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1.负责水漆、油漆的喷涂作业，确保表面均匀、无色差、无流挂；2.根据工艺要求进行调色、配比，保证喷涂效果符合标准；3.对喷涂设备进行日常维护与清洁，保持工作区域整洁；4.配合完成生产计划，按时保质完成喷涂任务；5.遵守安全生产规范，正确使用防护用具。

青岛·黄岛区

12月21日 09:30

先生

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招聘了~~宝妈也可以人事助理售后服务专员储备主管要求23岁-45岁男女不限，优秀者可以放宽年龄！工作时间:上午8:00-11:30下午2:00-4:30周末休息一天半。联系电话：

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张女士

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1、负责风电现场机组的日常巡检、故障消除及维护工作，确保设备安全稳定运行；2、在维护过程中，开展故障与隐患的排查、整改与处理，并做好相关信息和资料的记录与整理；3、对现场作业的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督与管控，发现安全隐患及时上报并跟进处置；4、配合主管领导落实现场费用管理，合理控制各项运维成本；5、完成其他日常事务性工作任务。岗位要求：1、具备数月风电定检工作经验；2、无恐高症，持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证（缺少两证者请勿投递）；3、熟悉风力发电行业相关知识与技术背景；4、具备良好的沟通能力、学习能力及较强的抗压能力；5、动手能力强，能按时高效完成上级交办的任务。薪资：依据部门经理对专业能力评估后核定（6500-15000元/月），转正后享受项目利润分红福利：入职即购买意外险，入职报到路费可报销；满3个月后予以报销；考证费用自入职起每满8个月报销一个证件，2年内全部考证实现全额报销；每月休息5天

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赵女士

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1.）岗位职责：负责风机故障排查与处理，消除设备缺陷，实施技术改造及日常检修维护等工作。2.）任职要求：需持有低压电工作业证及登高作业证（高处安装、维护、拆除类），无恐高现象，无高血压、心肺系统疾病及幽闭恐惧症等健康限制，能适应项目制工作安排和调度。发展与晋升：（1）技术水平突出者可优先提拔为项目经理，牵头组织现场日常作业；（2）每年设置晋级通道，依据事业部测评结果开展职级评定与薪资调整；（3）支持横向发展（跨部门轮岗）与纵向晋升（部门内多层级进阶），业绩优异者可获得破格晋升机会，公司设有汇通大学专项培养管理人才。具备条件：大专及以上学历，经验丰富者可适度放宽学历要求

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叶女士

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1.）岗位职责：负责风机故障排查与处理，消除设备缺陷，实施技术改造及日常巡检维护等工作。2.）任职要求：需持有低压电工作业证及登高作业证（高处安装、维护、拆除类），无恐高症状，无高血压、心肺系统疾病及幽闭恐惧症等健康限制，能适应项目制工作安排。发展与晋升：（1）技术能力突出者可快速成长为项目经理，统筹团队日常作业；（2）每年设有晋升通道，依据事业部测评结果进行职级评定与薪资调整；（3）支持横向发展（跨部门轮岗）与纵向晋升（部门内多层级进阶），表现优异者可获得破格提拔机会，公司设立汇通大学专项培养管理人才。具备条件：大专及以上学历，经验特别丰富者可适度放宽学历要求。

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叶女士

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招电工：长工，工期两年，有高压电工证，高空作业证，低压证，驾驶证，工资待遇：月薪8千至1.1万万，我方买雇主责任险，意外险，，工作内容：电力巡检，运维，检修，消缺，要求：18至53周岁以内，联系电话：

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11月13日 07:44

先生

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