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1.协助营销总监完成各类文件、报告、决策方案及会议纪要的撰写，负责相关文档的整理、归档与保管工作；2.组织安排各类会议，协调公司各部门之间的协作与沟通；3.跟进公司运营动态，及时反馈信息并提出合理化建议，协助总监推进问题解决；4.负责客户及访客接待工作，展现良好的企业形象与专业素养；5.执行营销总监交办的其他工作任务。任职要求：1.大专及以上学历，具备总助、经理助理或人力资源相关工作经验者优先；2.形象良好，气质出众，具有一定文字撰写能力；3.具备出色的沟通协调能力及团队合作意识；4.能够快速适应工作环境，积极面对挑战与任务；5.擅长时间管理，能够高效处理多项事务；6.熟练操作Office办公软件。

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1.可独立承担效果图的设计与制作，具备游乐设施设计相关经验者优先考虑；2.具备良好的沟通能力，能与销售团队及客户顺畅对接交流。3.负责整套效果图、产品组合图以及区域布局图的绘制工作。4.具有良好的职业素养，工作踏实细致，责任心强。5.协助部门负责人规划并落实各项工作安排

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岗位职责:1.创意性完成设计方案制作，确保整体风格契合客户需求；2.与研发团队密切配合，保障设计成果准确传递市场推广信息；3.可独立承担效果图绘制任务，具备游乐设施相关经验者优先考虑；4.能够与销售团队及客户顺畅沟通交流；5.负责整套效果图、产品组合图、区域布局图的绘制工作。任职要求：1.具备扎实的美术功底与出色创意能力，能独立推进设计项目落地；2.有5年以上游乐设备设计从业经历者优先录用；3.精通CAD、3DMAX、PHOTOSHOP、LIGHTSCAP等常用设计软件；4.对行业设计潮流具有敏锐感知，能准确把握市场动向；5.拥有良好的协作意识与沟通技巧，可实现跨部门高效对接；6.对设计品质有较高追求，勇于接受挑战并持续优化作品质量；7.在色彩运用与灯光表现方面见解独到，具备优良的空间把控能力。加分项具备以下领域经验者优先：运动/健身·进出口贸易·专用设备

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岗位职责：1、承担游乐设施及其配套设备的新品开发任务；2、参与项目整体方案制定、结构规划、接口设计及工程图纸的输出工作；3、完成设备传动系统的选型计算（需掌握电工与电机工作原理），进行零部件强度、刚度校核，以及关键部件寿命评估；4、独立开展产品数据拆解，熟悉各类加工工艺、材料应用、承载负荷计算，并全程跟进样品制作、调试与优化过程；5、密切关注试制、生产、安装、调试及检验各环节问题，及时处理并持续改进，具备良好的问题分析与总结能力；6、负责技术资料编写及专利文件整理；7、具备较强的文献检索与专利分析能力，能够追踪行业技术发展动态与市场趋势，逻辑清晰，表达顺畅；8、按时完成领导交办的其他临时性任务。任职资格：1、机械设计、机电一体化等相关专业本科及以上学历，掌握电工与电机工作原理；2、具备5年以上大型或中型设备、非标设备研发设计经验，具有较强独立设计与开发能力，有游乐设备或特种设备开发经历者优先，拥有专利成果者优先；3、熟练操作常用三维设计软件（如CAD、Solidworks、UG、3Dmax、犀牛、草图大师等）及办公软件，具备有限元分析或仿真模拟能力者优先录用；4、工作态度认真严谨，责任心强，具备良好的沟通协作意识；5、具备一定的组织管理、计划安排及协调沟通能力。

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1.协助营销总监完成各类文件、报告、决策方案及会议纪要的撰写工作，负责相关文档的整理、归档与保管；2.组织安排各类会议，协调公司各部门之间的协作与沟通；3.跟进公司运营动态，及时反馈信息并提出合理化建议，协助总监处理日常事务；4.负责客户及访客的接待工作，展现良好的企业形象；5.高效执行营销总监交办的其他工作任务。任职要求：1.大专及以上学历，具备总助、经理助理或人力资源相关工作经验者优先；2.形象良好，气质出众，具有一定的文字表达能力；3.具备出色的沟通协调能力及团队合作意识；4.能够快速适应工作环境，积极面对挑战；5.擅长时间管理，具备多任务并行处理能力；6.熟练掌握Office办公软件操作。

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岗位职责:1.制定并落实市场营销方案，提升品牌影响力与市场份额；2.研判市场动态，为产品优化和服务升级提供可行性建议；3.策划并执行各类营销推广活动，涵盖线上宣传与线下实践；4.协同团队推进营销工作，确保活动方向与公司战略目标同步，清晰传达执行计划；5.跟踪评估营销成效，根据数据反馈及时优化策略以实现最优结果；6.承担公司客户询盘处理及内部询盘分配工作。任职要求：1.具备优秀的创意构思与策划执行能力，可独立推动市场营销项目的落地；2.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能与各部门高效对接；3.熟悉主流营销工具与推广方法，能灵活应用以增强传播效果；4.具备较强的统筹规划与项目管理能力，能在多任务环境下保障工作进度与质量；5.有游乐设备或相关行业从业经历者优先考虑；6.熟练掌握客户询盘处理技巧，了解常用询盘获取渠道。

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工作内容：1、学习并掌握产品相关知识，负责产品类别的整理与维护；2、制作采购订单，确认信息，安排发货，并跟进到货时间；3、落实并优化成本控制措施，持续推动降本增效；4、开发新供应商，进行资质评估与日常管理，保持良好合作关系；5、归档采购合同及供应商资料，建立并更新供应商信息数据库；6、完成上级交办的其他工作任务。职位要求：1、具备良好的沟通协调能力与谈判技巧；2、了解采购作业流程，熟练操作ERP系统；3、有教玩具类采购经验者优先考虑；4、精通各类办公软件操作；5、持有C1驾驶证者优先录用。职位福利：年底双薪、绩效奖金、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、五险、包住

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岗位职责：1.负责户外主题乐园（如小区、景区、公园、旅游小镇、生态农庄等）以及各类主题乐园（商场内设、自建项目、房地产配套）的整体方案规划与设计；2.参与设计方案的汇报及客户沟通工作；3.完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求：1.大专及以上学历，规划、景观等相关专业优先，能力突出者不限学历；2.2年以上户外游乐设施设计经验，熟练掌握UG、3dmax、rhino、su、maya、lumion中至少一种，同时会CAD、PS等设计软件；3.擅长文案策划、规划设计及主题包装设计，具备较强深化设计能力者优先考虑；4.具备良好的创新思维和创意表达能力；5.具备良好的客户沟通技巧及方案讲解能力。福利待遇：2.周六或周日可自由选择一天休息，工作日请假支持调休；3.年轻化团队氛围轻松，每年组织多次带薪团建活动；4.生日享有惊喜福利；5.法定节假日享受节日福利；6.提供社会保险。

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主要负责室内游乐场馆标准件及户外非标游乐设备产品的图纸测绘工作岗位职责：1.负责现场场地测量与数据采集；2.进行产品结构三维建模设计；3.编制产品生产所需的结构图纸；4.完成产品结构受力与荷载分析计算；5.输出产品物料清单（BOM）。任职要求：1.熟练掌握PRO/E、UG、SolidWorks、CATIA等三维设计工具，具备独立构建三维模型能力。2.精通CAD软件操作，可独立完成结构图纸绘制。3.具备两年以上相关工作经验者优先考虑。4.掌握钢构类结构荷载计算方法，有钢结构生产设计经验者优先。5.有游乐设施行业从业经历者优先。6.了解注塑、压铸铝、吹塑等模具构造特点。其他待遇：五险、员工旅游、专业培训与技能提升机会、生日及周年纪念礼品、节日福利礼品、提供住宿职位福利：绩效奖金、通讯补贴、带薪年假、员工旅游、节日福利、五险、包住

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岗位职责：1、承担游乐设施及其配套设备的新品开发与设计任务；2、参与项目整体方案制定、结构规划、接口协调及工程图纸的编制与输出；3、开展传动系统选型计算（需掌握电工与电机基本原理），进行零部件强度、刚度校核，以及关键部件寿命评估；4、独立完成产品数据拆解，熟悉各类加工工艺与材料特性，具备载荷计算能力，全程跟进样机的制作、测试与优化调整；5、密切关注试制、生产、安装、调试及检验过程中出现的技术问题，及时排查并解决，善于归纳分析，持续推动改进；6、负责技术资料编写及专利申报工作；7、具备扎实的文献检索与专利分析能力，能追踪相关领域科研进展与市场趋势，逻辑清晰，表达顺畅，沟通高效；8、完成领导交办的其他临时性工作任务。任职资格：1、机械设计、机电一体化等相关专业本科及以上学历，掌握电工与电机工作原理；2、具有5年以上大型或中型非标设备研发设计经验，具备较强的独立开发能力，有游乐设备或特种设备设计背景者优先，拥有专利成果者优先录用；3、熟练操作主流三维设计软件（如CAD、Solidworks、UG、3Dmax、犀牛、草图大师等）及Office办公软件，具备有限元分析或仿真模拟能力者优先；4、工作态度认真严谨，责任心强，具备良好的沟通协作意识；5、具备一定的组织策划能力及项目协调管理能力。

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产品类目：幼儿园家具、幼儿园相关配套、幼儿游乐设备等；1.及时响应客户咨询，做好信息核查与后续跟进，确保将市场引流转化为实际客户资源；2.积极挖掘潜在客户，拓展多元化销售渠道，保障个人开发指标的顺利达成；3.根据客户提供的资料分析其具体需求，输出匹配方案供客户参考，收集反馈并优化调整；4.主导客户商务沟通，推动合作共识形成，完成销售合同的签署流程；5.在订单生产阶段及交付完成后，持续为客户提供优质的售后服务支持；6.定期跟踪应收款进度，落实回款执行情况并及时推进处理；7.协同市场部开展营销策划与推广工作（如产品上传、内容发布、平台日常维护），协助制作宣传素材（PPT、视频、产品手册、案例汇编等）；8.负责展会参与全流程，统筹展前准备、展中接待与展后跟进，确保实现展会获客目标。任职要求：1.具备优秀的表达能力和谈判技巧，能与客户建立稳定互信的合作关系；2.拥有良好的计划与协调能力，可高效推进并达成既定销售任务；3.对行业趋势和市场变化具有较强感知力，能迅速做出应对调整；4.富有团队协作意识，能与成员紧密配合，合力完成整体销售目标；5.熟练操作常用办公软件，能够高效完成日常事务处理及销售辅助工作。

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公司生产教玩具如：小博士滑梯、蹦床、淘气堡、户外非标定制、幼儿园桌椅床等；1.及时响应客户咨询，完成信息核查与后续跟进，确保将市场引流转化为有效客户资源；2.积极拓展新客户，开发多元销售渠道，保障个人客户开拓目标顺利实现；3.根据客户提供的资料，分析并归纳实际需求，输出匹配方案供客户参考，收集反馈意见并优化方案内容；4.与客户开展商务沟通，推进合作共识达成，完成销售合同签署；5.在订单生产阶段及产品交付后，持续为客户提供售后服务支持；6.定期跟踪应收款的回款进度，并对执行情况和结果进行复盘与推进；7.协同市场部实施营销策划与推广任务（包括产品与内容上传、平台日常维护），协助制作宣传材料（PPT、视频、产品手册、案例资料整理等）；8.负责参展工作，落实展前、展中、展后各项事务，确保展会客户拓展目标达成；

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主要负责室内游乐场馆等标准件及户外美标游乐设备产品的图纸测绘岗位职责：1.负责现场场地的测量与数据采集；2.根据实测数据建立产品结构的三维模型；3.编制用于生产制造的产品结构图纸；4.进行产品结构受力分析与荷载计算；5.编制产品物料清单（BOM）。任职要求：1.熟练掌握PRO/E、UG、SolidWorks、CATIA等三维设计工具，具备独立建模能力。2.精通CAD制图软件，可独立完成结构图纸输出。3.具备两年及以上相关工作经验者优先考虑。4.掌握钢构结构荷载计算方法，有钢结构生产设计经验者优先。5.有游乐设施行业从业经历者优先。6.了解注塑、压铸铝、吹塑等成型工艺及相关模具结构。其他待遇：五险、旅游、专业化培训和技能训练，生日及周年礼品、其它节假日礼品、提供住宿职位福利：绩效奖金、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、五险、包住

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岗位职责：1.创意性完成设计方案制作，确保整体风格满足客户需求；2.与研发团队密切配合，保障设计成果准确传递市场推广信息；3.能独立承担效果图绘制任务，具备游乐设施相关经验者优先考虑；4.具备与销售及客户顺畅沟通的能力；5.完成整套效果图、产品组合图及区域布局图的绘制工作。任职要求：1.拥有出色的创意能力与美术功底，可独立推进设计项目；2.有5年以上游乐设备设计从业经历者优先录用；3.精通CAD、3DMAX、PHOTOSHOP、LIGHTSCAP等常用设计软件；4.对设计潮流具备敏锐感知，能准确理解市场动向；5.具备良好沟通技巧和协作意识，能高效对接跨部门协作；6.对设计品质有较高追求，勇于接受挑战并致力于打造优质作品；7.在色彩运用与灯光表现方面有独特理解，空间感强。加分项具备以下行业背景：运动/健身·进出口贸易·专用设备加分项具备以下行业经验：其他制造业

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岗位职责:1.负责外贸客户关系的维护与拓展，保障业务运作高效有序。2.参与海外展会的策划与执行，增强公司品牌在国际市场的知名度。3.保持与客户的密切联系，掌握市场变化趋势，适时优化业务方案。4.配合处理业务执行中的各类问题，提供专业、及时的客户服务支持。任职要求：1.具备出色的沟通能力及商务谈判经验。2.熟悉外贸操作流程，拥有较强的市场洞察力和分析判断力。3.具有团队协作意识，能与团队成员顺畅协作，推动目标达成。4.适应高强度工作节奏，能在压力环境下稳定保持工作效能与质量。

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一、任职要求：1、机械设计、机电一体化等相关专业，本科及以上学历，熟悉电工和电机工作原理；2、具备5年以上大型或中型设备、非标设备研发与设计经验，具备较强的独立开发及设计能力，有游乐设备或特种设备设计背景，或持有相关专利者优先录用；3、熟练掌握三维设计软件（如CAD、Solidworks、UG、3Dmax、犀牛、草图大师等）及OFFICE办公软件，具备有限元分析或仿真分析能力者优先考虑；4、工作态度认真严谨，具有高度的责任意识以及良好的沟通协作能力；5、具备良好的组织规划能力和协调沟通技巧。二、岗位职责：1、主导游乐设施及其配套设备的新产品研发工作；2、参与项目整体方案制定、结构设计、接口设计，并完成工程图纸的输出；3、负责设备传动系统的选型计算（需掌握电工与电机工作原理），进行零部件强度、刚度校核，以及关键部件寿命评估；4、独立完成产品数据拆解，熟悉各类加工工艺、材料应用、承重荷载计算，全程跟进样机制作、调试与优化；5、密切关注试制、生产、安装、调试及检验各环节问题，及时处理并持续改进，善于归纳总结，推动技术优化；6、编制相关技术文件及专利资料；7、具备较强的文献检索与专利分析能力，能够追踪行业技术发展动态与市场趋势，逻辑清晰，表达流畅，沟通高效；8、完成领导交办的其他临时性工作任务。三、其他补充：1.公司所处行业前景广阔，成长空间充足，董事长高度重视人才梯队建设与个人职业发展；2.具有丰富工作经验者，薪资可面议；3.职位福利：五险、包住、年底双薪、通讯补贴、绩效奖金、员工旅游、餐补、节日福利、生日福利、年假、团建活动等

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一、任职要求：1.具备优秀的创意构思与策划能力，能独立承担市场营销项目的设计与落地执行；2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够跨部门高效协同工作；3.熟悉各类市场营销工具与方法，具备灵活应用以优化营销成果的能力；4.具备较强的统筹规划与项目管理能力，能在多任务环境下保障工作质量与效率；5.有游乐行业从业经历者优先考虑；6.熟练掌握客户询盘处理技能，了解主流询盘获取渠道。二、岗位职责：1.负责市场营销策略的制定与实施，提升品牌影响力与市场份额；2.研判市场动态，为产品及服务优化提供可行性建议；3.策划并参与线上线下各类营销活动，推动品牌推广有效落地；4.与团队紧密配合，确保营销方案与公司战略方向一致，并顺畅推进计划执行；5.跟踪评估营销活动成效，根据数据反馈及时优化调整策略；6.负责公司客户询盘的接收与合理分配。三、其他补充：1.公司所处行业前景广阔，成长空间大，管理层高度重视人才培育与发展；2.具备丰富经验者，薪资可面议；3.职位福利：五险、包住、年底双薪、通讯补贴、绩效奖金、员工旅游、餐补、节日福利、生日福利、年假、团建等

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一、任职要求：1.具备优秀的沟通表达能力与商务洽谈素养。2.熟悉外贸业务操作流程，拥有较强的市场洞察力与决策判断力。3.具有团队协作意识，能与团队成员高效配合，协同达成业绩目标。4.适应高强度工作节奏，能在压力环境下持续保持工作效能与成果质量。二、岗位职责：1.负责外贸客户关系的维护与拓展，保障业务流程顺利推进。2.参与并组织海外展会活动，增强公司品牌在国际市场的知名度。3.与客户保持密切交流，掌握行业及市场变化趋势，适时优化业务方案。4.配合处理业务执行中的各类问题，提供专业、及时的客户服务支持。三、其他补充：1.公司行业前景好，发展空间大，董事长非常注重人才的培养及发展；2.工作经验资深者，工资可以面议；3.职位福利：五险、包住、年底双薪、通讯补助、绩效奖金、员工旅游、餐补、节日福利、生日福利、年假、团建等

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一、任职要求：1.大专及以上学历，具备总助、经理助理或人力资源相关工作经验者优先；2.形象端正、气质良好，具有一定文字撰写能力；3.具备出色的沟通协调能力与团队合作意识；4.能够快速适应工作强度，积极面对各项挑战；5.具备高效的时间管理能力，胜任多任务并行处理；6.熟悉Office办公软件操作。二、岗位职责：1.协助营销总监完成各类文件、报告、决策材料及会议纪要的撰写，做好文档整理、归档与保管工作；2.组织安排会议，推动各部门间的协作与信息对接；3.跟进公司运营动态，及时反馈建议，协助总监解决工作问题；4.负责客户及访客接待，展现公司良好对外形象；5.执行营销总监交办的其他工作任务。三、其他补充：1.公司所处行业前景广阔，成长空间大，董事长高度重视人才培养与发展；2.有丰富工作经验者，薪资可面议；3.职位福利：五险、包住、年底双薪、通讯补助、绩效奖金、员工旅游、餐补、节日福利、生日福利、年假、团建等

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岗位职责：1、协助进行CAD图纸的绘制与调整，保障设计的准确性；2、参与项目技术环节，提供现场测量及相关数据支持；3、负责工程项目技术资料及图纸文件的归集与管理；4、协同团队完成设计至施工阶段的图纸衔接与对接工作。任职要求：1、熟悉CAD软件基本操作，具备学习意愿并持续提升技能水平；2、具有良好的沟通意识和团队协作能力，能高效配合团队作业；3、对机械设计或相关专业领域有较强兴趣，乐于在实际工作中积累经验；4、工作细致认真，责任心强，具备较强的学习适应能力及多任务处理能力。

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岗位职责：1、协助进行CAD图纸的绘制与调整，保障设计的准确性；2、参与项目技术协作，提供现场测量相关的数据支持；3、负责工程项目技术文件及图纸资料的归集与管理；4、协同团队推进项目从设计到施工阶段的图纸衔接工作。任职要求：1、了解CAD软件基本操作，具备学习和提升技能的意愿；2、具有良好的沟通意识和团队协作能力，能高效配合工作；3、对机械设计或相关方向有兴趣，乐于在实际工作中积累经验；4、工作认真负责，具备较强的学习力与适应力，可同时处理多项任务。

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