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英语线上陪练，需通过三轮考核，除第一轮外，第二、第三轮我都会尽力协助你完成1工作方式为使用腾讯会议在线授课，面向小学至高中阶段学生课程内容包含四个模块：词汇讲解、阅读训练、语法解析、完形填空课时费40元/小时，表现优异者后续可上调，每月15日准时发放，薪资保障无拖欠，完成五十节课后课时费用提升学员安排：学生时间固定，老师可根据自身空闲选择接单（请仔细确认时间后再接单，接单后不可随意更改上课时段）生源充足且持续稳定，入职后配备专属指导老师，全程答疑支持，提供全面保障2考核流程分为三个阶段：第一阶段：提交一分钟全英文自我介绍视频（重点评估发音标准度与表达性格）第二阶段：通过腾讯会议进行词汇量测试（要求掌握约3500词），视频审核通过即可立即参加第三阶段：学习并掌握鼎校软件的操作使用最低服务期为三个月起

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张女士

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英语线上陪练，需通过三轮考核，除第一轮外，二三轮我都会尽力协助你1.工作形式为使用腾讯会议在线授课，面向小初高学生课程内容包含四个模块：单词讲解、阅读训练、语法解析、完形填空课时费40元/小时，表现优异者后续可上调，每月15日准时发放，从不拖欠完成五十节课后，课时费用将有所提升学生时间固定，老师可根据自身安排选择接单（请谨慎接单，接单后不可随意更改上课时间）生源充足且稳定，学员数量多，入职后配备专属指导老师，全程答疑支持，保障无忧2.考核流程分为三个阶段：第一轮：录制一分钟全英文自我介绍视频（重点考察性格特质与英语发音）第二轮：通过腾讯会议进行词汇量测试（要求掌握3500词），视频通过后即可安排测试第三轮：学习并掌握鼎校软件的操作与使用至少需持续授课三个月以上

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张女士

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一、工作内容：1、通过旺旺与客户交流，解答客户疑问，挖掘并识别潜在需求，提供产品咨询及销售服务，协助客户完成线上下单，有效推动销售转化，提升成单率；2、保持良好的服务意识，积极引导客户确认收货并给予好评，助力店铺评分提升；3、独立应对日常基础的售前咨询问题；4、及时确认订单状态，跟进订单是否成功支付，并做好后续跟踪；5、快速响应客户咨询，结合实际情况适当使用表情符号，营造轻松愉快的沟通氛围；二、岗位要求：1、掌握电脑及网络基本操作；2、具备清晰的文字表达能力和较强的理解力；年龄******工作踏实认真，细心负责，能适应轮班安排。三、薪酬试用期：2300+200全勤。业绩达标：底薪加绩效：底薪+全勤+提成+激励+夜补=实际收入，综合3000~8000不等。四、上班时间做六休一；上班时间：早班：8：00~17:00中班：14:30~23:30五、晋升表现优异者可晋升为运营助理、客服组长。六、福利提供一顿工作餐，员工宿舍、缴纳社保、团建、企业内训。谢绝异地居家客服

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招聘职业顾问薪资待遇面谈包住男女不限职位要求：1.具备房地产行业相关从业经历。2.对高收入有强烈追求，工作积极主动，富有进取心；3.擅长沟通与谈判，具备优秀的营销策略、销售能力及说服力；4.吃苦耐劳，心态阳光，为人诚实守信，作风踏实务实。

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张先生

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一、工作内容：1、通过旺旺与客户交流，解答客户疑问，挖掘并识别潜在客户，提供产品咨询及销售服务，协助客户完成线上下单，有效提升销售转化率，推动订单达成；2、保持良好的服务意识，积极引导客户确认收货并给予好评，提升店铺整体评分；3、独立应对日常基础的售前咨询问题；4、及时确认订单是否成功生成，并进行后续跟进；5、准确回复客户提问，结合实际情况适当使用表情符号，营造轻松愉快的沟通氛围；二、岗位要求：1、掌握电脑及网络基本操作；2、具备清晰的文字表达能力，理解能力较好；年龄******工作踏实，认真细心，有责任心，服从工作安排。三、薪酬试用期：2300+200全勤。业绩达标：底薪加绩效：底薪+全勤+提成+激励+夜补=实际收入，综合3000~8000不等。四、上班时间做六休一；上班时间：早班：8:00~17:00中班：14:30~23:30五、晋升表现优异者可晋升为运营助理、客服组长。六、福利提供一顿工作餐，员工宿舍、缴纳社保、团建活动、企业内训。不接受异地居家办公

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招聘职业顾问薪资待遇面谈包住男女不限职位要求:1.具备房地产行业相关工作经验2.对高收入有强烈追求，具备积极向上的工作态度和拼搏精神3.拥有良好的沟通协调与谈判能力，掌握专业的营销策略、销售方法及说服技巧4.吃苦耐劳，心态阳光，为人诚实守信，作风踏实稳重

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张先生

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岗位职责：1.负责对逾期客户进行电话、短信等形式的提醒工作，督促客户还款2.准确、完整地记录沟通过程，更新客户信息岗位要求：会基本的电脑操作具备良好的沟通表达能力、抗压能力年龄：18-35岁（男女不限）学历：高中及以上学历（条件优秀者可适当放宽）相关工作经验者优先；应届毕业生亦可上班时间9-121.30-6.30做六休一

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赵女士

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岗位职责1、协助总经理统筹公司营销板块的全面管理工作。2、建立完善的营销体系，拟定公司中长期市场营销战略与经营目标，依据目标制定项目预算标准，并结合内外部环境动态调整；3、围绕公司整体战略，制定各阶段市场营销运营计划，分解年度任务指标并督导执行，提供实施支持；4、授权并指导部门经理开展经营计划落地工作，保障年度经营目标有效达成；5、针对执行过程中出现的问题，提出切实可行的改进方案，推动年度经营任务顺利完成；6、主导营销团队建设，负责市场管理人才的培养、日常管理及绩效考核；7、统筹公司营销策略、销售预算及团队绩效的分析、管控工作，持续拓展市场空间；8、完善营销管理体系，持续推进管理流程与制度的优化及落地执行；9、主导重点项目的跟进、商务谈判及合作落地。任职要求：1、大专及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先考虑。2、年龄35-50岁，具备5年以上营销管理经验，其中至少1年同等岗位经历。3、熟练掌握各类办公软件操作。4、具有良好的战略视野与全局意识，抗压性强，具备出色的市场开拓能力和组织协调能力。

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张先生

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岗位职责:1.协助总经理统筹管理公司工程项目的整体运作；2.掌握行业发展趋势，参与公司战略规划的制定，并负责指导实施与过程监督；3.全面管控公司在建项目的技术、质量、安全、资金及人员配置，科学编制部门工作计划；4.参与投标报价环节，主导项目合同的起草、谈判及履约管理；5.组织解决施工过程中的重大技术难题，全面把控工程项目最终质量验收结果；6.指导所辖部门制定并执行年度、季度和月度工作目标，开展团队培训、激励与绩效考核；7.对分管业务板块进行指导与监督，确保各项工作高效有序推进；8.督促相关部门完善管理制度与标准化工作流程建设。任职要求:1.年龄30-50岁，大专及以上学历，机电、新能源工程等相关专业背景；2.具备10年以上电力或新能源工程领域工作经验，有同类管理岗位经历者优先；3.精通工程质量、进度、成本控制及安全文明施工管理，熟悉招投标、合同管理流程，掌握电力与新能源相关标准规范及政策法规；4.持有高级工程师职称，或具有一级建造师、注册电气工程师、监理工程师等国家注册执业资格者优先；5.具备优秀的领导才能与战略思维，专业技术扎实，经营管理能力强，沟通协调与应急处置能力突出，谈判技巧娴熟，抗压性强且富有责任感。岗位福利:1、配备专车2、年薪15万-25万

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张先生

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岗位职责:1.协助总经理全面统筹公司工程项目相关事务；2.掌握行业发展趋势，参与公司战略规划的制定，并负责指导实施与监督执行；3.统筹管理公司所有项目的施工进度、质量控制、安全生产、资金运作及人员配置，科学制定部门工作计划；4.参与项目投标报价，主导项目合同的起草、谈判及履约管理；5.负责处理项目实施过程中的重大技术难题，全面把控工程项目的质量验收工作；6.指导所辖部门制定并落实年度、季度、月度工作计划，对下属进行培训、激励与绩效考核；7.对分管领域的工作进行指导与监督，确保各项工作有序推进；8.督促相关部门完善管理制度与标准化工作流程。任职要求:1.年龄30-50岁，大专及以上学历，机电、新能源工程等相关专业；2.具备10年以上电力或新能源工程行业工作经验，有同类岗位管理经验者优先；3.精通工程质量、进度、成本及安全文明施工管理，熟悉招投标、合同管理流程，掌握电力与新能源工程相关标准规范及政策法规；4.持有高级工程师职称，或具有一级建造师、注册电气工程师、监理工程师等国家注册执业资格者优先；5.具备出色的领导能力与战略思维，专业技术扎实，经营管理能力强，沟通协调与应急处置能力突出，谈判技巧娴熟，抗压性强，责任心强。岗位福利:1、提供专车2、年薪15万-25万

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张先生

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1、具备积极主动的工作态度，责任心强，善于沟通与协调2、拥有多年从业背景，熟悉人力资源及行政管理相关工作3、能够对接政府部门及相关监管机构，开展有效沟通与协作加分项：具有机电工程行业工作经验者优先

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张先生

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岗位职责1、协助总经理全面开展公司营销相关工作，推动业务持续增长。2、构建企业营销体系，制定中长期市场发展战略与经营目标，明确项目预算标准，并依据内外部环境变化适时调整优化；3、结合公司战略方向，规划各阶段市场营销经营管理方案，分解年度任务指标并督导执行，提供必要支持；4、授权并指导部门经理组织实施经营计划，确保年度经营目标有效落地；5、针对执行过程中出现的问题及时提出改进措施，保障年度经营目标顺利达成；6、主导营销团队建设，负责市场管理人员的选拔、培训、日常管理及绩效考核；7、统筹营销策略制定、销售预算管控及团队绩效分析，强化市场拓展力度；8、持续完善营销管理体系，推动管理流程与制度的优化实施；9、主导重点项目的跟进、商务谈判及合作落地。任职要求：1、大专及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先考虑。2、年龄35-50岁，具备5年以上营销管理工作经验，其中至少1年同岗工作经验。3、熟练掌握各类常用办公软件操作。4、具有良好的战略视野和整体思维，抗压能力强，擅长市场开拓与资源整合，具备优秀的组织协调能力。

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岗位职责:工作内容：1、制定并实施公司财务战略规划，保障财务体系的健康运行与合规管理；2、带领财务团队，持续优化财务管理流程及内控机制，提升整体运营效率；3、深度参与企业重大经营决策，提供专业的财务分析支持与决策建议。岗位要求：1、精通财务管理理论，具备扎实的专业背景和多年财务团队管理经验；2、可独立完成财务报表编制与财务分析，熟练解读各类财务数据；3、具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，能高效协同其他职能部门开展工作。

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张先生

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岗位要求：1.年龄18-35岁有经验可放宽要求2.不限小白，免费培训，普通话标准，会基础电脑薪资待遇责底薪2800+高提成上班时间8：30-18：00午休1.5小时，月休4天不加班，法定节假日全休福利：过节现金，高温补贴，生日礼，团建旅游，晋升渠道联系方式：张女士地址：国购广场B座

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负责公司招聘工作2、上班时间：10:00-7:00，中午休息一小时：12:00-13:00负责公司日常办公工作，底薪3000，周末双休薪资待遇：基础工资招聘奖励3k-5k以上上班时间：10:00-7:00，中午休息一小时：12:00-13:00坐在办公室，冬暖夏凉，每个人都有独立的办公桌工作简单，没有经验要求没有学历要求

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招聘桌游营业员前台助教工作时间下午五点半到12点左右。可兼职工资日结全职有保底。年龄18到25。形象好气质佳的优先。工作简单不忙的时候可以打游戏光明正大的摸鱼。

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蒋先生

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招商薪资详情薪资范围：6000-10000元/月职位底薪：3500元/月社保类型：五险提成方式：按销售额5-10个点提成奖金补贴：交通补助、高温补贴、话费补贴、加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖试用薪资：3500元/月职位详情具备会销相关经验1.底薪3500元无责任，另加业绩提成，因公司业务拓展需要，现面向社会招聘人员开展新项目2.热爱互联网领域，有从业经历或具备良好沟通技巧者优先考虑3.主要面向企业客户，需具备一定的企业活动策划、运营思维及创新意识4.入职前提供系统化一站式培训，入职后安排专人进行一对一技能指导

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范先生

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一、工作内容:1.负责各区域服务商的筛选与引进工作2.统筹线下会议事务，确保企业顺利参与发布会3.有效传递项目信息，持续学习并掌握项目专业知识二、工作要求1.形象气质佳者优先考虑2.具备创新意识，思维活跃有创意3.认同互联网行业的发展前景4.性格外向开朗，表达沟通能力强5.听从安排，愿意踏实学习相关知识6.目标一致、期望高收入者优先录用员工福利国内外旅游交通补助生日福利节日福利通讯补贴住房补贴团建聚餐零食下午茶超长20天年假

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范先生

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招商薪资详情薪资范围：6000-10000元/月职位底薪：3500元/月社保类型：五险提成方式：按销售额5-10个点提成奖金补贴：交通补助、高温补贴、话费补贴、加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖试用薪资：3500元/月职位详情有会销经验1.入职即享无责任底薪3500元，另加业务提成，因公司业务拓展需要，现面向社会招聘新业务人员2.热爱互联网领域，具备相关工作经验或良好沟通表达能力者优先考虑3.主要面向企业客户开展服务，需具备一定的企业活动策划、运营思维及创新意识4.公司提供入职前系统化培训支持，并在入职后安排专人进行一对一实操指导

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