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岗位职责：1、负责零售及政企领域数字化类产品的规划与设计工作（面向B端用户）；2、产品规划：调研业务实际需求、分析市场竞争格局与同类产品现状，挖掘产品创新点或优化空间，制定可行的产品发展路径，输出售前支持方案；3、产品设计：跨区域、跨团队协作，准确理解业务目标，结合现有资源条件，完成系统化的产品解决方案设计，包括原型图、流程结构、需求说明书等文档输出；4、产品交付推进：统筹协调研发、UI、运营、市场等相关方资源，组织需求评审会议，编写培训资料并开展业务培训，保障产品高质量、高效率落地并有效应用；5、产品迭代优化：收集运营数据、业务侧反馈及用户使用意见，整理功能优化需求，综合各业务线建议，参与讨论并制定迭代计划，持续提升产品能力。任职要求：1、本科及以上学历，具备5年以上B端产品实施与交付相关经验；2、熟悉零售数字化、业财融合、供应链管理（至少其一）领域的相关产品设计逻辑；3、熟练使用Axure、思维导图、PPT等工具，能够清晰向不同职能团队传递产品意图；4、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，抗压性好，态度积极，具有自主推动力；5、能承受工作压力，接受短期出差安排。

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(一)岗位职责1、承担重百零售相关业务系统的后端开发工作，涵盖商城、支付、分销等核心模块。2、依据产品设计方案完成模块的详细设计、代码实现及后续维护。3、编写所负责模块的接口文档，确保文档与系统一致。4、全程参与项目各个阶段，包括需求分析、研发实施到上线支持。5、主导关键技术问题的攻关，推动系统性能优化，协助解决开发过程中的各类技术难点。6、根据项目整体规划，协同推进现有系统的重构与升级。(二)任职要求：1、全日制本科及以上学历，计算机类相关专业，具备5年以上工作经验。2、熟练掌握SpringBoot、SpringMVC、SpringCloud、MyBatis等主流开发框架。3、熟悉Redis、RocketMQ、RabbitMQ、Kafka等常用中间件技术。4、熟悉MySQL数据库，掌握索引优化策略，了解InnoDB存储引擎机制。5、熟悉Java并发编程，掌握常见的并发控制方式及相关工具类使用。6、了解JVM原理，能熟练运用JVM相关命令，具备Nginx配置经验，熟悉Linux操作系统。7、对分布式事务、大数据处理、容器化技术有一定了解者优先考虑。8、有业财一体化系统开发背景者优先，如财务共享中心、票税协同、费用控制系统等项目经验。9、具备良好的沟通协作能力，能够适应高强度工作环境。

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岗位职责：1.通过公司提供资源或自主开拓渠道，挖掘潜在目标客户（聚焦节日福利、食堂采购、企业团购方向），建立有效联系；主要对接企业类客户，承担接洽、谈判及合作推进工作；2.定期开展电话沟通与实地拜访，及时掌握客户需求动态，提供适配的产品组合与解决方案建议；3.全程跟进客户进展，主导商务协商环节，推动项目落地签约，并确保回款顺利完成；4.协助客户熟悉公司产品及服务方案，提供使用说明与操作指导；5.执行并落实年度销售计划，监控进度执行情况，确保业绩目标达成；6.配合完成上级部门安排的其他相关工作任务。任职要求：1.大专及以上学历，具备3年以上面向企业的销售工作经验，拥有一定数量的企业客户积累（如工会福利、团餐采购等方向）；2.性格开朗坚韧，反应迅速，语言表达清晰，具备良好的亲和力与人际交往能力；3.具备较强的市场敏感度，富有进取心、责任感以及积极主动的工作作风；4.时间管理意识强，服务观念到位，掌握灵活高效的谈判方法；5.有员工福利（含卡券、消费卡）、办公耗材、咨询服务、团体供餐等领域从业背景者优先考虑。

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岗位职责：1.通过公司提供的资源或自主开发渠道，挖掘潜在目标客户（聚焦节日福利、食堂采购、企业团购方向），建立有效联系；主要对接企业类客户，承担接洽、谈判与协商工作，推动合作落地；2.定期开展电话沟通及实地拜访，持续掌握客户需求动态，提供适配的产品方案与定制化推荐；3.全程跟进客户进展，主导商务谈判，推进项目签约并确保回款完成；4.为客户在使用公司产品和解决方案过程中提供操作指导与培训支持；5.执行年度销售计划，监控目标进度，确保各项业绩指标达成；6.配合完成上级部门安排的其他相关工作任务。任职要求：1.大专及以上学历，具备3年以上B端销售工作经验，拥有一定数量的企业客户积累（如企业工会福利、团餐采购等）；2.性格外向坚韧，反应灵敏，语言表达清晰，具备良好的亲和力及人际沟通能力；3.具备敏锐的市场感知能力，富有事业心、责任感以及积极进取的工作态度；4.时间管理能力强，服务意识突出，掌握灵活高效的谈判策略；5.有员工福利（含卡券、消费卡）、办公用品、咨询服务、团餐等相关行业背景者优先考虑。

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岗位职责1.负责零售领域产品的全周期管理，主导需求梳理、功能规划与原型设计，制定产品发展路径及迭代策略。把控产品团队的设计方向，评审产品方案，确保与公司战略方向对齐。2.带领产品团队，明确目标分工与考核机制，持续提升团队专业水平。推动跨部门协作，协调设计、研发、运营等资源，保障项目高效推进与落地，实现高质量交付。3.跟踪产品核心数据指标，运用用户行为分析与数据建模（SQL/Excel等）提出改进策略，增强产品竞争力。搭建团队数据复盘流程，促进数据驱动的决策模式。4.关注零售行业发展趋势与竞争格局，输出洞察报告，识别潜在创新机会。定期组织团队开展行业交流，沉淀市场研究方法与经验。5.制定项目执行计划并跟进进展，及时识别风险并推动解决。优化团队项目管理方式（如敏捷开发），提高交付效率与响应速度。6.通过用户调研、深度访谈等方式收集需求，并转化为可落地的功能方案。构建需求评估机制，指导团队合理排定优先级。技能要求1.本科及以上学历，计算机相关专业背景，5年以上零售行业产品工作经验，具备成功项目案例（如电商平台、CRM、供应链系统等）。具备3年以上团队管理经验，有团队组建或人才培养经历者优先。2.熟练使用Axure/Sketch/Figma等设计工具，掌握SQL/Excel进行数据分析；熟悉敏捷开发流程及项目管理工具（如Jira）。具备预算统筹与资源协调能力，能制定团队OKR/KPI并推动执行。3.具备出色的跨部门沟通与领导能力，能够推动复杂项目顺利实施。对零售业务有深入理解，具备创新意识与用户视角。拥有战略思维，能将业务目标转化为可执行的团队计划。加分项具备以下领域经验者：新零售

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岗位要求：1、全日制统招本科及以上学历，计算机相关专业，具备3年及以上工作经验。2、熟练掌握SpringBoot、SpringMVC、SpringCloud、MyBatis等主流开发框架。3、熟悉Redis、RocketMQ、RabbitMQ、Kafka等常用中间件技术。4、熟悉MySQL数据库，掌握索引优化策略，了解InnoDB存储引擎机制。5、熟悉Java并发编程，掌握常见的并发控制方式及相关工具类使用。6、了解JVM原理，能熟练运用JVM相关命令进行问题排查与调优。7、具备Nginx使用经验，熟悉Linux操作系统基本操作。8、对分布式事务、大数据处理、容器化技术有一定了解者优先考虑。岗位职责：1、负责重百财数领域内业务系统的后端研发工作，包括财务共享、票税协同、费控系统等模块。2、根据产品设计方案完成系统模块的详细设计、编码实现及后续维护。3、编写所负责模块的接口文档，确保文档规范性和可维护性。4、参与项目全生命周期工作，涵盖需求分析、技术开发到上线部署等环节。5、主导关键技术难题攻关，推动系统性能优化，协助解决开发过程中的复杂技术问题。6、配合项目整体规划，推进现有系统的架构升级与重构工作。

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职责描述：1.参与需求与技术方案评审，制定测试策略，规划测试周期，设计并执行测试用例，主导全流程测试实施，跟踪并推动解决测试中发现的问题及线上故障。2.独立承担项目测试任务，监控项目进展，识别潜在风险，确保交付质量达标。3.完成功能验证、自动化测试、非功能性测试以及缺陷的记录、归因与分析工作。4.引入并优化测试手段，持续提升团队测试效率与专业能力。5.具备优秀的沟通协调和协作意识，能够主动识别、剖析并处理问题，具备高度的责任感和积极进取的工作作风。任职要求：1.全日制本科及以上学历，具备4年以上相关工作经验2.熟悉软件研发流程，掌握功能测试与接口测试核心技术3.熟悉Web端、移动端APP及小程序的功能、性能与兼容性测试实践4.具备较强的业务理解与分析能力，观察细致，用户视角敏锐5.掌握数据库基本原理，熟练使用MySQL进行数据操作6.对Redis、Kafka、MQ等常用中间件的工作机制有基本认知7.有自动化测试实践或测试工具平台开发经验者优先考虑8.具备财务类行业背景者优先，有费控、财务、支付等相关项目经历者优先9.具备较强抗压能力，能胜任高节奏、高强度的工作环境

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1、主导零售与业财类产品的整体规划与设计，通过深入的用户调研、业务对接及市场研究，精准识别并梳理核心需求，输出产品原型、发展规划及版本迭代策略。2、联动设计、技术、运营、财务等多方团队，推动产品从前期构想到落地实施的完整流程，统筹资源配置，确保产品高效交付与顺利上线。3、搭建产品数据监测体系，结合业财流程与财务共享场景，分析用户行为与业务运行情况，依托数据反馈持续优化产品功能与用户体验，提升关键业务成效。4、关注行业发展方向与竞争格局变化，融合用户声音与战略目标，探索创新机会点，推进新方案的设计与实际落地。5、全面负责项目执行管理，制定实施计划、把控节点进度、识别潜在风险并及时应对，保障项目按期高质量达成。1、本科及以上学历，计算机、财务或相关专业优先，具备3年以上零售或业财方向产品工作经验，有独立主导并成功落地项目者优先考虑。2、熟练掌握Axure、Sketch、Figma等主流产品设计工具；具备SQL、Excel等数据分析工具使用能力；了解敏捷开发模式，有实际项目管理经历。3、具备良好的跨团队沟通协作与推动力，能有效协调多方资源推进工作；思维缜密，具有较强的问题拆解与解决能力。4、有电商系统、CRM、供应链管理、财务共享中心或ERP类产品经验者优先。5、参与过业财一体化建设项目者优先。

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岗位职责：1、全面负责公司财数项目从启动到交付的全过程管理，主导项目部署、验收及回款工作，制定实施计划并整合资源，保障项目按时保质完成。2、承担系统安装配置、运行环境搭建、软件调试与数据库日常维护等实施任务，确保系统持续稳定运行。3、执行系统周期性巡检与现场操作培训，编制项目实施、验收等相关交付文档。4、把控项目交付质量与成本支出，确保成果满足既定标准和预算控制要求。5、识别并管理交付过程中的各类风险，协调内外部资源应对需求调整，提供覆盖售前至售后的技术支持服务。6、持续优化交付体系与执行方法，推动团队整体交付效率提升。任职要求：1、本科及以上学历，理工类专业优先，具备5年以上软件领域项目管理实战经验。2、掌握SAP系统知识，有实际参与SAP项目落地实施的经历；3、拥有大规模自研财务数字化产品成功交付案例者更受青睐。4、具备出色的文档编写能力，逻辑清楚，作风严谨，责任心强，具备全局思维，能适应项目压力，可配合出差安排。5、良好的问题分析与解决能力，组织协调能力强，善于维护客户关系。加分项具备计算机软件行业相关工作经验

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岗位职责：1.利用公司资源、自有渠道或其他方式开发潜在目标客户（聚焦节日福利、食堂采购、企业团购方向），建立有效联系；主要对接企业类客户，承担接洽、谈判与协商工作，推动合作落地；2.定期通过电话沟通及实地拜访维护潜在客户关系，及时掌握客户需求动态，提供适配的产品方案与服务支持；3.全程跟进客户进展，主导商务谈判环节，推动项目签约并落实回款流程；4.协助客户熟悉公司产品与解决方案，提供使用指导及相关培训服务；5.承担年度销售任务，监控执行进度，确保销售目标按计划达成；6.配合完成上级部门安排的其他相关工作事项。任职要求：1.本科及以上学历，具备3年以上面向企业的销售工作经验，拥有一定数量的企业客户积累（如企业工会福利、团餐采购等方向优先）；2.性格开朗坚韧，反应灵敏，语言表达清晰，具备良好的亲和力与人际沟通能力；3.具备较强的市场敏感度，富有事业心、责任感以及积极进取的工作态度；4.时间管理能力强，服务意识突出，掌握灵活高效的谈判方法与技巧；5.有员工福利类产品（如消费卡、礼品券）、办公耗材、企业咨询或团餐领域从业背景者优先考虑。

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岗位职责：1.利用公司资源、自有渠道或其它方式开发潜在目标客户，主要面向节日福利、食堂采购及企业团购类需求，并建立有效联系；2.定期开展电话沟通与实地拜访，向客户提供涵盖工会经费、行政支出、餐费管理等在内的企业福利整体解决方案；3.负责政府机关、企事业单位客户的业务拓展与关系维护，全程跟进客户需求，主导商务谈判并推动项目落地，确保回款完成；4.熟悉掌握公司产品知识、销售制度及内部流程，经培训后可独立完成方案设计与投标文件制作，能直接对接客户方HR、后勤食堂主管、工会负责人等关键人员；任职要求：1.大专及以上学历，具备3年以上B端客户销售经验，有工会福利或食堂供应相关销售背景者优先；2.具备优秀的沟通表达与谈判能力，职业操守良好，责任心强；3.熟知市场营销流程与实战技巧，拥有一定行业客户资源；4.工作细致认真，责任感突出，能适应较强工作压力；5.有从事过工会福利或食堂供应销售工作者优先考虑；

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岗位职责1、产品规划与设计：主导零售领域相关产品的整体规划与设计工作，涵盖需求调研、功能定义及原型输出。结合行业发展趋势与用户实际需要，制定产品发展路径及版本迭代策略。2、跨部门协同：联动设计、技术、运营、市场等团队，高效推进产品从构思到落地的全流程。统筹资源配置，保障产品按期上线并达到预期质量标准。3、数据监控与优化：持续跟踪产品运行数据，深入分析用户使用行为，提出切实可行的优化方案并推动落地执行。以数据为基础指导产品决策，提升用户体验与产品竞争力。4、市场洞察与竞品研究：关注零售行业最新动态，开展竞争对手产品分析，识别潜在市场机会。融合行业变化与用户反馈，输出具备前瞻性的产品创新思路。5、项目推进管理：制定详细项目计划，把控开发节奏，确保各阶段任务有序推进。及时识别潜在风险，协调解决关键问题，保障项目顺利交付。6、用户需求探索：通过问卷调研、用户访谈等方式，系统收集并挖掘零售行业用户的深层次需求，并将其转化为可落地的产品功能点。技能要求1、本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备5年以上零售行业产品经理从业经历，拥有成功上线项目者优先考虑。2、熟练掌握主流产品设计工具（如Axure、Sketch、Figma等），具备扎实的数据分析能力，能熟练运用SQL、Excel等工具进行数据处理。了解敏捷开发模式，具有实际项目管理经验。3、具备出色的沟通表达能力和团队协作意识，能够有效推动多方协作。思维条理清晰，问题解决能力强。热爱零售领域，具备创新意识和以用户为中心的设计理念。4、有电商系统、CRM平台、供应链管理系统等产品实践经验者优先。熟悉零售行业数字化升级方向及相关技术应用。了解零售业务运作流程与核心用户诉求，具备较强的行业理解力。

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(一)岗位职责1、负责重百零售相关业务系统的后端开发工作，涵盖商城、支付、分销等核心模块。2、依据产品设计方案完成模块的详细设计、代码实现及后期维护。3、编写所负责模块的接口文档，确保文档的准确性和可维护性。4、参与项目全生命周期各阶段工作，包括需求分析、技术研发到上线部署。5、攻克关键核心技术问题，推进系统性能优化，协助处理开发过程中的各类技术障碍。6、根据项目整体规划，协同推进现有系统的重构与升级。(二)任职要求：1、计算机相关专业全日制本科及以上学历，具备3年及以上相关工作经验。2、熟练掌握SpringBoot、SpringMVC、SpringCloud、MyBatis等主流开发框架。3、熟悉Redis、RocketMQ、RabbitMQ、Kafka等常用中间件技术。4、熟悉MySQL数据库，掌握索引优化策略，了解InnoDB存储引擎机制。5、熟悉Java并发编程，掌握常见的并发控制方式及相关工具类使用。6、了解JVM原理，能熟练运用JVM相关命令行工具；了解Nginx，熟悉Linux操作系统。7、对分布式事务、大数据处理、容器化技术有一定了解者优先考虑。8、有业财一体化系统开发经验者优先，如财务共享平台、票税协同、费用控制系统等。9、具备良好的沟通协调能力，能够在高强度环境下稳定高效工作。

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岗位职责：1.负责项目从启动到交付的全流程管理，统筹工作推进并总结执行成效；2.组织需求评审会议，制定版本开发及上线排期计划，并跟踪项目实际进展；3.协同各方资源，确保项目在成本与质量方面的有效管控；4.识别并收集项目潜在风险，组织评估讨论，制定相应的应对措施；5.主导协调解决项目实施过程中各类问题，保障项目顺利落地；6.归集整理项目各阶段资料，完成相关文档的编制与维护。任职要求：1.大专及以上学历，具备5年以上项目管理相关经验；2.拥有从零开始的B2B定制化开发类项目管理实操经历；3.熟悉对外项目协作模式，同时掌握内部流程管理体系；4.具备独立对接企业客户的能力，擅长沟通协调，服务意识强；5.文档编写能力突出，逻辑清晰，工作严谨负责，具备抗压能力，可适应短期出差；6.持有PMP或中高级项目经理认证者优先考虑。加分项具备以下领域工作经验者优先：新零售、互联网、计算机服务

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岗位要求：1、全日制本科及以上学历，计算机相关专业，具备5年以上工作经验。2、熟练掌握SpringBoot、SpringMVC、SpringCloud、MyBatis等主流开发框架。3、熟悉Redis、RocketMQ、RabbitMQ、Kafka等常用中间件技术。4、熟悉MySQL数据库，掌握索引优化方法，了解InnoDB存储引擎机制。5、熟悉Java并发编程，掌握常见的并发控制手段及相关工具类使用。6、了解JVM原理，能够熟练运用JVM相关命令进行问题排查。7、了解Nginx配置，具备Linux系统基本操作能力。8、对分布式事务、大数据处理、容器化技术有一定了解者优先。岗位职责：1、负责重百财数业务系统后端开发工作，包括财务共享、票税协同、费控系统等模块。2、根据产品设计方案完成模块的详细设计、代码实现与日常维护。3、编写所负责模块的接口文档，确保文档完整性与准确性。4、参与项目全生命周期工作，涵盖需求分析、研发实施到上线部署等环节。5、承担关键技术难题攻关，推动系统性能优化，协助解决开发过程中的复杂问题。6、配合项目整体规划，推进现有系统的重构与升级工作。

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岗位职责：1.通过公司资源、自有渠道或其它方式开发潜在目标客户，主要面向节日福利、食堂采购及企业团购类需求，并建立有效联系；2.定期开展电话沟通与实地拜访，为客户输出涵盖工会经费、行政支出、餐饮成本等在内的企业福利整体解决方案；3.聚焦政府机关、企事业单位的业务拓展与关系维护，全程跟进客户需求，主导商务洽谈并推动项目落地，确保回款完成；4.熟悉掌握公司产品体系、销售政策及内部运作流程，经培训后可独立完成方案设计与投标文件制作，具备对接外部HR、食堂管理、工会等相关负责人的能力；任职要求：1.大专及以上学历，具有3年以上B端客户销售经验，有工会福利或食堂供应相关销售背景者优先；2.具备优秀的沟通协调与谈判技巧，职业意识强，富有责任心；3.熟知市场营销流程与实战方法，拥有一定行业资源积累；4.工作细致认真，责任感强，能适应较高强度的工作节奏；5.有从事过工会福利或团餐供应链销售工作者为佳；

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岗位职责1.负责零售领域产品的全生命周期运营，主导需求调研、功能规划与原型设计，制定产品发展路径及迭代节奏。把控产品团队的设计策略，评审方案可行性，确保与企业战略方向高度对齐。2.带领产品团队明确目标设定、任务分配与绩效评估机制，持续提升成员专业水平。推动跨部门协作，联动设计、技术、运营等团队，实现资源协同与项目高效落地，保障交付质量。3.跟踪产品关键数据指标，运用用户行为研究与数据分析工具（如SQL/Excel）提出改进策略，增强产品市场竞争力。构建团队内部数据复盘流程，促进数据驱动决策的常态化运作。4.关注零售行业发展趋势与竞争格局变化，定期输出洞察报告，识别潜在创新机会。组织团队开展行业知识分享，沉淀可复用的市场分析方法。5.制定项目执行计划并跟进进展，及时识别风险点并协调解决方案。优化团队工作流程（如敏捷管理模式），提升项目推进效率与响应速度。6.通过用户访谈、问卷调研等方式收集反馈，深入挖掘真实需求并转化为具体功能设计。搭建需求评估框架，指导团队合理排定优先级。技能要求1.本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备5年以上零售行业产品工作经验，有成熟项目案例（如电商平台、CRM系统、供应链管理系统等）；拥有3年以上团队管理经历，具备团队组建或人才培育经验者优先。2.熟练掌握Axure/Sketch/Figma等原型工具，具备SQL/Excel数据处理能力；了解敏捷开发模式及项目管理平台（如Jira）；具有预算统筹与资源协调经验，能独立制定团队OKR/KPI考核体系。3.具备出色的沟通协调与领导能力，擅长推动多线程复杂项目落地。深刻理解零售业务场景，具备用户思维与创新意识。拥有战略思维，可将业务目标有效拆解为可执行的团队行动计划。加分项具备新零售相关领域从业经验者优先

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岗位职责：1.负责项目全生命周期的统筹管理，协调推进各项工作并总结执行成效；2.组织需求评审会议，制定版本研发及上线排期计划，并持续跟踪项目进度；3.协调各方资源，有效控制项目成本与质量水平；4.识别并收集项目潜在风险，组织评估讨论，制定相应的应对策略；5.牵头处理项目实施过程中出现的各类问题，确保项目顺利交付；6.归集整理项目全过程资料，编写和维护相关项目文档。任职要求：1.大专及以上学历，具备5年以上项目管理相关工作经验；2.有从零开始主导B2B定制化开发类项目管理的实际经验；3.熟悉对外项目协作模式，同时掌握内部项目流程管控能力；4.具备独立对接企业客户的经验，擅长沟通协调，重视客户服务质量；5.具备出色的文档撰写能力，逻辑清晰，工作认真细致，具备整体规划意识，能承受工作压力，可适应出差安排；6.持有PMP或中高级项目经理认证者优先考虑。加分项具备以下领域经验者优先：新零售、互联网、计算机服务

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岗位职责：1.统筹项目全生命周期管理，协调推进各项工作并总结执行情况；2.组织需求评审，制定版本研发上线排期计划，并跟踪项目实施进度；3.协调各方资源，把控项目成本与质量；4.识别并收集项目风险，组织研讨并制定应对措施；5.牵头协调处理项目过程中各类问题，确保项目顺利交付；6.归集整理项目过程资料，编写相关项目文档。任职要求：1.大专及以上学历，具备5年以上项目管理经验；2.拥有从0到1的B2B定制化开发项目管理经历；3.熟悉对外项目管理流程，同时掌握内部项目运作机制；4.具备独立对接企业客户的经验和沟通协调能力，重视客户服务体验；5.文档编写能力强，逻辑清晰，工作认真细致，具备全局意识，能承受项目压力，可适应出差安排；6.持有PMP或中高级项目经理认证者优先考虑。加分项具备以下领域工作经验者优先：互联网·计算机软件·新零售

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岗位职责：1.深入对接客户及业务相关方，梳理并确认需求内容，界定需求范围，主导编制项目范围说明书，规范需求变更管理，防止项目范围失控；2.依据研发项目立项规范，协调各职能部门按时完成立项准备工作，推动项目顺利启动；3.与客户共同确认关键里程碑节点及目标，制定覆盖全周期的项目计划，统筹预算规划与人力配置；4.组织需求评审会议，制定详细的项目排期与任务分工计划，落实责任人，并持续跟踪项目执行进展；5.协调跨部门协作，及时识别并解决项目实施中的质量、进度等相关问题；6.充当客户、技术团队与管理层之间的沟通纽带，定期召开项目评审会议，同步项目状态与潜在风险；7.应对客户需求调整，评估变更影响，协商可行应对方案，保障客户满意度与合作关系稳定；8.按照项目流程要求，整理或输出需求文档、报价文件、项目启动报告等各阶段交付材料；9.项目完结后牵头开展复盘总结，沉淀经验形成可复用的案例资料供团队参考。任职要求：1.大专及以上学历，具备5年以上项目管理工作经历；2.有从零开始、B2B模式下全定制化软件开发项目的管理实操经验；3.熟悉对外项目交付全流程管理，同时掌握内部项目运作机制与流程管控要点；4.能独立开展企业级客户沟通与协调工作，服务意识强，关注客户体验；5.具备出色的文档编写能力，逻辑清晰，工作严谨，责任心强，具备抗压能力，能适应短期出差；6.持有PMP或中高级项目经理认证者优先考虑。加分项具备以下领域经验者优先：计算机服务·计算机软件

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岗位要求：1、具备5年以上财税类产品相关工作经验，同时拥有5年以上财税类实施或咨询顾问背景2、深刻理解会计业务领域的信息化发展，对财税政策变化保持敏锐洞察，具有良好的商业判断力；3、熟悉零售行业及其核心业务系统，例如ERP、电商平台、聚合支付等；4、执行力强，具备卓越的领导力与沟通协调能力，能结合市场动态与政策导向及时优化产品路径，推动业务增长；5、富有创业心态，具备高度的责任感与主人翁意识，能够在高压环境下驱动团队高效运作；6、参与过财务共享中心等大型项目并具备相关领域经验者优先，拥有行业资源者更佳岗位职责：1、主导财数条线产品的整体规划及项目落地执行；2、开展市场调研、用户洞察、业务分析与竞品研究，深度挖掘客户需求，制定产品竞争策略，带领团队推进产品市场化拓展；3、协同市场部门完成产品解决方案的输出，并联合向客户进行方案讲解与答疑；4、负责财数团队的日常管理，涵盖绩效考核、成果产出与人才发展，提升团队协作力与归属感；5、依据公司整体战略目标分解工作任务，协同市场部共同达成年度业绩指标

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(一)岗位职责1、负责重百零售相关业务系统的后端开发工作，涵盖商城、支付、分销等核心模块。2、依据产品设计方案完成模块的详细设计、代码实现及后续维护。3、编写所负责模块的接口文档，确保文档与系统同步更新。4、全程参与项目生命周期，包括需求分析、研发实施及上线支持等环节。5、主导关键技术问题的攻关，推进系统性能优化，协助解决开发过程中的各类技术瓶颈。6、根据项目整体规划，协同完成现有系统的架构重构与升级。(二)任职要求：1、全日制本科及以上学历，计算机相关专业，具备5年及以上工作经验。2、熟练掌握SpringBoot、SpringMVC、SpringCloud、MyBatis等主流框架，熟悉Redis、RocketMQ、RabbitMQ、Kafka等中间件技术。3、掌握Java并发编程、常见设计模式及组件化开发技术。4、了解JVM原理，能熟练使用JVM相关命令工具，了解nginx，熟悉Linux操作系统。5、对分布式事务、大数据处理、容器化技术有一定认知者优先考虑。7、具有独立带领团队完成项目经历者优先。8、有业财一体化系统开发背景者优先，例如财务共享中心、票税协同平台、费用控制系统等项目经验。9、具备良好的沟通协调能力，能适应高强度工作环境。

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岗位职责1、产品规划与设计：主导零售领域相关产品的整体规划与设计工作，涵盖需求梳理、功能定义及原型输出。结合行业发展趋势与用户实际需要，制定清晰的产品发展路径与版本迭代策略。2、跨部门协作：联动设计、研发、运营、市场等团队，高效推进产品从创意构思到落地发布的全流程。统筹各方资源，保障产品按时保质完成交付。3、数据分析与优化：持续跟踪产品运行数据，深入分析用户行为特征，输出可落地的优化方案并推动执行。以数据为基础支撑决策，不断优化用户体验与产品市场竞争力。4、市场调研与竞品分析：关注零售行业最新动态，研究竞品产品策略与功能设计，识别潜在市场机会。融合行业变化与用户反馈，提出具有前瞻性的产品创新思路。5、项目管理：制定详细项目计划，监控关键节点进度，确保开发节奏有序推进。及时识别风险并协调解决，保障项目顺利结项。6、用户需求挖掘：通过问卷调研、用户访谈等方式，系统收集并分析零售端用户真实诉求，将其转化为具体可行的产品功能点。技能要求1、本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备5年以上零售行业产品经理实战经验，拥有成熟落地项目者更佳。2、熟练掌握主流产品设计工具（如Axure、Sketch、Figma等），具备扎实的数据分析能力，能熟练运用SQL、Excel等工具进行数据处理。了解敏捷开发模式，有实际项目管理实践经历。3、具备出色沟通协调能力与团队合作意识，能够高效推进跨职能协作。思维条理清晰，问题解决能力强。热爱零售领域，富有创新精神，始终以用户为中心思考问题。4、具备电商平台、CRM系统、供应链管理系统等同类产品经验者优先。了解零售业数字化升级方向及相关技术应用。熟悉零售业务运作流程与典型用户场景，具备较强的行业理解力；5、有团队管理实践经验者优先。

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岗位职责：1.利用公司提供的资源或自主开发渠道，挖掘潜在目标客户（主要面向节日福利、食堂采购、企业团购方向），并建立有效联系；2.通过电话沟通及实地拜访等方式，定期跟进潜在客户，提供涵盖工会经费、行政支出、餐饮成本等在内的企业福利整体解决方案；3.负责政府机关、企事业单位客户的业务拓展与关系维护，全程跟进项目进展，主导商务洽谈并推动签约落地，确保回款完成；4.熟悉掌握公司销售制度、内部运作流程及产品信息，经培训后可独立完成方案撰写与投标文件制作，并能直接对接客户方HR、食堂管理负责人、工会相关负责人等；任职要求：1.大专及以上学历，具备3年以上B端客户销售经验，有工会福利或食堂供应领域销售背景者优先；2.具备优秀的沟通谈判能力与表达技巧，职业操守良好，责任心强；3.熟知市场营销流程与实战技巧，拥有一定行业客户资源；4.工作认真细致，责任感突出，能适应高强度工作节奏；5.有工会福利或食堂供应相关销售经验者优先考虑；

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