为你推荐浙江温州瓯海区医科大学附属第一医院南白象院区产科附近区域的职位信息

岗位职责：1.在指定医院向孕妇普及脐带血造血干细胞相关知识；2.协助捐献者及自存者办理脐血储存或捐赠流程；3.负责每日血液样本的核对与登记工作；4.协助组织孕妇教育课程活动；5.完成上级安排的其他工作任务。任职条件：1.对销售类工作有热情，具备自我挑战精神；2.具备一定的抗压素质；3.拥有良好的沟通协调能力，服务意识强。薪资福利：1.试用期即缴纳五险一金；2.享有话费补贴、交通补贴、高温补贴、工龄补贴、节日津贴、书报费等多项福利；3.培训体系完善，包含新员工入职培训、销售心理学等课程；业务发展稳定，薪资增长空间大。岗位优势：1.工作时间规律；2.工作地点固定；3.以公益服务为核心内容；4.晋升机制清晰，发展空间广阔。

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叶女士

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入职即缴纳五险一金，试用期就开始参保，无需等到转正！！！公司业务稳定，发展可持续，可长期稳定工作直至退休【关于我们】1、单位：本单位由国家统一规划设立，经国家卫健委批准，省卫健委监管，并由省血液中心参股共建的浙江省造血干细胞库。2、造血干细胞（脐血）脐带血是指胎儿出生、断脐后短时间内从脐静脉中采集的血液。•脐带血富含造血干细胞，具备重建人体血液系统和免疫系统的功能。•相较于骨髓来源，脐带血造血干细胞具有采集安全、配型要求低等优势，现已成为国际临床应用的重要方向。•采集过程由具备专业资质的医护人员操作，不影响正常分娩流程，对产妇与新生儿无任何伤害。【工作要求】1、作为妇产科门诊部内设岗位人员，需穿着医院规定的医护专用服装（白大褂），并佩戴血库统一发放的工作证件2、工作态度积极，细致耐心，与医护人员、孕妇及家属保持良好沟通与协作关系3、无纹身，身体健康，仪表端正，形象佳4、具备中专或高中及以上学历，需提供毕业证书或复印件、照片等相关学历证明材料5、年龄范围为29至45周岁6、有面对面销售、导购、展会推广等相关经验者优先考虑，具备较强的沟通表达能力，能适应工作压力，吃苦耐劳【工作时间】工作时段与所属医院门诊部保持一致---------工作时间及每日工作流程---------早上：通常7:30到达门诊部，更换医护服装上午：核对血液信息，确保资料填写准确无误上午：配合公司运输车辆到院取血，协助完成交接工作上午：开展造血干细胞知识宣教，形式包括宣讲、参与产前教育培训课程等中午：医院午休时间为1.5至2小时下午：进行病房巡查，走访各产房准妈妈，增进交流；与院方相关人员保持良好协作，维护稳定工作关系下午：约17:00-17:30下班，具体时间根据医院安排调整门诊岗位日常较为繁忙，科室全年开放，节假日实行轮班制度，每周休息一天，每月共计四天休息，原则上安排周末休息，部分医院根据实际情况灵活调整，可提前向上级申请调休

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温州市瓯海区温州医科大附属第一医院吉晨物业管理有限公司招聘水电工，4名水电工工资4000到5000千，2名空调清洗工工资3500元到4000元，早8点到下午17点30每月15日发工资，，保洁工除外要求有电工操作证，（应急管理部发放的）诚招地点南白象院区2号楼住院区地下室物业吉晨办公室，D61联系人:郭经理

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8月30日 08:45

郭先生

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浙江省脐血库直招，省内各城市100多家三甲医院均设立我库采集点，咨询台。单位介绍：浙江省脐带血造血干细胞库经国家卫健委批准，于2010年建成。单位背景：由浙江省血液中心（浙编199580号）主办并负责管理。【福利】1、年终奖，依据单位效益、地区及医院实际情况发放2、五险一金，全额缴纳（高基数比例）3、更优的退休待遇，在单位长期稳定工作，50岁退休后可享受更高退休金4、公积金，新入职人员为900元，普遍在1000-2000元/月区间5、外地拓展、旅游机会6、节假日礼品或购物卡注意：薪资需明确说明，我库派驻医院的工作人员月薪普遍在8-15k之间，请知悉。【薪资】根据所在医院类别划分：1、特殊医院6-9k2、非主力医院7-10k3、次主力医院8-13k4、主力医院9-15k上述月薪包含：交通、电话等各项补贴统称【基础部分】3500-4000元非个人业绩提成，为医院整体绩效奖金按个人贡献度百分比分配，采用打分机制根据医院运营情况和个人表现发放【绩效奖金】，通常为2000-8000元不等针对部分地级市医院、县医院及规模较小的医疗机构，设有前期5000元保底薪资，保障该区域员工初期收入水平【要求】1、年龄30-47周岁优先考虑2、具备中专、高中或以上学历证明3、有2年以上导购或面对面销售经验者优先4、无传染病史5、需穿着工作服，佩戴工作证件上岗6、能吃苦耐劳，医院岗位稳定但工作强度不低7、坚持热情、细致的工作态度，与医护人员、孕妇及家属保持良好沟通【工作内容及时间】工作时段：7:30-17:00或8:00-17:30，各医院略有差异，冬夏令时略有调整早上：7:30-8:00到达门诊，更换医护专用服装上午：核对血液信息，确保数据准确无误配合公司运输车辆到院取血，提供必要协助开展造血干细胞知识宣传、普及与教育工作，形式包括集体讲座、参与产前课程、一对一宣教等中午：医院统一安排午休，时长约为2小时下午：进行病房巡查，问候住院的孕产妇，与院方相关人员保持沟通，维护良好协作关系下班时间约17:00-17:30，视医院具体情况可能稍有延迟，无夜班安排注意：节假日正常排班轮休，每周六或周日休息，请知晓。薪资详情薪资范围：6000-18000元/月职位底薪：3500元/月社保类型：五险一金提成方式：按单提成；根据业绩完成情况，每例300-600元，实行阶梯式档位计算奖金补贴：年终奖、绩效奖金、五险一金全额高基数缴纳；年终奖；工龄奖；高温补贴；过节费；交通补贴；话费补贴；绩效奖金

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叶女士

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电话销售工作内容与工作职责一、工作内容电话销售以电话为核心沟通载体，围绕“客户开发-需求挖掘-成交转化”全流程开展工作，具体内容可分为三个阶段：（一）前期准备与客户触达1. 客户资源管理：接收或自主拓展客户名单，通过电话初步沟通筛选客户类型，标记意向客户、潜在客户与无需求客户，建立个人客户资源库。2. 沟通准备：熟练掌握产品/服务的核心卖点、价格体系、优惠政策及行业竞品差异，提前准备开场白、常见问题解答等标准化话术，确保沟通高效。3. 电话呼出：按工作目标完成每日/每周有效电话呼出量（通常50-100通），记录通话关键信息，如客户需求、抗拒点、跟进时间等，并同步至客户管理系统（CRM）。（二）中期需求挖掘与跟进1. 需求探寻：通过提问了解客户身份、业务场景或个人需求，挖掘客户核心痛点（如成本高、效率低、服务缺失等），判断产品与客户需求的匹配度。2. 异议处理：针对客户提出的“价格高”“不需要”“再考虑”等顾虑，结合产品优势、案例数据或限时优惠回应，降低客户决策阻力，强化购买意愿。3. 持续跟进：对未即时成交的潜在客户，按既定周期（如3天、1周）再次沟通，通过分享行业动态、提醒活动时效等方式保持互动，推动客户向成交转化。（三）后期成交与复盘优化1. 成交促成：当客户意向明确时，清晰告知下单流程、付款方式、合同细节（如有），引导完成付款或签约，确保订单闭环。2. 售后衔接：将成交客户的需求、订单信息同步至售后或交付团队，协助客户对接产品使用指导、后续服务等，保障客户体验。3. 数据复盘：每日/每周统计电话呼出量、客户转化率、成交额等数据，分析未成交原因（如话术不足、客户需求mismatch等），优化沟通策略。二、工作职责1. 业绩达成职责：严格遵守工作计划，完成公司设定的电话呼出量、客户转化率、销售额等业绩指标，对个人业绩结果负责。2. 客户服务职责：保持专业沟通态度，准确解答客户疑问，即使客户暂不成交，也需维护良好客情关系，为后续合作留存可能；成交后协助客户对接售后，保障服务连贯性。3. 信息管理职责：及时、准确记录客户沟通信息与订单数据，按要求更新至客户管理系统，确保客户信息与业务数据的完整性、可追溯性。4. 自我提升职责：主动学习产品知识、销售技巧与行业动态，定期总结工作经验，优化沟通话术与跟进策略，持续提升个人销售能力。5. 合规操作职责：在销售过程中遵守公司规章制度与行业规范，不夸大产品功效、不承诺无法兑现的服务，维护公司品牌形象。

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林女士

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浙江湖州安吉招塔吊信号工多名，工资5500+20，加班多，能吃苦耐劳的看过来，年龄女45岁以下，男55岁以下，证书不限地区，生活区有宿舍，一台塔吊两个指挥，工作轻松，工作面平顺

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8月15日 08:09

陈先生

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公司背景：浙江省脐带血造血干细胞库经国家卫健委批准设立，于2010年正式成立，接受国家及省级卫健委的双重监管，专注于脐带血的储存与科研应用。已取得血站执业许可证，并通过再执业验收及美国血库协会认证。目前，本库已与省内超100家医疗机构建立合作关系，累计保存脐带血造血干细胞逾10万份，向临床单位提供脐带血样本600余例。一、岗位职责：1.在指定合作医院内面向孕妇开展脐带血造血干细胞相关知识的宣教工作；2.协助捐献者及自存客户办理脐血存储或捐赠的相关手续；3.执行每日查血任务，确保信息准确无误；4.参与组织孕产妇教育课程的辅助工作；5.完成上级交办的其他临时性工作任务；二、任职条件：1.对销售类工作有热情，具备自我驱动力，有各行业销售经验者优先考虑；2.具备一定的抗压能力，能适应工作节奏；3.沟通表达能力强，善于协调事务，服务意识良好；4.学历要求为高中或中专及以上，需提供有效毕业证书（入职时查验）；5.勤奋踏实，日常以沟通为主，需主动开展客户交流；三、薪资福利：1.底薪加提成模式，前三个月保底收入5000元，若当月实际收入高于保底则按较高值发放；2.试用期即缴纳五险一金；3.享有话费补贴、交通补贴、工龄补贴、节日津贴等多项福利待遇；4.培训体系完善，涵盖新员工岗前培训、销售心理学等课程；业务发展稳定，晋升空间大，无经验者亦可培养（由经理或资深主管带教）；四、岗位优势：1.工作时间依据医院门诊安排灵活调整；2.工作地点固定，在医院驻点办公，无需外出拓展；3.单位性质兼具公益与运营属性；4.晋升路径清晰，表现优异者可逐级晋升至顾问、主管、经理岗位；5.提成机制透明，收入与业绩直接挂钩，上不封顶，多劳多得；

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！！！！时间自由，地址就近安排，载客载货都有的！！！！【岗位职责】1、根据公司安排驾驶小车，负责市区或长途线路运输任务。2、安全文明驾驶，遵守交通法规。3、完成平台派单任务，多劳多得。【职位要求】1、年龄21-59周岁，持有C1驾照。2、驾龄一年及以上，无一次性扣十二分记录。3、无酒驾醉驾及重大交通事故，无严重犯罪记录。【薪资福利】1、底薪6000+提成+奖励，月入过万不是梦。2、工资日结/周结/月结自由选，随时提现。3、包住宿，公司提供车辆，不租不买不押。！

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年龄21-60岁无犯罪史吸毒史一年以上的驾照跟驾驶经验福利待遇300-600月均薪资7000-15000左右每天工作8-12小时多劳多得无需带车你只需要专心驾驶。就近分配周结。感兴趣直接电话联系

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陈女士

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工作内容:配送跑腿兼职有配车(工作时间自由，工资日结300-400一天)系统派单无需抢单(配送文件鲜花数码服饰之类帮送跑跑腿都有的)(什么时间段都可以跑自己安排工作时间)上班族自由工作者均可岗位要求:16-60周岁身体健康会使用手机地图导航会骑电动车人员要求:吃苦耐劳踏实有责任心可兼职日结周结日均500左右一天，提供夜班兼职，周末兼职，工资按单结算，平均单价10-80块，每天大约50-110单，日收入350-500左右缺口很大，空间大，升职快，晋升空间大周结日结人走帐清不拖欠感兴趣想进一步了解可以直接点击“立即沟通”，我会把具体的薪资待遇发给你，给你详细介绍

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胡女士

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8月17日 13:04

赵先生

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8月18日 14:41

赵先生

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8月18日 15:27

赵先生

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