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岗位职责：1、负责执行公司日常行政事务，确保办公室运作顺畅；2、处理文档管理、资料归档及办公用品的采购与管理；3、支持团队活动，协助安排会议及差旅，优化办公流程；4、维护公司内外部沟通渠道，处理相关接待与协调事宜。任职要求：1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效解决问题；2、工作积极主动，具备高度的责任心和细节关注；3、熟练操作办公软件，能够使用相关行政支持工具；4、具有团队合作精神，能够在快节奏环境中保持冷静。

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卢先生

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岗位职责：1、负责执行公司日常行政事务，确保办公室运作顺畅；2、处理文档管理、资料归档及办公用品的采购与管理；3、支持团队活动，协助安排会议及差旅，优化办公流程；4、维护公司内外部沟通渠道，处理相关接待与协调事宜。任职要求：1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效解决问题；2、工作积极主动，具备高度的责任心和细节关注；3、熟练操作办公软件，能够使用相关行政支持工具；4、具有团队合作精神，能够在快节奏环境中保持冷静。必须有建筑行业经验必须有资质维护经验

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岗位职责：1、负责执行公司日常行政事务，确保办公室运作顺畅；2、处理文档管理、资料归档及办公用品的采购与管理；3、支持团队活动，协助安排会议及差旅，优化办公流程；4、维护公司内外部沟通渠道，处理相关接待与协调事宜。任职要求：1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效解决问题；2、工作积极主动，具备高度的责任心和细节关注；3、熟练操作办公软件，能够使用相关行政支持工具；4、具有团队合作精神，能够在快节奏环境中保持冷静。

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岗位职责：1、负责执行公司日常行政事务，确保办公室运作顺畅；2、处理文档管理、资料归档及办公用品的采购与管理；3、支持团队活动，协助安排会议及差旅，优化办公流程；4、维护公司内外部沟通渠道，处理相关接待与协调事宜。任职要求：1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效解决问题；2、工作积极主动，具备高度的责任心和细节关注；3、熟练操作办公软件，能够使用相关行政支持工具；4、具有团队合作精神，能够在快节奏环境中保持冷静。必须有建筑行业经验

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岗位职责：1、负责执行公司日常行政事务，确保办公室运作顺畅；2、处理文档管理、资料归档及办公用品的采购与管理；3、支持团队活动，协助安排会议及差旅，优化办公流程；4、维护公司内外部沟通渠道，处理相关接待与协调事宜。任职要求：1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效解决问题；2、工作积极主动，具备高度的责任心和细节关注；3、熟练操作办公软件，能够使用相关行政支持工具；4、具有团队合作精神，能够在快节奏环境中保持冷静。

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公司产品涵盖光学镜头、工业光源、对焦传感器等，专注服务于半导体、光通信、新型显示、精密测量及生物医疗等领域，致力于构建高端智能成像光学系统。该岗位可聚焦研发方向，参与产品规划与设计，也可侧重市场应用，基于现有技术平台快速响应客户需求，制定适配方案；具备管理背景者优先，公司将结合您的经验与职业发展目标，匹配实际业务需求，定制个性化成长路径！1、开展市场需求调研与分析（包括外部需求、应用场景及功能需求），重点挖掘客户真实需求与技术难点；2、整合客户诉求，协同内部推进标准品规划，组织内外部技术方案交流，推动标准产品立项与全过程管理；3、依托公司现有产品与技术体系，研究竞品技术路线（如光学设计、传感器性能等），主导差异化产品定义，明确产品核心要素及演进方向，并输出规范文档；4、协助解决方案团队完成技术方案输出；汇总客户使用反馈，牵头产品优化与迭代工作；5、推动技术方案整合与实施，联合研发团队进行技术可行性探讨，制定项目计划并协同推进，确保产品具备行业竞争力。

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公司产品为光学部件，集研发、生产、销售于一体的制造企业，服务客户涵盖半导体、光通讯及3C设备制造商，需具备工业制造业市场与品牌相关背景。岗位职责：1.开展市场调研，洞察客户需求并跟踪行业动态；2.组织并落实市场活动，保障活动目标达成；3.协同推进品牌与产品宣传，现阶段以展会、视频号、公众号及官网为主要渠道；4.维护品牌资料内容，如技术图纸、宣传视频等素材管理。任职要求：1.具备敏锐的市场感知能力与创造性思维；2.擅长跨部门协作，具备良好的沟通执行能力；3.熟悉品牌传播策略及市场活动运作流程。

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公司主营光学镜头、光源、智能成像光学系统、对焦传感器等产品，广泛应用于半导体、光通讯、3C等领域的检测、测量与定位环节，岗位需深入掌握产品技术知识、精准把握客户需求并制定技术解决方案，属于技术导向型销售岗位；当前海外业务聚焦东南亚市场，在马来西亚已具备一定市场基础，需管理3-5人团队推进区域拓展，同时可兼顾部分国内市场的开发与维护。1、承担客户开拓及关系维护工作；2、带领团队完成并突破公司设定的业绩目标。要求：1、全日制大专及以上学历，光学、电子、自动化、机电一体化等相关专业优先；2、具备东南亚市场从业经历者优先，英语能力良好，能熟练进行听说读写，有机器视觉、读码器、传感器等自动化领域销售经验者优先；3、具备优秀的沟通协调、商务谈判及市场拓展能力，擅长团队协作；4、积极主动、踏实肯干，乐于学习新技术与新知识（技术型销售方向）；5、有团队管理经验者优先（管理3—5人团队）。晋升空间：1、提供具有行业竞争力的薪酬体系，设置高额绩效奖金机制，上不封顶，个人贡献越大，奖励越多，鼓励员工不断冲刺更高目标；2、建立完善的职业成长路径，每半年开展一次职级评估，及时肯定员工进步，并匹配相应岗位与发展资源；3、公司处于高速发展阶段，拥有丰富的客户资源储备及多个潜力待开发区域可供选择。

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熟悉外贸流程及相关法律法规，具备良好的英语听说读写能力执行力与影响力突出，富有责任心和耐心，能够有条理地规划并推进工作工作态度积极主动，性格乐观自信，充满活力，热衷于销售事业具有一年以上PCBA或PCB销售经验者优先考虑大专及以上学历，英文口语及书面表达流利掌握俄语、其他第二外语基础或通过英语六级者优先录用

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岗位内容：1.协助物流总监，做好物流方案的细化实施，并对物流过程进行跟踪监控、数据统计和分析整理;2.对客户反馈的物流问题进行处理，协调各部门推进物流改善项目；3.参与新项目物流方案的讨论制定以及物流费用核算；任职要求：1.熟悉物流相关领域，本科学历及以上；2.具有至少2年从事物流及相关工作的经验；3.善于沟通和交流，具备一定的分析思考能力和数据敏感度；4.熟练使用常见Office软件，拥有良好的自学能力和团队合作精神。

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张先生

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岗位职责：（1）负责产品FPGA系统的需求分析、方案设计、功能验证及后续维护工作；（2）承担产品中FPGA模块的逻辑接口开发与实现；（3）承担产品中FPGA模块的算法研发与工程落地；（4）配合电子工程师开展硬件接口的功能测试与问题排查，提供技术支持；（5）协同软件工程师完成驱动接口功能及性能调优；（6）参与高速信号的采集、分析与调试工作；（7）开展图像类算法在硬件层面的加速仿真与实现；（8）编写FPGA相关接口的技术文档与通信协议。任职要求：1、本科及以上学历，电子、计算机、自动化、物联网等相关专业背景；2、熟练掌握Xilinx或Altera FPGA开发工具及相关开发流程；3、熟练掌握verilog HDL和VHDL语言；4、具备图像采集与处理相关的项目开发经验；5、具有FPGA算法设计与实现的实际经验；6、有图像视觉类产品开发与调试经历者优先考虑。

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公司产品涵盖光学镜头、工业光源、对焦传感器等，专注于半导体、光通信、新型显示、精密测量及生物医疗等领域，致力于构建高端智能成像光学系统。本岗位聚焦营销方向，依托现有产品与技术路线，快速形成解决方案以响应客户需求，具备管理经验者优先，公司将结合您的职业背景与发展意愿，匹配企业需求，定制个性化成长路径！1、开展产品市场需求的挖掘与分析（包括外部需求、应用场景及功能要点），重点把握客户实际需求与技术难点；2、整合客户诉求，协同内部推进标准品规划，组织内外部技术方案交流，推动标准品立项与全过程管理；3、基于公司现有产品与技术体系，研究竞品技术方案（如光学设计、传感器性能等），主导差异化产品定义，明确产品核心要素，制定开发与迭代方向，并输出规范文档；4、协助解决方案团队完成技术方案输出；汇总客户使用反馈，牵头推动产品优化升级；5、统筹技术方案的整合与实施，联合研发团队进行技术研讨，制定项目计划，协同推进进度，保障产品具备市场竞争力。职位要求：光学相关专业

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公司产品为光学部件，产研销一体企业，客户为半导体/光通讯/3C等设备制造商，需具备工业制造业市场与品牌相关背景。岗位职责：1.开展市场调研，洞察客户需求及行业发展方向；2.组织并落实市场活动，保障活动目标达成；3.配合推进品牌与产品宣传，现阶段以展会、视频号、公众号、官网为主；4.维护品牌资料内容，涵盖图纸、视频等素材管理。任职要求：1.具备敏锐的市场感知能力与创新意识；2.具备良好沟通能力，能跨部门协同推进工作；3.熟悉品牌传播与市场推广，有实际项目经验与深刻理解。

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公司产品涵盖光学镜头、光源、智能成像光学系统、对焦传感器等，该岗位需具备较强的产品理解能力、客户需求洞察力及技术方案支持能力，属于技术导向型销售岗位；同时需承担团队管理职责，负责团队建设与人才梯队搭建。1、负责客户资源的开拓与现有客户的持续维护；2、组建并培育销售团队，带领团队完成并突破公司设定的业绩目标。要求：1、全日制大专及以上学历，光学、电子、自动化、机电一体化等相关专业优先；2、具备机器视觉、读码器、传感器等自动化领域销售经验者优先考虑；3、具备优秀的沟通协调能力、商务谈判技巧及市场拓展能力，擅长协同作战；4、积极主动、踏实肯干，具备持续学习新技术、新知识的意愿和能力（技术型销售）；5、有团队管理经验者优先（管理过3—5人团队）晋升空间1、提供具有行业竞争力的薪酬体系，配套丰厚的职级任务奖金机制，上不封顶，个人业绩越优异，奖励回报越高，鼓励员工冲刺更高目标；2、建立完善的职业发展通道，每半年组织一次职级评估，及时肯定员工成长，并匹配相应岗位与发展待遇；3、公司处于高速发展阶段，拥有充足的客户资源与广阔的优质区域空白市场可供选择。

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LED灯具外贸业务员 岗位职责：1.负责B端外贸平台账号的管理与维护；2.及时回复询盘，引导客户下单，按时完成销售任务3.维护新老客户任职资格：1.大专以上学历，英语4级，英语有较好的听说读写能力2.有B2B平台销售，做过半年外贸，有LED照明灯具经验经验优先3.熟悉外贸沟通和出货流程4.年龄21-29岁 有照明灯行业外贸经验的，可以放宽年龄到34岁企业⽂化1.年轻，有活力：90后居多，同事们团结友爱互助，领导亲和⼒强好沟通，重视员⼯的意见和建议，⼈际关系简单，祝您快速融入团队2.师徒制：拜师学习，入职即有老司机带领徒弟飞3.公司培训机制：每年6-8次的国外展会，香港展，公司内部和外部关于宏鑫瑞特集团：1.香港宏鑫集团 是一家成立于2010年大功率LED灯具企业，公司集研发，生产，销售，售后于一体。总部设在深圳，生产基地位于安徽淮北和广东江门拥有40000㎡自有厂房和200多名员工。我们专注于高品质的大功率LED球场灯，LED高杆灯，LED路灯，LED鞋盒灯，LED植物灯，LED高棚灯。2.本公司2013年通过了ISO9001的质量体系认证，严格按照5S标准生产。 是国家级高新技术企业。和中科院合作，拥有强大的研发团队，设计和开模私有专利产品，获得业界好评，赢得100多个国家的买家认可，供应了20多个大型国际工程的灯具，其中有玻利维亚的奥林匹克球场等。3.本公司拥有一站式生产能力：拥有压铸部门，钣金部门，喷粉部门，表面处理部门，SMT部门，自动组装生产线，生产和测试设备齐全， 5层QC质检，确保产能和质量。欢迎您的OEM和ODM项目。团队介绍：LED照明行业资深厂家，有UL,DLC，TUV，VDE认证，私模产品，10多个外贸业务员，百万年薪来战。（我们提供平台是阿里，谷歌，我们自己系统的客户，领英，facebook,还有一些营销网站等），投资100多万网络平台和8个国外展会，培训和晋升机制健全，办公环境一流，职业发展空间大，宏鑫瑞特照明期待您的加入！福利：1.过年：过年礼物价值200-1000元左右。2.假期：法定节假日（如端午节有粽子、三八节有口红下午还不上班、情人节有玫瑰花、中秋节有月饼）、病假、婚假、产假（陪产假）、丧假、带薪年休假5-10天。3.工龄奖：100元-1000元不等，按贡献价值，每月发薪日一起准时发放4.社保（生育险、养老险、医疗保险、工伤险、失业险）等社会保险制度。5.月度生日会（生日大礼包或红包），每周下午茶（奶茶，水果，蛋糕，零食等），下午茶是常态了。6.丰厚的年终奖2千-50万，年会抽奖环节：华为最新款手机，电子手表、丰厚的红包、汽车一辆，房子首付10万-100万7.每年免费为员工统一全身体检，以及发放免费工服。其他福利：1.春节开门红红包。2.月度团建，惠州，广州或其他地方（有沙滩，民宿，烧烤，唱歌）团建等3. 国家带薪节假日4.员工家庭有困难，公司给予扶贫和救助基金5.每年旅游家庭全员，三亚，欧洲（地方自选，出国等），公司全程出资2W-5W左右的费用薪酬结构1.底薪（5k-15k）+提成（总销售额2-4.5个点）+绩效+奖金以及月度超额业绩奖，综合薪资8k-15K，优秀者15k-40k 以及分红，另外业绩突出可入股2.试用期：3个月，老员工一对一带领，助你开单3.上班时间，8：30-12：00/13：30-18：00/大小周乘车航线：附近有1号线固戍地铁站C出口，公交站：华丰工业区，新固第二工业区，航城大道，索佳路口（可导航地址过来）上班地址：深圳市宝安区固戍航城智谷-中城未来产业园2栋2楼201室（宏鑫瑞特）

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公司产品涵盖光学镜头、工业光源、对焦传感器等，专注于半导体、光通信、新型显示、精密测量及生物医疗等领域，致力于构建高端智能成像光学系统。该岗位可侧重研发方向，参与产品规划与设计，也可偏向市场应用，依托现有技术平台快速响应客户需求，制定有效解决方案，具备管理经验者优先，公司将根据您的背景与发展意愿，结合业务需要，提供个性化的职业发展路径。1、开展市场需求调研与分析（包括外部需求、应用场景及功能需求），重点挖掘客户实际使用场景中的核心诉求与技术难点；2、整合客户反馈与行业趋势，协同内部团队推进标准产品的规划，组织技术方案内外部沟通，推动标准品立项与全周期管理；3、基于公司现有产品体系与技术架构，研究竞品技术路线（如光学设计、传感器性能等），主导差异化产品定义，明确产品关键要素，制定开发与升级策略，并输出完整技术文档；4、配合解决方案团队完成技术方案输出；持续收集客户使用反馈，牵头推动产品优化与迭代升级；5、统筹技术方案实施落地，联合研发团队进行技术可行性评估，共同制定项目计划，协同把控开发进度，保障产品具备市场领先竞争力。

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公司产品涵盖光学镜头、工业光源、对焦传感器等，专注于半导体、光通信、新型显示、精密测量及生物医疗等行业领域，致力于构建高端智能成像光学系统。该岗位可聚焦研发方向，参与产品规划与设计，也可侧重市场应用，依托现有技术路线快速响应客户需求，制定高效解决方案；具备管理经验者优先，公司将根据您的背景与发展意愿，结合实际业务需求，定制个性化成长路径！1、开展产品市场需求调研与分析（包括外部需求、应用场景及功能需求），重点洞察客户真实需求与技术难点；2、整合客户诉求，协同内部推进标准品规划，组织内外部技术方案交流，推动标准品立项与全周期管理；3、基于公司现有产品体系与技术架构，研究竞品技术方案（如光学设计、传感器性能等），主导差异化产品定义，明确产品核心要素及开发迭代方向，并输出规范文档；4、协助解决方案团队完成技术方案输出；汇总客户使用反馈，牵头推动产品优化升级；5、统筹技术方案实施落地，联合研发团队研讨可行性，制定项目计划，协同管控执行进度，保障产品具备市场竞争优势。

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公司产品涵盖光学镜头、光源、智能成像光学系统、对焦传感器等，广泛应用于半导体、光通讯、3C等领域的检测、测量与定位工序，岗位需具备较强的产品理解力、客户需求分析能力及技术方案支持能力，属于技术型销售方向；当前海外市场聚焦东南亚区域，在马来西亚已具备一定市场基础，需管理3-5人团队推进东南亚市场拓展，同时可兼顾部分国内区域业务。1、负责目标客户的开发与长期关系维护；2、带领团队完成并突破公司下达的销售业绩目标。要求：1、全日制大专及以上学历，光学、电子、自动化、机电一体化等相关专业优先；2、具备东南亚市场销售背景者优先，英语能力良好，能熟练进行听说读写，有机器视觉、读码器、传感器等自动化领域销售经验者优先；3、具备优秀的沟通协调能力、商务谈判技巧及市场开拓意识，擅长团队协作；4、积极主动、踏实肯干，具备持续学习新技术、新知识的能力（技术型销售导向）；5、有3—5人销售团队管理经验者优先。晋升空间1、提供具有行业竞争力的薪酬体系，设置丰厚的职级绩效奖金，上不封顶，个人业绩越优异，奖励越高，鼓励员工不断挑战更高目标；2、建立完善的职业发展通道，每半年开展一次职级评估，及时认可员工成长，并匹配相应岗位与发展资源；3、公司处于高速发展阶段，拥有丰富的客户资源池及多个潜力待开发区域，提供更多发展空间与选择机会。

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岗位内容：1.协助物流总监，做好物流方案的细化实施，并对物流过程进行跟踪监控、数据统计和分析整理;2.对客户反馈的物流问题进行处理，协调各部门推进物流改善项目；3.参与新项目物流方案的讨论制定以及物流费用核算；任职要求：1.熟悉物流相关领域，本科学历及以上；2.具有至少2年从事物流及相关工作的经验；3.善于沟通和交流，具备一定的分析思考能力和数据敏感度；4.熟练使用常见Office软件，拥有良好的自学能力和团队合作精神。

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公司产品涵盖光学镜头、光源、智能成像光学系统、对焦传感器等，广泛应用于半导体、光通讯、3C等领域的检测、测量、定位等环节，该岗位需具备较强的产品理解力、客户需求分析能力及技术方案支持能力，属于技术型销售岗位；接受无海外销售背景但有志于拓展海外市场的人才，提供前期国内产品与市场学习阶段，采用兼顾国内与国际市场同步发展的培养机制。1、负责客户资源开拓与客户关系维护；2、深入理解客户需求，提供产品选型、测试验证等技术支持方案；3、主导项目交付全流程的协调与推进。要求：1、全日制本科及以上学历，光学、电子、自动化、机电一体化等相关专业优先；2、具备东南亚市场拓展经验者优先，英语读写听说流利，有机器视觉、读码器、传感器等自动化领域销售经验者优先；3、具备优秀的沟通协调能力、商务谈判技巧及市场开拓意识，擅长团队协作；4、积极主动、勤奋踏实，具备持续学习新技术、新知识的能力（技术型销售方向）；5、有3—5人销售团队管理经验者优先。晋升空间1、提供行业领先的薪酬体系，设置丰厚的职级任务奖金池，上不封顶，个人业绩越优异，奖励回报越高，鼓励员工冲刺更高目标；2、建立完善的职业发展通道，每半年开展一次职级评估，及时认可员工成长，并匹配相应岗位与发展待遇；3、公司处于高速发展阶段，拥有丰富的客户资源储备及多个潜力待开发区域可供选择。出差地：新加坡、马来西亚、韩国工作语言：英语、马来语单次出差时长：1个月内

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林女士

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岗位职责:1.负责亚马逊欧洲站店铺的日常运营和销售管理，包括文案编辑，上架，备货，推广，链接维护等工作。2.通过市场分析，产品分析制定产品的运营计划；根据制定的销售目标，主动制定店铺运营计划。3.关注平台规则变动，调整店铺运营策略，维护店铺各项绩效安全；4.跟进订单，处理售后问题，协调客服解决客户疑难问题，提高客户满意度，维护review和feedback。5.定期统计销售数据、库存数据、及时调整销售策略、保持较好的库存周转率及库存量安全；6.调研市场，分析竞品，优化广告。任职资格:1.亚马逊运营2年以上经验优先，优秀者经验要求可以放宽；2.擅长广告和推广；3.具有良好的沟通能力，逻辑思维能力，工作认真负责；4.能独立运营店铺，基本功过硬，执行力强。

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王先生

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岗位职责：1）、有一定的手绘基础能独立完成草图方案建模和渲染排版工作；2）、按照项目进度和设计流程高质量地完成设计任务；3）、有较强的沟通能力、可独立完成项日前期对接，内部设计表达.独立提案能力；4）、能将设计方案以PPT等形式提交及流畅表达设计创意及设计细节。任职要求：1、本科以上学历，工业设计相关专业毕业；2、2-3年相关工作经验（设计公司经验优先）；3、有扎实的造型设计基础，对产品结构和加工工艺有较全面的了解；4、创新意识强，手绘表现力强，善于独立思考；5、具备提案能力，项目理解能力和客户沟通能力；7、投递简历时，请附带一份个人作品集。（必要条件）经验丰富能力优秀的，欢迎砸作品集

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周女士

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公司产品涵盖光学镜头、光源、智能成像光学系统、对焦传感器等，广泛应用于半导体、光通讯、3C等领域的检测、测量与定位工序，岗位需具备较强的产品理解力、客户需求分析能力及技术方案支持能力，属于技术型销售岗位；接受无海外销售背景但有志于拓展海外职业发展的候选人，提供初期国内产品与市场学习阶段，采用兼顾国内与国际市场同步发展的培养机制。1、负责客户资源开拓与长期关系维护；2、深入理解客户应用场景，提供产品选型、测试验证等技术支持方案；3、全程跟进项目交付流程，确保服务闭环。要求：1、全日制本科及以上学历，光学、电子、自动化、机电一体化等相关专业优先；2、具备东南亚市场从业经历者优先，英语读写听说流利，拥有机器视觉、读码器、传感器等自动化领域销售经验者优先；3、具备优秀的沟通协调能力、商务谈判技巧及市场拓展意识，擅长团队协作；4、积极主动，具备持续学习意愿与能力（技术型销售导向）；5、有3—5人销售团队管理经验者优先。晋升空间：1、提供行业领先的薪酬体系，设置高额职级任务奖金，上不封顶，个人业绩越优异，奖励越丰厚，鼓励员工冲刺更高目标；2、建立完善的职业成长通道，每半年开展一次职级评估，及时认可员工进步，并匹配相应岗位与发展待遇；3、公司处于高速发展阶段，可优先选择新兴市场区域与优质客户资源池。外派地点：新加坡、马来西亚、韩国工作语言：英语、马来语单次出差时长不超过一个月

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林女士

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1、熟练应用数据库系统；熟练Excel函数应用；2、2年以上女装品牌公司商品助理经验；3、工作积极、努力、勤奋、性格开朗，沟通表达良好，有较强的工作责任心岗位职责：1、熟悉了解所负责区域各个店铺的经营情况；2、实时关注店铺销售情况；3、根据店铺的销售情况（畅、滞销款，售罄率）及时补充货品和区域店铺货品调拨；4、根据货品销售情况整理各类数据报表；5、处理店铺在销售过程中的货品问题（次品，顾客退换货）;6、过季货品安排店铺退仓7、其它相关事宜

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吴先生

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岗位职责：1、根据产品市场需要开展需求挖掘与分析工作（包括外部需求、应用场景及功能点梳理），重点聚焦客户实际需求与技术难点的识别；2、整合客户需求，协同内部团队推进标准化产品的规划，组织内外部技术方案交流，推动标准品立项及相关管理工作；3、结合公司现有产品体系与技术架构，研究竞品技术路径（如光学设计、传感器性能等），主导差异化产品设计，明确产品关键技术指标，并制定产品开发与演进方向，输出相关文档；4、配合解决方案团队完成技术方案输出；汇总客户使用反馈，牵头推动产品优化与迭代升级；5、负责技术方案的整合与实施，联合研发团队进行技术研讨，制定项目执行计划，共同监督项目进展，保障产品具备市场竞争力。任职要求：1、本科及以上学历，光学工程、电子信息、计算机科学等相关专业背景；2、具备3年以上光学成像类产品开发经历，具有系统化设计经验；3、熟练掌握成像系统核心组件（镜头、传感器）及其性能评估方法；4、拥有良好的跨部门协作能力，曾主导至少一款成像类产品的完整落地过程（从概念到量产）；5、具备半导体、光通信、显示面板等多领域应用经验者优先考虑。

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林女士

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岗位职责：（1）依据产品需求，开展工业镜头及照明光路的方案设计、调试与性能优化；（2）根据项目需要，协同机械工程师完成精密光机系统的结构设计、装调与优化工作；（3）负责制定量产阶段的工艺控制标准，撰写检验规范及配套技术文件，保障批量生产的稳定运行；（4）持续完善并归档相关技术资料文档。任职要求：（1）熟练掌握Zemax、LightTools、SolidWorks等设计分析软件；（2）具有成像系统光路和照明光路的实际设计经验；（3）掌握光学与机械结构设计相关的基础知识与应用方法；（4）了解工业视觉系统构成，具备相机、镜头、光源等部件的设计选型经验，熟悉对应性能评估方式。

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