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1. 课程教学：根据学生年龄段（如少儿/中小学/艺考）和美术学科特点，设计系统的教学方案，教授素描、色彩、创意美术、国画等专业内容，确保课堂生动且符合教学目标。2. 学生指导：针对不同学生的艺术基础和学习进度，提供个性化辅导，帮助学生提升绘画技巧、审美能力及创意思维，及时反馈学习成果。3. 教学管理：维护课堂秩序，记录学生出勤与学习情况，与家长定期沟通学生表现，解答家长关于教学内容、学习规划的疑问。4. 教学支持：准备课程所需的美术材料（如画笔、颜料、画纸等），布置教学场景；课后整理教学资料，更新教学案例，优化教学方法。5. 活动组织：协助策划并开展美术相关活动，如校园艺术节、美术展览、绘画比赛等，提升学生的实践能力与参与积极性。二、任职要求1. 学历与专业：本科及以上学历，美术学、绘画、艺术设计等相关专业，具备扎实的美术专业功底。2. 技能能力：熟练掌握至少1-2项美术专项技能（如素描、国画、创意美术等），具备良好的审美能力和教学设计能力，会使用基础办公软件及美术教学工具者优先。3. 经验要求：有1年及以上美术教学经验（应届生可放宽，需具备实习或教学实践经历），了解不同学段学生的认知规律和学习特点。4. 职业素养：热爱教育行业，有耐心、责任心，善于与学生及家长沟通，具备良好的表达能力和课堂把控能力。

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职位详情高薪诚聘慢病管理/体重管理岗位（无经验可培训，热爱大健康行业者优先）在职岗位：营养配餐师、健康管理员、健康顾问、市场运营、社群运营、营养指导、城市负责人（欢迎咨询）、大健康事业合伙人岗位职责1.分析客户营养现状及个性化需求2.设计专属营养干预方案3.提供专业营养建议与健康知识普及4.定期跟进并评估方案实施成效任职要求1.认可大健康产业发展方向，对健康领域有热情，愿长期发展2.具备较强学习能力，公司安排系统化培训（零基础可培养）3.性格积极乐观，具备良好沟通能力与服务意识4.可配合每月1-2次专业技能进阶培训5.有医疗、健身、销售或健康类从业经历者优先考虑（非必需条件）福利待遇1.高绩效薪资体系：综合月薪1W+，年薪20W起，年度调薪机制2.入职培训：由资深健康管理师一对一带教，快速掌握核心技能3.发展通道明确：晋升路径清晰，能力导向薪酬增长4.团队环境友好：以女性为主力团队，氛围轻松和谐5.成长支持：定期组织专业交流，持续提升业务能力6.发展无限，鼓励创新与创业，重点扶持大健康自由职业人才我们期待这样的你加入！！！只要你对健康事业充满热忱，我们就愿意全力培养！欢迎应届生、寻求转行者、追求高薪发展的伙伴加入！有意向请直接联系，期待与您携手共进！

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职位详情高薪诚聘慢病管理/体重管理（可零基础入职，系统培训，热爱大健康行业者优先）在职岗位：营养配餐师、健康管理员、健康顾问、市场运营、社群运营、营养指导、城市负责人（欢迎咨询）、大健康事业合伙人岗位职责1.分析客户营养现状及实际需求；2.设计个性化膳食与健康管理方案；3.提供专业营养建议及健康知识普及；4.定期跟进并评估方案实施成效。任职要求1.认可大健康理念，对行业有热情，愿长期发展2.具备较强学习能力，公司提供全套专业培训（无需经验）3.性格积极，沟通顺畅，具备良好服务意识4.可配合每月1-2次专业提升课程安排5.有医疗、健身、销售或健康领域背景者优先考虑（非必需）福利待遇1.高水平薪资：综合月收入1W+，年薪20W起，年度调薪机制2.上岗培训：由资深健康管理师带队教学，快速掌握核心技能3.晋升通道：职业路径明确，能力导向分配，成长看得见4.工作氛围：以女性为主团队，环境舒适，协作愉快5.成长支持：定期组织专业交流，持续提升实战能力6.发展无限，鼓励创新与创业，重点扶持大健康自由职业者欢迎以下人群加入！！！只要你对健康事业有热忱，我们就愿意投入资源培养！欢迎应届毕业生、计划转行至健康领域、追求高薪发展的求职者有意向请直接联系，期待与你携手同行！

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工作内容：1、根据公司提供的客户电话名单筛选客户信息。2、打电话筛选意向客户。3、通过微信或电话与客户进行沟通了解客户需求上班时间：周一到周五（双休）9：00-12：0013：30-17：00两个班次可选

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1、负责用友产品的市场推广与销售。2、挖掘潜在客户需求，通过电话沟通、上门拜访、方案演示等方式，为客户提供数字化转型解决方案，推进销售全流程闭环。3、维护客户关系，定期回访并深度挖掘二次销售、交叉销售机会，提升客户续约率与满意度。4、收集行业动态、竞品信息及客户反馈，及时同步至公司CRM系统，为产品优化与营销策略调整提供支撑。上班时间：8:30-12:0013:30-18:00双休

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1. 课程教学：根据学生年龄段（如少儿/中小学/艺考）和美术学科特点，设计系统的教学方案，教授素描、色彩、创意美术、国画等专业内容，确保课堂生动且符合教学目标。2. 学生指导：针对不同学生的艺术基础和学习进度，提供个性化辅导，帮助学生提升绘画技巧、审美能力及创意思维，及时反馈学习成果。3. 教学管理：维护课堂秩序，记录学生出勤与学习情况，与家长定期沟通学生表现，解答家长关于教学内容、学习规划的疑问。4. 教学支持：准备课程所需的美术材料（如画笔、颜料、画纸等），布置教学场景；课后整理教学资料，更新教学案例，优化教学方法。5. 活动组织：协助策划并开展美术相关活动，如校园艺术节、美术展览、绘画比赛等，提升学生的实践能力与参与积极性。二、任职要求1. 学历与专业：本科及以上学历，美术学、绘画、艺术设计等相关专业，具备扎实的美术专业功底。2. 技能能力：熟练掌握至少1-2项美术专项技能（如素描、国画、创意美术等），具备良好的审美能力和教学设计能力，会使用基础办公软件及美术教学工具者优先。3. 经验要求：有1年及以上美术教学经验（应届生可放宽，需具备实习或教学实践经历），了解不同学段学生的认知规律和学习特点。4. 职业素养：热爱教育行业，有耐心、责任心，善于与学生及家长沟通，具备良好的表达能力和课堂把控能力。

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工作周期：长期兼职每周工期：3-4天工作时间：06:00-08:00、08:30-12:00、14:00-18:00工作时段：按单安排时间结算方式：周结招聘截止时间：2025-03-23岗位名称：书法老师汇报对象：校区校长/教学主管岗位职责：1.具备一年以上书法教学经验或为表现优异的应届毕业人才；2.拥有本科及以上学历，喜爱儿童，对艺术充满热情，认同教育事业价值；3.书法与美术基础扎实，毕业于艺术类或师范类相关专业优先；4.具备良好的职业操守，接受过心理学、教育学等相关领域培训者更佳；5.表达清晰，普通话标准，形象端正，气质良好，具备持续学习能力。任职要求：1.热爱儿童并钟情于书法艺术2.身体健康且思维活跃3.善于表达并执行力强4.责任意识坚定，荣誉感强烈5.富有亲和力，擅长人际交流福利待遇：1、薪资：等级工资+课时费+奖金+续费季度奖金+工龄工资；2、带薪休假：婚假，产假，哺乳假等；3、员工子女免费课程，亲属报读享受优惠；4、各类节日（端午节，中秋节，元宵节，教师节等）福利、员工生日会；5、员工因病住院可领取慰问金；6、提供系统化带薪培训，拥有广阔成长空间与晋升通道；7、定期组织团队建设、旅游激励、文体活动及人文关怀项目。

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岗位名称：美术老师汇报对象：校区校长/教学主管岗位职责：1.具备一年以上美术课程授课经验，或为表现优异的应届毕业生；2.拥有本科及以上学历，喜爱儿童，对艺术充满热情，认同教育事业价值；3.扎实的美术基础，毕业于油画、雕塑、国画、版画、动漫设计、环境设计、视觉传达等艺术类相关专业，或师范类、幼教类专业；4.具备良好的职业操守，接受过心理学、教育学等相关领域培训；5.表达流畅，普通话标准，形象端正，气质良好，具备持续学习能力。任职要求：1.喜爱孩子且热衷绘画创作2.身体健康且思维活跃3.善于表达并执行力强4.责任意识与集体荣誉感强烈5.富有亲和力且沟通顺畅福利待遇：1、薪资：等级工资+课时费+奖金+续费季度奖金+工龄工资；2、带薪休假：婚假，产假，哺乳假等；3、员工子女免费美术课程，亲属从优；4、各种节日(端午节，中秋节，元宵节，教师节等)福利、员工生日会；5、员工因病住院，可享受慰问费；6、系统的带薪培训学习机会，广阔的发展平台，晋升空间；7、集体团建，旅游奖励，文体活动，人文关怀。

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岗位名称：美术老师汇报对象：校区校长/教学主管岗位职责：1.具备一年以上美术课程授课经验，或为表现突出的优秀应届毕业生；2.拥有本科及以上学历，喜爱儿童，对艺术充满热情，认同教育事业价值；3.扎实的美术基础，毕业于油画、雕塑、国画、版画、动漫设计、环境设计、视觉传达等艺术类相关专业，或师范类、幼教类专业；4.具备良好的职业操守，接受过心理学、教育学等相关领域培训者优先；5.表达清晰，普通话标准，形象端正，气质良好，具备持续学习能力。任职要求：1.热爱孩子且对绘画有浓厚兴趣2.身体健康且思维活跃3.善于表达并执行力强4.责任心强，以责任和荣誉为行动准则5.富有亲和力，沟通协调能力强福利待遇：1、薪资：等级工资+课时费+奖金+续费季度奖金+工龄工资；2、带薪休假：婚假，产假，哺乳假等；3、员工子女享受免费美术课程，亲属报读享有优惠；4、节日福利（端午节、中秋节、元宵节、教师节等）、员工生日会；5、员工因病住院可领取慰问金；6、提供系统化带薪培训，拥有广阔成长空间与晋升机会；7、定期组织团建活动、旅游奖励、文体赛事，注重人文关怀；8、转正后工作满规定年限，依法缴纳保险。

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工作周期：长期兼职每周工期：2-3天工作时间：不限工作时段：全周轮班结算方式：月结招聘截止时间：2025-07-28岗位要求：1、年龄22周岁以上，性别不限2、具备本科及以上学历，主修美术相关专业3、工作认真负责，具备良好的时间管理意识4、拥有面向幼儿或小学阶段的美术授课经验5、性格积极乐观，善于与人互动工作职责：1、承担少儿美术课程的教学任务；2、负责学生入班接待，确保教学期间的安全管理；3、定期与家长反馈学员学习进展并保持良好沟通薪资待遇：面议工作时间：学期内每周二至周五下午周末8:20-12:0014:00-18:00本岗位自9月开学起开始安排工作，请合理规划个人时间

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