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工作职责：1.负责PCIE板卡产品量产导入，涵盖生产治具设计、测试方案验证、生产过程控制及工艺流程优化；2.承担生产治具开发任务，参与设计阶段的可制造性与可测试性评审（DFX）；3.协同软硬件研发团队完成金板及校准工具软件的功能验收；4.依据产品规格制定并实施生产测试流程，确保出货品质稳定可靠；5.对接外部生产资源，推动制程管控改进，持续提升生产效率与良率。任职要求：1.本科及以上学历，电子、电气、自动化、通信等相关专业背景，具备3年以上相关工作经验；2.熟练掌握常用仪器操作，如示波器、数据采集设备、可编程电源、Flash烧录器、MCU烧写工具等；3.熟悉多种硬件接口与通信协议，包括QSFP光模块、PCIE、I2C、PM-bus、UART等；4.具备自动化测试实施经验，掌握日志采集与分析方法；5.了解工厂生产运作模式，具有制程改善实践经验；6.逻辑思维清晰，具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识，责任心强，工作积极主动。加分项：具备笔记本电脑、服务器、AI加速卡、智能网卡类产品量产导入经验者优先考虑。

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岗位职责：1产品验证测试设计与执行：根据产品技术指标及AI训练集群、AI推理集群、智算网络、智算存储等典型应用环境需求，制定测试方案，设计涵盖功能、性能、多节点扩展能力、长时间运行稳定性及安全特性的测试用例，并构建真实服务器集群环境开展测试实施。2竞品对比测试设计与执行：搭建测试平台，对竞品与自研产品进行对标测试，并形成完整的测试分析报告。3生态兼容性测试验证：开展网络生态配套产品的适配性测试，涉及范围包括光模块、交换机、服务器、GPU/CPU、操作系统等组件。4销售项目售前技术支持：提供售前阶段的测试支持，确保产品性能满足客户实际应用场景需求。5创新产品解决方案验证：参与新方案的设计，主导搭建验证环境，完成测试验证并输出可行性结论。6测试文档编制：完整记录测试流程与结果数据，编写结构清晰、内容准确的测试报告，持续完善测试文档管理体系。任职要求：1学历专业：本科及以上学历，电子工程、计算机科学、通信工程、自动化等相关专业背景。2工作经验：具备3年以上芯片、网卡、DPU、云计算或服务器领域的产品测试或现场应用支持经验，具有智能网卡全流程测试经历者优先考虑。3专业技能：熟悉智能网卡测试体系与实施方法，熟练操作相关测试工具；掌握服务器硬件架构、Linux操作系统、网络配置及性能评估工具；能独立设计高覆盖率测试用例，具备较强的硬件故障排查能力。4测试流程改进：具备编程基础，可不断优化测试策略，引入适用于高性能网络、存储IO、智能加速等场景的专业测试工具或方法，提升测试自动化水平与覆盖深度。5综合素质：工作认真细致，责任心强，具备良好的问题分析能力与文档输出能力，擅长跨团队协作。

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工作内容：1.负责语音平台线上综艺活动，独立策划各类活创意活动。包括但不限于：明确活动主题、制定活动方案、把控视觉设计需求、协调执行等；2.负责活动期间的多部门沟通、资源协调，持续推进活动落地；3.对现有国内外视频网站、卫视等平台的综艺进行内容拆解分析，提供可实际参考的报告，并形成可落地执行的活动方案；4.对平台活动数据负责；结合活动数据分析活动效果，在后续制定活动方案的过程中进行调整优化；硬性要求：1.本科及以上学历，有1年以上一、二线卫视或各大视频网站综艺节目制作相关经验；2.中文、传媒、导演等相关专业优先；3.了解音频行业，有音频直播活动策划经验者优先；4.热爱综艺，有足够的阅片量；具备节目策划能力，逻辑清晰，有独特的思维方式。软性要求：1.了解声音直播、广播剧、cv配音等行业知识或综艺行业工作经历；2.有较强的沟通能力和执行能力，能够和多部门沟通协作，独立承担活动策划以及项目落地工作；3.热爱吃瓜或者追星，熟悉影视综，明星娱乐，网感强；*上班时间：弹性一小时9-10点上班18-19点下班*周末双休，，法定年假和节假日

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补充说明：1.、此岗位目前有1正式hc+1实习生hc，在校生签署实习协议，毕业后可优先转正2、优先考虑可近期入职者，实习期不少于3个月，长期实习者优先。3、每周需保证出勤4-5个工作日，公司可配合学校要求提供实习证明等材料。4、周末双休，法定假休，9-10点上班，18-19点下班，即弹性一小时打卡工作内容：1.配合负责语音平台线上综艺活动，独立策划各类活创意活动。包括但不限于：明确活动主题、制定活动方案、把控视觉设计需求、协调执行等；2.配合负责活动期间的多部门沟通、资源协调，持续推进活动落地；3.对现有国内外视频网站、卫视等平台的综艺进行内容拆解分析，提供可实际参考的报告，并形成可落地执行的活动方案；4.对平台活动数据负责；结合活动数据分析活动效果，在后续制定活动方案的过程中进行调整优化；硬性要求：1.本科及以上学历在校生，有一、二线卫视或各大视频网站综艺节目制作相关经验者优先2.中文、传媒、导演等相关专业优先；3.了解音频行业，有音频直播活动策划经验者优先；4.热爱综艺，有足够的阅片量；具备节目策划能力，逻辑清晰，有独特的思维方式。软性要求：1.了解声音直播、广播剧、cv配音等行业知识或综艺行业工作经历；2.有较强的沟通能力和执行能力，能够和多部门沟通协作，独立承担活动策划以及项目落地工作；3.热爱吃瓜或者追星，熟悉影视综，明星娱乐，网感强

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一、职责：1、通过电话与逾期客户沟通，提醒并协助其按时完成还款；2、及时回电咨询客户，准确告知还款金额、方式及时间等相关信息；3、向客户传达最新政策内容，协助维护个人信用记录；4、针对客户信息不全的情况，主动联系补充更新，便于后续协商跟进。任职资格：1、高中及以上学历，本人征信状况良好；2、性格积极乐观，具备一定的语言表达和沟通技巧；3、有客服、保险、销售或呼叫中心相关工作经验者优先考虑。二、薪资待遇：1、保底收入4600元，由基本工资+岗位补贴+绩效奖金构成，缴纳五险一金，年度可调整公积金基数；试用期：平均月收入6000元以上，转正后：平均月收入8000元以上，业绩突出者：月薪1.5万元以上不封顶，另享年度超额奖励；2、工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00，每月休息5-7天（第二个周六为公司统一上班日）；3、每年提供4次调薪机会，底薪最高可达10580元+提成，助力实现高薪目标；4、保险福利：依法缴纳五险一金，保障全面；5、健康关怀：办公室常备常用药品，关注员工身体健康；6、休假福利：按国家规定享受婚假、丧假、产假、哺乳假、陪产假及带薪年假；7、员工福利：定期组织下午茶、生日会（赠送礼品）、月度评优（发放奖品）、团队聚餐、户外团建、节日礼包、年会惊喜等丰富活动；三、晋升通道：公司设有完善的内部晋升体系，每年开展4次晋升评审+不定期推荐机会；分公司负责人/政委（经理级岗位）均从一线员工中培养选拔；团队年轻有活力，企业文化优秀，营造如家般的工作氛围。助你实现职业发展的无限可能！！！面试及工作地址：浙江杭州市滨江区西兴街道星澜大厦4号楼2103室。

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一、职责：1、通过电话与逾期客户沟通，提醒并协助其按时完成还款；2、及时回电咨询客户，准确告知还款金额、方式及截止时间等相关信息；3、向客户传达最新政策内容，协助维护个人信用记录；4、针对客户信息不完整的情况，主动联系补充更新，确保后续协商顺利推进。任职资格：1、大专及以上学历，本人信用记录良好；2、性格积极乐观，具备良好的语言表达与沟通技巧；3、有客服、保险、销售或呼叫中心相关工作经验者优先考虑。二、薪资待遇：1、保底收入4600元，包含基本工资+岗位补贴+绩效奖金，缴纳五险一金，每年进行公积金基数调整；试用期：平均月收入6000元以上，转正后：平均月收入8000元以上，表现优异者：月薪1.5万元以上不设上限+年度超额奖励；2、工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00，每月休息5-7天（第二个周六为公司统一上班日）；3、每年享有4次调薪机会，底薪最高可提升至10580元+提成，助力实现高薪目标；4、保险福利：依法缴纳五险一金，提供全面社会保障；5、健康关怀：办公室常备常用药品，关注员工身体健康；6、休假福利：严格按照国家规定享受婚假、丧假、产假、哺乳假、陪产假及带薪年假；7、员工福利：定期组织下午茶、生日会（赠送礼品）、月度评优（发放奖品）、团队聚餐、户外团建、节日福利、年会活动等丰富福利；三、晋升通道：公司设有完善的内部晋升体系，每年开放4次晋升评选机会，并不定期开展推荐选拔；分公司管理岗/政委（经理级别）均从一线员工中培养提拔；团队氛围年轻活跃，企业文化先进，营造如家般温暖的工作环境。充分支持你的职业成长与发展！面试及工作地址：浙江杭州市滨江区西兴街道星澜大厦4号楼2103室。

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一、职责：1、通过电话与逾期客户沟通，提醒并协助其按时完成还款；2、及时回电咨询客户，准确告知还款金额、还款方式及还款时间等相关信息；3、向客户传达相关还款政策，协助维护个人征信记录；4、针对客户信息缺失情况，主动联系补充更新，便于后续协商跟进。任职资格：1、大专及以上学历，本人信用记录良好；2、性格积极乐观，具备良好的语言表达与沟通能力；3、有客服、保险、销售或呼叫中心相关工作经验者优先考虑。二、薪资待遇：1、保底薪资4600元，由基本工资+岗位津贴+绩效奖金构成，缴纳五险一金，年度可调整公积金基数；试用期：平均收入6000元以上，转正后：平均收入8000元以上，业绩突出者：月薪1.5万元以上不封顶，另享年度超额奖励；2、工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00，每月休息5-7天（每月第二个周六正常上班）；3、每年提供4次调薪机会；4、保险福利：依法缴纳五险一金，保障全面；5、健康关怀：公司配备常用药品，关注员工日常健康；6、休假福利：按国家规定享受婚假、丧假、产假、哺乳假、陪产假及带薪年假；7、福利活动：定期组织下午茶、生日会（赠送礼品）、月度表彰（发放礼品）、团队聚餐、户外团建、节日福利、年会奖品等丰富活动；三、晋升通道：公司设立完善的内部晋升体系，每年开展4次晋升评选，另有不定期推荐机会；分公司负责人/政委（经理级岗位）均从一线员工中培养选拔；团队年轻有活力，企业文化优秀，营造如家般的工作氛围。助力实现你的职业发展愿景！！！面试及工作地址：浙江杭州市滨江区西兴街道星澜大厦4号楼2103室。

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薪资福利待遇：1、保底底薪4600，由固定工资+提成+奖金构成，每季度进行一次薪资评估调整，保底收入无任何考核门槛，全部为无责任底薪（再也不用担心薪资落差问题），入职即可享受对应待遇。试用期：90%新人首月到手工资6000+；转正后：综合收入9000+，上不封顶；2、当月15日前入职且出勤满10天，公司当月即缴纳五险（应届生可随时咨询，杭州人才补贴、毕业生住房补贴名额先到先得）；公积金待遇优厚，年度平均工资越高，次年公积金缴存基数相应提升（随着工龄增长、收入提高，公积金账户也会稳步积累，再也不用为“小金库”发愁）；3、公司提供清晰的晋升发展通道，无需外聘管理人员，所有管理层均从内部选拔培养，全国三四十家分公司持续扩张，未来晋升机会众多；莫欺少年穷，三十年河东三十年河西，今天的你可能是职场新人或业务新手，三年后或许就是团队主管；公司杜绝裙带关系，晋升唯能力论，一切机会留给最出色的你；4、福利体系完善，涵盖生日礼遇、下午茶点、节日礼品、团队活动及各类团建奖励，氛围轻松有活力；5、标准工作时间：9:00-18:00，中午休息1.5小时，第二周起周六正常上班，周末加班享有加班费；工作时间内高效完成任务，下班后无需处理工作事务，真正做到工作与生活分离；6、岗位无外勤、无出差，无需风吹日晒奔波劳碌，只需在公司提供的舒适办公环境中通过电话沟通开展工作；是否需要自行开发客户？完全不需要，客户资源由公司统一分配并持续补充，资源充足；7、如果你追求长期稳定发展，渴望晋升空间，重视团队氛围与成长活力，这里全部都能满足；给我一个机会，还你一个更优秀的未来。

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base地灵活，北京、杭州、成都、潍坊均可岗位职责：1、负责呼叫中心业务的市场拓展，涵盖BPO、HRO、ITO相关领域；2、依据公司战略规划，制定销售方案并推进客户开发，确保完成既定营收指标；3、深入研究客户所在行业特性，挖掘潜在需求，提升客户满意度与忠诚度，构建长期稳定的合作关系；4、跟踪行业发展趋势，定期形成市场分析及竞争态势报告。任职要求：1、大专及以上学历，具备3-5年BPO、ITO、HRO行业工作经验；2、拥有较强的市场拓展意识、商务沟通技巧及客户资源开拓能力，自带客户资源者优先考虑；3、仪表端正，心理素质佳，能适应出差安排。

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一、职责：1、通过电话与逾期客户沟通，提醒并协助其按时完成还款；2、及时回电咨询客户，准确告知还款金额、还款方式及还款时间等相关信息；3、向客户传达相关还款政策，协助维护个人信用记录；4、针对客户信息不完整的情况，主动联系补充更新，便于后续协商跟进。任职资格：1、高中及以上学历，本人征信状况良好；2、性格积极乐观，具备基本沟通表达能力；3、有客服、保险、销售或呼叫中心工作经验者优先考虑。二、薪资待遇：1、保底收入4600元，包含基本工资、岗位津贴及绩效奖金，缴纳五险一金，年度可调整公积金基数；试用期：平均月收入6000元以上，转正后：平均月收入8000元以上，表现优异者：月薪1.5万元以上不封顶，另享年度超额奖励；2、工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00，每月休息5-7天（第二个周六为公司正常上班日）；3、每年提供4次调薪机会，助力快速提升收入水平；4、保险福利：按规定缴纳五险一金，保障全面；5、健康关怀：办公室常备常用药品，关注员工身体健康；6、休假福利：依法享有婚假、丧假、产假、哺乳假、陪产假及带薪年假；7、员工福利：定期组织下午茶、生日会（发放礼品）、月度表彰（赠送礼物）、团队聚餐、户外团建、节日福利、年会奖品等丰富活动；三、晋升通道：公司设有完善的内部晋升机制，每年开展4次晋升评选，另有不定期推荐机会；分公司负责人/政委（经理级岗位）均从一线员工中培养选拔；团队年轻有活力，企业文化优秀，氛围如家。充分支持你的职业成长与发展！面试及工作地址：浙江杭州市滨江区西兴街道星澜大厦4号楼2103室

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薪资福利待遇：1、保底底薪4600，由固定工资+提成+奖金构成，每季度进行一次薪资评估调整，保底收入无任何考核门槛，全部为无责底薪（再也不用担心收入落差问题），入职即可享受对应薪资待遇。试用期：90%新人首月综合收入可达6000以上；转正后：月薪稳定在9000以上，收入上不封顶；2、当月15日前入职且出勤满10天，公司即于当月为您缴纳五险；公积金每年统一调整，依据上一年度平均工资水平确定缴存基数，收入越高，公积金基数随之提升（随着工作年限增长，薪资不断提升，您的公积金账户也将持续增值）；3、公司提供清晰完善的晋升通道，管理层岗位均通过内部培养提拔，绝不外招。全国拥有三四十家分支机构，未来晋升机会众多。别小看现在的起点，现在可能是职场新人或业务新手，三年后或许就是团队管理者；公司杜绝裙带关系，晋升唯能力论，所有机会都留给表现最出色的你；4、福利体系全面覆盖，包含生日礼遇、下午茶点、节日礼品、团建活动、员工奖励等多项关怀措施；5、标准工作时间：9:00-18:00，午间休息1.5小时，第二周起实行双休制，周末如需加班则按规定支付加班费；工作时间内高效完成任务，下班后无需待命，真正做到工作与生活分离；6、岗位无外勤、无出差要求，无需风吹日晒奔波劳碌，只需在公司提供的舒适办公环境中通过电话开展工作；无需自行开发客户，资源由公司统一提供，客户线索充足，助你快速上手、高效产出；7、如果你追求长期稳定发展，渴望晋升空间，重视团队氛围与活力，这里都能满足你。给我们一个机会，也给你自己一个机会，成就更优秀的未来。

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岗位职责：1、制定并实施系统的招聘策略，保障企业人才引进与留存的有效性。2、统筹招聘团队运作，监督招聘进展，提升团队成员工作效率及专业能力。3、深入对接业务部门，精准把握用人需求，提供针对性的人才引进方案。4、持续优化招聘流程，提升人岗匹配效率，增强招聘工作的整体质量与时效。5、构建并维护长期稳定的人才储备渠道，确保组织对人才需求的快速响应。任职要求：1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理或相关专业优先，具备5年以上招聘工作经验，其中至少2年团队管理经验，有电销类招聘管理背景者优先；2、精通招聘全流程及人才市场动态，拥有良好的沟通协调能力，能高效联动跨部门及多层级人员，具备数据思维，善于通过数据分析支持招聘决策，熟练操作各类招聘平台及系统工具；3、执行力突出，具有较强的领导力和协作意识，能在高强度、多任务环境下稳定高效开展工作；4、可接受一定程度的加班或短期出差；5、熟练掌握WPS等办公软件及智能化办公应用工具。

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一、职责：1、通过电话与逾期客户沟通，提醒并协助其完成还款；2、及时回电咨询客户，准确告知还款金额、方式及时间等相关信息；3、向客户传达相关服务政策，协助维护个人信用记录；4、针对客户信息不完整的情况，主动联系更新，便于后续协商跟进。任职资格：1、高中及以上学历，本人征信状况良好；2、性格积极乐观，具备基本沟通表达能力；3、有客服、保险、销售或呼叫中心等相关工作经验者优先考虑。二、薪资待遇：1、保底收入4600元，由基本工资+岗位津贴+绩效奖金构成，缴纳五险一金，年度公积金基数调整；试用期：平均月收入6000元以上，转正后：平均月收入8000元以上，业绩突出者：月薪1.5万元以上不封顶+年度超额奖励；2、工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00，每月休息5-7天（每月第二个周六为公司正常上班日）；3、每年提供4次调薪机会，助力快速提升收入水平；4、保险福利：依法缴纳五险一金，保障全面；5、健康关怀：公司配备常用药品，关心员工身体健康；6、休假福利：按国家规定享受婚假、丧假、产假、哺乳假、陪产假及带薪年假；7、员工福利：定期组织下午茶、生日会（含礼品）、月度表彰（含奖品）、团队聚餐、外出团建、传统节日福利、年会惊喜等；三、晋升通道：提供完善的内部晋升体系，每年4次晋升评审+不定期推荐机会；分公司管理岗/政委（经理级）均从一线员工中培养选拔；团队年轻有活力，企业文化优秀，氛围如家。成就你的职业未来！！！面试及工作地址：浙江杭州市滨江区西兴街道星澜大厦4号楼2103室

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【岗位职责】1、负责公司短视频部门的账号商业变现，独立拓展App、短剧、小说等领域的商务合作，推动账号变现。2、挖掘潜在合作伙伴，建立长期合作关系。通过商务合作提升公司品牌知名度和商业价值；3、整合公司10-20个自营/营销号等内部资源及外部合作资源，为对接的合作伙伴定制并执行高价值营销方案。补充：1）广告形式主要是品宣/软广植入2）主要合作客户为App推广，活动宣传等，比如LOFTER、TT语音、豆包红果动漫浏览器类，还有一些周年抽奖活动、推广类也可。3）账号属性主要是泛二次元/娱乐类的番剧、游戏；腐向、女性群体【任职要求】1、了解社交媒体平台规则玩法、各类达人内容、广告变现模式等2、有较强的表达及商务谈判能力，对待客户项目认真负责，能处理好各类突发提问3、本科及以上学历，有一年以上MCN商务或销售经验，有一定客户资源积累、MCN商务经验、第三方代理商公司经验优先~4、熟悉短视频/互联网流量变现玩法，有成功变现案例；资源整合能力强，能利用公司多个渠道资源（如账号、IP）达成业务目标。*公司实行双休和弹性8小时工作时间：早十晚七，弹性打卡一小时*薪酬结构：底薪+成单提成（面试定薪，签约即享高提成）*试用期即缴纳六险一金，全额法定年假+节假日*若需账号刊例可单独发给你

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一、职责：1、通过电话与逾期客户沟通，提醒并协助其按时完成还款；2、及时回电咨询客户，准确告知还款金额、方式及时间等相关信息；3、向客户传达最新政策内容，协助维护个人征信记录；4、针对客户信息不完整的情况，主动联系补充更新，确保后续协商顺利进行。任职资格：1、大专及以上学历，本人信用记录良好；2、性格积极乐观，具备一定的语言表达和沟通技巧；3、有客服、保险、销售或呼叫中心相关工作经验者优先考虑。二、薪资待遇：1、保底收入4600元，包含基本工资+岗位补贴+绩效奖金，缴纳五险一金，年度可调整公积金基数；试用期：平均月收入6000元以上，转正后：平均月收入8000元以上，业绩突出者：月薪1.5万元以上不封顶，另享年度超额奖励；2、工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00，每月休息5-7天（第二个周六为公司正常上班日）；3、每年提供4次调薪机会，助力快速提升收入水平；4、保险福利：依法缴纳五险一金，保障全面；5、健康关怀：办公区常备常用药品，关注员工身体健康；6、休假福利：按国家规定享受婚假、丧假、产假、哺乳假、陪产假及带薪年假；7、员工福利：定期组织下午茶、生日会（赠送礼品）、月度评优（发放奖品）、团队聚餐、户外团建、节日福利、年会惊喜等丰富活动；三、晋升通道：公司设有完善的内部晋升体系，每年开展4次晋升评估，并结合表现进行不定期推荐；分公司管理岗/政委（经理级）均从一线员工中选拔培养；团队氛围年轻活跃，文化先进，充满“家”的温暖与归属感。全力支持你的职业成长与发展！面试及工作地址：浙江杭州市滨江区西兴街道星澜大厦4号楼2103室

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*该岗位倾向了解或兴趣爱好耽美、广播剧、磕CP类的小伙伴噢~*弹性一小时打卡，9-10点上班18-19点下班。*周末双休，，法定年假和节假日【工作职责】：1、真人出镜：以耽美爱好者等的形象在出镜运营个人IP账号，吸引粉丝关注和互动。2、内容创作：负责从0-1起号，负责策划、拍摄和剪辑以磕电视剧影视cp、耽美cp等为主题，运营真人IP短视频内容，包括但不限于剧情演绎、角色分析、热门CP盘点等。3、账号运营：运营相关IP账号，制定账号运营策略，提高账号的粉丝数量、活跃度和影响力。负责账号的日常维护、互动管理、数据分析等工作，根据数据反馈优化内容和运营方向。4、平台推广：熟悉各大社交平台（如抖音、快手、B站、小红书等）的规则和算法，结合平台特点进行内容推广，提升IP的曝光度和传播效果。5、合作拓展：积极与其他同人创作者、博主、品牌等进行合作，拓展账号的影响力和商业价值。【任职要求】：硬性技能：1、本科及以上学历，具备扎实的视频拍摄和剪辑技能，熟练使用至少一种主流视频剪辑软件，如AE、PR、剪映等。2、能够独立完成真人出镜的拍摄工作，包括灯光布置、场景搭建、镜头运用等。3、熟悉各大社交平台的运营规则和算法，能够制定有效的账号运营策略，有成功从0-1运营IP账号的经验者优先。4、具备良好的数据敏感度，能够通过数据分析优化账号运营和内容创作。软性技能：1、对耽美、广播剧、乙游、cp、娱乐圈某一方向非常热爱和了解；2、思维活跃，脑洞大，创意佳，抗压性强，有团队合作精神。

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一、岗位职责：1、通过电话与银行及互联网金融领域逾期客户进行沟通，提醒并协助其完成还款；2、及时回电咨询客户，准确告知还款金额、还款方式及相关时间节点；3、向客户传达最新政策信息，帮助维护个人信用记录；4、对客户信息不完整的情况进行核实补充，确保后续联系顺畅。任职资格：1、大专及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑；2、性格积极乐观，富有同理心，具备良好的语言表达与沟通技巧；3、执行力强，能适应一定工作压力，个人信用状况良好；4、有客服、保险、销售或呼叫中心从业经历者优先录用。二、薪资待遇：1、具有竞争力的底薪（试用期保底收入不低于4600元）+职业津贴+提成+绩效奖金+公费旅游+优质办公环境+入职系统培训支持+在职成长培训+节日福利礼品等；试用期平均月收入6000+，转正后平均8000+，业绩突出者可达1.5W以上，上不封顶；2、工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00，每月休息5-7天（每月第二个周六为全员正常上班日）；3、晋升调薪机制：提供清晰的职业发展路径，每年享有四次调薪及晋升机会；4、保险福利：缴纳五险一金，保障全面；5、健康关怀：公司常备常用药品，关注员工身体健康；6、休假福利：依法享受婚假、丧假、产假、哺乳假、陪产假及带薪年假；7、员工活动：生日礼遇、月度表彰奖励、团队聚餐、外出团建、传统节日福利、年终年会等多项福利；8、额外配套：公司配备微波炉、冰箱、用餐区域，支持员工自带餐食；9、不接收寒暑假工及兼职人员。三、晋升通道：横向发展路径：信用管理员→信用管理员主管→分公司负责人；纵向发展路径：信用管理员→（可转向培训、行政、质检、招聘、客服方向）→综合后台主管→分公司政委。公司团队年轻有活力，企业文化优秀，营造如家般的工作氛围。助力实现你的全方位职业成长！面试及工作地址：浙江杭州市滨江区西兴街道星澜大厦4号楼2103室

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热烈欢迎有志之士加入！！！1、通过电话方式联系银行逾期客户，提供还款提醒及指导服务，协助客户制定合理还款计划；2、及时回访来电客户，准确告知其应还金额、可选还款方式及具体还款时间节点等信息；3、收集并了解客户当前情况与实际需求，动态更新客户资料，确保后续沟通顺畅有效；4、本岗位为银行委托的账户管理服务，不包含销售性质工作内容；5、岗位属于内勤类职位，工作地点固定，无需外勤作业；注：该岗位无销售任务，无需主动拓展客户资源。任职要求:1、年龄22-30岁，具备大专或以上学历（本科及以上学历可享额外薪资补贴）；2、性格积极乐观，善于表达，乐于与人沟通互动；3、具有银行、保险、呼叫中心、电销等相关行业工作经验者优先录用；4、个人征信状况良好，无违法犯罪记录；加入恒源昊的福利待遇：1、保底薪资4600元+高额提成+加班补贴，综合月收入7000-12000元；2、依法缴纳五险一金，保障全面；3、享有国家规定的婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年休假；4、每逢春节、端午、中秋、圣诞等节日，公司统一发放节日津贴、组织聚餐或开展庆祝活动；5、配备完善的内部与外部培训机制，新员工入职即安排专人一对一辅导带教；6、每年不定期举办1-2次团队旅游，定期开展团建活动，如聚餐、K歌、中秋博饼、户外拓展及年终晚会等；7、办公环境舒适宜人，团队氛围融洽活跃，管理制度公开透明，人际关系简单和谐；8、提供公平且畅通的晋升通道：专员→主管→业务经理→业务总监→分公司负责人；9、工作时间：9:00-12:30；14:00-18:00（每月第二个周六为正常工作日）

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工作内容1.参与或承担RDMA功能模块的需求分析、架构设计、编码实现、调试及性能调优等相关工作；2.承担RDMA相关IP核的功能验证任务；3.负责RDMA相关IP在Linux环境下的驱动程序开发、问题排查与性能提升；4.参与RDMA软件协议栈的开发、测试及优化工作。任职要求1.具备全日制本科或以上学历，专业方向为电子、信息、计算机等相关领域；2.拥有2年以上驱动开发实际经验；3.精通C/C++语言编程；4.了解RDMA相关通信协议者优先考虑；5.工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通协作能力。

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唐女士

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岗位职责：​1.参与公司干冷器、V型空冷器产品的技术开发，涵盖新产品的结构设计、性能优化及持续改进；​2.结合客户实际应用环境与具体需求，完成干冷器、V型空冷器的型号选定，提供针对性的技术支持与系统解决方案；3.主导干冷器、V型空冷器的性能检测与验证流程，确保产品满足设计规范及行业相关标准；​4.编制相关技术文件，如设计方案说明、操作使用指南、测试数据报告等；负责技术资料的整理与归档，保障文档齐全且可追溯；​5.跟踪行业前沿技术与市场发展方向，开展技术预研与创新工作，提出新产品研发方向建议；​6.配合生产部门解决干冷器、V型空冷器在制造、质检环节中的关键技术问题，提供现场技术支撑。​任职要求：​1.本科及以上学历，机械设计、热能与动力工程、过程装备与控制工程、化工机械等相关专业；​2.具备3年以上相关领域工作经验，有干冷器、V型空冷器设计、选型或技术支持经历者优先，熟悉其生产工艺、安装调试流程者更优。

杭州

段先生

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岗位职责：1.参与公司干冷器、V型空冷器的研发工作，涵盖新产品设计、结构改进及性能优化；2.结合客户实际应用环境与具体需求，完成干冷器、V型空冷器的选型配置，提供专业技术支持与定制化解决方案；3.负责干冷器、V型空冷器的性能测试与验证，确保产品满足设计规范及相关行业标准；4.编制干冷器、V型空冷器相关技术文件，如设计说明、操作手册、测试记录等；负责技术资料的整理与归档，保障文档齐全且可追溯；5.跟踪行业前沿技术与市场发展方向，开展技术研究与创新，提出新产品开发方向与改进建议；6.配合生产部门解决干冷器、V型空冷器在制造、检验环节中的技术问题，提供现场技术支持与指导。任职要求：1.本科及以上学历，机械设计、热能与动力工程、过程装备与控制工程、化工机械等相关专业背景；2.具备3年以上相关领域工作经验，有干冷器、V型空冷器研发、设计、选型或技术支持经历者优先，熟悉其生产工艺、安装调试流程者更优。

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段先生

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本职位可选工作地为上海、杭州、深圳工作内容1.承担或参与RDMA功能模块的需求分析、方案设计、编码实现、调试及性能调优等相关工作；2.承担RDMA相关IP的验证任务；3.承担RDMA相关IP在Linux环境下的驱动开发、问题定位与性能提升；4.参与RDMA软件栈的开发、调试及优化工作。任职要求1.具备全日制本科及以上学历，专业方向为电子、信息、计算机等相关领域；2.拥有2年以上驱动开发相关工作经验；3.精通C/C++语言编程；4.掌握RDMA相关协议规范；5.态度积极，责任心强，具备良好的协作意识和团队精神

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唐女士

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本职位可选工作城市：上海、杭州、深圳工作内容1.参与智能网卡的需求分析及典型应用场景调研；2.负责智能网卡P4微码与驱动、硬件逻辑的协同设计方案制定；3.承担智能网卡P4微码功能模块开发及性能调优任务；4.负责网络芯片在投片前与投片后的验证工作。任职要求1.具备全日制本科或以上学历，专业为电子、信息、计算机等相关方向，具有3年以上相关开发经验；2.拥有P4语言软件开发经历者优先考虑；3.熟悉TCP/IP协议栈、RoCEV2、OVS虚拟化技术以及二层交换和三层路由机制者优先；4.具备网络设备QoS（如流控、调度机制，包括pfc/ets/ecn）开发背景者优先；5.态度积极，责任心强，具备良好的沟通协作能力。

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唐女士

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本职位可选择工作地点为上海、杭州或深圳工作内容1.参与智能网卡的需求分析及典型应用场景研究；2.负责或参与智能网卡驱动、固件、P4可编程模块以及硬件逻辑协同设计方案的制定；3.承担智能网卡驱动功能开发、调试及性能优化工作；4.负责智能网卡在主机端软件中对Linux网络协议栈的适配与集成；5.参与网络芯片在投片前（pre-silicon）和投片后（post-silicon）的验证工作。任职要求1.熟悉主流智能网卡软硬件架构，了解网卡内部数据处理流程，具备网卡驱动开发调试经验及Linux内核网络协议栈适配能力，相关领域工作经验不少于2年；2.掌握TCP/IP协议栈原理，有2年以上协议栈开发或维护经验者优先考虑；3.具备DPDKPMD驱动、Linux内核网卡驱动、Virtio-net或OVS底层驱动开发经验者优先；4.有网络设备QoS（如流控、调度机制，包括PFC/ETS/ECN）相关开发背景者优先；5.具备P4语言软件开发经验者优先；6.性格积极进取，责任心强，具备良好的沟通协作精神

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唐女士

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本职位可选择工作城市：上海、杭州、深圳工作内容1.承担芯片底层固件的设计与开发工作；2.负责芯片SOC级别的驱动开发，结合芯片特性，开展操作系统第三方中间件及应用层软件的性能调优；3.参与芯片前后端系统级软件验证，涵盖Pre-Silicon与Post-Silicon阶段的测试与调试。任职要求1.计算机、电子等相关专业本科及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验；2.掌握RISCV架构原理，熟悉Linux或主流实时操作系统（如FreeRTOS、RT-Thread等）；3.精通C/C++语言编程，具有规范的代码风格和良好的技术文档撰写能力；4.深入理解Linux或RTOS内核机制，熟悉其与硬件、固件及上层软件的交互方式，掌握内核中进程调度、内存管理、设备驱动、文件系统等模块的设计与实现；5.具备DPU类芯片固件及系统软件开发经验者优先考虑；6.熟悉PCIe协议，拥有PCIe驱动或固件开发实践经验者优先；7.工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通协作能力。

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唐女士

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本职位可工作地点为上海、杭州、深圳工作内容1.参与DPUP4编译器的研发，完成P4语言到DPU指令的转换过程，保障编译器功能完备及运行稳定；2.协同开展性能调优任务，定位性能瓶颈并参与优化方案落地；3.编程语言支持：持续维护并拓展P4语言功能，满足新型硬件架构与数据面处理需求；4.负责排查和解决编译器相关故障，涵盖错误反馈与性能问题处理；5.编写技术文档，为团队提供开发与使用指导支持。任职要求1.本科及以上学历，计算机科学、电子工程或相关专业优先；2.具备编译器开发或相关领域实践经验；3.熟练掌握C/C++等编程语言；4.具备基础性能调优能力，理解编译原理核心概念；5.熟悉Linux网络协议栈及DPU报文处理流水线，有P4网络编程经验者优先；6.具备良好的沟通能力和团队协作意识；7.学习能力强，能快速掌握新技术与工具；8.在P4编译器开源社区有实际贡献者优先；9.积极进取，责任心强，具备良好团队合作精神。

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唐女士

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