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刘先生

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广东惠州惠东县【外发惠东·盐洲岛】，中国广东惠州盐洲岛电厂基建工程：招聘大量工人18-57周岁【1968年及以后出生】300人，工期最长15年！【薪资保障】====================员工综合年薪：9-13万元平均月薪8000-10000元1，白班：260元/天（每天标准工时10小时为一天一个工，超出另计）！2，夜班：300~360元/晚，含夜班补贴，视企业安排而定！====================每月25号以后发薪，报名流程：先报名（报名格式私聊发）——审核需要1-3天——确认通过后即可报到亮点：非常适合农民工，18-57岁，工资高，！员工入职工作满7天以上供应商有返费，不足月按天给【岗位优势】·岗位：辅助工/木工辅助/钢筋工/混凝土辅助（以上统一为小工）·地点：广东惠州盐洲岛·合同首签1年或3年优先，短期也可，优秀可续签长期·春节留守1~3月份有5000元—1W奖励！【福利保障】·包住：6人间，活动板房（空调、热水器、免住宿及水电费）！·公司有食堂，可以自己充卡，三餐可选，，吃饭一餐最低标准10元左右能管饱·注：单位有3~5天岗前安全知识培训，考证后持证上岗，培训期无补贴！【任职要求】工18-57周岁，识字即可，不卡学历·身体健康·需提供本人身份证及，工资发工人工商银行卡，无卡单位可以协助办理！·.广东籍的需要提前报备【工作内容】·协助技术工完成辅助工作·现场设备整理、场地清洁·工作期间手机统一存放，实行保密管理【注意事项】·每月总工资先预发5400元，剩余部分在第4个月补发第1个月，第5个月补发第2个月，第六个月补发第3个月，以此类推！·先提报个人资料审查，单位审核1-3天通过后员工会手机收到录取通知书，方可出发报到，自行提前过来的，产生的住宿等。必须会使用智能手机，认识字，/犯罪记录免！

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2月23日 07:49

先生

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便利店营业员招聘啦！我们正在寻找认真负责、热情开朗的你，加入便利店大家庭！薪资福利-薪资有保障：保底工资产值3万内2500元/月，4万内3000，产值每增加一万提成加500元，多劳多得，收入上限不设限！-工作氛围好：团队轻松融洽，日常工作简单易上手，新手也能快速适应。岗位职责负责门店商品的入库'.陈列、补货与整理，保持货架整洁。接待顾客，提供热情周到的收银、彩票销售.导购服务。维护门店卫生，做好日常清洁工作。协助完成门店库存盘点等基础运营任务。任职要求-年龄18-45周岁，身体健康。-有责任心，做事细心，具备基本沟通能力。-有无便利店工作经验均可，我们会提供岗前培训。有意向的小伙伴，快来联系我们！联系电话：工作地址：东莞市塘厦镇桥娇路号十分嘉便利店

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陈先生

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陈先生

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请下午18；00后联系我，本人白在睡觉谢谢！吧营业场招聘安保部人员5名，要求身高175体重150斤以上。年龄20~35岁，能吃苦服从安排，有保安证。公司包吃住，底薪3500+提成＋小费、小费不抽。综合5000-8000上不封顶！有意者下午五点后联系我工作时间:面议

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先生

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1.负责生产产品质量，组织组员对物料和成品自检，保证合格率,按照要求对该组所生产产品实施首件工作，保证首件产品合格；2.负责组员的在岗考勤，对组员进行业绩考核；对于关键岗位，关键岗位人员变动时，要对替代人员进行实时培训后才能安排上岗；3.掌握全面技能，并培训及协助组员的工作；在生产之前，对所要制造的产品的典型、易出的问题应进行讲解，实时提醒和培训员工，员工离岗时间段定岗或者安排人员顶岗；4.及时将生产中的异常问题反馈给工段长，并积极协助相关人员解决；5.督促组员在其生产现场落实安全生产规范、措施、制度，确保安全生产；

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李先生

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1.负责防火软接生产中的喷胶、分卷、成品组装等基础工序；​2.配合车间安排，规范操作生产设备，保证工序质量和效率；​3.维护岗位周边环境卫生，做好生产物料的简单整理与清点；​4.可学习多岗位操作，为后续带班、晋升打基础。任职要求​1.年龄25-40岁，身体康健，无妨碍工作的疾病；​2.生熟手均可，无经验者公司安排一对一带教，上手快；​3.能吃苦耐劳，服从车间管理，踏实肯干，有责任心，；​4.愿意学习多岗位技能者优先考虑。薪资待遇​1.薪资结构：基本工资+岗位补贴+计件工资+奖金（季度奖金+年终奖金）；​2.保障福利：入职第一个月保底6000元，打消试岗顾虑，干多还能额外拿计件工资；​3.计件工资上不封顶，熟练后综合薪资普遍7000-10000元，做得越久、技能越全，工资越高；​4.季度奖金根据车间产能发放，年终奖金结合个人表现与公司效益核算，实打实回馈员工。晋升路径​公司重视内部培养，只要能力够、肯付出，就能一步步晋升，清晰路线如下：​试用期→普工→技工→高级技工→班长→车间主任→生产厂长​多岗位熟练操作且表现优异者，可优先获得带班资格，提前进入管理预备梯队。其他说明​工作地点：东莞塘厦瑞信恒业振龙园12；​每月按时发薪不拖欠；​入职后统一熟悉各基础岗位，为后续技能提升和晋升铺路。

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何女士

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岗位职责：1.负责成品进货环节的检验工作，确保产品质量符合标准；2.承担仓库成品的打包及发货相关工作；3.必要时需赴合作工厂进行跟线验货，跟进生产过程中的质量管控；4.工作地点：广东省东莞市塘厦镇。任职资格：1.学历要求：中专及以上学历；2.工作经验：1年以上电子产品成品检验工作经验（硬性要求）；3.能力素质：具备强烈的责任心与担当意识，拥有良好的沟通协调能力；4.优先条件：有工厂驻厂工作经验者优先考虑

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彭女士

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具备停车场领域相关经验，熟悉弱电工程施工流程，熟练掌握道闸系统、停车管理系统、门禁系统、楼宇对讲系统及监控系统的项目实施。能够准确把握客户需求，持续跟进项目进度，提供完善的售后支持，维护良好的客户关系并提升客户满意度。可接受国内出差安排，性格沉稳，工作耐心细致，具备较强的沟通与执行能力。

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王先生

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负责停车场软硬件设施的安装与日常维护，以及充电设备的装配与检修工作。协助客户处理售后事宜及技术故障，提供操作指导与解决方案。具备停车场系统、弱电集成、门禁系统安装经验者优先考虑。

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王先生

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东莞市塘厦清湖头清平路招长期兼职水电工，不指定工作时间，可利用下班时间，每次只需30分钟-1小时，要求:住清湖头或附近1-2公里

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2月9日 09:35

赵女士

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，30-50岁、中技以上学历、两年以上CNC车/铣床工作经验,会手工编程,对CNC(车、铣)加工工艺、工装夹具、刀具应用、调机操作等有丰富的经验。

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万先生

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25-50岁、高中学历以上、两年以上CNC车/铣床技术员工作经验，会手工编程，对CNC(车、铣)加工工艺、工装夹具、刀具应用操作等有丰富的经验。

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1月18日 13:14

万先生

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一、工作职责范围：1、开展五金产品可行性研究，编制产品结构成型方案，明确尺寸公差，进行工艺优化，并完成前期DFM风险评估报告、成本测算及模具技术方案评审2、在公司现有采购供应商体系中对接专项项目进度，协同推进交期安排，确保物料按时交付3、制定新产品生产工艺流程，设定标准工时，完成新设备的安装与调试；主导试产阶段的工艺开发，负责外协加工过程中的技术交流4、针对IQC抽检发现的来料异常进行分析判定，提出相关工程变更申请，并跟进工程变更通知的发布与执行情况5、持续优化制造工艺，提升生产效率与产品质量，缩短生产周期6、与各部门保持密切沟通，掌握产品动态及各环节问题，协助推动问题解决7、处理产品售后端的技术反馈，推动工艺改进以提升产品可靠性8、设计并制作各类生产辅助工装夹具，提升作业效率与良品率9、编制SOP及相关制程控制文件，规范生产操作流程，保障生产稳定性并推动持续提升二、任职条件：1、性别不限，年龄25-40岁；具备大学英语四级及以上水平者优先考虑2、五年以上五金行业工作经验，精通冲压、CNC、数控车铣、压铸、钣金、电镀、烤漆等加工工艺，能准确识别影响制程良率的关键因素并实施管控3、熟练操作CAD、UG、PROE等二维及三维设计软件，以及常用办公软件4、具有较强的制程分析与判断能力，关注成本控制，具备良好沟通能力和决策力5、工作态度严谨，思维灵活，善于总结与迁移经验，能积极配合工作调配6、责任心强，执行力高，具备优秀的协调沟通能力及较强的抗压能力

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曾女士

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岗位职责：一、工作职责范围：1.负责单冲模、复合模、拉伸模、连续模的设计及治具开发；2.制定五金模具设计计划，统筹设计任务安排并跟进项目进度；3.协同相关部门完成新产品试模、试产与模具评审，处理客户反馈问题；4.根据模具标准要求，提出标准件采购需求；5.参与新产品五金模具开发的工艺评估、成本核算与报价，优化模具结构并实施成本管控；开展冲压产品可行性分析，输出产品成型方案、尺寸公差设定、工艺改进等前期DFM风险评估报告，进行模具方案评审；6.针对五金模具设计过程中出现的品质异常与失效问题，进行原因分析并制定改善措施。二、任职条件：1.性别不限，年龄25-45岁；2.熟练操作CAD、UG、PROE等二维、三维设计软件及相关办公软件；3.具备良好的制程分析判断力，注重成本控制，拥有较强的沟通与决策能力；4.工作认真细致，思维灵活，善于举一反三，能积极配合工作调配；5.有较强的责任意识、执行能力、团队协作精神，抗压能力突出。岗位经验：2-5年公司福利：一年一次旅游，不定期团建，法定假日，包吃住

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曾女士

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岗位职责：一、工作职责范围：1. 负责单冲模、复合模、拉伸模、连续模的设计及治具结构设计；2. 制定五金模具设计计划，统筹设计任务安排并跟踪设计进度；3. 协同相关部门完成新产品试模、试产及模具评审工作，并跟进客户反馈问题；4. 根据模具标准要求，提出标准件采购需求；5. 参与新产品五金模具开发的设计评估与工艺分析，进行成本核算与报价，优化模具结构并实施成本控制；开展冲压产品可行性研究，输出产品成型方案、尺寸公差设定、工艺改进等前期DFM风险评估报告，以及模具技术方案评估；6. 针对五金模具设计过程中出现的品质异常与失效问题，进行原因分析并制定改善措施。二、任职条件：1. 性别不限，年龄25-45岁；2. 熟练操作CAD、UG、PROE等二维、三维设计软件及常用办公软件；3. 具备良好的制程分析判断力，重视成本管控，拥有较强的沟通与决策能力；4. 工作态度严谨，思维灵活，善于归纳总结，能积极配合工作调配；5. 具有较强的责任意识、执行能力、团队协作能力，能够适应一定工作压力。岗位经验：2-5年公司福利：一年一次旅游，不定期团建活动，法定节假日，包吃包住

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曾女士

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