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1、培训实施：协同商务团队对合作保险公司开展产品落地培训2、沟通答疑：依据各保险公司的实际情况，调整优化培训课件并完成宣讲，开展健康权益相关内容的培训、答疑及洽谈工作3、活动支持：配合所辖渠道活动方案的策划与现场执行，保障活动顺利推进4、回款跟踪：负责渠道应收账款的跟进，推动销售团队落实应收回款及相关催缴事宜1、大专及以上学历，具备3年以上保险行业企划、培训讲师或销售支持相关工作经验2、能够结合保险机构项目需求进行课件讲解，并有效完成培训及活动执行任务

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甘先生

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岗位职责：1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及相关异动处理4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核支持工作5.处理日常人力资源相关事务，提供基础人事咨询服务任职要求：1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑3.熟悉办公软件操作，具备良好的沟通能力和责任心4.工作细致耐心，具备较强的服务意识和团队协作精神5.能够稳定长期发展，积极学习并适应快节奏工作环境

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赵先生

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公司介绍:公司自有律所，立志为个人及中小微企业提供非诉讼法律服务解决方案，帮助企业避免法律风险，助力企业健康发展。公司以成都总部为中心，服务遍及全川、重庆、湖北等，分公司18+家。并且在快速扩展中，急需大量销售精英及管理人才。公司大部份都是95后，00后，氛围好，领导nice，朝9晚6不加班，节假日带薪休假。攀枝花新建分公司，机会多，晋升快，期待你的加入。薪酬待遇:1.无责底薪2500-3500+10%-16%的提成+奖金综合薪资8-15k左右根据业绩浮动底薪试用期和转正薪资一样2.公司员工平均月薪资8000左右，50%员工收入在1万+，20员工收入2万+，5%员工收入起4万。3.月度团建，季度活动，半年度旅游激励，福利多多。工作内容:1、自有律所主要是为客户提供企业包年服务或者案件委托(法律顾问服务+律师服务)2、销售模式:电话邀约(公司呼叫系统)，成交以面销为主(有主管协助)任职要求:1.认同公司的文化，与公司的价值观高度统一。2.热爱销售工作，有明确的目标和赚钱欲望的，对高薪有强烈追求。3.具有较强的学习能力和沟通能力，能独立开发客户，有团队合作精神。4.能承受一定的工作压力、吃苦耐劳，心态端正，积极乐观。5.为人诚实，品行端正，服从管理。培训:培训是第一生产力，带薪培训体系，助力快速入门上手。1.刚入职新同事，带薪入职培训7天、行业趋势，平台优势，项目专业知识、销售技巧培训等等;(熟悉公司各情况)2.工作一段时间，提升性培训(快速成长)3.晋升储备主管后进行辅导能力培训(做师傅带新人)4.晋升主管后进行团队管理能力培训(带团队)晋升通道:1.法律销售顾问--法务销售主管--法务销售经理--区域负责人2.公司会根据实际情况，每季度有一次晋升考核机会，职级晋升，收入倍增。公司福利1.上班时间:9:00-18:00，周末大小周休，节假日全部正常休息。2.各种节假日会发放各种小福利，量身定制，贴心服务。

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徐先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-11-29面向四川地区使用国网电力的商业及工业用电客户，开展实地走访推广工作（主要覆盖临街商铺），宣传国家最新推出的“市场化购电”电费优惠政策。对有意向参与的客户进行信息采集，整理并提交相关资料，协助完成初步签约流程。该政策允许国网用户免费申请享受发电厂出厂电价，实现电费直接降低约5%-20%。整个申请过程无需支付任何费用，不涉及与客户之间的资金交易，不影响原有缴费模式，不调整用电性质与供电线路，也无需安装额外设备，属于纯粹的政策性申报项目。市场潜在需求广泛，具备较大拓展空间，既能帮助客户节约用电成本，也能为推广者带来稳定收益，真正实现双向受益。现诚邀具备地面推广经验、踏实肯干、责任心强的人员加入。

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甘先生

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行业概况：个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，在万亿级蓝海市场中具备强劲竞争力，业务网络遍布全国主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷款逾期问题：支持停息挂账、减少催收干扰、规避诉讼风险、停止罚息及违约金累积，最长可分60期偿还2、互联网金融平台/网贷产品：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的利息与罚息3、房地产相关解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻处理、法拍房权益维护等综合支持帮扶制度：1、多维度培训体系：覆盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线作业4、客户服务支持：响应及时，操作无忧，随时解答客户咨询5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业精神高效解决客户难题6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，目标明确，善于思考达成路径4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更易快速胜任工作内容：1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，成单效率高2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定关系工作时间：可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压福利制度：法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利不定期组织团建活动月度、季度、年度评优奖励（证书、奖杯、奖金、奖品）定期开展技能培训与专题活动公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书薪资详情薪资范围：10000-15000元/月职位底薪：4500元/月

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张先生

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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现!主营业务：1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济2：企业一站式综合服务:信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除;(2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注执行、可疑、损失等几类);(3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离);(4)企业债务清算合理免责/融资重组;(5)法律相关业务咨询。3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（有专业培训课程）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力福利制度：国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

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廖先生

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行业概况：个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有显著的市场优势，身处万亿级潜力赛道，业务网络遍布全国主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，终止罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的利息与罚息帮扶制度：1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广实操与管理指导，全程带教新人快速上手2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持3、深度服务体系：向下延伸赋能链条，全面支撑日常运营4、客户服务系统：操作无忧，实时响应客户咨询与需求5、法律支持团队：合作多家专业律所，以严谨负责的态度处理各类债务问题6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的，更具优势工作内容：1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高2、依托全网流量引流，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好关系工作时间：10:00-19:00，中午休息1.5小时，工作环境轻松无压薪资构成：6000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起步福利制度：法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+不定期组织团建活动月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品）定期开展技能培训与专项学习活动公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

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刘炳剑

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招募语音主播（无需露脸，不开视频，居家办公，线上操作，无须面试，薪资日结/周结，零基础可入门）1. 可选兼职或全职，兼职每日投入2至4小时，全职每日工作6至8小时2. 合法合规平台运营，公司资质完备，正规备案3. 操作便捷，仅需手机即可上手，不设学历与经验门槛4. 在家在线操作，提供一对一指导教学，快速掌握流程5. 年龄限制为18至30周岁兼职每日工作3至4小时，时间自由安排，主播日均收入100-300元，下播后支持即时提现，月收入约6k左右全职每日工作6至8小时，时段可拆分，日收入100-500元，下播可自提，月收入可达1.2w左右支持短期兼职、长期任职及假期工，欢迎各类人员参与。本岗位绝不收取任何报名费、培训费、会员费、保证金等费用，全程零成本入职。公司提供流量扶持与推广资源，助力顺利开展工作。诚邀体验，来者皆迎！所有收费行为均为诈骗，请勿相信

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周女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-06面向四川地区使用国网电力的商业及工业用电客户，开展实地走访推广（主要覆盖临街商铺），宣传国家最新推出的“市场化购电”电费优惠政策。针对有意向参与的客户进行信息采集，整理相关资料，并协助完成初步签约流程。该政策允许国网用户免费申请按发电厂出厂电价计费，实现电费直接降低约5%-20%。整个申请过程无需支付任何费用，不涉及与客户之间的资金交易，不影响原有缴费方式、用电性质及供电线路，也无需安装额外设备，属于纯粹的政策性申报项目。市场潜在客户基数庞大，是一份实现客户节省用电成本、推广者获得收益的双向利好工作，现诚邀具备地推经验者加入。能适应户外作业，踏实肯干。任职要求：1.学历不限，经验不限，只要具备强烈挣钱意愿，渴望高收入，月入过万完全可实现；2.具备良好的语言表达能力，沟通自然亲切，易于赢得客户信任工作地点：全省范围均可，时间自主安排薪资：150-500元/户，周结，单户年收益4000-40000

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甘先生

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岗位职责：1、通过电话联系客户，添加客户微信，为客户提供法律咨询服务，并推动签约成交；（主要面向中小企业及个人提供法律支持）2、工作内容聚焦于前期客户邀约与合同签订，后续服务由专业团队对接执行（让专业的人做专业的事）薪酬：1、无责任底薪+提成+奖金，公司员工平均月薪5000-9000元，业绩突出者可月入12000元以上，上不封顶，月度前三名额外享有排名奖励；2、采用阶梯式提成机制，出单越多，提成比例越高；3、入职即安排系统化培训，客户资源由公司统一提供，无需自拓客源，欢迎有赚钱目标的伙伴加入福利：五险、带薪年假、员工聚餐、生日福利、不定期组织团建、零食下午茶、定期开展律师专项培训工作时间：早九晚六，周末实行大小休，法定节假日正常休假，无需加班任职要求：1、具备良好的沟通表达能力，能接受团队管理；2、有电话销售相关经验者优先录用；3、年龄要求25-40周岁晋升路径：法律顾问 → 团队销售主管 → 团队销售经理 → 区域负责人具有一年以上电销经验者优先考虑！

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刘女士

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岗位职责：1、通过电话联系客户，添加客户微信，为客户提供法律咨询服务，并推动签约成交；（主要面向中小企业及个人提供法律支持）2、工作内容仅限前期客户邀约与合同签订，后续服务由专业团队对接执行（让专业的人做专业的事）薪酬：1、无责任底薪2500元+10%—16%提成+奖金，公司人均月收入5000-9000元，业绩突出者月薪可达12000元以上，上不封顶，每月前三名额外享有排名奖励；2、采用阶梯式提成机制，出单越多，提成比例越高；3、入职即享系统化培训，无需自行开发客户资源，欢迎渴望高收入的你加入团队福利：五险、带薪年假、员工聚餐、生日福利、不定期组织团建、日常零食下午茶、定期参与律师专项培训工作时间：早九晚六，周末实行大小周休假，法定节假日正常休息，无加班情况任职要求：1、具备良好的沟通表达能力，遵守团队管理规范；2、有电话销售工作经验者优先录用；3、年龄要求25-40岁晋升路径：法律顾问 → 团队销售主管 → 团队销售经理 → 区域负责人具有一年以上电销经验者优先考虑！

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刘女士

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公司介绍:公司自有律所，专注于为个人及中小微企业提供非诉讼法律服务解决方案，致力于帮助企业规避法律风险，推动企业稳健发展。以成都总部为核心，服务覆盖四川全省、重庆、湖北等地，现有18+家分公司，并持续加速扩张，现急需大量销售精英与管理人才加入。团队年轻化，主要由95后与00后组成，工作氛围轻松融洽，领导亲和力强，朝九晚六不加班，法定节假日均享带薪休假。攀枝花新设分公司，发展空间广阔，晋升机会多，诚邀你的加入。薪酬待遇:1.无责底薪2500-3500+10%-16%提成+奖金，综合收入约8-15k，按业绩浮动，试用期与转正薪资一致2.公司员工平均月薪8000左右，50%员工月入过万，20%员工月入2万以上，5%员工月收入达4万起3.每月团建活动，季度大型活动，半年度旅游激励，福利丰富多样工作内容:1.公司律所提供企业年度法律顾问服务或案件委托服务（含法律顾问+律师代理）2.销售方式：通过公司呼叫系统电话邀约客户，成交以线下面谈为主（主管全程协助）任职要求:1.认同企业理念，价值观与公司高度契合2.热爱销售岗位，目标清晰，有强烈赚钱意愿，追求高收入3.学习能力强，沟通表达佳，具备独立开发客户能力，富有团队协作意识4.能适应一定工作强度，踏实肯干，心态积极，态度端正5.品行良好，诚实守信，服从工作安排培训体系:培训是成长的核心驱动力，公司提供全流程带薪培训，助力快速上手1.新员工入职即享7天带薪培训，涵盖行业趋势、平台优势、项目知识、销售技巧等（全面了解公司运作）2.上岗后定期开展进阶培训（促进能力提升）3.晋升储备主管阶段提供辅导技能培训（为带教新人做准备）4.正式晋升主管后开展团队管理专项培训（掌握团队运营能力）晋升通道:1.法律销售顾问→法务销售主管→法务销售经理→区域负责人2.结合实际表现，每季度开放晋升考核机会，职级提升带来收入跃升公司福利1.工作时间：9:00-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休假2.各类节日发放定制化福利，关怀到位，服务贴心

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代理一般民商事纠纷的主诉及应诉案件，因委托方无法与律师直接签订协议，需通过法律咨询公司完成签约、结算及票据事宜。费用按月结算，每月一次，具体细节可面议。律师要求：1. 具备三年以上执业经验2. 拥有同类案件办理经历3. 配合度高，具备长期合作意愿

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法律服务行业（电销团队负责人，负责团队搭建与管理，协助推进团队业务进展，配合总经理完成团队运营）自有律所及法务支持团队～～～不限专业背景强烈渴望提升收入者优先考虑强烈渴望提升收入者优先考虑强烈渴望提升收入者优先考虑无责底薪+团队提成+个人提成+奖金，综合月薪15000+具备电销团队管理经验，曾获销售冠军者优先其他行业有过销冠经历者亦可考虑团队氛围轻松和谐，领导亲和好沟通早9晚6，不加班，不加班，不加班缴纳五险，享生日福利、节日福利、带薪年假、绩效奖金、年终奖等……有意者欢迎微信详询~~

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夕乐限悦养俱乐部招乐养顾问：人工作地点:炳草岗泰隆大厦工资待遇：4000--5000上班时间8:00--11:3014：30--17:00法定节假日休息，月休4天；初中以上文化，年龄20-50岁，有销售经验优先，男女不限！经验有人带！联系：高女士

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攀枝花夕乐无限悦养俱乐部【招聘】岗位：悦养顾问工资：3000+提成+年龄：20-50周岁岗位：舞蹈老师年龄：20-40周岁工资：3000+提成+工作地址：炳草岗中心广场泰隆大厦西楼7楼

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宋先生

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岗位职责：1、开发并维护客户资源，积极拓展新客户群体，建立潜在客户档案，维系现有客户关系，定期跟进客户需求，提高客户满意度及重复合作意愿；2、全面了解公司产品或服务内容，准确传达产品优势，及时回应并解决客户疑问；3、收集市场信息，包括客户意见、行业趋势及竞争对手动态，为业务优化提供支持；4、协同文旅部、市场部等相关部门联动配合，保障服务质量；按时完成客户数据分析与工作复盘。任职要求：能力突出者，条件可适当放宽。1、年龄18-50岁，具备高中及以上学历，市场营销类专业优先考虑；2、服务意识强，善于与老年群体交流，性格亲切，耐心细致，富有责任感；3、具备良好的抗压能力、沟通技巧及团队协作精神。福利：双休、五险、带薪年假。

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岗位职责：1、策划并开发适宜的舞蹈课程内容；2、依照课表安排开展教学工作，营造轻松愉快的课堂氛围；3、配合完成校区内的其他相关服务事务。任职要求：1、年龄28-40岁，大专及以上学历，舞蹈类专业背景者优先；2、精通民族舞、古典舞，具备教学或舞台表演经验者更佳；3、具备良好的服务意识，性格亲和，善于沟通，有耐心与责任感；4、加分项：具有一年以上的教培领域工作经验，能独立制作短视频，有组织旅游或户外课程经历，或参与过市场推广活动；5、具备基础舞蹈或乐器技能的幼教人员可应聘助教岗位，学历条件可适度放宽。薪资福利：能力优异者薪酬可协商。1、基本工资+绩效提成；2、福利待遇：五险+带薪年休假。

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不加班不应酬不喝酒1、根据提供的资源和拓客模式，优质债权投资产品。2、与客户进行有效沟通，了解其投资需求，并提供专业的投资建议。3、维护客户关系，确保服务质量，提升客户满意度。任职要求：1、具备良好的口齿表达能力，普通话流利，能够用富有感染力的语言与客户沟通。2、具备销售经验，能够有效推广公司产品达成销售目标。3、具备较强的人际交往能力，能够与不同背景的客户建立良好的关系。4、有政府项目、保险理财、银行等工作经验优先考虑。任职要求：﹣不限岗位福利：五险一金双休带薪年假无责底薪下午茶

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商务专员行业概况：个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务覆盖全国范围主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷逾期：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期偿还2、互联网金融/网贷平台：减少催收干扰，减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息3、房地产解债综合服务：提供断供保房、担保剥离、工资卡解冻、法拍房权益救济等专业支持帮扶制度：1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长扶持3、深度服务体系：向下延伸支持链条，实现全方位赋能4、售后客服支持：操作无忧，及时响应并解决客户疑问5、律所法务 backing：携手中国十大知名律所，以专业严谨的态度处理各类债务问题6、持续创新能力：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态2、接受无经验者（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，有明确目标感，善于思考达成路径4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者，更具优势工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好的客户关系工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感福利制度：法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食 + 下午茶 + 节日福利 + 生日关怀不定期组织团建活动设立月度、季度、年度表彰机制，颁发奖状、奖杯、奖金及奖品定期开展专业培训与主题活动公司为表现优异员工提供国家级岗位证书考取资助

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刘炳剑

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过了年开工，合肥市庐阳区，天工280，露天场地装卸车，主要负责吊篮配件，吊篮配重装车卸车，单件物品几十斤重，要求吃苦耐劳，耐力持久。工资，试用期7天，不服从管理，偷奸耍滑请勿联系。体力活，吃不了苦的勿扰。包住，前期不包吃，干活达标可包午餐晚餐，最少一顿肉。，最主要钱稳，不拖欠

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2月12日 09:12

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四川攀枝花招聘电脑、打印机、网络维修1名薪资待遇：3500-5000，要求熟手，长期从事电脑、打印机、网络维修工作有C1驾照优先节假日休息联系电话：

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攀枝花市东区招装修承包；需要找一个有经验的包工头，装修一套房子。要求有多年精装房经验、能看懂图纸；有多次施工案例。半包形式。

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12月21日 09:08

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