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职位描述核心职责1、功能、性能测试：开展产品功能与性能测试，制定测试用例，落实测试方案2、自动化测试：构建并维护自动化测试脚本，提高测试执行效率3、接口测试：实施API接口测试，保障接口功能与性能达标4、兼容性测试：完成多浏览器、多设备环境下的兼容性验证5、缺陷跟踪：识别、记录、复核缺陷，配合开发进行问题定位6、测试报告：撰写测试总结报告，归纳测试成果并提出优化建议7、测试左移：参与需求与设计评审，从测试视角输出改进意见职位要求必备条件1、工作经验：具备3年以上测试领域从业经历2、自动化测试：熟练掌握至少一种自动化测试框架（如Selenium、Cypress、Playwright等）3、测试工具：能熟练运用Jest进行单元测试或使用Postman完成接口测试4、性能测试：理解性能测试基本原理，可操作JMeter、LoadRunner等工具开展性能评估5、测试文档：具备独立编制测试计划、测试用例及测试报告的能力6、缺陷管理：熟悉主流缺陷管理工具（如Jira、禅道等），能够高效管理缺陷流程7、测试理论：知晓测试左移概念，可介入需求评审环节8、沟通能力：具备良好的语言表达与协作能力，能准确传递问题与需求优先条件具备复杂项目测试实践者优先有测试框架自主搭建经验者优先拥有专项性能测试经历者优先了解Docker、K8s等容器化技术者优先技术加分项具备CI/CD集成实践经验（如Jenkins、GitLab CI等）掌握数据库基础知识（如MySQL、Redis等）具备代码阅读能力，可辅助开发进行问题排查了解安全测试基本要点

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陈女士

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兼职业务：扫码测额/提额，见面即出单，无需客户使用、有无额度均算单，成功率95%+高佣日结：1分钟1单，1单90元，日均5–10单，日入500-1000佣金当日6-11点结算，绝不过夜灵活自由：不打卡、不坐班，无需到公司，线上培训+线下展业，时间全自主助力成交：公司提供居住地1-10公里精准客户名单，无需客户备资料，约访即办理，包教包会优先条件：有销售经验、自有代步车（两轮电动车/小车均可，小车效率更高）者优先代理商：包开独立后台、全程导名单，全套技术手把手教，后期一对一售后跟进，轻松实现日入1000+！

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犹先生

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【急招！高提成】厦门城市经理，商圈拓展专员（本地生活赛道）工作地点：厦门薪资范围：8K-15K（底薪+高额提成，上不封顶）工作经验：1-3年学历要求：大专及以上（优秀者可放宽至高中）一、岗位亮点（先看甜头，再谈工作）收入无上限：底薪+绩效+项目提成，多劳多得，优秀者月入轻松破2万资源可变现：你的本地商户/渠道资源，在这里能直接转化为高收入自主决策权：独立负责厦门区域业务，从策略到落地全由你主导，拒绝层层审批成长快车道：完善的培训体系+清晰的晋升路径，从城市经理到区域总监的成长路径清晰可见福利超实在：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建，不画饼，只兑现二、岗位职责（你要做的事）1. 业绩攻坚：负责厦门区域用户拉新、商户拓展与渠道开发，带领团队完成区域业绩目标2. 策略落地：制定本地拉新获客策略，通过地推、异业合作、社群、线下活动等高效方式获取精准用户3. 资源深耕：开拓并维护本地合作渠道、商家资源与流量点位，持续提升区域覆盖与转化效率4. 执行优化：落地总部运营政策与拉新活动，跟踪每日数据并复盘优化打法，不断提升拉新效率与质量5. 团队管理：负责本地团队的带教、日常管理与工作推进，保障团队稳定，助力目标达成三、任职要求（我们希望你是这样的人）1. 1年以上地推、拉新、商户拓展、城市运营或销售相关经验，有本地生活/新零售/社区团购资源者优先2. 熟悉厦门本地市场，了解互联网平台拉新模式，具备独立开拓渠道、策划小型线下活动的能力3. 目标感极强，具备优秀的沟通谈判能力、抗压能力与执行力，能快速适应变化并解决问题4. 思维活跃，对市场热点敏感，具备良好的团队协作与管理能力5. 大专及以上学历，市场营销、广告、新媒体等相关专业优先；高中/中专学历若有丰富销售经验，可破格面谈四、薪酬与福利- 薪资结构：底薪6K-8K + 绩效奖金 + 项目提成，综合月薪8K-20K，上不封顶- 基础福利：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利- 额外关怀：定期团建、下午茶、专业技能培训、内部晋升通道- 工作氛围：扁平化管理，年轻有活力的团队，拒绝内耗，只看结果与成长五、为什么选择我们？我们是本地生活赛道高速成长的创业团队，业务覆盖厦门核心区域，正处于快速扩张期。在这里，你不仅能拿到有竞争力的收入，更能参与从0到1的业务搭建，积累宝贵的城市运营与团队管理经验，为未来的职业发展打下坚实基础。如果你渴望高收入、想把本地资源变现、期待在快速成长的平台上实现自我价值，欢迎联系我们！

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朱先生

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外卖店制作寿司日常备货手脚麻利认真做拒收打酱油早班9点-6点中班11-8.00晚班4.30-2点收学徒中工师傅中工第一个月4000+餐补600第二个月4200+餐补600会做第二个月转正每个月200-300招优秀合伙人

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詹女士

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我们是一家鲜羊奶公司，从饲养-生产-销售-一条龙服务的羊奶公司!【目前招聘岗位职责】1、负责片区家庭鲜羊销售，过程维护好老客户+开发新客户，也可在附近小区/学校做推广销售活动，促成签单。2、加入有师傅教，晋升空间大3、作业时间∶早上7-10点下午4点-9点中间休息6个小时，包住+提供做饭工具.周日休息!（早上供奶到家1-2个小时，剩下时间自由安排推广免费试吃，销售鲜羊奶）【任职要求】1、18-45周岁，男女不限2、学历不限，对服务行业充满热情2、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能。3、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强。【收入待遇】1、收入组成∶高提成+奖金。综合收入6000-20000元，上不封顶，公司80%的员工月收入在8000元以上。公司包住，提供柴米油盐等3、免费培训，不定期聚餐，生日会，晋升空间4、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。（工作地点-就近安排）晋升空间：组长，主管，经理↑大区域经理

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温女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无固定要求工作时间：灵活安排工作时段：自由选择结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-311、招聘中小学各学科兼职教师2、需持有教师资格证，具备教学经验者优先考虑3、能够胜任家教工作，工作地点位于集美区

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林女士

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招聘王者荣耀主播，支持线上或线下形式，线下提供住宿，宿舍环境优越，配备专属运营一对一指导内容创作。已有基础的主播或原公会成员，若具备一定流水表现，可协商待遇。要求：男性主播需达到巅峰赛2000分以上，具备小国标实力，能制作带粉内容，善于与粉丝互动；巅峰赛2300分以上或国服水平选手，可承担教学及带粉任务者优先。女性主播需最强王者段位及以上，形象气质佳，直播风格有节目效果，擅长与粉丝联动娱乐。备注：线下工作需遵守团队管理纪律，线上直播需自备电脑设备。兼职大学生可开具实习证明，直播时间灵活自由，无强制时长，不设违约金，随时可播。有意者欢迎私信联系！

厦门

曾先生

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招王者主播，可线上线下，线下包住宿，宿舍条件好，运营一对一内容指导。有基础的主播原公会有一定流水可谈待遇.要求：巅峰2000以上，小国标实力（做带粉内容与粉丝互动)巅峰2300以上国服选手（巅峰教学及带粉）要求段位最强王者以上形象好（直播内容节目效果或带粉一起玩）注：线下要求遵守纪律线上要求有电脑设备兼职的大学生可提供实习证明直播时间自由没有违约金随时播都行有想法的速可私信我！

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曾先生

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招三角洲主播，可线上线下，线下包住宿，提供设备，住宿条件好，单人单间，运营一对一指导！前期运营指导+直播账号搭建+给于一定的流量扶持一.工作内容：1.在直播平台进行游戏直播，吸引并维护观众群体。2.与观众进行友好互动，活跃游戏气氛，避免冷场或冲突。3.遵守直播平台平台规则，维护个人服务评分，拒绝违规行为。二、工作要求1.三角洲行动，kd越高越好，kd不是硬性标准，需要考核2.性格外向，服从管理，情商高3.要求全职4.线下办公。三、工作待遇1.提成35%-50%平均薪资在8000以上2.提供住宿，提供直播设备

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曾先生

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1、基于物流商选择及方案的订定，建置适合集体物流及工厂端物流管理2、负责部门当年度的各项工作推进及新年度工作规划3、负责集团预付货物流方案的及时、有效提供，协助全球各工厂新需求方案洽谈，4，并结合年度预算达成费用优化管理。5、,调整及不同物流产品的提升管理。6、制定绩效管理指标，围绕市场状况与营运成本管控，7，实现物流成本控制最优化，保障出货需求。

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文女士

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