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负责部门一创到底全链条跨部门／组别统筹协作，涵盖单项目、项目集、项目组合管理。统筹跨部门／组别资源调度，对交付成果、交期、成本、质量、客户满意度等全面负责；1.参与项目启动阶段的评估与商业调研，分析商业可行性与项目实施难度，掌握项目背景并协同团队开展风险预判；2.主导项目立项及目标拆解工作，明确项目范围、进度、成本、变更、质量及交付物，并承担相应管理责任；3.协调内部资源配置并推动外部资源融入项目支持，确保项目高效运行，对最终产出结果和交付物负全责；4.组织项目全过程风险识别与评估，制定应对策略，监督方案执行并实现闭环管理；5.主导跨部门协作及客户对接沟通，营造团队协作氛围，合理引导并管理客户预期；6.监控研发执行进度，协调外协单位配合，保障各环节按质按量完成交付；7.组织月度、季度、年度汇报工作，参与中长期目标规划及动态调整；8.全流程跟踪项目进展并主导收尾工作，协同团队总结经验教训，形成可复用的项目知识资产；9.落实上级交办的其他工作任务。

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岗位职责：1、专注于个护、宠物等品类的新品图片创作，精准呈现产品卖点与细节，独立完成创意构思并高效产出高质量视觉素材，优化商品展示效果；2、与运营及开发团队密切协作，深入理解产品特点、目标市场需求以及竞品视觉表现，确保设计输出契合整体运营方向；3、紧跟市场流行趋势，结合产品属性与区域审美偏好，打造具吸引力的视觉内容，提升用户信赖感，助力转化率提升；4、负责亚马逊平台产品视频封面图、缩略图的设计工作，协同视频团队优化画面表现，增强视频内容的点击吸引力；5、参与亚马逊店铺品牌视觉体系的建设与维护，包括产品包装设计、品牌Logo使用规范制定等，建立统一且专业的品牌形象，提高品牌识别度。任职要求：1、大专及以上学历，视觉设计、平面设计、广告设计等相关专业背景；2、具备3-5年跨境电商亚马逊平台视觉设计经验（涵盖个人护理/宠物/家居日用类目），有精品路线美工实操经验者优先；3、精通Photoshop，熟练使用AI工具进行图像生成与合成处理；4、熟悉目标市场（如北美、欧洲、日本等）用户的审美取向，能够输出符合当地消费习惯的视觉设计方案；5、具备良好的沟通表达能力，富有创新意识，善于团队协作；6、拥有较强的创意落地能力与项目执行力，时间管理能力强，审美水平高，可独立推进项目从概念构思到最终实现。加分项具备以下领域经验者优先：电子商务·进出口贸易

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UX168深耕跨境电商领域，2019年完成初步模式闭环，自2020年起实现持续高速增长，连续4年保持40%以上年增幅，2024年预计增长达45%以上；UX168每一步发展都期待您的加入：也许你是：对电商尚不熟悉，正在不断学习的新手，却始终怀抱坚定信念；只要你：对互联网/电子商务/销售充满热忱；具备探索精神，在关注问题解决的同时重视基础执行，乐于协作而非单打独斗。UX168诚邀同样怀揣梦想与激情的年轻伙伴携手同行，共同成长、共享成果。岗位职责：1.落实采购订单与合同执行，推进采购流程的完整实施；2.制作并确认采购订单，协调发货安排，跟进货物到货时间；3.推动采购日常工作的有序推进及内部政策落实，执行部门目标；4.协调跨部门订单事项，处理各部门间订单信息对接问题；5.快速响应并妥善处理各类采购突发状况或异常问题。任职条件：1.大专及以上学历，具备2年以上采购订单执行与跟进经验；2.机械、自动化、电气等相关理工科背景者优先考虑；3.主动积极，具备较强的学习能力。加入UX168的“N个理由”：1.具有吸引力的薪酬福利体系：周末双休+五险一金+多元奖金（绩效奖、项目奖、年终奖）+晋升加薪机会+多种带薪休假；2.丰富的文化与团队活动：生活补贴+节日礼遇+员工兴趣社团+每月团建支持；3.便捷优越的办公区位：位于广州天河北CBD甲级写字楼，地铁1号线与3号线直达，办公场所地铁上盖无缝连接；4.身边汇聚优秀同事，助力快速融入与提升；5.开放活跃的企业文化氛围；6.重视每一位员工的职业发展路径与成长支持。

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岗位职责1、开展市场分析与策略规划，持续关注北美销售平台的市场变化、竞争格局及用户行为，定期形成可落地的运营方案并推进测试与验证；2、运营工作涵盖：商品页面优化、定价与促销策略制定、库存协调管理、合规性执行、流量拓展及广告投放优化等内容；3、以数据为核心驱动业务决策，依据数据分析结果指导日常运营，并按时进行复盘总结；4、协同内外部团队，联动相关部门（如业务、仓储、IT等）整合资源，确保目标达成。任职要求：硬技能：1、具备半年以上跨境电商运营相关经验；2、拥有数据分析能力，熟悉常用数据工具的操作与应用，具备良好的数据处理与解读能力；3、具备良好的英语应用能力。软能力：4、具备较强的逻辑思考、沟通表达与自主学习能力；5、对跨境电商或电商领域有基本认知和理解

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岗位职责：1.通过电话沟通及面谈方式，为高净值客户提供专业的海外投资与移民咨询服务2.依据最新移民政策，评估客户商业背景，建立长期客户关系并提供全流程专业服务3.配合公司营销活动，主动开发潜在客户，定制个性化投资移民解决方案4.维护客户关系，提供移民后续增值服务5.收集市场信息并及时反馈合理化建议6.跨部门协作确保移民业务顺利推进任职要求：1.大专及以上学历，1年以上移民行业从业经验，具备客户需求分析及开发能力2.具备优秀的亲和力与沟通表达能力，学习能力强3.掌握移民项目专业知识及商务演讲技巧4.具备家庭规划服务意识，思维缜密，责任心强5.具备优秀的客户服务意识与职业精神6.有房地产、高端服务业或金融机构销售经验者优先薪酬福利：1.具有市场竞争力的薪酬体系（底薪+绩效+高额提成）2.完善的培训体系与职业发展通道3.季度销售奖金+超额业绩奖励+年终奖金4.五险一金5.带薪年假+法定节假日6.年度海外考察+不定期多元化团队建设活动7.年度评优奖励8.舒适办公环境与人性化管理

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【工作职责】1、负责服装类目产品在Amazon平台的资料撰写、页面上架及销售运营相关工作；2、承担亚马逊产品上线推广任务，持续维护和优化listing，确保广告活动高效运行；3、协调内外部资源，策划并执行有效的广告宣传与促销方案，推动销量增长；4、通过深度分析营销数据，评估产品销售表现，及时发现问题并制定应对策略；5、主动与产品开发团队对接，反馈运营过程中出现的各项问题并协同解决；6、指导文案及设计人员优化产品资料与页面内容，提升搜索曝光率，助力转化提升。【任职资格】1、本科及以上学历；2、需具备2年以上亚马逊服装品类（含男装、女装及配饰）运营经验，了解服装市场趋势及用户需求；3、英语四级以上水平，熟悉西方文化者优先，具备良好的沟通能力、数据分析能力及抗压能力；4、工作细致认真、思维灵活、责任心强，具有出色的表达能力和自主学习意识。

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一、岗位职责1、私域体系搭建与规划：结合公司战略方向及移民业务特性，制定系统化的私域运营方案，主导从0到1构建私域流量池，设计用户增长、留存与转化路径，确保私域目标与企业整体发展目标高度对齐。2、用户运营与管理：统筹私域用户全生命周期运营，策划并落地拉新、促活、留存与转化策略，提升用户粘性与忠诚度，通过个性化服务与精准触达，推动用户完成咨询、签约等核心转化动作。3、内容创作与输出：产出高质量、具吸引力的移民相关内容，包括政策解读、成功案例、海外生活指南等，覆盖图文、短视频等多种形式，满足多样化用户需求，强化品牌专业形象，建立用户信任。4、社群运营与维护：负责私域社群的建立与日常运营，制定社群规范与互动机制，策划线上线下活动，营造积极活跃的社群氛围，及时响应用户疑问与反馈，促进成员间交流互助，将社群打造为高效转化渠道。5、数据分析与优化：跟踪私域关键运营指标，如新增用户数、活跃率、转化率等，基于数据洞察用户行为与偏好，评估策略成效，持续迭代优化运营方法，提升私域整体运营效能。6、团队协作与沟通：与市场、销售、文案等团队高效协同，整合内外部资源，保障私域运营与其他业务模块联动发展，共同助力移民业务增长；定期向上级汇报运营进展与成果，提供数据支持与决策建议。二、任职要求1、本科及以上学历，市场营销、电子商务、传播学等相关专业优先考虑；2、具备移民、高端服务或教育培训行业私域运营经验者优先；3、5年以上私域运营实战经验，有从0到1搭建私域体系并实现显著成效的成功案例，精通私域流量获取至转化的完整链路；4、熟练运用微信生态（企业微信、公众号、小程序、视频号等）开展私域运营，掌握多平台引流至私域的操作技巧；5、具备扎实的内容创作能力与数据分析能力，熟练使用PS、Canva、剪映、Pr、Excel、SQL、神策、GrowingIO等工具；6、拥有优秀的活动策划与执行能力，能独立设计并落地创新性强、参与度高的私域活动，有效拉动用户活跃与转化；7、熟悉CRM系统操作，可借助系统实现用户分层管理、自动化营销，提升运营效率；8、具备敏锐的用户洞察能力，深刻理解移民客户群体的核心需求与痛点，以用户为中心推进运营策略落地；9、具备良好的沟通协调与团队管理能力，能够推动跨部门协作，带领团队达成业务目标；10、学习能力强，富有创新意识，持续关注行业趋势与前沿私域玩法，不断优化运营策略；11、责任心强，抗压能力出色，面对挑战能保持积极心态，高效应对与解决问题。三、薪酬福利1、具有市场竞争力的固定月薪+绩效奖金（与私域用户增长、活跃度、有效线索转化量、最终销售贡献等KPI挂钩）2、职业发展空间广阔，深度接触高净值客户群体3、优秀实践将沉淀为行业标杆案例，助力个人品牌建设

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【岗位职责】1、负责商品Listing的及时上架、日常维护与优化，合理运用平台推广工具，提升销售转化；2、跟踪平台整体运营数据，识别销售波动原因，制定并落实有效的优化策略；3、定期汇总销售情况，每周提交销售进展报告，跟进目标完成进度。【岗位要求】1、本科及以上学历，英语水平需达六级或专业四级以上，英语、电子商务、国际贸易等相关专业优先，具备Walmart、Amazon、ebay等跨境电商平台操作经验者更佳；2、思路清晰，细心踏实，责任心强，具备良好的沟通能力、应变能力和客户服务意识，富有销售思维；3、工作积极主动，热爱跨境电商领域，具有较强的团队协作精神和职业素养

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产品类型：五金工具、园艺工具、电工电气、家居用品、庭院家具、庭院装饰等。此岗位收入可观，但工作强度较大，实行多劳多得机制；面试需现场上机测试！！不接受者请勿投递，感谢理解！岗位职责：1.能与摄影师、其他修图人员及跨部门同事顺畅沟通，准确理解需求并及时高效执行。2.熟悉亚马逊平台图片规范，对拍摄原始图像进行美化调整，完成整套图片后期处理，精准把控色彩与质感，提升画面视觉表现力。3.具备良好审美能力，能结合产品卖点、功能特点及使用场景，配合摄影或运营团队完成图片排版设计与制作。4.对处理后的图片进行系统分类归档，确保原图可快速准确检索。5.完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求：1.具备较强的视觉表达与沟通协调能力；2.精通PS，熟练操作CAD或AI等图形设计软件；掌握AI或CAD绘制工程图者优先考虑；3.拥有出色的审美水平和色彩感知能力，具备2年以上PS实际应用经验，美术设计类专业背景者优先；4.掌握专业的图片修饰技术及色彩调控能力，熟悉图片后期处理流程；5.工作态度端正，责任心强，能稳定高效完成每日任务；6.具备团队合作意识，吃苦耐劳，积极配合完成各项临时性工作安排。

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一、业务支持1、为业务单元的管理提供多维度财务数据模型，及时识别经营过程中的潜在问题并发出预警，支撑BU核心业务决策及战略规划落地。2、整合业务部门财务与运营数据，搭建行业整体及同业经营情况数据库，开发分析工具并定期输出财务分析报告，助力业务实时掌握经营动态。二、财务分析1、从业务盈利能力、现金流状况、运营效率等维度深入分析财务与业务数据，输出专项分析报告，设定关键业绩指标，完善分析框架，推动精细化运营管理；2、参与项目可行性研究中的财务评估工作，提供专业财务视角的意见与优化建议。三、预算管理1、协助构建业务部门全面预算管理体系及预测模型，持续优化预算流程、模型与系统功能，开展滚动预测，准确反映业务运营变化；2、配合完成年度预算编制及调整工作，定期汇总收入、费用等预算执行数据，剖析实际与预算偏差原因，并对偏差在预算机制和资金安排上的影响进行前瞻性评估。四、流程管理1、推进跨部门协作流程优化，提升业务运行效率，强化成本费用管控，促进财务数据自动化展示；2、通过合同审核环节从财务立场识别风险点，有效防范财务风险，合理控制相关运营支出。任职要求：1、全日制本科及以上学历，财务或财务管理相关专业；2、具备10年以上财务分析领域工作经验，有互联网电商或零售行业财务BP背景者优先；3、具备扎实的数据分析能力，熟练使用常用财务及数据分析工具；5、具备出色的沟通协调能力，能准确理解业务决策意图，并从财务角度推动业务战略实施，快速赢得业务团队信任；6、计划性强，责任心高，积极主动，逻辑思维严谨；7、学习能力突出，乐于协作，具有良好的团队合作意识。

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1、主要负责MRO类产品在Amazon平台的资料撰写、产品上架及销售相关工作；2、负责亚马逊产品页面的发布与推广，持续维护和优化listing，确保广告活动高效运行；3、协调内外部资源，策划并执行有效的广告宣传与促销方案，推动销售增长；4、通过深入分析营销数据，评估产品销售表现，及时诊断问题并制定应对策略；5、主动与产品开发团队沟通协作，反馈运营过程中发现的问题并跟进解决；6、指导文案或设计人员进行内容及页面优化，提升搜索曝光率，助力销量提升；7、完成其他临时性或专项项目任务。任职要求：1.具备3年以上亚马逊运营工作经验，大专及以上学历，理工类专业优先考虑；2.英语四级以上水平，了解西方文化者优先，具备良好的沟通能力、数据分析能力及抗压能力；3.熟练使用Office办公软件；4.工作细致认真，思维灵活，责任心强，具有优秀的表达能力和自主学习意识。

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1、【亚马逊店铺管理】负责店铺整体业绩达成，制定新品与成熟品的运营规划，持续优化广告表现、销售数据及FBA库存健康度，推进店铺向品牌化方向发展；保障店铺运营合规，处理VTR、ODR、侵权投诉、违禁商品及差评等风险问题，确保账号稳定运行；2、【Listing优化与促销执行】定期对旧品或动销不佳的listing进行优化调整，策划并实施全店推广方案，灵活运用优惠券、秒杀活动、Vine计划等工具提升曝光与转化；具备站外引流、推广合作及秒杀活动操作的实际经验；3、【广告策略制定】根据店铺运营目标与考核指标，设计符合实际需求的广告投放策略与执行规范，提升广告效率与投入产出比；4、【数据驱动决策】熟练处理多维度运营数据，从销售、广告、库存等数据中挖掘业务增长机会，支持科学决策；5、【项目协作推进】积极参与团队或部门级重点项目，发挥协作精神，推动项目有序落地，并按时反馈关键节点进展。任职资格1、大专及以上学历，具备大学英语四级或六级水平；2、三年以上精品模式亚马逊运营经验，有宠物用品、个人护理、家居类目运营背景者优先；3、曾参与广告培训授课或案例分享工作，具备一定总结输出能力；4、执行力强，沟通顺畅，学习能力强，逻辑清晰，擅长数据分析与问题拆解；

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【岗位职责】1.全面负责所辖账号的稳定运行，统筹人员配置与需求规划，合理分配资源，保障团队持续健康发展及销售业绩稳步提升；2.负责Amazon账号日常运营、店铺维护与管理，制定营销方案，翻译并上传产品信息，优化商品页面，处理订单及后续跟进，确保账户安全与良好信誉；3.分析市场动态与竞品情况，制定有效的推广策略和销售计划，开展站外引流活动，持续提升产品排名与销量，并根据实际情况灵活调整运营策略；4.及时响应客户咨询与问题，提供高质量售后服务，有效预防纠纷，维持账号高好评率与信用水平；5.定期整理销售数据、库存状况及RMA信息，科学调整运营策略，确保库存周转效率与库存安全；6.达成公司设定的销售指标，同时设立个人发展目标，主动寻求突破，快速提升综合能力，具备强烈的责任意识；7.承担团队目标拆解与落地执行，推动团队建设、发展规划及成员专业技能培训；8.熟悉Amazon平台规则与运营机制，具备账号运营管理能力，能准确解读平台政策、识别风险并制定应对措施；9.协调对接各项目需求，满足项目组工作要求，持续优化Amazon平台服务功能与服务质量。【任职资格】1.具备两年以上Amazon团队管理经验，熟悉平台政策规范及相应处理策略；2.本科及以上学历，国际贸易、电子商务、外贸、翻译、市场营销、外语类专业优先考虑；3.英语通过CET-4，具备优秀的商务沟通与文案撰写能力，掌握商务信函格式，口语与听力熟练者优先；4.工作态度积极，沟通协调能力强，责任心强，抗压能力好，学习能力强，性格踏实诚恳，乐观向上，对电商领域有热情；5.具备良好的团队协作意识，能适应高强度工作压力，富有创新意识与开拓精神。

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1、负责采购业务流程的统筹管理，构建集团采购全链条管理体系，确保采购运作合规且高效；2、主导采购流程的编制与管控，组织制度培训，及时识别流程执行中的问题并推动持续优化；3、建立并完善集团采购系统的内控管理机制，协同审计完成相关整改任务；4、协助各品类采购团队梳理业务流程，参与供应商开发与管理策略的制定、落地及后续监督与调整；5、搭建各品类供应商管理系统，对接业务部门需求，保障采购服务有效支撑业务发展；6、根据公司业务需要设计标准化合同模板，监控合同履约情况，定期归集执行数据，提出改进要求并跟踪落实；7、挖掘采购及供应商管理环节的优化空间，制定库存优化方案以提升运营效率；8、定期评审现有采购项目、合同条款及价格水平，输出成本优化建议；9、开展集团大宗采购的成本效益评估，进行投资回报率（ROI）分析与复盘。

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工作职责:随着DTC（Direct-to-Consumer）出海领域的快速崛起，我们的推广团队正在寻找一位富有激情、具备创新意识，并在海外社媒运营方面有独特洞察的推广人才。你将加入我们，共同在Google、Facebook、TikTok、Instagram等主流数字平台上，为公司主营的服装与汽配五金类独立站提升品牌影响力并推动销售增长。1.负责Facebook、TikTok等海外广告渠道的投放及数据追踪，基于数据分析优化竞价策略，对各渠道的ROI/ROAS表现负责；2.实时监控广告投放效果，持续进行调优，能识别投放过程中的关键问题，并制定有效解决方案并落地执行，确保项目目标达成；3.在选品与素材创作方面具备系统性思考能力，擅长提炼产品核心卖点，尤其在服装类目爆款打造上拥有成熟经验与可复用的推广方法论，能够通过策略实现规模放大；4.汇总并分析产品营销过程中的市场动态与用户反馈，输出有价值的优化建议。任职资格:1.本科及以上学历，市场营销、广告学、电子商务等相关专业背景，具备海外学习经历者优先考虑；2.拥有3年以上海外广告投放经验，精通Google、Facebook、TikTok等平台的推广机制与操作流程；3.具备成功操盘爆款产品的推广经验，有实际案例支撑者优先；4.性格积极乐观，沟通顺畅，具备良好的协作意识与责任心；5.富有创新精神，善于独立分析和解决问题，乐于交流与自我提升；6.对数据高度敏感，具备扎实的数据处理与逻辑解读能力。我们为你提供的:1、【工作时间】周末双休，9:00~18:30，配备1.5小时宽松午休，享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、带薪病假等各类假期，保障工作生活节奏，加班支持调休；2、【薪资结构】基础工资+绩效奖金+提成奖励，依法缴纳五险一金；3、【高效工作】团队成员年轻化，整体加班少，注重工作效率与生活平衡；4、【公司规模】员工总数超1500人，在深圳、广州、惠州、香港等地均设有办公点，拥有自建仓库与固定资产，业务保持高速稳健发展；5、【晋升培训】新员工入职即配备一对一导师，在线云课堂资源丰富，提供专业与管理双通道发展路径，助力快速成长；6、【办公地点】位于CBD核心地段中泰国际广场，广州东站B1出口直达，地铁上盖物业，通勤便捷，雨天无忧；7、【员工福利】节日礼品、日常下午茶等关怀不断，部门享有专属团建预算，活动形式由团队自主策划。

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【薪资&福利&前景】试用期5500/月；转正6500-7000/月（含绩效+补贴）；补贴另算：法定节假日3倍工资+晚班补贴40元/天，购买广州市五险一金（双十一期间每日额外补贴100-200元）表现优异者可快速晋升为【售后组长】或【客诉专家】，薪资7-9K，安排中班所有客服人员后续均有机会转向【运营/直播岗位】或晋升为【客服组长】（欢迎优秀应届毕业生投递）上班时间：早班：08:00-17:00中班：10:00-19:00晚班：15:00-23:30每周单休，法定节假日另行计算，排班相对均衡，结合个人情况与团队需求灵活调配。【岗位职责】1、了解售前客户咨询需求，根据用户偏好推荐合适商品并促成成交；2、处理售后相关事务，包括客户问题响应、中差评跟进、退换货协调及投诉解决等；审核未发货订单，若有特殊备注需及时修改，核查缺货情况，确保订单信息准确传递至仓库并安排发出；每日排查发货异常订单，保障发货效率与时效；3、完成上级交办的其他工作任务。【任职要求】1、身高160cm以上，具备大专或以上学历；2、性格开朗、待人真诚、沟通能力强，有耐心和责任感，偏外向者更佳；3、熟悉线上沟通方式，具备良好的服务意识与团队协作精神；4、对电商行业有兴趣，乐于学习新知识，适应快节奏工作环境，能承受一定压力；5、有客服工作经验者优先考虑。【晋升通道】客服团队持续扩张，组织架构清晰，各模块均有专人管理，岗位职责明确，公司提供公开透明的晋升机制：1.专业路线：由1星至5星客服逐级晋升，从基础岗位成长为专业人才，如售后服务专家、内部培训讲师等；2.管理路线：从专员逐步发展为业务管理者，承担项目统筹与团队运营，晋升路径如：客服组长、主管、部门经理等；3.转岗发展：支持内部转岗至运营助理、文员、新媒体助理、直播助理、产品专员等相关岗位。

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【岗位职责】1.负责跨境电商领域内的数据抓取、数据分析、商业洞察及优化策略制定；实时跟踪市场动态与公司内部数据波动情况；2.承担账号安全相关数据的分析与评估工作，识别潜在风险环节，并输出可行性改进建议；3.结合最新法规与政策要求，制定可在公司内部落地执行的实施方案；持续搜集市场、竞争对手及客户需求信息，研判行业趋势并提出有效应对策略；4.清晰高效地向业务团队传达分析结论与解决方案，推动业务调整与策略实施。【岗位要求】1.本科及以上学历，英语六级水平，有海外留学经历者优先；2.深刻理解数据驱动业务模式，能迅速掌握业务逻辑，挖掘业务细节与数据间的关联；3.具备扎实的数据处理能力，熟练使用SQL、Python、SPSS中至少一种工具；4.执行力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识；5.有跨境电商或Amazon平台实操经验者优先。

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【岗位职责】1.主要负责跨境电商平台的订单管理、客户邮件沟通及账号日常维护；2.及时响应客户咨询，妥善处理投诉与建议；3.严格执行售前、售中、售后各环节的服务规范，以专业、标准的在线服务提升客户满意度；4.负责税号注册相关材料的准备与归集，高效对接外部税务代理机构，全程跟踪注册进度直至税号获批并完成上传；5.将获取的税号准确录入对应亚马逊卖家后台，确保账户信息及时同步；6.协助推进部门重点项目的执行与落实；7.持续监控平台warnings/cases并快速响应处理，维护账号安全与正常运营；8.完成上级交办的其他工作事项。【岗位要求】1.本科及以上学历，通过英语专四或具备同等英语水平，英语、电子商务、国际贸易、市场营销等相关专业优先，熟悉Walmart、Amazon、eBay等跨境电商平台或有相关工作经验者优先；2.思维清晰、细心耐心、诚实守信，具备良好的服务意识、沟通表达能力与应变能力，具有一定的销售思维；3.对跨境电商运营工作有浓厚兴趣，富有工作热情，具备优秀的团队协作精神。

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投递须知（请认真看完）：1.此岗位有英语要求，需参加线下笔试（含英语翻译题）；介意者请勿投递，感谢理解；2.工作时间朝9晚6点半，午休一个半小时，周末双休；3.24届毕业生优先考虑；也接受25届实习生（提供转正机会）；4.岗位发展路径：运营助理→运营专员→运营组长岗位职责：1.卖点展示：资料整理编辑，图片设计制作，SGU绑定，A+页面制作；2.上架管理：跟踪商品上架进度，监控类目合规性；3.FBA管理：确认启动库存，提交FBA申请流程；4.完成上级交办的其他工作任务。任职条件：1.本科及以上学历（硬性要求）；2.通过大学英语四级或以上（硬性要求）；3.对跨境电商运营具备强烈兴趣（有相关经验者优先）；4.机械、自动化、电气等理工类专业背景（优先考虑）；UX168深耕跨境电商领域，致力于长期稳健发展，2019年实现业务模式闭环，自2020年起连续四年实现年均增长超40%，2024年预计增长率达45%以上；UX168每一步前行都期待您的加入：也许你是：电商新手，尚在摸索中学习，却始终怀抱热忱；只要你：对电子商务/互联网/销售充满热情；具备探索精神，在关注问题解决的同时重视基础积累，乐于协作而非单打独斗。UX168诚邀同样怀揣梦想与激情的年轻人，携手共创、共进、共享未来。加入UX168的“N个理由”：1.具有竞争力的薪酬福利：周末双休+五险一金+多种奖金（绩效奖、项目奖、年终奖）+晋升加薪机会+多项带薪假期；2.丰富多元的文体活动：生活补贴+节日礼品+公司内部活动社团+月度团队建设经费；3.优越便捷的地理位置：坐落于广州天河北CBD甲级写字楼，地铁1号线与3号线直达，办公地点地铁上盖无缝衔接；4.身边不乏优秀的前辈同事；5.开放活跃的企业文化氛围；6.重视并支持员工职业发展的每一步成长。

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岗位职责：1、主动通过电话或面对面交流的方式，与高净值客户沟通，提供海外投资及专业移民咨询服务；2、依据移民政策规定，评估客户的商业背景，持续跟进并保持有效互动，提供高品质的专业服务，构建并维护稳定的客户关系网络；3、结合公司各类营销活动、推广计划及展会资源，积极开发高端客户资源，根据客户需求定制个性化的投资移民方案，推动签约达成；4、维持与客户的长期联系，协助客户完成投资移民后续相关事宜；5、及时收集并反馈市场动态信息，提出切实可行的优化建议；6、协同公司各职能部门高效协作，确保每位客户移民事务的顺利推进。任职资格：1、本科及以上学历，具有一年以上移民行业从业经历。2、性格外向、热情，具备良好的亲和力与自主学习能力；3、掌握项目细节知识，擅长沟通表达，具备独立完整的销售逻辑思维；4、注重客户家庭整体规划，思维条理清晰，责任心强，细致耐心；有顾问式销售经验者优先；5、本岗位以销售达成为核心目标，需具备出色的服务意识和职业操守，工作积极主动；6、曾在房地产、高尔夫、外资银行等领域从事销售工作的人员亦可接受。职位报酬：基本工资＋岗位绩效工资＋高额业绩提成＋社会保险＋完善培训晋升机制，目标年薪不低于30万元人民币。员工福利：1、具有市场竞争力的薪酬体系；2、系统全面的业务能力培训；3、广阔的职业发展空间及灵活的内部转岗机会；4、多元化的激励制度，包含季度销售奖金及丰厚年终奖（另享长期服务养老金）；5、年会设有ipad、iphone等多重礼品；年度销售冠军将获得轿车奖励；6、设立优秀员工奖、优秀业绩奖、服务之星奖、忠诚年资奖等多项年度荣誉奖项；7、健全的社会保障体系（含医疗、养老、失业、工伤、生育保险）及住房公积金；8、享受法定节假日、带薪年假、产假、婚假等休假权益；9、定期开展丰富多彩的团队活动（如旅游、拓展训练、卡拉OK、球类竞赛等）；10、办公环境舒适，团队氛围融洽，秉持人性化管理理念。高成长性朝阳赛道等待您的加入！

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梁女士

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工作职责:1.策划并执行品牌全球市场推广方案，全面负责Google/FB/TikTok广告投放及Instagram、YouTube等社交平台运营；2.开拓并维护海外红人合作关系，主导开展开箱、测评、联合内容创作等合作项目，强化品牌声量；3.参考Anker等出海品牌成功模式，整合SEO、联盟营销与海外公关资源，打造多渠道增长体系。任职资格:1.有海外独立站品牌营销实战经验，具备留学经历者优先考虑；2.精通海外红人合作机制，掌握跨境KOL/KOC资源网络；3.熟练使用数据分析工具，可独立完成广告投放优化及社媒内容策略调整。

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周女士

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投递须知（请认真看完）：1.此岗位涉及英语能力考核，需参加现场笔试（含英语翻译内容）；介意者请勿投递，感谢理解；2.工作时间为早9点至晚6点半，午间休息一个半小时，周末双休；3.24届毕业生优先考虑；同时接收25届实习生申请（表现优异者有转正机会）；岗位职责：1.负责通过邮件沟通处理amazon/ebay/速卖通平台客户的售前、售中及售后相关事宜；2.根据业务需求，对接销售平台协调解决账号异常及运营问题；3.配合市场运营团队完成产品英文描述的优化调整或重新上架工作；4.定期整理所负责市场账号的客户反馈信息，并及时向上级汇报；任职资格：1.本科及以上学历，理工类专业优先，欢迎优秀应届毕业生应聘；2.英语四级或以上水平，书面表达流畅，了解西方文化背景，具备良好的文字沟通能力，熟练使用EXCEL及其他办公软件；3.对MRO类产品具有较强兴趣，工作积极主动，富有团队协作意识，有相关岗位经验者优先；4.具备基础的数据统计与分析能力，学习能力强，能适应变化并有效进行自我管理；5.工作态度严谨细致，责任感强，具备良好的服务意识；6.熟悉外贸电商平台操作者优先考虑；其他说明：【晋升机制】产品运营助理（客服）——产品运营助理——产品运营专员——产品运营组长【试用期】3-6个月（若提前达到岗位要求并通过评估，可提前转正）【工作时间】周一至周五，9:00~18:30，午休1.5小时【主要福利】甲级CBD办公环境，周末双休，五险一金，出差配备商业保险，节日福利，年终奖金，月度员工活动，季度生日会等。

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周女士

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岗位职责：1、主动通过电话或面对面方式与高净值客户沟通，提供海外留学、移民及投资相关的专业咨询服务；2、依据移民政策规定，评估客户背景条件，持续跟进并保持有效交流，提供专业优质服务，搭建并维护稳定的客户关系体系；3、结合公司营销策略、推广活动及展会资源，积极开拓高端客户群体，根据客户需求定制个性化投资移民方案，推动签约达成；4、维持与客户的长期互动，协助办理留学及移民后续相关事宜；5、收集市场动态信息，及时向上反馈并提出可行性优化建议；6、协同公司内部各职能部门高效协作，确保每位客户的移民项目顺利推进。任职资格：1、大专及以上学历，具备三年以上留学移民领域从业经历，熟悉客户诉求，能建立并维系良好客户关系，并具备潜在客户开发能力；2、亲和力强，性格外向、热情，拥有良好的自我学习与提升意识；3、掌握项目细节知识，具备出色的沟通表达与演讲展示能力；4、注重客户家庭整体规划，思维条理清晰，责任心强，工作耐心细致；5、本岗位以业绩为导向，需具备强烈的服务意识和职业操守，工作积极主动；6、有房地产、高尔夫、外资银行等相关行业销售经验者可优先考虑。职位报酬：基本工资＋岗位绩效工资＋高额业绩提成＋社会保险＋完善培训晋升机制，目标年薪不低于30万元人民币。工作地点：广州市天河区中泰国际广场A座2901我们为您提供：1、具有行业竞争力的薪资待遇；2、系统化的业务技能培训；3、广阔的职业发展空间及灵活的内部调岗机会；4、多元激励机制，包含季度销售奖励与优厚年终奖金（另享长期服务养老金）；5、年会设有ipad、iphone等多重礼品；年度销售冠军将获赠轿车奖励；6、设立优秀员工奖、优秀业绩奖、服务之星奖、忠诚年资奖等多项荣誉表彰；7、健全的社会保障体系（含医疗、养老、失业、工伤、生育保险）及住房公积金；8、享受法定节假日、带薪年假、产假、婚假等休假权益；9、定期组织丰富多彩的团队活动（如旅游、拓展训练、卡拉OK、球类竞赛等）；10、现代化办公环境，和谐融洽的工作氛围，践行以人为本的企业管理理念。

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梁女士

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薪资福利&工作时间1、薪资9-12K，晚班补贴另计（40元/晚）2、早班8:00-17:00，中班10:00-19:00，晚班15:00-23:30（可根据业务需求灵活排班，可不安排晚班）月休4天（法定节假日另行计算，支持调休）岗位职责1、依据部门目标，统筹规划客服团队的售后事务，涵盖日常接待、复杂售后问题处理、客户投诉应对及评价管理等工作；2、负责售后团队的日常管理与人员培养，提升客服专业能力与服务水准，持续优化接待流程；3、推动服务质量升级，完善沟通话术，降低客户投诉率，及时上报客诉中的异常情况，协助产品端改进；4、结合优秀与待改进的服务案例及话术表现，持续更新客服知识库，并开展包括销售技巧、产品知识、售后流程、沟通话术等在内的系统化培训；5、妥善处理客户投诉与反馈，应对各类突发状况，并全程跟进处理进展，提升客户整体满意度；6、定期抽查客服聊天记录，发现服务短板并提出改善措施，每周整理数据报告，清晰呈现售后问题，实施针对性培训；7、完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求1、大专及以上学历，具备1年以上客服主管或相关管理岗位工作经验；2、精通淘宝/天猫/京东/抖音/拼多多等主流电商平台后台操作，拥有丰富的售后实操经验，能进行案例复盘与分享；3、了解电商客服考核体系，能够建立科学高效的管理模式，快速响应并解决客户投诉及突发事件；4、具备良好的沟通表达能力、应变能力、抗压能力及强烈的服务意识；5、拥有出色的领导力、组织协调能力与执行力，善于团队协作与心理引导；6、熟练掌握PPT、Word、Excel等办公软件，具备优秀的客户服务理念。

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杨先生

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工作职责:1、负责汽车配件类目（如摩配等）在亚马逊日本站的商品发布、Listing优化及推广工作。2、独立完成商品上架、关键词调整、A+页面策划，提升产品曝光度与转化效果。3、负责销售数据分析、广告投放（SP/SB）管理及促销活动执行，提高类目排名与成交率。4、定期向上级提交销售、广告及流量相关数据报告，持续优化运营方案并提出改进策略。任职资格:1、具备日语N2及以上水平（120+分），具有一年以上亚马逊日本站运营经验，熟悉日本消费者行为及平台规则。2、数据分析能力：能够通过数据反馈优化广告投放、商品页面及库存控制。3、团队协作能力：积极沟通，协同团队达成销售目标。

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周女士

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1、出单及核对保单，提醒容户续保，处理95511来电的问题件，接待客户，续收续期保费，售后服务管理，理赔资料跟进2、录入与存档业务相关的资料；熟练使用办公设备，计算机，打印机，复印机，传真机等。3、配合内外勤主管进行单证整理，在部门经理的领导下主持，监督、管理费所属员工的日常工作；4、根据公司下达的服务工作目标，参与并制定年度工作计划和执行方案，掌握各项工作进度，组织、汇报、总结售后服务的工作情况，编制服务报表，并定期报送部门经理；5、组织员工并主持日、周工作例会，提升员工工作状态，优化工作流程，负责组织招聘、培训、考核所属员工的工作，并建立完善的考核与激励制度，组建并管理服务团队；职位福利：绩效奖金、不加班、周末双休、带团队、弹性工作工作地点：广州市天河区中泰国际B座28楼

广州·天河区·林和村

何女士

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【工作职责】1、负责服装类目产品在Amazon平台的资料撰写、页面上架及日常销售运营；2、执行产品上线推广计划，持续维护和优化listing，确保广告活动高效运行；3、协调内外部资源，开展有效的广告投放与促销活动，推动销量增长；4、通过深度分析营销数据，评估产品销售表现，及时制定应对策略解决运营问题；5、主动对接产品开发团队，反馈并跟进运营过程中发现的各项问题；6、指导文案与设计人员优化产品内容及页面呈现，提升搜索曝光与转化效果。【任职资格】1、本科及以上学历；2、需具备2年以上亚马逊服装品类（含男装、女装及配饰）运营经验，了解服装市场趋势与用户需求；3、英语四级以上水平，熟悉西方文化者优先，具备良好的沟通能力、数据分析能力及抗压能力；4、工作严谨细致、反应迅速、责任心强，具有出色的表达能力和自主学习意愿。

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周女士

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工作职责:1、负责日本站亚马逊店铺的日常运营与维护工作。2、独立完成商品上架、关键词设置优化、A+页面策划，提升产品展示效果及转化表现。3、及时响应日本站客户咨询，处理差评、退货申请（A-to-Z）等售后问题，保障店铺评分（Feedback & Review）稳定。4、定期整理并向上级提交销售、广告投放及流量相关数据报告，持续优化运营方案，提供可行性改进建议。任职资格:1、具备日语N1或N2（≥120分）语言能力，熟悉日本市场消费特点及亚马逊平台基本规则【不接受实习生，25届应届生可投】。2、熟练操作亚马逊卖家中心（Seller Central），掌握Helium 10/Jungle Scout等常用运营辅助工具。3、具备数据分析意识，能通过数据反馈调整广告策略、优化Listing及库存管理。4、具备良好的沟通协作能力，积极主动配合团队达成销售目标。

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周女士

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工作职责：1、【账号管理】协助达成所辖eBay账号的年度业绩指标；定期汇报账号运营情况，并拟定相应的业绩提升策略与执行方案2、【海外仓管理】统筹海外仓库存调拨，按周提前规划移库需求，确认相关SKU到货状态，实施滞销预警与持续监控，跟踪缺货（OOS）情况3、【listing管理】负责eBay平台商品的定价、发布，以及页面内容的日常维护与优化4、【数据分析】按月开展账号运营成本分析（如广告支出、退款损失等），并推动相应优化措施落地5、【其他】参与模式化建设任务及应对突发性项目等临时工作安排岗位要求：1、大专及以上学历，英语四级或同等以上水平2、具备1.5至3年eBay平台实操经验，有汽车配件类目运营背景者优先考虑3、熟悉eBay平台规则与政策，掌握竞品分析、选品策略、推广手段及库存管理等核心运营技能4、数据分析能力扎实，具备良好的沟通协调与表达能力5、有从零启动并成功运营eBay账号经验者优先

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周女士

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