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银行渠道金融服务录单经理，录单员银行渠道后勤专员（注：需具备相关经验）纯文职岗位！！不涉及销售，工作内容简单，整体节奏轻松，团队氛围融洽工作内容：1.对接银行经理，为客户推荐合适的贷款产品2.在银行系统中登记客户资料，协助客户完成贷款申请流程岗位要求：1.大专及以上学历，能力突出者可放宽学历限制2.表达清晰，能与客户顺畅交流3.具备良好的沟通理解能力，工作积极主动4.年龄18-28岁薪资待遇：无责任底薪4500元+录单提成工作时间：朝九晚六，每周日固定休息特别提醒：面试时请保持仪容整洁，形象良好！

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孙先生

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工作内容1、通过网络沟通，了解客户需求，为客户提供详细的产品介绍，达成销售业绩指标。2、维护现存优质客户，保持与意向客户的有效互动，提高客户满意度。3、对客户进行分类和跟踪，建立有效的客户资源，确保客户满意度和忠诚度。职位要求:1.年龄在19-28岁之间，初中及以上学历。2.具备良好的沟通表达能力，能够承受一定的工作压力。3.具有较强的学习能力和适应能力，能够快速适应工作环境和团队氛围。工作时间:周一至周六12:00-23:00福利待遇:1、个人提成+奖金+团队提成等只要你肯努力薪资只会让你更加满意。2、奖金:设立高额提成及奖励制度:突破奖、年终奖等。3、每周不定时有娱乐活动、生日会、聚餐等，劳逸结合放松心情。岗位优势:1、无需外出，无需面见客户，只需在室内办公，避免了风吹日晒的困扰。2、稳定的合作企业超过30家，为您提供了广阔的发展空间和稳定的收入来源。3、公司非常重视新人的培养，提供一对一的带薪培训，让小自也能轻松上手。

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吴先生

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1.我们的客户：投资公司+咨询公司+互联网大厂，由销售部门的同事对接！不需要对接客户。2.我们的工作：只需要根据客户想要的专家类型和问题，找到可以回复问题的专家，专家同意回复，我们会给专家付资费！不是销售！！！薪资：无责底薪5-6k+奖金1-3K，综合6-9k，入职缴纳五险一金，无试岗期！法定正常放假，按照工龄休带薪年假。

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付女士

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1.公司简介：24小时无人售货店加盟，服务范围覆盖全国，加盟费用区间为48800-128000元。2.工作内容：公司每日为员工分配3-6组高匹配度客户资源，招商经理通过电话与客户沟通，详细介绍酒水外卖店项目，重点阐述项目优势，并推进签约成交。无需外出拓展，无需自行积累客户，统一在大型办公区作业（公司配备备用手机）。3.薪资构成：每月固定底薪4000元，另享3%至7%的业绩提成，无满勤要求，无绩效考核压力。4.每月享有四天休息时间，可灵活调休；工作时段为9:30至18:30。该行业具备高转化特性，因客户资源成本较高，单条线索成本约150元，所有客户均为精准筛选，最低可保障产生三笔订单，成交周期极短，无需长期维护客户，平均成交周期在3日内完成，因此新员工入职即能快速上手，无需适应期。

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李先生

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刷到了就看完吧，这么好的机会别错过！【中国人不骗中国人】年龄要求：18周岁--33周岁（超龄勿扰，感谢理解）薪资：底薪6000：5000+新人奖1000提成：+10%-40%提点（业内做过的人清楚，这待遇堪称顶尖！）员工平均薪资普遍在2w以上（入职后可随意询问同事，真实无虚！）除底薪和提成外，另有业绩奖金（当天发放！）及开单大奖（礼品丰厚，三折叠、苹果顶配、金条等拿到手软！）关键【老板】人超级nice！业务熟练后，想晋升直接跟领导沟通，安排团队交给你带！表现优异者有机会分配干股，外派开设分店，直接当负责人！挑战全国最给力老板！工作内容：通过电话+微信方式邀约客户，全程提供标准话术，新手完全不用担心！客户资源精准（公司投入大量成本在各大平台引流获客），不打陌生骚扰电话，无需自行开发客户，邀约轻松高效！【我们属于被动销售模式，客户主动咨询办理，无需低声下气谈单】公司氛围超级棒！90后、00后占团队99%，同事如家人朋友般温暖融洽，毫无社交压力，每天一起热火朝天搞钱，下班结伴出行，幸福感拉满！上班时间稍长，但目标明确——多劳多得！每周日休息，法定节假日按国家规定执行。无硬性指标，不限经验，一切以线下面试结果为准。【沟通能力强、有负债压力、渴望快速赚钱的来！】家人们考虑清楚再联系哦！不接受临时爽约！若放鸽子请勿报名，别浪费彼此时间！我带着诚意招人，大家也请带着决心来面试入职即可！

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孙先生

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刷到了就看完吧，这么好的机会别错过！【中国人不骗中国人】年龄要求：20周岁--31周岁（超龄勿扰，感谢理解）薪资：底薪6000：无责5000底薪【别问啦，真的无责，没有绩效纯底薪！再问不回复了！！】+新人首月奖励1000，合计6000提成：+10%-40%提点（业内同行都懂，这待遇算顶流水平了！）员工平均收入普遍在2w以上（入职后可随意询问同事，绝对真实！！）除底薪和提成外，另有业绩奖金（当天发放！）以及开单大奖（遥遥领先！三折叠手机、苹果顶配、金条等豪礼不断）重点是【老板】人特别靠谱！业务熟练后，想往上走就跟上级沟通，直接给你团队带！表现优异者有机会分配干股，外派开设分店，自己当负责人！挑战全国最给力的领导团队！！！工作内容：通过电话+微信方式邀约客户，全程提供标准话术，新手完全不用担心！客户资源均为精准投放获取（公司投入大量成本在各大平台引流），无需打骚扰电话，也不用自行盲目拓客！邀约过程轻松高效~【我们属于被动式销售，客户主动咨询办理，完全不用低声下气】公司氛围超级棒！90后、00后占比高达99%，同事之间像家人朋友一样温暖融洽！毫无社恐压力！每天一起热火朝天搞钱，下班结伴出行，幸福感拉满！上班时间稍长，但目标明确——多劳多得！每周日休息，法定节假日按国家规定执行~不设硬性指标，不限经验，一切以线下面试结果为准【沟通能力强、有负债压力、渴望快速赚钱的来！！】家人们请认真考虑清楚再联系哦！！！不接受放鸽子！！若随意爽约请千万别来，别浪费彼此时间！！我带着诚意招聘，大家也请带着诚意来面试入职即可！！

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孙先生

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无需外出、免受风吹日晒，全程在办公室内完成工作！收入清晰可控，成长速度快，轻松实现收入超越同龄人，不看背景、不论入职早晚、无关资历深浅、不拼职场关系，凭实力说话。团队氛围轻松，成员普遍为95后，沟通简单直接，无利益纷争，期待与你一同在销售领域实现突破，收获理想成果。年龄要求：18-33岁，公司以95后为主力团队。薪资待遇：【无责底薪5000元＋1000元新人奖励＋10%~40%阶梯提成＋绩效奖金（1500-30000元）＋开单激励＋当日开单现金奖】平均月薪3万元以上，销售冠军月入可达30万，60%员工月收入超2万，30%员工月入5万以上，顶尖者月入30万以上【工作内容】1、对接公司分配的线上客户咨询资源（由公司提供精准意向客户，无需外出拓客，当天即可开展业务）2、分析客户需求，制定个性化解决方案3、完成客户邀约、沟通洽谈、签约及后续流程跟进4、享有公司独家优质客户资源支持【福利待遇】1、节日福利丰富，每逢佳节必有发放2、职业路径清晰，晋升机制透明，新人入职满两个月，业绩达标即可晋升，方向涵盖团队经理、总监至分公司合伙人3、提供岗前带薪培训，入职后安排一对一导师指导4、缴纳五险5、享受法定节假日带薪休假、带薪年假、带薪病假6、高比例提成，定期组织下午茶、团建活动，每年两次国内外旅游机会7、选择决定方向，平台与资源是成功的关键8、适合长期稳定发展晋升通道：电话销售→团队主管→分公司副经理→分公司总经理（全新发展平台，晋升公平公正）员工福利：聚餐、KTV、带薪年假、员工旅游、节日礼品、生日关怀、户外拓展、观影娱乐、游戏活动、下午茶等，福利多样持续不断目前公司正急需优秀人才加入，欢迎有梦想的年轻人前来挑战，不苛求经验与学历，只看重目标感与进取心。公司提供系统化、专业化的带薪培训，全程手把手教学，助你快速上手，高效出单。——我们不在乎你的过往学历与经验，更关注你的潜力与赚钱动力！——人生起航源于选择，选择比努力更重要，而努力将成就你的明天，今天的决定影响未来的高度（期待你的加入！）——入职即有机会产生业绩，快速实现收入增长。期待你的加入！

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孙先生

实名企业

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风口行业接受兼职可居家办公。0风险，0门槛全国可做宝妈大学生、65周岁内退休人员，不限时间自由安排，长期管道收益，主副业绝佳选择!有团队有资源直接上高速最快5个月实现财富自由不甘心不满足现状的小伙伴可以尝试一下!

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吴先生

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一、岗位职责：1、学习与掌握：深入理解公司AI公文自动化解决方案的核心价值、功能亮点及适用场景，熟悉政务客户的业务流程与关键需求痛点。2、客户开发与支持：(1)负责新客户开拓，维护客户关系，跟进并挖掘客户需求，提供匹配的解决方案建议。(2)参与商务洽谈、招投标及合同签署工作，推动销售目标落地，整理汇总相关销售数据。(3)参与市场调研，了解行业趋势，收集整理竞品动态与客户反馈，为团队决策提供依据。(4)及时梳理销售过程中出现的问题，提出优化建议。(5)与售前技术支持、产品及交付团队高效协同，确保客户需求准确传递、项目信息同步更新。(6)在团队支持下完成销售任务及相关关键过程指标（如有效客户触达数、商机转化率等）。二、我们期待您具备（更看重潜力与态度）：1、学历与经验：本科及以上学历，具备3年工作经验（市场营销、管理类等相关专业优先）。欢迎优秀应届毕业生！（有销售、客户服务、市场推广、技术支持或政务领域实习/工作经验者优先）。2、核心能力与素质：(1)强烈的学习意愿与好奇心：乐于快速掌握新知识（AI、政务、销售技能），积极适应变化。必备技能：具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰；具备一定的市场分析与客户关系管理能力。(2)主动进取与执行力：工作积极主动，有责任心，能高效推进任务，关注细节。(3)客户服务意识：具备服务精神，耐心倾听，准确把握客户需求。(4)团队协作能力：善于沟通配合，乐于分享，在集体中实现共同成长。(5)抗压能力与韧性：能承受一定工作压力，面对挑战保持乐观心态。(6)办公软件操作能力：熟练使用PPT、Word、Excel等基础办公工具。3、加分项：对人工智能、大数据、云计算或政务信息化有兴趣或初步了解；具备良好的公文写作能力。4、特质要求：诚信正直，目标明确，富有激情，期望在科技销售领域长期发展。三、公司介绍加入AI赋能政务的先锋团队，从0到1快速成长，开启非凡事业起点！北京方寸无忧科技发展有限公司是一家立足“AI+政务智能化”国家战略方向的领先科技企业，专注于以大模型技术革新传统公文处理模式。产品成熟、资质齐全、客户明确，正处于快速发展阶段！现诚邀热情积极、渴望成长、有志于ToG/B科技销售方向的新生力量加入。广阔蓝海市场，清晰成长路径，成熟产品支撑，助你赢在职业起跑线！为什么这是你的理想起点？四大核心优势：1、把握政策与行业机遇：投身国家大力推动的“AI+政务/公文自动化”高潜力赛道，个人发展与时代趋势同频共振，未来可期！2、拥有成熟产品支持：无需从零培育市场！我们自主研发的“公文大模型”效果显著且已完成国家备案，销售价值明确，客户痛点清晰，助你迅速上手，自信应对客户。3、系统化培养与成长路径：(1)打好基础：从学习行业背景、理解产品价值、掌握标准销售流程起步。(2)实战锻炼：在资深导师指导下，参与客户沟通、方案演示、投标协助等实际环节。(3)多元发展方向：根据个人特点和业务需要，未来可向项目型销售（深耕客户需求）、渠道支持（赋能合作伙伴）或区域拓展等方向进阶。4、广阔蓝海，机会无限：多个区域市场尚处初期建设阶段，发展空间巨大，晋升通道畅通。作为团队新生力量，你将有机会伴随区域发展，快速积累实战经验，脱颖而出！四、我们提供：1、具有竞争力的薪酬与福利：提供行业内具吸引力的应届生/初级岗位薪资+绩效奖金/提成机制+五险一金等完善保障。2、系统培训与导师带教：涵盖产品知识、销售技巧、行业洞察的全面培训，配备资深导师一对一辅导，助力快速融入与提升。3、清晰的职业晋升路径：公司处于高速成长期，为表现优异者提供明确晋升通道（如：高级销售代表、客户经理、行业经理、渠道经理等）。4、广阔的发展平台：在国家级战略支持的朝阳产业与领先科技企业中起步，接触前沿技术与高价值客户，沉淀宝贵职业经验。5、活力开放的团队氛围：与一群优秀、开放、互助的伙伴并肩作战，共享成长与成功的喜悦。加入我们，开启你的AI政务销售精英之旅！

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杜女士

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招聘：招聘学徒招有上进心的学徒一名，老板和同事都好相处，环境不错和谐，图文广告综合业务多，只要努力什么都可以学会，生活条件也不错，主要老板人好正能量，从不押员工工资，只要自觉

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8月11日 17:11

先生

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工作内容:1.负责配合团队的日常行政安排工作，参加公司早会等等。2.完成公司的培训课程，掌握相关工作技能。(包含岗前培训)3.协助团队完成售后服务的跟进工作，做好公司下发客户服务的维护工作，为客户提供保单信息变更等等。公司上班时间:8:30-11:302:30-5:30午休三小时周末双休节假日正常休息不加班年龄要求:21周岁一50周岁(年龄和学历不达标者勿扰)办公环境良好，周围交通便利，附近有地铁公交还有商圈。

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余先生

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【岗位职责】1．通过电话方式．针对于银行信用卡逾期客户提醒通知还款，办理分期的客服工作，引导客户正确的缴款方式，并能够提出相应的资产保全方案；无销售性质。2．登记客户情况，更新客户相关资料。【职位要求】1、普通话，沟通能力好，2、个人征信报告无逾期，信用良好，3、20-35，性别不限；有销售、业务、客服、电销经验尤佳。薪资待遇：无责底薪+(高额提成＋银行奖金＋工作时间：9:00-18:00，午休1个小时40分钟福利：1、五险（给你保障）2、最齐全的现金福利3、团队活动（生日会、聚餐、团建活动、年度旅游、拓展培训）4、带薪假期（带薪病假、带薪年假、法定节假日、带薪产假等）5、岗前培训和每周培训，安排师傅一对一教导上手（没有经验不要紧，完善的培训机制让你迅速掌握相关技能。地址：地铁4号线（鳌峰州站）宇洋中央金座1503室

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戴女士

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岗位职责：1、负责与银行建立分行层面的合作关系，推进公司主营业务在银行端的顺利落地。1）开拓银行客户资源，构建长期稳定的合作网络；2）整理并筛选银行收单政策，配合业务团队落地执行；3）挖掘银行支付类相关项目机会，协同业务部门共同推进实施。通过直接或间接方式拓展商户资源，为商户匹配适配的公司产品，并完成后续运营支持与维护。2、熟练使用CRM系统，实现项目精细化管理，助力业务持续增长。岗位要求：1、大专及以上学历，市场营销、金融、经济学等相关专业优先；2、掌握金融行业基础知识，了解银行核心系统、支付清算等关键业务环节；3、具备商务谈判实操经验，拥有较强的分析策划、组织协调能力及市场洞察力。

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张女士

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岗位职责：1、深入了解公司校园生活一体化平台的相关产品及运营模式，参与实地案例考察，掌握产品的核心优势与行业发展方向。2、拓展并维护所辖区域内基础教育领域供应商生态（涵盖教育装备、教辅图书、师资平台、家校互动系统、一卡通等），熟悉地方教育信息化推进情况，挖掘潜在合作机遇。3、对接区域内大型机构资源，包括但不限于银行、通信运营商、教育主管部门，开展产品介绍与沟通汇报工作。4、与属地学校进行需求对接与方案制定，统筹安排供应商进场实施及系统上线事宜。5、定期开展市场调研并完成分析报告。任职要求：1、大专及以上学历，具备K12校长资源、农商行背景、银校合作经验或政府关系者优先考虑。2、5年以上大客户或政企销售工作经验，具备出色的沟通技巧与客户服务意识。3、具备独立开展业务谈判的能力以及较强的逻辑分析能力。

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张女士

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【内部！内部！内部直招】重要的事情说三遍可接受无相关经验，公司提供完善的培训和发展空间七小时工作制，周末双休法定节假日，部门为新成立项目，晋升机会多针对已购客户做好维护，解答客户问题：做好公司的老客户维系和服务，树立公司的形象。注：本岗位有销售性质，在服务过程中进行二次开发！最低大专学历！自考、函授均可！学信网可查，年龄硬性要求25周岁-45周岁之内！薪资待遇固定底薪+提成+高额奖金+福利：综合收入12-18K上不封顶福利待遇1、上班时间早上：8点半到下午5:45，午休3小时！2、周六日固定双休，法定节假日正常休息！3、大平台，世界500强企业起点高！4、提供完善的晋升通道，有能力者3--6个月晋升主管！（升职加薪不是梦）5、入职提供专业的培训，快速上手，为员工提供多途径的业务提升方案6、5A级办公写字楼，入职配备办公平板等设备7、有前途，有钱赚，公司提供专人包教包会.

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黄先生

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岗位职责:1.负责福建省内门店设计培训课程的授课工作（需频繁出差）2.讲授全屋定制设计专业知识及下单操作流程，提升设计师综合能力3.无外出培训任务时，可常驻福州市区门店，协助完成设计方案绘制，并配合销售人员接待客户促成签单任职要求:1.熟练掌握酷家乐设计软件，具备3年以上实际操作经验2.有知名品牌相关工作经验者优先考虑3.能适应福建省内短期出差安排4.具备良好的沟通表达能力，形象气质良好

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赵女士

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：09:30-17:45工作时段：工作日结算方式：日结招聘截止时间：2026-10-30诚聘兼职人员，岗位长期稳定！日结薪资100元/天工作时段9:20-18:00

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张先生

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1.岗位介绍：百度旗下正规金融平台，主营企业贷款与商户贷款业务2.上班时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:003.岗位要求：******，大专学历（少量优秀人员可非标准入，条件适当放宽），性别不限薪资福利：1.薪酬收入：底薪3200元+3000元津贴+永久余额分润+业务提成，收入上不封顶2.公司福利：入职即缴纳五险一金，享有节日福利、高温补贴、生日关怀、方案奖励等3.晋升路径：平均晋升周期为6个月至1年，提供公平透明的晋升机制，职级发展从客户经理→营业部经理→城市总监→大区总→事业部总→总部高管岗位职责：1.负责信贷产品的市场推广与营销工作，完成每日对企业主的拜访任务2.与客户建立长期稳定的合作关系，提供专业化的信贷咨询及定制化服务3.参与客户信贷申请的审核与评估，把控业务风险，保障项目顺利推进

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张先生

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岗位福利：底薪6200元，叠加新客户提成1.2%、账户余额分润、公司组织旅游及总部各类激励奖金；入职即办理五险一金，次年根据税前工资标准进行相应调整；工作时间照九晚六，每周单休，当周或月度业绩达标可享双休或其他额外福利任职要求：需对接企业法人、股东或个体经营者，形象良好，沟通顺畅行业经验：欢迎无经验者加入，提供一对一培训与带教支持；有销售相关从业经历者优先考虑，学历要求大专及以上，能力突出者可适当放宽条件

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张先生

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一、招聘说明：1、主要岗位：客户经理2、岗位职责：通过电话联系、陌生拜访等方式开发并筛选潜在客户。3、上班时间：9:00-18:00单休年假半个月4、晋升空间：清晰透明的晋升通道，客户经理—团队经理—城市经理二、任职要求：1、年龄要求：19〜50岁，男女不限，身体健康。2、学历不限。3、性格积极，有目标感，踏实肯干。4、具备房产、保险、汽车销售等相关经验者优先录用。三、薪酬福利标准1、无责任底薪+绩效提成+余额奖励+入职首月起缴纳五险一金+生日津贴+高温补贴+节日福利。2、旅游机会：每年组织多次国内及海外旅游活动。职位福利：绩效奖金、全勤奖励、年度多次调薪机会、周末双休、定期团队建设活动

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张先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2026-04-17工作形式：通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜）岗位优势：题目资源丰富，可按量持续输出；项目长期稳定，不受地域限制；时间安排灵活，收入水平较优。【在招科目】：小学：语文、数学、英语初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物注意：实际招聘科目将根据阶段性需求动态调整【薪资标准】：小学4-6元/题初中5-8元/题高中8-10元/题薪资按月发放

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董女士

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1.组建团队（1+20）2.制定并监督成员每日工作计划，确保完成日度销售目标3.组织早夕会运营，协助达成各项业务指标度小满线下信贷管理岗，提供正式编制，享受六险二金，底薪加管理津贴、业务推动费用及多项激励政策！要求具备同行业工作经验

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张先生

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上班时间：朝九晚六，中午休息两小时薪资详情：底薪6k+提成1.2+月度激励奖金+单笔业务奖励+人均月收入1.1w+销售提成+贷款余额收益分成+绩效奖金福利保障：入职即缴五险一金+法定节假日休息+每月组织团队建设活动为符合资质的中小微企业或个人客户提供借款咨询与解决方案服务

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张先生

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岗位介绍：1.百度旗下正规金融平台，专注于企业贷款与商户贷款业务2.工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:003.任职要求：******，大专学历（表现优异者可放宽条件），性别不限薪资福利：1.薪酬结构：6200元底薪+长期余额分润+业绩提成，收入上不封顶2.员工福利：入职即缴纳五险一金，享有节日津贴、高温补贴、生日福利、专项激励奖励等3.晋升发展：平均晋升周期6个月至1年，提供公开透明的晋升机制，路径为：客户经理—营业部经理—城市总监—大区总—事业部总—总部管理层岗位职责：1.负责信贷产品的市场推广与营销，完成每日对企业主的实地拜访任务2.与客户建立并持续维护良好关系，提供专业化的信贷解决方案与服务支持3.参与客户信贷申请的审核与评估工作，确保风险可控及业务高效推进

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张先生

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岗位职责：1.团队管理：统筹售后测试团队的日常运作，制定人员能力发展方案；协调跨部门资源联动，完善售后问题闭环机制（反馈-测试-修复），持续提升处理效率。2.策略与规划：结合云手机产品特点（如卡顿、闪退、黑屏、网络延迟等），制定功能、性能、兼容性及压力测试策略；拟定月度与季度测试计划，明确测试范围、目标及优先级。3.测试实施与闭环：主导售后场景端到端测试，设计问题复现路径，输出《测试分析报告》；跟进研发修复进展，组织回归测试，确保问题关闭率不低于95%；推动根因分析（RCA）并促进产品迭代优化。4.数据驱动与质量提升：构建关键指标体系（包括问题复现率、修复周期、投诉下降率等），定期输出《质量报告》；通过数据分析和用户反馈，识别产品质量短板，推进改进措施落地。5.流程优化与标准化：持续优化测试标准流程（提报-分配-执行-反馈-归档），维护测试用例库与自动化脚本；搭建知识共享平台（含解决方案与典型案例），提升团队整体效能。任职资格：1.教育背景：大专及以上学历，计算机、通信工程、电子信息等相关专业优先考虑。2.工作经验：具备5年以上软件测试或质量保障工作经验，其中至少2年团队管理经历；有云手机、云游戏或虚拟化类产品测试经验者优先。3.专业技能：•熟练掌握功能、性能、兼容性及压力测试方法，了解云手机售后服务测试关键点；•具备APP测试实战经验，熟悉adb指令操作，有多系统、多型号终端兼容性测试经验者优先；•熟悉敏捷开发与DevOps流程，具备良好的跨部门协作能力和项目推动力。

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李先生

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上班时间：早上九点到下午六点，中午休息两个小时；薪资详情：底薪6k+提成1.2+月度方案奖+单笔奖励+人均月收入1.1w以上+销售提成+贷款余额分润+绩效奖金福利保障：入职首月即缴纳五险一金+法定节假日正常休息+每月组织团队建设活动为符合资质的中小微企业或个人客户提供借款咨询与解决方案服务

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张先生

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