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岗位职责1、文案创作：能独立输出具有吸引力的标题与正文内容，要求文字表达流畅、生动，具备清晰逻辑和较强感染力，适配不同新媒体平台及目标人群需求。2、内容规划：具备选题策划与内容布局能力，结合热点事件、用户关注点及项目特性，制定富有创意且具传播力的内容方案，保障内容丰富性与持续性。3、平台理解与规则应用：熟悉微信公众号、抖音、小红书等主流新媒体平台的功能属性与运营规范，可完成账号搭建与迭代，并依据平台特点制定差异化运营策略。4、项目推广与内容优化：围绕项目关键节点，提前规划推广节奏，同步优化内容呈现形式与传播路径。5、基于数据反馈进行复盘分析，提炼有效经验，持续调整运营策略与内容方向，提升整体运营成效与用户满意度。6、能够制定并落地执行项目推广方案，借助新媒体渠道扩大项目曝光度、口碑影响力，打造鲜明的品牌形象与产品IP。7、活动设计与实施：负责策划并执行线上线下营销活动，增强用户参与感，提升活跃度与忠诚度，助力达成营销目标。8、跨部门协同：与产品、设计、技术等内部团队紧密配合，确保新媒体运营与其他业务流程高效衔接，共同推进项目进展。9、用户互动管理：及时回应用户留言，引导转化路径，收集用户意见与需求，优化服务体验，提高用户粘性。岗位要求：1、大专及以上学历，专业不限，具备内容创作及平台运营相关能力。2、拥有丰富的新媒体运营实践经验者优先考虑。3、沟通能力强，性格积极乐观，思维灵活。4、具备良好的团队沟通意识与协作精神。5、面试时请准备个人作品集以供参考。

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岗位职责：1、市场调研与分析：搜集并整理旅游行业发展趋势、竞品信息及客户偏好，定期输出调研成果，为经营决策提供有效数据支撑。2、渠道开发与维护：深入一线拓展旅行社、疗休养机构、研学组织等合作渠道，搭建业务网络，主推核心产品，达成月度营收目标；3、客户关系维护：持续跟进客户合作情况，提升客户满意度与长期合作意愿，收集客户意见，洞察需求变化，助力产品优化与服务升级。4、数据追踪与汇报：监控营销活动执行效果，评估投入产出比，按时向管理层呈报市场动态分析及业绩完成情况。任职要求：1、了解市场研究与渠道开拓流程，具备较强的沟通协调能力；2、有景区营销、线上OTA运营或旅行社相关工作经验者优先考虑。

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岗位职责：1、负责公司各类舆情的监测，撰写公关稿件及应对突发公关事件的应急预案；2、运营公司公众号、视频号等新媒体平台，制定宣传排期并按时发布内容；3、独立完成文案策划、版面优化及符合品牌风格的推文撰写，支持公司重要品牌宣传活动；4、开展新媒体平台数据追踪分析，掌握平台推荐机制，定期形成运营分析报告；5、完成上级主管安排的其他相关工作事项。【任职资格】1、新闻学、汉语言文学、广告学等相关专业背景者优先考虑；2、具备1年以上相关领域工作经验，工作细致，具备扎实的文字表达能力；3、熟练操作图文编辑工具（如PS、秀米、创可贴等），能高效产出优质宣传素材；4、具备良好的沟通意识与团队协作精神；5、面试时请准备个人作品集以供展示

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【岗位职责】1、负责景区主题活动的整体策划与落地实施，能独立完成活动方案的撰写，包括项目策略、活动策划及执行细节等全流程文案输出；2、结合园区运营周期特点，统筹规划淡旺季引流、回流与留存类活动，制定相应方案，优化活动产品体系，增强游客参与感与满意度；3、主导活动现场执行管理，挖掘活动亮点内容，为品牌传播提供高质量宣传素材；4、编制活动财务预算，提交费用申请，并实施经费的精细管控与台账登记工作；5、组织开展活动供应商的评估、筛选及入库管理工作；6、持续跟踪行业趋势、竞品动态及游客需求变化，收集并分析相关数据，为策划决策提供有效支持，确保活动内容紧跟市场节奏；7、负责各阶段宣传物料的采购下单及到货验收工作；8、牵头开展活动结束后的验收、复盘与总结，落实公司活动资料归档及效果监测、评估等全过程管控；9、制定详尽的执行计划，协调内外部资源，推进资源调配与对接，保障各项活动高效有序开展；10、完成上级领导交办的其他工作任务。【任职资格】1、大专及以上学历，市场营销、旅游管理、广告学、传播学、文化产业管理、会展经济与管理等相关专业优先考虑；2、具备一定文旅领域策划经验，可独立完成活动方案设计、统筹安排及部分现场执行工作；3、思维条理清晰，具备敏锐的洞察力和活跃的创意思维，逻辑性强；4、拥有优秀的沟通技巧和语言表达能力；5、具备良好的团队协作意识与跨部门协作能力；6、面试时须携带个人作品集。

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【岗位职责】1、负责景区各类主题活动的策划与落地实施，独立完成活动方案编制，包括项目策略、策划文案及执行细则等全流程内容；2、结合园区运营的淡旺季特点，整体规划引流、回流与留存类活动，制定可行性方案，优化活动产品体系，增强游客参与感与满意度；3、统筹活动现场管理，协调各方资源，挖掘活动亮点，为宣传推广提供有效素材支持；4、编制活动经费预算，申报相关费用，并实施精细化成本管控，做好资金使用台账记录；5、参与活动所需供应商的评估、筛选及入库管理工作；6、跟踪行业趋势、竞品动态及游客需求变化，收集并分析相关数据，为策划决策提供依据，确保活动内容贴合市场方向；7、负责各阶段宣传物料的采购下单及到货验收工作；8、组织开展活动结束后的验收、复盘与总结，完成活动资料归档及效果追踪、评估等闭环管理；9、制定详尽执行计划，对接园内外协作单位，协调资源配置，保障活动高效有序推进；10、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。【任职资格】1、大专及以上学历，市场营销、旅游管理、广告学、传播学、文化产业管理、会展经济与管理等相关专业优先考虑；2、具备一定旅游行业活动策划经验，可独立完成策划方案设计及部分执行工作；3、逻辑清晰，思维敏捷，具有较强创意能力与市场洞察力；4、具备优秀的语言表达与沟通协调能力；5、善于团队合作，具备良好的跨部门协作意识；6、面试时请携带个人作品集以供参考。

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【岗位职责】1、负责景区主题活动的整体策划与落地实施，能独立完成活动方案的撰写工作，包括项目策略、策划文案及执行细则等全流程内容输出；2、结合园区运营周期特点，统筹规划淡旺季引流、回流与留存类活动，制定相应活动方案，丰富活动产品线，优化游客参与体验；3、主导活动现场执行与协调，挖掘活动亮点，为宣传推广提供高质量素材支持；4、编制活动预算并申报费用，落实经费的精细化管控及台账登记管理；5、组织开展活动供应商的评估、筛选与入库管理工作；6、持续跟踪行业趋势、竞品动态及游客需求变化，收集并分析相关数据，为策划决策提供有效支撑，确保活动内容贴合市场方向；7、负责各阶段宣传物料的采购下单及验收工作；8、组织主题活动的成果验收与复盘总结，做好公司活动资料归档及效果监测、评估等全过程管理工作；9、制定详尽执行计划，对接园内外各类资源，协调沟通并推进资源配置，保障活动高效有序开展；10、完成上级领导交办的其他工作任务。【任职资格】1、大专及以上学历，市场营销、旅游管理、广告学、传播学、文化产业管理、会展经济与管理等相关专业优先考虑；2、具备一定旅游行业策划经验，可独立承担活动策划、统筹安排及部分现场执行工作；3、思维条理清晰，具有较强洞察力，创意构思活跃且逻辑严谨；4、具备优秀的沟通技巧和语言表达能力；5、拥有良好的团队协作意识与跨部门协作能力；6、面试时须携带个人作品集。

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岗位职责：1.负责考勤整理核对2.负责各类流程的发起、跟进工作3.负责员工入离转调手续办理4.协助招聘工作5.领导交代的其他工作岗位要求：1.大专及以上学历，人事行政专业优先2.熟练使用办公软件3.细心、耐心、责任心

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工作周期：2025-06-18~2025-06-30每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：全周轮班结算方式：日结招聘截止时间：2025-08-12岗位职责：1.负责公司业态产品的推广与销售，根据游客需求推荐合适商品，满足其购物体验，同时定期进行库存盘点，完善台账登记。2.负责点位/驿站的日常运营管理，为到访游客提供咨询、导览及引导服务，保障现场有序运行。3.留意点位/驿站内外安全状况，及时排查并处理潜在风险，面对突发情况能快速反应、妥善处置，保障游客人身与财产安全。4.主动收集游客的意见与建议，按时向上级反馈，为项目优化和运营提升提供参考支持。岗位要求：1.年龄18周岁*****优先2.具备良好的耐心与责任心

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岗位职责1、文案创作：擅长撰写具有吸引力的标题与正文内容，语言表达准确流畅、富有表现力，具备清晰的逻辑思维和情感共鸣能力，能根据不同新媒体平台特性及受众特点进行针对性内容输出。2、内容规划：具备独立策划选题的能力，能够结合热点事件、用户兴趣及项目需求，制定具创意性和持续性的内容方案，保障内容形式丰富且节奏连贯。3、平台理解与规则应用：深入了解微信公众号、抖音、小红书等主流新媒体平台的功能机制、传播规律与运营规范，可独立完成账号搭建，并依据各平台属性制定差异化运营策略。4、推广统筹与内容优化：围绕项目关键节点，提前规划并实施推广方案，持续优化内容呈现方式与传播路径。5、基于数据反馈分析运营成效，提炼有效经验，及时调整内容方向与运营策略，提升整体运营质量与用户满意度。6、能制定并落地执行项目推广计划，借助新媒体渠道扩大项目影响力、提升口碑形象，打造具有辨识度的品牌价值与产品IP。7、活动设计与执行：负责线上线下营销活动的策划与推进，激发用户参与热情，增强互动频率与用户粘性，助力达成营销目标。8、跨部门协同：与产品、设计、技术等内部团队紧密配合，确保新媒体运营与其他业务流程高效对接，共同保障项目顺利推进。9、用户互动管理：及时回应用户评论与咨询，引导转化路径，收集用户意见与使用体验，持续优化服务流程与内容质量。岗位要求：1、大专及以上学历，专业不限，具备扎实的内容创作能力和平台运营实操经验。2、拥有丰富的新媒体运营实践经验者优先考虑。3、性格积极乐观，沟通能力强，思维敏捷有创意。4、具备良好的团队协作意识和跨部门沟通能力。5、面试时请准备个人作品集以供评估。

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岗位职责：1、依据文旅业务发展策略，统筹规划文旅项目的产品布局；2、主导研学课程的研发、手册编制及教学环节设计，确保课程内容贴合用户实际需求；3、结合景区主题特色，规划设计整体产品动线，实现良好的市场反馈与用户体验；4、基于项目概念，完成产品定位、价格体系设定及营销推广方案，拓展多元化业态，输出完整的产品策划方案；5、深入洞察客户需求，聚焦核心痛点，明确产品目标，制定有效策略，打造适配的产品形态，强化用户认知，提升用户留存与规模增长；6、持续调研市场动态与用户偏好，紧跟行业变化，推动产品与策略的优化迭代；7、制定业态运营战略与发展计划，协同相关部门完善和丰富产品内容体系；8、完成上级主管安排的其他相关工作事项。【任职资格】1、本科及以上学历，旅游管理等相关专业优先考虑；2、3年以上文旅项目产品经理相关工作经验，具备丰富的商务资源积累，涵盖品牌合作、IP资源整合、线上推广等领域；3、具备出色的方案呈现与汇报能力，拥有高效的时间管理和执行力；4、具备良好的跨团队沟通意识与协作精神。加分项具备以下领域经验者优先：旅游/景区·文化艺术/娱乐·广播/影视

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岗位职责：1.负责项目运营的整体规划与落地实施，开展日常运营管理，编制详尽的运营计划及执行路径，确保各项工作按既定节奏高效推进。2.跟踪项目运营支出，科学配置资源，持续优化运作流程，提升项目执行效率，保障项目在预算框架内达成既定成果。3.定期开展运营数据的整理与分析，评估项目运行成效，依据数据结果动态调整运营策略，及时应对并解决运营中的各类问题，推动项目稳健运行。4.深入洞察市场动向及游客需求反馈，联动产品开发团队对现有文旅产品进行迭代优化，增强产品吸引力与市场竞争力。5.搭建并完善服务规范与操作流程，监督服务执行质量，确保游客在旅行体验中获得专业、高效的服务支持，提升客户满意度与复购意愿。6.主导运营团队的搭建、培训及日常管理，制定团队工作目标与执行计划，明确成员职责分工，强化团队协作效能与整体执行力。岗位要求：1、大专及以上学历，专业不限；2、有相关项目管理经验者优先考虑；3、具备出色的方案呈现与汇报能力，具备较强的时间管控意识和任务推动能力；4、具有良好的沟通协调能力和团队合作精神。

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【岗位职责】1、负责项目产品、景区景点、活动场景、宣传图片及团队服务影像的拍摄与后期修图工作；2、根据需求撰写拍摄脚本，制作短视频宣传推广内容；3、完成视频剪辑、后期特效包装、二次创作及信息流素材的混剪处理；4、熟练掌握图片与视频的后期流程，独立完成图像优化，并参与素材资源库的搭建与维护；5、做好摄影摄像设备的日常保养与管理，确保设备正常运行；6、配合上级完成交办的其他工作任务。【岗位要求】1、大专及以上学历，专业不限，具备良好的审美素养与视觉表现能力；2、具有较强的美学感知力，对色彩搭配有敏锐判断；3、性格积极，善于表达，具备良好的沟通能力和创意思维；4、有文旅领域相关工作经验者优先考虑；5、具备良好的团队协作意识和跨部门沟通能力；6、因涉及户外作业，需持有效驾照，能适应外勤环境，身体素质良好；7、面试时请准备个人作品集以供评估。

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【岗位职责】1、负责景区各类主题活动的策划与落地实施，能独立完成活动方案编写，包括项目策略、策划文案及详细执行计划等全流程内容；2、结合园区运营周期特点，统筹规划淡旺季引流、回流与留存类活动，制定相应方案，丰富活动产品体系，优化游客参与体验；3、主导活动现场执行与协调工作，挖掘活动亮点内容，为宣传推广提供有效素材支持；4、编制活动预算，提交费用申请，并对活动支出进行精细化管控，落实经费台账登记与管理；5、参与活动相关供应商的评估、筛选及入库管理工作；6、持续跟踪行业资讯、竞品动态及游客需求变化，收集并分析相关数据，为活动策划提供数据支撑，确保活动符合市场发展方向；7、负责各阶段宣传物料的采购下单及到货验收工作；8、组织主题活动的成果验收与复盘分析，做好活动资料归档及效果监测、评估等全过程管理工作；9、制定详尽执行计划，协调园内外资源对接，合理分配执行任务，保障活动高效有序推进；10、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。【任职资格】1、大专及以上学历，市场营销、旅游管理、广告传播、文化产业管理、会展经济与管理等相关专业优先考虑；2、具备一定旅游行业活动策划经验，可独立承担活动策划、整体统筹及部分现场执行工作；3、逻辑清晰，思维敏捷，具有较强洞察力和创新意识，善于结构化思考；4、具备优秀的沟通技巧和语言表达能力；5、拥有良好的团队协作意识和跨部门协调能力；6、面试时请携带个人作品集以供参考。

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岗位职责：1. 负责统筹文旅项目的整体运营布局及年度运营方案，设定清晰的运营目标与核心任务，确保与公司发展战略保持同步。2. 持续跟踪文旅行业市场变化、竞品动态及发展趋势，为运营决策提供数据依据与策略参考，优化运营机制，增强项目在市场中的竞争优势。3. 全面管理文旅项目日常运营事务，涵盖景区、酒店、文化活动场地等板块，保障各项运营流程高效顺畅推进。4. 推动部门间的协同配合，搭建高效的沟通渠道与协作体系，促进跨部门联动，及时解决运营中出现的各类问题，确保项目稳定运行。5. 组织制定并落实项目运营标准与服务规范，监督服务执行情况，定期开展检查与评估工作，持续提升游客满意度与体验品质。6. 协同参与市场营销策略的规划，依据项目特色与目标客群，策划具有针对性的营销方案与推广活动，扩大项目的品牌影响力与口碑效应。7. 识别并研判项目运营中的潜在风险，制定相应的防控措施与应急预案，降低风险发生可能性及其影响；在突发情况下能快速响应，调动资源妥善处置，保障游客安全与项目正常运转。岗位要求：1. 大专及以上学历，专业不限2. 具备文旅项目运营管理经验者优先考虑

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【岗位职责】1、负责项目产品、景区景点、活动场景、宣传图片及团队服务影像的拍摄，并完成后期修图工作；2、参与短视频推广内容的脚本撰写与素材拍摄；3、承担视频剪辑任务，进行后期特效包装、二次创作及信息流素材的混剪制作；4、精通图片与视频的后期处理流程，能独立完成图像优化，并构建和管理素材资源库；5、负责摄影摄像设备的日常维护与保养，确保设备正常运行；6、完成上级主管安排的其他相关工作任务。【岗位要求】1、大专及以上学历，不限专业，具备良好的审美素养与视觉表现能力；2、具有较强的美学感知力，对色彩搭配有敏锐的判断；3、性格积极乐观，善于表达，思维灵活；4、具备良好的沟通意识和团队协作精神；5、因涉及户外作业，需持有驾照并能适应高强度工作，具备较强体力与耐劳精神；6、面试时请携带个人作品集以供评估。

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岗位描述1.每日准确录入访客订单信息，确保数据的真实性和完整性，并定期核查订单状态（如支付确认、退改记录），及时处理异常情况。2.按日提交台账汇总报告，以周/月为周期对电子及纸质档案进行分类归档，确保信息可追溯。3.根据实际运营情况，及时更新园区小程序中的公告、入园须知、开放时间、票价政策及活动信息等内容。4.保持OTA平台与官网等各渠道信息同步，防止出现错误或过时内容。5.接听园区服务热线，解答游客关于预订流程、园区规定及服务项目的咨询，同时收集客户反馈与投诉，协同相关部门跟进解决，提升服务质量。6.与讲解、游服团队密切配合，保障订单信息与现场服务的高效对接。岗位要求：1.年满18周岁，在校学生，专业不限2.实习期不少于半年，能实习一年及以上者优先考虑3.熟悉基本办公软件操作福利：包吃包住

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岗位职责：1、市场调研与分析：搜集并整理旅游行业市场动向、竞品信息及客户偏好，定期输出调研成果，为经营决策提供数据依据。2、渠道开发与维护：深入一线拓展旅行社、疗休养机构、研学组织等合作渠道，建立稳定合作关系，主推核心产品，达成月度营收目标；3、客户关系维护：搭建并管理客户档案，持续提升客户满意度与长期合作意愿，收集客户意见，洞察需求变化，为优化服务和产品提供建议。4、数据跟踪与汇报：监控营销活动执行效果，测算投入产出比，定期向管理层呈报市场分析及业务进展报告。任职要求：1、了解市场研究与渠道开发流程，具备较强的沟通协调能力；2、有景区营销、线上OTA运营或旅行社相关工作经验者优先考虑。

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岗位职责：1.负责考勤整理核对2.负责各类流程的发起、跟进工作3.负责员工入离转调手续办理4.协助招聘⼯作5.领导交代的其他⼯作岗位要求：1.⼤专及以上学历，人事行政专业优先2.熟练使⽤办公软件3.细心、耐心、责任心

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岗位职责：1. 负责项目运营的整体规划与落地实施，统筹日常运营管理，制定详尽的运营计划及执行策略，确保各项工作有序高效推进。2. 跟踪管理项目运营成本，科学配置资源，持续优化流程，提升运营效能，保障项目在预算范围内达成既定目标。3. 定期开展运营数据的分析与评估，依据数据结果动态调整运营方案，及时应对和解决运营中的各类问题，推动项目稳定运行。4. 结合市场趋势与游客反馈，联动产品开发团队对现有文旅产品进行迭代优化，增强产品的市场吸引力与竞争优势。5. 搭建并完善服务标准体系，规范服务流程，监督服务执行情况，确保游客获得高品质、高效率的服务体验，提升满意度与复购意愿。6. 主导运营团队的搭建、培训与日常管理，制定团队工作目标与计划，明确岗位职责，强化团队协作与执行能力。岗位要求：1. 大专及以上学历，专业不限；2. 有相关项目管理经验者优先考虑；3. 具备出色的方案呈现与汇报能力，具备较强的时间管控意识与任务推动能力；4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

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岗位职责：1、依据文旅业务发展战略，推进文旅项目的产品规划与布局；2、主导研学课程的研发、教材编制及教学流程设计，确保课程内容贴合用户实际需求；3、结合景区主题特色，统筹规划景区内产品动线，实现良好的市场反馈效果；4、基于产品概念，完成定位分析、价格策略及营销方案制定，拓展业态类型，输出完整的产品解决方案；5、深入洞察客户需求，聚焦核心痛点，明确产品目标，制定相应策略，打造适配的产品模式，强化用户认知，促进用户留存与规模增长；6、持续跟踪市场动态与用户需求变化，及时优化产品功能与运营策略；7、拟定业态运营战略与执行计划，协同相关部门完善和丰富产品内容体系；8、落实上级主管安排的其他相关工作任务。【任职资格】1、本科及以上学历，旅游管理等相关专业优先考虑；2、具备3年以上文旅项目产品经理工作经验，掌握丰富的商务资源，涵盖品牌联动、IP资源整合、线上推广等领域；3、具备出色的方案呈现与汇报能力，执行力强，能高效管理时间并推动任务落地；4、具有良好的跨团队沟通意识与协作精神。加分项具备以下行业背景者优先：旅游/景区·文化艺术/娱乐·广播/影视

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岗位职责：1. 经营性业态运营：负责营地、餐车、文创商店等经营类项目的日常运营管理，制定并落实运营规范（如营业时间、服务标准），监督商户（或自营团队）合规运营，确保服务品质稳定达标。2. 业务运营管理：全面统筹分管业务的日常运作，优化服务流程，监控产品与服务质量，及时响应客户需求，定期开展运营数据分析（如收入、客流、满意度），发现问题并推动有效改进。3. 成本与营收管控：跟踪分管业务的各项成本支出（如物资采购、人力费用），实施成本节约措施；同时探索增收机会，推进促销方案及增值服务落地，提升整体盈利水平。4. 团队管理与培养：主导团队成员的招聘选拔、培训发展、绩效评估与激励管理，营造高效协同的工作氛围，强化员工专业能力与服务意识，保障团队持续稳定运转。5. 内外部协调：加强与公司内部部门（如财务、市场、运营支持）的联动配合，确保资源保障到位；对接外部合作方及客户，维护合作关系，妥善处理合作过程中的各类问题。6. 制度执行与优化：严格执行公司各项经营管理制度，结合实际运营情况提出合理化改进建议，完善操作流程，提升运营规范化水平，降低管理风险。7. 市场与竞争分析：持续关注行业动态、市场变化及竞品动向，收集整理相关信息并进行研判，为业务策略调整与创新提供数据支持，提升市场应变与竞争能力。岗位要求：1. 大专及以上学历，专业不限2. 具备文旅行业相关工作经验者优先考虑3. 沟通能力强，性格积极向上，思路清晰灵活4. 具备良好的团队沟通意识与协作精神

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【岗位职责】1、负责项目产品、景区景点、活动、宣传图片及团队服务影像的拍摄与后期修图工作；2、参与短视频推广内容的脚本策划与拍摄执行；3、完成视频剪辑、后期特效制作、二次创作及信息流素材的混剪处理；4、精通图片与视频的后期流程，能独立进行图像优化，并整理构建素材资源库；5、做好摄影摄像设备的日常维护与保养，确保设备正常运行；6、配合完成上级安排的其他相关工作任务。【岗位要求】1、大专及以上学历，不限专业，具备良好的审美素养与视觉表现力；2、拥有较强的美学感知力，对色彩搭配有敏锐判断；3、性格积极，善于表达，思维灵活，富有创意；4、有文旅领域从业经历者优先考虑；5、具备良好的沟通意识和团队协作精神；6、因涉及外景拍摄，需具备驾驶能力，能适应户外作业，身体素质良好；7、面试时请准备个人作品集以供参考。

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岗位职责：1、负责车队车辆的日常运营及司机人员的工作协调与管理2、落实车辆安全监管，组织安全培训，并妥善应对突发应急事件3、统筹车辆调度工作，保障游客接送与物资运输高效有序4、编制运营预算，合理管控车队各项运行成本任职要求：1、熟知车辆构造与维护知识，具备丰富的调度实操经验2、有文旅行业从业背景或相关岗位经历者优先考虑3、具备良好沟通能力，表达条理清晰，熟练使用常用办公软件

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岗位职责：1.负责养殖厂工作；2.领导安排的其他工作事项。3.年龄要求50以内任职要求：1.有养殖厂工作经验；2.身体健康、肯吃苦耐劳。福利待遇：1.5-7K2.缴纳五险,包吃住3.月休4天，弹性工作时间

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岗位职责：1.负责水产的养殖工作；2.领导安排的其他工作事项。任职要求：1.养殖厂工作经验；2.身体健康、肯吃苦耐劳。3.年龄要求50以内福利待遇：1.5-7K2.缴纳五险,包吃住3.月休4天，弹性工作时间

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岗位职责：1. 独立承担庭院景观方案设计，结合客户需求及场地特征，制定合理的设计构思；2. 负责设计图纸的绘制与优化，持续调整至客户认可；3. 根据最终设计方案组织现场施工，保障设计成果落地呈现；4. 与客户保持顺畅交流，准确传递设计思路与方案细节。任职要求：1. 具备扎实的设计功底和创新意识，可独立推进设计工作；2. 拥有较强的沟通协调能力，善于与客户及施工人员协作配合；3. 热爱庭院景观设计领域，能紧跟行业动态并融入新颖设计理念。

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