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工作时间下午5点半-凌晨5点半，工资5500（底薪4500全勤1000），包晚餐，月休两天，周内调休，试用期一个星期，试用期每天50元，踏实肯干的来，信息真实有效，觉得合适就导航到地址面试，工作炸鸡、出餐、打包、维护门店清洁

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罗先生

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工作职责:1、挖掘客户，完成招生业绩目标；2、对学员学习情况作出专业的分析诊断，提供适合的课程计划；3、为学员及家长提供专业咨询服务，解决教育相关需求；4、跟踪客户辅导项目实施及客户维护。任职资格:1、热爱教育行业，责任心强，具备出色的沟通能力；2、抗压能力强，能承担一定的销售业绩压力；3、专科以上学历，师范类、心理类、教育类、市场营销类专业优先；4、有教育行业课程顾问、咨询师经验优先。岗位晋升渠道：1、专业方向：初级咨询师——中级咨询师——高级咨询师——未来规划师2、管理方向：咨询主任——校区校长/咨询经理——营销中心总监薪资福利：薪资=基本工资+业绩提成(提成点有绝对优势）+其他奖金+五险一金+年终奖+销售冠军奖+带薪年假+生日慰问+过节礼品+企业培训（带薪培训）+年度免费体检+每年两次员工旅游+其他企业活动目前课程顾问月均1.5万/月，销冠最高单月13万收入

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张先生

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工作职责:在这里，你需要负责:1、根据客户需求，咨询并设计个性化学习方案，完成课程项销售工作;2、接待来访家长咨询，确保学员完成学习目标，与家长及学员保持经常性的良好互动，提高满意度并进行客户资源拓展;3、参加业务培训考核，完成各项KPI指标考核。任职资格:岗位要求--我们期待的你是:1、大专及以上学历，能力或经验匹配者适当放宽;2、有销售工作、教育行业相关经验为佳;3、具有亲和力和较强的沟通说服能力、逻辑思维能力、应变能力及抗压能力；4、工作积极主动，热情饱满，有责任心。1.工作时间:朝九晚六;周一周二休息;2.工作地址:罗湖、福田、南山、宝安、龙岗、龙华各校区;3.工资构成:固定底薪+提成+奖金，10-15万/年;4.六险一金;5.带薪假期、多样化节日福利、年度体检、年度旅游、免费研学带团、结婚及生育礼金、生日团建基金、工牌福利、免费健身、员工本人及子女内部报班优惠免费形象照、租房优惠等;6.区域校长亲自一对一带教，制定相应的培训带教计划，急速成长。

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岳女士

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工作职责:岗位职责一在这里你将负责:1.教学工作:寓教于乐，通过活动和情景设计提升学生学科素养能力;2.课后监督:及时的跟盯与反馈是学生进步的催化剂，帮助学生加速成长;3.家校沟通:为孩子与家长搭建沟通的桥梁，让家长了解孩子的学习进度，见证成长;4.成就自我：与牛人共事，共同参与教学教研、课程开发，优秀的你还能进行教师培训、产品研发、课程运营等工作哦!任职资格:岗位要求-我们期待的你是:1.学历背景:本科及以上学历，相关专业最好不过啦;2.科普达人:能够从生活或者常识中发现其中的数学知识，带领学生一起领悟学科知识的美妙;3.幽默风趣:面对学生的好奇心和提问能够有条理又不失趣味地解答，玩转课堂;4.善于沟通:能够从学生和家长的角度思考问题，善于用不同的方式与家长和学生进行沟通;5.抗压力强:可合理规划时间处理多任务，心态积极，全力达成目标;福利待遇--将入我们你将享受1.工作时间:春秋季:周一周二休息，周三至周五坐班，周末上课;寒暑假:依据课表上课，无固定休息时间(会统一补休):2.工作地址:南山、宝安、福田、罗湖、龙岗、龙华均有校区;3.工资构成:固定底薪+课酬+续班奖金，15-18万/年;4.六险一金;5.带薪假期、多样化节日福利、年度体检、年度旅游、免费研学带团、结婚及生育礼金、生日团建基金、工牌福利、免费健身、员工本人及子女内部报班优惠、免费形象照、租房优惠等;6.晋升通道:a.专业序列:初级教师-中级教师-高级教师-资深教师-特级教师:b,管理序列:教师-组长-助理主管-主管-高级主管-经理-高级经理-总监;7.热情轻松的团队氛围，坦诚高效的企业文化。初中班课教师周三-周五需要到福田景田坐班教研高中班课教师周三-周五需要到南山桃园村坐班教研

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岳女士

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上一天休一天。10年旗舰老店，龙华和平路华丰大厦251号桔色成人，公司97年成立，17年新三板上市。底薪五千加提成加单品奖，25-40岁

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钟女士

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岗位职责熟练制作各类面包，如甜面包、欧式面包、丹麦面包等，确保产品品质和口感。根据配方准确称量原材料，严格控制制作流程和工艺。负责面包的发酵、整形、烘焙等工作环节，保证出品的一致性。参与新品研发，结合市场趋势和顾客反馈，创新面包品种和口味。维护烘焙设备的日常清洁和保养，确保设备正常运行。遵守食品安全和卫生标准，保持工作区域整洁有序。任职要求有10年以上面包制作经验，能独立完成各类面包，蛋糕的制作。熟悉烘焙原材料特性，掌握各类面包制作工艺和技巧。具备良好的创新能力和学习能力，对新口味、新技术有探索精神。工作认真负责，有较强的责任心和团队合作精神。持有健康证，身体健康，无传染性疾病。薪资福利月薪6000-8000元，根据个人技能和经验面议，表现优秀者有绩效奖金。每月有固定休息时间，包吃。定期组织员工培训和团建活动，提供广阔的职业发展空间。工作地点龙华联系方式期待您的加入，一起开启美味烘焙之旅！

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莫先生

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工作职责：1、开展市场调研，掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌动态；2、主导产品开发与设计工作；3、每季面料及辅料的开发与整合；4、统筹设计团队日常事务，合理安排工作任务并推进执行；职位要求：1、大专及以上学历，服装设计相关专业；2、具备2年以上服装设计工作经验，有团队管理经历（管理岗需具备）；3、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉市场变化与潮流方向，拥有良好的团队协作意识、沟通协调能力及责任心；4、具备独立完成产品开发及整组商品策划的能力；福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台广阔，发展机会丰富，该岗位享受底薪+提成奖金。服装设计师、主设计师、设计经理岗位均在招聘中，根据个人能力定岗定薪。设计类岗位薪资结构：税后底薪+提成

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黎先生

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工作职责：1、开展市场调研，掌握国内外市场流行趋势及各品牌最新动态；2、承担产品开发与设计工作；3、每季面料及辅料的开发与整合；4、统筹安排设计小组日常事务（设计师无需承担团队管理职责）；职位要求：1、大专及以上学历，服装设计相关专业；2、具备2-3年童装设计工作经验（管理岗位需有相同岗位经验）；3、具备敏锐的市场感知能力，能精准捕捉市场变化与潮流方向，拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识，责任心强；4、能够独立完成产品开发及整盘货品规划；我们能提供:1、晋升、薪酬机制：完善的晋升通道、年度调薪机会；2、培训：除部门内专业培训外，公司设立《人力资源培训组》，统筹员工职业发展培训；3、食宿安排：公司免费提供食宿，配有整洁卫生的食堂，三餐供应丰富多样。临近设有员工公寓，配备独立单间，房间内含空调、衣柜、电视、热水器、床（配席梦思床垫）；4、社保：包含养老、医疗、工伤、生育、失业保险；5、假期：以上岗位每月休息7天，入职满一年可享5天带薪年假，依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等；6、员工关爱：设立员工医疗援助基金，配备员工活动设施，享受内部员工优惠折扣，办公环境轻松自由；7、多元生活：端午节、中秋节等传统节日举办形式多样的福利活动；以上岗位薪资结构为底薪加提成（不同岗位薪资区间不同，具体面议）

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黎先生

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岗位职责：（给韩国人设计总监翻译-只考虑有服装行业经验）1、具备流利的中韩双语能力，有纺织、服装行业从业背景者优先考虑2、承担韩国设计总监日常韩语翻译任务，并负责相关翻译文件的归档与管理3、协调对接各职能部门，根据实际工作需要及时跟进进展并汇报情况4、执行上级安排的其他相关事务岗位要求：1、大专及以上学历，主修服装设计或纺织类专业者优先，具备2-3年相关领域工作经验2、中韩双语表达流畅，熟悉服装行业基本知识及术语3、学习能力强，能适应快节奏工作环境，性格积极乐观薪资福利：1、月薪8k-11k，缴纳五险，享有年终奖金2、公司设有员工食堂，提供粤菜、湘菜、粉面、西餐、汤品，每周三供应水果3、提供免费电梯公寓住宿，房型包括双人间、2-4人间、单间及套房，配备阳台、空调、饮用水，水电享免费额度4、每月组织服装类与专业技能类培训，提供学习资源支持硬性条件：必须具有服装行业背景或服装设计专业基础，熟练掌握服装专业术语

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黎先生

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岗位职责：（为韩国设计总监提供翻译——仅限有服装行业经验者）1、具备流利的中韩双语能力，有纺织、服装行业从业经验者优先2、承担韩国设计总监日常工作的韩语翻译及翻译资料的归档整理3、与各业务部门保持有效沟通，根据工作需要及时跟进进度并反馈信息4、完成上级安排的其他相关工作任务岗位要求：1、大专及以上学历，服装设计或纺织类专业优先，具备2-3年相关工作经验2、中韩文表达流畅，熟悉服装行业基本知识3、学习能力强，能适应快节奏工作环境，性格积极开朗薪资福利：1、月薪8k-11k，缴纳五险，设有年终奖金2、公司设有员工食堂，提供粤菜、湘菜、粉面、西餐及例汤，每周三发放水果3、提供免费电梯公寓住宿，房型包括双人间、2-4人间、单间及套房，配备阳台、空调、饮用水，水电享有免费额度4、每月组织服装类与专业类培训，提供学习资源支持硬性条件：须有服装行业背景或服装设计专业出身，熟练掌握服装领域专业术语

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黎先生

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工作职责：1、开展市场调研，掌握国内外市场流行趋势及各大品牌最新动态；2、主导产品开发与设计工作；3、负责每季面料及辅料的开发与整合；4、统筹设计小组日常事务安排与工作协调；（设计师无需承担团队管理职责）职位要求：1、大专及以上学历，服装设计相关专业；2、具备2-3年童装设计领域工作经验；（管理岗位需有相同岗位经验）；3、具备敏锐的市场感知能力，能精准捕捉市场变化与流行趋势，拥有良好的沟通协作能力与团队合作意识，责任心强；4、具备独立完成产品开发及整盘货品规划的能力我们能提供:1、晋升、薪酬机制：健全的晋升通道、年度调薪等激励制度；2、培训：除部门内部专业培训外，公司设立《人力资源培训组》，统筹员工职业发展相关培训；3、食宿安排：公司免费提供食宿，自建食堂环境整洁，三餐供应丰富多样，选择灵活。临近设有员工公寓，配备独立单间，房间内配有空调、衣柜、电视机、热水器、床具（含席梦思床垫）；4、社保：依法缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险；5、假期：上述岗位每月休息7天，入职满一年可享5天带薪年假，按规定享受国家法定节假日、婚假、产假、丧假等；6、员工关爱：设立员工医疗援助基金，配备员工活动设施，享有内部优惠购货福利，办公环境轻松自由；7、多元生活：端午节、中秋节等传统节日均组织形式多样的福利活动；以上岗位薪资结构为底薪加提成（不同岗位薪资区间有所差异，具体面议）

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黎先生

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工作职责：1、开展市场调研，掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌动态；2、主导产品开发与设计工作；3、每季面料、辅料的开发与整合；4、负责设计团队日常工作的组织与协调，统筹任务安排；职位要求：1、大专及以上学历，服装设计相关专业；2、具备2年以上服装设计工作经验，有团队管理经验者优先（管理岗适用）；3、具备敏锐的市场感知能力，能精准捕捉市场变化与流行趋势，具有良好的沟通协作能力、责任心及团队合作意识；4、能够独立完成产品开发，并具备整盘货品规划能力；福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台广阔，发展空间大，该岗位享受底薪+提成奖金。服装设计师、主设计师、设计经理均在招聘范围内，根据个人能力定岗定薪。设计类岗位薪资构成：税后底薪+提成

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黎先生

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[庆祝]全深圳各区域保洁员100名，专业免费培训3-5天安排上班，有师傅手把手带会，，前三个月保底21000元，熟手1-2万每月，公司提供宿舍住，52岁以下不想做保洁师，可以跟我做面试官1000-1500/天

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韦女士

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我们欢迎年轻、有想法、敢拼搏的你！要求：一颗向上的心！渴望学习、渴望成长、有明确的目标感和责任感。传递快乐能量。最好是个“社牛”！善于与人打交道，沟通能力超强，能轻松应对各种顾客，是团队气氛的调节剂！我们会给您提供•明确的晋升路径：重点培养方向：未来店长！我们提供系统化的培训和成长支持，助你快速提升管理能力。

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池先生

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【岗位要求】1．男21-63岁，女21-55岁，2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录4.符合法律法规的其他条件每日收入300-400元，综合月收入8000-12000元我们提供车辆，您只需专心开车可周结可日结，双休，时间自由立即加入，共创美好未来！

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孔女士

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1、负责千层蛋糕制作，打包2、备料（切水果、做饼皮、做奶冻、奶芙等）3、清洗盆具，打扫卫生以上基本包括店铺所有工作内容，不是一个人全部做完。工作时间，9小时，做六休一（周一休息或提前沟通时间调休）11：00~20：00试用期一个月（3800），转正4000（3800＋200全勤），次月10号发薪。小时工-兼职：18元/小时。工作时间：10：00~20：00，一天最少两小时（18点~20点）

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彭先生

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1.负责乐园会员的的销售和兑换工作。2.负责乐园的日常运营和维护。3.及时解决顾客提出的疑问和问题。4.监督儿童在乐园的活动，确保儿童安全。5.负责乐园区域的日常清洁工作、定期消毒。要求：1.热爱儿童教育事业，具有良好的亲和力和沟通能力。2.具备较强的责任心和服务意识，能够耐心细致地处理各项事物。3.身体健康。4.服从工作安排，诚实守信。

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刘先生

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