先；4、熟悉《公司法》《民法典》等相关法律法规，具备扎实的文字功底； 5、具备极强的沟通协调能力。

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刘女士

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岗位职责：1、统筹集团合并财务报表编制工作，制定合并报表编制规则与流程，确保报表真实、准确、合规，按时完成月度 / 季度 / 年度合并报表及附注披露；负责合并范围界定、内部交易 / 往来抵销、关联交易核算与披露，梳理合并层面差异并推动解决；2、对接审计机构，配合完成年度审计、内控审计及专项审计中合并报表相关工作，提供所需财务资料；3、解读会计准则及监管政策（如 IFRS、国内会计准则），结合公司业务（医药研发、生产、销售）更新合并报表核算标准，防范财务风险；搭建并优化合并报表财务模型，推动财务信息化系统在合并报表模块的应用与升级；4、指导下属团队开展合并报表相关工作，进行专业培训与能力提升，把控工作质量与效率；5、提供合并报表相关财务分析支持，为管理层战略决策、投资者关系维护提供数据支撑；6、完成上级交办的其他财务管控及报表相关工作。任职要求：1、学历专业：本科及以上学历，财会、审计、金融相关专业，持有 CPA、ACCA 等财会类高含金量资质优先；2、工作经验：5 年以上财务工作经验，3 年以上集团合并报表编制实操经验，熟悉多业态业务合并逻辑者优先；3、专业能力：精通国内会计准则（CAS）及 IFRS 国际准则，熟练掌握合并范围界定、内部交易抵销、关联交易披露等核心技能，能独立解决合并层面复杂账务问题；4、系统技能：熟练使用 ERP 系统及合并报表工具，精通 Excel 高级功能（数据透视表、Power Query 等）；5、综合素养：具备较强的财务合规意识、逻辑分析能力与细节把控力，沟通协调能力优，能对接审计、业务及管理层，抗压性强，有团队管理经验者优先。

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刘女士

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岗位内容：1、承担公司新产品研发中的结构设计工作，包括产品总装图、组件图绘制，零部件选型设计，物料清单编制，风系统及相关部件的设计计算与选型等；2、针对以结构创新为核心的部分项目，在上级安排下担任项目负责人，主导整体方案设计，制定分工计划与进度安排，并按节点推进项目执行；3、完成上级指派的部分订单相关设计任务；4、作为订单项目技术负责人，组织技术评审，开展产品结构与系统设计，负责设计采购图纸、生产用图、技术通知文件、物料清单及加工单的输出，并在生产过程中提供技术支持；5、在订单设计环节中，协助项目负责人完成整机装配图和结构件图纸的绘制，编制钣金件、型材、风阀等结构配套物料的清单；6、负责新引入结构供应商及其零部件的技术验证与确认工作，以及订单中新增结构件的选型与确认。任职要求：1、本科及以上学历，制冷、机械或相关专业背景；2、具备2年以上中央空调末端设备、直膨空调或特种空调结构设计经验，能独立承担特种空调产品的结构开发工作；3、掌握空调产品工作原理、制造流程，熟悉常用零部件结构特点及选型规范；4、专业能力：了解组合式空调与直膨空调的工作原理及结构组成，熟练掌握风机选型设计方法，可独立完成恒温恒湿类直膨机组的配置规划与结构布局；5、沟通能力：具有良好的沟通协调与表达能力；6、抗压能力：具备较强的承压能力和任务执行力；7、其他要求：工作细致认真，有耐心，善于归纳总结，持续优化改进工作流程。上班时间：8:30-17:30，周日休息薪资：年薪10-25万元，面试确定具体薪酬，入职即缴纳五险，提供餐补及下午茶福利。

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马先生

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岗位内容：1、结合区域市场特性，规划渠道拓展方案；2、积极寻找并开拓渠道合作资源；3、聚焦工业、医疗、数据中心、游泳体育等特种空调重点应用领域，布局垂直行业渠道网络；4、定期走访核心渠道商，维护区域内现有渠道关系及销售资源；5、制定销售团队培训计划，覆盖产品知识、销售方法、客户沟通等内容；（每月）6、通过带队拜访客户、复盘典型项目案例等方式开展实战指导；（每月）7、设定销售KPI指标，定期对区域销售工程师及业务人员进行考核、绩效改进与面谈；（每月）8、跟踪区域竞品动向、价格变化及客户需求，优化销售策略；9、依据公司年度销售目标，拆解月度任务，并制定个人及团队成员的销售指标；10、建立重点客户档案，协助销售总监推进客户关系维护工作；11、达成个人岗位业绩目标；12、支持团队成员完成各自的业绩任务；13、协同技术、采购、生产、售后等部门，应对客户非标定制需求及项目交付周期问题；14、审核项目合同条款，防范业务风险；15、配合销售总监组织实施产品推广活动。任职要求：1、统招大专及以上学历，制冷、暖通、市场营销等相关专业，具备特种空调行业资源者优先；2、五年以上暖通设备或工业除湿机销售经验，三年以上渠道管理经历，了解制冷原理，熟悉产品特性；3、掌握制冷基础理论，熟悉市场营销策略，具备市场分析、商务谈判及团队管理能力；4、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，责任心强，抗压性好；5、能适应出差和加班，具备良好职业素养，细致耐心、严谨务实、稳重可靠且应变能力突出，有一定团队管理经验。上班时间：1、不定时工时制2、8:30-17:30，周日休息薪资：月薪18k-25k，面试定薪，入职缴纳五险，有餐补，下午茶，定期团建，定期体检。

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马先生

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岗位内容： 1. 客户开发与拓展：聚焦数据中心产业链核心客户，精准开发艾默生渠道商、液冷（CDU）生产厂家、冷通道生产企业、蓄电池生产厂家、动环 / 微模块集成商等，完成区域客户拜访、需求挖掘及合作洽谈，达成既定销售目标。 2. 项目对接与招投标：负责数据中心空调相关项目前期方案沟通、报价制定，完成招投标文件整理、标书制作、现场投标等全流程工作；跟进项目合同签订及回款，保障项目顺利落地。 3. 产品推广与品牌建设：推广公司全品类数据中心空调产品（列间空调、精密空调、氟泵空调、风墙空调、恒湿一体机、机架空调、氟水空调等），向客户传递产品核心优势、代工服务及合作政策，提升品牌在区域内的行业影响力。 4. 市场与客户信息管理：建立并完善区域客户信息数字化档案，动态更新客户需求、项目进度、竞品合作情况；收集区域内数据中心行业政策、市场需求趋势及竞品价格、渠道策略等信息，为公司市场策略调整提供有效依据。 5. 跨部门协同配合：配合技术支持团队为客户提供定制化制冷方案设计、产品技术讲解及方案优化；协同供应链完成客户订单的供货对接，配合售后团队解决客户设备使用问题，提升客户合作满意度。 6. 团队目标协同完成：服从区域销售负责人的工作安排，参与团队销售复盘、行业知识及产品培训，协同团队完成区域整体销售指标及市场拓展任务。 任职要求： 1. 行业基础：具备 IDC / 数据中心 / 机房工程相关行业基础认知，了解数据中心制冷设备（精密空调 / 列间空调等）或机房配套产品（动环 / 微模块 / 冷通道）者优先。 2. 工作经验：1 年及以上 B 端工业产品销售经验，具备数据中心空调销售经验者优先；有艾默生、华为、维谛、依米康、英维克等机房空调品牌从业经验者优先。 3. 资源优势：有机房集成商、艾默生渠道商、数据中心专项设计院、液冷 / 冷通道 / 动环 / 蓄电池厂家等相关客户资源者，可放宽部分经验要求，优先录用。 4. 能力要求：具备较强的商务沟通、谈判及需求挖掘能力，能独立完成客户开发及项目全流程对接；熟悉 B 端项目招投标流程，能独立制作标书；具备良好的抗压能力，接受区域内高频次出差及客户实地拜访。 5. 职业素养：诚实守信，有强烈的目标感和执行力，具备良好的团队协作意识；对数据中心行业发展有一定认知，愿意长期深耕工业渠道销售领域。 6. 学历与专业：大专及以上学历，暖通空调、市场营销、机电工程、计算机机房工程等相关专业优先。 7. 年龄要求：22-35 周岁，身体健康，能适应 B 端销售外勤工作节奏。 福利待遇： 1. 薪资结构：底薪 + 提成 ，有行业核心资源者底薪可面议，业绩上不封顶； 2. 基础保障：入职即缴纳五险（养老保险 / 医疗保险 / 失业保险 / 工伤保险 / 生育保险 / ），享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等法定福利； 3. 各类补贴：报销出差交通费、住宿费，享受话费补贴、油补、餐补、高温补贴等； 4. 培训与发展：提供数据中心行业知识、产品技术、招投标技巧、销售话术等系统化岗前及在岗培训；拥有清晰的职业晋升通道（销售工程师→区域销售主管→区域销售经理→事业部销售总监）； 5. 业务支持：配套专业技术团队全程跟进，提供完善的产品资料、招投标全套资质、定制化项目方案支持，降低销售工作难度； 6. 其他福利：公司统一团建活动、节日福利、年度健康体检、年终福利，弹性工作制度（外出客户拜访可弹性打卡），出差可申请调休。 工作时间： 标准工时：大小周 8:30-17:30，午休 1 小时弹性机制：外出客户拜访、项目对接可弹性打卡，法定节假日正常休息，加班时长可累计调休。

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马先生

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岗位内容：1、参与公司新产品开发阶段的说明书编制及包装设计方案制定；2、主导产品认证相关事务，包含认证资料整理、与第三方认证机构协调、认证技术人员接待等；3、开展认证产品的一致性检查，组织产品安全设计方面的评审工作；4、统一管理产品技术文档，协助销售团队完成产品样本、宣传单页的设计审核；5、协同订单项目负责人推进说明书与包装设计工作的落实；6、负责说明书及包装材料中新零部件的技术确认与归档。任职要求：1、本科及以上学历；2、制冷、电气、机械类相关专业背景；3、掌握空调产品的基本原理与生产工艺，了解空调类产品在包装和说明书设计上的规范；4、熟悉国家标准化体系，知晓空调领域涉及的产品标准、安全规范、能效指标，了解各类认证的流程、要求及相关主管单位；5、具备良好的沟通表达能力；6、具备较强的抗压性，工作细致耐心，善于归纳总结并推动持续优化。上班时间：8:30-17:30，周日休息薪资：8k-13k，面试定薪，入职缴纳五险，提供餐补，定期下午茶

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马先生

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岗位内容：1、主导本领域产品开发的规划工作，负责系列产品外形尺寸、性能指标、功能亮点及零部件配置等方面的策划；2、作为项目主导人，承担项目整体方案设计、任务分解与进度计划制定，并按既定节点推进项目实施；3、以系统或结构工程师身份，承担所辖项目中结构或系统部分的设计任务；4、牵头组织本领域产品开发过程中的技术评审活动；5、协同销售团队，为产品销售接单提供技术支持，涵盖选型指导、技术资料输出、成本测算等内容；6、承担本领域产品订单的技术设计工作；7、作为订单项目负责人，开展订单项目的技术评估，完成产品结构与系统设计、采购技术确认、生产图纸绘制、技术通知下发、BOM清单编制、加工工单制作，并在生产过程中提供必要的技术支撑；8、参与新供应商及现有供应商新增零部件的技术验证与确认；9、推动本领域产品的持续优化，对产品技术质量负直接责任，策划并执行与产品质量提升、成本优化相关的研发、工艺及品质改进项目；10、负责本领域产品相关设计标准文件的起草与维护。任职要求：1、制冷、机械类相关专业背景；2、具备5年以上制冷空调行业产品设计经验，能独立承担空调类产品设计任务；3、掌握空调产品工作原理及制造流程，熟悉空调系统构成及零部件结构、原理与选型方式；4、专业能力：通晓空调与除湿工作原理，了解各类空调结构形式及其运行机制，熟悉钣金件、型材、保温板等结构材料的加工工艺，掌握空调制冷系统原理及控制逻辑；5、沟通能力：具备良好的沟通协调与表达能力；6、抗压能力：能够适应高强度工作节奏；7、其他要求：工作细致耐心，善于归纳总结，具有持续改进意识。上班时间：8:30-17:30，周日休息薪资：年薪20-30万元，面试确定具体薪酬，入职即缴五险，提供餐补及下午茶福利。

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马先生

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