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一、公司主营业务：1、了解公司核心业务与服务体系，深入理解企业文化和战略发展方向；2、熟悉公司内部运营流程与工作标准；3、学习并参与团队协作机制，协助开展团队指导工作；4、负责新员工带教及客户关系的维护与后续跟进；二、用人要求：1、年龄18-26岁，性别不限，性格积极乐观，热爱岗位工作，具备良好的团队合作意识。2、品行端正、踏实肯干，执行力高，保持正向心态，有强烈收入提升意愿，对待工作任务严谨认真。3、具备较强的责任心，逻辑清晰，注重细节；拥有优秀的沟通表达能力与客户服务意识；三、薪资待遇：1、月综合收入5000－8000元，上不封顶，缴纳五险；提供住宿支持2、定期组织员工聚餐、发放年终奖金、举办节日庆典、安排团队旅游等活动3、公司打造创业型发展平台，只要你有目标、敢拼搏、愿成长，就能快速实现职场突破

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一、公司主营业务：1、了解公司核心业务与服务体系，深入理解企业文化和战略发展方向；2、熟悉公司内部运营流程与工作标准；3、学习团队协作模式，并参与团队指导与沟通协调；4、负责新员工带教及客户维护、跟进工作；二、用人要求：1、年龄18-26岁，性别不限，性格积极乐观，热爱岗位工作，具备良好团队合作意识。2、品行端正、踏实肯干，执行力高，保持正向心态，无消极情绪，有强烈收入提升意愿，对待任务认真尽责。3、具备较强责任心，逻辑清晰，工作细致严谨；拥有良好的沟通表达能力与客户服务意识；三、薪资待遇：1、月综合收入5000－8000元，上不封顶，缴纳五险；提供住宿支持；2、享受员工聚餐、年终奖金、节日庆祝活动、团队旅游等福利；3、公司搭建创业型发展平台，只要你有目标、敢拼搏、愿成长，就能快速实现职场融入与能力突破。

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一、公司主营业务：1、了解公司核心业务与服务体系，深入理解企业价值观及战略发展方向；2、熟悉公司内部运营流程与工作规范；3、学习团队协作模式，并参与团队指导与协作实践；4、负责新员工带教工作，同时承担客户维护与后续跟进任务；二、用人要求：1、年龄18-26岁，性别不限，性格积极乐观，热爱岗位工作，具备良好的团队合作意识。2、品行端正、踏实肯干，执行力高，无负面情绪，有强烈收入目标感，对待工作任务认真投入。3、具备较强的责任心，逻辑清晰，工作态度细致严谨；拥有优秀的沟通表达能力与客户服务意识；三、薪资待遇：1、月综合收入5000－8000元，上不封顶，缴纳五险；提供住宿支持；2、享受团队聚餐、年终奖、节日庆典、集体旅游等员工福利；3、公司打造创业型发展平台，只要你有ambition、勇于突破、渴望成长，即可快速实现职场融入与晋升。

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岗位职责:1.负责视频内容的剪辑执行，保障成片质量与整体风格统一；2.按照项目具体要求完成剪辑、色彩校正及音频处理工作；3.与团队成员高效协同，确保视频制作进度并顺利发布；4.参与内容策划讨论，对视频表现形式提出优化建议。任职要求：1.具备扎实的视频剪辑专业背景和实操经验；2.精通AdobePremiere、FinalCutPro等主流剪辑工具；3.具有良好的画面审美能力与创意构思能力，可独立完成剪辑任务；4.具备出色的沟通技巧和团队合作意识。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-12-31工作形式：线上进行题目录制与讲解，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜）岗位优势：题库资源丰富，可按个人节奏批量制作；项目持续稳定，不受地域限制时间灵活自主，收入水平较优【招募科目】小学：语文、数学、英语；初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物；高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物；大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境注：实际招聘科目视需求调整，具体以沟通情况为准【薪资待遇】小学：4-6元/题；初中：6-8元/题；高中：6-10元/题；大学：4-7元/题设有不定期激励奖金，部分学科享有新用户加入奖励

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岗位职责：1、工作无需外出，全程线上操作2、结合客户需求，为客户匹配适宜的销售方案以推动成交3、任务清晰，操作便捷，成单轻松4、入职初期提供系统化的一对一指导培训任职要求：具备电话销售或网络销售经验者优先考虑公司团队氛围融洽、办公环境明亮舒适，配备免费下午茶饮，全天候空调开放，领导随和管理宽松，渴望增收的伙伴欢迎加入！

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项目简介1、此职位为：全职设备运维岗位（非销售性质）2、项目说明：实现手机贴近即可完成支付，无需打开APP，提供覆盖多行业的便捷支付解决方案3、服务对象涵盖：餐饮、零售、医药、加油站等类型商户4、项目亮点：免费安装设备无押金，支付宝同步提供消费者与商户双向补贴薪资待遇：1.月综合收入6000-10000元，上不封顶，缴纳五险2.提供住宿，配备空调，生活设施完善3.定期组织员工聚餐，发放年终奖金，举办节日联欢及团队旅游活动4.团队氛围活跃，成员以95后、00后为主，工作环境轻松融洽【晋升通道如下】1、纵向发展（管理方向）：储备主管→项目PM→城市经理2、横向拓展（技术方向）：新员工→区域负责人→运营负责人我们提供的薪酬真实可期，属行业领先水平，诚邀优秀的你加入我们！【我们期待的你】1、富有工作激情，渴望挑战高收入目标2、品行端正，诚信务实，乐于与商户经营者建立良好关系，客户情感维系至关重要3、无论你现在是精英，或未来将成为骨干，团队协作精神都是必备品质

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岗位职责：1、配合主管完成日常事务运作，如日程协调、会议组织及后续事项跟进；2、承担部门重要文档的撰写、归集与存档工作，保障信息传递高效有序；3、参与项目执行过程，监控推进节奏，定期反馈关键进展与阶段性成果；4、协助团队内外沟通协作，推动流程优化，提升整体作业效率。任职要求：1、大专以上学历，管理学、传播学、汉语言文学或相近专业者优先考虑；2、具备较强的书面表达与口头沟通能力，能独立完成材料编写与汇报任务；3、拥有良好的统筹规划能力，可同时处理多项事务并确保细节无误；4、工作态度积极，适应高强度工作节奏，具备责任心及团队协作意识。

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王先生

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项目简介1、此职位为：全职设备运维岗位（非销售性质）2、项目说明：实现手机碰一碰即可完成支付，无需打开APP，提供覆盖多行业的便捷支付解决方案3、服务对象：面向餐饮、零售、医药、加油等领域的商户4、项目亮点：设备免费安装无押金，支付宝平台提供消费者及商家双重补贴薪资待遇：1.月综合收入6000-10000元，上不封顶，缴纳五险2.提供住宿，配备空调，生活设施完善3.定期组织员工聚餐，发放年终奖，举办节日活动与团队旅游4.团队氛围活跃，成员以95后、00后为主，工作环境轻松融洽【晋升通道看这里】1、纵向发展（管理方向）：储备主管→项目PM→城市经理2、横向发展（技术方向）：新员工→区域负责人→运营负责人我们承诺真实薪酬回报，行业领先，诚邀优秀的你加入我们！【我们期待的你】1、充满工作激情，渴望挑战高收入目标2、品行端正，真诚待人，乐于与商户负责人沟通交流，重视客户关系维护3、无论你现在是否顶尖，或未来能否带队，团队协作精神都是关键

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-10-06岗位职责：1.参与短视频的拍摄工作，通过富有创意的表现方式增强视频的观赏体验；2.按照导演指导，完成多种风格的拍摄内容，涵盖剧情、幽默、时尚等多种类型；3.具备良好的沟通能力，能迅速把握拍摄主题，确保成片效果达到预期标准；4.对个人形象有清晰认知，可根据视频需要调整造型与肢体语言；5.能够配合灵活的工作安排，支持远程或按指定地点开展拍摄任务。任职要求：1.具备优秀的镜头表现力，能自然展现个人特质；2.学习能力强，可快速熟悉拍摄流程及基础剪辑技能；3.有责任感，能准时完成分配任务，并保障内容质量；4.有短视频创作或自媒体内容制作经验者优先考虑；5.具备良好适应能力，能协同团队完成多样化创意拍摄需求。

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一、岗位职责1、负责总部产品在客户现场的安装与调试工作。2、熟练掌握产品相关知识，具备规范的安装操作技能。3、维护现有客户关系，积极拓展新客户资源，扩大市场覆盖范围。4、高效落实上级安排的各项任务，按时完成既定工作目标。二、用人要求：1、年龄18-26岁，性别不限，性格积极乐观，热爱本职工作，具备良好的团队协作意识。2、品行端正、踏实肯干，执行力高，无负面情绪，有强烈的收入提升意愿，对待工作严谨认真。3、责任心强，逻辑清晰，注重细节；具备优秀的沟通能力与客户服务意识；三、薪资待遇：1、底薪3000元+绩效奖金，月综合收入5000－8000元，上不封顶，缴纳五险；提供住宿支持。2、定期组织员工聚餐、发放年终奖金、举办节日活动及团队旅游等福利项目；3、公司打造创业型发展平台，只要你有ambition、勇于突破、渴望成长，就能快速实现职业进阶。

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项目简介1、此职位为：全职设备运维岗位（非销售性质）2、项目说明：实现手机碰一碰即可完成支付，无需打开APP，提供覆盖多行业的便捷支付解决方案3、服务对象：餐饮、零售、医药、加油等领域的商户4、项目亮点：设备免费安装无押金，支付宝同步提供消费者与商户双重补贴薪资待遇：1.月综合收入6000-10000元，上不封顶，缴纳五险2.提供住宿，配备空调，生活设施完善3.定期组织员工聚餐，发放年终奖，举办节日活动及团队旅游4.团队氛围活跃，成员以95后、00后为主，工作环境轻松融洽【晋升通道看这里】1、纵向发展（管理方向）：储备主管→项目PM→城市经理2、横向发展（技术方向）：新员工→区域负责人→运营负责人我们承诺真实薪酬，行业领先，诚邀优秀的你加入我们！【我们期待的你】1、富有工作激情，渴望挑战高收入目标；2、品行端正，真诚待人，乐于与商家沟通建立良好关系，客户维护是核心；3、无论你现在是否出众，未来能否带队，团队协作精神都是关键。

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无销售任务！非销售岗位！！不涉及任何销售性质工作负责与商户对接沟通，完成物料更换等相关事宜，不收取费用、不做推广！公司提供住宿，外派出差享有住宿补贴上午8点至下午6点，工作时间灵活自由，入职初期安排专人指导，包住并缴纳五险

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一、岗位职责1、负责总部产品的现场安装与调试工作。2、掌握产品相关知识，熟练运用安装技术流程。3、维护现有客户关系，积极拓展新客户资源，扩大市场覆盖面。4、具备较强的执行能力，按时完成上级下达的工作任务与目标。二、用人要求：1、年龄18-26岁，性别不限，性格积极乐观，热爱本职工作，具备良好的团队协作意识。2、品行端正、踏实肯干，执行力高，无负面情绪，有强烈的收入提升意愿，对待工作严谨认真。3、责任心强，思维清晰，工作细致周全；具备优秀的沟通表达能力及客户服务意识；三、薪资待遇：1、底薪3000元+绩效奖金，月综合收入5000－8000元，上不封顶，缴纳五险；提供住宿支持。2、享受员工聚餐、年终奖、节日庆祝活动、团队旅游等福利项目；3、公司打造创业型发展平台，只要你有志向、敢拼搏、愿成长，就能快速实现职业突破。

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赵女士

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岗位职责：1、配合主管完成日常事务性工作，如日程协调、会议组织及后续事项跟进；2、承担部门重要文档的撰写、归集与存档，保障信息传递高效有序；3、参与项目执行过程，监控进度情况，定期反馈关键阶段进展与成果；4、协助推进团队内部及跨部门协作，完善流程机制，提升整体运作效率。任职要求：1、大专及以上学历，管理学、传播学、汉语言文学或相近专业者优先考虑；2、具备良好的文字表达与沟通能力，能独立完成材料编写与汇报工作；3、拥有较强的统筹规划能力，可同时处理多项任务并确保细节无误；4、态度积极，能在高强度工作节奏中保持条理清晰，具备优良的协作意识。

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王先生

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创业合伙人（月入6至10万）可兼职因公司业务迅速扩展，诚邀有志之士携手发展！【任职要求】（1）强烈渴望增加收入，追求财富增长，追求财务突破，追求经济独立（2）欢迎背负债务、有贷款压力的伙伴加入，助你实现快速翻身【岗位职责】发掘身边存在房贷、经营贷、车贷、信用卡欠款、信用贷款、网络借贷、小额贷款等债务情况的客户，通过我们提供的专业支持，协助其进行债务结构优化与合理规划，科学制定还款方案，缓解还款压力，将高息、短期、多头债务转化为低息、长期、有序管理的良性负债，助力客户恢复正常生活，达成合作共赢局面【工作时间】工作时间灵活，无需坐班打卡，可兼职可全职若您渴望改变现状、实现收入跃升，欢迎加入我们，把握趋势，共同创业！

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顾先生

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岗位职责：1、无需外出，全程线上办公2、根据客户需求，提供匹配的销售方案以推动成交3、工作内容轻松，无业绩压力，成单率高4、入职初期提供系统化的一对一指导培训任职要求：具备电话销售或网络销售经验者优先考虑公司团队氛围融洽、办公环境舒适明亮，配备全天候空调，免费供应下午茶，领导随和管理宽松，渴望增收的伙伴欢迎加入！

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人事主管/RBP主要工作职责：1.负责人员招聘工作，重点聚焦外贸类人才的筛选与面试安排；2.推进人才梯队建设，建立并优化人才培养运作机制；3.组织实施公司各类培训项目，并推动落地执行；4.持续优化公司流程体系、管理制度及相关规章制度；5.统筹员工关系管理，策划并开展企业文化活动；6.协同业务团队，助力部门目标达成；7.完成总经理交办的其他临时工作任务。岗位要求：1.大专及以上学历，专业不限；2.具备3年以上人力资源相关工作经验；3.有HRBP实操经验者优先录用。薪资福利：面议潍坊-奎文区泰华大厦

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刘女士

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无销售要求!无销售性质!!不属于销售和商户对接沟通，更换物料，不收费不推广!公司管住，出差有住宿补贴早八晚六，上班时间自由，前期有专人带，提供住宿，交五险

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工作内容：主要负责会前客户邀约工作，将客户引导至公司线上直播间即可，非销售类岗位工作时间：8:30—12:0014:00—18:30月休4-6天，享受法定节假日及超长年假任职要求：不限经验，应届生及无经验者均可报名，接受新人入职

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谷先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-10-11岗位职责:1.参与视频内容的录制，通过创意表达增强视频的观赏体验；2.按照导演指导，完成多种类型的拍摄任务，涵盖剧情、幽默、潮流等不同风格；3.具备良好的沟通能力，能迅速领会拍摄主题，确保成片效果达到预期标准；4.对个人形象有基本判断力，可根据视频需要调整造型与肢体表现；5.能够适应弹性工作安排，支持远程或现场拍摄模式。任职要求：1.拥有较好的镜头表现力，能自然流露个人特质；2.学习能力强，可快速熟悉拍摄流程及基础剪辑技能；3.工作认真负责，能准时交付拍摄内容，保障作品品质；4.有短视频创作或自媒体内容制作经历者优先考虑；5.具备良好适应能力，能协同团队完成多样化创意任务。

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岗位职责:1.负责视频内容的剪辑执行，保障成片质量与整体风格一致；2.根据项目具体要求完成剪辑、色彩校正及音频处理工作；3.与团队成员高效协作，确保视频按时制作并顺利上线；4.参与内容策划讨论，为视频表现效果的提升提出可行性建议。任职要求：1.具备视频剪辑相关专业背景及实际操作经验；2.精通AdobePremiere、FinalCutPro等主流剪辑工具；3.具有良好的画面审美能力与创意构思能力，可独立完成剪辑任务；4.具备出色的沟通技巧和团队合作意识。

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工作周期：长期兼职每周工期：无限制工作时间：灵活安排工作时段：自由选择结算方式：日结招聘截止时间：2025-12-31工作形式：线上录题讲解教师，无需固定时间与地点，支持居家办公，平台题目资源丰富，可提供实习证明（无需出镜）岗位优势：题目数量充足，支持按量完成；项目持续稳定，不受地域影响工作时间自主掌控，收入水平较有竞争力【招募科目】小学：语文、数学、英语；初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物；高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物；大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境注：实际招聘科目将根据当前需求动态调整，具体情况以沟通确认为准【薪资待遇】小学：4-6元/题；初中：6-8元/题；高中：6-10元/题；大学：4-7元/题另有不定期激励奖金，部分学科设有新加入奖励

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咱们是支付宝官方服务商。主要负责产品铺设，有老人带！！和商户对接沟通，更换物料，不收费不推广，免费安装！公司管住，三室一厅，一厨一卫早八晚六，上班时间自由，前期有专人带，后期自己带团队，往管理层发展。提供住宿，交五险。

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工作内容：主要负责会前的客户邀约工作，将客户邀请至公司招商会现场即可，不涉及销售任务工作时间：8:30—12:00，14:00—18:30，月休4至6天，享受法定节假日及超长年假任职要求：不限经验，零基础亦可，欢迎新手加入

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项目简介1、此职位为：全职设备运维岗位（非销售性质）2、项目说明：实现手机无需打开APP，碰一下即可完成支付，提供覆盖多行业的“碰一碰”支付解决方案3、服务对象：面向餐饮、零售、医药、加油等领域的商户4、项目亮点：设备免费安装无押金，支付宝同步提供消费者端与商家端双重补贴薪资待遇：1.月综合收入6000-10000元，上不封顶，缴纳五险2.提供住宿，配备空调，生活设施完善3.定期组织员工聚餐，设有年终奖、节日联欢、团建旅游等活动4.团队氛围活跃，成员以95后、00后为主，工作环境轻松融洽【晋升通道看这里】1、纵向发展（管理方向）：储备主管→项目PM→城市经理2、横向拓展（技术方向）：新员工→区域负责人→运营负责人我们承诺真实薪酬回报，对标行业顶尖水平，诚邀有能力的你加入我们！【我们期待你具备】1、积极的工作态度，渴望挑战高收入目标；2、品行端正，真诚待人，善于与商户负责人建立良好关系，客户情感维护为核心；3、无论你现在是否优秀，或未来能否成为团队骨干，都需具备良好的协作意识。

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无销售要求!无销售性质!!有地推性质，但不是地推!!和商户对接沟通，更换物料，不收费不推广!公司管住，三室一厅，一厨一卫早八晚六，上班时间自由，前期有专人带，后期自己带团队，往管理层发展。提供住宿，交五险。

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人事主管/RBP主要工作职责：1.负责人员招聘工作，重点完成外贸方向人才的筛选与面试评估；2.搭建企业人才梯队，推动人才培养体系的建立与优化；3.组织并落实公司各类培训项目的实施与持续改进；4.完善公司管理流程、机制及规章制度建设；5.维护员工关系，策划并执行企业文化相关活动；6.协同业务部门，助力团队目标的实现；7.完成总经理交办的其他临时工作任务。岗位要求：1.大专及以上学历，专业不限；2.具备3年以上人力资源相关工作经验；3.有HRBP实操经验者优先录用。薪资福利：面议潍坊-奎文区泰华大厦

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项目简介1、此岗位为：全职设备运维岗（非销售性质）2、项目说明：实现手机无需打开APP支付，触碰即可完成交易，提供覆盖多行业的“碰一下”支付解决方案3、服务对象：面向餐饮、零售、医药、加油等领域的商户4、项目亮点：设备免费安装无押金，支付宝同步提供消费者端与商家端双重补贴薪资待遇：1.月综合收入6000-10000元，上不封顶，缴纳五险2.提供住宿，配备空调，生活设施完善3.定期组织员工聚餐，发放年终奖金，举办节日联欢，安排团队旅游等活动4.团队氛围活跃，成员以95后、00后为主，工作环境轻松融洽【晋升通道看这里】1、纵向发展（管理方向）：储备主管→项目PM→城市经理2、横向拓展（技术方向）：新员工→区域负责人→运营负责人我们提供的薪酬真实可靠，属行业领先水平，诚邀优秀的你加入我们的队伍！【我们期待你具备】1、富有工作激情，渴望挑战高收入目标；2、品行端正，诚信待人，乐于与商户负责人沟通交流，重视客户关系维护；3、无论你现在是否已是佼佼者，或未来有志成为团队核心，都需要具备良好的协作意识。

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