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我们是一家全球化跨境内容与电商企业，在成都和美国休斯顿均拥有自购办公场地。当前重点布局海外短剧赛道，已组建专业的影视制作团队及TikTok运营矩阵。岗位职责：1.负责海外短剧平台（ReelShoxt/DzamaBox/Viva等）的内容剪辑，并在北美或日本地区（Tiktok、Youtube、Ins、Facebook等）进行内容引流与分发运营；2.开展内容本地化调整、素材迭代优化及投放测试工作；3.对接国际充值变现渠道，优化CPA模式与分佣合作机制；4.梳理运营数据，持续提升投放ROI与转化效率；5.参与新账号冷启动及团队搭建（根据个人能力评估参与程度）。任职要求：1.本科及以上学历，具备强自我驱动力，逻辑思维清晰，精通数据分析；2.1年以上抖音/快手短剧分发经验，掌握剧情节奏把控与素材转化技巧；3.熟悉TikTok、Youtube、Ins等海外平台内容风格及用户行为偏好；4.英语读写熟练，可胜任基础翻译及跨国沟通协作；5.具备高度责任心，善于团队配合，追求长期发展，有“从0到1”主导项目或团队建设的意愿与潜力。加分项：1.具备ReelShort、CrazyMaple等海外短剧平台运营经验者优先；2.熟悉电商或APP类投流转化逻辑，或拥有抖音/快手爆款内容案例；3.英语或日语能力优异，了解欧美或日本市场文化特点；4.有海外生活或工作背景者优先考虑。我们提供的优势：资源支持：配备成熟剪辑团队与现有账号资源，减少初期试错成本；全球协作：中美两地团队高效联动，实现资源互通与协同作业；发展空间：业务持续加码投入，晋升路径清晰，表现突出者有机会担任业务核心负责人；创业氛围：组织扁平化管理，尊重个体价值，倡导长期共赢合作关系；激励机制：底薪（依能力面议）+项目分红+快速晋升通道，兼顾回报与成长。

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曾女士

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岗位职责：1.负责公司在亚马逊平台的产品开发工作，挖掘具备市场潜力的商品机会；2.具备独立的选品判断能力，能对产品竞争环境进行分析，并开展市场数据调研；3.负责新产品信息的收集、整理、分析与评估，筛选并对接优质供应商资源；4.研究亚马逊平台上热销、新品及潜力商品，结合成本核算确定目标产品，推进供应商开发并把控产品质量风险；5.跟进自主开发产品上架后的相关事务，包括专利侵权问题处理及售后客服咨询支持；6.汇总产品开发进展与实际情况，提出初步销售建议，配合运营团队推动销售目标达成；7.有成功打造爆款链接（日销100单以上）经验者优先考虑。岗位要求：1.大专及以上学历，熟练识别涉及侵权的商品类别；2.拥有2年以上跨境电商产品开发工作经验，具备亚马逊等B2C平台开发或采购背景者优先；3.主动学习能力强，积极进取，具备良好的职业道德和抗压能力；4.自带稳定供应商资源者优先录用。

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美国站1.负责亚马逊站点的独立运营与销售管理，执行平台日常维护工作，包括账号安全维护、商品上下架操作、listing页面优化及内容更新；2.策划并实施产品流量获取方案，持续优化推广策略，提升广告投放的投入产出效率；3.定期分析亚马逊FBA账户运营数据，制定有效的销售规划，并科学安排库存备货；4.开展竞品动态调研与跟踪分析，合理控制成本与定价，保障店铺整体利润率；5.熟悉掌握亚马逊平台各项规则政策，有效规避运营风险，维持店铺高评分与良好口碑；任职要求：1.本科及以上学历，具备大学英语四级或同等以上英语水平；2.具备产品精细化运营基础认知，有独立操作账号经验，累计1年以上相关经历；3.市场洞察力强，能够熟练开展市场趋势判断与数据深度分析；4.逻辑思维清晰，具备基本运营策划能力，执行力高，工作态度严谨认真；

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公司优势我们是美区实力电商企业，TK美区TOP卖家，现全力拓展东南亚市场，提供：全链路支持：专业设计/视频团队（日更100+本土化素材）+海外仓备货直发增长型架构：公司将组建本地化直播团队数据驱动：复制美国市场成熟打法，配套全面的资金、技术与团队支撑核心职责1.品牌与销售管理负责TikTok/Shopee多平台从0到1搭建及GMV提升，直接对销售目标达成负责制定全周期运营策略（涵盖新品上线、爆款孵化、库存清理等环节）2.数据化运营跟踪关键数据指标（CTR/CPM/转化率/库存周转），48小时内识别并处理异常波动输出每周《运营优化方案》，内容需包含：→竞品对比分析→平台流量机会捕捉（如TikTok最新商品车政策）3.跨团队协同对接设计团队打造高转化内容（提供脚本模板库支持）配合采购团队调整SKU布局，确保滞销率低于5%4.市场战略深入研究本地消费习惯（如印尼斋月、泰国宋干节），制定节日营销标准化流程搭建东南亚KOL合作资源池，主导联盟推广项目任职要求--硬性门槛本科及以上学历，1年以上东南亚电商从业经历语言能力：英语熟练，掌握当地语言者优先能力画像精通Shopee/TikTok后台各功能模块，掌握TikTok短视频与直播转化机制、商品卡优化及广告投放逻辑具备Excel/PowerBI归因分析能力晋升双通道：运营→运营经理→国家负责人→东南亚总监

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岗位职责：1.负责公司亚马逊平台的产品开发，挖掘市场中具备增长潜力的商品机会；2.具备独立的选品判断能力，能对产品市场竞争格局进行分析，并开展数据驱动的市场调研；3.收集、整理、归纳新产品相关信息，评估可行性并对接优质供应商资源；4.研究亚马逊平台上热销、新品及潜在爆款商品，结合成本核算确定目标产品，推进供应商开发并把控产品质量风险；5.跟进自主开发产品上架后的运营支持，处理专利侵权问题及客服售后相关咨询；6.汇总产品开发进展与项目状态，提出初步销售策略建议，协同运营团队提升销售表现；7.有成功打造过日销百单以上爆款链接经验者优先考虑。岗位要求：1.大专及以上学历，熟练识别存在侵权风险的商品类别；2.拥有2年以上跨境电商产品开发工作经验，具备亚马逊等B2C平台开发或采购背景者优先；3.主动学习新知识与技能，具备良好的职业道德，能够适应快节奏工作环境；4.自带稳定供应商渠道者将予以优先录用。

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一、岗位要求（可接受优秀应届生）1.专业技能-熟悉至少一款主流视频剪辑工具，如剪映、Premiere等，具备独立完成视频剪辑、调色等后期处理的能力。具备基础摄影能力，了解画面构图与光影搭配的基本原则。2.创意能力-具备良好的审美与创意思维，能自主设计短视频的剪辑风格与表现形式，提升内容在TikTok平台的曝光度与互动性。-关注短视频行业动态，熟悉TikTok平台的内容趋势与用户偏好，善于将热门元素应用于实际创作中。3.工作经验-有短视频剪辑相关经验者优先，具备跨境电商领域剪辑背景者更佳。-需提供个人代表性作品，体现剪辑技术与创意水平。-负责产品上架运营、广告投放及补货管理。-具备文案策划能力，兼具拍摄与剪辑经验者优先，有爆款视频拆解分析经历者优先考虑。4.语言能力-通过英语四级或同等水平，能阅读和处理跨境电商相关的英文资料与素材。5.团队合作-具备较强的协作意识，能与策划、运营等岗位高效协同，保障短视频项目顺利推进。-沟通表达清晰，能准确理解团队需求并及时调整优化工作内容。二、岗位职责1.视频剪辑与制作-承担TikTok短视频的剪辑、调色、特效合成等后期制作任务，确保成片质量与视觉呈现效果。-结合跨境电商产品的特性与推广目标，制定匹配的剪辑策略，强化产品核心卖点。-对原始拍摄素材进行筛选、归类与整理，合理调用资源，提升制作效率。2.创意策划-参与短视频创意讨论，输出具有辨识度的剪辑创意与表现手法，增强内容吸引力。-协同策划团队，依据脚本与创意方案执行剪辑工作，确保成品符合整体传播意图。3.素材管理-负责视频素材库的日常维护，定期更新与归档素材，保障资料完整与安全。-对素材进行系统分类与标签化管理，便于团队成员快速检索与复用。4.其他工作-完成上级安排的其他视频制作任务，包括活动记录、宣传短片等。-积极参与团队内部培训与交流活动，持续提升专业能力与协作效率。

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我们是一家全球化跨境内容与电商企业，在成都和美国休斯顿均拥有自购办公场地。当前重点布局海外短剧领域，已组建专业的内容制作团队及TikTok运营矩阵。（需周末有一日在居家完成视频剪辑任务，介意者请勿投递。）岗位职责：1.负责海外短剧平台（ReelShoxt/DzamaBox/Viva等）内容的剪辑制作，并在美区或日本地区（Tiktok、Youtube、Ins、Facebook等）进行内容引流与分发运营；2.承担短剧项目的剪辑工作，把控单集节奏与整体叙事风格，确保输出成片质量稳定；3.独立完成短剧后期全流程，包括剪辑、特效包装、音效配乐等环节；4.对短剧表达具备独立思考与判断力，熟练掌握短视频视听语言逻辑；5.具备敏锐的网络感知力与音乐节奏感，擅长将原始素材转化为有情节张力的故事内容，沟通能力突出；6.视实际能力参与新账号孵化及团队搭建相关工作。任职要求：1.本科及以上学历，自我驱动力强，思维条理清晰，具备数据分析意识；2.拥有1年以上抖音/快手短剧分发实操经验，熟悉剧情推进节奏与素材转化逻辑；3.熟知TikTok、Youtube、Ins等海外平台内容调性及用户行为偏好；4.英语读写能力良好，可配合完成翻译任务并对接海外协作方；5.责任心强，具备良好的团队合作意识，追求长期发展，有意愿参与“从0到1”的团队建设。加分项：1.具备ReelShort、CrazyMaple等海外短剧平台分发经验者优先；2.熟悉电商或APP投放转化路径，或拥有抖音/快手爆款内容案例；3.英语或日语能力优异，了解欧美或日本市场用户习惯；4.有海外生活或工作经历者优先考虑。我们提供的优势：资源支持：配备成熟剪辑团队与现有账号资源，有效减少试错成本；全球协作：中美团队高效联动，实现资源无缝衔接；发展空间：业务持续加码投入，晋升机制透明，表现优异者有机会担任业务负责人；创业氛围：组织扁平化管理，尊重个人价值，共建长期合作关系；激励机制：底薪（依能力面议）+项目分红+快速晋升通道，兼顾回报与成长。

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这个岗位招聘有两个方向：tiktok运营和tiktokBDtiktok运营（日本站点经验优先，日本站点经验优先，日本站点经验优先）【岗位职责】：1、产品上架运营：1.负责产品在TikTok店铺的上架工作，包括产品信息的准确录入、图片拍摄与处理、商品详情页的精心策划与制作，确保产品展示具有吸引力，符合平台规则与用户喜好。2.持续优化产品页面，根据数据分析与用户反馈，对产品标题、描述、关键词等进行优化，提升产品搜索排名与曝光率。3.跟踪产品销售数据，分析产品销售趋势，及时调整运营策略，如促销活动策划、产品组合推荐等，以提高产品销量与店铺整体销售额。2、广告投放：1.制定并执行TikTok广告投放计划，包括广告目标设定、预算分配、广告形式选择（如信息流广告、开屏广告等）。2.精准定位目标受众，通过对TikTok用户行为数据的分析，设置合适的广告投放定向条件，提高广告投放的精准度与转化率。3.实时监测广告投放效果，定期对广告数据进行复盘，根据数据反馈及时调整广告投放策略，如优化广告创意、出价、投放时间等，以实现广告投放效果的最大化。4、产品补货：1.建立并维护产品库存监控体系，实时跟踪产品库存水平，根据销售数据与市场需求预测，制定合理的产品补货计划。2.与采购部门紧密协作，确保产品补货的及时性与准确性，避免出现缺货或库存积压情况，保障店铺的正常运营。3.分析产品销售数据与库存周转率，为产品采购与库存管理提供数据支持与决策建议，优化库存结构，降低库存成本。任职要求：1.学历与语言：本科及以上学历，英语六级及以上水平，具备良好的英语读写能力，处理英文商务邮件与资料。2.工作态度：做事认真仔细、高度负责，对工作中的每一个细节都能保持严谨的态度，确保工作质量。具备良好的逻辑思维能力，能够有条不紊地分析问题、解决问题，制定合理的工作计划与策略。拥有主动学习精神，对新知识、新技能保持强烈的好奇心与求知欲，能够快速适应TikTok平台的规则变化与业务发展需求。3.其他技能：熟悉TikTok平台的运营规则与算法，有TikTok店铺运营经验者优先考虑。具备一定的数据分析能力，能够熟练使用Excel等数据分析工具，从数据中提取有价值的信息，为运营决策提供支持。了解广告投放原理与技巧，有TikTok广告投放经验者更佳。tiktokBD【岗位职责】：达人触达：1、建联：负责与数据达标的达人建联，做粉丝人群画像分类并归档。2、回复达人信息：负责与达人维持联系，商谈抽佣比例，安排达人寄样。3、达人带货复盘：运用数据分析工具，监控主力达人视频播放量、点赞数、评论数、转化率等关键指标，持续优化运营策略。主动复盘带货优异的达人视频及直播数据，内容等，并应用。4、处理站内达人带货申请：审核带货达人申请，根据达人数据推荐相关产品，发掘并汇报平台热推产品。达人聊单：1、负责维护核心达人关系。2、和达人谈独家合同，谈判抽成比例。【任职要求】：1、有至少1年以上TikTok美国站或抖音国内站的成功达人BD经验，熟悉平台规则及算法机制，或有成功案例者优先。2、学历要求本科以上，英语四级通过的优先。3、具备出色的英文听说读写能力，能够无障碍与国际达人及团队沟通。4、熟练掌握EXCEL等办公软件。5、良好的团队合作精神与自我驱动力，能够在快节奏的工作环境中保持高效与创意。薪资待遇：底薪（5000-8000）+提成+绩效+奖金

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曾女士

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岗位职责1、市场调研与产品开发：（1）开展跨境电商渠道（如亚马逊、tiktok、ebay、沃尔玛、temu等）的市场分析，深入了解用户需求、行业动向及竞品动态。（2）基于调研成果，推进新产品规划与开发工作，涵盖选品决策、成本测算、收益预估等环节。（3）持续监控销售表现、库存周转等核心数据，动态调整产品布局，提升产品组合竞争力。2、供应链管理与优化：（1）筛选并评估优质供应商资源，构建长期稳定的供应合作网络。（2）主导采购协议的洽谈与签署，跟踪供应商交付质量与履约能力，保障产品品质与供货时效。（3）完善供应链运作机制，推动流程精简与成本控制，增强整体运营效能。3、产品推广与销售支持：（1）配合销售团队制定推广方案，扩大产品曝光，促进销量增长。（2）深入分析销售数据，输出策略优化建议，助力销售业绩目标实现。（3）及时维护产品资料，更新页面内容，优化客户浏览与购买体验。4、团队管理与人才培养：（1）统筹产品开发团队日常运作，制定执行计划，合理分配任务，确保团队高效达成目标。（2）指导成员提升业务能力，推动人才成长与团队专业化建设。5、风险管理与合规：（1）跟踪国际经贸政策及法律法规更新，确保产品开发、采购及销售各环节合法合规。（2）识别业务潜在风险点，评估影响程度，制定预防与应对措施，减少不确定性对运营的冲击。

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这个岗位招聘包含两个方向：tiktok运营和tiktokBD**tiktok运营（日本站点经验优先，日本站点经验优先，日本站点经验优先）**【岗位职责】：1、产品上架运营：1.负责TikTok店铺内产品的上线工作，包括准确录入商品信息、拍摄与处理产品图片、策划并制作高质量的商品详情页，确保展示内容具备吸引力，符合平台规范及用户浏览习惯。2.持续优化商品页面表现，结合数据分析结果与用户反馈，调整标题、描述、关键词等内容，提升搜索排名与曝光机会。3.跟踪商品销售动态，分析销售趋势，及时制定应对策略，如策划促销活动、优化产品组合推荐等，推动销量增长及整体店铺业绩提升。2、广告投放：1.制定并落实TikTok平台的广告投放方案，明确投放目标、合理分配预算、选择合适的广告形式（如信息流广告、开屏广告等）。2.精准锁定目标人群，基于用户行为数据设定定向条件，提高广告触达精准度与转化效率。3.实时监控广告效果，定期进行数据复盘，根据反馈优化创意内容、出价策略及投放时段，最大化广告投放回报。3、产品补货：1.建立并维护库存监控机制，实时掌握库存状态，结合销售情况与市场需求预测，制定科学的补货计划。2.与采购团队密切配合，保障补货流程高效准确，避免断货或库存过剩，确保店铺稳定运转。3.分析销售与库存周转数据，为采购决策提供支持，优化库存结构，降低运营成本。【任职要求】：1.学历与语言：本科及以上学历，英语六级以上水平，具备较强的英文读写能力，可熟练处理英文商务邮件及相关资料。2.工作态度：认真细致，责任心强，对工作各环节保持严谨作风，确保执行质量。具备良好逻辑思维能力，能系统性分析问题并提出解决方案，合理规划工作节奏。拥有主动学习意识，对新知识新技术保持敏感，能快速适应TikTok平台规则变化与业务发展需求。3.其他技能：熟悉TikTok平台运营机制与推荐算法，有TikTok店铺实操经验者优先。具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel等工具提取有效信息，辅助运营决策。了解广告投放逻辑与操作要点，有实际TikTok广告投放经验者更优。**tiktokBD**【岗位职责】：达人触达：1.开展与符合条件达人的对接工作，完成粉丝画像分类并建立档案管理。2.主动跟进达人沟通，协商佣金比例，协调样品寄送安排。3.利用数据分析工具跟踪重点达人视频播放量、点赞数、评论互动及转化效果，持续优化合作策略。对表现优异的带货视频及直播进行深度复盘，并提炼可复制经验。4.处理平台内达人带货申请，审核资质，依据达人数据匹配推荐产品，挖掘并上报平台主推潜力商品。达人聊单：1.维护核心达人长期合作关系。2.推进独家合作协议洽谈，协商分成比例及相关合作条款。【任职要求】：1.具备至少1年以上TikTok美国站或抖音国内站达人BD实战经验，熟知平台规则与算法逻辑，有成功合作案例者优先。2.本科及以上学历，通过大学英语四级者优先考虑。3.英语综合能力强，听说读写流畅，能够无障碍与海外达人及内部团队沟通协作。4.熟练操作Excel等常用办公软件。5.具备良好的团队协作意识与自我驱动力，能在高强度工作节奏中保持高效输出与创新思维。薪资待遇：底薪（5000-8000）+提成+绩效+奖金

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利用小红书、抖音等社交平台开展公司产品的宣传与推广，挖掘潜在客户并推进合作达成。岗位职责：1.具备一定的线上主动获客经历（通过互联网渠道获取客户），工作以纯线上销售为主；2.采用顾问式销售模式，客户主动咨询时及时回应，提供专业解答；3.基于公司提供的客户资源，深入沟通，挖掘客户需求，转化意向客户；4.入职后由资深员工指导学习抖音、小红书的基础运营技能，逐步具备独立运营账号并实现客户引流的能力。任职要求：1.大专及以上学历，拥有市场拓展、软件类产品销售或面向企业客户的商户销售经验者优先考虑；2.具备良好的语言表达能力及团队配合意识；3.服务意识强，掌握基本的销售方法与沟通技巧；4.能适应一定工作压力，具备较强的自律性与目标管理能力。其他：1.综合薪资7-11k；2.工作时间早9点—晚6点；3.每月休息6天（可根据个人情况灵活调休）。

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利用小红书、抖音等渠道开展公司产品的宣传与推广；整理潜在客户信息，推动合作达成。岗位职责：1.具备一定的线上主动开发客户经验（通过网络渠道获取客户），属于纯线上销售模式；2.采用顾问型销售方式，客户主动提问时及时回应并提供专业解答；3.借助公司分配的客户资源，挖掘并培育有合作意向的客户；4.由资深员工指导学习抖音、小红书平台的基础运营，后续具备独立操作能力实现客户转化。任职要求：1.大专及以上学历，拥有市场开拓、软件类产品销售或面向企业客户销售经历者优先考虑；2.具备良好的语言表达能力及团队配合意识；3.服务意识强，掌握基本销售方法与技巧；4.能承受工作压力，具备较强的自律性与时间管理能力。其他：1.综合薪资7-11k，购买社保；2.工作时间上午9点至下午6点；3.每月休息6天（支持灵活调休）。

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利用短视频及社交平台开展公司产品的宣传与推广，通过内容运营吸引潜在客户并推动合作达成。岗位职责：1.具备线上主动开发客户的能力（通过互联网渠道获取客户），属于纯线上销售模式；2.采用顾问型销售方式，客户主动发起咨询，主要负责及时响应并提供专业解答；3.借助公司分配的客户资源，深入挖掘客户需求，转化潜在合作机会；4.入职后由资深员工指导学习抖音、小红书等平台的基础运营，逐步具备独立操盘获客能力。任职要求：1.大专及以上学历，有市场拓展、软件类产品销售或面向B端客户销售经验者优先考虑；2.具备良好的语言表达能力与团队配合意识；3.具备客户服务思维及基础销售技巧；4.能承受一定工作压力，具备较强的自律性与目标感。其他：1.综合薪资7-11k；2.工作时间上午9点至下午6点；3.每月休息6天（可根据个人情况灵活调休）。

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此岗位无销售性质，纯运营岗。公司主营项目是为自助棋牌室商家提供软硬件整体解决方案。一、岗位职责：1.负责在抖音、小红书等平台发布视频与图文内容；2.能独立完成视频拍摄剪辑及图文素材的原创制作；3.通过内容运营为公司产品吸引流量，引导潜在客户咨询。二、任职要求：1.具备优秀的创意策划能力与文字表达功底；2.有实际项目运营经历，并能提供具体落地案例；3.熟悉数据驱动运营，可根据效果数据优化内容策略；4.具备协作精神，遵守公司工作安排与管理制度。三、薪资待遇1.综合薪资8-15K；2.试用期3个月。四、工作时间1.早9:00-晚6:00，12:00-13:30午休，月休6天（可灵活调休）。五、其他福利1.不定期组织团建、旅游、聚餐及春节、中秋、端午等节日福利。

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必备技能：精通UniApp及小程序开发！！！！面试定薪！面试定薪！掌握Web前端与移动端H5开发；计算机或相关专业大专及以上学历，3年以上前端开发经验；具备扎实的前端基础能力：熟练运用HTML5、JavaScript、CSS/CSS3等Web标准技术；工作时间：9:00-18:00，中午12:00-13:30为休息时段，大小周休息+法定节假日

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岗位职责：1.负责慢病管理项目的运营规划与落地实施，根据项目实际需要，系统收集并整理相关信息，为活动方案的制定提供数据支持和决策参考，助力业务持续增长；2.整合医疗领域资源，拓展并与医院、药店等机构建立长期稳定的合作关系，制定相应运营策略，巩固并深化协同合作模式；3.开展运营数据的分析工作，结合用户使用场景进行精细化分层管理，优化运营路径，提升用户转化效率；4.参与运营团队的搭建与培养，推动团队整体业务水平的提升。任职要求：1.大专及以上学历，市场营销类相关专业者优先；2.具备5年以上活动策划工作经验，熟悉活动全流程管理，有医疗、健康行业背景者优先；3.拥有团队组建及管理经验，能够有效指导成员并推动团队能力成长；4.具备出色的沟通协调能力，可高效对接客户及内部跨部门协作，工作积极主动，责任感强。

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岗位职责：1、负责指定区域内医疗器械产品的市场推广与销售工作，达成销售目标并完成货款回笼；2、根据项目需要开发、整合及维护销售渠道，获取优质有效的渠道资源，助力项目顺利推进；3、负责辖区客户关系的维护与定期拜访，积极开拓新市场，挖掘区域内潜在客户信息；4、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，医学类或市场营销等相关专业优先；2、具备3年以上医疗器械销售工作经验，了解医疗产品分类、销售模式及医院准入流程，拥有一定客户或渠道资源者优先；3、对数据敏感，能熟练运用Excel、CRM等工具开展业务数据分析；4、能适应省内出差，抗压能力佳，具有结果导向意识，持有驾照者优先考虑。薪资范围：综合收入8000-16000，底薪视面试表现确定。

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岗位职责：1.负责慢病运营项目的规划与落地，根据项目实际需要，系统收集并整理相关信息，为活动方案的制定提供数据支持和决策参考，助力业务持续增长；2.整合医疗领域资源，拓展并维护与医院、药店等合作渠道，制定相应运营策略，巩固并深化合作关系；3.开展运营数据的分析工作，结合用户使用场景进行分层管理，优化运营路径，提升用户转化效率；4.参与运营团队搭建，推动团队成员专业能力提升，强化整体业务执行水平；任职要求：1.大专及以上学历，市场营销类相关专业优先考虑；2.具备5年以上活动策划工作经验，熟悉活动全流程管理，有医疗、健康行业背景者优先；3.拥有团队组建与管理经验，能够有效指导团队成员并推动其成长；4.具备出色的沟通协调能力，可高效对接客户及内部协作部门，工作积极主动，责任感强。

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岗位名称：行政助理（偏财务）岗位职责：1.负责公司日常综合性行政事务的处理与协调；2.管理公司现金及银行账户的日常收支，登记并维护资金日记账；3.统筹票据与财务报表的整理归档，确保账目一致，落实基础财务对接工作；4.完成上级安排的其他临时性工作任务；任职要求：1.全日制专科及以上学历，年龄不超过28岁，了解互联网领域，财务相关专业优先考虑；2.具备基本的职业素养，做事细致认真，责任心强，拥有良好的抗压能力和学习意识；薪资结构：试用期为3个月，每季度具备调薪机会。试用期内享受无责任底薪+工作考核绩效+业绩奖金组合薪酬；工作时间为早九晚六，每月休息6天，法定节假日正常休假。创业型团队+业务快速增长+物联网赛道+团队年轻化沟通无障碍+核心技术源自大厂+国企资源支持+业务发展稳健。

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招聘写字楼形象岗，身高180以上，年龄18-25岁，包吃包住，月休4天，5500元/月。地址锦江区东御街18号(天府广场地铁站东1南口步行150米)百扬大厦，联系电话

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胥先生

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愿意学运营的来！小红书、抖音客户主动咨询，微信回复问题促成成交，无硬性销售压力。岗位职责：1.具备一定的线上获客经验（通过网络渠道获取客户），属于纯线上销售模式；2.采用顾问式沟通方式，客户主动联系，只需耐心解答疑问并引导成交；3.利用公司提供的客户资源，跟进并挖掘客户合作意向；4.入职后由资深员工带教，学习抖音、小红书平台的基础运营，逐步具备独立运营获客能力。任职要求：1.大专及以上学历，有市场推广、软件类产品销售、面向企业客户销售经验者优先；2.具备良好的表达能力和团队配合意识；3.服务意识强，掌握基本销售方法与客户沟通技巧；4.能适应工作节奏，具备抗压性及自律性。其他：1.综合薪资7-11k，购买社保；2.工作时间早9点30—晚6点30；3.每月休息6天（可根据个人情况灵活调休）。

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岗位职责：1、负责四川地区医疗设备的市场招商与推广工作，达成销售目标并完成货款回笼；2、开展医疗器械经销商的拓展与日常管理，依据项目需要整合销售渠道资源，维护优质渠道关系，推动项目顺利实施；3、维护区域内客户关系，定期进行客户拜访，开发新市场，挖掘潜在客户资源；4、完成领导交办的其他相关任务。任职要求1、大专及以上学历，医学类、市场营销等相关专业优先；2、具备三年以上医疗产品招商或销售领域工作经验；3、拥有丰富的招商渠道资源和营销网络积累，熟悉渠道管理工作流程；4、能适应省内出差，抗压能力突出，具备强结果导向意识，持有驾照者优先考虑。薪资范围：综合收入8000-16000，底薪根据面试情况而定。

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本岗位无销售性质，不办理贷款业务，日常电话沟通较少，工作节奏轻松，休息时间可自行安排，无业绩考核压力，办公室配备独立工位。主要职责为与逾期用户进行沟通，协助其完成还款事宜，工作内容简单易上手，入职初期有资深员工带教。福利待遇：1、薪资结构为底薪4000元+提成+奖金，综合收入平均8000元以上，表现优异者月薪可达万元以上。多劳多得，收入上不封顶。2、入职即签订正式劳动合同，不限经验，零基础可投递。3、每日工作时间朝九晚六，无需加班，团队氛围轻松融洽。4、正式员工享有病假、婚假、产假等法定带薪休假权益。5、办公环境贴心配置：冰箱、微波炉、茶水间一应俱全。6、定期开展员工关怀活动：优秀员工表彰、生日会、节日礼品发放等丰富福利。（本岗位长期招人，欢迎有意者提交简历）

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杨女士

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岗位职责：1、负责指定区域内医疗设备的市场推广与销售工作，达成销售目标并完成货款回笼；2、根据项目需要开发、整合及维护销售渠道，获取优质有效的渠道资源，助力项目顺利推进；3、负责区域内客户关系的维护与定期拜访，积极开拓新市场，挖掘潜在客户信息；4、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，医学类或市场营销等相关专业优先；2、具备3年以上医疗器械领域销售经验，了解医疗产品分类、销售模式及医院准入流程，拥有一定客户或渠道资源者优先；3、具有招投标实操经验，熟悉标书审核流程者更佳；4、对数据敏感，能熟练运用Excel、CRM等工具开展业务数据分析；5、能适应省内出差，抗压能力强，具备较强的目标达成意识。底薪根据面试情况而定。

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雷女士

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愿意学运营的来！小红书、抖音团队销冠月入2万+岗位职责：1，具备一定的主动开发客户能力（通过网络渠道获取客户），属于纯线上销售模式；2，采用顾问式销售方式，客户主动咨询，主要负责解答疑问并引导成交；3，利用公司分配的客户资源，挖掘潜在合作意向客户；4，入职后由资深员工带教，学习抖音、小红书等平台的基础运营技能，逐步实现独立运营获客。任职要求：1.大专及以上学历，有市场推广、软件类产品销售或面向企业客户销售经验者优先；2.具备良好的表达能力与团队配合意识；3.服务意识强，掌握基本销售方法与沟通技巧；4.能承受工作压力，具备较强的自律性与目标管理能力。其他：1.综合薪资7-11k，购买社保；2.上班时间早9点30—晚6点30；3.周末单双休（可根据个人情况灵活调休）

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陈女士

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愿意学运营的来！小红书、抖音客户主动联系，微信回复客户问题完成成交，无强销售压力。岗位职责：1.具备一定的线上获客经验（通过网络渠道获取客户），属于纯线上销售模式；2.采用顾问式服务方式，客户主动发起咨询，只需及时回应并解决疑问；3.利用公司分配的客户资源，跟进并转化潜在意向客户；4.入职后由资深员工指导学习抖音、小红书的基础运营操作，逐步实现独立运营获客。任职要求：1.大专及以上学历，有市场开发、软件类产品销售、面向B端客户销售经验者优先考虑；2.具备良好的表达能力与团队配合意识；3.有客户服务思维及基础销售方法；4.能承受一定工作压力，具备自律性与目标感。其他：1.综合薪资7-11k，购买社保；2.工作时间上午9:30—下午6:30；3.每月休息6天（可灵活安排调休）。

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岗位职责：1、公司账号运营①负责企业新媒体矩阵的内容规划、拍摄剪辑及日常维护，制定用户增长方案；②结合医疗领域热点与用户需求，策划高传播性选题（慢阻肺疾病、公卫体检方向），产出短视频等内容；③跟踪运营数据（播放量、完播率等），调整内容分发策略以提升效果。2、编导能力落地独立完成短视频分镜脚本编写、拍摄现场组织及后期剪辑工作；任职要求：1、大专及以上学历，1年以上新媒体运营经验，能独立完成视频策划、拍摄与剪辑；2、学习能力强，能运用AI工具辅助开展新媒体运营工作；3、具备良好的沟通协调能力，对工作积极主动、富有热情；福利待遇：双休、五险、下午茶、福利假

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