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做成都领先的直营品牌企业因业务拓展需求，现诚邀优秀人才加入工作地点：高新大源区域、中和区域薪酬结构：底薪+绩效奖金+高比例提成福利体系：保障薪资+全员缴纳本地社保+多项激励政策+强力中后台支撑无需个人投资，公司全面承担运营风险构建可持续发展的事业合作平台，专注打造高品质直营模式选择我们，比自主创业更省心、更赚钱、更具成长空间与长远前景！

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徐先生

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一、薪资福利：1、综合薪资1.5W--3W（高底薪+个人提成+团队管理提成）2、年底百万宝马大奖，门店奖金二、工作内容1.负责团队搭建与人员配置2.具备团队管理实践经验3.开展人才引进与稳定留存工作4.对房地产领域有浓厚兴趣5.性格乐观进取，具备奋斗精神

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徐先生

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我们的工作环境:现代东北烤肉风，干净明亮。员工幸福感爆棚，顿顿都吃肉。我们的岗位职责:简单引导顾客入座、上菜等能来，就不是问题我们希望的你:1、年龄：16-25岁我们的住宿环境:空调冰箱洗衣机，样样都给你配齐；只要来到我们家，承诺你有一个家。包吃包住综合薪资：3500-4000分店多，晋升空间大上班时间：9：30-22:00，下午休息2小时休假时间：月休3天福利待遇：节假日有惊喜福利等我们期待你的加入!！兼职暂时不招别问了

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宋先生

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1、为顾客提供热情周到的服务，解答顾客咨询，提升顾客满意度；2、负责外卖配餐、收银及结账流程，确保交易准确无误；3、维护店铺清洁卫生，确保用餐环境整洁舒适；4、完成库存盘点与进货入库工作；

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杨先生

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《唐山启山文化传媒有限公司》【工作】：语音厅不露脸主播【工作待遇】：保底1w-1.5w【工作地点】：成都市郫都区【工作要求】：18-30周岁，语言流利不结巴，无经验可做！！【直播内容】：聊天为主，唱歌，说唱，喊麦，读文，配音，情感分享等都可以。【直播时间】：工作时间4-8小时，可自行安排每周团建一天，有月休。【公司提供】：包吃住专业管理辅助开播、设备流量扶持、免费培训，外地务工！【联系方式】：李先生

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李先生

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【岗位简介】本岗位隶属于公司新媒体运营团队，核心职责是紧密配合主播老师完成短视频内容生态搭建，通过有温度、有专业度的文案创作，传递心理学知识与机构价值，助力打造高影响力的心理类短视频账号。公司为初创公司，由知名读心专家，心理咨询师，卢文建老师创立。公司氛围好，慢节奏，公司成长快。【岗位职责】配合主播老师的内容方向，负责短视频脚本的撰写与创作，精准捕捉心理学知识点的传播亮点，确保文案兼具专业性、趣味性与传播力。​1.参与短视频内容策划会，结合心理学热点、用户需求及平台调性，提供创意文案思路与内容选题建议。​2.协助完成文案内容的优化与调整，根据视频拍摄反馈、用户评论及数据表现，迭代文案风格与内容呈现形式。​3.收集整理心理学相关的优质内容素材，建立素材库，为文案创作提供支撑。​4.配合团队完成短视频发布后的文案相关工作，如评论区互动文案撰写等。【岗位要求】1.本科及以上学历，中文、新闻传播、心理学、广告学等相关专业优先，具备一定的文案创作经验者加分。​2.对心理学领域有浓厚兴趣，了解基础的心理学知识，能够准确理解并转化专业心理内容。​3.具备扎实的文案功底，擅长驾驭不同风格的文案，能根据主播风格与平台特性（如抖音、视频号等）调整创作方向，文字表现力强。​4.具备良好的沟通协作能力，能快速理解主播老师的需求，高效配合完成内容创作。​5.熟悉短视频平台生态，关注热门内容趋势，具备敏锐的热点捕捉能力与创意发散思维。​6.工作积极主动，有责任心，能承受一定的工作压力，接受根据内容需求灵活调整工作节奏。​7.可提供过往文案作品（如短视频脚本、文章等）者优先。

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杨先生

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【岗位职责】1、通过抖音、电话、微信等方式邀约家长带孩子上门体验课程。2、通过面谈，分析客户需求，结合课程优势，提供解决方案并达成签单。3、负责意向客户的跟踪回访及维护。4、做好家长及孩子的服务工作，赢得好口碑。【任职要求】1、22-40岁，大专及以上学历（优秀者可降低），举止得体，干净利索。2、执行力、学习力、沟通表达能力强。3、踏实肯干，非常有责任心，积极主动，追求进步。4、有销售经验，或有教培行业经验者优先。【我司优势】1、教育是刚需，人工智能是风口；人工智能＋教育，国家大力发展的朝阳行业，前景好。男怕入错行，女怕嫁错郎，选择比努力更重要。2、全国连锁品牌（总部成都），人工智能教育独角兽，培训机会多，晋升机会多，成长空间大。3、优秀核心骨干员工，可以发展成为公司股东合伙人。4、参与人工智能教育行业，不仅收获一份有前景的职业，还收获《如何教育好自己的孩子》，一举两得。

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汪先生

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1、积极主动与学生沟通互动，督促、引导和激励学生通过《艾速度自适应学习系统》高效学习，提升学习成绩。2、通过教师端Ai后台分析学生学习过程中的大数据，及时发现问题并解决问题。3、帮助学生有效规划学习进度和学习内容，指导学习方法。4、及时反馈学生学习情况并做好相关服务，赢得好口碑。

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汪先生

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1、积极主动与学生沟通互动，督促、引导和激励学生通过《艾速度自适应学习系统》高效学习，提升学习成绩。2、通过教师端Ai后台分析学生学习过程中的大数据，及时发现问题并解决问题。3、帮助学生有效规划学习进度和学习内容，指导学习方法。4、及时反馈学生学习情况并做好相关服务，赢得好口碑。

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汪先生

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岗位职责：1.负责公司培训课程项目的咨询与推广工作；2.开拓新客户资源，同时维护现有客户关系；3.与客户深入沟通企业培训需求，提供系统化的课程解决方案，并跟进完成销售转化；任职要求：1.普通话标准，具备较强的沟通与协调能力；2.热衷于企业培训领域，对工作富有热情与积极性；3.具备良好的团队合作意识，有销售经验者优先考虑；4.对企业管理有兴趣，善于人际交往，具备说服力与影响力；薪资待遇：4000无责底薪+1000考核+提成，能力突出者收入上不封顶公司位于杭州路地铁口旁，高档写字楼，办公环境优越，团队氛围年轻有活力。工作时间:早9:00~晚18:00，午休12:00-13:30，不加班，固定周日休息，国家法定节假日正常休假《职位亮点》1、展：一家专注于企业教育的培训机构，致力于推动企业家幸福与企业高效管理，让你投身一份兼具社会价值与使命的事业；2、利：高成长性、高激励机制、高收入潜力，享有与企业家同步的学习资源，在创收的同时实现自我增值；3、情：充满情感、道义与关怀的团队，与各行业精英并肩，与优秀伙伴共同前行；4、梦：提供清晰透明的晋升路径和广阔的发展平台，有梦想就有可能；5、乐：工作之余，定期组织丰富多样的团建活动与下午茶时光，助你实现高效工作、快乐生活；

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邓女士

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纯文字在线沟通岗位。不涉及电话沟通、无需面销。公司统一提供账号一、福利待遇：1、无责任底薪+绩效奖金，入职即购买社保2、月收入范围：8000-15000元3、每月15日准时发放薪资二、工作内容：1、通过电脑开展线上办公，及时高效回复客户咨询，处理相关问题并给出合理解决方案，保障客户体验满意度2、客户资源由公司精准分配，每日新增客户自动分流，无需自行开拓客源3、负责客户信息的整理与归档，为后续服务优化提供数据依据4、工作时间：上午10:00—晚上19:00，周末实行大小轮休，法定节假日按国家规定执行，春节享有较长假期【全程使用公司账号，无需绑定个人账号】三、任职要求：1、有美容美体、护肤瘦身、美容院等相关行业销售经验者优先考虑；2、熟练使用电脑打字，具备良好的在线交流技巧，善于线上沟通与问题处理；3、情商较高，反应灵敏，思维清晰，对本职工作有热情；4、具备团队协作意识，工作认真负责；5、年龄要求20-35周岁；6、学历要求统招大专及以上。综合能力突出者可适当放宽年龄与学历条件四、晋升通道专员—主管—经理五、培训机制提供系统化入职培训及带教指导，帮助新人快速上手

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陈女士

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准时下班！不加班！不加班！不加班！接受小白！接受零基础！工作时间：9:00-18:00，周末单休，不强制加班，节假日正常休息你期待的朝九晚六、工作轻松、氛围融洽、假期稳定的岗位来了~团队年轻化，工作环境舒适，欢迎有目标、有干劲的伙伴加入我们！无经验可培训，提供一对一辅导，具备良好沟通能力即可。工作内容简单易掌握，流程透明无套路薪资待遇及福利：1.无责任底薪+全勤奖+绩效奖金，综合收入轻松突破7K，缴纳五险2.节日礼品+日常零食+五险保障+不定期组织团建活动+员工聚餐3.提供带薪专业培训，老员工全程带教，晋升机制公开透明

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邓女士

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1. 负责电销团队整体运营，制定月度、季度业绩目标，并拆解为个人目标，跟踪进度确保团队达成业绩指标。​2. 搭建团队管理体系，包括招聘电销人员、组织新人话术培训与老员工技能提升指导，建立合理的绩效考核与激励机制。​3. 分析电销关键数据（接通率、转化率、客单价等），挖掘团队问题，优化销售策略（如话术调整、客户分层），提升整体销售效率。​4. 对接内外部资源，协调产品、客服等部门解决客户投诉与团队业务支持需求，同时确保团队销售行为符合《个人信息保护法》《广告法》等法规要求。​5. 营造积极团队氛围，及时关注成员工作状态，帮助解决工作难题，提升团队凝聚力与稳定性。任职要求1. 学历与经验：大专及以上学历，2-3年以上电销一线实战经验，且有1年及以上5人以上电销团队管理经验，有明确业绩达标案例者优先。​2. 业务能力：熟悉电销全流程与话术技巧，能精准把握产品卖点与客户需求，具备较强的数据敏感度，可通过数据优化销售方案。​3. 管理能力：具备人员招聘、培训、考核及目标拆解能力，能快速处理团队突发问题（如客户投诉、成员业绩下滑），推动工作高效落地。​4. 综合素养：具备优秀的沟通协调能力与抗压能力，对团队业绩结果负责，熟练使用CRM系统、电话外呼系统及Excel等办公工具。

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黄先生

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1. 学生学习管理：跟踪学生学习进度，督促完成作业与课程；分析学习数据（如考勤、测试成绩），及时发现问题并与授课老师协同调整教学方案；协助学生制定学习计划，提升学习效率。​2. 家校/客户沟通：定期与家长反馈学生情况（如课堂表现、进步点与待改进项），解答家长疑问；收集学生与家长的需求、意见，协调解决服务问题（如课程调整、请假补课），维护客户满意度。​3. 教学辅助与服务保障：负责学生的报名、缴费、课程安排等行政事务；协助组织家长会、学习分享会等活动；管理学生档案，确保信息完整；部分场景下需参与课程推广或续费转化。

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黄先生

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岗位职责：1、全面管理班级日常事务，确保良好的班级秩序和学习环境；2、关注学生思想动态，开展思想政治教育，引导学生健康成长；3、负责学生的学业指导，帮助学生解决学习中的困难，提升学习成绩；4、建立并维护家校沟通渠道，定期与家长交流学生情况，共同促进学生发展；5、组织并实施班级活动，丰富学生的课外生活，培养学生的综合素质。6、负责招生维护新老学员。任职要求：1、热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心；2、具有较强的沟通能力和亲和力，能够与学生建立良好关系；3、具备基本的教育心理学知识，能够理解和应对学生的心理需求；4、能够熟练使用办公软件，具备一定的教学资料准备和班级管理文档处理能力；5、有团队合作意识，能够积极参与学校组织的各类活动，支持同事工作。

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黄先生

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岗位职责：1、全面管理班级日常事务，确保良好的班级秩序和学习环境；2、关注学生思想动态，开展思想政治教育，引导学生健康成长；3、负责学生的学业指导，帮助学生解决学习中的困难，提升学习成绩；4、建立并维护家校沟通渠道，定期与家长交流学生情况，共同促进学生发展；5、组织并实施班级活动，丰富学生的课外生活，培养学生的综合素质。6、负责招生维护新老学员。任职要求：1、热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心；2、具有较强的沟通能力和亲和力，能够与学生建立良好关系；3、具备基本的教育心理学知识，能够理解和应对学生的心理需求；4、能够熟练使用办公软件，具备一定的教学资料准备和班级管理文档处理能力；5、有团队合作意识，能够积极参与学校组织的各类活动，支持同事工作。

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黄先生

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