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一、岗位职责1. 负责门店家电产品（如冰箱、洗衣机、空调、电视等）的讲解与销售，主动接待到店客户，根据客户需求推荐合适产品。2. 维护门店产品陈列，确保商品摆放整齐、价签清晰，营造良好购物环境。3. 处理客户咨询、售后问题及投诉，提升客户满意度与复购率。4. 完成门店制定的销售目标，记录客户信息并做好跟进维护。5. 学习新品知识与促销政策，熟练掌握产品功能、价格及竞品优势。二、任职要求1. 年龄23-35岁，高中，有家电、零售行业销售经验者优先。2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，能快速拉近与客户的距离。3. 有较强的目标感与抗压能力，积极主动完成销售任务。4. 热爱销售工作，对家电产品有一定了解，学习能力强。三、薪资福利薪资结构：底薪2000元+高额销售提成+奖金，综合月薪3000-5000元，上不封顶。-福利保障：缴纳五险一金，享受带薪年假、法定节假日福利、生日福利。-成长支持：提供免费产品培训、销售技巧培训，

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岗位职责：从基础岗位起步，全面熟悉生产流程与实际操作技能，持续提升业务水平和管理素养。结合个人发展潜质及公司实际需要，参与定向培养计划，逐步成长为中层或高层管理人才。任职要求：1.全日制大专及以上学历，欢迎应届毕业生报名。2.有强烈的责任意识和上进心，能踏实从一线开始积累经验，不断提升综合能力。3.学习能力强，适应力佳，能迅速融入公司文化与工作氛围，持续精进专业技能与管理能力。4.沟通表达良好，思维清晰、性格积极，具备良好的团队合作精神。5.具备团队带领和设备管理能力，能够组织团队高效完成生产任务，保障设备稳定运转，提升整体生产效率。薪资福利：1.提供具市场竞争力的薪酬，依据个人能力与绩效表现定期调薪。2.健全的福利制度，涵盖五险一金、节日慰问等福利项目。3.统一安排食宿，帮助员工解决生活上的后顾之忧。职业发展：1.配套完善的培训体系，涵盖入职引导、岗位实操训练、管理能力提升等多维度课程。2.晋升机制透明，根据个人贡献与成长情况，公平公正开展晋升评估。培养与晋升路径：可发展方向包括组长、班长、部长助理、副部长、部长等生产管理职位，或转向计划调度、质量管理等职能管理岗位。

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岗位职责：从基础岗位开始锻炼，全面掌握生产流程与实操技能，持续提升专业水平和综合管理能力。结合个人发展潜质及企业实际需要，参与定向培养计划，逐步成长为公司中坚管理力量，向中高层管理岗位发展。任职要求：1.全日制大专及以上学历，欢迎应届毕业生报名。2.有强烈的责任意识和上进心，能踏实从一线起步，积极提升自我。3.学习能力强，适应力好，能迅速融入企业文化和工作节奏，持续优化业务理解与管理素养。4.沟通表达出色，思路清晰、性格乐观，具备良好的团队合作意识。5.具备团队组织与设备管理经验，可有效统筹人员作业，保障设备稳定运转，推动生产效率提升。薪资福利：1.提供行业具竞争力的薪酬，依据个人能力与绩效表现动态调薪。2.健全的福利保障，涵盖五险一金、节日慰问等。3.统一安排食宿，帮助员工解决生活问题，安心投入工作。职业发展：1.配套完善的培训体系，覆盖入职引导、岗位技能提升及管理专项训练。2.清晰晋升路径，以能力与业绩为评估标准，实现公平、透明的晋升机制。培养与晋升方向：可向组长、班长、部长助理、副部长、部长等生产管理序列发展，或转向计划调度、质量管理等职能管理岗位。

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（同步）地址：望都县迎宾广场美团外卖站【二】望都美团外卖招聘：BD（3名业务），1、与本地餐饮商户进行谈判邀请商家入驻美团平台；2、为商家提供专业的线上运营方案，及时处理商户问题，维护客情，与客户建立高价值合作关系；薪资福利:底薪+绩效+每月公休4天+法定节假日+带薪年假+完整的晋升体制电话：

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望都美团外卖招聘：BD（3名业务），一、工作职责：1、与本地餐饮商户进行谈判邀请商家入驻美团平台；2、为商家提供专业的线上运营方案，及时处理商户问题，维护客情，与客户建立高价值合作关系；二、任职资格：1、男女不限，电脑基本操作能力；2、性格开朗，具备较强的人际沟通及逻辑思维能力；为人正直，诚实可靠；三、薪资福利:薪酬3000-5000+每月公休4天+法定节假日+带薪年假+完整的晋升体制电话：

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