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岗位职责：1.负责人员招聘、面试安排、入职录用及培训组织、绩效评估等人力资源相关事务。2.负责员工人事档案维护、考勤统计、薪酬核算与福利发放等日常管理工作。3.配合上级推进人力资源管理制度的优化与流程完善工作。4.完成领导临时交办的各项任务。5.工作地点固定，无需外勤或轮岗，全程在办公室内完成工作任务。任职要求：1.熟悉人力资源管理相关的政策法规，掌握招聘、培训、绩效管理等基本操作流程；2.具备良好的沟通协调能力和组织能力，能妥善处理内部员工关系；3.有较强的责任意识和团队协作精神，适应一定强度的工作节奏；4.具备招聘实操经验者优先考虑。福利待遇：1、基础工资3000元+绩效奖金，根据个人能力核定，表现优异者薪资可面谈。2、提供在职期间的带薪培训（含集团统一拓展培训及线上课程），享受带薪年假。3、定期组织团队建设活动（如庆功宴、公司集体旅游、文体赛事等）。4、设有绩效奖励机制，年终奖丰厚。5、为员工提供环境良好、干净舒适的小区式公寓住宿。公司电话：***********地址：地铁1、2号线朝阳广场G出口直行10米，见新朝阳商务大厦门口《todoy今天》便利店后进入，搭乘双层电梯至20楼，出电梯左转再右转直行至2012室面试时间：上午10:00-11:30、下午2:00-4:30，以上时段均可安排面试欢迎符合要求的求职者积极应聘，期待您的加入！

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人事主管岗位职责：1.负责招聘全流程，包括岗位发布、候选人邀约、到面接待及独立完成面试评估。2.参与人员初筛、面试组织及绩效考核等相关人力资源管理工作。3.具备统筹管理3-4人HR团队的实际经验与组织协调能力。任职要求：1.大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先。2.工作细致严谨，品行端正，具备良好的沟通与协调能力；3.形象大方得体，职业素养良好，性格积极乐观，热情主动且乐于学习。4.有参与制定薪酬体系及组织新员工入职培训经历者优先考虑。5.具备一年以上人事相关工作经验者优先，有团队管理经验者优先。福利待遇：1.月薪4000—5000元（基本薪资+绩效奖金），根据个人能力调整，能力优秀者可面议。2.定期开展团队建设活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等）。3.免费提供环境优美、干净整洁的员工小区公寓住宿。公司号码：***********地址：地铁1、2号线朝阳广场G出口直行10米，见新朝阳商务大厦门口《todoy今天》便利店，进店后乘坐双层电梯至20楼，出电梯后左转直走至2012室面试时间：上午10:00-11:30、下午2:00-4:30，以上时段均可安排面试

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这里汇聚了一群充满活力与热情的年轻伙伴，一份能显著提升生活品质的高收入工作，公平、公正、公开的晋升机制，用实力说话，用能力赢得未来。我们是高效协作的团队，坚持疯狂赚钱、快乐生活的理念，欢迎来自各地的优秀人才加入，共同攀登事业高峰，欣赏最耀眼的风景。加入我们，开启一段截然不同的精彩旅程。我们期待下一位家庭成员的到来，一起畅享啤酒、烧烤与欢笑。岗位职责：1.协同主管完成销售区域内的活动策划与落地执行。2.认真投入工作与学习，熟悉公司产品，掌握品牌推广方法并熟练运用。3.执行产品销售流程，配合主管开展日常宣传及推广支持工作。任职要求：1.不限经验（我们更关注你的态度与意愿）。2.学历不限（我们重视能力，认可付出）。3.具备吃苦精神和强烈进取心，欢迎有梦想的年轻人加入。4.提供全程一对一指导培训，零基础可上手，操作简单，快速入门。薪资福利待遇：1.月薪5000-10000（基本薪资4000-6000+绩效1000-3000），收入上不封顶（根据个人能力浮动，具体面议）。2.成功入职后，公司免费提供精装修小区公寓住宿，家电齐全，周末可组织聚餐活动。3.定期举办团建活动，如户外野营、烧烤、漂流、自驾游、泡温泉、别墅派对等。4.公司安排系统化培训，坚持高标准、高质量的培养体系。5.晋升通道广阔，配备主管带教，为员工打造良好的职业成长平台。公司号码：***********地址：地铁1、2号线朝阳广场G出口直行10米，见新朝阳商务大厦门口《todoy今天》便利店，进入后乘双层电梯至20楼，出电梯左转直行至2012室面试时间：上午10:00-11:30、下午2:00-4:30，以上时段均可安排面试

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岗位职责：1.初期以学习为核心，参与市场、人事、行政等多部门轮岗，协助完成基础性事务工作。2.逐步融入企业氛围，掌握公司整体运作流程，协同部门负责人推进日常管理工作的落实。3.主动提升专业认知，深入理解公司产品体系，具备独立完成品牌宣传与推广介绍的能力。任职要求：1.中专及以上学历，专业不限，实习周期需保证连续3个月以上。2.确保出勤稳定，工作日按时到岗，无迟到早退现象。3.具备良好的执行力，能积极配合各项工作安排，有责任心。4.品行端正，具备较强的沟通表达能力、逻辑分析能力及人际交往能力。5.入职满一个月后，公司将提供加盖公章的实习证明及推荐信支持。薪资福利待遇：1.月薪4000-9000（基本薪资4000-6000+绩效1000-3000），表现优异者上不封顶。2.定期举办员工庆功宴和生日庆祝活动。3.端午、中秋、生日等节日享有礼品或奖金；设立集团爱心帮扶基金。4.组织多样化团队建设（如庆功会、集体旅游、体育赛事等）。5.免费提供环境优美、干净整洁的员工小区住宿公寓。公司号码：***********地址：地铁1、2号线朝阳广场G出口直行10米，见新朝阳商务大厦门口《todoy今天》便利店，进店后乘双层电梯至20楼，出电梯左转直走至2012室面试时间：上午10:00-11:30、下午2:00-4:30，上述时段均可安排面试

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岗位职责：1.前期深入学习公司基层岗位（人事、行政、市场）工作内容，系统培养综合能力，全程有专人指导带教。2.带领团队开拓新项目，探索并开发新市场领域。3.参与管理团队搭建，具备培养和辅导他人的能力。任职要求：1.具备主动学习的意识和积极向上的工作态度。2.有责任感，能适应一定的工作强度，具备良好的团队合作精神。3.志在长期发展管理方向，愿意持续提升自我。4.拥有一年以上团队管理经验者优先考虑。薪资福利待遇：1.月薪8000-10000（基本薪资4000-6000+绩效1000-3000），收入上不封顶，根据个人能力浮动，具体面议。2.端午、中秋、生日等节日发放礼品及奖金；设立集团爱心基金。3.定期组织团队活动（庆功会、生日会、公司旅游、体育赛事等）。4.免费提供环境优美、干净整洁的员工小区式公寓住宿。晋升途径：主管—高管—副理—经理公司号码：***********公司地址：地铁1、2号线朝阳广场G出口直行10米，见新朝阳商务大厦门口《todoy今天》便利店，进入后乘坐双层电梯至20楼，出电梯左转直走至2012室面试时间：上午10:00-11:30、下午2:00-4:30，以上时段均可安排面试

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一、公司基本情况1、企业类型：电子商务（国内+跨境），天猫/京东/拼多多/抖音等2、产品：木制家具（大件、高客单价、付费流）3、总部：深圳宝安；南宁为分公司4、业务规模：10亿+5、人员规模：深圳总部400+人，南宁公司100+人二、任职要求：1、高中/中专以上学历，年龄20-35岁；2、打字速度快（入职1-2个月后，不低于60字/分）；3、有电商客服工作经验优先4、拥有良好的抗压力、服务意识、责任心、耐心。三、休息时间：1、月休4天2、早-中-晚排班制（最早8:00-17:00，最晚15:30-00:30）。3、可全白班（有中高级客服经验的宝妈）四、薪资福利：4000-60001、无责底薪：售前：初级2500/中级3000/高级3500售后：初级3000/中级3500/高级40002、转正后（1个月左右），+绩效奖1000（平均到手600-900）3、晚班补贴500（上晚班的）4、全勤奖1005、提供工作餐；6、生日会、下午茶、部门聚餐、公司团建及其他员工福利活动等。7、

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产品专员助理岗位职责：1.初期参与公司产品相关业务，系统学习市场运营知识，并配备一对一指导培训。2.中期承担团队人员培训及管理任务，掌握8-10人团队的运作与协调。3.后期深入参与企业内部管理，具备独立负责整体运营的能力，可主导分公司运作。4.晋升路径：产品专员→组长→团队高管→副理→经理任职要求：1.年龄18-30岁，中专及以上学历，欢迎应届毕业生及实习生，无经验亦可。2.思维灵活，表达清晰，具备良好沟通能力。3.具备较强的服务意识，能适应高强度工作环境。4.工作认真细致，责任心强，富有团队协作精神。5.退役军人优先考虑。薪酬福利待遇：1.月薪4000-8000元（基本工资4000-6000+绩效1000-3000），薪资上不封顶（根据个人能力而定，具体面议）2.公司每年组织三至五次外出度假，定期开展聚餐及团建活动；3.员工生日举办庆祝派对，享受节日礼品等福利；4.提供公开透明的晋升通道，助力员工实现职业成长；5.免费提供环境优美、干净舒适的员工小区住宿公寓公司号码：***********地址：地铁1、2号线朝阳广场G出口直行10米，见新朝阳商务大厦门口《todoy今天》便利店，进内乘坐双层电梯至20楼出电梯后左转再右转直走至2012室面试时间：上午10:00-11:30、下午2:00-4:30，以上时段均可安排面试

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岗位职责：1.前期负责公司产品业务，学习市场运营，会提供一对一培训。2.中期负责人员培训和管理团队，学会管理8-10人团队。3.后期参与公司内部运作，能独当一面负责公司经营运作，能独立运作分公司。4.晋升方向：运营专员—组长—团队高管—副理—经理任职要求：1.18-30岁，中专以上学历，可接受应届实习生，经验不限。2.思维敏捷活跃，善于交流表达。3.有良好的服务意识，抗压能力强。4.工作耐心细致负责任，有团结合作精神。5.退役军人优先。薪酬福利待遇：1.月薪5000-9000（基本工资4000-6000+绩效1000-3000），薪资上不封顶（因人能力而异，具体面议）2.员工生日举行生日派对、节假日福利等。3.公平公开的晋升机制，为员工提供良好的职业发展平台。4.免费提供环境优美、舒适整洁的员工小区公寓。公司号码：地址：地铁1、2号线号线朝阳广场G出口直走10米看到新朝阳商务大夏门口看到《todoy今天》便利店进来上双层电梯到20楼出电梯左走右转直走2012门牌面试时间：上午10：00-11：30、下午2：00-4：30以上时间都能安排面试。

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岗位职责：1.初期参与公司产品业务开展，系统学习市场运营相关知识，并配备专人指导培训。2.中期承担团队人员培训及管理工作，掌握8-10人团队的统筹协调能力。3.后期深入参与企业内部运营管理，具备独立负责整体经营的能力，可主导分公司运作。4.晋升路径：运营专员—组长—团队高管—副理—经理任职要求：1.年龄18-30岁，中专及以上学历，欢迎应届生及实习生报名，工作经验不限。2.思维灵活，表达清晰，具备良好的沟通能力。3.具备较强的服务意识和抗压能力。4.工作认真细致，责任心强，富有团队协作精神。5.退役军人优先考虑。薪酬福利待遇：1.月薪5000-9000元（基本工资4000-6000+绩效1000-3000），薪资上不封顶（根据个人能力而定，具体面议）2.员工生日举办庆祝派对，享受节日福利等关怀政策。3.拥有透明公正的晋升体系，为员工搭建完善的职业成长通道。4.免费提供环境优美、干净舒适的员工小区住宿公寓。公司号码：***********地址：地铁1、2号线朝阳广场G出口直行10米，见新朝阳商务大厦门口《todoy今天》便利店，进店后乘坐双层电梯至20楼，出电梯左转直走至2012室面试时间：上午10:00-11:30、下午2:00-4:30，以上时段均可安排面试

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这里汇聚了一群年轻有活力、热情洋溢的奋斗者，一份能显著提升生活品质的高收入工作，公平、公正、公开的晋升机制，用实力说话，用能力赢得未来。我们是一支高效协作的团队，坚持疯狂赚钱、快乐生活的理念，欢迎来自各地的伙伴加入，共同攀登事业高峰，欣赏最美的风景。加入我们，开启一段与众不同的精彩旅程。我们期待下一位家庭成员的到来，一起畅享啤酒、烧烤与欢笑。岗位职责：1.协同主管完成销售区域内的活动策划与落地执行。2.认真投入工作，积极学习，熟悉公司产品，掌握品牌推广方法。3.落实产品销售流程，配合主管开展日常宣传及推广支持工作。任职要求：1.不限经验（我们更看重你的态度和意愿）2.学历不限（能力优先，付出决定收获）3.具备吃苦精神和强烈进取心，欢迎有梦想的年轻人加入4.提供全程一对一指导培训，零基础可上手，操作简单薪资福利待遇：1.月薪5000-10000元（基本薪资4000-6000+绩效1000-3000），上不封顶（根据个人能力面议）2.成功入职即安排小区精装公寓住宿，家电齐全，周末可组织聚餐活动3.定期举办团建活动，如户外野营、烧烤、漂流、自驾游、温泉体验、别墅派对等4.提供系统化培训，坚持高标准人才培养机制5.晋升通道畅通，主管亲自带教，助力员工实现职业成长公司号码：***********地址：地铁1、2号线朝阳广场G出口直行10米，见新朝阳商务大厦门口《todoy今天》便利店，进店后乘双层电梯至20楼，出电梯左转直走至2012室面试时间：上午10:00-11:30，下午2:00-4:30，以上时段均可安排面试

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纯线上文字客服，无需电话沟通及客户开拓。福利：包吃+每月下午茶+丰富员工活动+轻松愉快的工作环境+团队氛围温馨有爱+休息时间可灵活安排+晋升通道畅通（晋升机会多）+带薪岗前培训+生日福利+结婚礼金+大病关怀补贴等工作职责：1、通过在线客服系统响应客户消息，及时解答客户疑问；2、处理电商平台客户的咨询事宜，协助完成下单流程；3、为客户提供专业、高效的服务支持，提升客户体验与满意度。任职要求：1、年龄******（条件优异者可适当放宽）；2、熟练操作常用办公软件，打字速度不低于60字/分钟；3、有志于在电商领域长期发展者优先录用。福利待遇：1.提供工作期间用餐；2.定期组织生日会、下午茶、部门聚餐、团队建设及其他员工关怀活动；3.工作氛围轻松融洽，休息时间可根据个人情况灵活调整；4.处于快速发展阶段的电商企业，提供多元化的内部转岗与公开竞聘机会；5.重视员工成长，实行新人一对一导师带教制度，表现优秀者有机会获得公司资助外出培训；6.设立年度优秀员工奖、突出贡献奖项等激励机制。晋升路径：（每晋升一级薪资均有显著提升）初级客服→中级客服→高级客服→客服组长→客服主管

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此岗位位于广西南宁分公司，总部设在深圳！工作职责：1、通过在线客服系统及时响应客户咨询，提供专业解答；2、负责抖音、快手、视频号、小红书、天猫、拼多多等电商平台的订单处理，协助客户查询及跟进物流信息；3、熟悉公司各类产品特性与定价策略，准确为客户推荐合适商品并解答疑问；4、细致耐心地解决客户售前问题，在保障公司利益的同时提升客户满意度；5、具备较强的应变能力，能够高效应对各类突发情况与工作挑战；6、完成上级安排的其他相关工作任务。任职要求：1、大专学历优先，条件优异者可适当放宽；2、有抖音、淘宝、京东或其他电商平台客服经验者优先录用；3、具备良好的服务意识、责任心和耐心；4、熟练操作常用办公软件，打字速度不低于60字/分钟；5、愿意长期在电商行业深耕发展者优先考虑。薪资待遇：1.提供工作餐；2.定期组织生日会、下午茶、部门聚餐、公司团建等丰富员工福利活动；3.工作氛围轻松融洽，休息时间可根据实际情况灵活调整；4.属于成长型电商企业，晋升空间广阔，内部提供转岗、公开竞聘等多种职业发展机会；晋升机制：（每晋升一级薪资均有显著提升）初级客服——中级客服——高级客服——客服组长——客服主管

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雅琪家具2015年成立，总部深圳，年营业额10亿、400+人。现客服部迁南宁成立子公司（100+人），平台大机会多。团队多95后、00后，倡创意工作、快乐生活，诚邀电商爱好者加入。电商售前客服岗位岗位职责：1、负责电商平台（淘宝、京东、拼多多等）的在线咨询接待，解答客户关于产品、价格、活动等疑问；2、引导客户下单，推荐关联商品，提升转化率；3、记录客户需求，反馈至运营或产品团队；4、完成部门安排的其他工作。任职要求：1、大专及以上学历，有电商客服经验者优先；2、打字速度快（60字/分钟以上），熟悉办公软件；3、服务意识强，耐心细致，具备良好的沟通能力；4、能适应早晚班轮班制（早班8:00-17:00，晚班15:30-00:30）月休4天，自由调休。上班时间：早班8：00-17:00晚班15:30-00:30（每个班次9小时）月休4天【福利】1、入职享有带新员工培训；2、生日会、下午茶、团结活动、节日礼品丰富多彩；3、包工作餐；4、氛围好，公司都是00后的小伙伴定期开展晋升机制:初级客服--中级客服--高级客服一客服组长--客服主管

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工作内容就是给艺人化一些简单的舞台妆，比日常妆要浓一点，要随时跟随艺人，帮忙化妆，做简单的发型，补妆。需要有化妆基础（学徒不用），带薪培训，每天上班6小时，包吃包住，有基础优先录取，前期带薪培训，无业绩考核，能接受出差和公司调整。学徒和助理薪资4000-7000化妆师薪资5000-8000工作时间：晚上6点-12点重点：需要随时跟随艺人化妆，需要出差，考虑好了再投简历

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负责培训新艺人舞蹈基础，指导和教授舞蹈，内容有中国舞、爵士舞、现代舞、流行舞、民族舞等，主要是现代舞，无业绩考核，交社保要求：有专业学过，有从业经验（可根据试岗调整）具体面试和试岗情况待定工作时间：下午2点-6点

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年销10亿级纯电商企业（家具类），团队规模400+，总部位于深圳。工作职责：1、通过在线客服系统响应客户咨询，确保及时有效沟通；2、负责抖音、快手、视频号、小红书、天猫、拼多多等平台订单的跟进与处理，协助客户查询物流动态；3、细致解答客户售前疑问，积极引导完成下单流程。任职要求：1、大专学历，年龄20-32岁（表现优异者可适当放宽）；2、具备抖音、淘宝、京东或其他电商平台客服经验者优先，有线上销售经历者更佳；3、具备较强的服务意识、责任感和耐心；4、熟练操作常用办公软件，打字速度不低于60字/分钟；5、愿意长期在电商领域深耕发展者优先录用。员工薪资福利：1、售前岗位薪酬：底薪3000元+转正绩效1000元+夜班补贴500元+全勤奖100元+电商大促专项激励奖金；2、提供工作期间餐食；3、公司定期组织生日会、下午茶、部门聚餐、集体团建及其他员工关怀活动；4、工作环境舒适，休息时间可根据实际情况灵活安排；5、处于快速发展阶段的电商企业，成长空间广阔，内部设有转岗机制及公开竞聘机会；6、重视人才培养，各部门实行新人一对一导师带教制度，优秀员工享有外派培训并由公司承担费用的机会；7、设立年度优秀员工奖、突出贡献奖项。晋升通道：（每晋升一级薪资均有显著提升）初级客服—中级客服—高级客服—客服组长—客服主管

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雅琪家具2015年成立，总部深圳，年营业额10亿、400+人。现客服部迁南宁成立子公司（100+人），平台大机会多。团队多95后、00后，倡创意工作、快乐生活，诚邀电商爱好者加入。电商售前客服岗位职责：1、运用在线聊天工具回答网上买家提问，引导用户购买下单；2、人工催单，对下未付款的订单需要人工不定时催付；3、与客户建立良好的联系，熟悉并挖掘客户需求，向客户介绍店铺内的产品并及时告知顾客店铺现阶段的活动；电商售后客服岗位职责：1、负责在电商平台上处理客户的一些售后咨询（安装、使用方式、产品问题、物流等）2、遇到客户不满，主动沟通安抚情绪，灵活调整解决方案；3、负责售后订单的全流程跟踪，降低客户投诉率。薪资结构：无责底薪+转正绩效+补贴+全勤奖+激励奖金，综合薪资4K-6K。任职要求：1、大专学历以上，能力优秀者可放宽学历，有电商经验的优先；2、打字速度快（60字/分钟以上），熟悉办公软件；3、具有良好的沟通能力和服务意识，能够耐心地解答客户问题；4、有较强的学习能力、沟通和说服能力、灵活踏实服从管理；工作时间：售前岗位：早班8：00-17：00晚班15：30-00：30售后岗位：早班8：00-17：00晚班15：00-00:00岗位福利：1、晋升明确：初级客服--中级客服--高级客服；2、包工作餐；3、带薪培训：入职后享有带薪培训，帮助员工快速融入工作；4、不定期下午茶、团建等，丰富多彩的活动。

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雅琪家具2015年成立，总部深圳，年营业额10亿、400+人。现客服部迁南宁成立子公司（100+人），平台大机会多。团队多95后、00后，倡创意工作、快乐生活，诚邀电商爱好者加入。电商售前客服岗位职责：1、通过在线沟通工具及时响应顾客咨询，协助完成下单转化；2、对未支付订单进行人工跟进，定时开展催付工作；3、维护客户关系，了解客户需求，推荐店内商品并同步当前促销信息；电商售后客服岗位职责：1、在电商平台处理客户关于产品使用、安装指导、物流进度等售后问题；2、面对客户异议主动沟通，稳定情绪，灵活制定应对方案；3、全程跟踪售后流程，提升服务满意度，减少投诉发生；薪资结构：无责底薪+转正绩效+补贴+全勤奖+激励奖金，综合薪资4K-6K。任职要求：1、大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历要求，有电商从业经历者优先；2、打字速度不低于60字/分钟，掌握常用办公软件操作；3、具备良好的语言表达与服务意识，能细致耐心地回应客户疑问；4、学习能力强，善于沟通协调，态度积极，服从团队管理安排；工作时间：售前岗位：早班8：00-17：00晚班15：30-00：30售后岗位：早班8：00-17：00晚班15：00-00:00岗位福利：1、晋升路径清晰：初级客服--中级客服--高级客服；2、提供工作餐；3、带薪岗前培训，助力新人快速适应岗位节奏；4、定期组织下午茶、团队建设等活动，营造轻松活跃的工作氛围。

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雅琪家具成立于2015年，总部位于广东省深圳市，年营业额10亿，人员规模400+，办公面积3000多平，在惠州设立有分公司和仓库，公司创始团队大部分是电商行业精英，具有专业的电商行业经验和管理经验。电商售前客服岗位岗位职责：1、负责在各大电商平台（淘宝、京东、拼多多等）进行在线客户接待，及时回复并解答客户关于商品详情、价格政策、促销活动等方面的咨询；2、协助客户完成下单流程，主动推荐相关配套产品，提高订单转化效率；3、收集并整理客户提出的需求与建议，同步反馈至运营或产品相关部门；4、配合完成上级交办的其他日常工作任务。电商售后客服岗位岗位职责：1、处理电商平台客户的售后问题咨询，包括产品使用说明、安装指导、质量反馈及物流进度查询等；2、面对客户投诉或情绪波动时，积极沟通疏导，根据实际情况灵活制定解决方案；3、全程跟进售后订单处理进度，确保问题闭环，有效减少客户投诉发生率。任职要求：1、大专及以上学历，具备电商客服从业经历者优先考虑；2、打字速度达60字/分钟以上，熟练操作常用办公软件；3、具备较强的服务意识，性格耐心细致，拥有良好的语言表达与沟通协调能力；【福利】1.提供工作餐；2.公司定期组织生日会、下午茶、部门聚餐、团队建设及其他员工关怀活动；3.工作氛围轻松融洽，休息时间可弹性安排；4.属于快速成长型电商企业，职业发展空间广阔，内部设有转岗机制与公开竞聘通道；5.高度重视员工成长，新入职员工配备一对一导师带教，表现优异者享有公司资助外出培训学习的机会；6.设立年度优秀员工奖、突出贡献奖等奖励机制。晋升路径定期开放：初级客服→中级客服→高级客服→客服组长→客服主管

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品类:家居家具目前招聘：售前客服、售后客服售前岗位工作内容:1.日常订单接待与处理；2.对未付款订单进行人工不定时催付；3.接洽售后相关客户问题，做好信息登记并转交售后人员，全程跟进至完结；4.汇总当日接待数据，分析未成交原因；5.开发大客户资源，并完成上报及交接流程；6.对长期合作客户，由对接客服负责信息建档与日常维护；售后岗位工作内容:1.在电商平台处理客户售后咨询（含安装指导、使用说明、产品疑问、物流进度等）；2.面对客户异议时主动沟通，疏导情绪，灵活制定应对方案；3.全流程跟踪售后工单，提升处理效率，减少投诉发生；任职要求:1.打字速度较快，熟悉电商操作流程；2.具备良好的语言组织与表达能力，服务意识强；3.学习能力佳，责任心强，细致耐心；4.可接受工作调配，能适应晚班安排；售前工作时间:早班:8:00-17:00晚班:15:30-00:30排班制，月休4天售后工作时间:早班:8:00-17:00晚班:15:00-00:00排班制，月休4天早晚班均为坐班制，需在公司办公福利：1.提供工作餐；2.定期举办生日会、下午茶、部门聚餐、团建活动及其他员工关怀项目；3.工作氛围融洽，休息时间可灵活协调；4.成长型电商企业，晋升空间广阔，提供转岗、竞聘等发展机会；5.重视员工成长，实行导师带教制度，优秀者享有外派培训及公费学习机会；6.设立年度优秀员工奖、突出贡献奖；晋升机制:(每级薪资有显著提升)初级客服→中级客服→高级客服→客服组长→客服主管

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岗位职责：1.初期以培训学习为核心，参与市场、人事、行政等多部门轮岗，协助完成各环节基础性事务。2.逐步融入企业工作氛围，掌握公司整体运作流程，协同主管落实日常运营管理工作。3.主动提升专业能力，深入理解公司产品体系，能够独立完成品牌内容的推广与介绍。任职要求：1.中专及以上学历，专业不限，实习周期需持续3个月以上。2.确保出勤稳定，工作日按时到岗，无特殊情况不早退。3.具备良好的执行力，能接受工作安排，有基本的责任意识。4.品行端正，具备较强的沟通表达能力、逻辑分析能力及人际交往能力。5.入职满一个月后，公司将提供加盖公章的实习证明及推荐信支持。薪资福利待遇：1.月薪5000-9000（基本薪资4000-6000+绩效1000-3000），表现优异者薪资可上浮。2.定期组织员工庆功宴及生日庆祝活动。3.端午、中秋、生日等重要节点发放礼品或奖金；设立集团爱心帮扶基金。4.定期开展团队建设（如表彰会、集体旅游、体育竞技等）。5.免费提供环境优美、干净舒适的员工小区住宿公寓。公司号码：***********地址：地铁1、2号线朝阳广场G出口直行10米，见新朝阳商务大厦门口《todoy今天》便利店，进店后乘双层电梯至20楼，出电梯后左转直行至2012室面试时间：上午10:00-11:30、下午2:00-4:30，上述时段均可安排面试

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高女士

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主要负责展示公司各类服装，穿礼服、汉服、旗袍、婚纱等服装上台展示及舞台走秀。要求：无经验可培训，接受实习生，身高153以上，体重依身高来定，五官端正，热情活泼，无身体和家族遗传病史，对化妆品无过敏，能接受穿高跟鞋，能接受出差和长晚班福利待遇：工资每10天结算一次公司提供包吃包住宿舍两人一间，宿舍有空调洗衣机热水器等，以及，有不定时聚餐团建、下午茶、生日福利，培训带薪资，入职交五险一金工作时间：每天六小时，21：00-2：30，每天上台6-7场，每场4-8分钟重点：需要出差，长晚班，工作地点都是在公司建的商场，不会流动去陌生地方，考虑周到了再投简历

南宁·兴宁区·民生

陈先生

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该岗位在南宁办公年销售10亿级电商公司，家具品类，目前团队100人福利：包吃+每月下午茶+各种福利活动不断+轻松愉悦的工作氛围+团队温暖有爱+休息时间灵活调配+快速晋升（晋升机会超多）+带薪培训+生日福利+结婚红包+大病红包等工作内容：1.负责售前团队的日常运营，落实团队监督、人员管理及业务培训等相关工作2.组织并推动团队达成销售指标，持续优化客户转化效果任职要求：1.具备电商行业售前主管工作经验，曾管理过10人及以上团队2.熟悉主流电商平台的运营规范与平台要求3.具备良好的数据分析能力与实际问题解决能力4.责任心强，具备优秀的沟通协调能力和高效执行力

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陈女士

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年销售10亿级电商企业，主营家具品类，现有团队规模100人薪资：7000-10000福利：包吃+每月下午茶+丰富员工活动+轻松愉快的工作环境+团队氛围温馨有爱+休息时间可灵活安排+快速晋升通道（晋升机会多）+带薪培训+生日福利+结婚礼金+大病关怀补贴等工作内容：1.统筹售前团队日常运营，落实团队监督、管理及培训相关工作2.带领团队达成销售指标并持续优化转化效率任职要求：1.具备电商团队主管经验，曾带领20人以上团队2.熟悉主流电商平台运营规则与平台要求3.具备良好的数据分析与问题处理能力4.责任心强，具备优秀协调能力与高效执行力

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陈女士

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福利：包吃+每月下午茶+丰富员工活动+工作氛围轻松融洽+团队温馨有爱+休息时间可灵活安排+晋升通道畅通（晋升机会多）+带薪培训支持+生日关怀+结婚礼金+大病慰问金等纯线上文字客服岗位，无需外呼及客户开发工作职责：1、负责拼多多平台客户服务工作，及时响应并解答客户咨询；2、掌握客户需求，推荐合适商品并协助完成下单流程；3、细致耐心服务每一位客户，持续提升客户满意度任职要求：1、对电商行业有热情，具备电商客服相关工作经验者优先；2、年龄******（条件优异者可适当放宽）；3、熟练操作常用办公软件，打字速度不低于60字/分钟福利待遇：1.提供工作用餐；2.定期组织生日会、下午茶、部门聚餐、公司团建及其他员工关怀活动；3.团队氛围积极向上，休息时间可根据个人情况灵活调整；4.处于快速发展阶段的电商企业，提供多元职业发展路径，支持内部转岗与公开竞聘；5.重视人才培养，新员工配备专人指导，表现优秀者有机会获得公司资助的外部学习名额；6.设立年度优秀员工奖、突出贡献奖等荣誉激励晋升路径：（每晋升一级薪资均有显著提升）初级客服→中级客服→高级客服→客服组长→客服主管

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陈女士

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岗位职责：1.负责人员招聘、面试安排、入职录用及培训组织、绩效考评等人力资源日常事务。2.负责员工人事档案维护、考勤统计、薪酬核算与福利执行等相关工作。3.协助上级完善人力资源相关制度体系及业务流程优化。4.完成领导交办的其他临时性工作任务。5.工作地点固定，无需外勤或轮岗，办公地点为公司办公室。任职要求：1.熟悉人力资源管理相关的政策法规，掌握招聘、培训、绩效管理等工作流程；2.具备良好的沟通协调与组织能力，能妥善处理员工关系事务；3.有较强的责任意识和团队协作精神，适应一定强度的工作节奏；4.有实际招聘工作经验者优先考虑。福利待遇：1、月薪3000-5000（基本薪资80%+绩效奖金20%）、因人能力而异、能力突出者面议。2、在职带薪培训（集团统一拓展培训+在线培训），带薪休假。3、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）。4、绩效奖金，丰厚的年终奖。5、提供环境优美、舒适整洁的员工小区公寓。公司电话：***********地址：地铁1、2号线号线朝阳广场G出口直走10米看到新朝阳商务大夏门口看到《todoy今天》便利店进来上双层电梯到20楼出电梯左走右转直走2012门牌面试时间：上午10:00-11:30、下午2:00-4:30以上时间都能安排面试以上是人力资源专员/助理的岗位职责和任职要求，希望符合条件的求职者积极投递简历，我们期待您的加入。

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高女士

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