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职责描述：（摩托车）负责根据项目开发需求，制定影音娱乐系统的技术规划并推进零部件研发，确保各阶段交付成果及工作任务按时完成；负责组合仪表、电动燃油泵、行车记录仪、娱乐大屏、娱乐主机、扬声器、天线、倒车雷达、后视摄像头等部件的可行性评估、3D/2D数据设计、失效模式分析、法规符合性校核、试验验证、样件试制及问题闭环整改等开发工作；针对试验与试制过程中出现的技术问题，提供有效支持并推动质量问题的分析与改进；负责技术文档、技术标准、专利材料的编写与归档工作；负责影音娱乐系统相关供应商的技术能力评估与开发过程管控；

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岗位职责：1、依据项目开发需求，编制项目工作计划，并跟进项目执行进度；2、明确项目团队中各部门的职责分工，指导成员高效开展工作；3、全面识别项目潜在风险，制定并实施有效的风险控制措施；4、主动与客户及内部相关部门沟通，及时获取信息，保障项目顺利推进；5、定期向公司管理层汇报项目进展情况；6、组织召开项目例会，完成各阶段关键节点的评审工作；7、统筹项目相关的设备管理、办公用品配置及考勤、交通、住宿、餐饮等后勤事务；8、承担日常翻译任务；9、配合上级完成其他临时交办的工作。任职要求：1、全日制本科及以上学历，项目管理、机械或汽车相关专业优先；2、具有项目管理实践经验，熟悉整车开发流程者优先考虑；3、英语能力良好，能胜任日常翻译工作；4、具备较强的沟通协调能力，具备良好的职业素养和责任心；5、能适应高强度工作，可接受北方地区短期出差安排。

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1、负责整车功能架构的规划与设计2、开展SOA服务架构的设计与实施3、参与工具链系统的搭建与优化4、执行正向开发流程的相关工作5、承担电子电器架构的开发任务6、具备3年以上电子电气领域开发经验，熟悉某一技术方向的逻辑或架构设计；7、熟练掌握架构开发类工具或建模软件的应用；8、本科及以上学历，电子、电气等相关专业背景；9、具备良好的组织协调能力和沟通表达能力。

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1.西班牙口译和笔译，西中互译2.口译：提供项目现场的陪同翻译，成为提供现场翻译3.笔译：按要求对翻译文件进行翻译，并整理检查，保证翻译质量，按时完成任务4.及时向项目经理，或公司领导汇报工作进度5.接受公司指派的任务任职要求：1.全日制本科或硕士学历，有工程、制造类翻译经验的优先；2.西班牙无障碍交流，有全国二、三级西班牙证书或四级及以上翻译证书优先。

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职位描述：1.掌握底盘系统设计的核心要点；2.具备独立开展底盘及附属系统设计的能力；3.能够独立承担底盘系统前期预研任务；4.具备新技术、新标准的转化能力，可编制与修订企业技术标准；5.可独立完成项目计划制定、工作量评估及执行过程跟踪。任职资格：1.具备较强的学习能力、适应能力及管理能力，责任心强；2.热爱汽车制造行业，具备4年以上相关工作经验；3.能够接受加班及出差安排。

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1.测试需求解析与规划•结合产品设计目标、技术指标及法规要求，编制整车测试方案与评价准则。•梳理测试范围，涵盖动力性、安全性能、稳定性和环境适应能力等方面的验证内容。2.整车性能验证•开展动力系统测试，评估加速能力、最高行驶速度及爬坡性能。•实施制动系统检测，包含制动距离、制动力分配特性以及ABS/CBS功能有效性确认。•考核操控稳定性，包括转向灵敏度、最小转弯半径、车身稳定性和悬架工作表现。3.耐久与可靠性验证•制定并执行整车耐久试验计划，如长里程道路运行、振动耐受和疲劳强度测试。•在高温、低温、高湿等不同气候条件下开展整车可靠性验证。•对核心部件（电池、电机、车架、制动装置等）进行寿命与耐久性评估。4.环境适应性验证•在多元气候环境中开展整车测试，覆盖高温、严寒、降雨及高湿度场景。•进行涉水试验，检验整车防水等级是否满足IPX相关标准要求。•实施振动、冲击及跌落试验，模拟复杂路面状况与运输过程中的机械应力。5.法规符合性验证•确保整车满足目标市场的法规要求，包括灯光配置、噪声控制、制动效能及排放限值。•配合第三方机构完成认证测试，并整理提交所需的技术资料。6.数据采集与评估•利用专业仪器记录测试过程中的关键参数，如车速、扭矩、温度、振动数据。•对采集数据进行处理与分析，识别潜在问题并提出优化建议。•编写完整测试报告，为产品研发与品质提升提供依据。7.故障诊断与优化支持•针对测试中暴露的问题开展根本原因分析，协同研发团队推进设计改进。•验证改进措施的实际效果，通过重复测试确认问题闭环解决。8.试验资源与现场管理•统筹测试场地、实验室设备及测试样车的日常维护与状态管控。•制定路试计划并组织实施，确保覆盖城市道路、高速公路、山区路段等多种使用工况。

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1.负责海外市场的开拓工作，积极开发并维护海外客户资源与销售渠道，建立完善的客户档案体系，确保达成公司下达的销售指标；2.开展海外市场调研与分析，配合公司推进国际化发展战略和经营计划，掌握行业动态及竞争格局，持续优化销售策略，完善渠道布局，推动产品销量增长；3.定期对接国内外业务渠道伙伴，参与国际商务磋商，主导订单谈判及合同签署流程；4.与公司内部各职能部门保持高效协作，为年度销售目标的实现提供有力支持。任职要求：1.具备本科或以上学历，国籍不限；3.具备流利的外语沟通能力，可无障碍与海外客户交流；4.能够适应长期外派或每半年驻外工作安排；5.性格开朗，积极主动，反应迅速，逻辑清晰，擅长人际沟通，具备良好的分析判断能力。驻外地点：墨西哥出差范围：墨西哥、美国工作语言：中文、英语、西班牙语出差频率：高频次外派

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岗位职责：（不限国籍，接受海内外出差）1.负责市场业务拓展，开发并维护客户资源与销售渠道，建立和完善客户档案，达成公司下达的销售指标；2.开展市场调研与分析，配合公司推进海外发展战略及经营计划，掌握行业动态与竞品情况，优化销售策略，推动渠道布局规划落地；3.衔接国内外相关行业渠道，参与国际商务磋商，完成订单沟通及合同签署工作；4.与公司内部各职能部门保持高效协作，为实现年度销售目标提供有力支持。任职要求：1.本科及以上学历2.具备海外留学或海外工作经验3.英语精通（硬性要求），掌握其他语言者优先4.能够适应海内外出差安排5.具备较强的责任心，性格开朗，擅长人际交流

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1.英语可熟练运用于日常工作交流（硬性条件）；2.具备国家统招本科或以上学历；3.拥有整车开发项目相关背景（需具备汽车行业从业经历）；4.掌握整车开发流程，熟悉车辆结构及相关理论知识；5.具备良好的组织协调能力与沟通技巧；6.思维灵活，问题响应及时，责任心强且具备团队合作精神；7.能够承受一定工作压力，具备初步的领导能力。

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岗位职责：1、负责整车热管理系统（含空调系统、电机冷却系统、电池冷却/加热系统）的整体架构设计与规划；2、主导纯电动乘用车冷却系统的架构设计及布置方案（包括散热器、电子风扇、水泵、副水箱等部件的选型与匹配）；3、开展整车热管理系统一维仿真分析，优化系统关键参数，并为热管理控制策略提出可行性建议；4、负责压缩机、HVAC、Chiller、电子阀、WPTC等核心零部件的设计选型与技术评估；5、组织编写SOR、DVP等相关试验验证文件。

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1、负责制定车型感知质量目标并实施管理，推动感知质量目标的实现；2、主导项目开发全流程中的感知质量工作，策划整车感知质量开发方案并推进落地执行；3、针对项目各阶段及产品设计提出感知质量评估意见，包括对模型、数据、样件、样车的评价，准确评分，开展综合分析与处理，编制综合报告并提供优化建议；组织感知质量问题的汇报与评审，推动问题整改及闭环管理；4、负责搭建或持续优化感知质量评价体系，组织建立并完善零部件感知质量开发标准；5、开展不同车型的对比分析，研究零部件结构对感知质量的影响，为项目开发与设计提供具有实践价值的改进建议

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岗位职责：1、参与新项目启动阶段的竞品研究，整车轮廓布置评估，以及核心部件的工艺性、性能表现与成本控制分析；2、配合完成整车总布置方案设计，依据产品外形特征与市场定位确定适宜的车架制造工艺、布局方式或推进创新性结构开发；3、依据总布置需求开展电动摩托车主副车架及摇臂的方案设计、轻量化优化，并主导相关有限元仿真分析与结构改进，同步输出3D、2D图纸、BOM等技术文档；4、承担车架DFMEA的编制、评审、问题追踪与闭环管理；5、协同测试团队建立车架类零部件的耐久性试验规范与测试方法，参与试验结果解读并推动改进措施落地。任职要求：1、掌握机械原理、机械设计及车辆构造等相关专业知识，具备本科及以上学历；2、具有1年以上跨骑式及踏板式摩托车车架开发经历，完整参与过2至3款量产车型车架的设计与开发；3、了解摩托车车架常用钢管、板材及铝合金材料的成型工艺、加工手段及其力学特性；知晓车架焊接夹具与检测工装的设计与制作要点，熟悉各类车型车架结构形式、功能特点及适用场景；4、熟知摩托车车架相关的试验验证标准、测试流程及相关法规规定；5、熟练操作3D、2D工程绘图软件，具备良好的图纸输出能力。

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岗位职责：1.负责国内外汽车市场准入法规及认证要求的信息采集与系统化管理；2.主导认证法规数据库的搭建与日常维护，持续跟踪重点区域市场法规动态并开展情报搜集；3.协调内部项目开发团队与海外认证工作的对接与推进；4.牵头识别海外市场汽车行业政策变动，组织影响评估，推动相关部门完成合规性审查并制定应对策略；5.开展行业政策、强制性标准、非强制性认证流程与产品认证之间关联性的分析研究。任职要求：1、全日制本科及以上学历，具备2年以上海外法规认证相关工作经历；2、熟悉主要海外市场法规体系，至少精通欧盟相关标准；3、具备法规信息获取与整合能力，能基于车型资料开展法规符合性判断；4、具备良好的沟通协调能力，工作认真细致，态度积极，责任心强，能够协同团队保障项目进度；5、英语听说读写流利，熟练操作常用办公软件。

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岗位职责：1.悬架系统匹配计算2.K&C和操稳仿真或协助3.悬架系统零部件3D和2D4.悬架系统零部件技术开发要求5.悬架DFMEA6.悬架零部件DVP7.悬架系统零部件问题整改8.悬架系统调校协助任职要求：1.架系统匹配计算2.3D和2D3.至少3个量产项目悬架工作经验4.可读英文文件，能做简单的英文交流

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岗位职责：1、负责项目对接，协调各专业工程师推进性能开发任务，确保各阶段工作按时交付；2、参与产品规划、市场分析及竞品研究，制定整车竞争策略，主导整车VTS目标设定与发布，分解系统SSTS目标，参与多属性性能平衡评估，提供决策支持建议；3、统筹整车及系统级性能目标的达成进度与执行管控；4、开展性能可行性评估与管理工作；5、具备整车DVP方案策划能力；6、组织各阶段样车的试乘试驾活动；7、牵头关键性能节点交付成果评审，负责性能开发过程中的数据管理（含CAE）及问题闭环管理；8、负责整车性能管理体系的搭建与持续优化；9、关注电动车行业技术动态与性能发展趋势，保障产品核心性能竞争力。任职要求：1、有2-3个整车项目性能集成开发经验者优先2、具备良好的英语沟通与读写能力

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岗位职责：1、主导摩托车整车外饰件、座垫等塑料部件的设计方案制定，把控所负责模块的开发质量及落地执行；2、协同A面工程师或油泥模型工程师开展造型与数据评审，评估结构可制造性，并探索新工艺的应用可行性；3、负责整车拆件规划、断面结构设计输出及材料选型，指导供应商完成结构开发，并对交付成果进行审核确认；4、牵头新部件模具设计评审，解读并确认DFM报告与模流分析结果，跟进模具开发进度，组织零部件及模具验收；5、主导样车试制、模具试模及测试装配过程中的问题识别、技术整改与闭环管理。任职要求：1、本科及以上学历，具备1年以上摩托车行业或汽车内饰领域结构设计经验，专业方向为车辆工程、机械、模具或材料成型；2、掌握塑料件模具构造及开发流程，了解常用工程塑料性能特点、工艺规范、适用场景及表面处理方式；3、熟悉跨骑车、踏板车整体结构，或具有座垫、手套箱等部件开发经验，或具备汽车外饰、座椅类件开发背景；4、能独立完成塑料件拆件设计、断面定义、结构开发及常见问题的技术分析与解决；5、具备良好的沟通协调能力、创新思维以及系统化分析和解决问题的能力。

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岗位职责：（工作地天津）1.负责组织实施公司内部人才招聘相关工作；2.对收到的简历进行归类整理与初步筛选；3.与拟录用候选人沟通薪酬待遇，发放录用通知；4.撰写招聘宣传内容，维护并更新招聘平台信息，确保信息及时传递；5.完成上级交办的其他招聘支持性事务任职要求：1.本科及以上学历，英语具备流利沟通能力（硬性要求，请确认符合后再投递）；2.具备招聘相关工作经验，熟悉招聘全流程，掌握常用招聘方法与技巧；3.具有良好的职业操守，善于人际交流与组织协调，具备较强的团队协作精神；4.性格积极乐观，外向开朗，拥有较强的自我驱动力和责任意识；5.熟练操作各类常用办公软件

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1.要求本科及以上学历，且为统招，理工科专业背景；2.具备良好的英语沟通能力者优先，掌握其他语言者亦可优先考虑；3.性格外向，具备较强的沟通表达能力；4.能够适应出差及加班工作安排；5.面试前需准备英文自我介绍材料。①公司福利：五险一金，免费提供宿舍、班车和食堂，年度健康体检，带薪休假，各类津贴补贴，节日礼品，定期组织培训学习与能力提升，晋升机制健全，定期开展团队建设与拓展活动②上班时间：上午8:30至下午17:30，中午休息1小时，周末双休，法定节假日正常休息③工作地点：天津或沈阳

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1.办理进出口货物的报关事务，保障报关流程按时、准确完成；2.精确核算进口环节的关税、增值税等相关税费，并跟进缴纳事宜；3.编制并核对进出口业务所需单据，确保内容真实准确，满足海关规范要求；4.持续跟踪海关政策与法规更新，适时优化清关方案；5.建立健全单证管理归档机制，便于后续查阅与溯源；6.完成上级安排的其他相关工作。岗位要求：1.本科及以上学历，具备良好的英语沟通能力；2.具备2年以上进出口贸易或报关相关工作经验；3.熟知国际贸易规则及报关、清关操作流程；4.具有较强的沟通协调能力，工作认真负责、细致严谨；5.学习能力强，执行力高；6.熟练操作Office等常用办公软件。

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岗位职责：1.协助各部门与客户对接，参与项目沟通及现场翻译工作；负责沟通、交流与协调相关事务；2.负责海内外项目日常文件的翻译及会议口译工作；3.负责商务信函的撰写与整理；4.完成其他临时交办的工作任务。任职要求：1.本科及以上学历，商务或英语类相关专业；2.英语基础扎实，通过专业四级或以上，具备流利的口语能力，可使用英语作为工作语言；3.有翻译相关实习经历者优先考虑；4.具备良好的沟通表达能力和较强的责任意识；5.能够适应出差及加班安排。

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职责描述：1.负责汽车人机工程的分析、设计及相关研究工作；2.承担整车相关法规符合性校验，涵盖国内外各类准入标准及强制性检测法规；3.开展整车机械结构的布置与协调工作；4.协同造型团队完成前期预布置，包括人机合理性评估、零部件布置可行性分析及法规合规性论证等；5.负责汽车上车体或下车体的总布置设计任务。任职要求：1.具备较强的学习能力、适应能力及组织管理意识，责任心强，能够独立承担设计任务；2.对汽车行业有浓厚兴趣；3.专业技术扎实；4.英语水平良好。

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12月14日 14:11

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职责描述：1.负责整车外观及内饰设计方案的草图绘制与精细效果图呈现，涵盖各零部件的视觉效果设计；2.具备全面的手绘表达与二维效果图制作能力，熟练运用各类专业绘图软件；3.参与胶带图的制作与输出；4.能够指导CAS团队及油泥模型团队推进并落地最终设计成果；任职要求：1.本科及以上学历，工业设计、产品设计、艺术设计等相关专业背景；2.手绘基础扎实，具备优秀的空间构思与造型理解能力；3.工作责任心强，具备良好的沟通协调能力，态度认真严谨；4.擅长团队协作，对汽车设计有高度热情；5.能够接受出差及加班安排；6.应聘时需提交个人作品集（以PPT、PDF等电子格式提交，文件大小请控制在5M以内）

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岗位职责：设计开发：根据汽车造型数据及整车设计规范，进行汽车内外饰零部件的3D数模创建与2D工程图绘制，确保设计方案在功能、外观及装配可行性等方面全面达标；承担仪表板、座椅、中控台等内饰部件，以及保险杠、装饰条等外饰部件的结构设计任务。DRE工作：主导内外饰零部件的设计发布流程，制定详尽的发布计划与执行标准，保障设计资料的完整性、准确性及合规性；负责设计变更的全流程管理，跟踪变更落地情况。与供应商开展技术对接，明确产品设计目标、技术指标及验收要求；评审供应商提交的技术方案与图纸文件，监控其开发进度与质量表现，协调解决各类技术分歧。任职要求:1.具备扎实的设计功底和创新意识2.掌握汽车内外饰设计相关知识及行业标准3.具有良好的沟通协调能力及团队协作精神

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核心产品设计：主导网页、App、小程序等端的UI/UX设计，产出高保真可交互原型，兼顾用户体验与产品目标达成；AI产品专项设计：全程参与AI类产品设计流程，独立输出设计方案并推动体验优化，对设计质量及用户反馈结果负责；产品端协作：与产品经理协同开展需求调研与创意构思，提出体验优化方案并跟进落地实施，确保设计与产品目标一致；品牌VI与视频设计：支持品牌团队完成宣传册、海报等视觉识别系统设计；负责品牌宣传与产品演示视频剪辑，包括素材整理、剪辑处理及基础动效制作，保持与品牌调性统一；跨团队与质量把控：对接多部门明确设计需求，推进设计版本迭代；参与设计评审与成果验收，确保设计及视频输出品质达标。

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职责描述：1.与客户对接设计方案，依据客户需求制定产品开发方案，并开展内外饰产品的设计工作；2.承担内外饰主断面的设计及可行性评估；3.负责三维结构设计、工程图纸绘制及相关技术文档的编制；4.参与内外饰零部件各类技术状态的全过程管理。任职要求：1.本科及以上学历，机械设计制造、车辆工程、材料等相关专业；2.熟悉内外饰材料特性，具备3年及以上汽车行业同岗位工作经验；3.拥有汽车内外饰设计实际经验；4.熟练掌握常用设计软件；5.能够适应出差安排；6.具备良好的职业素养、沟通表达能力、敬业态度及创新意识。职位招聘1-5人

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1.负责海外市场的开拓，挖掘潜在客户资源，建立并维护稳定的销售渠道与客户关系，完善客户信息管理，达成公司下达的销售指标；2.开展海外市场调研与分析工作，配合公司推进国际化发展战略与经营计划，掌握行业动态及竞争格局，持续优化销售策略，推动渠道体系搭建，促进产品销量增长；3.定期对接国内外相关业务渠道，参与国际商务交流与谈判，完成订单磋商及合同签署工作；4.与公司内部各职能部门保持高效协作，为年度销售目标的实现提供有力支持。任职要求：1.本科及以上学历，国籍不限；2.具备良好的语言能力，可流畅地与海外客户进行沟通交流；3.能够适应长期海外派驻或频繁出差，接受驻外周期为半年左右；4.性格积极，富有热情，思维清晰，反应迅速，擅长人际交往，具备较强的逻辑分析与判断能力。驻外地点：中东出差国家：埃及、阿尔及利亚、土耳其、巴基斯坦工作语言：中文、英语出差频率：较高，需频繁出境

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品牌视觉体系维护与设计持续优化品牌VI系统，确保LOGO、配色等视觉元素符合汽车设计行业特性并保持整体统一；深化VI多场景应用（涵盖软件研发中心产品视觉延展），增强品牌形象识别度。宣传物料与产品手册设计响应品牌团队需求，完成海报、社交平台内容等宣传素材创作，贴合品牌风格与产品定位；主导产品手册（含软件研发工具/服务说明）的设计升级，通过可视化手段清晰传达关键信息。视频制作与剪辑参与品牌及产品类视频创意策划，协助完成脚本整理与素材采集（如软件操作实录）；承担视频后期处理工作，输出适用于官网、社交平台等多渠道传播的标准化视觉内容。跨部门协作与需求落地协同品牌团队，提供专业设计建议并推动方案实施；联动研发部门，保障设计内容精准体现产品核心价值；支持市场及展会活动，提供现场视觉资源（如展台、活动物料）设计支持。设计资产与规范管理搭建并维护设计资源库（包括VI源文件、通用模板等），提升素材复用效率；制定输出标准与流程规范，统一交付要求以保证跨团队协作一致性。行业趋势与能力提升追踪汽车设计领域及视觉技术新动向（如动态图形应用），引入创新理念提升设计表现力；定期复盘项目执行情况，结合反馈持续改进设计方案与作业流程。

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1、参与新能源车型（纯电动、混合动力、燃料电池）整车高压架构设计、电气负载分析及高压安全方案制定与验证2、开展高压动力系统相关功能开发工作（涵盖驱动系统、电池系统、充电系统、能量转换系统等领域）3、承担高压电池系统方向的功能开发任务（涉及锂电池系统、多电压平台能量管理、铅酸电池系统等）4、主导整车高压系统架构设计与安全策略实施5、编制高压系统相关技术文档与输出资料6、组织实施高压系统验证工作，开展整车高压系统及充电系统测试7、负责技术攻关、系统问题排查与解决8、开展前沿技术调研、竞品分析及产品性能优化提升

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