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岗位描述1、负责鲜羊奶试喝（家庭为主）、订购和鲜羊奶配送服务，服务好有二次续订提成＋转介绍提成，2、销售＋配送，双份高收入。【薪资收入】1、免费培训，无经验均可，有师傅一对一带教，购买保险。2、阶梯薪资＋高提成（10%-40%)＋配送（1元／盒）＋奖金，综合收入5000-8000以上，师傅1-2w，工作轻松自由，收入丰厚，晋升空间大。3、提供食宿，集体宿舍2-4人间，氛围特别好4、早晚工作，时间自由，每个星期天休息5、不定期团建，生日等等。6、晋升空间大，管理层内部提拔，不外招．7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达南通崇川区南大街岗位描述1、负责鲜羊奶试喝（家庭为主）、订购和鲜羊奶配送服务，服务好有二次续订提成＋转介绍提成，2、销售＋配送，双份高收入。【薪资收入】1、免费培训，无经验均可，有师傅一对一带教，购买保险。2、阶梯薪资＋高提成（10%-40%)＋配送（1元／盒）＋奖金，综合收入5000-8000以上，师傅1-2w，工作轻松自由，收入丰厚，晋升空间大。3、提供食宿，集体宿舍2-4人间，氛围特别好4、早晚工作，时间自由，每个星期天休息5、不定期团建，生日等等。6、晋升空间大，管理层内部提拔，不外招．7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达周主管

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赖女士

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一天平均3-6小时工作时间时间自由不限性别年龄需18-35岁无需有才艺，如果有更好了待遇日结新人专属运营陪跑0门槛！！！全程不露脸无费用！

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刘先生

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工作性质：一：电话沟通：无需经验，会接打电话即可，电话沟通占比不高，更多以文字形式进行交流，如短信、彩信等方式为主（新人入行，主管一对一指导培训，全程协助开展工作并帮助提升收入）二：表达清楚，发音清晰，具备耐心，能够稳定专注地完成工作任务；三：会使用电脑打字即可（不限打字速度）；四：不论是否有相关经验，入职次月即可参与晋升评定，晋升通道广阔，岗位稳定性强薪资福利：八小时工作制，早8点45至12点，午间休息后13点30至18点，每周休4天+法定节假日正常休假无责任底薪3000元+提成+奖励+激励+跳点，高业绩奖金核算比例！平均月薪6000-10000元，业绩突出者月薪过万者众多，收入上不封顶，多劳多得缴纳社保，享有生日福利、节日福利，定期组织团建活动

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职位名称电话客服薪资待遇6000-9000元/月工作要求高中|不限工作经验工作地点新余市-渝水区-仙来中大道211号职位描述：催收员逾期一年内的岗位职责：电话客服数名6k～9k，上不封顶，任职要求：1.男女不限，表达沟通能力强2.高中及以上学历3.具备较强抗压能力4.不限经验，会打电话电脑打字即可福利待遇1.工作八小时制：8.45到12点，13.30到18.2.生日福利，团队聚餐，法定节假日，购买社保3.薪资结构：基本底薪3k+提成+激励+跳点超高业绩核算比例！综合薪资6-9k上不封顶4.人性化管理，晋升空间大

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岗位职责:1.负责催收项目的统筹执行，保障项目按计划推进与落地2.与团队成员保持高效协作，合理调配资源，提升整体作业效能3.对项目数据进行整理分析，持续优化催收策略与操作流程任职要求:1.具备良好的沟通技巧及团队协作意识2.能快速适应工作环境变化，融入动态协作团队3.拥有流程优化意识，工作细致认真，追求效率提升

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岗位职责:1.通过电话与客户交流，回应客户疑问，提供专业支持服务；2.整理并跟踪客户反馈信息，及时响应客户需求与问题；3.持续维护客户关系，确保服务过程中的良好体验；4.配合团队完成日常任务及相关项目所需的电话沟通工作。任职要求：1.具备较强的沟通技巧和服务意识，善于倾听并理解客户诉求；2.掌握基础电脑操作技能，具备快速掌握新系统的学习能力；3.拥有团队协作精神，能与同事保持顺畅沟通与协作；4.工作认真负责，具备自我驱动力，能主动完成既定目标。

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岗位职责:1.负责催收项目的统筹规划与落地实施2.组织并带领团队，保障项目按期高效完成3.对接客户开展沟通协调，促进债务回收进程任职要求：1.具备良好的沟通技巧及团队协作管理经验2.能够自主应对和解决项目执行中的各类问题3.熟悉催收业务流程，具备较强的项目推进能力加分项：有其他金融行业相关从业经验者优先

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岗位职责:1.负责催收项目的统筹规划与落地实施2.组织并指导团队成员，保障项目按期高效完成3.对接客户开展沟通协调，促进债务回收进程任职要求：1.具备良好的沟通技巧及团队协作管理能力2.能够独立应对和解决项目执行中的各类问题3.熟悉催收业务流程，具备较强的项目推进能力加分项有以下行业经验：其他金融业

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岗位职责:1.负责催收项目的统筹执行，保障项目进度按计划推进2.与团队成员保持高效协作，合理调配资源，提高整体运作效率3.对项目数据进行分析评估，持续优化催收策略与操作流程任职要求:1.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识2.具备较强的环境适应力，能快速融入动态变化的团队氛围3.具备流程优化意识，工作细致认真，追求持续改进

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岗位职责:1.负责逾期贷款的催收执行与流程管理，保障还款及时性与信息准确性。2.通过电话、邮件或面谈等方式联系客户，协商解决逾期账款问题。3.维护良好的客户互动关系，制定可行的还款计划并跟进落实。4.完整记录催收过程中的各项操作，确保系统数据真实、准确、可追溯。5.协同团队成员推进案件处理，提升整体工作效率与成果。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和语言表达能力，善于应对各类客户情境。2.抗压能力强，能够在高强度工作环境下保持稳定的工作表现。3.熟练操作计算机及常用通讯设备，适应信息化办公需求。4.拥有团队协作意识，能与同事顺畅交流、协同作业。5.工作态度严谨细致，具备较强的记录管理和信息处理能力。

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岗位职责:1.负责在电话催收过程中进行有效沟通与协调，保障催收环节有序推进。2.持续梳理并优化催收作业流程，提升团队整体执行效率。3.与团队成员保持密切协作，确保信息传达及时、准确无误。任职要求：1.具备优秀的沟通能力和良好的团队协作意识。2.能够适应高强度工作节奏，具备较强的应变与问题处理能力。3.注重工作细节，可精准落实各项操作指令。

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岗位职责:1.负责在电话催收过程中进行有效沟通与协调，保障催收环节有序推进。2.梳理并优化催收作业流程，提升团队整体运作效率。3.与团队成员保持密切协作，确保信息传达及时、准确。任职要求：1.具备出色的沟通能力及良好的团队协作意识。2.适应高强度工作节奏，拥有较强的应变与问题处理能力。3.注重工作细节，能精准落实各项操作指令。

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岗位职责:1.负责逾期贷款的催收执行与流程管理，保障款项按时足额回收。2.通过电话、邮件或面谈等方式与客户联系，协商解决逾期问题。3.维护客户沟通关系，制定可行还款计划并跟进落实情况。4.完整记录并实时更新各项催收操作，确保信息真实准确。5.协同团队成员推进案件处理，提升整体作业效率。任职要求：1.具备优秀的沟通表达能力，能妥善应对各类客户情境。2.具有较强的抗压性，可在高强度环境下稳定输出工作成果。3.熟练操作电脑及常用通讯设备，适应信息化办公需求。4.拥有团队协作意识，能够与同事顺畅交流、协同作业。5.工作态度严谨细致，具备良好的信息记录与事务管理能力。

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岗位职责:1.组织并推进人力资源相关事务，涵盖招聘、培训、绩效管理等相关工作。2.协同各部门落实人力资源制度与流程，保障执行效果。3.参与人力资源管理体系的建设与优化，助力团队效率提升。任职要求：1.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能与各层级员工顺畅互动。2.具备独立开展工作的能力，善于分析并解决实际问题。3.学习能力强，适应变化快，能够迅速理解并运用新知识。

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岗位职责:互联网金融客服专员，主要负责对接各大中小银行投资项目的回款跟进工作。任职要求:不限经验，只要你渴望高收入，愿意拼搏，公司提供专人指导，全程带教直至熟练上岗岗位福利:底薪+提成+激励奖金+社保+海外旅游+节日福利+每月团队建设活动，综合薪资6000至10000元以上工作时间：每月休息4天，上午9点至下午6点，法定节假日另行计算诚邀敢于追求高薪、积极进取的你加入我们的团队

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