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张先生

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一、职位介绍1、全球500强企业，泰康养老社区已在全国36个城市布局43个社区，现面向社会广泛招募“养老+财富”复合型顾问人才。2、本岗位为泰康HWP健康财富规划师，专为服务高端养老社区设计的创新型职业路径，开辟全新发展赛道。3、公司将提供系统化培训，涵盖医疗、法律、税务、金融、养老等多个领域，全面提升个人专业素养，打造高素质顾问团队。集顾问、销售、全科咨询、私人顾问于一体，专注为中高净值客户提供一站式综合解决方案。二、岗位要求：学历：大专及以上年龄：25-45周岁三、岗位职责负责人员招聘、简历筛选、培训辅导及团队管理，协助新人成长，开展顾问式营销服务，非地推、非电销模式。公司提供客户资源，安排客户面谈或活动邀约，同时也可自主拓展客户渠道。四、薪资待遇1、工作时间9:00-16:00，周末双休，法定节假日正常休息；2、薪酬结构包含：新训津贴、服务津贴、展业津贴、增员津贴、育成津贴、有责底薪、公积金、年终奖、绩效奖金、工龄奖、季度奖，综合月薪6-13千元；3、晋升机制公开透明，晋升周期短，发展空间广阔，公平公正；4、办公氛围积极向上，工作节奏轻松，时间安排灵活；5、入职即享公司提供的商业保险、补充医疗保险、意外险及公积金保障。

贵阳

王先生

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工作内容：主要负责为高净值家庭提供财务规划与保障方案，开展泰康人寿医养之家高端客户市场推广，组建并培养贵阳地区专业化销售团队。

贵阳

涂先生

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职位:泰康人寿HWP要求:1.年龄25-55岁2.大专及以上学历3.过往年收入不低于10万元4.个人征信记录正常工作信息:1.岗位性质为销售类2.所属行业为保险领域3.提供有责任底薪4.签订代理制合同不谈虚的，不绕弯子，符合条件且认可岗位属性的请联系，非诚勿扰！

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张女士

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泰康之家黔园依托泰康大健康产业生态体系的全新战略布局，专注于服务人们的全生命周期与全财富周期，提供涵盖养老、健康、财富管理及终末关怀的一站式解决方案，同时开展渠道拓展、全国养老社区推广及贵阳黔园入住体验服务。职业前景项目启动以来，吸引了来自各行各业的优秀人才加入，包括北美精算师、银行高管、国企引进人才、医疗领域资深人士、同业绩优人员以及企业白领等。目前全国团队规模已突破万人。经济独立、积极进取，具备活力、高素质、高学历与高绩效特质的从业者持续汇聚，吸引越来越多志同道合者共同推动行业发展，逐步塑造成为时代引领的标杆职业。如果你是怀抱热情的创业者，这里将为你提供平台支持与团队协作，实现轻资产创业不再是梦想。专属支持政策1.高端专属职场：配备高标准办公区域，融合新生活方式的实景体验空间；2.完善培养体系：涵盖专业销售培训、进阶提升课程、职业资格认证培训及特色体验式学习，并设有专项奖学金支持；3.优厚薪酬机制：新人可享最长18个月每月最高16万元的创业津贴；同等业绩下，绩效收入较普通岗位高出20%-30%；管理、销售、晋升三类奖励并行，整体收入可达行业平均水平的3倍；4.全面活动赋能：在线上课程、泰行销系统、线下活动组织、投资顾问支持及运营资源等方面提供专项助力，保障工作高效推进；5.稳定客户资源：公司每月提供约200个精准客户名单，助力业务快速展开。岗位职责：1.具备良好的沟通能力与客户服务意识，掌握渠道运营管理方法，公司将系统培养你解决客户在健康、养老和财富管理方面的实际需求；2.接受市场分析与投资规划能力训练，能够为客户提供专业的资产配置建议；3.拥有团队协作精神与独立作业能力，兼具团队管理经验，能在动态市场中为客户争取最大价值；4.不空谈理念，不虚设目标，我们聚焦实际收益，团队全力支持个人成长，付出与回报成正比，公司持续提供精准客户资源；5.具备团队管理经历或拥有法律、金融、健康、医养、销售等相关背景者优先考虑，非诚勿扰。任职要求：1.年龄：24-50岁2.学历：大专及以上（过往经历优异者可适当放宽）3.历史年收入：不低于10万元4.从业背景：金融、养老、健康、管理、销售及相关领域优先5.品质要求：品行端正，无不良从业记录及刑事、金融类违法记录岗位福利：1.薪酬结构：底薪KPI+绩效奖金+英才津贴+长期服务奖+季度职业奖金+销售激励奖金2.商业保险保障：覆盖医疗、意外、重疾、身故责任，并配套养老公积金3.专属培训体系与特权通道，享有快速晋升机会4.高端客户资源库支持5.每周双休，实行弹性工作制6.旅游福利：提供国内外旅游奖励7.设立专项经费，支持个人品牌建设与发展

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张女士

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泰康之家黔园承接泰康大健康产业生态体系的全新战略，专业服务于人们全生命周期和全财富周期，提供一站式养老、健康、财富管理和终末关怀解决方案及渠道拓展、全国养老社区推广、贵阳黔园入住体验服务。职业前景项目启动以来，各行各业的精英纷纷加入，北美精算师、银行行长、国企特殊引进人才、医疗猎头、同行绩优、企业白领等不胜枚举，目前，全国人力已突破万人。经济独立、积极向上，带着活力朝气、高素质、高学历、高绩优的标签，源源不断地吸引更多志同道合的优秀人才，一起为整个行业带来新的发展动力，正成长为引领时代的标杆职业。如果，你是拥有满腔热情的创业者，在这里可依托平台团队，轻装上阵，轻量创业不是梦;专属支持政策1.专属高端职场:配备专属高配办公区，新生活体验场景;2.专属培养体系:专业销售培训+进阶提升培训+职业认证培训+独有体验培训等综合培训体系，以及专属奖学金;3.专属薪资政策:每月额外获得最高16万的创业津贴，新人享18个月;同样的销售业绩，可获高于普通从业者20%-30%的绩效收入;管理绩效、销售绩效、晋升奖励三线并行，收入翻3番;4.专属活动支持:涵盖线下活动、投顾、运营，线上课程、泰行销等各方面的专项资源支持，保证高效日常工作高效便捷开展。5.稳定的客户名单，公司每个月提供200个左右的精准客户名单支持。岗位职责:1.具备出色的沟通能力和客户服务意识以及渠道运营管理，公司会培养有效解决客户在健康、养老及财富管理方面的问题。2.公司培养市场分析和投资规划能力，能够为客户提供专业的资产管理建议。3.具有良好的团队合作精神和独立工作能力及团队管理能力，能在多变的市场环境中为客户谋求最大利益。4.不画饼，不空谈梦想，我们只谈收益，团队会竭尽全力助你成长，努力与回报一切成正比，公司会提供精准客户名单。5.有团队管理经验及法律、金融、健康、医养、销售经验者优先，非诚勿扰。任职要求:1.年龄:24-50岁2.学历:大专及以上学历（过往从业经历优秀者可放宽）3.过往收入:10万/年及以上4.从业背景:金融、养老、健康、管理、销售及相关行业优先5.品质要求:品行良好，无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录岗位福利:1.底薪kpi+绩效+英才津贴+长期服务奖+季度化职业奖金+销售化奖金2.商业保险(涵盖医疗、意外、重疾、身价)+养老公积金3.专属培训、专享特权，快速晋升通道4.高端客户资源库支持5.一周双休，弹性工作制度6.旅游福利，境内外旅游奖励7.专项经费支持个人品牌打造

贵阳

向先生

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主要负责保险销售，邀约客户参加泰康之家社区活动。月收：10000-上不封顶。工作时间：上午9：00-16：00，需月打卡20天，其余时间自主安排工作地址：贵阳市云岩区北京路京玖大厦

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王先生

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工作内容：主要为高净值家庭提供财务规划与保障方案，开展泰康人寿医养之家高端客户市场推广，组建并培养贵阳地区专业化销售团队。

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涂先生

实名企业

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【职业介绍】：1、健康财富规划师（HWP）是泰康创新打造的全新职业，专注于为中国高净值人群提供覆盖全生命周期、全财富周期的专业服务，不仅限于传统保险销售，而是依托泰康大健康生态系统，为中高端客户量身定制一站式健康、养老与财富管理解决方案。健康财富规划师=全科医生+理财规划师+保险绩优代理人。2、2020年1月22日，由泰康主导建设的健康财富规划师职业正式获得国家职业资质认证，《健康财富规划职业技能等级证书》入选第三批职业技能等级认定目录。泰康携手武汉大学共建职业认证体系，填补了国内外在高净值人群健康与财富综合管理领域专业化培训与资格认证的空白。面向各行业优秀人才，组建高素质精英团队，服务高客市场，依托泰康大健康产业生态链，全面支持中高净值人群的长期健康与财富发展需求。团队呈现高学历、高品质、年轻化特征。【任职要求】：1、年龄：25-45岁2、学历：本科及以上，特别优秀者可放宽至大专3、从业背景：具有金融、养老、健康、教育及相关领域经验者优先4、品质要求：具备良好业务操守，无不良从业记录及刑事、金融类违法记录【收入/福利保障项目】：1、提供丰厚英才津贴，最高可达16万元，最长可享18个月。2、包含首年佣金、续期佣金、优质续保奖励、增员奖、增才奖、年终奖金、销售激励等多项收入来源。3、配备意外伤残与身故保障、疾病身故保险、住院医疗保障（不含急诊、门诊）、意外医疗报销等多重保险福利。4、长期服务奖励：签约满5年且达成相应标准，可享受长期服务奖金计提发放。5、公积金计划：泰康为提升代理人综合待遇设立的专项公积金机制，区别于劳动关系下的住房公积金等社会保障制度。6、参与公司各阶段推出的多元化方案：涵盖专业培训、境内外旅游等多种激励形式。注：与泰康签订代理合同，上述收入及福利具体内容以泰康基本法及相关规定为准，所列收入范围为参考值，实际收入面议。【岗位优势】：1、战略优势：世界500强企业，连续五年上榜，已成长为集保险、资产管理、医养融合为核心的大型金融保险服务集团。健康财富规划师作为集团核心战略项目，享有全方位资源支持。2、收入特点：极具竞争力的薪酬结构，收入无上限，高额英才津贴获取门槛低、兑现率高。3、晋升机制：公开、公平、透明，专属HWP基本法支持，区别于传统保险代理体系。4、时间自主：除必要培训和集体活动外，日常展业时间可自行安排，工作灵活自主。5、培训体系：涵盖专业销售训练（LIMRA、BAC、ATB）、职业资格认证课程、名校（清华/北大）奖励培训及专属体验式学习项目。GPA全科医生学院实施为期两年的系统化培养，助力HWP掌握医学思维与专业知识，具备广阔医疗视野，并能深度融合泰康大健康生态开展客户服务，打造“全科医生”型专业人才；ETA精英财富学院聚焦专业深耕，通过“四商一质”（资商、法商、税商、企商、雅质）精品课程，培育具备深厚金融素养的高端HWP；同时提供国内外知名高校游学机会，包括清华、北大、新加坡、美国等地，助力优秀人才持续提升专业能力，拓展视野与人脉圈层。

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林先生

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职位：泰康人寿HWP要求：1.年龄25-55岁2.大专及以上学历3.过去年收入不低于10万元4.个人征信记录良好工作信息：1.岗位性质为销售类2.所属行业为保险领域3.提供有责任底薪4.签订代理制合同不谈虚的，不绕弯子，符合上述条件且认可岗位模式的可联系，非诚勿扰！

贵阳

敖先生

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1.泰康之家黔园承载泰康大健康产业生态体系的全新战略布局，专注于服务个体全生命周期与全财富周期，打造涵盖养老、健康、财富管理及终末关怀的一站式服务平台。2.配备专属高端办公环境，设立高规格办公区域，融合新生活方式体验场景，提升职场品质。岗位职责:1.具备优秀的沟通技巧与客户服务意识，公司将系统培养解决客户在健康保障、养老服务及财富规划方面需求的能力。2.培养市场研判与资产配置能力，能够为客户量身定制专业的财富管理方案。3.拥有良好的团队协作意识与自主作业能力，在动态变化的市场中持续为客户争取最优权益。4.不空谈概念，不虚构前景，聚焦实际收益，团队全力支持个人成长，付出与回报成正比，公司提供精准客户资源支持。任职要求：25~50岁年薪10w+工作时间:朝九晚四，周末双休岗位福利：免费工装团建聚餐员工旅游年终奖

贵阳

韩先生

实名企业

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1.泰康之家黔园依托泰康大健康产业生态体系的全新战略布局，专注于服务个体全生命周期与全财富周期，打造集养老、健康、财富管理及终末关怀于一体的一站式解决方案。2.配备专属高端办公环境，设有高标准办公区域与沉浸式新生活体验场景。岗位职责:1.具备优秀的沟通技巧与客户服务意识，公司将系统培养您解决客户在健康保障、养老服务及资产配置方面的实际需求。2.公司将支持提升市场研判与投资规划能力，助力您为客户制定专业的财富管理方案。3.需具备团队协作精神与独立作业能力，能在动态变化的市场中持续为客户创造最优价值。4.拒绝空话套话，聚焦实际收益，团队将全力支持个人成长，付出与回报对等，公司提供精准客户资源支持。任职要求：25~50岁年薪10w+工作时间:朝九晚四，周末双休岗位福利：免费工装团建聚餐员工旅游年终奖

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夏女士

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一、工作内容公司提供精准的意向客户资源，该岗位为伴学客服岗，主要通过微信及时响应客户咨询，解答产品或服务相关问题，挖掘客户实际需求，全程陪伴客户学习使用。（客户资源由公司统一提供，操作轻松上手）二、任职要求：1.无需经验，具备基础电脑打字能力即可。2.工作时间：上班时间：早9:00-晚18:00，每周休息4天，调休自由安排（可连续休息，自主规划个人时间）三、薪资待遇：【薪资】无责任底薪3500元+提成+绩效奖励+保险+节日福利+带薪培训=综合收入7000-12000+元；（新人首月保底5000元，若实际工资未达5000按5000发放，超出则按实际金额结算）四、其他表现优异者可优先晋升至管理岗位并享有岗位津贴，（所有管理岗位均从内部员工中选拔，发展空间广阔）。团队定期组织聚餐、团建活动，每月举办生日会，发放员工生日礼品及节日福利，工作氛围轻松和谐

贵阳

蒋女士

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一、工作内容公司提供精准的意向客户资源，该岗位为伴学客服岗，主要通过微信及时回应客户咨询，解答产品或服务相关问题，深入了解客户需求，全程陪伴客户学习进程。（客户资源由公司统一提供，工作内容清晰简单）二、任职要求：1.无需经验，具备基本电脑打字能力即可。2.工作时间：上午9:00至下午18:00，每周可自由安排4天休息时间（支持连休，灵活调配个人休假）三、薪资待遇：【薪资】无责任底薪3500元+提成+奖金+保险+节日福利+带薪培训=综合收入7000-12000+元（新人首月保底5000元，若实际工资未达5000则补足发放，超出部分按实际计算）四、其他表现优异者可快速晋升至管理岗位，并享受相应岗位补贴（所有管理岗位均从内部员工中选拔，发展空间广阔）。团队定期组织聚餐与团建活动，每月举办生日会，赠送员工生日礼品及节日慰问品，整体氛围积极融洽

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蒋女士

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一、工作内容公司提供精准的意向客户资源，该岗位为伴学服务专员，主要通过微信及时响应客户咨询，解答产品或服务相关问题，深入了解客户需求，全程陪伴客户学习使用。（客户数据由公司统一提供，工作内容清晰简单）二、任职要求：1.不限经验，具备基础电脑打字能力即可。2.工作时间：上午9:00-下午18:00，每周休息4天，可自行安排调休时间（支持连休，灵活自主）三、薪资待遇：【薪资】无责任底薪3500元+提成+绩效奖励+保险+节日福利+带薪岗前培训=综合收入7000-12000元以上；（新人首月保底5000元，若实际工资未达5000则补足发放，超出部分正常核算）四、其他表现优异者可优先晋升管理岗位并享有岗位津贴，（所有管理岗位均从内部员工中选拔，晋升通道畅通）。团队定期组织聚餐、团建活动，每月举办生日会，发放员工生日礼品及节日福利，整体氛围积极融洽

贵阳·观山湖区

蒋女士

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一、工作内容公司提供精准的意向客户资源，该岗位属于伴学客服人员，主要通过微信及时回复客户咨询，解答产品或服务疑问，了解客户需求，陪伴客户学习。（都是公司提供精准客户数据，工作简单）二、任职要求：1.没有经验要求，会电脑打字。2.工作时间：上班时间：早：9:00-晚18:00，休息：任意4天调休制，（可连休，自己安排自己的休息时间）三、薪资待遇：【薪资】无责底薪3500+提成+奖励+保险+节日福利+带薪培训=综合7000-12000+，（新人第一个月托底4500，，工资超过4500按照超过所得。）四、其他工作出色者可快速晋升管理岗位并享受岗位补贴，（所有管理人员均是从内部员工直接提拔，晋升空间大）。不定期有外出聚餐，团建，每月生日party、员工生日礼物、过节礼品，团队氛围融洽。

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蒋女士

实名企业

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一、工作内容公司提供精准意向客户资源，该岗位为伴学客服岗，主要通过微信及时回应客户咨询，解答产品或服务相关问题，挖掘客户实际需求，全程陪伴客户学习使用。（客户数据由公司统一提供，操作简单易上手）二、任职要求：1.无经验要求，具备基础电脑打字能力即可。2.工作时间：上班时间：早9:00-晚18:00，休息安排：每周4天灵活调休（可连续休息，自主规划个人休假时间）三、薪资待遇：【薪资】无责任底薪3500元+提成+绩效奖励+保险+节日福利+带薪培训=综合收入7000-12000+；新人首月保底5000元（若实际工资未达5000，按5000发放；超出则按实际所得计算）四、其他表现优异者可快速晋升至管理岗位，并享受相应岗位补贴；（所有管理岗位均从内部员工中选拔，发展空间广阔）团队定期组织聚餐、团建活动，每月举办生日会，发放员工生日礼品及节日福利，整体氛围轻松和谐

贵阳

杨女士

实名企业

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工作内容：1.主要通过电话、微信等渠道，对接建筑类企业，挖掘其在资质办理方面的实际需求并推进相关业务。2.收集并分析客户现有资质状况，结合实际情况提供合理的资质规划建议。3.按时高效完成上级安排的各项工作任务。任职要求:1、具备良好的语言表达能力，善于沟通协调，能够妥善处理人际关系，具有团队协作意识；2、拥有较强的学习理解能力和信息分析能力；3、有参与过涉密资质申报项目者优先考虑，无经验者亦可培养；4、沟通顺畅，乐于交流，具备较强的执行能力；5、责任心强，能在一定工作压力下保持稳定表现；6、为人诚实守信，作风踏实，具备良好的亲和力；薪酬待遇：1.底薪3000元+提成，表现优异者可享更高提成+团队奖励+各类补贴2.提供节日福利、特殊休假及带薪年假等福利待遇上班时间：朝九晚六，无需加班，周末双休，法定节假日正常休息

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逄先生

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工作内容：1.主要通过电话、微信、网络等渠道，对接建筑类企业，挖掘其在资质办理方面的服务需求。2.收集并分析客户现有资质状况，为其提供科学合理的申报规划建议。3.按时高效完成上级安排的各项工作任务。任职要求:1、具备大专或以上学历；2、欢迎零基础人员加入，无需相关经验（公司提供系统化培训）3、具备良好的语言表达能力，善于沟通协调，能够妥善处理人际关系，具备团队协作意识；4、学习能力强，具备一定的分析判断能力，同时拥有较好的文案撰写功底；5、有参与过涉密资质申报者优先考虑；6、沟通能力突出，乐于人际互动，执行力强；7、责任心强，能适应一定工作压力；8、诚实守信，作风踏实，具备良好亲和力；薪酬待遇：1.底薪+提成+补贴2.节日福利、特休及带薪年假。上班时间：朝九晚六不加班，周末双休，法定假日正常休

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逄先生

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办公室坐班高档写字楼工作，每天工作8小时周末双休!周末双休!周末双休!工作内容轻松、带薪培训、晋升空间大、氛围轻松、周末双休、国家规定的法定节假日带薪休假1、薪资福利:底薪3650提成奖金2、员工享有社保、带薪年假及各类法定节假日;工作内容：1.整理客户资料，预约维护客户，2.协助经理完成洽谈业务含有销售性质公司渠道广、客户多，新人成长速度快，能快速拥抱高薪。郑重承诺:公司直招，非中介!不收取任何费用！

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顾女士

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1．熟悉相关业务流程及抵押2．能够独完成做单3．善于沟通，能够积极与各个银行简历业务联系，开发新产品和渠道4．有同行业公司工作经验优先薪资福利待遇：1．无责底薪4000＋提成（3000-5000）综合工资7K-10k（周末双休）2．购买社保3．有专业培训4．单量大任职要求:1.着重要求有公积金权证经验，对公积金产品、信D产品熟悉2.熟悉各大银行渠道3.行动力强，不拖延4.要近几年一直在做的，很久以前有过权证经验近几年没接触的不考虑、只接接触企业D的不考虑5、30岁以下，男女不限备注：硬性要求！必须有同行经验1-2年以上。。。。

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杨女士

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没有业绩要求没有工作压力零食下午茶没有业绩要求！没有！没有！来我们公司上班，每天空调一直吹到下班来入职记得带个毛毯，裹着吹空调没有宫斗，没有心眼。有的只是同事间的互开玩笑，轻松愉快的氛围，还有和蔼平易近人没有官威架子的领导！不限经验，不限学历，没有业绩要求，再也不用起早贪黑。没有业绩，没有kpi。公司有专业的培训系统，从你入职就有资深优秀的老员工1对1教（有机会开出隐藏款：领导亲自带！）小白也能瞬间上手！不怕你学不会，就怕你不愿意来学！还有着公平公开公正的晋升制度，所有的管理层均为基层提拔（绝无空降兵！！）薪资待遇：无责+高额提成+各种奖金）综合薪资过w不是梦！福利待遇：定期组织团建、旅游，聚餐、生日派对等。

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杨女士

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【工作内容】负责解答客户咨询的问题，工作内容简单，入职带薪培训，拒绝内卷每天在办公室上班，不需要外出跑业务，简单上手,关键是轻松上班，公司平台大，晋升透明！！【福利待遇】不定期团建，下午茶，带薪培训，带薪年假，经常聚餐，环境氛围好，最适合90后00后1.经验不限。2.自信、有亲和力、乐观积极；3.工作简单收入高晋升快福利也多感兴趣的小伙伴抓紧联系我先到先得、招满即止赶快来找我聊五毛钱的天，加入我们，让我们一起过上暴富生活！

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毕女士

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1．熟悉相关业务流程及抵押2．能够独完成做单3．善于沟通，能够积极与各个银行简历业务联系，开发新产品和渠道4．有同行业公司工作经验优先薪资福利待遇：1．无责底薪4000＋提成（3000-5000）综合薪资可上万2．购买社保3．有专业培训4．单量大30岁以下，男女不限备注：硬性要求！必须有同行经验1-2年以上

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毕女士

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此岗位属于公司内部直招!!!(优秀者条件可放宽)不外出!!不地推!!任职要求：1.年龄:20-35岁，男女不限2.学历:学历代表过去，能力决定未来3.经验:不限，应届毕业生均可，公司愿意培养人才4.不错的学习能力，具备高度责任心，工作积极主动，有良好的学习能力和团队合作精神员工福利生日福利+节日福利+通讯补贴+下午茶+有无线网

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安女士

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