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外贸业务专员
3000-5000元/月岗位职责:1、负责拓展海外市场,利用多种途径开发并维护国外客户资源;2、落实外贸业务各环节,涵盖报价、商务洽谈、合同签署及订单执行;3、跟踪订单生产与出货进度,保障交付质量与客户满意;4、搜集行业市场动态,评估竞争格局,为产品市场策略提供有效建议;5、出席国内外专业展会,增强公司在国际市场的品牌影响力。任职要求:1、具备良好的沟通协调能力与谈判水平,能独立推进业务开展;2、了解进出口业务流程,有陶瓷或建材领域经验者优先考虑;3、英语能力优秀,可熟练运用英语进行听、说、读、写交流;4、具有敏锐的市场感知能力和强烈的客户服务意识;5、工作积极主动,责任感强,能适应一定强度的工作压力。
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营口急招运维工程师
3000-5000元/月工作内容1.负责生产过程中技术参数的检测与监控,保障设备稳定运转;2.快速识别设备异常情况并实施有效维修;3.配合完成设备的组装、安装及运行调试工作。任职要求1.具备基本的设备维护与保养理论知识及实操能力;2.具有良好的语言表达能力和协作意识;3.具备高度的责任感和积极主动的工作态度。
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营口西市区急招机械制图员
面议熟料运用设计软件CAD等,要求独立完成设计工作,
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外贸业务助理
3000-5000元/月岗位职责:1、负责客户订单的全流程跟进,确保从下单至发货各环节顺畅执行;2、协调相关部门资源,妥善应对订单变更、交付延期等突发状况,保障客户满意;3、与客户保持密切沟通,及时同步生产进展、物流动态等相关信息;4、协助完成出口相关事务,包括报关、清关所需文件的整理与准备等工作。任职要求:1、本科及以上学历,国际贸易、商务英语等相关专业优先考虑;2、具备优秀的英语综合能力,可与海外客户进行流畅交流;3、熟悉外贸业务流程,有同行业工作经验者优先;4、具备较强的统筹协调能力与应变能力,能高效处理多项工作任务。
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窑炉结构设计
5000-7000元/月岗位职责:1.负责窑炉的方案设计与技术开发,保障产品品质与运行效能2.协同团队推进项目执行,确保设计与制造环节无缝衔接3.持续优化设计策略,提升生产工艺并强化成本管理任职要求:1.具备优秀的沟通协调能力,能高效推动项目各项事务2.可独立承担设计工作,具备出色的分析与问题处理能力3.富有团队协作意识,能迅速融入团队工作氛围
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外贸业务助理
3000-5000元/月岗位职责:1、负责客户订单的全流程跟进,确保从下单至发货各环节顺畅执行;2、整合协调内部资源,妥善应对订单变更、交付延期等突发状况,保障客户体验;3、与客户保持紧密联系,及时同步生产进展、物流动态等相关信息;4、配合完成出口相关事务,如报关、清关等文件的整理与准备。任职要求:1、本科及以上学历,国际贸易、商务英语等相关专业优先考虑;2、具备优秀的英语综合能力,可与海外客户进行流畅沟通;3、了解外贸业务流程,有同行业从业经历者优先录用;4、拥有良好的统筹协调及应变能力,能高效管理多项工作任务。
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窑炉结构设计
5000-7000元/月岗位职责:1.承担窑炉的结构设计与技术开发工作,保障产品品质与运行效能2.协同项目组成员推进项目进程,确保设计输出与制造环节无缝衔接3.持续优化设计方案,提升生产工艺水平并强化成本管理任职要求:1.具备出色的沟通协调能力,能高效处理项目中的各项对接事务2.可独立承担设计工作,具备较强的分析与技术问题解决能力3.富有团队协作意识,能迅速融入团队并适应协作工作模式
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外贸业务专员
3000-5000元/月岗位职责:1、开拓海外市场,利用多种途径开发并维护国外客户资源;2、负责外贸业务全流程操作,包括产品报价、商务谈判、合同签署及订单执行;3、跟踪订单生产与出货进度,保障交付质量与客户满意;4、搜集行业市场动态,分析竞争格局,为产品市场策略提供参考建议;5、参与境内外展会活动,扩大公司在国际市场的品牌影响力。任职要求:1、具备良好的沟通协调能力与谈判能力,能独立推进业务开展;2、了解外贸运作流程,有陶瓷或建筑材料领域经验者优先考虑;3、英语能力优秀,可熟练运用听说读写进行国际业务交流;4、具备敏锐的市场感知能力和较强的客户服务意识;5、工作积极主动,责任心强,能适应一定强度的工作压力。
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营口西市区区招气割(火焰切割)、打磨工
面议营口市西市区招气割(火焰切割)、打磨工
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9月4日 11:11
营口西市区现有500平墙板需要按装,有一定按装墙板经验的
面议现有500平墙板需要按装,有一定按装墙板经验的
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10月9日 12:11
新能源风电叶片厂普工
8000-9000元/月常年高薪稳定工时年入10万工作要求:20-45岁有经验可以放宽,身体健康,适应倒班,吃苦耐劳工作内容:根据生产计划,完成风电叶片的生产任务。主要从事叶片成型(铺层、灌注、合模、主梁、腹板)和后处理(切割、维修、称重、挡板)等工作!薪资待遇:管吃管住,吃住全免费!新手:1-3个月的学习期,学习期保底6000以上!学习期过后转熟练工8000-9000元!熟练工:需有在风电叶片厂6个月工作经验,熟悉工序流,班组工资综合月薪8500-9000!企业优势:工资高,订单常年稳定,工时稳定,能够常年拿到高工资另外有高温补贴,带薪年假,年底奖金等,节假日福利等!
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招牌几位打杂的、298一天包吃住工作轻松简单
8000-9000元/月工作地点在常州打杂工轻松简单点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!
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招几个包装看机器的员工298一天、包吃住下班就结
200-300元/天招包装看机器的普工,地点在常州,点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!
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营口西市区急招游戏代练
面议网络游戏公司直招诚信为主有意向可以投简历了解一下1.有王者荣耀,永劫无间,逆水寒,原神,星穹铁道,鸣潮,手游DNF,和平精英,金铲铲等等游戏,别的可以问我3,不强制接,根据适合自己的时间和能力去接,我们的派单员会给您发适合自己的4.工作内容:游戏开黑,纯线.上,技术越高越好,多劳多得,技术中等就好5.工作简单,自由,爱玩游戏会讲普通话即可6完成任务直接结算,不拖欠,时间自由互联网行业从业10年,游戏行业沉淀6年,诚邀,有执行力、有梦想的人、共同努力!
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来几个看机器的普工月薪9000管吃住不限经验
8000-9000元/月江苏常州新厂开招,9000月薪包吃包住不限经验。
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营口西市区招聘:水暖维修工上24小时休48小时,日常对办公楼及园区内的给排水管道及供暖设施
2000-3000元/月招聘:水暖维修工上24小时休48小时,日常对办公楼及园区内的给排水管道及供暖设施(设备)进行巡查、维护及维修,确保给排水、供暖(制冷)系统正常运行。
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12月2日 08:45
双休/法休+质检客服+五险一金
3000-4000元/月岗位职责:(具备录音质检背景者优先考虑)1、对抽样电话录音开展服务质量检查与评估,客观准确地反馈坐席服务过程中的品质表现;2、定期整理与分析质检相关数据,识别服务薄弱环节,并向业务团队及管理人员提出改进建议,助力提升整体服务水平;3、配合完成对业务团队的阶段性沟通与辅导支持工作;任职要求:1、具备良好的语言表达与学习能力,抗压性强,逻辑思维清楚;2、熟练使用Office办公软件,尤其擅长Excel操作,具备基本的数据统计与分析能力;3、坚持原则、注重协作,能够融入积极互动的团队环境;4、有电话销售质检工作经验,风险识别意识较强;5、学历要求:大专及以上学历(具质检实操经验者可适当放宽条件)
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诉调专员+月休6天(周末)+五险一金
4000-7000元/月早九晚六,月休6天,大小周休息,无加班安排,无业绩考核压力,法定节假日正常休假岗位职责:1.负责与被起诉客户进行庭前调解沟通,通过电话外呼完成对接2.完成基础性表格数据的整理与制作工作任职要求:1.具备良好的沟通技巧及团队协作意识2.能够妥善应对并解决客户相关问题,具备一定的应变处理能力3.工作态度严谨细致,能适应日常工作任务节奏
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办公室内勤+月休6天(含周末)+五险一金
3000-6000元/月1、协助业务相关方完成支持性事务工作2、负责渠道群内日常信息对接,执行减免入账等操作,并跟进核实流程,及时回应并反馈合作渠道提出的问题3、定期收集渠道端所需材料及业务数据,完成资料上传归档及相关维护工作4、审核并审批来自渠道反馈的业务材料及系统提交的业务申请5、承担团队内部其他辅助性支持工作任职资格1、大专及以上学历,具备1年以上互联网金融公司工作经验,或有同类行业背景者优先,熟悉金融业务且具有贷后运营经验者更佳;2、具有较强的判断力、问题解决能力以及良好的内外部沟通协调能力;3、熟练使用Office办公软件,精通Excel数据处理(熟练掌握函数、数据透视表等基本操作);4、具备良好团队协作意识,善于归纳总结,了解多领域行业知识;5、心理素质良好,具备较强的风险识别与防控能力。
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会计+双休+五险一金
4000-6000元/月年龄33岁以下,具备3年以上会计工作经验,男女不限,工作时间早九晚六,周末双休,享受法定节假日1、负责公司会计凭证的编制、审核、装订及各类会计凭证的保管,登记并管理各类账簿2、按月编制资产负债表、损益表等会计报表,进行数据汇总与分析,提交公司领导用于决策参考3、编制资金预算和管理费用计划,管控成本支出,制定并分析进销存预算,处理相关预算事务4、构建企业内部核算体系,协助管理层拟定内部核算标准与制度,记录、分析内部核算数据,完成其他内部核算相关工作5、监督财务运营情况,定期与出纳核对现金、应收应付票据及凭证,确保账款与票据金额清晰准确6、高效完成上级领导交办的其他临时性工作任务7、熟练操作金蝶等财务软件系统
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内勤+月休6天(含周末)+五险一金
3000-4000元/月请注意,本岗位为内勤工作,非销售、非催收岗位!!!上班时间:早九晚六,月休6天,周末按大小周轮休,法定节假日正常休息。福利待遇:缴纳五险一金,提供免费班车。工作内容:1.负责在线立案,通过电话与法院沟通协调开庭事宜,整理案件相关材料及卷宗归档。2.整理诉讼资料,制作调解笔录、调解协议等法律文书(入职后安排资深员工带教,操作简单易上手,熟练使用办公软件即可,掌握函数者优先考虑)。3.完成公司交办的其他相关事务性工作。
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稽核文员+月休6天(含周末)+五险一金
3000-4000元/月1、听取电话录音,整理并统计相关数据2、核查服务流程及语言规范等服务标准执行情况3、负责违规事项的调查与后续处理工作4、主动识别异常行为,监测并上报潜在合规风险5、具备同行业工作经验者优先,熟练操作常用办公软件
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审核客服+无需倒班+五险一金+月休6天
3000-4000元/月早九晚六,无需倒班,每月休6天,享受法定节假日,缴纳五险一金,提供免费班车,发放年终奖金。主要工作为通过图文及电话方式核验客户身份信息与购买信息,不涉及销售任务。
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信息审核客服+月休6天无加班+五险一金
3000-4000元/月企业直招,非三方或外包公司,商城内部审核客服,无销售性质!早九晚六,不加班,月休6天,五险一金,带薪年假,节日福利工作内容:通过电话核实客户身份、薪资及购买信息,使用电脑一键拨号外呼,上班期间不收手机,每年提供两次晋升机会
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坐班外呼客服/面试通过/福利丰富/综合月薪7k
5000-10000元/月1.以电话方式提醒逾期客户按时还款,工作内容仅限于电话通知;2.通过电话等渠道为客户提供贷后支持,协助处理还款过程中出现的相关问题;3.针对不同逾期情况的客户,合理运用沟通技巧,制定个性化的还款建议方案;4.注重团队配合,发挥集体协作优势,共同完成既定目标;二、任职要求1.年龄:18-38周岁;2.具备电销或电催工作经验者优先,性别不限,能熟练操作基础办公软件;3.普通话流利,无明显地方口音;4.思维敏捷,工作积极主动,具备较强抗压能力,适应行业特点并服从公司管理安排;5.个人信用记录良好,无征信不良情况;6.工作时间:早九晚六,中午休息时间为12:00-13:00;三、薪资福利1.底薪2700元,月综合收入约4500元以上;入职即缴纳五险一金;2.提供岗前带薪培训、带薪年假、定期团队活动、节日慰问等福利;3.公司拥有健全的晋升体系,为员工提供良好的职业发展空间;4.有相关行业经验或电话客服背景者优先考虑;
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营口西市区区招泥瓦工、工地小工/杂工、电焊
面议营口市西市区招泥瓦工、工地小工/杂工、电焊
营口·西市区
11月5日 09:15
营口西市区区招工地小工/杂工、泥瓦工
面议营口市西市区招工地小工/杂工、泥瓦工
营口·西市区
10月15日 08:11
离家近/五险一金/刚入职3700转正4500
4000-6000元/月乘坐237、238、236、9路车至国际商品交易中心(易捷跨境)站下车工作时间:9:00-18:00,午休一个半小时,上班期间可灵活休息,单休可调工作内容:通过电话为客户提供服务,及时提醒客户办理相关业务工资构成:底薪+绩效+补助+提成+激励,前两个月新人保护期绩效1000元,平均薪资4000-6000元,收入与付出成正比福利待遇:缴纳五险一金及意外险,提供带薪培训、岗前岗中持续赋能,拥有完善的晋升通道,享受带薪年假、婚假、产假,节日福利齐全,定期组织团建活动,办公配备空调、wifi、冰箱、微波炉、饮水机要求:年龄18-40岁,性别不限,经验不限,征信良好,沟通顺畅,服从公司管理安排,具备强烈赚钱意愿我司成立于2014年,在全国多地设有分支机构:北京、长沙、重庆、郑州、济南、大连、沈阳、营口、鞍山、辽阳等,营口分公司现有员工600余人,平台稳定,工作无需外勤,团队以90后、00后为主,氛围活跃轻松,欢迎有志之士加入!公司成立十一年,环境融洽,目标明确——一切为了实现收入增长
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办公室客服(非销售岗)保底3700起/六险
4000-8000元/月【工作内容】1、通过电话联系逾期客户,提醒其按时还款,并说明正确的还款流程;2、完成既定的回款目标,对存在高风险的客户及时上报预警信息;【任职要求】1、有催收相关经验者可优先考虑,表现优异者有机会直接提升职级(增加底薪);同时也欢迎无经验但愿意学习的新人加入;2、入职即签订正式劳动合同,并提供带薪培训,试用期间发放全额薪资;3、具备较强的抗压能力和环境适应力,勇于接受挑战;【薪资待遇】1、薪酬结构:固定工资2700元+季度职级津贴(0~1800元)+提成+补贴+奖金等,月均收入在4K-6K之间,收入与业绩挂钩,上不封顶;(前两个月设有保底提成,每月1000元),相当于前两月最低收入为3700元/月2、入职即办理五险一金,享有节日福利、年终奖等;3、工作方式:以电话及短信形式协助客户处理账单分期事宜,帮助维护个人信用记录;4、团队氛围轻松开放,管理扁平化,定期组织团建活动,成员多为年轻人;5、晋升机制公开透明,个人成长无门槛,公司定期组织职级评定,并提供内部交流机会及公费外出学习资源。
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