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岗职：负责3家门店人力工作，含人员招聘、员工关系处理、考勤核对和工资制作、行政管理。辅助业务，完成降本增效。

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李先生

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岗位职责:1.负责挖掘新兴商业机会，通过招商推广提升品牌市场占有率；2.与潜在合作方开展高效对接，提供全面的合作方案与实施支持；3.维护现有合作伙伴关系，保障各项业务协作有序开展。任职要求：1.具备出色的商务洽谈能力及市场研判水平；2.能独立推进项目进程，确保各阶段目标如期达成；3.拥有较强的沟通协调能力，可有效建立并维系长期合作关系。

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李先生

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【岗位职责】-负责财务整体运营及全面账务处理-开展财务数据分析与风险管控工作-为公司商超/零售业务提供数据支撑与协助【职位要求】-中专及以上学历，具备1-2年相关领域工作经验-持有会计中级职称，熟悉数据处理与分析【工作时间】8：30-12：00/14：00-18：00【薪资福利】免费提供食宿享有超额利润分红+年度目标奖励+工龄津贴+招商激励-月收入10000-10500元

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李先生

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岗位职责:1.负责公司日常财务数据的登记与管理，确保账务信息的真实、完整与可追溯。2.配合完成月度及年度结账任务，包括账目核查、报表整理及相关财务资料准备。3.对日常财务运作进行监督与规范，保障财务流程合规高效执行。4.参与企业财务计划制定与预算管理工作，为经营决策提供数据支持与建议。5.协调处理各类财务事务，识别流程瓶颈并推动优化改进。任职要求：1.具备较强的统筹规划能力，能有效组织和推进财务相关工作流程。2.拥有良好的沟通协作能力，能够与内部团队及相关部门保持高效互动。3.具备扎实的分析判断力，能独立应对和解决财务管理中的实际问题。4.熟悉常用财务系统及办公工具，尤其熟练使用Excel等数据处理软件。5.具有较强的职业操守，严格遵循财务制度与工作规范。

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李先生

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工作内容：通过招聘软件招聘骑手要求:22-33岁电话招聘，电话客服，电话销售优先录用，表达能力强，抗压能力强工作时间：早九晚六月休5天薪资:无责底薪3000+提成

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云女士

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岗位职责:1.负责跨境电商平台的日常运营管理2.负责TikTok平台账号管理，产品上传，优化listing3.分析产品潜在爆款，打造爆款视频4.产品介绍视频剪辑岗位要求；1，高中及以上学历，有剪映基础经验，会使用电脑。2，责任心强，对跨境电商有浓厚兴趣，愿意挑战高薪的，(会剪辑视频，有一年以上经验优先考虑)3，欢迎对跨境电商感兴趣的优秀应届毕业生投递薪资福利；1，9:00-12:0014:00-18:30。上六休一2，薪酬:底薪2000+绩效奖励+提成+节假日福利（综合薪资在5000-8000元）3，培训:分阶段对员工组织系统培训，入职后有一对一专职培训，并提供公平公正的晋升渠道4，公司氛围:团队年轻化，朝气蓬勃，办公环境舒适，人性化管理

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张先生

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整理客户名单，跟客户确定上门时间。提供给销售人员，达成销售。给客户送钱的岗位，开单太简单了其他销售工作都是让客户付费，我们是给客户付费，开单真的太容易了。帮助客户解决闲置房屋，让客户稳定收租，而且还给客户装修！！！客户真的没有理由拒绝岗位职责：通过电话沟通方式，帮助集团公司租房，邀约到公司面谈签约，进行全国连锁民宿。工作时间：9.30-12.0013.30-18.30任职要求：1、专科及以上学历（条件优越者适当可以放宽）2、口齿清晰，普通话标准，无明显方言，有较强的语言表达能力，擅长与人沟通。3、形象气质佳，有较强的亲和力4：具备良好良好的道德素质和团队协作精神，有强烈的责任心，品行端正，能遵守国家法律法规及单位规章制度，无不良行为

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赵女士

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寂寞的豆芽招聘优秀人才：服务员干锅师傅烧烤师傅以上人员一经录用，管吃管住，待遇优厚，朋友们互相转告一下，谢谢联系电话:

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王女士

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岗位职责：1、依据公司营销战略，达成公司制定的销售及利润目标；2、负责所辖区域门店运营跟进、业务维护，管理终端销售工作，拟定并执行区域年度/月度营销推广计划、方案及实施流程；3、及时处理门店运营中出现的各类问题，保障门店运营规范有序进行；4、督导各区域门店基础管理工作，有效管控失货率、人力成本、人员编制等零售核心指标；5、掌握所辖区域市场零售发展趋势，挖掘具备潜力的优质卖场资源；6、统筹负责区域整体运营管理事务。月休四天，实行调休制度，法定节假日额外享有1-3天休假任职要求：1、具备5年以上美容行业运营管理经验者优先，美容相关专业背景者优先录用；2、熟悉美容护肤专业知识，精通各类美容护理手法及仪器操作；3、具备良好的语言表达能力，善于团队协作与跨部门沟通；4、具有较强的团队管理能力与市场营销策划能力。

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吕先生

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招聘全职兼职地推销售人员20名：男女不限年龄不限，工作内容去各个街边门店或者学校周边免费送（孩子用的电视学习机）大约每天可以送5–15台。每台提成40-60元。每天工资约200–600元。没有押金时间自由当天结算提成工资。

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孟先生

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岗位职责：1、依据公司营销战略，达成公司制定的销售目标及利润任务；2、负责所辖区域门店运营跟进、业务维护，管理终端零售工作，拟定并执行区域年度/月度营销推广计划、方案及实施流程；3、快速响应并处理门店运营中出现的各类问题，保障门店运营规范有序；4、监督各区域门店基础运营管理，有效管控失货率、人力成本及人员编制等关键零售指标；5、掌握所辖区域市场零售发展趋势，识别并拓展具备竞争力的优质卖场资源；6、统筹区域整体管理工作，推动区域业绩持续提升。月休四天，实行调休制度，法定节假日额外享有1-3天休假任职要求：1、有5年以上美容行业运营管理经验者优先，美容相关专业背景者优先考虑；2、熟悉美容护肤专业知识，精通各类美容护理手法及仪器操作；3、具备良好的语言表达能力，善于团队协作与跨部门沟通；4、具有较强的团队管理能力及营销策划执行能力。

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刘女士

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