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岗位职责：1、负责校区年度及月度目标的规划与分解，带领团队完成招生与课时消耗的整体业绩指标；2、策划并执行线上线下的市场推广活动，统筹电话回访、客户邀约及试听课安排，实现新学员增长；3、协调校区开班安排与教学计划落地，确保教学运营有序开展；4、推动团队搭建与人才培育，保障人员配置充足稳定；5、优化学员服务流程，提升客户满意度与口碑。任职资格：1、具备全日制大专或以上学历；2、性格亲和，目标感强，具备良好的沟通能力、积极的工作状态、抗压能力及自我管理能力；3、有3年以上销售岗位经历，2年以上团队管理经验，所带团队业绩表现优异且排名前列；薪资福利：1、无责任底薪+月度提成+季度奖励+年度利润分享；2、社会保险（五险一金）+带薪休假+其他员工福利；3、清晰晋升路径：分校长—大校长—省区高级经理—大区总监。期待优秀的你加入仁和会计教育

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刘女士

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岗位职责：1、负责制定校区年度及月度任务计划，带领团队完成招生与课消整体目标；2、策划并执行线上市场推广活动，跟进电话回访、客户邀约及试听安排，实现新生转化；3、统筹校区开课安排与教学进度落实，确保教学运营有序开展；4、推进团队搭建与人才培育工作，保障人员配置充足稳定；5、优化学员服务流程，提升校区学员体验与满意度。任职资格：1、具备全日制大专或以上学历；2、性格亲和，目标感强，具备良好的沟通能力、积极心态、抗压能力及自我管理能力；3、具有3年以上销售相关工作经验，其中2年以上销售团队管理经历，且团队业绩表现优异；薪资福利：1、无责任底薪+月度绩效提成+季度奖金分配+年度利润分享；2、社保（五险一金）+带薪年假+其他福利待遇；3、畅通的晋升机制：分校长—大校长—省区高级经理—大区总监。晋升空间大年终奖年假团建优秀员工旅游

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岗位职责：1、规划校区年度及月度运营目标，带领团队完成招生与课时消耗的整体指标；2、统筹线上线下市场推广活动，落实电话回访、客户邀约及试听安排，实现新学员增长；3、协调并组织校区课程开设与教学计划执行，确保教学流程有序运行；4、推进校区团队搭建与人才培育，保障人员编制充足稳定；5、优化学员服务流程，提升校区学员整体满意度。任职资格：1、年龄28-40周岁，全日制大专及以上学历；2、具备良好亲和力，目标感强，善于沟通表达，富有活力、抗压能力强且自律性高；3、3年以上销售相关工作经验，2年以上销售团队管理经历，所带团队业绩表现优异并排名前列；薪资福利：1、无责任底薪+月度业绩提成+季度奖金分配+年度利润分成。2、社保（五险一金）+带薪假期+其他福利待遇；3、畅通的晋升机制：分校长—大校长—省区高级经理—大区总监。

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工作内容1、完成校区下达的招生目标。2、接待到访学员，提供课程咨询、后续跟进及报名服务。3、提升学员服务质量，增强客户满意度。4、参与销售活动邀约、面对面沟通并推动签约成交。5、完成上级交办的其他工作任务。招聘全职课程顾问及兼职课程顾问。任职要求1、年龄25-40周岁，具备大专或以上学历2、具有2年以上销售工作经验，性格亲和，积极热情，富有活力全职课程顾问上班时间：早班8:30-15:00或晚班14:00-21:00，周六日8:30-18:30月休四天，每周安排单休1天。陕西11家校区钟楼校区玉祥门校区轻工校区凤五校区高新校区小寨校区半坡校区万达校区三桥校区长安校区咸阳校区发展空间：1、专业方向：初级课程顾问-中级课程顾问-高级课程顾问-资深课程顾问2、管理方向：资深课程顾问-咨询主管-分校长-大校长3、横向发展：课程顾问-销售培训师-集团销售运营支持薪酬福利：1、五险一金2、年终奖3、快速公平的晋升机制：咨询顾问--分校长--大校长--区域经理--省区经理--大区经理--大区总监4、弹性上班时间5、带薪培训6、节假日福利7、工龄工资

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岗位职责：1、授课语言生动形象，表达准确清晰；2、讲解知识点深入浅出，便于学员快速理解与掌握；3、专业基础扎实，服务意识良好，能及时响应并解答学员疑问；4、面对学习进度较慢的学员，具备足够的耐心进行个别辅导；5、关注每位学员的学习进展，严格管理学习过程，确保全员顺利结业。任职要求：1、专科及以上学历，会计相关专业毕业，持有中级会计职称，或通过CPA/注册税务师考试两门及以上；2、年龄在28-45岁之间，性别不限；3、具备扎实的理论知识，有三年以上财务管理工作经验；4、具备良好的口头表达能力，书写工整清晰；5、性格亲和，服务意识强，富有进取心和团队合作精神；6、有企业内训或教学经验者可适当放宽录用条件；7、熟练操作用友或金蝶财务软件；薪酬待遇：课时费+试听提成+业绩提成+工龄工资+五险一金上班时间：白班：9:00-11:3013:30-16:00晚班：18:30-21:00（周一至周五）周末班：9:00-11:3013:30-16:00

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岗位职责：1、负责制定校区年度及月度任务计划，带领团队完成招生与课消整体目标；2、策划并执行线上线下市场推广活动，落实电话回访、客户邀约及试听课安排，实现新增学员目标；3、统筹协调校区开班安排与教学进度实施，保障教学运营有序进行；4、推进校区团队搭建与人员培养，确保团队编制完整稳定；5、优化学员服务流程，提升校区学员的满意度与口碑。任职资格：1、具备全日制大专或以上学历；2、性格亲和，目标感强，沟通能力强，积极有活力，抗压能力强，自律性好；3、具有3年以上销售岗位经历，2年以上销售团队管理经验，且团队业绩表现优异、排名前列；薪资福利：1、无责任底薪+月度业绩提成+季度奖金+年度利润分红；2、社保（五险一金）+带薪休假+其他福利待遇；3、畅通晋升机制：分校长—大校长—省区高级经理—大区总监，发展空间广阔，年终奖丰厚。

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工作周期：长期兼职每周工期：无固定要求工作时间：灵活安排工作时段：任意时段均可结算方式：日结招聘截止时间：2026-02-28工作形式：招募线上题目讲解教师，时间地点不限，支持居家办公，平台题库丰富，可提供实习证明（无需出镜）岗位优势：题库资源充足，支持按量产出；项目持续稳定，不受地域限制时间自主掌控，收入水平较优【招募科目】小学：语文、数学、英语；初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物；高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物；大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境注：实际招聘科目视需求动态调整，具体以沟通确认为准【薪资待遇】小学：4-6元/题；初中：6-8元/题；高中：6-10元/题；大学：4-7元/题另有不定期激励奖金，部分学科享有新人专项奖励

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董女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无固定要求工作时间：灵活安排工作时段：自主选择结算方式：月结招聘截止时间：2026-02-28工作形式：招募线上题目讲解教师，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜）岗位优势：题库资源丰富，可按量持续产出；项目长期稳定，不受地域限制；时间自由支配，收入水平较优【招募科目】小学至高中各学科，以及大学相关课程内容【工作要求】具体标准请详询了解~【薪资待遇】小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-09-30工作形式：线上进行题目录制与讲解，工作灵活，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜）岗位优势：题库资源丰富，可按个人节奏完成任务；项目持续稳定，不受地域限制时间安排自主，收入水平较优【招募科目】小学：语文、数学、英语；初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物；高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物；大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境注：实际招聘科目将根据阶段性需求调整，具体以沟通确认为准【薪资待遇】小学：4-6元/题；初中：6-8元/题；高中：6-10元/题；大学：4-7元/题另有不定期激励奖金，部分学科设有新人奖励

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余先生

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发型师能够给客户提供专业的美发服务。穿着时尚大方。具有互联网思维和小视频拓客经验。岗位职责：1.为客户提供专业的美发服务，确保服务质量；2.根据客户需求和时尚趋势，提供个性化的发型设计方案；3.负责发型制作和造型工作，确保客户满意度；4.维护工作区域的清洁和整洁；5.利用互联网思维和小视频拓客经验，为客户提供新的美发体验。任职要求：1.对美发行业有浓厚兴趣，具备良好的审美和创新能力；2.有责任心，能够独立完成任务；3.善于沟通，能够理解客户需求；4.具备良好的团队合作精神，能够与同事协作完成工作；5.保持时尚敏感，愿意不断学习和提升自我。

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徐先生

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王先生

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黄先生

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长安区增加，电工10人，310/天小工工10人，200/天强电：配管，处理问题，穿线，装灯，桥架等小工具自带，曲臂车作业，能上高工资5天日结，正常班9小时，加班7小时一个工.工期2个月。必须保证技术。）7月19到位

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7月27日 18:20

董先生

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1、具备医药行业渠道拓展相关经验。2、熟悉医药渠道终端市场（包括单体药店、连锁药店、养生馆、诊所）的开发与维护工作。年薪：6-12W1月28日09:02

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赵女士

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客人接待：热情迎接每一位客人，准确无误地办理入住和退房手续，确保客人体验到高效、便捷的服务。与客人建立良好的关系，关注他们的需求和反馈，及时处理投诉与建议，提升客户满意度。仪容仪表规定上班时化淡妆。保持头发整齐、光泽，勤洗头;不得佩戴款式夸张的首饰、挂饰、耳饰穿工作服

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党女士

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对美业充满热情，相信手艺的温度能改变人心，享受看到顾客变得更好时发自内心的微笑，乐于学习不固步自封对新技术新项目充满好奇，注重团队合作相信1+1>2的力量，负责维护客情关系，建立并管理好自己的顾客档案。

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杨女士

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一天250到280兼职四小时一天150可接受大学生兼职，下班兼职，全职短期过渡都可以，门店直招，入职当天就可以安排工资日结，不压工资

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吴先生

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有赚钱动力，追求优质发展平台，希望工作氛围简单纯粹。岗位职责：1、按照公司分配的金融催收任务，开展逾期款项的回收工作。2、通过电话、短信等渠道与客户联系，促进逾期账款的及时归还。3、准确记录并更新客户的还款进展，定期向上级汇报相关情况。任职要求：1、具备出色的沟通技巧和表达能力，能与客户进行有效交流与协商。2、抗压能力强，应变灵活，能妥善应对各类催收难题。3、具有团队协作意识，能与团队成员协同推进任务达成目标。

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路先生

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岗位职责:1.负责法律事务相关款项的催收处理。2.采用合理沟通方式与客户协商，推动逾期账款按时回收。3.持续维护并更新客户还款信息，确保数据准确、及时。任职要求：1.具备良好的沟通能力与语言表达能力。2.能适应工作压力，妥善应对突发情况。3.具有团队协作意识，能与同事共同推进目标达成。4.接受新人，提供为期7天带薪培训。岗位福利：无责底薪+高比例提成月休六天，无需加班。每月设有激励奖金，底薪随业绩表现上浮。

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路先生

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催收专员任职资格:1.年龄：21-32岁，性别不限（接受应届生）2.学历：过往学历不代表全部，实力才是关键3.经验：不限经验，愿从基础做起4.品质端正、勤奋务实、诚信可靠5.具备良好的协作精神与服务意识，责任感强，执行能力突出团队氛围：充满活力的90后团队，人际关系简单融洽，无复杂内耗发展平台：健全的晋升体系，管理岗位提供多元化上升通道，助力实现价值与收益双提升学习机会：提供免费带薪岗前培训，并配备资深员工一对一辅导福利待遇：定期组织员工聚餐、享受带薪培训，每三个月开放公平晋升窗口个人能力与职业态度直接决定薪资水平与发展空间！工作环境轻松愉悦，同事间互帮互助，携手成长。期待您的加入！

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路先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-11-04工作形式：招募线上题目讲解教师，工作灵活，无需固定时间与地点，支持居家办公，平台提供充足题源，可开具实习证明（无需露脸）岗位优势：题库丰富，支持按量制作；项目持续稳定，不受地域限制时间自主安排，收入水平较优【招募科目】小学：语文、数学、英语；初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物；高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物；大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境注：实际招聘科目将根据当前需求调整，具体以沟通确认为准【薪资待遇】小学：4-6元/题；初中：6-8元/题；高中：6-10元/题；大学：4-7元/题另有不定期激励奖金，部分学科设有新成员加入奖励

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董女士

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