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负责区域内的邮件派送、邮件揽收，退换货物及时返回工作，免费配备电动车，冬季发放取暖费，夏季发放高温补贴，一周一天假期。

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钱先生

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岗位职责:1. 为客户提供专业化的电话咨询支持服务2. 快速响应客户诉求，准确解答各类疑问3. 持续维护客户关系，保障服务品质达标任职要求：1. 具备优秀的沟通能力及客户服务意识2. 熟练操作电话沟通相关工具3. 具有团队协作精神，能与同事协同推进任务完成4. 熟悉汽车年审相关业务流程

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钱先生

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岗位职责:1.为客户提供专业的电话咨询服务2.及时响应客户需求，解答疑问3.维护客户关系，确保服务质量任职要求：1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识2.能够熟练使用电话沟通工具3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务4、了解汽车年审业务

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钱先生

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我司聚焦医师培训核心业务，依托“电话+网络”双轨服务模式，为学员提供专业、高效的备考解决方案。一、岗位核心优势1.每日工作时段为10:00-19:30，含1.5小时午休时间2.实行试用期“无责底薪4000元+3%-20%阶梯提成+专项奖励”转正“无责底薪4500元+3%-20%阶梯提成+专项奖励”的薪酬结构，无隐性规则，收入与个人能力直接挂钩。3.缴纳社保，每月15日准时发放薪资，执行大小周休假制度，法定节假日正常休息二、工作职责1.负责潜在学员的课程咨询服务，基于对医师培训课程体系的深入理解，结合学员的备考基础、时间规划等需求，精准匹配适配的教育产品，提供专业的报考与学习建议。2.维护现有学员关系，定期跟进学习进度，及时响应学员疑问，确保服务质量符合学员预期，提升学员满意度与品牌认可度，助力学员顺利通过考试。三、任职要求：能力与态度并重1.具备卓越的沟通表达能力与顾问式服务思维，能够清晰、专业地传递课程价值，建立良好的客户信任关系。2.拥有敏锐的需求洞察能力，能快速捕捉学员核心诉求，并提供针对性解决方案。3.工作积极主动，对教育行业怀有热情，具备良好的抗压能力，能适应咨询服务类岗位的工作节奏。

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张女士

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软装设计师岗位职责:1、主导软装项目的创意构思与整体设计，全面负责项目执行过程中的协调与管理工作，确保设计方向统一可控；2、与客户深入交流软装设计方案，清晰阐述设计理念，并就方案细节进行专业讲解与优化调整；3、参与软装产品深化设计，配合采购实施，确保设计方案与室内空间实现精准融合；全程跟进项目各阶段进度；4、合理控制软装预算，监督项目落地效果与品质；根据项目实际需求，指导现场陈设布置；对设计到落地全过程进行进度、效果与质量把控；5、定期开展设计趋势与市场动态调研；6、具备独特审美能力将作为加分项。任职资格:了解室内硬装知识，具备软装设计专业能力，熟练使用相关制图软件（如软装方案图、效果图等）；能够独立对接客户需求并输出切实可行的设计方案；形象气质良好，具备设计师应有的职业素养；热爱生活，积极进取，工作踏实，具备较强的责任心与抗压能力。1、大专及以上学历；对软装行业有高度热情；精通AutoCAD、Photoshop等设计工具；2、具有强烈的工作责任感与自我管理意识，擅长客户沟通，具备团队协作精神与集体荣誉感；3、对空间布局有创新理解与美学洞察力，具有一线设计机构或相关企业从业经历者优先考虑；4、拥有定制类行业经验者可优先录取

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赵女士

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软装设计师岗位职责：1、主导软装项目的创意构思与整体设计，统筹项目执行流程，全面把控设计方案的落地实施；2、与客户深入交流软装设计思路，清晰阐述方案内容，并就具体细节进行专业讲解与调整；3、负责软装产品的细化设计，配合采购推进工作，确保设计方案与室内空间精准融合；全程跟进项目进度；4、控制软装预算，监督项目最终呈现效果与施工品质；根据项目实际需求，组织并参与现场摆场工作；实现从设计到落地的全流程跟踪，保障进度、效果与质量达标；5、定期开展设计趋势与市场动态调研；6、具备独特的美学视角将为你赢得更多认可任职资格：理解室内硬装逻辑，具备完整的软装设计能力，熟练使用相关制图软件（如软装方案图、效果图等）；能独立对接客户需求，准确输出符合要求的设计方案；形象气质良好，具备设计师应有的专业风范；热爱生活，富有追求，积极进取，具备较强的抗压能力与敬业精神。1、大专及以上学历；热爱软装事业；精通AutoCAD、Photoshop等设计工具；2、责任心强，自律性高，擅长与客户互动沟通，具备良好的团队协作意识和集体荣誉感；3、对空间布局有独到见解和审美判断，拥有知名设计公司或相关企业从业经历者更佳；4、具有定制类行业工作经验者优先考虑

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赵女士

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岗位职责：1、与电商、抖音等平台客户保持高效沟通，挖掘客户需求，把握销售契机并达成业绩目标；2、积极开拓潜在客户资源，对未上门咨询、预约未到诊以及已到诊客户进行持续跟进与回访；3、长期维系客户关系，协同各诊所现场咨询人员完成客户信息传递与数据分析工作；4、每日汇总个人咨询、预约、到诊及回访数据，并开展统计与分析。任职要求：1、具备1年以上医美行业网络咨询相关工作经验；2、熟悉医美专业知识，具有较强的分析判断力以及良好的沟通和学习能力；3、执行力强，具备团队协作精神和销售意识，能承受较高工作压力；4、沟通表达流畅，学习能力强，工作认真细致有耐心；5、普通话标准，熟练使用Office办公软件。职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日福利、定期团建、全勤奖、加班补助、生日礼包、年轻化团队

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张女士

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早九晚六、周末双休。岗位职责：1、负责招聘流程、管理制度及相关规范的拟定与优化，为招聘工作的高效推进提供制度支持；2、拓展并维护各类招聘渠道，确保招聘需求及时满足；通过提升面试技巧及运用科学测评工具，保障人才引进质量；3、办理总部人员异动手续，并跟进市场业务体系及职能部门员工异动流程的执行与提醒；4、完成人力资源相关数据统计、排名汇总及部门日常数据分析工作；5、组织落实各级储备人才的培训实施工作；6、统筹总部员工活动开展，并审核各区域市场员工活动方案；7、指导所辖区域HR团队开展工作，实施绩效评估并提供专业指导。任职资格：1、年龄23岁以上，全日制本科及以上学历，专业不限，人力资源管理相关专业优先；2、具备3年以上工作经验，行业背景不限；3、具备招聘渠道开拓经验，持有初级人力资源管理师证书者优先；4、具备优秀的计划性、执行力、学习能力及沟通协调能力；5、责任心强，具备良好的职业道德和服务意识。职位福利：带薪年假、加班补助、定期团建、全勤奖、周末双休、入职缴纳五险一金、早九晚六、试用期表现优异可提前转正

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张女士

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岗位职责：1. 负责企业财务会计事务，完成日常账务处理及财务报表的编制工作。2. 依据公司财务管理规定，开展成本管控与数据分析。3. 保证财务信息的真实、准确与及时，为管理团队提供有效的决策依据。岗位要求：1. 本科及以上学历，全日制二本优先考虑。2. 具备1年财务相关工作经验。3. 熟练操作财务系统及常用办公软件，具备良好的语言表达与协作能力。薪资待遇：月薪4-6K，入职缴纳五险

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张女士

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岗位职责：1.开发海外新客户资源，定期跟进并维护现有客户关系；2.及时处理与跟进各运营平台的日常询盘，负责产品信息的发布及更新维护；3.主导外贸订单全流程操作，包括商务洽谈、合同签署、生产协调、物流安排、报关检验及货款回收，保障订单顺利执行；4.建立并完善客户档案体系，收集整理市场相关数据，持续跟踪行业动态与竞争格局；任职要求：1.大专及以上学历，具备1年以上实际外贸工作经验，熟知外贸流程及国际贸易规范，有成功开发客户和完成订单记录者优先考虑；2.英语四级以上水平，口语表达顺畅自然；3.熟悉常用外贸工具与业务平台操作，具备较强的数据分析能力；

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张女士

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职位描述1. 协调推进小组任务进度，落实季度销售人力与业绩指标的细化与执行；2. 负责医美网络咨询团队的日常运作管理，统筹新员工的带教及培训工作；3. 指导团队成员开展医美老客户的客户关系维护，推动到店消费的邀约转化；4. 面向老客户群体，定期策划并组织实施线上互动活动；5. 负责团队日常数据的收集整理及统计分析工作；任职要求1. 大专及以上学历；2. 具备1年以上医美销售团队管理经验，有活动策划经历者优先考虑；3. 具备良好的销售思维和抗压能力；4. 熟练掌握Excel等常用办公软件

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岗位职责：1、开展美容院前台财务相关培训工作；2、对所负责门店的前台运营进行监督与核查；3、处理所辖门店租金、水电等费用的结算与支付；4、完成日常财务事务处理，核对并提交相关财务报表；任职资格：1、*******，本科及以上学历，财务类相关专业毕业；2、熟练使用财务及办公类软件操作；3、持有财务相关职业资格证书；4、能接受异地工作安排，入职即办理五险，公司提供住宿。

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张女士

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早九晚六、周末双休。岗位职责:1、拟定并优化招聘相关的流程、管理制度及规范，为招聘工作的高效推进提供制度支持；2、拓展并维护各类招聘渠道，确保人才引进的时效性；通过提升面试技巧、运用科学评估工具，保障选才质量；3、负责总部人员异动手续的办理，以及市场业务体系和职能部门员工异动流程的跟进与提示；4、完成人力资源相关数据报表、排名统计及部门内数据分析工作；5、统筹各级储备人才培训项目的落地执行；6、组织总部员工活动，并审核各区域市场员工活动方案；7、指导所辖区域HR团队开展工作，并实施绩效考核与业务指引。任职资格：1、23岁以上，统招本科及以上学历，专业不限，人力资源相关专业优先；2、具备3年以上工作经验，行业不限；3、具备招聘渠道开拓经验；持有初级人力资源管理师证书者优先；4、具备较强的计划性、执行力、学习能力和沟通协调能力；5、责任心强，具备良好的职业道德和服务意识。

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职位描述工作时间：早9:00-12:00，下午13:30-18:00。周末双休，法定节假日正常休。岗位职责：1、协助跟进并处理公司法务相关事务；2、负责公司合同、证照、档案及库房的日常管理；3、承担打印机等办公设备的维护与管理工作；4、组织实施办公室会议会务及来访接待工作；5、完成上级交办的其他行政事务。任职要求：1、法律、文学、秘书、管理类等相关专业背景者优先考虑；2、具备2年及以上工作经验，熟悉合同管理及公司法务流程；3、执行力强，具备良好的组织协调能力与职业操守，能高效配合团队协作；4、服务意识良好，掌握基本商务礼仪规范。

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张女士

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岗位职责：1. 开展海外新客户的拓展工作，定期对接并维护现有客户关系；2. 及时处理与跟进各平台日常询盘，负责产品信息的发布及平台内容更新；3. 主导外贸订单全过程，包括商务谈判、合同签署、生产协调、物流安排、报关检验及货款回收，保障订单顺利执行；4. 建立并完善客户档案体系，收集并整理市场相关资讯，实时掌握行业与市场变化趋势；任职要求：1. 大专及以上学历，具备1年以上实际外贸工作经验，熟知外贸操作流程及国际贸易规范，有成功开发客户和完成订单经验者优先；2. 英语四级以上水平，口语表达顺畅；3. 熟练使用常见外贸工具及业务平台；4. 具备较强的數據分析能力。

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工作时间：早9:00-12:00，下午13:30-18:00；双休。技能要求：薪酬绩效岗位职责：1、参与薪酬福利体系的优化与执行，负责制度宣导、政策解读及员工咨询支持；2、起草并推动落实公司绩效管理相关文件与流程；3、组织各级人员薪资福利费用的计算、发放工作，审核各区域薪酬数据，维护各类薪酬台账；4、编制人力成本分析报告及半年度、年度薪酬数据分析材料；5、开展薪酬市场调研、协助制定调薪方案、年终奖政策，并完成工资表的更新、测试与发布。任职资格：1、本科及以上学历，专业不限，人力资源相关专业优先；2、具备2年以上人力资源领域工作经验，行业背景不限；3、掌握人力资源管理基础理论与实务，了解薪酬相关法律法规，熟悉绩效管理常用工具与实施流程；4、能熟练操作Excel、Word等办公软件，具备独立撰写较复杂文档的能力；5、工作细致认真，具备良好职业道德、服务意识和团队协作精神。职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、全勤奖、带薪年假、节日福利、生日礼包、定期团建

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工作职责：1. 负责公司医美电商平台的建设及日常运营管理；2. 负责平台项目的规划与持续维护；3. 负责平台数据的分析工作，制定灵活高效的业务推进方案；4. 承担所辖范围内的数据分析任务，推动医美平台项目有序开展。任职要求：1. 本科及以上学历，有2年以上医美行业相关经验者优先考虑；2. 具备新氧、美团、大众点评、天猫等平台的运营实操经验；3. 具备较强的项目整合运营能力与策划能力，拥有良好的沟通协调及组织管理能力。

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岗位职责：1、负责原始凭证的审核及相关账务处理工作；2、每月及时完成采购发票认证，以及增值税专用发票和普通发票的开具；按月编制国税、地税各类报表，并完成税务申报；3、与出纳核对货币资金余额，确保资金账目处理准确，账实相符；4、承担税务、统计、社保、工商等相关报表的填报任务；5、审核原料、包材、低值易耗品及固定资产相关报表，并出具产品成本报表；6、结合生产计划与主管沟通确定每月产品类型、产量及预计销售收入，完善原料、包材和产成品的进销存数据报表；7、负责会计档案管理，包括增值税专用发票、普通发票、税务登记证、发票专用章、领购簿、金税盘、审计报告、财务报表、账册等资料的归档与保管；8、协助主管应对税务部门的检查与稽查，确保各账务间逻辑清晰、合理，账务结果无误；9、办理国税、地税税务登记证、统计证等证照的年度检验工作；10、完成上级交办的其他工作，并主动配合和支持团队成员的相关事务。任职资格：1、本科毕业，全日制二本及以上学历优先；2、持有中级会计职称者优先考虑；3、具备2年以上工业会计工作经验者优先。

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岗位职责：1、策略规划与落地：围绕公司业务发展目标，制定私域运营整体方案，涵盖内容布局、用户活动策划、社群管理等方面，并推动各项策略高效执行。2、流量拓展与转化提升：借助内容传播、社交平台推广、联合营销等方式，持续扩大私域用户规模，优化用户流转环节，增强转化效率与成交表现。3、用户维系与服务：主动与用户互动沟通，构建稳定良好的关系网络，收集并整理用户反馈，及时响应需求，提高用户满意度与复购意愿。4、数据监控与迭代优化：使用数据工具对私域运营表现进行跟踪分析，基于数据结果调整运营动作，持续改善用户体验与运营流程。5、团队组织与协同：统筹私域运营团队工作，明确目标与计划，合理分配任务，促进成员间协作配合，保障团队运作顺畅高效。6、行业洞察与竞争分析：持续关注市场变化及竞争对手动向，深入研究行业趋势与竞品策略，为私域运营决策提供有效参考依据。任职要求：1、本科及以上学历，具备3年以上新媒体运营工作经验，其中至少1年担任私域主管相关职务；2、有化妆品、美容院、母婴类等快消领域从业经历者优先考虑；3、具备出色的文案撰写与项目策划能力，可独立完成宣传内容与软文输出；4、工作踏实严谨，注重细节，具备高度的责任意识与职业态度。

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早九晚六、周末双休。岗位职责:1、建立并优化招聘相关流程、管理制度及规范，为招聘工作的高效推进提供制度支持；2、拓展并维护各类招聘渠道，确保人才引进的时效性；通过提升面试技巧及运用科学测评工具，保障招聘质量；3、负责总部人员异动手续的办理，并跟进市场业务体系及职能部门员工异动流程的执行与提醒；4、完成人力资源相关数据报表、排名统计及部门内的数据分析任务；5、统筹各级储备人才培训项目的落地实施；6、组织总部员工活动，并审核各区域市场员工活动方案；7、指导所辖区域HR团队开展工作，并进行绩效考核与业务指导。任职资格：1、年龄23岁以上，统招本科及以上学历，专业不限，人力资源管理相关专业优先；2、具备3年以上工作经验，行业不限；3、具备招聘渠道开拓经验，持有初级人力资源管理师证书者优先；4、具备较强的计划性、执行力、学习能力及沟通协调能力；5、责任心强，具备良好的职业道德和服务意识。

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岗位职责：1、与医美客户保持高效沟通，准确把握客户需求，挖掘潜在销售机会并达成业绩目标；2、主动开拓意向客户资源，针对未上门咨询、预约未到诊以及已到诊客户开展跟进回访工作；3、持续维护客户关系，协同各诊所现场咨询人员完成客户信息传递与需求分析；4、每日汇总个人咨询、预约、到诊及回访相关数据，并进行统计与分析。任职要求：1、具备半年以上电话销售或网络销售工作经验，有医美行业背景者优先考虑；2、掌握一定医美领域知识，具备较强的判断力、分析能力及沟通表达与学习能力；3、执行力强，富有团队合作精神和销售意识，能承受较高工作压力；4、沟通表达良好，学习能力强，工作认真细致且有耐心；5、普通话标准流利，熟练使用Office办公软件。职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日福利、定期团建、全勤奖、加班补助、生日礼包、年轻化团队

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岗位职责：1.负责公司日常行政事务的协调与处理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产管理2.协助组织各类会议、活动及接待工作，确保流程顺畅、安排有序3.管理文件档案、合同资料的归档与流转，保证信息准确与可追溯性4.配合各部门完成内部沟通与协作支持，提升整体运营效率5.处理领导交办的其他临时性任务，具备良好的响应与执行能力任职要求：1.具备基本的文书处理和办公软件操作能力，熟悉常用行政流程2.工作细致认真，有较强的责任心和服务意识，能适应多任务并行3.具备良好沟通协调能力，能够与不同部门高效协作4.有相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑5.学历不限，专业不限，有志于在行政领域长期发展者欢迎加入

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【工作内容】1、负责医院线上咨询业务，及时回应并解决患者各类就医疑问；2、定期参与培训学习，掌握最新服务流程与操作规范，持续提升服务水平；3、整理并上报在服务过程中发现的用户问题及建议，推动服务优化；4、开展日常随访工作，完整记录患者咨询信息并跟进后续情况；5、注重团队协作，认真完成班次交接及相关工作衔接；6、积极落实上级交办的其他任务，具备良好的配合意识与执行力。【任职要求】1、护理或助产专业大专及以上学历，需持有国家认可的职业资格证书；2、具备优良的职业操守与个人素养，工作积极主动，服务意识强；3、学习能力与沟通能力突出，欢迎***以上护士、宝妈等群体应聘；4、有医疗机构工作经验者优先考虑。【岗位福利】入职即签订正式劳动合同，享有节日福利、晋升发展机会及不定期团队建设活动，办公地点临近地铁口，出行方便，工作环境舒适融洽！

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【工作内容】1、负责医院线上咨询业务，及时回复患者就医相关问题，提供专业解答；2、定期参与流程培训与学习，掌握最新服务规范，持续提升服务水平；3、整理并上报服务过程中发现的用户问题与建议，推动服务优化；4、完成日常随访任务，做好患者咨询信息的记录与跟踪管理；5、保持团队良好协作，严格执行交接班制度，确保工作衔接顺畅；6、积极落实上级交办的其他工作任务，具备主动配合意识。【任职要求】1、护理或助产专业大专及以上学历，需持有护士执业资格证书；2、具备良好的职业操守和素养，工作积极主动，服务意识强；3、学习能力和沟通能力突出，欢迎***以上护士、宝妈等群体应聘；4、有医院实际工作经验者优先考虑。【岗位福利】入职即签订劳动合同，享受节假日福利待遇，提供晋升空间及不定期团建聚餐活动，办公地点临近地铁口，通勤便利，工作氛围融洽！

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【工作内容】1、负责医院在线咨询服务，线上解答患者各种就医问题:2、定期学习回复及操作流程，参加培训会议，提高服务质量:3、收集和反馈服务用户过程中遇到的问题:4、做好日常随访，对患者咨询情况进行登记随访5、保持良好团队协作，做好日常交接班工作:6、积极配合上级领导交代的其他工作，有协同配合意识。【任职要求】1.医学院护理或助产专业大专及以上学历，须取得职业资格证书:2.具备良好的职业道德和素养，有工作热情，具有良好的服务意识。3.学习、沟通能力强，接受30岁以上护士、4.有医院工作经历的优先【岗位福利】入职后签订劳动合同，享受节假日福利，晋升机会、不定期团建聚餐等，地铁口附近通勤便捷，工作环境氛围好！

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【工作内容】1、负责医院在线咨询服务，线上解答患者各种就医问题:2、定期学习回复及操作流程，参加培训会议，提高服务质量:3、收集和反馈服务用户过程中遇到的问题:4、做好日常随访，对患者咨询情况进行登记随访5、保持良好团队协作，做好日常交接班工作:6、积极配合上级领导交代的其他工作，有协同配合意识。【任职要求】1.医学院护理或助产专业大专及以上学历，须取得职业资格证书:2.具备良好的职业道德和素养，有工作热情，具有良好的服务意识。3.学习、沟通能力强，接受30岁以上护士4.有医院工作经历的优先【岗位福利】入职后签订劳动合同，享受节假日福利，晋升机会、不定期团建聚餐等，地铁口附近通勤便捷，工作环境氛围好！

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岗位职责:1.负责智能家居系统的方案设计、现场安装、系统调试及后期维护的技术支持工作；2.全程跟进智能家居项目实施，保障项目按期完成并符合质量标准；3.独立应对并解决客户在使用智能家居系统过程中出现的技术故障；4.定期向主管反馈项目执行情况，并提交优化改进方案。任职要求：1.热爱智能家居领域，熟悉相关技术原理并能熟练应用；2.具备较强的项目协调能力及团队协作意识；3.能够独立分析和处理技术问题，具备扎实的问题排查与解决能力；4.工作认真负责，对项目进度把控和成果质量有高度责任感。

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魏女士

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工作时间：9-6周末双休入职全额交五险一金优秀25-26届应届生亦可主要处理游戏app用户的邮件和应用商店的评论这个方向岗位职责：1、负责公司海外游戏在各平台的玩家日常反馈对接，解决玩家疑问，建立良性沟通；2、能在与玩家的交流或互动中迅速了解需求，收集玩家的游戏建议、游戏BUG以及玩家的游戏信息资料；3、针对现有的游戏产品，积极维护玩家资源，减少流失，提高玩家活跃度。4、熟玩公司游戏，维护产品评分；任职要求：1、英语专业毕业生，已获得TEM4证书或其他同等证书；2、对游戏感兴趣，语言表达能力强，擅于沟通；3、工作认真负责、诚实守信、勤奋、有上进心，愿意挑战自我；4、掌握多国语言者优先录用；

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我们是专注于医考培训的教育机构，主营业务为医师资格考试培训课程，采用“电话+网络”双渠道运营模式，现面向全国招募有拼劲、渴望高收入的销售人才，助你实现薪资跃升！【薪资福利】①薪资结构：试用期无责底薪（4000-4500）+提成（3-20%）+奖金转正后无责底薪（4500-5000）+提成（10%起）+奖金底薪为浮动机制，当月达成业绩目标即上调500元！无责任底薪全额发放，不设全勤考核，薪资公开透明，无任何隐形规则！②福利保障：缴纳社会保险，提供稳定支持；话费补贴，通话费用公司承担！每月15日准时发薪，绝不拖延！【岗位优势】①沟通方式更轻松：不限通话时长、不限拨打次数，不限通话频次！无需担心无效沟通，专注服务精准客户群体！②收入潜力更突出：月综合收入普遍在8000-15000元之间，努力就有回报，多劳多得，上不封顶！【工作职责】①对接有学习需求的潜在学员，提供专业的医考课程咨询，结合学员实际情况推荐合适的课程产品，帮助其解决备考难题；②持续维护已成交客户关系，确保服务质量，提升满意度，建立良好口碑传播【任职条件】①具备电销、网销、面销等相关销售经验者优先，欢迎应届毕业生加入（可提供实习证明及三方协议）②零基础也可报名，公司提供系统培训！只要你能扛压，对高收入有强烈追求！③工作态度积极，热爱教育行业，能适应一定节奏的工作强度，内心有强烈的赚钱动力！【工作时间】10:00-19:30，午休时间12:30-14:00，单双周轮休制，法定节假日正常休息，兼顾工作与生活！PS：因业绩推进需要，存在阶段性加班情况，无法接受加班者请慎投！如果你是靠实力说话、有目标、有野心的销售型人才，别观望！立即投递简历，加入我们，一起冲刺高薪！

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