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公司所属行业：汽车后市场行业，全国连锁30+门店，已有22年行业发展历程公司主营产品：汽车膜（玻璃膜、隐形车衣、改色车衣）及美容，改装项目会有产品知识培训——招聘岗位：门店销售——招聘门店：宁波市鄞州区麟寓路87.89.91号（客流量大）——面试流程：门店线下面试-总部线上视频复面——有汽车行业经验优先；有过销售经验优先~——绩效薪资组成：基础薪资+接待费+销售提成+品牌项目额外奖励+其他补贴。（薪资组成具体说明见后面福利待遇）岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、协助门店进行月度盘库，整理登记平常出入库数据表，配合财务部门负责营业款的收支及发票等；3、协助商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损、产品体验道具管理等日常营业工作4、客户服务接待、客户信息登记、每日日报等；5、协助店长整理门店运作管理以及行政类事务安排；6、协助推广施行工作（门店小红书、抖音、大众美团等推广工作，作为门店线上引流客源渠道之一；总部有新媒体部门负责人协助支持门店运营，不定期培训）7、整理汇总门店各项销售数据表格，每日ERP系统录入、客户的质保录入等；8、总部/店长安排的其他工作；任职资格：1、学历专业不限，有服务行业销售工作经验优先；2、160cm及以上优先，形象气质佳，较强的亲和力和感染力、主动学习意识强、具备良好的服务意识；3、性格开朗、待人热情、诚信正直、责任心强、具有良好的语言表达能力、沟通技巧以及团队精神；4、能够熟练运用OFFICE办公软件；5、接受穿工服（门店提供白衬衫）。福利待遇：1、绩效薪资组成：基础薪资3100+销售提成①销售提成：低于2W无提成；高于2W时（0.2w]提1%，2W以上部分提3%；（客源渠道多，愿意做业绩不愁没客资，客单价几千到几万不等）②接待费：销售订单录入erp系统自动计算，平均几块钱/客户，厉害的销售接待费可达1K+；③阶段性品牌项目额外奖金：根据成交品牌、成交项目和成交金额的不同，每单的额外奖励金额50-3000/单不等，并正常计算销售额提成（个别项目不叠加）；厉害的销售额外奖金可达4000元左右2、上班模式：8:00-18:30，月休4天；3、6-9月夏季高温补贴200/月；4、缴纳五险一金；5、带薪年假；过年放假7-9天，满足补贴条件的另有过年补贴500元左右；节假日福利6、有晋升空间：销售——副店长/储备店长——店长；或直接晋升到店长（已有很多销售成为店长！！！）7、做高端品牌，门店环境好，不需外出，8、全国连锁门店，可申请调回老家或老家附近的门店（存在岗位空缺的情况下）公司网站：https://www.yeecar.cn/综合8-15K，优秀者上不封顶

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杨女士

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公司所属行业：汽车后市场行业，全国连锁30+门店，已有22年行业发展历程公司主营产品：汽车膜（玻璃膜、隐形车衣、改色车衣）及美容，改装项目——招聘岗位：前台接待（带点销售性质）——招聘门店：宁波市鄞州区麟寓路87.89.91号（客流量大）——面试流程：门店线下面试-总部线上视频复面——有汽车行业经验优先；有过销售经验优先~——绩效薪资组成：基础薪资+接待费+销售提成+品牌项目额外奖励+其他补贴。（薪资组成具体说明见后面福利待遇）岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、协助门店进行月度盘库，整理登记平常出入库数据表，配合财务部门负责营业款的收支及发票等；3、协助商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损、产品体验道具管理等日常营业工作4、客户服务接待、客户信息登记、每日日报等；5、协助店长整理门店运作管理以及行政类事务安排；6、协助推广施行工作（门店小红书、抖音、大众美团等推广工作，作为门店线上引流客源渠道之一；总部有新媒体部门负责人协助支持门店运营，不定期培训）7、整理汇总门店各项销售数据表格，每日ERP系统录入、客户的质保录入等；8、总部/店长安排的其他工作；任职资格：1、学历专业不限，有服务行业销售工作经验优先；2、160cm及以上优先，形象气质佳，较强的亲和力和感染力、主动学习意识强、具备良好的服务意识；3、性格开朗、待人热情、诚信正直、责任心强、具有良好的语言表达能力、沟通技巧以及团队精神；4、能够熟练运用OFFICE办公软件；5、接受穿工服（门店提供白衬衫）。福利待遇：1、绩效薪资组成：基础薪资3100+销售提成①销售提成：低于2W无提成；高于2W时（0.2w]提1%，2W以上部分提3%；（客源渠道多，愿意做业绩不愁没客资，客单价几千到几万不等）②接待费：销售订单录入erp系统自动计算，平均几块钱/客户，厉害的销售接待费可达1K+；③阶段性品牌项目额外奖金：根据成交品牌、成交项目和成交金额的不同，每单的额外奖励金额50-3000/单不等，并正常计算销售额提成（个别项目不叠加）；厉害的销售额外奖金可达4000元左右2、上班模式：8:00-18:30，月休4天；3、6-9月夏季高温补贴200/月；4、缴纳五险一金；5、带薪年假；过年放假7-9天，满足补贴条件的另有过年补贴500元左右；节假日福利6、有晋升空间：销售——副店长/储备店长——店长；或直接晋升到店长（已有很多销售成为店长！！！）7、做高端品牌，门店环境好，不需外出，8、全国连锁门店，可申请调回老家或老家附近的门店（存在岗位空缺的情况下）公司网站：https://www.yeecar.cn/综合8-15K，优秀者上不封顶

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李女士

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1、依据门店销售目标推进销售工作，达成业绩指标，公司提供客户资源，转化率高，提成丰厚；2、负责客户接待服务，结合客户实际需求，推荐合适产品并提供专业解决方案；3、通过定期回访客户，挖掘当前及潜在需求，提升客户满意度，推动二次销售机会。4、晋升路径：销售—店长5、门店配备空调办公环境，6至9月享受高温补贴200元/月6、因岗位属门店服务性质，需注重个人形象，气质端正

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杨女士

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【高薪直聘家电清洗 ：1.年龄要求38岁以内，身体健康过年假期多，8-12天2.主要工作内容：主要负责家庭深度保洁、开荒大扫除、家电清洗、家居养护床品除螨、木地板打蜡，沙发保养等服务3.工作时间:8:00--12:00，2:00-6:00，不要兼职的，8小时白班，晚上不加班，白班不住家，手机接单4.薪资待遇：8000-12000，上满26天待遇8000起，按照服务质量8000-12000之间5.学习技能包含：（精细擦窗、开荒大扫除、深度保洁plus、厨卫蒸汽洗、家电清洗）接受新手，免费培训技能6、工程师--队长--区域主管，完善的晋升机制

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陈女士

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岗位职责:1.积极开展客户资源的拓展工作，通过多种渠道实现客户增长。2.通过电话、线下拜访等方式向潜在客户介绍公司产品和服务，有效促进销售签约。3.深入理解客户需求，提供专业的服务和解决方案，建立良好的客户关系。4.定期与团队分享市场信息和客户反馈，协助产品改进和服务优化。5.参与销售活动的策划与执行，为客户提供销售支持和帮助。任职要求：全日制大专以上学历1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效解决客户问题。2.对销售工作充满热情，有强烈的目标导向和自我激励。3.具备良好的团队合作精神，能与团队成员有效沟通和协作。4.熟悉互联网和社交媒体，能够利用相关工具进行客户拓展和销售。5.具有快速学习能力和适应能力，能够在快节奏的工作环境中迅速成长。公司都是年轻人，气氛轻松的公司，一群年轻人一起做点事情。工作时间：8:30—12:0013:30—18:00单双休，节假日正常休息，节日福利，下午茶零食。

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雷先生

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我们是给中小企业提供记账报税、注册变更、税务筹划的会计机构，全国直营200多家，服务和价格标准统一~【岗位职责】通过电话/微信开发有以上任一财税需求的客户(公司会提供最新的企业资源名单，不需要自己去大海捞针)，产品简单，入职就有系统培训，前期做业务有销售经理带教。PS:销售只需负责前端开发，后续服务都有专业会计团队跟进完成。【任职要求】1、年龄在20-40岁，中专及以上学历；2、具有较强的抗压能力及良好的表达能力；3、热爱销售行业，期望挑战高额提成；4、接受小白及实习生，公司提供专业的岗前带薪培训及师傅带教。【福利待遇】1、底薪4-6k（无责3.5-5.5k+绩效500）+提成（10%-25%），目前在职小伙伴平均综合薪资达1w+；2、工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，双休及法定节假日正常休息；3、缴纳五险一金；4、不定期下午茶、水果、零食、聚餐、团建、旅游等；5、交通便利，离地铁3号线锦寓路站仅700米。期待各位E人朋友的加入！！！

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陈女士

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我们是一家为中小企业提供记账报税、注册变更、税务筹划等专业服务的会计机构，全国拥有200多家直营门店，服务标准与收费标准全国统一~【岗位职责】通过电话或微信联系有财税相关需求的企业客户（公司提供最新企业资源名单，无需自行盲目寻找客户），产品内容清晰易懂，入职即享系统化培训，初期由销售经理全程带教指导。注：销售人员仅需负责前期客户开发，后续所有服务由专业会计团队对接完成。【任职要求】1、年龄20-40岁，中专及以上学历；2、具备良好的抗压能力与沟通表达能力；3、对销售工作有热情，愿意接受高提成挑战；4、欢迎无经验者及实习生加入，公司提供带薪岗前培训及专人带教。【福利待遇】1、底薪4.5-6k（无责任底薪4-5.5k+绩效500）+提成（10%-23%），现职员工平均综合收入超1w+；2、工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休假；3、缴纳五险；4、定期安排下午茶、水果、零食、聚餐、团建活动及年度旅游；5、地理位置优越，距地铁3号线锦寓路站仅700米，出行便捷。诚邀各位性格外向、积极进取的伙伴加入我们！！！

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陈女士

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我们是一家为中小企业提供记账报税、公司注册变更、税务筹划等专业服务的会计服务机构，全国拥有200多家直营门店，服务标准与收费标准全国统一。【岗位职责】通过电话或微信联系有财税服务需求的企业客户（公司提供最新企业资源名单，无需自行盲目开发），产品清晰易懂，入职即享系统化培训，初期由销售经理全程带教指导。注：销售仅需负责前端客户开发，后续服务由专业会计团队无缝对接并完成。【任职要求】1、年龄20-40岁，中专及以上学历；2、具备较强的抗压能力及良好的沟通表达能力；3、对销售工作有热情，愿意接受高提成挑战；4、欢迎无经验者及实习生加入，公司提供带薪岗前培训及专人带教。【福利待遇】1、底薪4.5-6k（无责底薪4-5.5k+绩效500）+提成（比例10%-23%），当前员工平均综合月薪超1w+；2、工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常放假；3、按规定缴纳五险；4、定期安排下午茶、水果、零食、聚餐、团建活动及年度旅游等；5、办公地点交通便捷，距地铁3号线锦寓路站约700米。诚邀积极外向的你加入我们！

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陈女士

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核心优势产品：纯外用，无需口服，使用方便无压力；降糖效果突出，1个月内可帮助患者逐步减少并停用原有西药，同时稳定控制血糖，差异化特征明显，市场竞争力强；已积累200多个临床案例，安全有效，无任何不良反应。我们专注糖尿病管理领域，致力于纯外抹替代口服降糖新技术的研发与转化，现诚邀志同道合的合伙人共同开拓，抢占健康行业新机遇！独家配方，全国首创，当前市场空白，先入为主。一、项目核心优势1.技术领先性强：打破传统口服或注射降糖方式，主推“纯外抹”给药模式，兼具便捷性与安全性，市场差异显著；实际应用中效果优异，优于现有内服类降糖产品，外用后可逐步摆脱药物及胰岛素依赖，最终实现减停产品使用2.市场需求旺盛：糖尿病人群规模庞大，对非口服型降糖方案需求迫切，项目具备广阔的落地场景和盈利前景；契合银发经济与大健康发展趋势，属稀缺优质项目3.发展路径清晰：核心技术已完成初步验证，正处于产业化与市场化推进阶段，合作空间大，共享未来发展红利二、招募合伙人类型（满足其一或多项即可）1.从事大健康行业且拥有广泛人脉资源，能快速整合渠道，三观契合、愿全力投入市场拓展者2.资源型合伙人：具备医疗健康领域资源（如医院、药店、大健康实体门店、临床专家）、供应链资源或线上线下推广资源，可助力项目加速落地3.运营/管理型合伙人：有医疗健康类项目运营、团队管理或商业模式搭建经验，能主导市场化运作4.正在寻找优质项目，看好大健康与银发经济方向，并具备一定变现资源的个人三、合伙人权益与合作模式灵活多样1.深耕糖尿病保健细分领域十余年，为该赛道小众市场头部企业，专注“纯落地会”运营模式，在一二线城市持续产出大单，市场认可度高，说服力强2.明确分工协作（如研发、运营、资源导入等），共同参与项目重大决策3.协作方式灵活：不限地域，支持远程协同，关键节点安排线下对接，降低区域限制四、我们期待你1.认可项目发展方向，对糖尿病健康管理有热情，愿意长期投入2.具备诚信务实的合作态度，责任心强，执行力佳3.能主动发挥自身优势，与团队高效协作，共同应对项目推进中的挑战诚邀各界精英携手同行，以创新技术推动糖尿病管理升级，共筑大健康新未来！

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宋先生

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市场部资深培训讲师招聘启事我司专注大健康领域，我们正寻找一位兼具专业深度与实战能力的市场部资深培训讲师，负责搭建产品培训体系、驱动招商转化与门店陪跑落地，助力产业与合作伙伴共同增长。如果你擅长用专业表达传递价值、用落地方案解决问题，这里将是你施展能力的绝佳平台。一、核心岗位职责1.招商会议全链路赋能：主导各类招商会议的讲师工作，精准输出培训内容——包括结合市场数据拆解产品核心优势、用行业视角分析产业规模与未来趋势，让参会者清晰认知合作价值；同时设计可落地的会议成交方案，通过现场互动、案例讲解等方式引导转化，提升招商签约率。2.门店陪跑式深度支持：针对合作门店需求，提供“培训-成交-落地”全流程陪跑服务。制定门店专属培训计划，内容涵盖产品知识、销售技巧、客户沟通等；亲自到店协助开展客户成交工作，解决实际销售难题；跟进方案落地效果，收集反馈并优化，确保门店合作目标达成。3.培训内容体系搭建：结合行业动态、产品迭代与客户需求，定期更新培训课件与工具（如PPT、案例手册、成交话术库），保证培训内容的专业性、时效性与实用性；沉淀陪跑与招商过程中的成功经验，形成可复制的培训方法论，赋能更多团队成员与合作伙伴。4、接受出差、下店、落地陪跑者，您若有从事专业糖尿经验就更好喽二、任职要求•年龄与形象：35-45岁，形象气质佳，具备商务场合的专业形象与亲和力，能快速建立信任。•专业能力：◦具备3年以上市场培训、招商宣讲或门店赋能相关经验，熟悉“培训-转化-落地”全流程，有产业类产品（如实体产品、服务类产品）培训经验者优先；◦擅长公开演讲与培训授课，能根据受众调整表达风格，既懂“讲理论”又会“教实战”，可有效调动现场氛围、引导互动；◦具备产业分析能力，能通过数据洞察产业规模与趋势，同时可独立设计成交方案，有实际推动招商签约或门店业绩增长的案例者优先。•工作态度：自驱力强，目标感明确，能主动对接需求、解决问题；具备较强的责任心与抗压能力，可适应高频出差（含跨城市门店陪跑、全国招商会议）。•其他：男女不限，沟通协调能力优秀，能与团队、合作伙伴高效协作。三、我们提供1.有竞争力的薪酬体系：基础薪资+绩效奖金+招商转化提成+陪跑落地奖励，上不封顶，多劳多得；2.完善的职业发展路径：可横向拓展至招商管理、市场策略等领域，纵向晋升为培训经理、市场部管理岗，清晰规划职业成长；3.优质资源支持：接触行业前沿动态与核心客户资源，与团队共同参与产业增长项目，积累高价值实战经验；

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宋先生

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【薪资待遇】1.无责任底薪6000元，另享月度业绩提成、年终奖金及五险一金等福利2.办公环境优越，管理人性化，定期组织员工生日会、团队聚餐、户外团建、下午茶等活动3.实行大小周工作制，法定节假日按规定正常休息【工作时间】上午9:00-18:00任职要求：1.年龄******，热爱销售工作，积极主动，有同行业相关经验者优先考虑2.性格开朗，具备良好的沟通表达能力、人际交往技巧以及学习能力和应变能力，能够及时回应并解决客户问题3.具备一定的市场洞察力和判断力，服务意识强，注重客户体验职位描述：1.开展助贷业务的宣传与推广，为客户提供专业化的助贷信息咨询2.协助完成客户信用评估、贷款后续管理等相关工作3.与客户保持有效沟通，协商制定个性化贷款方案并推动签约落地4.持续维护客户关系，提升客户满意度，助力业务稳步增长

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张女士

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薪资待遇：无责底薪5000+提成10%稍稍努力月入过万，超级努力月入10w+，上不封顶）工作时间：9.00-18.00周六单休工作内容：工作轻松简单，每天只负责打电话邀约客户就可以公司提供优质客户名单。（无经验小白不用担心，一对一教会为止，我们欢迎所有努力肯学的人）。职位要求：1.年龄18-352.积极乐观，且具备一定的沟通能力。3.不限经验，欢迎小白。

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朱女士

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工作内容（该岗位为学徒岗位）1·配合工程项目中的管理与现场监督工作2·按时完成上级安排的各项任务任职要求1、具备全日制本科或以上学历2、能承受工作压力，责任心强，态度端正3、具备复盘总结能力，对数据具有敏锐度

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郑女士

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1、销售支持：前期会有负责人亲自带领，筹备产品手册、报价单等物料，跟进样品流转；筛选客户线索并同步销售，协助拟定、核对合同，推进订单履约。运营协调：偶尔全国参加展会（需接受出差）、协助回款；同步销售政策，收集疑问并反馈。2、数据管理：统计订单量、销售额等数据，制作报表；维护CRM客户信息，归档订单与线索记录。3、客户辅助：初步解答客户售后咨询，转接复杂问题并跟踪进度；协助销售回访客户，整理满意度反馈。4、行政配合：安排销售会议、记录纪要，采购团队物资；配合完成展会筹备、竞品信息整理等临时任务。

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宋先生

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不包吃住不包吃住不包吃住单休单休单休（不限经验，不限学历，朝九晚六，挑战高薪）薪资待遇：无责底薪5000+提成40%+3000奖金（稍稍努力月入过万，超级努力月入10w+，上不封顶）工作时间：9.00-18.00周六单休工作内容：工作轻松简单，每天线上审核公司后台数据，及时处理时效数据，解答客户问题。全程办公室内办公（无经验小白不用担心，一对一教会为止，我们欢迎所有努力肯学的人）。职位要求：1.年龄18-352.积极乐观，且具备一定的沟通能力。3.不限经验，欢迎小白。公司福利：1.每人一台电脑，配备工作机，资源公司提供。2.新人带薪培训，主管一对一带领，公平公正，缴纳五险，享受国家法定节假日，发放传统节假日礼品，员工奖金，公司氛围好,老板也超nice!3.配备茶水间，微波炉，冰箱4.工作氛围融洽，晋升空间大，期待您的加入哦。

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朱女士

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1、销售支持：前期会有负责人亲自带领，筹备产品手册、报价单等物料，跟进样品流转；筛选客户线索并同步销售，协助拟定、核对合同，推进订单履约。运营协调：偶尔全国参加展会（需接受出差）、协助回款；同步销售政策，收集疑问并反馈。2、数据管理：统计订单量、销售额等数据，制作报表；维护CRM客户信息，归档订单与线索记录。3、客户辅助：初步解答客户售后咨询，转接复杂问题并跟踪进度；协助销售回访客户，整理满意度反馈。4、行政配合：安排销售会议、记录纪要，采购团队物资；配合完成展会筹备、竞品信息整理等临时任务。

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宋先生

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公司简介：我们是一家领先的金融科技公司，专注于运用尖端数据分析和算法技术优化金融市场投资决策。我们拥抱数字游民文化，提供完全远程工作环境，让人才在全球任何角落施展才华。职位核心：这并非一份常规岗位，而是一次深入专业金融交易领域的独特旅程。我们正在寻找愿意在二级市场“幻境沼泽”中建立安全路径的探索者。这里机遇与挑战并存——孤军奋战者易陷困境，唯有在经验丰富的引导下，严守纪律、协同行动，才能成功穿越，实现目标。无论你追求的是掌握核心交易能力、开启自由的远程生活、成长为顶尖交易员，或是未来独立运作资金，这个平台都将为你提供广阔空间。但需谨记：最终脱颖而出的，只会是那些准备充分、信念坚定、严格遵守规则的少数人。你将经历（培养路径）：初级探索者（考核期，最长1个月）：接受系统化筛选与训练，目标是成长为合格的量化系统执行评测人员。核心任务：深入理解量化系统的运行逻辑与基本原则。在资深导师的实时指导下，精准执行预设交易方案。完整记录操作数据，进行统计分析并提交执行报告。通过公司严谨的数据评估体系，检验你与系统的适配度及执行稳定性。关键点：本阶段淘汰率较高。若评估认为你不具备所需特质或发展潜力，将终止合作。顺利通过者将获得一项可全球通行的核心技能，为数字游民生活方式打下坚实基础。成长与选择（通过考核后）：掌握核心能力后，可根据兴趣方向深化发展：策略精研方向：参与量化模型的测试、迭代与优化，持续提升策略表现，向专业级研究者进阶。引导赋能方向：转型为新人指导者，以自身经验帮助新成员规避风险、稳步前行，成为团队核心支持力量。我们期待这样的“探索者”（期望条件）：核心特质(必备)：高度纪律性与执行力：深刻认同“严格执行指令”在交易过程中的决定性作用（有军队背景者优先考虑）。坚定投入意愿：已做好长期深耕交易领域的心理准备，非短期尝试。能承受密集学习节奏与严格绩效检验。思维开放与适应力强：年龄建议22-32岁，思维灵活不固化，对多元文化与生活方式保持好奇（具新一线/一线城市或多城生活经历者更佳）。稳定前期支持条件：考核期间需具备安静独立的工作环境、性能稳定的个人电脑设备，确保学习与任务执行不受干扰。背景优势(优先)：海外华人或具有留学经历者。国内985/211高校本科及以上学历。曾服役于军队，具备对纪律文化的深刻认知。

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曹先生

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会计岗位职责1.工作认真负责，会代理记账工作。2.会学习钻研，具备一定的抗压能力。3.收入上不封顶，后续如有独立负责业务部门的能力，可成为事业合伙人。工作时间:8:30到11:30，13:30到17:30，双休，法定节假日。福利待遇：1.试用期1-3个月，试用期内4000元左右，转正后底薪加提成，目前可到6000元左右，上不封顶。2.过节有福利，做得好还有额外奖金。

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袁女士

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：不限结算方式：周结招聘截止时间：2028-05-31一、居家游戏兼职与游戏玩家组队参与游戏互动及时回应并解决玩家提出的问题工作要求：1.年龄18-33岁，具备可用手机2.不限专业与学历背景3.有稳定在线时间4.正规公司直接招聘，无任何收费项目，非中介模式，安心入职；欢迎新手加入，企业提供系统培训，仅需一部手机即可开展工作薪资按周结算

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陈女士

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【薪资待遇】1.无责底薪6000+月度业绩提成、年终奖金、五险一金等2.办公环境优越，管理人性化，定期组织员工生日会、团队聚餐、户外拓展及下午茶活动3.大小周工作制，法定节假日按规定正常休假【工作时间】上午9:00-18:00任职要求：1.年龄******，热爱销售工作，积极主动，有同行业相关岗位经验者优先考虑2.性格开朗乐观，具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，学习能力强，反应敏捷，能及时回应客户疑问3.具备一定的市场洞察力和判断力，服务意识强，注重客户体验职位描述：1.开展助贷业务的推广与营销，为客户提供专业化的贷款咨询服务2.协助完成客户信用评估、贷款后续管理等相关工作3.与客户保持有效沟通，协商制定个性化贷款方案并推动签约成交4.持续维护客户关系，提升客户满意度，助力业务持续增长

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张女士

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通过电话与意向客户沟通，收集相关信息并邀请客户到公司进行面谈，面谈时完善资料并协助完成审核流程。无责任底薪4000元+绩效奖金+高额提成，综合月收入10-20k，享受双休，工作时间早九晚六

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张女士

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会计岗位职责1.工作认真负责，会代理记账工作。2.会学习钻研，具备一定的抗压能力。3.收入上不封顶，后续如有独立负责业务部门的能力，可成为事业合伙人。工作时间:8:30到11:30，13:30到17:30，双休，法定节假日。福利待遇：1.试用期1-3个月，试用期内4000元左右，转正后底薪加提成，目前可到6000元左右，上不封顶。2.过节有福利，做得好还有额外奖金。

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袁女士

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不包吃住不包吃住不包吃住单休单休单休（不限经验，不限学历，朝九晚六，挑战高薪）薪资待遇：7000+提成40%+3000奖金（稍稍努力月入过万，超级努力月入10w+，上不封顶）工作时间：9.00-18.00周六单休工作内容：工作轻松简单，每天线上审核公司后台数据，及时处理时效数据，解答客户问题。全程办公室内办公（无经验小白不用担心，一对一教会为止，我们欢迎所有努力肯学的人）。职位要求：1.年龄18-352.积极乐观，且具备一定的沟通能力。3.不限经验，欢迎小白。公司福利：1.每人一台电脑，配备工作机，资源公司提供。2.新人带薪培训，主管一对一带领，公平公正，缴纳五险，享受国家法定节假日，发放传统节假日礼品，员工奖金，公司氛围好,老板也超nice!3.配备茶水间，微波炉，冰箱4.工作氛围融洽，晋升空间大，期待您的加入哦。

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方女士

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