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岗位职责：1、配合财务经理开展财务战略制定：依据公司整体发展战略，参与重大财务事项的讨论与决策；2、承担日常会计核算工作及财务报告的编制任务；3、监管库存物资的存储与发货流程，定期开展盘点，组织对固定资产、流动资产进行核查、对账及相关清查工作；4、开展企业财务运行情况分析，提供数据支持与改进建议；5、科学调配资金使用，保障经营活动中资金供给：执行并监督资金预算，编制年度及月度资金安排计划；6、负责内部财务管理建设：优化会计核算机制，推动财务制度的建立与完善。任职要求：1、财务、会计类相关专业背景2、具备5年以上财务领域工作经验，有3年以上电商或互联网行业财务管理经验者优先考虑3、具备全局视野，沟通协调能力强，精通经营管理、财务分析、账务处理及团队管理等多方面技能；4、熟悉电子商务行业的财务规范、会计准则及相关内控流程制度；5、拥有良好的逻辑思维和数据处理能力，同时具备出色的领导力、规划执行能力、判断决策能力以及组织协调能力

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工作职责：1、负责大客户的开发及已有客户的维护与持续跟进；2、具备清晰的产品思维和营销策略，能够高效进行产品讲解，快速识别并解决客户核心问题；3、定期与已签约客户开展产品使用反馈沟通，推动合作关系的深度延续；4、对团队及个人的业绩指标承担责任，拥有良好的跨部门协作统筹能力与沟通协调技巧；5、在客户服务周期中保持高频互动，及时掌握客户需求与意见，确保回款准时足额完成；6、具备优良的职业操守，热衷于销售工作，乐于面对挑战，追求个人成长与价值实现。任职要求：1.大专及以上学历，普通话流利，仪态端正；2.具备TOB销售背景或金融、银行相关从业经历者优先录用；3.拥有出色的沟通表达能力，熟练操作常用办公软件；4.具备敏锐的市场感知能力，富有事业心、责任感以及积极进取的工作心态；5.有大客户销售实操经验者优先考虑；6.年龄在22-33岁之间，特别优秀者年龄可适当放宽；7.具备强烈的成就动机和成功意愿，能接受出差安排。您将获得：【薪资构成】底薪（5-8k）+高额提成10%+年终分红+股权奖励【上班时间】工作时间：8:30-18:00,中间休息1.5小时，5天8小时制，周末双休，节假日按照法定正常休假【社保缴纳】购买五险一金+商业保险【福利制度】13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建活动+不定期下午茶零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内游【培训制度】新人帮扶计划一对一辅导让你快速融入团队，不定期的日常工作陪访与经验分享让你掌握不同的销售技巧，向管理层迈进；丰富的内部培训+横向&纵向的晋升机会+外出学习机会公司目前正在高速发展，团队充满活力、积极向上，期待优秀的您加入我们！办公地址：中电软件园2期D6栋5楼508。

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工作职责：1、负责大客户的开发及现有客户的关系维护与持续跟进；2、具备清晰的产品思维和营销策略，能够进行有效的产品讲解，快速识别并回应客户需求；3、定期与已合作客户开展产品使用反馈沟通，推动合作关系的持续深化；4、对团队及个人的业绩指标承担责任，拥有良好的跨部门协作统筹能力与沟通水平；5、在客户服务周期中保持高频互动，及时掌握客户想法与需求，确保回款准时足额完成；6、具备优良的职业操守，热衷销售工作，乐于面对挑战，追求个人成长与价值实现。任职要求：1.本科及以上学历，普通话流利，形象良好，气质出众；2.具备TOB销售背景或金融、银行行业从业经历者优先录用；3.拥有出色的沟通表达能力，熟练操作常用办公软件；4.市场敏感度高，富有事业心、责任感，工作态度积极主动；5.有大客户销售实操经验者优先考虑；6.年龄范围24-33岁，能力突出者可适当放宽年龄要求；7.具备强烈的进取心和目标感，能接受出差安排。您将获得：【薪资构成】底薪（5-8k）+高额提成10%+年终分红+股权奖励【上班时间】工作时间：8:30-6:00,中间休息1.5小时，5天8小时制，周末双休，节假日按照法定正常休假【社保缴纳】购买五险一金+商业保险【福利制度】13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建活动+不定期下午茶零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内游【培训制度】新人帮扶计划一对一辅导让你快速融入团队，不定期的日常工作陪访与经验分享让你掌握不同的销售技巧，向管理层迈进；丰富的内部培训+横向&纵向的晋升机会+外出学习机会公司正处于快速发展阶段，团队氛围活跃、积极向上，诚邀优秀的您加入我们！办公地址：中电软件园2期D6栋5楼508

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工作职责：1、负责大客户的开发及已有客户的维护与持续跟进；2、具备清晰的产品思维和营销策略，拥有良好的产品讲解能力，能快速识别并响应客户需求；3、定期与已合作客户开展产品使用反馈交流，推动长期稳定合作关系；4、对团队及个人的业绩指标负责，具备出色的跨部门协作统筹能力和沟通协调技巧；5、在客户服务周期中，保持高频互动，及时掌握客户想法与需求，确保回款准时足额到账；6、具备优良的职业操守，热衷于销售工作，乐于接受挑战，追求自我成长与价值实现。任职要求：1.大专及以上学历，普通话流利，形象良好，气质端正；2.具备TOB销售背景或金融、银行相关从业经历者优先录用；3.拥有较强的沟通表达能力，熟练操作常用办公软件；4.具备敏锐的市场感知能力，富有事业心、责任感以及积极进取的工作态度；5.有大客户销售实操经验者优先考虑；6.年龄范围22-33岁，特别优秀者可适当放宽年龄条件；7.具备强烈的成就动机和成功意愿，能够适应短期出差安排。您将获得：【薪资构成】底薪（5-8k）+高额提成10%+年终分红+股权奖励【上班时间】工作时间：8:30-18:00，中间休息1.5小时，5天8小时制，周末双休，节假日按国家规定正常休假【社保缴纳】缴纳五险一金+商业保险【福利制度】13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建活动+不定期下午茶零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内游【培训制度】新人帮扶计划一对一指导助你快速融入团队，日常陪访与经验交流帮助你提升销售实战能力，助力向管理方向发展；提供丰富的内部培训资源+横向与纵向晋升通道+外出学习机会公司正处于快速发展阶段，团队氛围活跃、积极向上，诚邀优秀的您加入我们！办公地址：中电软件园2期D6栋5楼508

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任职要求：1、具备3年以上PHP开发经验，熟练掌握Yii/Laravel/TP等主流开源框架，有实际电商类项目开发经历2、熟悉MYSQL数据库，具备较强的数据库设计能力，掌握常见SQL优化技巧3、熟悉Redis／Memcache的应用及底层原理4、掌握HTML5、CSS3、ES6等前端技术5、熟悉http协议，了解Nginx、Apache等常用Web服务器6、熟悉Linux系统操作及项目部署环境搭建7、对主流开发工具和技术有深入理解，具备良好的技术学习与拓展能力【上班时间】工作时段：8:30-18:00，中午休息1.5小时，实行5天8小时工作制，周末双休，法定节假日正常休假【社保缴纳】缴纳五险一金并额外提供商业保险【福利制度】发放13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建+不定期下午茶零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内旅游提供完善的内部培训体系+横向与纵向发展通道+外出学习提升机会公司处于快速发展阶段，团队氛围积极活跃，诚邀优秀的您加入我们！办公地址：中电软件园2期D6栋5楼508

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工作职责：1、负责大客户的开发及已有客户的维护与跟进工作；2、具备清晰的产品思维和营销策略，拥有良好的产品讲解能力，能快速识别并回应客户需求；3、定期与合作客户开展产品使用反馈沟通，推动持续深度合作；4、对团队及个人业绩指标承担责任，具备优秀的跨部门协作能力和沟通协调技巧；5、在客户服务周期中保持高频互动，掌握客户真实想法与需求，确保回款及时、足额到账；6、具备良好的职业操守，热衷销售岗位，勇于面对挑战，追求自我成长与价值实现。任职要求：1.本科及以上学历，普通话流利，形象良好、气质出众；2.具备TOB销售背景或金融、银行相关从业经历者优先录用；3.拥有出色的沟通表达能力，熟练操作常用办公软件；4.市场敏感度高，富有进取心、责任感以及积极向上的工作态度；5.有大客户销售实操经验者优先考虑；6.年龄范围24-33岁，条件优异者年龄可适当放宽；7.目标感强，渴望成功，能够接受出差安排。您将获得：【薪资构成】底薪（5-8k）+高额提成10%+年终分红+股权奖励【上班时间】工作时间：8:30-6:00，中间休息1.5小时，5天8小时制，周末双休，节假日依法正常休假【社保缴纳】缴纳五险一金+商业保险【福利制度】13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建活动+不定期下午茶零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内游【培训制度】新人帮扶计划一对一指导助你迅速融入集体，日常陪访与经验交流帮助提升销售实战能力，助力迈向管理岗位；提供多元内部培训+横向&纵向发展通道+外出学习机会公司正处于快速发展阶段，团队氛围活跃、积极进取，诚邀优秀的您加入我们！办公地址：中电软件园2期D6栋5楼508

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工作职责：1、负责大客户开拓和现有客户维护、跟进；2、拥有较强的产品逻辑、营销思路，具备一定的产品宣讲能力，迅速抓住客户痛点；3、定期与已合作客户进行产品体验回顾，以推进客户的长期合作；4、对部门及个人业绩目标负责，具备较强的跨部门协调统筹能力与沟通技巧；5、客户服务周期内，保持与客户密切联系，了解客户意愿与诉求，按时、足额回款；6、有良好的职业素养，热爱销售岗位，喜欢迎接挑战，实现人生价值。任职要求：1.专科以上学历，普通话标准，形象气质佳；2.有TOB销售经验的伙伴和金融银行相关的工作经验优先考虑；3.良好的沟通能力和语言表达能力和熟悉办公软件；4.有敏锐的市场洞察力，强烈的事业心责任心和积极的工作态度；5.具有大客户销售工作经验优先考虑；6.年龄22-33之间，优秀者可放宽年龄限制；7.有强烈的企图心和成功欲望，能适应出差。您将获得：【薪资构成】底薪（5-8k）+高额提成10%+年终分红+股权奖励【上班时间】工作时间：8:30-18:00,中间休息1.5小时，5天8小时制，周末双休，节假日按照法定正常休假【社保缴纳】购买五险一金+商业保险【福利制度】13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建活动+不定期下午茶零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内游【培训制度】新人帮扶计划一对一辅导让你快速融入团队，不定期的日常工作陪访与经验分享让你掌握不同的销售技巧，向管理层迈进；丰富的内部培训+横向&纵向的晋升机会+外出学习机会公司目前正在高速发展，团队充满活力、积极向上，期待优秀的您加入我们！办公地址：中电软件园2期D6栋5楼508

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任职要求：1、具备3年以上PHP开发经验，熟练掌握Yii/Laravel/TP等主流开源框架，有电商类项目实际开发经历2、熟悉MYSQL数据库，具备较强的数据库设计能力，掌握常见SQL优化技巧3、熟悉Redis／Memcache的应用场景及底层原理4、掌握HTML5、CSS3、ES6等前端技术，能独立完成前端页面开发5、理解http协议，熟悉常用Web服务器（如Nginx、Apache）的配置与使用6、熟悉Linux操作系统，具备服务环境部署和运维能力7、对当前主流开发工具和技术有深入了解，具备良好的技术学习与迭代能力8、具备较强的项目管理能力，能有效推进项目按时交付上线【上班时间】工作时段：8:30-18:00，中午休息1.5小时，实行5天8小时工作制，周末双休，法定节假日正常休假【社保缴纳】缴纳五险一金并额外提供商业保险【福利制度】13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建+不定期下午茶零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内旅游提供丰富的内部培训资源，拥有横向与纵向发展通道，支持外出学习提升公司处于快速发展阶段，团队氛围积极活跃，诚邀优秀的您加入我们！办公地址：中电软件园2期D6栋5楼508

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岗位职责：1、工会客户深度开发：聚焦国企、上市公司、事业单位等工会组织的福利采购需求，提供符合工会经费使用规范的综合福利方案（如节日慰问品、员工健康管理、文体活动服务等）。掌握《基层工会经费收支管理办法》等相关政策，保障方案合法合规。2、定制化福利设计：结合工会预算及职工特征（年龄结构、岗位分布等），制定多样化福利组合（如实物礼品+服务权益+数字化福利）。3、对接工会采购流程，协助完成招标、比价、合同签署等环节。4、资源整合与落地执行：整合优质供应链资源（如助农产品、地方特色商品等），满足工会“普惠性”与“政策性”的双重要求。统筹物流配送、售后服务等环节，确保福利发放高效透明（支持工会小程序兑换、线下集中配送等方式）。5、长期关系维护：定期跟进工会客户，收集员工反馈意见，持续优化合作模式。组织工会联谊、党建联建等活动，提升客户合作黏性。任职要求：1、教育背景：本科及以上学历，市场营销、公共管理、社会工作等相关专业优先考虑。2、经验要求：具备3年以上ToB销售工作经验，有服务国企/事业单位工会、参与政府采购项目或与福利供应商合作经历者优先。3、熟悉工会福利采购流程（包括预算申报、三方比价、招投标程序等）。4、技能要求：熟练操作政府采购平台（如央企采购网、地方电子卖场）；5、具备标书编制、财务结算等实际操作能力。6、了解工会经费使用相关规定及八项规定等政策边界，能够有效防范合规风险。7、善于与工会主席、财务负责人等关键决策人员沟通，表达方式需融合“体制内沟通习惯”与商业谈判灵活性。8、拥有工会福利供应商（如中粮、京东企业购等）合作渠道资源；9、熟悉乡村振兴、消费帮扶相关政策，具备助农产品资源整合能力。10、适配行业：福利礼品供应商、员工健康管理平台、保险经纪公司、消费扶贫企业等。

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任职要求：1、具备3年以上PHP开发经验，熟练掌握Yii/Laravel/TP等主流开源框架，有电商类项目实际开发经历2、熟悉MYSQL数据库，具备较强的数据库设计能力，掌握常见SQL优化技巧3、熟悉Redis／Memcache的使用方式及底层原理4、掌握HTML5、CSS3、ES6等前端技术5、熟悉http协议，了解Nginx、Apache等Web服务器的基本配置与运行机制6、熟悉Linux操作系统，具备环境部署和日常运维操作能力7、对当前主流技术工具具有较深理解，具备良好的自主学习和技术探索能力8、具备较强的项目管理能力，能保障项目按计划周期顺利上线【上班时间】工作时段：8:30-18:00，中午休息1.5小时，实行五天八小时工作制，周末双休，法定节假日正常休假【社保缴纳】缴纳五险一金并额外提供商业保险【福利制度】发放13薪，节日福利、交通补贴、差旅补贴、季度团建、定期下午茶零食、员工生日礼金、父母孝心基金、国内旅游提供完善的内部培训体系，拥有横向与纵向发展晋升通道，支持外出学习与技能提升公司处于快速发展阶段，团队氛围积极活跃，诚邀优秀的您加入我们！办公地址：中电软件园2期D6栋5楼508

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岗位职责：1.深入掌握家政行业的市场变化、发展走向、竞争态势及相关政策法规，熟悉家庭保洁、育儿嫂、养老护理等各类家政服务的运作流程、服务规范与质量标准。2.理解家政行业中介制与员工制的运营差异，了解C2B2C及B2B2C业务模式的运行逻辑与应用场景。3.掌握产品设计的基本方法论，能使用Axure、Sketch、墨刀等工具绘制产品原型，清晰呈现功能结构、页面布局与交互路径；熟悉软件开发全流程，可与技术团队高效协作，保障产品的技术落地性，推动产品从构思到上线的完整实现。4.熟练运用数据分析手段，对家政业务相关数据进行采集、整理、分析与可视化呈现，通过数据洞察评估产品使用效果、用户满意度及业务表现，为决策提供支持。例如，基于用户投诉信息识别服务短板，推动产品优化升级。5.熟悉用户研究的常用方式，能够通过问卷调研、深度访谈、焦点小组等形式，深入挖掘雇主与家政人员的真实需求、使用痛点及行为特征，结合用户数据分析，发现潜在需求，指导产品设计与迭代。6.在家政业务场景中，需对接多个外部合作方（如家政培训单位、清洁耗材供应商等）。具备供应商管理能力，可完成供应商筛选、评估与引入，建立稳定合作关系，协商合作条款，并持续监督服务质量，确保供应端按时保质保量交付。7.面对激烈的市场竞争，需具备创新意识，持续探索新型服务形态、功能模块与商业路径，满足用户不断变化的需求，增强产品竞争力。例如，融合互联网与AI技术，打造智能化家政服务平台，实现个性化推荐、线上预约、评价闭环等功能。任职要求：1、具备家政类平台整体运营经验或电商平台运营管理背景者优先；2、熟练使用Axure、墨刀、Xmind等工具，能够输出高质量的原型图与流程图；3、具备基础视频剪辑能力及产品文案撰写能力；4、本科及以上学历；5、年龄*****；【上班时间】工作时间：8:30-18:00，中午休息1.5小时，实行5天8小时工作制，周末双休，节假日按国家规定休假[社保缴纳]缴纳五险一金+商业保险[福利制度]13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建+不定期下午茶零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内旅游提供丰富的内部培训资源，拥有横向与纵向的晋升通道，支持外出学习与发展公司正处于快速发展阶段，团队氛围积极活跃，诚邀优秀的您加入我们！办公地址：中电软件园2期D6栋5楼508

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岗位职责:1.负责人员招聘及入职相关手续办理；2.维护员工关系，管理员工人事档案；3.组织考勤统计与绩效考核工作；4.开展培训计划并推动企业文化建设；5.对接并管理第三方服务平台事务；6.核算快递、物业、水电空调等日常运营费用；7.策划并落实员工福利项目执行；8.处理业务订单跟进及售后协调事宜；9.完成上级交办的其他临时工作任务；任职要求：1.具备大专及以上学历；2.情绪管理能力强，沟通协调佳；3.熟练操作各类办公软件；4.有行政人事相关经验者优先考虑；岗位福利：公司提供生日福利，设立孝心基金，缴纳五险一金，享受股权分红，年终发放第十三薪，年假及法定节假日丰富。

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岗位职责:1.负责人员招聘及入职相关手续办理；2.维护员工关系并管理员工人事档案；3.组织考勤统计与绩效考核工作；4.开展培训计划及推动企业文化活动；5.对接并管理第三方业务合作平台；6.核算快递、物业、水电空调等日常运营费用；7.策划并落实员工福利项目执行；8.协调业务订单跟进及售后事务处理；9.完成上级交办的其他临时工作任务；任职要求：1.具备大专及以上学历；2.情绪管理与沟通能力良好；3.熟练操作各类办公软件；4.有行政人事相关经验者优先考虑；岗位福利：公司提供生日福利，设立孝心基金，缴纳五险一金，享受股权分红，年底发放13薪，年假及法定节假日丰富。

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岗位职责：1、工会客户深度开拓：聚焦国企、上市公司、事业单位等工会组织的福利采购需求，提供符合工会经费管理规范的综合福利方案（如节日慰问品、员工健康服务、文体活动支持等）。掌握《基层工会经费收支管理办法》等相关政策，保障方案合法合规。2、个性化福利方案设计：结合工会预算及职工特征（年龄结构、岗位类型等），制定多样化福利组合（如实物礼品搭配服务权益与数字化福利）。3、全程参与工会采购流程，协助完成比价、招投标、合同签署等相关工作。4、资源统筹与执行落地：整合优质供应链资源（如帮扶产品、地方名优特产等），满足工会“普惠覆盖+政策导向”的双重目标。协同物流配送与售后服务环节，确保福利发放高效、透明（支持通过工会小程序兑换或线下集中配送等方式）。5、持续客户关系运营：定期开展客户回访，收集职工反馈意见，优化后续合作策略。组织工会联谊、党建联建等活动，提升客户满意度与合作黏性。任职要求：1、教育背景：本科及以上学历，市场营销、公共管理、社会工作等相关专业优先考虑。2、经验要求：具备3年以上ToB销售经验，有服务国企/事业单位工会、政府采购项目或福利供应商合作经历者优先。3、熟悉工会福利采购全流程（包括预算申报、三方比价、招标投标等环节）。4、技能要求：熟练操作政府采购平台（如央企采购网、地方电子卖场）；5、具备标书编制、财务对账与结算的实际操作能力。6、了解工会经费使用相关规定及廉政政策红线，能够有效识别并规避合规风险。7、擅长与工会负责人、财务人员等关键决策者沟通，表达方式兼具“体制内沟通习惯”与商业谈判灵活性。8、拥有工会福利渠道资源（如中粮、京东企业购等供应商）者优先；9、熟悉乡村振兴、消费帮扶相关政策，具备助农产品资源整合能力。10、适配行业：员工福利平台、健康管理机构、保险经纪公司、消费帮扶企业等相关领域。

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任职要求：1、具备3年以上PHP开发经验，熟练掌握Yii/Laravel/TP等主流开源框架，有电商类项目开发经历者优先2、熟悉MYSQL数据库，具备较强的数据库设计能力，掌握常见SQL优化技巧3、熟悉Redis／Memcache的应用原理及实际使用场景4、掌握HTML5、CSS3、ES6等前端技术，能够配合前端实现页面交互5、理解http协议，熟悉常用Web服务器（如Nginx、Apache）的配置与应用6、熟悉Linux操作系统，具备环境部署和日常运维能力7、对主流开发工具和技术有深入认知，具备良好的技术学习与问题解决能力【上班时间】工作时间：8:30-18:00，中午休息1.5小时，实行5天8小时工作制，周末双休，法定节假日正常休假【社保缴纳】提供五险一金及商业保险保障【福利制度】13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建+不定期下午茶零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内旅游提供完善的内部培训体系，拥有横向与纵向的晋升空间，支持外出学习与发展公司处于快速发展阶段，团队氛围积极活跃，诚邀优秀的您加入我们！办公地址：中电软件园2期D6栋5楼508

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岗位职责：此岗位为专员级别，提供带教培训，福利优厚，周末双休1.负责运营公司新媒体平台（如抖音/小红书/视频号等），进行内容规划，输出契合平台特性的高质量文案；2.独立完成产品宣传、企业形象、内部活动等相关视频的脚本撰写、拍摄及后期剪辑工作。3.承担公司品牌、产品及市场推广文案的撰写任务，参与创意构思，协助业务部门完成售前支持、方案策划、报价及投标文件编制等工作。4.参与营销策略与执行方案的制定，并结合市场动态持续优化调整推广方向。5.协同设计团队完成宣传物料（如宣传册、彩页）的文案创作，并提供排版优化建议。6.编写产品说明书：依据产品特性与用户需求，撰写包含产品介绍、使用说明、注意事项等内容的说明文档，提升客户对产品的认知与使用体验。任职要求：1.具备出色的文案功底，能够灵活应对多种文风；兼具天马行空的创意思维与高效落地的执行能力；2.熟练使用PPT，掌握基础视频剪辑技能；3.有1年以上相关岗位工作经验；4.年龄*****；您将获得：【薪资构成】底薪（4K-5K）+项目提成+年终分红+股权奖励【上班时间】工作时间：8:30-18:00，中午休息1.5小时，实行五天八小时工作制，周末双休，法定节假日正常休假【社保缴纳】缴纳五险一金+额外商业保险【福利制度】13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建+不定期下午茶零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内旅游+股权激励公司正处于快速发展阶段，团队氛围积极活跃，诚邀优秀的您加入我们！办公地址：中电软件园2期D6栋5楼508

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一、岗位职责1.结合公司发展战略与业务实际，制定年度/季度招聘规划，明确岗位需求、时间节点及渠道实施方案。2.研判人才市场变化趋势，持续优化招聘流程，提高招聘执行效率。3.全程负责职位发布、简历筛选、面试组织及offer沟通等环节的落地执行。4.与用人部门协同梳理岗位职责与任职要求，评估候选人适配性，保障录用质量。5.开拓并维护多样化招聘渠道（包括猎头、招聘平台、校园合作、社交网络、RPO服务等）。6.管理企业人才库，构建可持续的人才储备体系。7.汇总招聘关键数据（如到岗率、留存率、渠道转化效果等），定期形成分析报告。8.基于数据分析结果，优化招聘投入、流程设计及策略方向。9.维护招聘系统（如直聘）中的企业信息，提升雇主吸引力。10.带教招聘专员，推动团队专业水平提升。11.联动相关部门，协同推进招聘目标顺利完成。二、任职要求:1.本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先考虑。2.5年以上招聘工作经验，其中至少2年团队管理经历（具备B端销售岗位招聘经验者优先）。3.熟悉主流招聘工具的操作与应用。4.熟练运用数据分析软件（如Excel、PowerBI等），具备较强的数据分析意识。5.擅长跨部门沟通协作，能够高效对接高层管理者及业务负责人。6.能适应快节奏工作环境，同时推进多个岗位的招聘任务。7.掌握目标人才市场的竞争格局与薪酬变动趋势。加分项-有雇主品牌推广或校园招聘项目实操经验。-持有人力资源管理师等相关专业证书

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岗位职责:1.统筹公司人力资源与行政管理工作，保障各项流程高效有序运转。2.制定并推行招聘、培训、绩效考核及员工关系管理等相关制度与措施。3.持续优化行政管理体系，提升整体运作效率，负责日常事务如办公物资采购、资产清查及办公环境管理。4.策划并执行各类员工活动，增强团队协作与企业文化建设。任职要求：1.具备扎实的招聘实操能力；2.拥有良好的组织协调与团队管理能力，能有效推动工作落实；3.沟通表达能力强，善于应对复杂或多变的工作场景；4.熟练使用常用办公软件，具备一定的数据处理与分析水平；5.熟悉人力资源与行政各模块运作流程，可根据企业实际需求进行合理调整与优化。

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一、岗位职责1.结合公司发展战略与业务实际，制定年度/季度招聘规划，明确岗位需求、时间节点及渠道实施方案。2.研判人才市场变化趋势，持续优化招聘流程，提高招聘执行效率。3.全程负责职位发布、简历筛选、面试组织及offer沟通等环节的落地执行。4.与用人部门协同梳理岗位职责与任职要求，评估候选人适配性，保障录用质量。5.开拓并维护多样化招聘渠道（包括猎头、招聘平台、校园合作、社交网络、RPO服务等）。6.管理企业人才库，构建可持续的人才储备体系。7.汇总招聘关键数据（如到岗率、留存率、渠道转化效果等），定期形成分析报告。8.基于数据分析结果，优化招聘投入、流程设计及策略方向。9.维护招聘系统（如直聘）中的企业信息，提升雇主吸引力。10.带教招聘专员，推动团队专业水平提升。11.联动相关部门，协同推进招聘目标顺利完成。二、任职要求:1.本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先考虑。2.5年以上招聘工作经验，其中至少2年团队管理经历（具备B端销售岗位招聘经验者优先）。3.熟悉主流招聘工具的操作与应用。4.熟练运用数据分析软件（如Excel、PowerBI等），具备较强的数据分析意识。5.擅长跨部门沟通协作，能够高效对接高层管理者及业务负责人。6.能适应快节奏工作环境，同时推进多个岗位的招聘任务。7.掌握目标人才市场的竞争格局与薪酬变动趋势。加分项-有雇主品牌推广或校园招聘项目实操经验。-持有人力资源管理师等相关专业证书

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带薪培训无需试用期入职即享无责底薪4500（首月保底6000+）+开单奖励+团队奖金+提成（5%-20%不设上限）岗位职责：1：公司分配精准客户资源，均为主动联系你的潜在学员2：持续跟进老学员，拓展新学员需求3：引导学员参与免费直播课程，增强信任与互动任职要求：1：具备强烈收入提升意愿2：熟练使用电脑及基础打字操作3：欢迎零经验者及应届毕业生加入，学历不限福利待遇：无责任底薪4500+高额提成+广阔晋升空间+法定节假日正常休息（含国庆7天带薪假期！！！）每月休息4天，工作时间灵活不需早起有意向者请立即提交简历~

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岗位职责：（配合经历过公司上市的人选优先）薪资面议1、参与制定公司财务战略，建立并实施财务管理制度、内控体系及相关政策，全面统筹财务管理工作，支持公司战略目标的实现；2、统筹公司与税务、财政等政府机构的沟通对接，维护良好的外部关系，妥善处理相关事务；3、推动公司重大经营决策及项目方案的落地执行；4、主导税务申报、筹划及相关合规工作；5、负责日常账务核算，编制各类财务报告及会计报表；6、开展销售数据及经营情况分析，提供决策支持；7、组织员工薪酬核算及工资发放工作；8、审核各项财务收支，监督并管控各部门成本费用支出任职要求：1、具备3-5年相关岗位工作经验，本科及以上学历，持有中级会计职称、注册会计师或注册税务师资格者优先；2、熟悉金融与法律知识，拥有扎实的财务管理基础，精通税务筹划、融资安排及资本运作流程；深入了解国家财经法规，具备较强的财务分析、预测能力和风险管控意识，对资本运作有深入认知；3、性格稳重，工作细致严谨，责任心强，具备良好职业素养和团队协作精神；擅长问题分析与跨部门协调沟通；4、熟练操作Office办公软件以及金蝶、用友等主流财务系统；5、品行端正，态度认真，具有优秀的执行力和职业道德【上班时间】工作时间：8:30-18:00，中间休息1.5小时，双休【社保缴纳】购买五险一金+商业保险【福利制度】13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建活动+不定期下午茶零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内游丰富的内部培训+横向&纵向的晋升机会+外出学习机会公司正处于快速发展阶段，团队氛围积极进取，诚邀优秀的您携手共进！办公地址：长沙岳麓区中电软件园2期D6栋5楼508

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首先，我公司的福利待遇可以说非常好，五险一金、周末双休、朝九晚五、超长春节假、生日红包，父母生日红包、一年三节妇女节均有礼品、定期团建......如果你有兴趣，请继续往下看我们的客户群体是各国企客户，只要你不离职，它必不会倒闭，所以我们老员工非常多，长期积累下来的老客户，可以带给我们持续稳定的订单量，入职一年左右，月薪达2万，销冠年入百万我们需要做的：1、负责大客户开拓和现有客户维护、跟进；2、拥有较强的产品逻辑、营销思路，具备一定的产品宣讲能力，迅速抓住客户痛点；3、定期与已合作客户进行产品体验回顾，以推进客户的长期合作；4、对部门及个人业绩目标负责，具备较强的跨部门协调统筹能力与沟通技巧；5、客户服务周期内，保持与客户密切联系，了解客户意愿与诉求，按时、足额回款；6、有良好的职业素养，热爱销售岗位，喜欢迎接挑战，实现人生价值。任职要求：1.专科以上学历，普通话标准，形象气质佳；2.有TOB销售经验的伙伴和金融银行相关的工作经验优先考虑；3.良好的沟通能力和语言表达能力和熟悉办公软件；4.有敏锐的市场洞察力，强烈的事业心责任心和积极的工作态度；5.具有大客户销售工作经验优先考虑；6.年龄22-33之间，优秀者可放宽年龄限制；7.有强烈的企图心和成功欲望，能适应出差。您将获得：【薪资构成】底薪（3-5k）+高额提成10%+年终分红+股权奖励【上班时间】工作时间：5天8小时制，周末双休，节假日按照法定正常休假【社保缴纳】购买五险一金+商业保险【福利制度】13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建活动+不定期下午茶零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内游【培训制度】新人帮扶计划一对一辅导让你快速融入团队，不定期的日常工作陪访与经验分享让你掌握不同的销售技巧，向管理层迈进；丰富的内部培训+横向&纵向的晋升机会+外出学习机会公司目前正在高速发展，团队充满活力、积极向上，期待优秀的您加入我们！办公地址：中电软件园2期D6栋5楼508

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工作内容：1.协助线上课程教师完成学员的学习规划与安排2.及时提醒学员按时参与课程学习3.针对有进阶需求的学员推荐后续课程内容4.记录学员学习进度，帮助学员理解掌握课程知识福利待遇：纯底薪4500+高提成+奖金+社保，正常综合1.5w以上薪资上不封顶基本要求：具备基础电脑操作能力，普通话流利，工作认真负责，无经验者亦可接受每月组织聚餐、下午茶，定期团建旅游，5A级办公环境，团队氛围融洽

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带薪培训入职即享无责底薪4500（首月保底6000+）+开单奖励+团队奖金+提成（5%-20%上不封顶）岗位职责：1：公司分配精准客户资源，均为主动联系的潜在学员2：维护已有客户关系，持续开发新需求3：引导学员参与免费公开课，增强互动与信任任职要求：1：具备强烈收入提升意愿2：熟练使用电脑并能正常打字3：欢迎零经验者及应届毕业生，学历不限福利待遇：无责任底薪4500+高额提成+广阔晋升空间+法定节假日休息（含国庆7天带薪假期）每月休息4天，无需早起上班有意向者请尽快提交简历~

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工作内容：1.协助线上课程讲师完成学员的学习规划与跟进2.按时提醒学员参与课程学习3.针对有进阶需求的学员推荐后续课程内容4.记录学员学习进度，协助其理解掌握课程知识福利待遇：纯底薪4500+高提成+奖金+社保，正常综合1.5w以上薪资上不封顶基本要求：基本的电脑操作，普通话标准，有责任心，接受无经验每月聚餐下午茶，团建旅游等，5A级办公环境，工作氛围极好

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岗位职责:1.统筹公司人力资源与行政管理工作，保障各项流程高效运转。2.制定并落实招聘、培训、绩效考核及员工关系管理等相关策略。3.持续优化行政管理流程，提高整体工作效率，负责日常事务监管，如办公用品采购、资产登记与办公环境维护等。4.策划并执行各类员工活动，增强团队协作与企业归属感。任职要求：1.具备扎实的招聘实操能力；2.拥有良好的组织协调能力和团队管理经验，能有效推动工作执行；3.具备优秀的沟通表达能力，善于应对复杂问题与突发情况；4.熟练使用常用办公软件，具备基础数据处理与分析能力；5.熟悉人力资源各模块及行政运作流程，可根据实际业务需求进行合理调整。

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工作职责：1、负责大客户的开发及现有客户的关系维护与持续跟进；2、具备清晰的产品思维和营销策略，拥有良好的产品讲解能力，能快速识别并回应客户需求；3、定期与已合作客户开展产品使用反馈沟通，推动长期稳定合作关系；4、对团队及个人业绩目标承担责任，具备优秀的跨部门协作能力与高效沟通技巧；5、在客户服务周期内保持高频互动，及时掌握客户想法与实际需求，确保回款准时足额完成；6、具备良好的职业操守，热爱销售工作，勇于面对挑战，追求自我成长与价值实现。任职要求：1.大专及以上学历，普通话流利，形象良好，气质出众；2.具备TOB销售背景或金融、银行行业工作经验者优先录用；3.拥有出色的沟通表达能力，熟练操作常用办公软件；4.市场敏感度高，富有事业心、责任感，工作态度积极主动；5.有大客户销售实战经验者优先考虑；6.年龄在22-33岁之间，表现优异者年龄可适当放宽；7.具备强烈的目标驱动力和成功意愿，能够接受出差安排。您将获得：【薪资构成】底薪（5-8k）+高额提成10%+年终分红+股权奖励【上班时间】工作时间：8:30-18:00，中间休息1.5小时，5天8小时制，周末双休，节假日按国家规定正常休假【社保缴纳】缴纳五险一金+商业保险【福利制度】13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建活动+不定期下午茶零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内旅游机会【培训制度】新人专属帮扶计划，一对一指导助你快速融入；日常陪访与经验交流助力提升销售技能，加速向管理方向发展；提供丰富的内部培训资源，享有横向与纵向晋升通道及外出学习机会公司正处于快速发展阶段，团队氛围活跃、积极进取，诚邀优秀的您加入我们！办公地址：中电软件园2期D6栋5楼508

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岗位职责:1、参与业务需求研讨，准确把握需求内容，制定前端技术选型与页面设计方向；2、负责公司软件平台移动端界面的开发及日常维护工作；3、负责公司软件平台后台管理系统的前端界面开发与页面更新维护；4、协同后端开发人员，高效完成页面功能实现与数据对接工作；5、持续提升前端交互体验和页面加载性能，确保跨浏览器兼容性与运行效率；任职要求：1.本科及以上学历，具备3年以上前端开发经历，需同时拥有手机端与PC端项目经验2.熟练掌握各类Web前端技术标准（JavaScript/ES6、HTML/HTML5、CSS/CSS3），了解页面结构与布局原理，深入理解数据与表现分离、Web语义化等核心理念；3.掌握Vue、React等主流框架及其生态系统，熟悉webpack、gulp等前端构建工具的配置与使用流程；4.熟悉uni-app开发框架，具备i0S、Android、H5多端适配开发经验者优先考虑；5.具备工程化、模块化及组件化开发实践经历；6.技术视野开阔，有前端技术方案规划与落地的实际经验，可独立推进项目开发任务；7.具备良好的沟通能力，乐于协作，工作积极主动，富有责任感【上班时间】工作时段：8:30-18:00，中午休息1小时，实行五天八小时工作制，周末双休，法定节假日正常休假【社保缴纳】缴纳五险一金+额外商业保险【福利制度】13薪+节日津贴+交通补助+出差补贴+季度团队建设活动+不定期提供下午茶点零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内旅游机会丰富的内部培训资源+横向与纵向发展通道+外部学习交流机会公司正处于快速发展阶段，团队氛围活跃、积极进取，诚邀优秀的您加入我们！办公地址：中电软件园2期D6栋5楼508

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岗位职责：（配合经历过公司上市的人选优先）薪资面议1、参与拟定企业财务战略，建立完善的财务管理体系、内控制度并推动实施，全面支持公司经营管理决策，助力实现公司战略目标；2、统筹对接税务、财政等相关政府部门事务，维护良好的外部沟通关系，妥善处理各类对外财务事项；3、推动落实公司重大经营决策及项目执行工作，确保财务资源合理配置与高效运作；4、主导公司涉税事项管理，包括纳税申报、税务筹划及合规性审查等工作；5、负责日常账务核算，按时编制各类财务报告及会计报表，确保数据准确完整；6、开展销售运营数据的整理与分析，为管理层提供决策支持依据；7、组织员工薪酬核算并监督工资发放流程；8、审核各项财务收支，牵头各部门成本费用的预算管控与优化建议任职要求：1、具备3-5年同类岗位工作经验，本科及以上学历，持有中级会计职称、注册会计师或注册税务师资格者优先；2、熟悉金融与法律相关知识，拥有扎实的财务管理功底，在税务筹划、融资安排及资本运作方面有丰富实战经验；熟悉国家财经法规政策，具备较强的数据分析能力与风险预判意识，对企业上市及资本路径有深入理解；3、工作作风细致严谨，责任心高，具备良好职业道德与协作精神；擅长问题分析、跨部门沟通与资源整合；4、熟练操作Office办公套件以及金蝶、用友等主流财务软件系统；5、品行端正，态度认真，具有较强的执行力和职业素养【上班时间】工作时间：8:30-18:00，中间休息1.5小时，双休【社保缴纳】购买五险一金+商业保险【福利制度】13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建活动+不定期下午茶零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内游丰富的内部培训+横向&纵向的晋升机会+外出学习机会公司正处于快速发展阶段，团队氛围积极进取、充满活力，诚邀优秀的您加入我们！办公地址：长沙岳麓区中电软件园2期D6栋5楼508

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