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工作内容1、前期主要从事农资产品的市场推广与销售；2、开发基层销售渠道，扩大市场覆盖范围；3、中期注重客户关系维护，确保合作稳定，并搭建有效的沟通反馈机制；4、后期实现与企业协同发展，具备独立运营条件，享受利润分成，零投入创业。任职要求：1、掌握基础销售方法，具备较强的服务意识；2、可独立开展业务，拥有一定的市场判断与分析能力；3、工作态度积极，对农业领域有基本认知并抱有发展兴趣。岗位优势：1、企业深耕农资行业20年，产品品质可靠，市场信誉良好；2、无责任底薪3000元起步，外勤作业另有固定补助；3、公司统一安排食宿，全程免费；4、外出工作配备专用车辆，其余相关费用据实报销。

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招聘农资销售经理（化肥、种子方向）岗位职责1. 负责指定县级区域内化肥、种子产品的直营销售工作，制定区域销售计划，完成公司下达的销售指标；2. 搭建并维护区域内直营销售网络，包括对接当地农户、种植合作社、农资门店等核心客户，深度挖掘客户需求；3. 精准掌握区域内农业市场动态，包括作物种植结构、农户用肥用药习惯、竞品情况等，及时反馈市场信息并提出销售策略建议；4. 开展产品推广活动，如田间示范、技术讲解会等，向客户清晰传递产品优势、使用方法及注意事项，提升产品市场认可度；5. 负责区域内销售订单跟进、货款回收及售后问题协调，保障销售流程顺畅。任职要求1. 大专及以上学历，农业相关专业（如农学、植保、农业资源与环境等）优先，具备1-3年农资行业（化肥、种子）销售经验者优先；2. 熟悉县级农业市场特点，了解化肥、种子产品知识及农作物种植基本规律，能独立开展客户开发与维护工作；3. 具备较强的沟通表达能力、谈判能力及市场分析能力，能承受销售业绩压力；4. 常驻目标县域，具备良好的本地资源或快速融入本地市场的能力，持有驾驶证并能熟练驾驶车辆；5. 责任心强，具备良好的职业素养和团队协作意识。我们提供1. 具有竞争力的薪酬体系：基本工资+高比例销售提成+绩效奖金+年终激励，上不封顶；2. 完善的福利保障：带薪年假、定期体检及差旅补贴；3. 专业支持与发展：岗前产品与销售技能培训、定期市场运营指导，提供清晰的职业晋升通道（区域经理、大区负责人等）；4. 直营模式优势：直接对接公司资源，减少中间环节，助力快速开展业务。我们致力于为农业领域人才提供发展平台，期待您加入团队，携手推动县域农资直营业务增长，助力农业发展！

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