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岗位职责:1.负责新媒体平台平面设计项目的策划与实施，确保视觉呈现契合品牌调性。2.持续优化设计工作流程，提升设计产出的质量与效率。3.与项目团队高效协同，精准理解并落实各项设计需求。任职要求：1.具备优秀的创意构思能力与设计逻辑思维。2.精通Photoshop、Illustrator等主流设计工具。3.拥有良好的沟通表达能力及团队合作意识。4.能在有限时间内高效完成高强度的设计任务。

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岗位职责：1、搭建员工与经销商之间的纠纷预警体系，主导各类争议事件的协调与处置；2、策划并执行商务接待流程，统筹政府单位、客户来访安排及宴请事宜，维护良好合作关系；3、协助管理层开展法律相关工作，参与合同审查，配合处理诉讼及纠纷事项；4、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、具备5年行政工作经验，其中2年以上担任同类管理岗位；2、有实际纠纷处理经验，掌握《劳动合同法》等相关法律法规，可独立应对法律事务；3、熟练掌握商务礼仪规范，拥有优秀的接待与应酬能力；4、具备较强的沟通协调能力和抗压性，严格保守企业机密。

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岗位内容：1.负责员工关系的统筹管理，涵盖绩效考核、人才培养及人员异动等相关工作；2.制定并落实招聘计划，组织实施招聘流程，包括简历筛选、面试安排与人选评估；3.推动绩效管理体系的执行，配合完善薪酬福利制度的相关工作；4.协调处理员工投诉、劳动争议等员工关系相关事务。任职要求：1.大专及以上学历，熟练操作办公自动化软件，具备2年以上人力资源管理工作经验；2.具备良好的组织协调能力、沟通能力和书面表达能力，逻辑清晰，反应迅速；3.具有团队协作意识，工作态度积极认真，责任心强。

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岗位职责：1、制定企业广告投放方案并统筹全国范围内的广告落地执行；2、全面负责广告资源与新闻媒体的协调与管理；3、结合项目进展及品牌发展需求，规划媒介传播策略并完成预算与效果预测；4、围绕项目目标跟进执行过程，监控实施成效，开展评估分析并输出报告；5、主导公司对内对外品牌形象建设，组织推进新闻公关活动，应对和处理舆情危机任职要求：1、具备2年以上媒介策略或市场推广工作经验，熟悉线上线下媒介运作模式，曾参与重大项目媒介推广执行；2、拥有品牌方市场媒介背景或广告公司媒介策划经验者优先考虑；3、具备优秀的沟通协调能力，能独立完成策略方案的构思与制定；4、有新闻采编或报社记者工作经历者可酌情放宽录用标准

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岗位职责：1、规划并执行公司广告投放战略及全国范围内的广告落地实施；2、统筹管理广告资源与新闻媒体合作事务；3、结合项目进展与品牌发展需要，制定媒介传播方案并完成预算与效果预测；4、依据项目目标跟踪执行过程，监控投放成效，开展项目管控、评估与汇报工作；5、主导公司对内对外品牌形象建设，组织推进新闻发布与公关活动，应对舆情危机事件任职要求：1、具备2年以上媒介策略或市场推广相关工作经验，熟悉互联网及传统媒介运作机制，曾参与重大或大型项目的媒介推广实施；2、拥有甲方企业市场媒介岗位经历或广告公司媒介策划背景者优先考虑；3、具备优秀的沟通协调能力，能够独立完成策略构思与方案策划；4、有新闻单位记者从业经历者可酌情放宽录用条件

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一、岗位职责1、构建并完善企业内部控制体系，制定审计相关制度与操作流程。2、统筹规划年度审计工作安排，组织实施各项审计任务，确保项目执行质量。3、发现业务运作中的风险点及内控薄弱环节，提出切实可行的改进建议并跟进整改落地。4、整合内外部协作资源，及时汇报审计成果，为管理层提供决策支持。二、任职要求1、本科及以上学历，审计、会计或相关专业背景。2、具备3年以上内控审计相关工作经验，有大型企业或会计师事务所经历者优先。3、熟悉国家审计法律法规及实务流程，具有较强的风险判断、沟通协调和报告撰写能力，工作认真负责，具备团队管理经验。

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岗位职责:1.负责公司广告及宣传物料的创意设计；2.协同团队推进品牌视觉形象的规划与落地；3.承担公司对内对外各类平面设计任务；4.参与公司活动相关的视觉创意及现场执行支持。任职要求：1.具备扎实的美术功底与创新构思能力；2.精通常用平面设计类软件操作；3.可独立主导设计项目，拥有良好的美学判断与创作能力；4.具备顺畅的沟通意识和团队合作素养；5.能够高效推进工作，适应快节奏的设计任务需求。

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岗位职责:1.负责视频拍摄工作的具体实施，确保创意表达与技术标准相符；2.对已完成拍摄的视频素材进行后期剪辑，优化画面表现力和整体观感；3.与项目团队保持高效协作，保障视频制作流程顺利推进。任职要求：1.熟练掌握视频拍摄及剪辑技术，可独立完成相关软件操作；2.具备积极的工作态度和创新意识，能根据项目实际需求灵活调整工作方向；3.拥有良好的团队合作意识，能够与同事顺畅沟通、协同作业；4.可接受出差安排。

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一、岗位职责1、协调客户与项目团队，清晰把握电气系统设计需求，确定设计规划方向。2、依据行业标准开展电气系统方案设计，持续优化以确保安全性、高效性及成本控制。3、运用专业软件完成施工图绘制，同步编制相关技术文件。4、主导电气设备选型工作，为采购环节提供技术支持与协助。5、在施工过程中进行现场技术指导，及时解决技术难题，确保工程实施质量。6、跟踪电气领域新技术发展，积极促进创新技术在项目中的应用。二、任职要求1、具备电气工程或相关专业大专及以上学历。2、掌握电气设计规范，熟练操作设计软件，熟悉设备选型与自动化技术，了解安装调试流程。3、具有3年以上电气设计工作经验，具备大型项目经历者优先考虑。

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岗位职责:1.负责公司品牌与产品视觉形象的规划与设计，确保风格紧跟市场潮流；2.承担企业宣传广告及推广物料的创意设计与制作；3.参与企业内外各类设计项目，提供创新思路与可行性设计方案；4.完成公司各类活动相关的视觉设计执行工作，保障呈现效果符合目标要求；5.与团队成员协同配合，维护品牌设计理念与视觉风格的统一性。任职要求：1.具备扎实的美术功底和创新意识，可独立承担设计任务并高效交付；2.熟练操作Photoshop、Illustrator等专业设计工具；3.对设计流行趋势有较强感知能力，能准确将市场需求融入设计表达；4.拥有良好的审美素养与创意能力，善于提出新颖且具落地性的设计方案；5.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能与团队顺畅合作推进项目进展。

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岗位内容：1.负责员工关系的日常管理，涵盖绩效考核、人才培养及人员异动等相关事务；2.制定并落实招聘计划，组织开展简历筛选、面试安排及人员选拔工作；3.推进绩效管理体系的实施，配合完成薪酬福利制度的设计与优化；4.协调处理员工申诉、劳动争议等各类员工关系问题。任职要求：1.大专及以上学历，熟练使用办公自动化工具，具备2年以上人力资源相关工作经验；2.具备良好的组织协调能力、沟通表达能力和文字功底，逻辑清楚，反应迅速；3.具有团队协作意识，工作态度严谨，责任心强。

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岗位职责：1、主导高端建筑外墙设计，开展外墙景观设计新风格的研发与探索。2、创新建筑外立面定制化设计方案，监督并评估外墙设计团队的工作质量与专业水平。3、组织开展设计师团队的培训与指导，持续提升团队整体专业能力。任职要求：1、具有5年以上建筑设计领域建筑外观设计及空间布局相关工作经验。2、熟练掌握CAD、3DMAX、PS等专业设计软件操作。3、具备品牌意识，关注行业动态，能够洞察并把握设计流行趋势。4、拥有出色的创意构思与空间想象能力，可独立承担项目整体策划与设计执行。5、工作认真细致，具备较强的责任心、执行力，沟通表达顺畅，富有创新思维和团队合作精神。备注：非惠安籍人员提供住宿；所有员工均享受午餐供应。

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【工作内容】-负责公司宣传物料、产品文案及社交平台内容的创作与整体策划；-制定并落实品牌推广方案，增强品牌认知度与用户互动效果；-联动设计、市场等相关团队，确保文案内容高效执行与迭代优化；-结合市场动态与用户反馈，持续调整文案策略与内容发展方向。【任职要求】-大专及以上学历，热衷文字表达，具备优秀的语言组织能力；-对品牌推广有积极性，拥有一定创意思维与结构化思考能力；-掌握新媒体运营特点，理解用户行为与内容传播机制；-具备良好的责任意识与协同合作能力，能胜任高强度工作节奏。

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岗位职责:1.通过抖音平台开展品牌宣传与产品讲解；2.负责直播间内的商品推介、观众互动及提高成交转化；3.每日对直播内容进行总结复盘，提出改进方案；4.跟踪分析同行直播动态，持续优化个人直播效果；5.参与公司推广视频的出镜拍摄工作。任职要求：1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识；2.能独立完成直播工作，具备较强的自律性；3.具有较强的抗压性和适应性，可接受直播排班安排。注：早班10：00-16:00  中班12:00-18:00  晚班15:00-21:00

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岗位职责：1、参与项目系统架构设计，负责软件程序开发及配套报表的编制工作；2、依据产品需求与设计方案开展编码实现，具备技术难题分析与解决能力；3、结合市场实际需求，提供相应的售前技术支持服务；4、负责OA系统的功能开发与日常运维（低代码平台），及时处理并解决系统异常问题。任职要求：1、大专及以上学历，计算机相关专业，需具备3年软件开发工作经验；2、熟练掌握Java语言及开发工具，有泛微OA系统实施经验者优先；3、熟悉Web开发及相关前端技术（如Javascript、Ajax、JQuery、vue等）；4、精通1至2种数据库语言；5、具有实际系统维护经历者优先考虑。备注：上班地点惠安，每周单休，仅接受可参加线下面试者投递简历，谢谢配合。

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1.负责撰写公司重要活动的新闻通稿，提升企业品牌传播影响力；2.结合品牌定位与产品推广需求，创作具有传播力的媒体宣传文案；3.开展竞品调研，掌握行业发展趋势，输出专业的分析报告；4.协同推进设计方案落地，把控执行过程中的细节落实；5.承担文案创意构思及内容排版设计工作。任职要求：1、大专及以上学历，中文或相关专业优先；2、了解建材领域，具备相关行业背景者优先；3、具备扎实的文字表达能力，优秀的市场洞察力、逻辑思维与灵活应对能力。

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岗位职责：1、负责门窗尺寸测量及报价工作2、完成门窗CAD图纸绘制，确保材料与尺寸标注清晰准确3、对接生产环节，做好下料信息沟通与确认任职要求：1、大专及以上学历，具备三年以上门窗类产品CAD绘图经验2、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识工作地点：惠安辋川

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岗位职责:1.设计并执行招聘流程与方案，确保人才引进与企业战略发展方向契合；2.开拓多元化的招聘渠道，维护与各类人才群体的高效互动；3.主导面试组织实施，综合评估候选人的专业能力与岗位匹配度；4.搭建健全的人才储备体系，快速满足各部门用人需求。任职要求：1.拥有出色的沟通技巧和良好的团队合作意识；2.可独立推进招聘项目，具备强烈的结果导向思维；3.熟悉人才市场动态，能熟练使用多种招聘方法与工具；4.具备较强的统筹规划与判断能力，精准发掘候选人发展潜力；5.承压能力强，适应短期出差安排。

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岗位职责：1、负责区域内工程代理商、房地产开发商等重点客户的开拓、项目落地及后续维护；2、开发并培育所辖区域内的工程类销售渠道网络；3、跟进项目施工过程，监督工程质量与材料规范使用，保障公司品牌声誉；4、制定辖区内的客户拓展方案、产品销售规划及品牌宣传策略；5、掌握市场动态与行业趋势，收集竞品信息并拟定应对措施；6、协助客户完成订单申报，妥善处理客户反馈与投诉事项。任职要求：1、大专及以上学历，具备工程或涂料领域销售工作经验者优先；2、执行力高，富有责任心，抗压能力佳，能适应常态化出差安排；3、个人信用记录良好，无不良征信情况。

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岗位职责：1.开展公司内外部培训需求分析，拟定契合业务发展需要的培训规划；2.策划并落地执行各类培训活动，涵盖产品知识、销售技能、服务规范等内容；3.编制及完善培训资料，确保课程内容具备时效性与实操价值，增强培训成效；4.监测培训实施效果，汇总参训反馈，不断优化培训机制与实施方式；5.搭建并管理培训信息档案，留存培训记录，为后续培训工作提供数据支持。任职要求：1.大专及以上学历，市场营销、人力资源管理或相关专业优先；2.具备优秀的沟通表达与统筹协调能力，能独立主导培训项目的策划与推行；3.熟悉培训体系与方法论，可根据企业实际设计切实可行的培训策略；4.学习意识强，适应快节奏工作环境，能迅速吸收并应用新知识；5.具备良好的协作意识，能够带动团队成员积极投入培训过程；6.有同行业培训工作经验者优先，熟悉建材或涂料领域市场情况者优先。

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岗位职责:1.负责公司广告及宣传物料的创意设计；2.协同团队推进品牌视觉形象的规划与落地；3.承担公司内外部各类平面设计任务的执行；4.参与公司活动相关的视觉方案设计与现场实施。任职要求：1.具备优秀的创意构思能力与扎实的美术功底；2.精通常用平面设计类软件操作；3.可独立承担设计项目，拥有良好的审美水准与创新意识；4.具备较强的沟通协调能力及团队合作意识；5.工作高效，能应对紧急设计任务的交付需求。

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岗位职责:1.负责视频的拍摄及后期剪辑工作2.保证视频内容的质量与创意呈现效果3.配合团队完成各类视频项目的执行任职要求:1.熟练掌握视频剪辑相关技术2.可独立完成视频的拍摄与后期制作3.具备良好的沟通协作意识4.能够适应出差安排

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【工作内容】-撰写并策划公司宣传材料、产品文案及社交媒体相关内容；-制定并实施品牌推广方案，增强品牌知名度与用户互动性；-联动设计、市场等团队，确保文案内容有效执行与迭代优化；-研判市场动态与用户需求，不断调整文案策略与内容规划方向。【任职要求】-大专及以上学历，热爱写作，具备优秀的语言组织能力；-对品牌推广有积极性，拥有一定创意思维与逻辑分析能力；-掌握新媒体运营特点，理解用户行为与内容传播机制；-具备良好的责任感与团队合作意识，能胜任高强度工作节奏。

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岗位职责:1.负责视频内容的现场拍摄，确保创意呈现与技术标准符合项目要求；2.对采集的视频素材进行后期剪辑与优化，提升整体视觉效果与观看体验；3.与项目团队保持高效协作，保障视频制作流程顺利推进并按时交付。任职要求：1.熟练掌握视频拍摄及剪辑技术，能独立完成相关软件的操作与应用；2.具备积极的工作态度和创新意识，可根据不同项目需求灵活调整工作方向；3.拥有良好的团队合作能力，能够与成员顺畅沟通、协同作业；4.可根据工作需要接受出差安排。

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岗位职责:1.负责视频的拍摄及后期剪辑工作2.保障视频内容的质量与创意呈现效果3.配合团队共同推进并完成视频项目任职要求:1.熟练掌握视频剪辑相关技术2.可独立完成视频的拍摄与编辑任务3.具备良好的沟通协作意识4.能够适应出差安排

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岗位职责:1.设计并执行招聘流程与策略，确保人才引进与企业战略发展方向相匹配；2.开拓多元化的招聘渠道，维护与各类人才的高效沟通关系；3.负责面试工作的组织与实施，综合评估候选人的专业能力与岗位适配性；4.搭建科学的人才储备体系，快速响应各部门用人需求。任职要求：1.具备出色的沟通技巧和团队合作意识；2.能独立推进招聘项目，并对招聘成果承担责任；3.熟悉人才市场动态，熟练使用多种招聘方法与工具；4.拥有较强的统筹规划能力和判断力，能精准挖掘候选人发展潜力；5.具备较强抗压能力，可适应短期出差安排。

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岗位职责:1.负责新媒介渠道的整体规划与日常运营，增强品牌传播效果2.跟踪媒介投放数据并进行效果评估，持续优化运营方案3.与项目团队高效协同，保障各项工作按计划推进并达成既定目标任职要求：1.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识2.能够自主推进工作，执行力强且注重效率3.持续关注行业发展趋势，积极学习并运用新兴知识4.具备团队管理相关经验

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职责描述：1、根据公司整体销售目标，制定年度销售计划与预算方案，全程监督执行过程，确保销售任务按期达成；2、负责销售团队的组织建设与日常管理，开展人员培训及业务指导工作；3、主导部门年度规划的编制与落地实施，推动销售业绩与招商指标的全面完成。任职要求：1、具备2年以上涂料建材或相关行业大区销售管理经验，累计3年以上销售管理岗位经历；曾参与客户管理体系搭建，具备团队管理体系实践经验，业内声誉良好；2、掌握基础的数据统计分析方法和信息搜集能力，熟悉行业动态、产品知识及市场营销策略；3、能够适应长期外派出差，作风正派，具备较强的抗压能力和敬业精神。【备注：工作地点分布于全国各省驻点，有意者可进一步沟通详谈！】

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一、岗位职责1、协调客户与项目团队，准确理解电气系统设计需求，制定合理的设计方案方向。2、依据行业标准开展电气系统方案设计，持续优化以确保安全性、高效性及成本控制。3、运用专业工具完成施工图绘制，同步编制相关技术文件资料。4、主导电气设备的选型工作，配合采购提供必要的技术支持。5、在施工过程中进行现场技术指导，及时解决各类技术问题，确保工程实施质量。6、跟踪电气领域新技术发展，积极引入创新设计理念与应用。二、任职要求1、具备电气工程或相关专业大专及以上学历。2、掌握电气设计相关规范，熟练操作设计软件，熟悉设备选型和自动化技术，了解安装与调试流程。3、具有3年以上电气设计工作经验，具备大型项目经历者优先考虑。

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