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缝纫25【芜湖瑞泰汽车座椅厂】优势一：工时高，空调车间优势二：优势三：工作节奏慢，活轻松。优势四：免费住宿免费工作餐面试时间:每天中午12.45缝纫岗:20个，男女都有经验➤【招聘要求】男女不限，～周岁以下。➤【食宿待遇】免费工作餐，免费住宿，包吃包住，京桥公寓6-8人间，龙凤佳苑6-8人间。。➤【入职须知】⓵、带身份证原件

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章女士

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一、普工（无经验可学，轻松上手）​薪资待遇：​正式工：扣除五险一金后到手6000-8000元/月，收入稳定有保障；​小时工：20~26元/小时，按实际工时精准结算，多劳多得无上限，每月薪资可观，告别收入波动烦恼。​岗位要求：​年龄18-55周岁，男女不限，身体健康，无重大疾病及传染性疾病；​无需相关工作经验，能适应工厂标准化工作节奏即可；​入职提供一对一岗前培训，专业导师手把手教学，确保快速独立作业。​工作内容：​主要负责产品简单组装、物料分拣、成品包装等基础工序，工作直观易懂，操作难度低，无需复杂技能储备，轻松胜任。​​​二、叉车工（持证上岗，技术变现）​薪资待遇：​22~30元/小时，薪资水平远超同行业平均标准！技术越娴熟，收入越丰厚，用专业技能兑换实打实的可观回报。​岗位要求：​年龄20-55周岁，男女不限，身体健康，无妨碍作业的疾病；​必须持有有效叉车驾驶证，具备实际叉车操作经验；​熟悉叉车日常维护保养流程，安全意识强烈，严格遵守厂区安全操作规程，责任心强。​工作内容：​负责厂区内原材料、成品及半成品的装卸、转运、规范堆放等工作，确保货物运输及时、准确、安全，保障生产物流高效运转。​​​三、焊工（高薪诚聘，技术值钱）​薪资待遇：​32~40元/小时，高薪诚聘熟练焊工！你的精湛技术将得到充分认可与回报，技术价值最大化体现，收入水平领跑行业。​岗位要求：​年龄22-50周岁，男女不限，身体健康，无妨碍焊接作业的疾病；​持有焊工相关资格证书，拥有2年以上实际焊接工作经验；​熟练掌握电弧焊、二氧化碳气体保护焊等主流焊接技术，能精准根据图纸要求完成焊接作业，注重焊接质量与操作安全，工作严谨负责。​工作内容：​主要从事厂区生产设备、零部件的焊接加工、日常维修及定期保养等工作，保障设备稳定运行与产品加工质量。​​​四、全员福利保障（安心就业，无后顾之忧）​住宿：免费提供宿舍，设施齐全（空调、热水器、独立卫浴、储物柜等），环境整洁舒适，室友同行优先安排；​餐饮：免费提供工作餐（早中晚三餐），菜品丰富、营养均衡，满足不同口味需求；​其他福利：厂区配套超市、休闲区，交通便利；，小时工享有意外险；定期组织员工团建、技能培训，提供清晰晋升通道；​工作环境：车间通风良好、光线充足，安全设施完备，管理规范人性化，杜绝恶意加班。​

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张先生

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240一天包吃住，！不穿无尘服！主要负责汽车零部件，配货方向盘后视镜雨刮器打包分拣包装有活就干没活就休息包吃包住，伙食丰富，自己选菜，想吃啥吃啥，住宿免费，设施齐全，独立卫浴，空调16—55岁不查案底不查纹身，中午休息一小时上午下午均有休息时间岗位轻松自由不是流水线月工资6000~7500，没有经验前期有老人带工作轻松，简单易上手

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孙先生

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城北普工缺口300人普工:20一小时叉车证:23一小时【岗位】打包、分拣、配送【年龄】16-50岁【吃住】先吃后补（满8-8餐补一天补助20元）包住，宿舍4人间【工作时间】早8-晚8两班倒（白班计时11，夜班计时11.5）【发薪时间】每月19号【面试要求】识字、识字母【住宿】免费厂车接送【注意事项】：禁止穿短裤、拖鞋，带身份证原件【面试时间】每天下午1点

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朱女士

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[庆祝][庆祝][庆祝]耐世特高价招聘装配岗，18-35岁，有流水线经验者优先，工价24机加岗，18-43岁，认识游标卡尺千分尺优先，工价22包吃住夜班补贴16[爱心]面试时间13.30

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章女士

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【芜湖城北汽车配件】[玫瑰]补缺口，18-47周岁男工，女工住宿自理，不要求文化，能干活就行！【吃住】工作餐2餐免费，住宿免费，水电费均摊。【工作内容】机器人自动焊辅助工【招聘要求】:身体健康、吃苦耐，不接受，不查案底，不查纹身【上班时间】：20：00-20：00，两班制，15天1倒班！【薪资待遇】20元/h+计件，月工时300左右，月薪平均6500左右，每月30号发薪！【温馨提示】1、员工，。2、3、！4、。

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张先生

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装配(17-35岁)工价：24一小时免费吃住，城北最好的员工食堂入职免工服押金，免吃住每天下午茶牛奶面包每个节假日礼品发放，仪式感给予【上班时间】8:30-8:30两班倒，半个月倒班【薪资+福利补贴】白班免费2餐，夜班自理补助16元【体检医院】不限体检医院，芜湖近3个月的体检报告原件均可

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司女士

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[岗位职责]负责智能座舱驾驶员及乘客监测系统（DMS/OMS）的算法设计、开发与实际部署。主导智能座舱算法团队，推动驾乘人员状态、意图、行为等感知技术平台的技术规划、实现及整车落地应用。[任职要求]人工智能、计算机、信号处理、自动控制、电子信息等相关专业硕士及以上学历；具备DMS/OMS系统设计、开发与部署经验者优先考虑；有20人以上算法团队管理经验。[base地]：北京、合肥、芜湖

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阚先生

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岗位职责负责智能座舱驾驶员及乘客监测系统（DMS/OMS）的算法设计、开发与部署实施。[任职要求]1.人工智能、计算机、信号处理、自动控制、电子信息等相关专业硕士及以上学历；2.具备人脸识别、疲劳检测、分心识别、手势识别等项目开发经验者优先考虑；3.精通代码性能优化，掌握多线程与并行计算优化技术；4.熟练使用C/C++、Python语言，熟悉Linux/RTOS/QNX平台开发环境；5.拥有至少一种多核异构架构芯片开发经验者优先，如高通、英伟达平台。

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阚先生

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岗位职责：1、与系统集成团队协同沟通，明确项目中电机结构方面的技术需求；2、开展电机整体结构规划、零部件选型及本体结构设计，并配合CAE相关人员完成结构优化；3、完成三维模型构建、二维图纸绘制及相关评审与发布工作；4、参与电机结构类零部件的供应商开发与资质审核；5、编制、评审并发布与结构设计相关的质量体系及开发文档；6、协助解决产品在试制、测试及批量生产阶段出现的技术问题，并推动持续改进；7、配合开展电机系统的匹配开发、应用技术支持、供应商资料审查及技术方案确认；8、承担相关结构设计培训及指导新人的工作任务。任职要求：1、学历要求：本科及以上学历，专业包括电气工程及其自动化、机械设计、机械工程、车辆工程等相关领域；2、工作经验：具备5年以上新能源主驱电机结构设计经验（本科起点），有扁线电机设计背景者优先，且需有5年以上在知名电机零部件企业的工作经历（非整车厂匹配岗位）；3、目标企业范围：比亚迪电机事业部、精进电动、电驱动、汇川电机、蜂巢动力、威睿电子、海纳川、松正（博格华纳）等电机核心部件企业；4、专业能力：熟练掌握至少一种主流三维设计软件，如CATIA、ProE或Solidworks，能熟练使用CAD进行二维出图，精通机加工、铸造、热处理及表面处理等制造工艺；5、附加要求：了解电机项目开发流程、DFMEA分析方法及测试验证流程，对行业技术发展方向具备一定理解。

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阚先生

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岗位职责基于多传感器（心电/红外摄像头/声场）信号融合，开展驾驶员及乘员运动与动作识别的算法研发与实际应用，涵盖信号预处理、特征提取、模式识别等核心环节。[任职要求]1.人工智能、计算机、信号处理、自动控制、电子信息等相关专业硕士及以上学历；2.具备扎实的传感器算法开发背景，掌握数字信号处理算法在嵌入式环境中的实现与优化技术；3.熟练掌握C++、Java、Python中至少一门编程语言；4.具有较强的学习能力，能持续跟踪本领域前沿技术，并快速结合实际场景完成原型验证与性能提升；5.工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作意识与沟通能力。

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阚先生

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岗位职责：1、负责基于Autosar平台架构的软件开发工作，涵盖需求分析、详细设计、编码实现、软件集成测试及合格性验证；2、承担MCAL配置任务，开展SBC电源芯片与IGBT驱动芯片相关复杂驱动的开发、测试验证及故障排查；3、制定软件集成策略，完成应用层与BSW层软件的集成，解决集成过程中出现的技术问题；4、开展底层软件功能与性能测试，并进行针对性优化提升；5、负责Bootloader模块的开发与调试；6、编写各类技术文档，如需求说明书、详细设计文档、用户操作手册和测试报告等；任职要求：1、教育背景：本科及以上学历，计算机科学、电子工程、自动化控制、电气工程或相关专业；2、工作经验：具备4年以上汽车领域电机控制器基础软件开发经验；3、熟悉多种微控制器的体系结构与运行机制，具有跨MCU平台的软件开发能力，有Infineon芯片开发经历者优先；4、C/C++编程：熟练掌握C语言，具备扎实的嵌入式软件开发能力，拥有Autosar及复杂驱动开发经验；具备Bootloader开发经验者优先；5、掌握汽车常用通信协议（如CAN/CANFD、LIN2.1、以太网等），了解ISO11898、ISO15765等相关标准；熟悉ASPICE、ISO26262开发流程者优先；6、熟练使用CANoe、CANape、CANdelaStudio、Davinci、Tasking等工具链；7、熟悉Tasking、UDE、Trace32、IAR等调试工具，具备清晰的逻辑思维与问题定位能力；8、具备良好的英文读写水平，拥有主动学习意识，能持续跟踪新技术与行业发展方向。

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阚先生

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职责描述：1、分析量产车型的成本结构，识别潜在问题，并推进成本降低措施；2、通过引入新材料、新工艺、新技术等创新手段，实现成本优化与持续改进；3、调研研发、生产、供应、销售各环节的投资情况，推动全价值链的成本控制与提升。任职要求：1、教育和专业背景：本科及以上学历，汽车工程、机械、电气工程及自动化、材料等相关专业。2、工作经验：①具备3年以上乘用车行业零部件成本管理经验，兼具一定的项目管理能力；②熟悉整车电气系统零部件构造；③掌握电气类零部件的成本组成；④有实际参与零部件成本优化及降本项目的经验；⑤具备较强的责任心和团队协作精神；⑥熟练使用PPT、Excel、帆软BI等办公软件；

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阚先生

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岗位职责：1、主导团队完成车载充电机OBC/DCDC的开发与设计工作；2、依据动力总成技术发展方向及规划，开展充配电系统硬件技术布局，结合企业项目开发流程制定开发规范、设计指导等技术文档模板，推进新技术与新产品落地应用，持续优化硬件开发平台化管理体系；3、针对复杂问题能准确识别核心因素，指导并协助团队解决生产及售后环节中的技术难题，配合质量部门完成质量改进任务；4、主动策划技术团队的能力层级结构，推动实施能力提升计划和人才培育目标。任职要求：1、教育背景：本科及以上学历，电力、电子类专业优先；2、工作经验：具备10年以上本领域设计经验；硕士或以上学历者需5年以上相关设计经验；3、具备良好的英语应用能力；4、职业素养：诚信正直、目标驱动、逻辑分析、乐于育人、善于协作。

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阚先生

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岗位职责:1.负责智能驾驶测试用例的设计与实施，确保车辆功能与性能满足既定标准。2.研究竞品技术能力，编写开发测试用例，保障项目顺利推进。3.协助开展智驾功能售后问题的技术分析工作。4.与研发团队协同沟通，明确功能与性能指标，制定测试方案，并按规范执行法规及标准相关测试。5.参与国际法规的解读工作，为海外市场的拓展提供技术支持。任职要求：1.具备全日制本科及以上学历。2.拥有较强的分析判断与问题处理能力，可独立应对测试过程中的各类技术问题。3.了解智能驾驶相关技术，具备Canoe、场地测试机器人等设备使用经验及测试实践者优先考虑。4.掌握主流测试工具与测试方法的应用。5.具备良好的团队协作意识及跨部门沟通协调能力。6.对新兴技术保持学习热情，能快速吸收并应用新知识。7.具备较强的英语读写水平，能够进行日常口语交流

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阚先生

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1、负责智能座舱方向的先进算法研发，涵盖技术预研、算法设计、实现、工程落地以及测试验证等全流程工作；2、开展基于深度学习的图像与视频处理算法开发，提升模型在嵌入式设备上的运行效率与实时性能，同时承担舱内智能化模块的代码维护、问题定位与缺陷修复；3、推进算法在主流车载计算平台（如Qualcomm、NVIDIA、TI等）的集成与调优，确保满足低功耗、高稳定性的车规级需求；4、依据项目实际需要，协同外部供应商，跟进技术对接与项目执行进度；5、持续关注人工智能前沿动态，探索新技术在车载环境中的可行性与应用路径。任职要求：1、计算机科学、电子工程、自动化、数学等相关专业硕士及以上学历，985/211院校背景优先；2、0~3年相关工作经验，具备车载、安防或医疗等领域实时系统开发经验者优先考虑；3、具备扎实的数学与算法基础，掌握图像处理和计算机视觉核心知识，熟悉常用图像算法原理与应用；4、精通Python或C++编程，熟练使用TensorFlow、PyTorch等主流深度学习框架，具有模型压缩（如量化、剪枝）及嵌入式部署实践经验，在项目中实际应用者优先；5、具备良好的沟通协作能力，责任心强，执行力高，富有自我驱动力，能够主动汇报并高效处理工作中的各类问题。我们提供：1、深度参与智能驾驶核心技术研发，助力车载智能系统的技术升级与创新。2、具备市场竞争力的薪酬体系，包含绩效奖励与长期激励方案。3、开放包容的技术环境，提供与行业专家深入交流及系统化培训的机会。4、清晰的职业成长通道和公平的晋升机制。

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阚先生

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1.政策与技术研究：调研国家及地方关于资源再利用的相关政策，掌握市场需求与行业发展方向，梳理当前回收技术的特点与局限性。针对新兴技术与材料在资源化过程中的应用潜力开展评估，实施性能验证与经济性分析。2.回收技术开发：开展动力电池、高价值传感器等产品的回收技术设计与创新，涵盖物理工艺（如破碎分选、磁力分离、浮选法）、化学工艺（如酸碱浸出、电解处理、置换反应）以及生物工艺（如微生物提取、植物富集修复）。持续改进现有回收流程，提升资源回收率与整体运行效率。3.实验测试与验证：组织实施小试级别的回收实验，检验技术方案的可行性与稳定性。制定并执行相关检测流程，保障产出物的安全达标与法规符合性。4.技术转化与孵化支持：评价动力电池与高值传感器回收技术的工程化潜力，判断其是否具备规模化推广基础。推动实验室成果向实际生产转化，提供技术辅导、人员培训与实施支持。参与或牵头技术孵化工作，负责项目规划、资源配置、进度管理和风险防控。5.产业协同与合作拓展：主动对接产业链上下游企业、科研单位及主管部门，构建多方协作机制，助力技术落地与产业化推进。参与或发起产业联盟建设，强化技术共享、资源整合与市场联合开拓。6.知识产权运营与标准建设：参与行业技术规范与标准的制定，促进技术体系规范化，增强技术市场竞争力。协助完成专利布局与知识产权维护，保障研发成果合法权益。参与技术授权谈判及协议签署，推动技术成果实现商业化价值转化。

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阚先生

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