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招聘岗位需求及详细介绍岗位名称：房产经纪人1.招聘条件：（1）年龄要求：*******之间（2）学历层次和专业要求：大专及以上学历，专业不限（3）工作经验要求：不限经验，应届生亦可（4）资格证书或职称要求：无需持证，入职后提供专业培训2.工作内容：（1）接待来访客户并提供专业解答，协助客户完成购房或租房全流程咨询。（2）深入沟通客户需求，精准匹配房源信息，推动商务协商进程。（3）安排并陪同客户实地看房，提升客户体验，促进交易达成。（4）跟进签约后续流程，协助办理产权过户及相关手续服务。（5）主动拓展新房源，维护业主关系，构建稳定房源合作网络。3.薪酬福利：薪资：无责任底薪2000元+30%提成+五险+年度分红+孝顺金+旅游基金（具体薪资结构可加微信详询）4.休息休假：工作时间：上午9:00-下午18:00每周固定休息1天

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岗位职责：1.开展房地产中介业务的拓展与客户关系维护，确保销售指标达成；2.承接客户咨询、接待、需求跟进及后续服务工作，提升客户满意度；3.收集、整理并分析房地产市场动态信息，为公司决策提供数据支持；4.协调客户、开发商、金融机构等相关方，推动项目顺利落地；5.制定切实可行的销售方案与执行策略，保障销售目标如期完成。任职要求：1.本科及以上学历，房地产管理、市场营销等相关专业者优先考虑；2.拥有3年以上房产中介销售从业经历，熟知本地房地产市场情况；3.具备出色的沟通协调与谈判技巧，能独立推进业务流程；4.具备较强的市场洞察力和判断力，可根据市场变化及时调整销售策略；5.具有良好的团队协作意识与客户服务理念，能与团队协同达成业绩目标。以上为高级房产经纪人岗位职责与任职条件的完整说明，欢迎符合条件者加入。

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岗位职责：1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务；2、分析客户实际需求，推荐匹配房源，协助完成商务洽谈及交易促成；3、陪同客户实地看房，推动二手房买卖与租赁业务顺利成交；4、跟进后续业务流程，办理房屋过户等相关手续服务；5、积极开发并维护房源资源，与业主保持长期稳定的协作关系。任职资格：1、*******，高中及以上学历，普通话流利，具备良好的沟通能力。福利待遇：1、薪资：无责底薪2600+提成30%+季度分红+补助+旅游基金+父母养老金；2、享有法定节假日，带薪年假，带薪公费旅游；3、提供带薪培训及资深员工一对一指导；4、员工五险（经理级别缴纳）+人生意外险（所有员工）；5、支持购房、购车免息贷款及补助款；6、完善的晋升通道：试用经纪人—正式经纪人—卓越经纪人—店经理—合伙人—区域总监—城市总经理；公司入职一年以上员工月均收入16733.3元，5-11月的员工月均收入9386.6元，5个月以下员工月均收入4566.5元，经纪人个人单月最高收入6.8万元（此数据来源于2020年6月、7月份月均收入统计得来），经理级别月收入12万多的纪录等着你来打破！

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西宁最大、最正规丶最专业、最安全、收入最高、的房产经纪公司，招聘敢于挑战，吃苦耐劳的您，和诣快乐的工作氛围，月收入1一4万不等，各种奖励，奖金，福利待遇，二年买房买车不是梦

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【一】岗位职责：1、负责公司房源信息与客户资源的开发、整理及促成客户成交；2、接待来访客户，根据其实际需求提供房屋买卖或租赁相关服务；3、为客户提供看房安排、合同签约、交易咨询及过户协助等全流程服务；4、持续维护已有客户关系，提升客户满意度与长期合作可能性；【二】任职资格：1、*******，高中及以上学历，普通话表达清晰流利。2、仪容整洁，着装大方，具备良好的职业形象与气质。3、态度积极，品行端正，工作主动勤勉，具有较强的协作意识。4、心怀善意，懂得感恩，待人真诚有温度。5、欢迎应届毕业生投递应聘。6、退伍军人及有相关从业经验者优先考虑。【三】薪资及福利待遇：1、薪酬结构：底薪3000+提成+奖励+季度分红+半年度分红+年度分红+旅游基金+父母孝顺金；2、培训体系：涵盖从入职到晋升全过程，包括销售能力与管理运营的系统化培养；【岗前培训--成长复训--菁英经纪人特训--经纪人户外拓展训练--户外魔鬼训练--储备经理培训等】3、晋升路径完善：经纪人—经理—合伙人—总监—股东—副总—总经理4、福利保障：带薪培训+带薪年假+带薪旅游+双费工资+购房基金+购车基金+爱心基金5、多元团队活动：技能竞赛+篮球赛+羽毛球赛+团建活动+集体出游如果你初到西宁，心怀抱负，渴望在这座城市闯出属于自己的天地；如果你正经历迷茫，期待一份能重塑自我的职业机会；如果你辛苦打拼却积蓄寥寥，希望实现收入突破；如果你愿为家人承担更多，用实际行动传递关爱；如果你仍怀梦想却不知如何起步；如果你暂时失业，正在寻找新的方向；只要你渴望更高收入，渴望赢得尊重，渴望成为家人的骄傲，不愿被生活所累；这里将为你提供一个公平舞台，让人生从此不同。在这里，付出必有回报，相信安逸无为只会虚度光阴，富利地产将带你感受一家有愿景、有未来的企业的力量。越来越多的年轻人走进富利，扎根富利，逐渐摆脱怯懦与浮躁，告别自负与犹豫，成长为自信坚定、勇于担当的富利人！改变自己，从加入富利开始！！！我们一起成长！！！！！

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找工作前，希望亲爱的你先思考你为什么在西宁找工作？你三年之后想要变成什么样？或许，初入社会的你，有一点点迷茫…就业，为什么工作？未来，要具备什么样身份？收入，高不成低不就？到底多少钱才能在自己想要的城市生存？青海最大的房产经纪公司，改变自己从加入富利地产开始！富利地产经纪人月均收入10649元，个人单月收入12.6万元的纪录等着你来打破。只要你有胆量，每月万元收入你拿走，富利地产期待你的加入。【一】岗位职责：1、负责公司房源及客户资源的搜集整理以及客户成交达成；2、负责客户接待，并根据客户需求提供房屋买卖或租赁等服务；3、负责为客户提供看房、签约、咨询过户等交易服务；4、负责做好老客户关系的维护；【二】任职资格：1、*******，高中及以上学历，普通话标准。2、五官端正，穿着打扮得体，形象气质佳。3、积极上进，诚实守信，工作勤奋主动，较强的团队精神。4、有爱心，有善心，有孝心，能真诚待人。5、此职位可接受应届毕业生前来应聘。6、退伍军人及相关经验者优先录取。【三】薪资及福利待遇：1、薪资：底薪2600+提成+奖励+季度分红+半年度分红+年度分红+旅游基金+父母孝顺金；2、培训：从入职到晋升，从销售技能到管理运营，全程系统培训；【强大的培训系统：岗前培训--成长复训--菁英经纪人特训--经纪人户外拓展训练--户外魔鬼训练--储备经理培训等】3、完整晋升通道：经纪人—经理—合伙人—总监—股东—副总—总经理4、福利待遇：带薪培训+带薪年假+带薪旅游+双费工资+购房基金+购车基金+爱心基金【四】其他标配1、公司活动：每周有户外活动，篮球，羽毛球等；2、季度旅游：半年度国内城市五日旅游，公司承担费用；4、节日活动：中秋月饼、年终年会、司庆活动、团队聚餐旅游，一切你能想到的，富利都有！5、你的生日：不忘富利员工的生日，全司伙伴为你庆生；还在犹豫什么，想突破、想改变、想发展、想提升、想赚钱你就来！！！！如果你不懂房产销售，我们有带薪培训如果你不敢与人交流，我们会把你变成演说家如果你收入低，我们可以让你月月当万元户如果你缺少友爱，我们富利地产就是你的大家庭如果你缺少斗志，我们会把你变成嗷嗷叫的狼如果你能力很强还在巴结领导得不到提升，我们给你一个公平的平台如果你不想让青春碌碌无为，我们给你绽放的青春如果你感觉快要老了，还一事无成，我们来帮助你实现梦想2021我们共同起航梦想，一起实现，一起突破，一起赚钱，缺你不可！！ 职位招聘1-15人

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岗位职责:1.开展房地产中介业务的拓展与日常维护，为客户提供专业、全面的房产咨询支持；2.收集、整理并发布房源信息，确保内容真实、准确、完整；3.接待客户并提供咨询服务，深入了解客户需求，匹配合适房源，协助完成房屋买卖或租赁交易；4.办理合同签署事宜，并跟踪合同执行进度，保障服务流程顺畅及客户满意；5.与开发商、物业公司等相关合作方保持沟通协调，建立并维护长期稳定的合作关系。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能有效维系客户关系；2.拥有较强的市场敏锐度和业务开发能力，能主动挖掘潜在客户资源；3.学习能力强，适应快节奏工作，能迅速掌握房产行业知识与操作流程；4.具备良好的团队协作能力，能够积极配合团队完成各项任务；5.工作认真负责，执行力强，能按时高质量完成既定工作目标；6.有房地产相关从业背景者可优先录用。

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找工作前，希望你能静下心来思考：你为何选择在西宁开启职业旅程？三年后的你，期待成为怎样的自己？也许刚走出校园的你，正面临些许迷茫……工作的意义是什么？未来的自己该拥有怎样的身份？收入现状是否总让人进退两难？究竟需要多少收入，才能在心仪的城市扎根生活？青海规模领先的房产经纪企业，改变人生，从加入富利地产开始！富利地产经纪人月均收入达10649元，个人单月最高收入12.6万元的纪录等你来刷新。只要你敢拼敢闯，月入过万不是梦，富利地产欢迎你的到来！【一】岗位职责：1、负责公司房源与客户资源的开发、整理及促成交易；2、接待客户，根据客户需求提供房屋买卖或租赁的专业服务；3、为客户提供看房安排、合同签约、过户咨询等全流程交易支持；4、持续维护老客户关系，提升客户满意度与复购率；【二】任职资格：1、*******，高中及以上学历，普通话流利；2、仪容整洁，着装大方，具备良好形象气质；3、积极进取，诚信可靠，工作主动勤奋，富有团队协作意识；4、心怀善意，懂得感恩，待人真诚有温度；5、本岗位欢迎应届毕业生投递简历；6、退伍军人及有相关经验者优先考虑；【三】薪资及福利待遇：1、薪酬结构：底薪2600+提成+奖励+季度分红+半年度分红+年度分红+旅游基金+父母孝顺金；2、培训体系：涵盖入职至晋升全过程，包含销售技巧与管理运营，提供系统化成长支持；【完善培训机制：岗前集训—成长复训—精英经纪人专项培训—户外拓展训练—高强度实战训练—储备经理培养计划】3、清晰晋升路径：经纪人—经理—合伙人—总监—股东—副总—总经理4、员工福利：带薪培训+带薪年假+带薪旅游+双倍工资+购房基金+购车基金+爱心互助基金【四】其他标配福利：1、团队活动：每周组织篮球、羽毛球等户外运动；2、季度旅游：每半年一次国内五日游，费用由公司全额承担；4、节日关怀：中秋送礼、年终盛典、司庆庆典、团建聚餐与出游，你想拥有的温暖，富利全都有！5、生日仪式：每位员工生日，全公司同事共同庆祝；还在观望吗？想突破、想蜕变、想发展、想增收、想成就更好的自己，就来富利地产！如果你不了解房产销售，我们提供带薪系统培训；如果你不擅长人际沟通，我们会助你成长为表达高手；如果你收入偏低，我们帮你实现月月收入过万；如果你渴望归属感，富利就是你的温暖大家庭；如果你缺乏激情，我们会激发你内心的斗志；如果你能力强却难获晋升，我们提供公平竞争平台；如果你不愿虚度青春，我们给你闪耀舞台；如果你感觉岁月蹉跎仍未有成，我们陪你重启梦想！2021，我们携手启航，共筑梦想，共同突破，共创财富，唯缺一个你！职位招聘1-15人

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