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任职要求：本科及以上学历，化学等相关专业（研究生优先考虑）岗位职责：1、从事有色金属（铅、锌、铜、金、银等）冶炼新工艺的技术研发，撰写相关研究报告，健全技术研发资料管理体系。2、制定试验方案及新系统工艺操作规范，并组织培训实施。3、参与企业技术标准的编制与落地执行，关注行业标准动态，推进标准更新与应用。4、负责研发项目的全过程管理，涵盖立项论证、计划推进到结题验收；参与公司及政府重点研发项目的具体实施。5、协助开展专利技术、政策支持平台及各类荣誉资质的申报工作。6、针对生产过程中出现的技术问题提供解决方案，配合优化现有生产工艺。7、完成上级交办的其他临时性工作任务，按要求及时处理并以领导确认为准。

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李女士

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岗位职责：1.参与生产线的日常运作，配合完成生产任务安排，保障生产环节高效有序进行；2.跟踪生产运行情况，快速响应并处理异常问题，确保生产连续稳定；3.汇总生产相关数据，开展基础分析，为流程改进提供支持；4.协助开展设备的维护保养工作，提高设备使用效率和运行周期；任职要求：1.具备良好的沟通能力，能与团队成员协同配合；2.有较强的应变和问题处理能力，可独立应对生产现场突发状况；3.认同公司发展理念，工作积极主动，态度端正；4.愿意扎根一线岗位，具备较强的学习意识和发展潜力；5.能吃苦耐劳，富有干劲，接受车间内轮岗锻炼者优先考虑！

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岗位职责：1.参与生产线日常运作，配合落实生产计划与调度安排，保障生产流程有序高效推进；2.跟踪生产过程，快速响应并处理异常情况，确保生产连续稳定运行；3.汇总整理生产相关数据，开展分析工作，为流程改进提供数据支持；4.协助开展设备的维护保养工作，提升设备使用效率与使用寿命；任职要求：1.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员紧密协作；2.拥有较强的问题应对能力，可独立解决生产过程中出现的突发问题；3.认同公司价值观，工作积极主动，态度端正；4.愿意从一线生产岗位做起，勇于面对挑战，具备强烈的学习意愿和发展潜力；5.吃苦耐劳，富有干劲，接受车间内岗位轮岗学习者优先考虑！

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1.大气管理，对工业厂区在线数据分析及车间排放数据整改建议。2.公司现场管理，收集环保法律法规政策方针，修订环保制度，检测车间污染因子数据等3.环境管理体系，熟悉三体系中管理管理标准及运行，配合体系认证

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岗位职责：1.承担冶金工程领域内的工艺方案设计与持续优化工作；2.深入参与产品制造全过程，保障生产工艺有序高效运行；3.快速响应并处理生产环节中出现的技术难题。任职要求：1.拥有冶金工程或相关专业的学习经历；2.掌握冶金生产流程及标准操作规程；3.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。

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岗位职责：1.承担冶金工程领域的工艺设计及持续优化工作；2.深入参与产品制造环节，保障生产工艺有序运行；3.快速响应并处理生产现场出现的技术难题。任职要求：1.具有冶金工程类相关专业学历背景；2.掌握冶金工艺流程及相关操作标准；3.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识。

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任职要求：本科及以上学历，化学等相关专业（研究生优先考虑）岗位职责：1、负责有色金属（铅、锌、铜、金、银等）冶炼新工艺的研发工作，编写研发报告，健全技术研发资料档案体系。2、制定试验方案及新系统工艺操作规程，并组织相关培训实施。3、参与企业技术标准的编制与推行，关注行业标准动态，促进技术标准落地执行。4、承担研发项目的日常管理工作，涵盖项目立项论证、计划推进到结题验收全过程；参与公司及政府重点研发项目的具体实施。5、协助开展专利技术、政策支持平台及各类荣誉资质的申报工作。6、针对生产中的技术问题提供解决方案，配合优化现有生产工艺流程。7、完成上级交办的其他临时性任务，以及时完成并获得领导认可为标准。

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1、负责公司固体废物及危险废物的日常规范化管理。2、办理各类危险废物转移联单及相关转运手续。3、完成固废、危废相关记录与台账的填写与上报。4、完成上级安排的其他工作任务。

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1、具有初中或以上学历，具有相关工作经验和技能者优先考虑；2、身体健康，踏实肯干，能够独立工作并有一定的承压能力；3、有自我学习意识，能够快速掌握劳动技巧；4、年龄要求55周岁以下5、遵守纪律和各项规章制度及岗位职责，富有责任心，工作耐心细致。

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标题：危废物流公司经理要求：具备危险品、危废、固废运输业务拓展能力，以及车辆调度、司机管理等全方位运营管控经验，全面负责团队营收与盈利目标。安阳安广现代物流有限公司成立于2017年，为安阳岷山环能高科有限公司全资子公司，坐落于安阳市龙安区工业园，占地5000平方米，配备4500平方米停车场，现有运输车辆30余台，员工50余人。公司已取得道路普通货物及危险货物运输经营资质，可安全承运液化天然气、压缩天然气、液氧、氰化钠、废铅酸蓄电池、废电路板等气体、液体、固体及杂项危险品，以及各类危险废物。公司通过安全标准化三级认证，在危险废物运输领域拥有专项资质及专用运输车辆。

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岗位职责：1、构建并持续优化部门组织架构，合理设置岗位及职责分工，确保组织精简高效，提升环境管理能力。2、制定并完善部门管理制度与工作流程，保障部门运行高效、顺畅。3、贯彻执行上级环保相关政策要求，组织实施公司环保管理工作。4、配合环保、安全检查工作，杜绝重大违规事项，及时落实问题整改。5、监控在线监测数据上传情况，确保数据合规、准确且符合逻辑关系。6、发现环保隐患或员工未按环保规程操作时，及时纠正并实施相应处理措施。7、监督环保设施是否存在跑冒滴漏现象，确认环保设备正常运转，落实水、气、声、渣的规范管理，维护厂区环境卫生。8、统筹节能减排、清洁生产工作，负责一般固废与危险废物管理，编制审核应急预案、排污许可证资料及产能报表等。9、在大气污染防治阶段，完成停产、限产相关报表的编制与上报。12、推进项目环保“三同时”管理，准备评审材料并做好协调配合，对接环保主管部门及专家团队。13、组织编制环保类资金申请报告，并开展相关申报事务。14、推动绩效分级改造项目，组织撰写申报材料并完成上报流程。15、注重团队人才培养，激发下属工作热情，传播积极工作氛围，定期开展员工沟通交流（每年培养2名核心骨干）。16、完成上级交办的临时性工作任务，以按时保质并获得领导认可为完成标准。任职要求：从事环保、安全管理工作5年以上，具备相关行业经验，且有2年以上同岗位管理工作经历。

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任职要求：电气工程、自动控制工程等相关专业，具备5年以上电气自动控制领域设计与调试工作经验。必备能力：1、熟悉国家及行业相关技术标准，了解电气设备发展现状，掌握完整的基建流程；2、了解其他行业电源应用情况及相关技术规范；3、掌握交直流配电系统的布局、布线及工艺实施要求；4、熟知国内供配电系统的基本规范与运行特点；5、具备良好的组织管理、创新意识、沟通协调及应急处理能力。岗位职责：1、依据公司发展需求，持续优化电气设备管理制度体系；2、统筹全厂供电、配电、输电系统的规划与设计工作；3、编制年度设备改造、维护保养及大修计划，制定操作规程与作业指导文件；4、推进各部门设备维修计划的执行并监督落实情况；5、开展设备管理检查与考核，及时发现、纠正问题并推动改进；6、按要求建立设备台账，完善改造与维护记录档案；7、负责设备前期管理及大型检修维护工作的组织实施；8、把控电气设备更新选型及备品备件的质量标准；9、牵头组织重大、中等规模设备维修方案的技术论证；10、提供电气设备突发故障现场处置的技术支持；11、定期巡检电气设备运行状态，评估使用技术状况；12、结合项目和生产实际，开展设备选型及升级改造设计；13、全面管理公司范围内高低压电力系统、继电保护、自动化控制及仪表装置；14、根据设备技术现状，组织维修人员开展专项技能培训，提升维护能力；15、指导并培训一线员工提升设备操作水平，保障高效稳定生产。岗位福利：五险一金市内班车生日礼品有餐补

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任职要求：1、学历要求：本科及以上，优秀者可放宽至大专，能源、环境、化工、材料、经济、管理、金融等相关专业优先。2、工作经验：3年以上从事能源环保、战略规划、产业投资、市场拓展或相关领域经验，有大型制造/能源企业或上市公司项目背景者优先。3、出差与驾驶：能适应高频次国内出差，持有C1及以上驾照，实际驾驶满3年，可熟练操作小型客车（含手动挡车型）。岗位职责：1、战略研究：围绕国家“双碳”政策、新能源技术发展路径、行业竞争态势等开展专题分析，支撑公司中长期发展战略制定。2、项目策划：主导或参与重大投资、并购、合作及新业务孵化项目的可行性论证与商务接洽，撰写实施方案。3、产业对接：联动政府机构、产业园区、科研单位及产业链上下游伙伴，争取政策、资金与技术支持资源。4、现场尽调：组织并带领团队赴项目地开展技术、财务、合规性尽职调查，确保信息准确完整，编制尽调报告。5、投后管理：对已落地项目实施跟踪评估，定期复盘运营情况并提出改进建议，保障战略目标与投资收益实现。6、专项任务：落实董事会、总经理办公会下达的临时性战略工作任务，提交高质量决策参考材料。岗位福利：入职即缴五险一金，提供餐补，开通市区班车，享节日福利

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任职要求：电气工程、自动控制工程及相关专业毕业，具备5年以上电气自动控制领域设计与调试工作经验。必备能力：1、熟悉国家及行业相关技术标准，了解电气设备发展现状，掌握完整的基建流程；2、了解其他行业电源应用情况及对应的技术规范；3、掌握交直流配电系统的布局、布线及施工工艺要求；4、熟知国内供配电系统的基本规范与运行特点；5、具备良好的组织管理、创新意识、沟通协调和应急处理能力。岗位职责：1、结合公司发展需求，持续优化电气设备管理制度；2、统筹全厂供电、配电、输电系统的规划与设计工作；3、编制年度设备改造、维护保养及大修计划，制定操作规程和作业指导文件；4、监督并推动各部门设备维修计划的执行；5、开展设备管理检查与考核，及时发现、纠正问题并推动改进；6、按要求建立设备台账及相关改造、维护记录；7、负责设备前期管理和大型检修工作的组织实施；8、对电气设备更新方案及备品备件质量进行审核把关；9、组织评审电气设备中修、大修技术方案；10、提供电气故障现场处理的技术支持；11、定期巡检电气设备运行状态，确保安全稳定；12、根据项目与生产需要，完成设备选型及技术改造设计；13、负责公司范围内高低压电力系统、继电保护、自动化控制及仪表装置的技术管理；14、组织针对电气维修人员的技术培训，提升团队维修能力；15、指导并培训一线员工掌握设备操作技能，提升操作熟练度与生产效率。岗位福利：五险一金市内班车生日礼品餐补

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任职要求：机械制造、工业自动化、液压、机电一体化等相关专业。工作经验：五年以上冶金设备、机械领域经验，具备独立完成工艺线设计、设备选型的实际案例。必备能力：1、掌握生产车间系统流程及相关设备，了解生产工艺全过程；2、熟练操作办公自动化软件，精通设备工作原理、结构组成及运行特性，熟悉设备管理相关知识；3、掌握相关专业维修技术及专业工具的应用方法；4、具备设备管理、生产作业管理、维护维修、工程设计等方面的专业知识；5、具有良好的领导力、创新能力、沟通协调能力和应急处理能力。岗位职责：1、协助完成生产工艺设备的安装、调试与运行工作；2、编制年度设备改造、维护保养及大修计划，制定设备操作规程和作业指导文件；3、指导生产设备日常运行管理，对设备运转效率负责；4、推进资产线管理体系搭建，如实施包机到人、网格化管理模式；5、组织设备故障与事故分析，落实改进措施并对整改成效负责；6、牵头开展固定资产报废鉴定，并出具鉴定报告；7、审核各单位提交的检修计划，确保其科学性与可行性；8、针对大型设备采购提出选型优化建议；9、推动生产环节节能降耗的技术改造与创新方案实施；10、组织并督导资产线开展修旧利废工作，对实施成果负责；11、协同智能中心推进工厂全面智能化升级，参与机械改造与电气自动化项目实施。

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任职要求：硕士研究生及以上学历，化学等相关专业岗位职责：1、从事有色金属（铅、锌、铜、金、银等）冶炼新工艺的研发工作，撰写技术研究报告，建立健全研发技术档案体系。2、制定试验方案及新系统工艺操作规程，并组织相关培训实施。3、参与企业技术标准的编制与推行，跟进最新行业标准动态，促进技术标准落地执行。4、负责研发项目的日常管理，涵盖项目立项论证、计划推进到结题验收全过程；参与公司及政府重点研发项目的具体实施。5、协助开展专利技术、政策支持平台及各类荣誉资质的申报工作。6、攻克生产过程中的关键技术问题，配合推进传统工艺的技术改进与优化。7、完成上级交办的其他临时性任务，以及时完成并获得领导认可为标准。岗位福利：入职即缴纳五险一金

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任职要求：硕士研究生及以上学历，化学或相关专业岗位职责：1、从事有色金属（如铅、锌、铜、金、银等）冶炼新工艺的技术研发，撰写研究报告，健全技术研发资料归档体系。2、制定试验方案及新工艺操作规程，并组织相关培训工作。3、参与企业技术标准的编制与实施，关注行业标准动态，推进标准落地执行。4、负责研发项目的日常管理，涵盖立项论证、计划推进到结题验收全过程；参与公司及政府重点科研项目实施。5、协助开展专利申报、政策资质平台建设及相关荣誉申请工作。6、针对生产中的技术问题提供解决方案，支持传统工艺的改进与优化。7、完成上级交办的其他临时性任务，以及时落实并获得领导认可为完成标准。岗位福利：入职即缴纳五险一金

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任职要求：1、学历要求：本科及以上，优秀者可放宽至大专，能源、环境、化工、材料、经济、管理、金融等相关专业优先考虑。2、工作经验：3年以上从事能源环保、战略规划、产业投资、市场拓展等相关工作经历，有大型制造/能源企业或上市公司项目经验者优先。3、出差与驾驶：能适应频繁国内出差，持有C1及以上驾照，实际驾龄满3年，熟练驾驶小型客车（含手动挡车型）。岗位职责：1、战略研究：围绕国家“双碳”政策、新能源技术发展方向及行业竞争态势开展专题研究，支撑公司中长期发展战略制定。2、项目策划：主导或参与重大投资、并购、合作及新业务孵化项目的可行性分析与商务接洽，撰写实施方案。3、产业对接：与政府机构、产业园区、科研单位及产业链上下游伙伴建立联系，争取政策、资金与技术支持。4、现场尽调：组织并带领团队赴项目所在地开展技术、财务、合规性尽职调查，确保信息准确完整，编制尽调报告。5、投后管理：对已落地项目进行持续跟踪与绩效评估，定期复盘并提出改进措施，保障战略目标与投资收益实现。6、专项任务：落实董事会、总经理办公会下达的临时性战略工作任务，提供高质量的决策参考材料。岗位福利：入职即缴五险一金，提供餐补、市区通勤班车、节日福利

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岗位职责：1、搭建并持续优化部门组织架构，合理进行岗位设置与职能划分，确保组织精简高效，提升环境管理效能。2、制定和完善部门管理制度及工作流程，保障部门运行高效、协调顺畅。3、贯彻执行上级环保相关政策要求，组织实施公司环保管理工作。4、迎接环保与安全主管部门检查，杜绝重大违规事项发生，及时落实问题整改。5、监控环保数据在线上传情况，确保数据合规、准确且逻辑合理。6、发现环保隐患或员工未按环保规程操作时，及时纠正、整改并依规处理。7、监督环保设施是否存在跑冒滴漏，核查设备运行状态，落实水、气、声、渣的规范管理，维护厂区环境卫生。8、统筹节能减排、清洁生产、一般固废与危险废物管理、应急预案编制、排污许可事务、产能报表的下达与审核等工作。9、在大气污染防治阶段，负责停产限产报表的编制与上报。12、推进项目环保“三同时”管理工作，组织评审材料准备，配合完成环保部门及专家评审的对接沟通。13、组织编制环保类资金申请报告，并牵头开展申报工作。14、推动绩效分级改造项目，组织撰写申报材料并完成上报。15、注重团队人才培养，激发员工积极性，传播正向工作氛围；定期开展员工交流沟通，每年至少培养2名核心骨干。16、按时保质完成上级交办的临时性工作任务，以领导认可为完成标准。任职要求：具备环保、安全管理相关专业背景，从事环保或安全管理工作满5年及以上，其中至少2年以上担任同类型管理岗位工作经验。

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任职要求：机械制造、工业自动化、液压、机电一体化等相关专业。工作经验：五年以上冶金设备、机械领域经验，具备独立完成工艺线设计、设备选型的实际案例。必备能力：1、掌握生产车间系统流程及相关设备，了解工艺流程布局；2、熟练操作办公自动化软件，理解设备工作原理、结构组成及运行特性，熟悉设备管理相关知识；3、掌握相关专业维修技术及常用工具的规范使用；4、具备设备管理、生产作业管理、维护检修、工程设计等方面的专业理论与实践能力；5、拥有良好的领导力、创新能力、沟通协调能力与应急处理能力。岗位职责：1、协助完成生产工艺设备的安装、调试与运行支持；2、编制年度设备改造、保养维护及大修计划，制定设备操作规程和作业指导文件；3、指导生产设备日常运行管理，对设备运转效率承担责任；4、推进资产线管理体系搭建，实施包机到人、网格化管理模式；5、组织设备故障与事故原因分析，并落实整改措施，对整改成效负责；6、牵头开展公司固定资产报废鉴定，出具专业技术鉴定报告；7、审核各单位提交的检修计划，监督其科学性与可行性；8、针对大型设备采购提供选型方面的专业建议；9、提出节能降耗类技术改进方案，推动生产环节降本增效；10、组织并督导资产线修旧利废工作，对实施成果负责；11、协同智能中心推进工厂全流程智能化升级、机械更新与电气自动化建设。

安阳

李女士

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1、主动进取，具备较强的学习意识与环境适应能力；2、沟通表达良好，善于整合资源并高效推进问题解决；3、责任心强，具备团队协作精神，能较好应对工作压力；4、热爱制造业，有意愿在该行业持续深耕与发展。

安阳

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安阳市龙安区招二铆工，要求能看简单图纸，能带人施工，年龄五十八岁以下，车间施工不上高，制作高速箱体桥梁，长期活儿，不符合要求者勿扰！

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8月21日 10:43

李先生

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河南省内分配，要求三证齐全，1年左右风电经验岗位职责：1、对风力发电机组进行日常维护等，保证风电机组安全稳定运行；2、负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改；3、对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理；4、进行风力发电机的技术处理与技术改进，跟踪反馈。风电运维工程师任职要求有：1、大专以上学历，1年以上风电经验，经验丰富者学历可放宽，2、必须持有低压电工证，高处作业证、高压电工证3、没有恐高等特殊不能从事高处作业情况。

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杨女士

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风电运维工作内容:风电设备运行维护、检修、设备管理等！其主要工作内容包括:1、负责风电机组日常运维管理、巡检、维护、检修、故障消缺等工作，保障现场机组安全稳定运行。2、现场安装督导、调试和试运行等工作。3、对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关，对于现场各种安全隐患及时上报和跟进处理。

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常女士

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