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安徽滁州北路扬子小学附近找3个小工，45岁以下。工作简单不忙，主要对货（小件不重）能看懂简单的图形就行，长期固定有活，一月保证25天有活干。20元一小时

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8月12日 14:45

先生

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岗位描述：负责国际市场客户关系的开发、维护和运营。包括市场信息的收集整理、客户商务交流、项目竞标议标、客户回访、合同订单跟进等工作。岗位试用期1-3月（根据工作经验），试用期薪资5000，转正后6000+绩效，按照项目拿绩效，一般在7000-10000。任职要求：1、本科以上学历，有机械、电气或具有相关经验优先；市场营销、国际贸易、工商管理、等专业2、英语口语好，有市场从业意愿优先考虑。工作时间：早8晚5，做六休一，具体面议

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李女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31岗位职责：1.-九芝堂-系列黄金单品，面向全安徽招募代理兼职人员，厂家提供账期支持，无需垫资、平台直供、无保证金、无需送货、无需收款，涵盖多款黄金爆品及百余种畅销普药，是您实现资源转化的理想机会！2.代理费用按月结算，每月初依据流向数据准时足额发放3.负责安徽省内市场的业务开拓与日常管理4.维护区域内的客户网络，保障各项业务指标顺利达成5.协同区域内团队协作，推动整体工作效率提升任职要求：1.具备良好的沟通能力与团队合作意识2.可独立开展工作，责任心强，执行能力突出3.对医药行业有基本认知，并具备从业热情

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汪先生

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现需要招聘二名广告设计员，要求设计PSCRDlR软件能够熟练掌握，我们每个星期有一天休息，节假日听从安排休息工资待遇面谈

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冯先生

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1.因公司发展需求，现诚聘广告平面设计人员，需熟练使用相关设计制作软件。本公司不为员工办理公交卡、社保等交通及福利事项。1.工作较为轻松，享受节假日休息，每周固定休息一天2.工作时间为7:30-18:00，中午提供工作餐3.薪资待遇可面议

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冯先生

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氩弧焊老师傅，半天活。干完就走。304不锈钢，50管径，厚度3个厚。现场漏水。切割400毫米，重新换上400毫米的管子。2切2焊接。自带焊机。400元，干完就走。不要新手。

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10月23日 20:20

先生

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岗位职责：1、负责公司办公电脑的安装与维护，解决各类软硬件故障；2、负责打印机、投影仪、门禁系统、监控设备等周边设施的故障排查与维修；3、每日对机房环境及设备运行状态进行巡检，并做好记录存档；任职要求：具备相关专业背景，熟悉电脑软硬件维护操作，有实际工作经验者优先。岗位福利：奖励机制丰富，享有十三薪与年终奖金，提供免费公寓式住宿。

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王先生

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【工作内容】负责消费者平台上传资料的审核，无销售性质，无语音外呼压力，无需直接对接用户。【工作时间】8小时排班制，班次为8:00～17:00，10:00～19:00，14:00～23:00，上五休二。缴纳五险【工作薪资】培训期3天，培训期间每日补贴60元+5元餐补，正式薪资3300-3800元，收入与工作量挂钩，多劳多得【其他福利待遇】1、节假日发放福利品，定期举办生日会及团队活动；2、公司提供餐费补助；3、支持免费专升本在职学习；4、安排员工宿舍；5、转正后可参与内部招聘，享有多种纵向与横向发展通道；6、定期开展后备干部培养及业务技能等专业类培训；

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王女士

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【工作内容】负责通过电话语音外呼及接听方式，及时响应并准确解答平台用户提出的问题，完成沟通与答疑服务，非销售性质岗位。【工作时间】9:00-18:00，长白班，每月安排休息6-8天，法定节假日实行轮休制度。【任职资格】1.年龄要求20周岁及以上，中专或以上学历，专业不限；具备客服、服务类或相关行业工作经验者优先考虑，条件优异者学历可适当放宽；2.打字速度不低于30字/分钟；3.具备较强的服务意识，表达清晰，应变能力良好。【薪资待遇】培训期约7天，期间按60元/天发放补贴，并提供5元/天餐补；正式上岗后实行基本工资+绩效+福利补贴结构，综合月收入区间为3500-6000元。【其他福利】1.统一缴纳五险一金；2.提供餐费补贴、节日实物福利、学习成长基金及带薪年假；3.定期举办生日会及团队文娱活动；4.公司设有业务部门专项激励机制，涵盖现金奖励、实物奖品、团建活动等多种形式，同时提供多元化晋升通道；5.定期开展后备干部培养计划及业务技能相关专业培训。

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王女士

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【工作内容】通过在线文字沟通方式，协助解决客户在售后过程中遇到的常规性问题。【工作时间】每日8:00-11:00开始接线，实行8小时轮班制，每月安排休息4至6天，具体休班可自行协调。【任职资格】1.年龄满18周岁及以上，性别不限，具备高中或中专及以上学历，专业无限制，有客服、服务类或销售岗位经验者优先考虑；2.打字速度需达到每分钟40字以上；3.具备较强的服务意识，表达清晰，具备良好的沟通与应变能力。【薪资待遇】培训期为7-8天，期间按60元/天发放补贴，并享受5元/天餐补；正式上线后薪资由底薪+绩效+全勤奖+餐补+生活补助构成；无责任底薪为3200元，转正后综合收入3500-7000元，表现优异者上不封顶。【其他福利】1.统一缴纳五险一金；2.提供餐补、节日实物福利、学习成长基金及带薪年假；3.可提供住宿，房间为2-4人间，水电费用自理；4.定期举办生日会及团队文娱活动；5.公司设有常态化业务激励机制，奖励形式涵盖现金、礼品及团建活动等；6.拥有多元化晋升通道，入职满3个月可报名参与管理岗位内部选拔；7.定期开展后备干部培养计划及业务技能专项培训。

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王女士

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