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【岗位职责】1.负责公司产品在目标医院的推广工作，制定并执行市场推广计划，确保各项指标达成；2.主动学习掌握产品相关知识，准确传达公司产品的核心信息；3.开拓目标市场，维护重点客户关系，做好日常沟通与服务，树立良好的企业形象；4.组织并开展客户的学术推广活动，如幻灯片讲解、科室会议等，协同上级及市场医学团队推进各类学术项目【招聘要求】1.全日制医疗器械、医学、药学、护理学或相关医学专业背景者优先2.具备糖尿病领域产品销售经验者优先考虑3.有1年以上工作经验者优先4.具备较强的学习能力，积极进取，沟通表达良好，工作认真踏实

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王女士

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【岗位职责】1.负责产品在目标医院内的推广，制定市场计划并确保完成任务；2.积极主动学习产品知识，正确传递公司产品信息；3.负责目标市场的开发和目标客户的日常维护，与客户建立良好关系，保持公司形象；4.负责目标客户的学术推广活动，包括幻灯演讲、科室会等，配合上级及市场医学部门组织各类学术活动【招聘要求】1、全日制医疗器械、医学、药学、护理学或其他医学相关专业优先2、有糖尿病相关产品销售经验者优先3、1年以上工作经验优先4、学习能力强，积极向上，表达沟通能力强，踏实勤奋

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王女士

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出纳，兼行政助理，应届毕业生，正规学校本科毕业，愿意努力工作，比较灵活，长相端庄。也可以有工作经验，年龄40岁以下，工作认真负责，会开车，家住市区优先。

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程女士

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炒菜人踏实实在，混子勿扰，切配起码1年左右。上海杨浦区合生汇商场川菜店，堂食加外卖薪资福利:6000—7000，大月休5小月休4，包吃住，住公寓，走路5分钟，水电均摊招工人数:1名工作地址:上海杨浦区合生汇商场

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陈先生

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一、岗位要求：1、学历、性别、专业不限，有浓厚兴趣；有志在金融行业发展者优先。2、有较强的责任心和使命感，人品端正，自信果敢；有一定抗压能力者优先。3、具备快速学习能力，善于沟通，独立思考；走技术职业生涯路线者优先。4、从事外汇、黄金、白银、原油、股指期货等金融衍生产品技术分析、专业技能、交易系统、市场规律等研究工作；有基金、股票、期货交易经验者优先。二、薪酬制度：薪酬=底薪（¥6000）+佣金+奖金本职位上班时间自由，不受地域限制和考勤制度约束。三、发展方向：以人为本的人才发展战略：交易员→交易部（主管、分析师、经理）→操盘手→技术部（主管、分析师、经理）四、岗位职责：根据公司技术考核核心价值观，针对“理财合作方案”、“技术考核方案”或“其他考核标准”技术考核评估成功者（理财账户交易资金公司全资，个人无需承担风险和出资。），应不断加强“专业技能”、规范“交易系统”、完善“市场规律”，促使“交易体系”更加科学化，敬畏交易制度，并严格遵守“晋升空间”和“晋级制度”。温馨提示：以上招聘岗位、薪酬制度、发展方向、晋升空间、晋级制度等内容均与公司运作相符。各位求职者请详细的阅读投递的职位信息，对自己过度自信者请绕行。

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程女士

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一、岗位要求：1、学历、性别、专业不限，有浓厚兴趣；有志在金融行业发展者优先。2、有较强的责任心和使命感，人品端正，自信果敢；有一定抗压能力者优先。3、具备快速学习能力，善于沟通，独立思考；走技术职业生涯路线者优先。4、从事外汇、黄金、白银、原油、股指期货等金融衍生产品技术分析、专业技能、交易系统、市场规律等研究工作；有基金、股票、期货交易经验者优先。二、薪酬制度：薪酬=底薪（¥6000）+佣金+奖金本职位上班时间自由，不受地域限制和考勤制度约束。三、发展方向：以人为本的人才发展战略：交易员→交易部（主管、分析师、经理）→操盘手→技术部（主管、分析师、经理）四、岗位职责：根据公司技术考核核心价值观，针对“理财合作方案”、“技术考核方案”或“其他考核标准”技术考核评估成功者（理财账户交易资金公司全资，个人无需承担风险和出资。），应不断加强“专业技能”、规范“交易系统”、完善“市场规律”，促使“交易体系”更加科学化，敬畏交易制度，并严格遵守“晋升空间”和“晋级制度”。温馨提示：以上招聘岗位、薪酬制度、发展方向、晋升空间、晋级制度等内容均与公司运作相符。各位求职者请详细的阅读投递的职位信息，对自己过度自信者请绕行。

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耿先生

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一、岗位要求：1、学历、性别、专业不限，有浓厚兴趣；有志在金融行业发展者优先。2、有较强的责任心和使命感，人品端正，自信果敢；有一定抗压能力者优先。3、具备快速学习能力，善于沟通，独立思考；走技术职业生涯路线者优先。4、从事外汇、黄金、白银、原油、股指期货等金融衍生产品技术分析、专业技能、交易系统、市场规律等研究工作；有基金、股票、期货交易经验者优先。二、薪酬制度：薪酬=底薪（¥6000）+佣金+奖金本职位上班时间自由，不受地域限制和考勤制度约束。三、发展方向：以人为本的人才发展战略：交易员→交易部（主管、分析师、经理）→操盘手→技术部（主管、分析师、经理）四、岗位职责：根据公司技术考核核心价值观，针对“理财合作方案”、“技术考核方案”或“其他考核标准”技术考核评估成功者（理财账户交易资金公司全资，个人无需承担风险和出资。），应不断加强“专业技能”、规范“交易系统”、完善“市场规律”，促使“交易体系”更加科学化，敬畏交易制度，并严格遵守“晋升空间”和“晋级制度”。温馨提示：以上招聘岗位、薪酬制度、发展方向、晋升空间、晋级制度等内容均与公司运作相符。各位求职者请详细的阅读投递的职位信息，对自己过度自信者请绕行。

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董先生

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职位描述一、岗位职责：1、认识并学习国际金融基本知识，熟练平台系统操作过程；2、有效实现盈利的稳步增长，完成独立从事操作的能力；3、具有自信、冷静、理智、果断、坚定、胆量和勇气等操作员具备的品质。二、职位要求：1、热爱金融行业，有强烈的意愿进入金融领域，渴望成为金融职场中的精英；2、人品端正，谦虚好学，自信果敢，具有良好的自我学习能力与团队合作精神；3、对平台操作感兴趣、信念坚定、信心十足，敢于挑战自我，勇于探索，建立完整的操作分析系统与理念三、薪酬制度：薪酬=底薪+工龄+红利+奖金等四、上班时间周一至周五9:00-17:30，周六、周日双休，法定节假日按国家规定带薪休假。

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耿先生

实名企业

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一、岗位要求：1、学历、性别、专业不限，有浓厚兴趣；有志在金融行业发展者优先。2、有较强的责任心和使命感，人品端正，自信果敢；有一定抗压能力者优先。3、具备快速学习能力，善于沟通，独立思考；走技术职业生涯路线者优先。4、从事外汇、黄金、白银、原油、股指期货等金融衍生产品技术分析、专业技能、交易系统、市场规律等研究工作；有基金、股票、期货交易经验者优先。二、薪酬制度：薪酬=底薪（¥6000）+佣金+奖金本职位上班时间自由，不受地域限制和考勤制度约束。三、发展方向：以人为本的人才发展战略：交易员→交易部（主管、分析师、经理）→操盘手→技术部（主管、分析师、经理）四、岗位职责：根据公司技术考核核心价值观，针对“理财合作方案”、“技术考核方案”或“其他考核标准”技术考核评估成功者（理财账户交易资金公司全资，个人无需承担风险和出资。），应不断加强“专业技能”、规范“交易系统”、完善“市场规律”，促使“交易体系”更加科学化，敬畏交易制度，并严格遵守“晋升空间”和“晋级制度”。温馨提示：以上招聘岗位、薪酬制度、发展方向、晋升空间、晋级制度等内容均与公司运作相符。各位求职者请详细的阅读投递的职位信息，对自己过度自信者请绕行。

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董先生

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一、岗位要求：1、学历、性别、专业不限，有浓厚兴趣；有志在金融行业发展者优先。2、有较强的责任心和使命感，人品端正，自信果敢；有一定抗压能力者优先。3、具备快速学习能力，善于沟通，独立思考；走技术职业生涯路线者优先。4、从事外汇、黄金、白银、原油、股指期货等金融衍生产品技术分析、专业技能、交易系统、市场规律等研究工作；有基金、股票、期货交易经验者优先。二、薪酬制度：薪酬=底薪（¥6000）+佣金+奖金本职位上班时间自由，不受地域限制和考勤制度约束。三、发展方向：以人为本的人才发展战略：交易员→交易部（主管、分析师、经理）→操盘手→技术部（主管、分析师、经理）四、岗位职责：根据公司技术考核核心价值观，针对“理财合作方案”、“技术考核方案”或“其他考核标准”技术考核评估成功者（理财账户交易资金公司全资，个人无需承担风险和出资。），应不断加强“专业技能”、规范“交易系统”、完善“市场规律”，促使“交易体系”更加科学化，敬畏交易制度，并严格遵守“晋升空间”和“晋级制度”。温馨提示：以上招聘岗位、薪酬制度、发展方向、晋升空间、晋级制度等内容均与公司运作相符。各位求职者请详细的阅读投递的职位信息，对自己过度自信者请绕行。

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黎女士

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1.识别和开发新客户，扩大市场份额2.按照系统管理，组织，运营团队的发展3.给客户传达健康的生活观念，使方案执行效果显著岗位：市场开拓合伙人

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王先生

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职位描述1、参与爬虫系统的架构设计、开发及编码实施，持续优化爬取性能与执行效率；2、制定网页抓取策略与反屏蔽机制，提高数据采集的速度与准确性；3、开展网页采集任务的需求分析，设计可行的采集技术方案；4、推进分布式爬虫架构的迭代升级与策略调优。任职要求1、掌握Java、Python、Shell、R中至少一种编程语言；2、能够解析目标网站结构，完成数据抓取并按规范进行清洗与整理；3、具备良好的业务理解能力，善于沟通协作，逻辑表达清晰；4、工作积极主动，学习能力强，关注大数据领域发展。福利大数据行业热门商圈弹性工作远程办公

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葛先生

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工作模式：居家直播/私域分销|薪资：纯佣金高提成（10%-30%）合作产品：咖啡饮品、零食、海产滋补、功能性保健品（4大品类自选赛道）岗位要求（刚性条款）账号要求：1、抖音/快手/小红书任一平台粉丝≥3000（需后台截图证明）2、近30天发布≥3条带货视频（食品类目优先）经验要求：1、有直播销售经验（场均观看＞500人次）2、或私域分销战绩（月销＞1万元。3或有图文短视频带货经验硬性条件：1、自备直播设备（手机/补光灯/麦克风）2、熟悉保健品话术合规（禁用“治疗”“抗癌”等词）

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贺先生

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招聘：软件测试兼职（应届生/在校生）我们正在寻找对软件质量充满热情的同学，作为兼职测试工程师，与我们一同打磨优秀的产品。零经验？没关系！我们提供完善的岗前培训。主要职责：执行测试用例，进行功能、回归等测试。准确记录和跟踪发现的软件缺陷。协助团队整理测试报告。我们希望你：2024届或2025届毕业生，计算机相关专业优先。有良好的逻辑思维和细致认真的态度。对软件测试工作感兴趣，有强烈的学习意愿。每周能保证至少3天的工作时间，能稳定兼职3个月以上。你将获得：资深导师带队：快速入门软件测试理论与实战技能。灵活的工作时间：支持课程安排，线上线下结合。有竞争力的兼职薪资+转正机会。如果你希望开启软件测试的职业生涯，请毫不犹豫地投递简历给我们！

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周先生

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职位描述1、参与爬虫系统的架构设计、开发与编码工作，优化并提升数据抓取效率；2、制定爬虫策略及反屏蔽机制，提高页面采集的速度与准确性；3、负责网页抓取任务的分析及采集方案的规划与实施；4、持续优化分布式爬虫架构与调度策略。任职要求1、掌握Java、Python、Shell、R等编程语言中至少一种；2、能够分析目标网站结构并完成数据采集，按规范进行数据清洗与整理；3、具备良好的业务理解能力，以及较强的沟通表达与组织协调能力；4、工作积极主动，责任心强，学习能力强，对大数据领域有浓厚兴趣。福利大数据行业热门商圈弹性工作远程工作

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葛先生

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工作地点：上海·杨浦区关于我们：我们是一家专注于大健康领域的企业，致力于为银发人群提供全方位的高品质健康生活解决方案。职位概述：作为私域直播业务的核心负责人，您将全面主导面向银发群体的全品类商品战略及供应链体系构建。需深入洞察银发人群的多样化需求，具备敏锐的市场感知与营销思维，能够将产品核心价值转化为用户可感知的市场吸引力。从源头寻品、供应商对接，到选品策划、直播节奏把控，全面负责商品端到端的运营闭环，确保直播商品兼具市场竞争力与用户实用性。主要职责：1.商品战略与寻源：·深入分析银发人群的生活方式与消费偏好，制定覆盖健康食品、日用百货、适老化设备、个护用品等多品类的年度/季度商品布局规划。·主导全品类产品的市场调研与资源挖掘，甄选具备潜力的优质供应商与创新产品。2.选品与策划：·具备强营销视角，能提炼产品核心卖点与使用场景，联动内容团队打造契合银发用户兴趣的直播话术与传播素材。·结合用户画像与直播表现数据，主导科学化选品与组合搭配策略，评估产品在直播环境中的表达力与故事性。·配合运营团队，规划与营销节奏相匹配的直播档期安排。3.供应商管理与合作：·负责新供应商的开拓、资质评估、商务谈判与引入落地，搭建并持续完善多品类供应网络。·对现有合作方进行绩效跟踪与关系维护，推动其在产品品质、定价机制与服务响应上的不断升级。4.供应链协同与产品生命周期管理：·联动内外部协作团队，优化从采购到交付的供应链流程，提升整体运作效率。·跟踪产品全周期表现，依据销售数据与用户反馈，精准决策新品引入与滞销品淘汰。任职要求：·经验背景：大专及以上学历，5-10年从事商品采购、供应链管理或品类运营相关工作经验。·行业经验：有大健康、快消、电商直播等领域全品类管理经验者优先，对银发经济生态有深入理解者更佳。·核心能力：·具备出色的营销策划能力，能从用户需求和市场趋势出发设计商品策略，有成功操盘新品上市或爆款打造案例者优先。·拥有扎实的全品类资源开拓与商务谈判实力。·数据驱动意识强，擅长通过数据分析洞察用户行为。·具备良好的项目推进能力与跨职能协作经验。·个人特质：·理解能力强，学习迅速，执行高效，适应高强度工作节奏。·具备良好的团队合作意识与归纳总结能力。我们提供：·有竞争力的薪酬福利与广阔的职业发展空间。·开放、协作的专业团队氛围。

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徐女士

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职位描述：工作内容：1.希望您热爱在线教育，乐于通过网络平台分享知识，传递价值；2.能够带领并指导团队优化课程设计，并负责主导课程视频的录制工作；3.根据市场动态及学员反馈，持续更新与制作PPT、实际案例等教学资料；4.我们将为您提供专业的剪辑支持、视觉特效、PPT设计美化以及高质量录课设备，全面助力课程产出。如果您热衷知识传播，希望通过空闲时间增加收入，欢迎加入我们！我们期待：1.您具备扎实的数据分析能力，拥有企业实际项目经验；2.熟练使用常用工具，如Excel、Python及BI工具，了解商业数据分析的典型应用场景；3.有咨询、广告、金融或互联网行业商业分析背景者优先，具备线上授课或知识分享经验者优先。

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葛先生

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【任职要求】1、掌握行业基本知识，熟练运用至少一种数据统计分析工具，能够高效制定数据分析方案并输出结论；2、精通SQL语言，具备大数据筛选与清洗能力，快速完成数据处理任务；熟悉常用的数据分析与挖掘工具，如Python、R、SAS、Matlab、WEKA、SPSSModeler；3、具备互联网产品思维，能将常规数据处理流程转化为具有商业价值的数据产品方案；4、思路清晰敏捷，对大数据有敏锐的感知力和分析判断能力，富有创新意识，可独立设计数据挖掘策略；5、逻辑思维扎实，能独立撰写专业的行业数据分析报告，及时识别业务运行中的潜在问题与变化趋势；6、关注互联网发展动态，了解大数据领域的前沿方向与市场现状。【岗位职责】1、负责公司客户相关数据的统计、分析及建模工作；2、参与前期需求沟通、方案评估，执行数据处理与分析任务，并完成分析报告撰写；3、为客户提供数据分析报告相关的后续咨询服务。【你将获得】1、通过碎片化时间实践专业技能，持续提升技术实战能力。2、提供实习证明及背景核查支持

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葛先生

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!立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!随走随结，入职7天可①:小时工:30/小时，预支，包食宿，②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!③:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒玏人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工:30/小时，，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天既可预支+入职奖金5000!!!小时工:30/小时，，月薪保底8500-9000!!随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000!!!【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，组装产品等简单的工作内容仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)保险:(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐，回到顶部素;另提供面食、水果等提供挑选(3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】)咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名公司：江苏苏州

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张女士

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1、负责公司PHP相关项目的开发与维护工作。2、参与系统设计，确保代码质量，与团队协作完成模块测试。3、根据项目需求，进行高效的功能实现和性能优化。任职要求1、熟练掌握PHP编程语言，具备良好的编码习惯。2、能够独立完成模块开发，具备良好的问题分析和解决能力。3、具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

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陈先生

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国企汽配厂9.19面试政策入职不体检‖免车费发车工资直发到手无任何套路不刷人不面试愿意做包进以带60天短工期人走帐清日结员工点对点264元/天点对点按照23元发放周结员工点对点276元/天，点对点按24元发放员工打卡3天后周结结276元月结24.5元每小时工价，打卡7天可预支工资，综合7500-8500年龄纯工‖18—48周岁生产通用，车身组装，机器人点焊干活，做一些辅助工作，有产量要求。有通风机和电风扇。大通透厂房。要吃苦耐劳，正常工作餐免费一餐上班时间7.00-19.0019.00-7.00住宿免费6人间水电平摊商业保险每月50！打卡工期结束/人走账清工期除三天工时打卡/准备身份证复印件2张面试地址：杨浦安波路1051号9.19日下午13：00集合

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易女士

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鸿运内容:1.基于Coze平台完成智能体工作流的构建，独立推进智能体的开发与优化。2.运用Coze实现多种Agent工作流的配置，确保流程契合新媒体平台的运营需求。岗位要求：1.熟悉Coze平台的技术架构与开发工具，具备独立部署和调优智能体的能力。2.精通AI类工具，如Coze、Deepseek等，可高效输出优质内容。3.具备良好的编程基础，熟练掌握

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罗先生

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工作职责1、主动热情迎接到店客户，提供产品讲解并引导试驾体验，确保客户获得优质服务感受。2、严格执行销售作业流程，监督团队落实门店运营规范，推动业绩持续增长。3、多渠道挖掘潜在客户资源，深入沟通了解需求，实现个人销售目标，并助力资深销售同事完成团队整体指标。4、持续学习品牌与产品知识，掌握行业动态及市场发展趋势，保持专业度领先。5、负责人员管理与技能培训，推进门店各项运营任务和专项项目落地，助力门店稳健发展。6、积极配合公司及品牌方组织的各类门店运营支持及营销活动，保障客户体验高标准呈现。7、根据实际业务需要，高效完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求：1、具备3年以上汽车领域管理工作经验，熟知汽车销售全流程及门店运作模式。2、拥有良好团队管理能力，善于激励成员协同作战，共同达成经营成果。3、性格积极开朗，具备出色沟通技巧、数字化思维以及市场拓展意识。4、面对重大客户投诉或紧急突发情况时，能迅速反应并妥善处理。5、有新能源汽车门店店长经历或豪华车品牌销售管理背景者优先录用。6、持有中国大陆有效驾照（C1/C2类），无不良驾驶记录，熟练操作常用办公软件。7、年龄不超过38周岁。工作地点：杨浦店地址：杨浦区双阳北路490号合生汇附近徐汇店地址：徐汇区漕溪北路400号附近

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杨女士

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职位描述：1、主动迎接到店客户，进行产品讲解并引导试驾体验，确保客户获得优质服务感受。2、维护客户关系，通过专业细致的试驾服务，促使潜在客户自发传播品牌与产品亮点。3、多渠道挖掘潜在客户资源，洞察客户需求，推动个人销售业绩达成，并支持资深销售同事完成团队目标。4、系统学习品牌理念及产品知识，持续跟进新能源汽车行业动态与市场信息更新。5、关注各类媒介平台的新趋势与新应用，提升客户沟通效率与营销触达能力。6、积极配合集团及品牌方组织的门店运营工作与现场活动，保障用户体验始终如一。7、根据实际业务需要，完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求：1、具备良好的人际沟通能力（亲和力强、善于倾听、富有同理心），有1年以上新能源汽车销售领域工作经验。2、对新能源汽车充满热情，并乐于向他人传递产品价值与使用体验。3、具有强烈的团队协作精神，以及坚定的目标导向意识。4、具备商超零售、电子科技类产品销售、奢侈品销售或高端客户服务经验者优先考虑。5、持有有效中国驾驶执照，且无严重交通违法记录。

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王先生

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