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1.维护老客户关系，提供保单保全、理赔协助等售后服务，提升客户满意度；3. 参与公司组织的产品培训、营销活动，学习保险行业知识及销售技巧；4. 收集市场及客户需求信息，反馈给团队，协助优化产品及服务。

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肖女士

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1.与养老客户建立联系，了解客户需求，提供售后服务支持，解答客户疑问，维护客户关系。2.协助销售团队开发新的客户资源，拓展销售渠道，推广公司业务和产品。3.协助策划并组织相关的市场活动，提升客户满意度和品牌知名度。4.协助公司解决客户投诉或纠纷处理等工作。任职要求：1.大专及以上学历，专业不限，25岁以上，小白有专人带2.具备良好的沟通能力和客户服务意识，有团队合作精神。3.上班时间自由，8.30-10.30宝妈也可以实现上班带娃两不耽误

嘉峪关

茹女士

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岗位职责：1. 维护老客户关系，提供保单保全、理赔协助等售后服务，提升客户满意度；3. 参与公司组织的产品培训、营销活动，学习保险行业知识及销售技巧；4. 收集市场及客户需求信息，反馈给团队，协助优化产品及服务。任职要求：1. 年龄25-45岁，学历大专及以上2. 具备良好的沟通表达能力，有较强的责任心和客户服务意识；3. 认可保险行业价值，有积极的工作态度和团队协作精神；福利：1. 无责底薪+高额销售提成+绩效奖金，月收入2000-10000元（上不封顶）；2. 清晰的晋升路径：客户经理→团队主管→部门经理；3. 弹性工作时间，自主安排客户拜访节奏。

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肖女士

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1 负责公司产品的市场推广与销售工作2 定期参与产品知识培训并完成考核任务3 认同企业品牌理念，具备责任心与职业态度

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崔先生

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技能要求：部门管理，决策能力，团队建设，领导力一、职位描述1.搭建并优化业务团队结构；2.销售目标达成：依据公司发展战略及区域业务规划，承接、制定并分解门店销售任务，带领团队推进执行，确保各阶段业绩指标顺利完成；3.风控管理与客户维护：指导并组织员工落实门店风险控制与日常运营工作，强化客户关系维护，有效降低逾期发生率；4.人力资源管理：主导门店人员招聘、筛选与配置，高效完成入职、离职、调动、转岗等流程管理，严格执行考勤制度；5.绩效辅导与培训：跟踪业务进展并及时汇报，实施员工绩效监督、专业指导及系统化培训，提升团队整体工作效率与服务质量；6.合规教育：组织开展门店合规培训，确保团队在展业过程及逾期管理中符合法律法规与公司规范要求；7.市场维护与调研：维护品牌区域市场形象，持续关注行业竞争动态，开展产品市场调研并反馈关键信息；8.财务管理：全面统筹门店财务相关事务，保障资金运作合规有序；9.资产费用管理：负责门店资产的统筹管理，严格管控日常运营成本，确保账务清晰、准确；10.团队建设：有效传达公司战略方向与核心价值观，打造积极进取、协同高效的团队文化氛围。任职资格1.大专及以上学历；2.行业经验：具备汽车金融、融资租赁、汽车租赁、4S店、二手车、保险、金融等相关领域5年以上工作经验；有大型汽车金融或融资租赁平台背景者优先考虑；3.管理经验：具有3年以上团队（规模20人以上）管理经历；4.诚信要求：无犯罪记录，个人征信良好（需满足风控审核标准）；5.能力要求：适应性强，学习能力突出，市场洞察敏锐，具备较强的市场开拓、客户服务、风险防控及团队协作能力；6.综合素质：作风务实，目标感强，乐于接受挑战，抗压性高，富有创业奉献精神，具备优秀的团队领导力。

嘉峪关

陈女士

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1.有责任心2.有上进心3.有销售经验4.对销售感兴趣5.干过家电优先6.对金钱有欲望月休四天，有社保，8天带薪年假，带薪培训，过节费，过节福利，旅游奖励，15号准时发工资！

嘉峪关

张女士

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岗位职责：1.负责顾客接待、点单、上菜等全流程服务，确保服务热情、规范、高效2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任任职要求：1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证2.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识3.有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带教培训4.吃苦耐劳，责任心强5.遵守职业道德，服从管理，具备团队协作精神

嘉峪关

周先生

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本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！----------------------------------------------欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励5000！！！【小时工】：小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

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耿女士

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1、能够准确识读项目设计图纸2、根据总包单位要求，跟进现场施工进度，依据技术交底内容检查各工序是否满足规范标准3、具备同类岗位工作经验者优先录用4、负责材料的报验工作

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吴先生

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