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一、工作内容：1、根据计划进行大米、麦芽等原料的装卸、搬运，辅料分装等。2、按照安全规范操作，保证货物的安全与完整。3、清理和维护作业区域，确保工作环境整洁有序。4、服从安排，完成领导安排的其他工作。二、任职要求：1、身体健康，能适应体力劳动。2、有责任心，工作认真负责，能够服从工作安排。3、能够适应不同时间段的工作需求。三、工作时间：正常8:00-17:00，以排班为准。四、薪资待遇：计件为主，综合月薪5000元-8000元五、工作地点：湖北省武汉市汉阳区百威路1号百威（武汉）啤酒有限公司

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郭女士

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【工作内容】1.负责公司仓库及物流环节中的货物装卸、搬运、堆码等作业。2.熟练操作各种类型的叉车（如合力电动叉车等），并确保叉车设备的安全使用与日常维护。3.严格遵守公司的安全操作规程，定期对叉车进行检查，及时报告和处理安全隐患。4.完成上级交办的其他相关工作任务。【任职要求】1.持有有效期内的叉车特种作业操作证。2.具备至少2年以上的叉车驾驶经验，熟悉各种类型叉车的操作方法，操作过易碎品叉车作业优先。3.具备良好的身体素质和协调能力，能够适应长时间叉车作业。4.有基本的机械维修知识，能对叉车进行简单的故障排查和维护。5.遵守公司规章制度，具有较强的安全意识。【薪资福利】1.基本薪资+计件工资；2.五险、节日福利（春节/端午/中秋等）、高温补贴等；3.提供免费中餐、宿舍。

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郭女士

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1.负责大米、麦芽等原料的卸料，含自卸和袋装装卸，监督操作符合安全要求；2.负责对应区域分辅料、加辅料等；3.负责区域的隔板清理；4.负责对应区域的卫生清洁；5.以上工作含不同组合的工作内容，具体根据人员能力分配；任职要求1.身体健康，无传染性疾病，体力充沛；

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郭女士

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【年后开工新人奖5000！】【年后开工新人奖5000！】【公司直接招聘，不收取任何费用】【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全【一】薪资待遇：小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路）小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路）小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路）1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-100002、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。【二】工作时间：1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:003、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资，4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。【三】入职要求：1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。【四】包吃包住：1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..）公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名【六】待遇福利（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作，公司每周提供班车到购物中心（6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡（7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!1、订单多，工资320/天！2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得3、月综合收入到手8500-10000元！4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清5、包吃包住，入职缴纳社保6,入职签合同，工资有保障一、【薪资构架】1.月收入:8000-10000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价32一小时!!!纯工价32一小时!!!纯工价32一小时!!!2、工作时间：早8晚8

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李亚飞

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工作要求：16-55岁，身体健康无重大疾病工作内容：啤酒贴标，扫码，封口，装箱，质检，打单，分拣等工作，工作简单轻松易上手。工作时间：早上八点到晚上八点，上六休一，工作十个小时食宿:免费提供三餐，菜品丰富荤素搭配;免费入住4-6人间宿舍薪资福利介绍:16-45岁（260-280一天），45-50岁（240-260一天）综合薪资6000-7500元;，加班补贴按劳动法结算，每个月15号发工资。奖金:根据经营状况和员工绩效发放激励奖金，年终奖丰厚住宿:4-6人间宿舍，配备空调、宽带、独立卫生间、独立阳台、衣柜、洗衣机

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邓女士

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【年后开工新人奖5000！】【年后开工新人奖5000！】320一天！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!1、订单多，工资320/天！2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得3、月综合收入到手8500-10000元！4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清5、包吃包住，入职缴纳社保6,入职签合同，工资有保障一、【薪资构架】1.月收入:8000-10000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价32一小时!!!纯工价32一小时!!!纯工价32一小时!!!2、工作时间：早8晚8请直接点击下方【一键投递】【免费聊】咨询详谈报名！请直接点击下方【一键投递】【免费聊】咨询详谈报名！请直接点击下方【一键投递】【免费聊】咨询详谈报名！

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徐文平

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【新年开工新人奖5000！】【新年开工新人奖5000！】【公司直接招聘，不收取任何费用】【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全【一】薪资待遇：小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路）小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路）小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路）1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-100002、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。【二】工作时间：1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:003、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资，4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。【三】入职要求：1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。【四】包吃包住：1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..）公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名【六】待遇福利（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州，公司每周提供班车到购物中心（6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡（7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!1、订单多，工资320/天！2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得3、月综合收入到手8500-10000元！4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清5、包吃包住，入职缴纳社保6,入职签合同，工资有保障一、【薪资构架】1.月收入:8000-10000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价32一小时!!!纯工价32一小时!!!纯工价32一小时!!!2、工作时间：早8晚8

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刘佳和

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【招聘要求】1、年龄16-50周岁。2、百威啤酒贴标，扫码，质检，打单，分拣等工作，工作简单轻松易上手。【薪资待遇】短期工：240-280元/天。综合工资6200---8000包吃包住，，晋升空间快【上班时间】，做六休一（月休4天，可调休）【营养伙食】免费工作餐，四餐一汤，米饭，水饺，拉面，馒头，油饼，面包，鸡蛋等！伙食好，环境佳！【工作环境】1、国际化生产车间，冬暖夏凉，设备先进，机器为主，人工为辅，工作轻松2、坐岗，岗位根据个人意愿安排【住宿环境】1、免费提供公寓宿舍，求职者可拎包入住2、宿舍配置：4人间，空调、WiFi、数字电视，宿舍有独立卫生间、24小时热水工作时间:面议

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邓女士

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【270/天】【坐岗简单轻松】【包吃住】【打包、贴标、理货】【免费体检】【企业优势】：工作轻松易上手+恒温车间+岗位晋升空间大+工时饱满稳定+免费停车+人走账清【招聘岗位】：主要做蛋糕烘焙的外包装工，贴标，扫码，装箱，理货，质检等（非流水线，坐岗，易上手，不限经验，不穿无尘服）【招聘要求】：1、年龄18-50周岁、男女不限2、无大面积裸露暴力纹身3、没有案底【薪资待遇】：1、270一天，早八到晚八，每月综合工资6500-7900元。包吃包住~2、每月10号发工资，每周可以预支300-500元【福利待遇】：1、免费包三餐、免费住宿（公寓式宿舍4-6人间），宿舍空调、宽带、独立卫生间、衣柜、洗衣机等设备齐全、，另设有篮球场可放松娱乐。2、3、坐岗（每个岗位都有凳子，可坐

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罗女士

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【岗位职责】·负责商品外包装、分拣、贴标、打日期码、扫码、装箱、折盒、质检等工作。【职位要求】·年龄16-50周岁，身体健康·学历不限，经验不限·踏实稳重，服从公司安排【工作时间】·早8点至晚8点，中间休息2小时，【薪资福利】·260-280元/天，综合工资6000-7000元·包吃包住，免费工作餐（荤素搭配）·豪华四人间，独立卫生间，空调、热水器齐全

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王女士

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主要负责快递的分拣，扫描，装卸车工作要求：18-55岁，身体健康，服从安排工作时间：15:30- 3:00，早忙完早下班，，加班额外给工资工资：180天，日结连续做的每天补贴10元

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袁女士

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厂区直聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介凭车票微信报名有2000元奖金发放1:直发纯工价小时工:30/小时，月保底8400-9600!!!2:班次:长白班居多，个别岗位需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次3：招聘要求:16-52周岁，男女不限，无文化要求，会写自己的名字即可4:每月10号准时发放薪资，入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!!【多样岗位随心选】普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，上六休一【福利待遇】(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包!衣食住行(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;菜品多样任你挑选(3)住:公司免费提供住宿，2-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行:上下班有厂车接送，每周提供班车到购物中心(5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

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王先生

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厂区直聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介凭车票微信报名有2000元奖金发放1:直发纯工价小时工:30/小时，月保底8400-9600!!!2:班次:长白班居多，个别岗位需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次3：招聘要求:16-52周岁，男女不限，无文化要求，会写自己的名字即可4:每月10号准时发放薪资，入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!!【多样岗位随心选】普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，上六休一【福利待遇】(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包!衣食住行(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;菜品多样任你挑选(3)住:公司免费提供住宿，2-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行:上下班有厂车接送，每周提供班车到购物中心(5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

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于先生

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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高奖励】新人奖5000满月当天发放【高福利】包吃包住，外地过来320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一55岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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刘女士

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备注：该岗位每月20多天外省出差岗位职责：1、与广告公司对接，沟通材质报价并审核呈现效果，了解广告材料成本，具备设计审美能力。2、负责日常广告供应商的维护与管理工作；3、监督广告项目落地执行，把控整体质量；4、完成公司交办的其他临时性任务；招聘要求：1、大专及以上学历，设计或广告相关专业，具有3年以上广告制作公司从业经验；2、熟悉各类广告制作及安装流程，掌握物料制作工艺；3、具备一定谈判能力，拥有广告公司资源者优先考虑；4、具备良好的人际沟通、组织协调能力；5、能熟练操作常用设计软件及办公软件。

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胡先生

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备注：能长期接受外派外省工作（每两个月回湖北一次）。职位描述：1.落实区域营销策略，推进区域内各项计划执行，持续维护优质客户关系；2.对经销商服务体系进行监督与指导，强化培训机制，保障全年无重大产品质量及安装事故；3.按照公司标准开展市场工作，确保个人业绩目标如期达成；4.承担区域渠道建设与日常管理职责，并有效推进实施；5.推动品牌在所辖区域内的宣传与推广工作，提升品牌影响力；6.严格执行市场秩序规范，杜绝恶性竞争、价格混乱、跨区窜货及仿冒主推品牌等行为。岗位要求：1.具备大专及以上学历；2.拥有5年以上销售工作经验，有建材、涂料、防水材料等行业背景者优先考虑；3.逻辑思维清晰，自我驱动力强，热爱销售工作，具备较强的进取心和抗压素质；4.具备团队管理经历，擅长市场分析、策略规划，兼具良好的沟通协调、培训指导及执行能力，注重团队协作；5.可接受全国范围内的区域调配，适应外派出差工作模式。

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胡先生

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在公司总部集中培训15天，根据业务需求安排全国驻点，驻地设有办事处，每两个月可返司4天，需自备车辆。当前工程渠道在湖广川渝区域人员紧缺，分销渠道川渝、华北、华南地区需求较大。岗位职责：1、负责现有经销商的维护及新分销商的拓展；2、支持经销商运营，开展产品知识培训，分析区域竞品动态，协助制定合理定价策略；3、指导分销商搭建水工服务团队，协同对接装饰公司合作渠道；4、组织并带领经销商及分销团队在新建小区开展市场推广活动；5、监督市场价格体系，打击串货、假货行为，统筹市场广告投放工作。任职要求：1、大专及以上学历，年龄不超过38岁；2、语言表达清晰，具备良好的沟通能力，有渠道管理与开发经验者优先；3、执行力强，能高效落实公司各项任务安排，责任心强；4、适应长期外派出差工作模式。薪资福利1、试用期3个月：（4000元固定工资＋2000元绩效工资＋餐补按出勤计算约1400元）2、转正后：（3500元固定工资＋2000元绩效工资＋餐补约1400元/月）＋提成3、收入情况：完成基础任务年综合收入12-15万元；高端产品销售达标可突破16万元；超额完成设三档提成机制，累进计算无上限。4、差旅补贴：话费补贴每月200-300元；自带车辆享受油费及停车费补贴2000元/月，过路费实报实销；住宿补贴每天100元，两人同行可合并使用为200元/天，月均约2600元（长期驻同一地点住宿成本基本覆盖）；享受带薪探亲假，每两月一次，假期约4天，公司承担往返交通费用。5、福利待遇：缴纳五险一金，提供生日礼品、节日福利，年度过节费6-10千元，另有过年物资等额外福利。

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胡先生

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在公司总部集中培训15天，根据市场需要分配至全国指定驻地，长期外派，每两个月返司4天，需自带车辆岗位职责：1、负责经销商的日常维护及新分销商的拓展；2、支持经销商运营，开展产品知识培训，分析区域竞品动态，提供定价策略建议；3、协助分销商搭建水工团队，推动与装饰公司的渠道合作洽谈；4、组织并带领经销商销售团队及分销商在新建小区进行市场推广；5、监督市场价格体系，打击跨区串货、假冒伪劣行为，统筹市场广告投放工作。任职要求：1、大专及以上学历，*****；2、语言表达清晰，具备良好沟通能力，有渠道管理或开发经验者优先；3、执行力强，能够高效完成公司下达的各项任务，责任心强；4、适应长期出差工作模式。薪资福利1、试用期3个月：（4000元固定工资＋2000元绩效工资＋餐补按出勤天数计算约1400元）2、转正后：（3500元固定工资＋2000元绩效工资＋月均餐补约1400元）＋提成3、收入水平：达成基础目标年综合收入12-15万元；高端产品销售达标可超16万元；超额完成设三档提成机制，累进计提无上限4、差旅补贴：话费补贴每月200-300元；自备车辆享受油费及停车费补贴2000元/月，过路费据实报销；住宿每日补贴100元，两人同地出差合计200元/天，月均约2600元（长期驻同一地点住宿成本可覆盖）；享有带薪探亲假，每两月一次约4天，往返交通费用由公司承担5、福利待遇：缴纳五险一金，提供生日礼品、节日福利，年度过节费6-10千元，另含春节物资等

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胡先生

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在公司总部培训15天，根据市场需求，全国分配一个驻地，在驻地设有办事处，每两个月可回总部4天，需自备车辆。当前工程渠道在湖广川渝地区人员紧缺，分销渠道在川渝、华北、华南区域需求较大。岗位职责：1、负责维护现有经销商并拓展新的分销合作伙伴；2、支持经销商运营，开展产品知识培训，分析当地市场竞争格局，协助制定合理定价策略；3、指导分销商建立水工服务团队，协助对接装饰公司等合作渠道；4、带领经销商业务团队及分销商在新建小区开展市场推广活动；5、监督市场价格体系，打击跨区串货、假冒伪劣行为，并统筹市场广告投放工作。任职要求：1、大专及以上学历，年龄不超过38周岁；2、语言表达清晰流畅，具备渠道管理与开发经验者优先考虑；3、执行力出色，能高效完成公司下达的各项任务，责任心强；4、适应长期外出工作安排。薪资福利1、试用期3个月：（4000元固定工资＋2000元绩效工资＋餐补按出勤计算约1400元）2、转正后：（3500元固定工资＋2000元绩效工资＋约1400元餐补）＋（提成：3、收入情况：完成基础任务后综合年收入12-15万元；高端产品销售达标可达16万元以上；超额完成目标按三档阶梯提成，累计上不封顶。4、差旅补贴：话费补贴每月200-300元；自带车辆享受每月2000元油费及停车费补贴，过路费实报实销；住宿每日补贴100元，两人同行可合并为200元/天，月均约2600元（长期驻点城市住宿成本基本覆盖）；每两月享带薪探亲假4天左右，公司承担往返交通费用。5、福利待遇：缴纳五险一金，提供生日礼品、节日福利，年度过节费6-10千元，另有过年物资发放等。

武汉·汉阳区

袁女士

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备注：能长期接受外派外省工作（每两个月回湖北一次）。职位描述：1.落实区域营销策略，推进区域内各项工作的执行与实施，保持稳定的客户关系；2.对经销商服务体系的运行情况进行监督，强化培训机制，保障全年无重大产品质量（含安装环节）事故；3.按照公司标准开展市场工作，确保个人业绩目标的达成；4.执行区域下达的渠道拓展与日常管理工作；5.推进区域内的品牌推广任务，提升品牌影响力；6.落实区域市场秩序管控措施，杜绝恶性竞争、价格混乱、跨区销售及冒用金牛品牌等行为。岗位要求：1.具备大专及以上学历；2.拥有5年以上销售工作经验，有建材、涂料、防水等相关行业背景者优先；3.思维条理清晰，具备较强的自我驱动力，热爱销售事业，具有高度的责任感和抗压能力；4.具备团队管理经历，拥有良好的市场分析、策略规划、沟通协调、培训指导及执行能力，注重团队合作；5.接受全国范围内的工作调配，能够适应长期外派出差。

武汉

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