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工作周期：长期兼职每周工期：无限制工作时间：灵活安排工作时段：自由选择结算方式：月结招聘截止时间：2025-10-07图书排版电脑操作熟练掌握方正AI学历不限可全职或兼职以任务为导向，人际交往简单

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许先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无限制工作时间：自由安排工作时段：任意时段结算方式：按月结算招聘截止日期：2025-10-07图书排版任务熟练操作电脑掌握方正、AI软件学历要求不限可选择全职或兼职以任务为导向，人际交往简单

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许先生

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岗位职责：1、独立承担课程讲授，运用合理的教学方式优化授课流程，注重知识传递效果，并向学员分享实用经验；2、精心准备课程内容，能够自主梳理课件与讲义中的核心知识点，讲解深入浅出，帮助学员高效理解与吸收；3、在课程进行中及结束后，及时为学员提供答疑辅导，并配合就业支持工作，提升学员整体学习体验；4、配合公司组织学术交流活动，参与会计初级/中级/CPA/CMA等职业考试研究及实务操作类教学任务；5、按时完成公司及上级安排的其他相关工作。任职要求：年龄：28-45岁性别：不限教育背景：大专及以上学历，财经类专业优先；行业背景：具备制造、建筑安装、医疗、物流、服务或教育培训行业经验者优先，有上市公司背景更佳；工作经历：具有三年以上财务主管或财务经理工作经验，或具有一年以上会计培训授课经历；知识技能：1）具备良好的语言表达能力，授课富有感染力，书写工整清晰；2）持有会计中级职称，同时通过CPA两门及以上科目，或具备中级+高级会计师资格，或中级+税务师资格；3）拥有扎实的财务实操经验，善于将实际工作经验系统化地转化为教学内容。

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刘女士

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无经验限制年龄不限无需坐班会议结束后自主安排工作时间提供无责任底薪合肥全域9999+套房源资源招聘带看人员成交后按单收取佣金每单收入800-2000元行业内最高提成比例晋升空间广阔晋升机制公开透明每位员工均有机会进入管理层

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车先生

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岗位职责:1.为客户提供专业的房产咨询，确保其充分了解租赁流程及市场最新动态。2.精准把握客户需求，为客户推荐最合适的房源方案。3.持续维护并开发客户资源，提升客户体验与满意度。任职要求：1.具备良好的沟通技巧和强烈的客户服务意识，能准确理解并妥善处理客户诉求。2.工作积极主动，具备团队协作精神，能够融入集体共同成长。3.能在快节奏的工作环境中保持乐观心态，目标感强，自我驱动力佳。岗位福利:员工租房有房补各种排名奖励1K起步业务员提成高达93%每个月有聚餐打卡可以就近打卡不需每天办公室打卡宝妈也可以月入过万

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车先生

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享受灵活工作时段公司提供优质房源，经纪人全权负责现有资源的租赁及带看事务，按业绩发放补贴，93%业绩收益归经纪人所有，收入可观！工作内容:1.专注从事房屋租赁相关服务；2.陪同客户实地看房，推动租赁交易达成；3.公司统一提供房源支持，无需担忧房源问题；薪资待遇：1.现金奖励+提成+月入2万+以上2.享有免费的新手培训及职业晋升培训机会3.工作地点位于滨湖区云谷创新园入职要求：1.身体健康，不限经验，不限学历，专人一对一指导，前期协助开单2.为人诚信，具备良好的团队协作意识3.渴望挑战高收入目标4.最好配备电动车

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车先生

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岗位职责:1.为客户提供专业的置业咨询服务，确保其充分了解租赁流程及市场最新动态。2.精准把握客户需求，为客户推荐最合适的房产资源。3.持续维护并拓展客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。任职要求：1.具备良好的沟通技巧和强烈的客户服务意识，能够耐心倾听并高效解决客户疑问。2.工作积极主动，具备团队协作精神，能融入集体共同成长。3.能在快节奏环境中保持乐观心态，目标感强，自我驱动力佳。岗位福利:员工租房享受房补多项业绩排名奖励从1K起业务提成比例高达93%每月组织团队聚餐支持就近打卡无需每日固定地点打卡适合宝妈群体，收入可达万元及以上

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车先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2025-11-05项目基于小程序、Web网站开发、管理系统及电商平台建设，采用主流技术栈如SpringBoot+Vue前后端分离架构、ssm框架与MySQL数据库，现已完成需求分析与核心功能开发，当前阶段亟需在本地环境配置、系统部署及细节优化方面获得专业技术协助。岗位职责：1.完成项目在本地开发环境的全流程部署，处理环境兼容、依赖包冲突等技术问题；2.对现有代码进行系统性审查，定位并修复逻辑错误、性能短板及跨平台兼容性缺陷；3.提出可行性技术改进方案，协同完善项目细节，保障小型项目交付质量；4.负责文档内容修订，整理需求文档并统一格式规范。任职要求：•熟悉Java/Python/JavaScript语言及相关主流框架，掌握MySQL数据库应用；•具备实际项目部署、调试经历，能高效识别与解决运行异常问题；•工作积极主动，具备良好责任意识和沟通协作能力；•能胜任技术文档整理与格式化修改等相关事务性工作。

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黄女士

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《岗位职责》：1.深入掌握家电基础理论知识，熟悉所负责品牌的产品信息、销售政策、业务流程及推广技巧2.主动落实公司与合作厂商组织的各类促销活动及相关事务（包括活动推广、销售款项预收等）3.扎实开展日常销售工作，达成公司及厂商下达的各项销售指标（涵盖常规机型、高端机型、独家销售机型、主推机型、新品机型、库存机型等）4.配合团队成员共同推进部门整体目标的实现5.完成上级主管交办的其他工作任务《工作要求》：遵守公司各项管理规定；注重品德修养，具备吃苦精神、勇于承担责任、工作责任心强；语言表达流畅，拥有良好的沟通协调能力与人际交往技巧；有家电领域销售工作经验者优先；年龄要求30-45周岁。薪资福利，上班时间可直接发信息了解

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王先生

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《岗位职责》：1.深入掌握家电基础常识、负责品牌的产品知识、销售政策、业务流程及推销技巧2.主动落实公司与厂家组织的各类促销活动及相关任务（如活动推广、销售款项预收等）3.扎实开展日常销售工作，达成公司及厂商下达的各项销售指标（包括常规机型、高端机型、独家销售机型、主推机型、新品机型、库存机型等）4.配合团队成员推进部门整体目标的实现5.完成上级交办的其他相关工作任务《工作要求》：遵守公司各项管理规定；注重品德修养，具备吃苦耐劳精神，勇于承担责任，工作责任心强；语言表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧；有家电领域销售工作经验者优先录用；年龄要求30-45周岁。薪资福利，上班时间可直接发信息了解

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王先生

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一、【我们期待这样的你】1、中专/高中及以上学历，年龄20-39岁2、责任心强，目标清晰，渴望通过努力实现收入增长，不甘于躺平的进取型伙伴3、具备较强的学习能力，能迅速熟悉并掌握业务推广流程4、表达沟通顺畅，对商业机会有敏锐度，主动维护及拓展客户资源5、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更优二、【你的工作内容】1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食智能无人柜的市场拓展2、通过实地走访、陌生拜访等方式，开发企业类客户，重点覆盖CBD写字楼、工业园区、工厂物业、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景三、【你能获得的回报】1、工作时间：9:00-18:30，午休12:00-13:30，法定节假日照常休息2、薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内成熟销售稳定月薪15K-25K【收入参考】：首月新人预估：6000-7500（首月以带教培训为主，任务目标较低）第2-3个月预估：7500-10000第3-6个月预估：10000-15000半年以上员工预估：15000-25000顶尖销售——月入可达10万元以上3、员工福利：入职即缴五险一金，享5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日福利4、工作氛围：团队年轻化，人际关系简单，环境轻松，成长空间大四、【职业发展路径】1、最快1个月即可参与晋升评估——能力达标、业绩达标，晋升通道畅通无阻2、（专业路线）：初级BD→资深BD→星级BD（P1-P8），每晋升一级每月补贴增加，最高可达5000元/月3、（管理路线）：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监五、【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资，是国内领先的数字化科技驱动型无人零售运营商业务覆盖多元化场景，包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等目前已进入全国71座城市，服务企业客户超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率行业领先，稳居赛道第一

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肖女士

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奇瑞国际培训岗位招聘需求：【培训专家/学习架构师】(base:芜湖)一、岗位任职资格：1、学历：本科及以上2、专业：不限专业，工商管理、人力资源管理、心理学等相关领域优先考虑3、工作经验：①具备8年以上培训或教育行业从业经历，熟悉培训运作流程与方法论②主导或深度参与多个培训项目的设计与落地，拥有扎实的实战积累③具备优秀实践案例的提炼与推广经验，掌握将实际经验转化为可复制教学内容的方法4、专业能力：具备优秀的学习体系架构设计与运营能力、课程研发与知识整合能力、案例挖掘与开发能力5、综合素养：出色的沟通协调能力，具备创新意识与问题解决能力，持续学习意愿强，具有良好的团队合作精神二、岗位重点工作内容1、体系搭建：依据业务发展实际，规划人才培养框架，结合学员特征与业务属性，构建覆盖岗位全周期的学习发展体系2、内容设计：统筹业务资源，开展岗位学习体系中课程内容与学习项目的整体设计3、课程开发与经验萃取：主导关键技能类课程的研发与本地化转化；推动业务团队成功实践与典型经验的梳理、提炼与共享，强化岗位学习成效，促进实际工作应用

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阚先生

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一、【找的就是你】1、中专/高中以上学历，年龄20-39岁2、希望你是一个责任感强、目标明确、有赚钱欲望，不想摆烂的伙伴3、有良好学习能力，能快速掌握业务推广流程4、沟通表达能力强，对商机敏感，有意识的维护/挖掘客户5、有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳二、【需要你完成】1、负责顺丰孵化的新零售品牌—丰e足食，无人智能柜的推广工作2、通过外勤地推，陌拜等方式，找到企业类型客户，例如：CBD写字楼，工厂物业园区，酒店，休闲娱乐等人流量多的场景三、【福利待遇】1、上班时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30休息，国家法定节假日正常休息2、薪资构成：底薪包+绩效+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松10K+；团队内资深/星级销售月月稳定15K-25K【薪资参考】：第1个月新人收入预估：6000-7500（新人首月带教学习，目标低）第2-3个月收入预估：7500-10000第3-6个月收入预估：10000-15000半年以上老人收入预估：15000-25000顶级销售——月入破10W3、员工福利：五险一金入职开始缴纳，5天带薪年假，团建活动、生日会、节假日福利~4、公司文化：年轻人多，关系简单，工作氛围轻松且成长迅速四、【职位发展】1、最快1个月即可迎来晋级机会~只要能力够强，单子够多，没人能限制你~2、（精英路线）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8）；晋级成功每月补贴可增加，最高增加5000元/月；3、（管理路线）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监五、【公司介绍】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投投资，是国内领先的数字科技无人零售运营商丰e足食拓展多元化场景，CBD写字楼、工厂物流园区，酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等目前业务覆盖全国71座城市，服务企业14万家，用户体量过千万。公司员工3000余人，市场占有率高，已实现行业赛道排名TOP1

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肖女士

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零食配送！！（短期或长期均可）上班自由：合肥各个区均有站点，上班地点可以离家就近安排；免费提供电瓶车—不收任何押金费用—零费用入职！！！任职要求：满18周岁，男女不限！一.工作时间：每天8小时，月休4天，节假日正常放假二.薪资待遇：轻松干：7500—（上不封顶）认真干：7500—8500（上不封顶）努力干：8500—13000（上不封顶）欢迎你的加入！长期短期均可！

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先生

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奇瑞国际培训岗位招聘【培训经理】(base:芜湖)一、岗位任职资格：1、学历：本科及以上2、专业：不限专业，工商管理、人力资源管理、心理学等相关领域优先考虑3、工作经验：具备3年以上培训相关经验，熟悉各类培训流程与实施方法，可独立主导培训项目的规划与执行4、能力要求：学习适应能力强，拥有出色的沟通表达与组织协调能力，擅长培训方案的策划与落地5、其他要求：形象端正，气质佳，工作细致严谨，责任心强，能适应一定强度的工作压力，具备良好的团队合作精神二、岗位重点工作内容：1、主导公司核心培训项目，负责培训方案的策划、组织及推动实施，培训方向包括但不限于领导力发展、新员工融入、通用技能提升、专业能力进阶等2、参与公司整体培训体系的建设与优化，协助完善培训机制与资源搭建

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阚先生

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奇瑞国际培训岗位招聘【培训专员】(base:芜湖)一、岗位任职资格：1、学历：本科及以上学历2、专业：专业不限，工商管理、人力资源管理、心理学等相关专业优先3、工作经验：具备1年以上培训相关经验，熟悉培训全流程及实施方法，可独立完成培训项目的策划与执行4、能力要求：学习能力突出，具备优秀的沟通表达与组织协调能力，擅长培训方案的规划与设计5、其他要求：形象端正、气质佳，工作细致严谨，责任心强，能适应一定强度的工作压力，具有良好的团队合作精神二、岗位重点工作内容：1、配合开展公司重点培训项目，协助推动培训计划的实施与落地，培训方向包括但不限于领导力发展、新员工培训、通用技能提升、专业能力培训2、参与公司整体培训体系的建设与优化工作

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阚先生

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岗位职责：1、参与公司日常运营支持工作，协助完成各项行政事务；2、负责文件整理、资料归档及数据录入等基础办公任务；3、配合团队完成市场调研、客户沟通等辅助性工作；4、参与项目策划与执行，提供创意和想法支持。

合肥·蜀山区·桃花

周先生

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我们公司主营各大APP推广业务，主要帮助全国各大APP平台做业务增长和发展新用户，目前公司合作了100余款各大知名APP平台，我司研发了一种以工作室模式为主的新式推广方案，所以需要招募全国各地负责人来共同完成APP推广业务。职业详情:1、主要负责工作室的日常运营、招聘、协助新用户完成平台的APP推广业务，实现用户量增长。2、目前主要有交友类、购物类、视频类等其他各类APP。3、目前各地项目负责人平均收入5-10w/月，欢迎加入我们，年收入不低于60W。4、不甘于平凡的上下班生活，有强烈的想赚米欲望。5、执行能力强，擅长学习。6、属于长期项目，寻志同道合者，共谋项目红利。7、全国可对接，全国可做

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张先生

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