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【工作职责】1、全面负责校区的运营管理，达成招生业绩目标，主导客户引流与转化，并做好高价值客户的维系工作；2、统筹团队开展客户服务及学生管理相关事务，提升服务质量和客户满意度；3、协同教学端推进教学实施，保障课程计划顺利执行；4、负责课程顾问团队的培训与发展，强化团队专业能力与整体执行力；5、落实校区日常运营及行政事务管理，推动标准化流程在校区的有效落地；【任职资格】1、具备大专及以上学历；2、拥有2年以上连锁业态门店管理经验，掌握运营与团队管理核心方法，有教育培训行业校区管理背景者优先考虑；3、具备销售实战经验，能带领团队达成区域下达的各项业绩任务；4、具备较强的独立分析与问题解决能力，善于跨部门协作，保障工作高效运转；5、擅长数据整理分析，具备优秀的沟通协调与表达能力；【薪资福利】1、薪资：5500-7500固定薪酬（受职级影响），月度奖金3k-1w（依据业绩排名），综合收入1w-1.5w+2、福利：五险一金、节日福利、定期团建活动、年假（10~15天）、带薪暑期假（8-12天）、亲属报班优惠、年轻活力团队、融洽积极的工作氛围【工作时间】1、实行双班轮岗制，采用大小休（单双休交替）2、班次安排：9:30-18:30；13:30-21:00

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王女士

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段女士

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1.【品牌核心竞争力】※--成都本土知名教育品牌，连续3年业绩增长超200%※--管理团队全部由内部培养晋升，2024年已有12位90后走上校区管理岗位※--深耕大型街舞赛事运营，少儿街舞连锁领域处于行业前列2.教育行业专属权益超长带薪假期：7天暑假+14天寒假（可与法定节假日合并享受）亲友专属福利：员工享1折报名舞蹈课程+子女入学优先录取资格3.双通道发展路径专业线：实施OKR考核机制，职级晋升对应薪资最高上浮30%---※--【岗位职责】（资深导师带教）1.招聘执行：-独立对接各部门负责人，梳理岗位需求，精准定义人才画像，挖掘高潜力候选人；-全面负责各岗位招聘落地，推进招聘流程，保障招聘目标按时完成；-主要招聘岗位：一线岗位（课程顾问、市场专员、班主任等）2.员工关怀：-关注员工工作状态及心理动态，及时提供支持与帮助，营造积极融洽的工作环境；-通过策划团队活动、创新项目等形式，增强团队凝聚力，提升成员归属感。※--【我们提供的五大亮点】薪资保障|面试综合能力评估定薪，享有13薪———————————————————————工作时间|上午10:00-下午18:30———————————————————————成长赋能|“第壹大学”90天新人成长计划+每周行业大咖实战分享———————————————————————福利体系|五险+节日三倍礼品包+月度团建经费+年度健康体检———————————————————————文化氛围|90后成员占比85%，定期开展行业资源交流沙龙---※--【我们期待这样的你】1.教育背景：-本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先考虑。2.工作经验：-具备1-2年招聘相关工作经验，有教育培训行业背景者优先；-性格积极、主动性强、富有活力

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段女士

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岗位职责:1.通过电话积极对接潜在客户，讲解公司产品与服务内容，及时回应客户咨询；2.结合客户具体需求，制定针对性的产品解决方案，助力客户达成目标；3.定期跟进客户动态，保持稳定沟通，收集客户意见与使用反馈；4.参与团队内部交流会议，总结销售实践案例并传递客户市场信息；5.持续掌握产品更新及行业趋势，提升专业能力与销售成效。任职要求：1.具备出色的表达能力和倾听意识，能与客户建立有效对话；2.热爱销售岗位，具备高度责任感以及良好的协作态度；3.能够独立规划工作进度与任务目标，保障工作高效推进；4.具备较强的学习力和环境适应力，快速融入工作节奏；5.拥有电销经验或相关领域从业经历者优先考虑。

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华先生

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工作内容1.主要通过网络在线文字形式与客户进行沟通交流2.主动热情服务每位客户，维护公司与客户的良好合作关系3.严格遵守公司规章制度及工作安排，收入稳定月入过万4.入职前期提供专人免费带教培训岗位要求1.性别不限，年龄18周岁以上2.具备良好的沟通表达能力，思维敏捷，积极进取，性格乐观开朗3.渴望增收、追求成长，这里为你提供广阔发展平台薪资待遇2000无责任底薪，500全勤奖，200餐补，300绩效奖金，首单提成3000，第二单4000，第三单5000，后续每单均按5000计算新人开单设有额外奖励公司提供工作餐，每月休息4天工作时间：11:00-19:00工作环境轻松，团队稳定性高，员工在职周期长任职要求：不限经验、不限年龄、不限性别、不限学历岗位福利：公司定期组织团建活动，享受节假日福利，不定期发放各地特色土特产

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汪女士

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工作内容1.主要通过网络在线文字形式与客户进行沟通交流2.主动热情服务每位客户，维护公司与客户的良好合作关系3.严格遵守公司规章制度及工作安排，收入稳定月入过万4.入职前期提供专人免费带教培训岗位要求1.性别不限，年龄满18周岁以上2.具备良好的语言表达与沟通能力，思维敏捷，积极进取，性格乐观开朗3.渴望收入增长与个人成长，本公司提供理想发展平台薪资待遇2000无责底薪，500全勤奖，200餐补，300绩效奖金，首单提成3000，第二单4000，第三单5000，后续每单均按5000计算新人开单设有额外奖励公司提供工作餐，每月休息4天工作时间11:00-19:00工作环境轻松，团队稳定性高，员工在职周期长任职要求：不限经验不限年龄不限性别不限学历岗位福利：公司不定期组织团建活动，享受节假日福利，定期发放各地特色土特产

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一、招聘岗位：婚恋红娘（聊天业务员）二、工作内容：每日在各类网络社交平台主动寻找有闪婚或远嫁意向的客户（年龄范围20-36岁），通过沟通建立联系，引导其添加微信，并进一步邀约至公司完成签约转化。入职初期由专人带教，提供系统化培训，帮助快速上手三、薪资待遇：底薪：3000元（含500元全勤奖、200元餐补、300元绩效奖金），基础考核标准试用期7天，期间无硬性指标，重点考察工作态度，属双向了解与选择过程提成：首单奖励3000元，第二单4000元，第三单起每单5000元，设有额外激励，提成上限为5000元新人开单奖励：入职首月成功签单即享1000元额外奖金四、工作时间：1、每日11:00上班，19:00下班2、每月休息4天，单休制，法定节假日正常休假3、享有员工福利、生日关怀及不定期组织的团队建设活动五、岗位要求：1、性别与学历不限，无需工作经验，注重实际能力，年龄需满20周岁以上2、品行端正，三观正确，具备良知与进取心，渴望通过努力获得收入提升3、工作认真负责，积极向上，具有责任感和集体荣誉感4、具备良好的沟通表达能力和应变能力，思维敏捷，性格外向开朗者优先考虑，有相关经验者优先录用

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汪女士

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一、招聘岗位：婚恋红娘（聊天业务员）二、工作内容：每日在各类网络社交平台筛选有闪婚或远嫁意向的客户（年龄范围20-36岁），主动发起沟通，建立联系，引导对方添加微信，并进一步邀约到公司面谈促成合作，成功签约后可获得相应提成。入职初期有专人带教，提供系统化培训，帮助快速上手三、薪资待遇：底薪：3000元（含500元全勤奖、200元餐补、300元绩效奖金），设有基础考核标准试用期7天，期间无硬性业绩要求，重点考察工作积极性，属于双方相互了解与选择的过程提成：首单奖励3000元，第二单4000元，第三单起每单5000元，另有额外激励，提成上限为5000元新人激励奖：入职当月内成功开单，额外奖励1000元四、工作时间：1、每日上午11:00上班，晚上19:00下班2、每月休息4天，实行单休制，法定节假日按规定正常休假3、享有员工福利、生日关怀及不定期组织的团队建设活动五、岗位要求：1、性别与学历不限，无需相关经验，看重实际能力，年龄需满20周岁以上2、品行端正，价值观正确，心怀善意且具备进取心，渴望通过努力增加收入，追求自我成长3、工作认真负责，积极主动，具有责任心和集体荣誉感4、具备良好的沟通技巧、语言表达能力和应变能力，思维敏捷，性格外向开朗者优先考虑，有相关从业经历者优先录用

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一、招聘岗位：婚恋红娘（聊天业务员）二、工作内容：通过各类网络社交平台主动寻找有闪婚或远嫁意向的客户（年龄范围20-36岁），进行初步沟通，建立联系，引导其添加微信，并进一步邀约至公司完成后续服务流程，成功成单后可获得相应提成。入职初期由专人带教，提供系统化培训，帮助快速上手三、薪资待遇：底薪：3000元（含500元全勤奖、200元餐补、300元绩效考核）试用期7天，期间无硬性考核指标，重点考察工作态度，属于双方相互了解与选择的过程提成标准：首单提成3000元，第二单4000元，第三单起5000元封顶，另有额外奖励机制新人激励：入职当月即开单，额外奖励1000元四、工作时间：1、每日工作时段为11:00-19:002、每月休息4天，实行单休制，法定节假日按规定正常休假3、享有员工福利、生日关怀及不定期团建活动五、岗位要求：1、性别与学历不限，无需相关经验，重视实际能力，年龄需满20周岁2、品行端正，价值观积极，具备良知与进取心，渴望通过努力实现收入提升3、工作认真负责，具有责任心和上进意识，认同团队协作价值4、具备良好的沟通表达能力与应变能力，思维敏捷，性格外向开朗者优先考虑，有从业经验者优先录用

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一、招聘岗位：婚恋红娘（聊天业务员）二、工作内容：每日在各类网络社交平台筛选具有闪婚或远嫁意向的用户（年龄范围20-36岁），主动发起沟通，建立联系后引导其添加微信，并进一步邀约至公司完成后续服务流程，促成成交获取提成。入职初期由专人带教，提供系统化培训支持三、薪资待遇：底薪：3000元（含500元全勤奖、200元餐补、300元绩效奖金），基础考核标准试用期7天，期间无硬性指标，重点考察工作态度，属双向了解与选择阶段提成：首单奖励3000元，第二单4000元，第三单起5000元，另有额外激励，提成上限为5000元新人开单奖励：入职当月成功成单即享1000元额外奖金四、工作时间：1、每日上午11:00上班，晚上19:00下班2、每月休息4天，实行单休制，法定节假日按规定正常休假3、享有员工福利、生日关怀及不定期团建活动五、岗位要求：1、性别与学历不限，无需相关经验，重视实际能力，年龄需满20周岁2、品行端正，价值观积极，具备同理心且有奋斗意愿，渴望通过努力实现收入提升3、工作认真负责，富有责任心与进取心，具备良好的团队归属感4、具备较强的沟通技巧、语言表达能力和应变能力，思维敏捷，性格外向开朗者优先考虑，有从业经验者优先录用

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汪女士

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一、招聘岗位：婚姻咨询师二、工作内容：每日通过各类网络社交平台，寻找具有闪婚或远嫁意向的客户（年龄范围20-36岁），主动发起沟通，建立初步联系，引导其添加微信，并进一步邀约到公司面谈完成签约获取提成。入职初期有专人带教，提供系统化培训支持三、薪资待遇：底薪：3000元（含500元全勤奖、300元餐补、200元绩效考核）试用期7天，期间无严格业绩要求，主要考察工作态度，为双向适应与选择阶段提成：首单奖励3000元，第二单4000元，第三单起每单5000元，另有额外激励，提成上限5000元封顶新人激励奖：入职当月成功开单即奖励1000元四、工作时间：1、每日11:00上班，18:00下班2、每月休息4天，实行单休制，法定节假日正常休假3、享有员工福利、生日关怀及不定期团队建设活动五、岗位要求：1、性别与学历不限，无需相关经验，重视实际能力，年龄需满20周岁以上2、品行端正，价值观积极，具备同理心且有进取意识，渴望通过努力获得收入提升3、工作认真负责，积极上进，具备良好的团队归属感4、具备优秀的沟通技巧、语言表达能力和应变能力，思维敏捷，性格外向开朗者优先考虑，有相关从业经验者优先录用

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一、招聘岗位：婚恋红娘（聊天业务员）二、工作内容：每天在各类网络社交平台主动寻找有闪婚或远嫁意向的客户（年龄范围20-36岁），通过初步沟通建立联系，引导其添加微信，并进一步邀约至公司完成后续服务流程，成功成单后可获得相应提成。入职初期由专人带教，提供系统化培训，帮助快速上手三、薪资待遇：底薪：3000元（含500元全勤奖、200元餐补、300元绩效奖金），基本考核标准试用期7天，期间无硬性业绩要求，重点考察工作态度，属于双向了解与选择阶段提成：首单提成3000元，第二单4000元，第三单起5000元封顶，另有额外奖励机制新人开单激励：入职当月成功开单，额外奖励1000元四、工作时间：1、每日工作时段为11:00-19:002、每月休息4天，单休制，法定节假日按规定正常休假3、享有员工福利、生日关怀及不定期团建活动五、岗位要求：1、性别与学历不限，无需相关经验，重视实际能力，年龄需满20周岁2、品行端正，价值观正向，具备同理心且有进取意识，渴望通过努力实现收入提升3、工作积极主动，责任心强，富有上进心和团队荣誉感4、具备良好的沟通表达能力与应变能力，思维敏捷，性格外向开朗者优先考虑，有相关从业经历者亦可优先录用

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汪女士

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一、招聘岗位：婚姻咨询师二、工作内容：每日通过各类网络社交渠道，定位并接触有闪婚或远嫁意向的客户群体（年龄范围20-36岁），主动发起沟通，建立初步联系，引导其添加微信，并进一步邀约到公司面谈促成合作签约，获取提成收入。入职初期配备专人指导，提供系统化培训支持三、薪资待遇：底薪：3000元（含500元全勤奖、300元餐补、200元绩效考核）试用期7天，期间无硬性业绩指标，重点考察工作积极性与适应性，属双向了解阶段提成标准：首单提成3000元，第二单4000元，第三单起5000元封顶，另有额外激励奖金新人激励：入职当月成功签单即奖励1000元四、工作时间：1、每日上午11:00上班，下午18:00下班2、每月休息4天，实行单休制，法定节假日按规定正常休假3、享有员工关怀福利、生日礼金及不定期团队建设活动五、岗位要求：1、性别与学历不限，无需相关经验，重视实际能力，年龄需满20周岁以上2、品行端正，价值观积极，具备同理心且目标明确，渴望通过努力实现收入增长与自我提升3、对待工作认真负责，富有责任心与进取意识，具备良好的团队归属感4、具备优秀的沟通技巧、语言表达能力和应变反应力，思维敏捷，性格外向乐观者优先考虑，有相关从业背景者亦可优先录用

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汪女士

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一、招聘岗位：婚恋红娘（聊天业务员）二、工作内容：通过各大线上社交渠道，主动寻找有闪婚或远嫁意向的用户（年龄范围20-36岁），进行初步沟通与互动，建立联系后引导其添加微信，并进一步邀约至公司完成后续服务流程，成功签约后可获得相应提成。入职初期由专人带教，提供系统化培训支持三、薪资待遇：底薪：3000元（含500元全勤奖、200元餐补、300元绩效考核）试用期7天，期间无硬性业绩指标，主要考察工作积极性与适应能力，为双向了解阶段提成标准：首单奖励3000元，第二单4000元，第三单起每单5000元，提成封顶5000元，另有额外激励政策新人激励：入职当月内成功开单，额外奖励1000元四、工作时间：1、每日上午11:00上班，晚上19:00下班2、每月休息4天，实行单休制，法定节假日按规定正常休假3、享有员工关怀福利、生日礼品及不定期团队建设活动五、岗位要求：1、性别与学历不限，无需相关经验，重视实际能力，年龄需满20周岁2、品行端正，价值观积极，具备同理心和进取意识，渴望通过努力实现收入增长与自我提升3、工作认真负责，具有责任心、上进心和团队归属感4、具备良好的沟通表达能力和应变反应力，思维敏捷，性格外向活泼者优先考虑，有从业经验者优先录用

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汪女士

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【岗位职责】1、负责美团、大众点评平台店铺的日常运营与管理，包括店铺装修、商品上架与优化、价格设置、活动报名等，确保店铺正常运营；2、制定美团、大众点评平台的运营策略与推广计划，包括团购套餐设计、优惠券发放、关键词优化、付费推广等，提升店铺排名、客流量与销售额；3、监测店铺运营数据，如曝光量、进店率、下单率、复购率等，分析数据背后的问题与机会，优化运营策略与商品结构；4、关注美团、大众点评平台的规则变化、行业动态与竞争对手情况，及时调整运营策略，保持店铺竞争力；5、制定并完成美团、大众点评对线下各门店的导流任务、完成既定销售任务、对销售结果负责。【任职要求】1、大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先；2、具有1年以上美团、大众点评平台运营经验，熟悉平台规则、运营工具与推广方法，有到综等行业运营经验者优先；3、具备较强的数据分析能力，能够通过数据分析发现问题、优化策略，提升店铺运营效果；4、具备良好的沟通能力与客户服务意识，能够有效处理用户反馈与投诉，提升用户满意度；5、工作积极主动，具备较强的学习能力与应变能力，能够快速适应平台规则与市场变化。

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袁先生

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金东方集团是一家拥有十三年发展历史的教育企业，主营业务涵盖中学辅导、家庭教育、高考志愿、学习力与记忆力训练、游学研学、传统文化等多个领域。现招聘“项目负责人”岗位，主要负责集团旗下文化课项目的整体运营与管理。岗位职责1、在上级指导下统筹项目运作，定期向上级反馈项目进展情况；2、依托公司现有资源平台，推进项目落地执行，包括团队组建及项目全流程管理；3、完成上级交办的其他相关工作任务。岗位要求：1、本科及以上学历，具备3年以上教育行业招生运营或管理工作经验，有同类岗位经历者优先；2、学习能力强，乐于接受挑战，富有创新意识；3、具备良好的沟通表达能力，能够准确把握客户需求，语言具有感染力和号召力；4、热爱教育事业，有教育理想，熟悉教学工作者优先考虑；5、有志于向管理方向长期发展，掌握基础管理知识与思维方式；6、有意向参与项目合伙创业的候选人优先，具备资源、流量或成熟运营体系者优先录用。

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李女士

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职位描述：与证券公司合作开展直播引流及开户业务通过直播形式解读市场行情，进行趋势分析与走势预判，强调风险控制要点结合市场变化及公司运营策略，优化直播方案并制定执行计划任职要求：硬性条件：持有投顾资格证书（满两年及以上）具备扎实的市场分析能力与判断决策能力拥有良好的语言表达能力和团队协作意识具备较强的风险防范意识与应对压力的能力更多具体事项可进一步沟通交流岗位福利：每成功开户提成50元，具体细则需线下详谈

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张女士

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岗位内容：1.根据公司抖音、小红书等新媒体运营规划，负责品牌社交账号的日常维护及内容创作；2.结合营销节奏，策划并落地执行多样化线上活动与推广方案；3.监测并分析运营数据，持续优化社交媒体传播效果；4.协同相关部门，按实际需求完成其他相关工作。任职要求：1.本科及以上学历，市场营销、新闻传媒或相关专业优先；2.具备3年以上新媒体运营经验，有成熟项目案例者优先；3.熟悉主流社交平台运营规则，具备出色的文案撰写与编辑能力；4.有教育行业从业背景者优先；5.具备良好沟通能力与团队协作意识，工作踏实细致，诚信可靠。工作时间：朝九晚六周末双休工作地点：九龙坡杨家坪西城国际C座1003本岗位招聘抖音运营与小红书运营，两个职位独立招聘

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向女士

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岗位名称：JK桌球（台球助教）工作内容：1、参与日常球技训练，持续提升个人技术水平2、负责摆球、斯诺克计分、交流球技经验及场地清洁等基础服务工作工作职责：1、凭借扎实的球技与优质的服务态度赢得客户信赖2、积极拓展新客户，并保持良好的客户互动关系3、按时完成既定工作任务与业绩指标培训课程：1、台球文化与礼仪知识2、出杆动作与发力技巧基础3、击球准度原理及入门方法4、角度球处理原理与常见走位路线5、台球助教职业行为规范与素养6、进阶台球技术专项培训

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朱先生

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岗位职责：角色、场景建筑、道具、雕刻、硬表面均有招聘需求！！！！接受写实与风格化方向；投递时请务必附带作品集，无作品者不予受理！1、负责次世代游戏场景中建筑、道具等元素的三维制作（涵盖模型搭建与纹理绘制）。2、承担硬表面类物件、载具等3D内容的建模与贴图工作；岗位要求：1、大专及以上学历，美术相关专业优先考虑，具备一年以上实际工作经验；2、精通Maya、3dsMAX、PS、SubstancePainter等三维及图像处理软件，具备较强的学习能力，能精准还原原画设计效果；3、工作细致，具备耐心与良好的抗压性；福利方面：1、享受节日关怀礼金及生日礼品，部门配备专项活动经费；2、每两周提供多样下午茶点，员工遇、患病等情况，公司将发放祝贺或慰问金；3、缴纳五险一金、享受带薪假期、加班可报销交通费、实行弹性上下班制度等多项员工福利。

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陈女士

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岗位职责：只负责公司人员招聘任职要求：年龄20-33有经验的和销售经验的优先录取免费有人带不管怎么样都是无责底薪公司福利1、缴纳五险，每个月都有免费团建2、节假日礼品应有尽有3、带薪假期:法定节假日4、好相处，领导和善，无责底薪+提成+(综合平均收入5k+)5、老板人超好，每天上班不内卷，开心上班

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毕女士

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岗位职责1、根据学员的个性特征、兴趣爱好及职业发展意向，制定个性化培养方案，提供测评分析、学业规划、建立档案及全程跟踪指导服务；2、通过培训掌握高考志愿科学填报的理论体系，熟练运用各类填报方法与技巧，为学生量身定制合理的志愿填报策略；3、定期开展与学员及家长的一对一交流，关注学习进度与心理状态，及时疏导学习中的困难，优化服务过程与客户满意度；4、收集整理升学政策及相关资料，完善教学物料与电子资源，承担升学产品在线上线下平台的讲解与推广工作。任职要求1、本科及以上学历，形象端正，气质良好；2、具备高考志愿填报或多路径升学规划实践经验，有K12教育领域工作经验者优先；3、逻辑思维清晰，具备较强的理解力、表达力和沟通协调能力。

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向女士

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薪酬待遇:试用期无责底薪4500+500全勤+绩效1800+提成(10%-40%)+奖金工作内容:公司提供资源(优质精准)电话开发意向客户，邀约客户上门谈单岗位职责:1通过电话了解客户资质条件(公司互联网线上推广客户主动申请意愿强).2邀约上门维护客户3入职公司一对一培训4公司有精准客户，不需要自己找工作时间：9:00-18:00午休两小时大小休

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谢女士

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工作内容：1、结合学生的学习状况与个体特点，配合部门主管拟定针对性的个性化学习计划；2、承担应试类课程的教学任务，依照学校课程体系及教学大纲，高质量完成每节授课，并规范记录课程情况；3、跟踪教学实施进度，掌握实际教学动态，针对学生出现的问题及时制定优化对策；4、依据学生学习进展和教学内容，定期组织知识测评，实时了解学生掌握情况；5、善于与学生沟通互动，有效激发其学习兴趣与参与热情；做好家长咨询解答工作，协同学校各项安排，监督学生作业完成情况；6、主动参与公司内部相关事务性工作，落实教学主管交办的其他工作任务。

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向女士

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工作地点和薪资总部面议[岗位职责]1、全面主导校区的筹建、日常管理及运营工作；2、整理汇总各类业务数据，依据校区发展规划，拟定并优化发展战略与执行计划；3、根据校区实际状况，精准进行市场定位并实施有效推广策略；4、带领团队完成业绩目标及课程消耗指标；5、搭建并健全销售与教务团队体系；6、优化绩效考核机制，提升员工工作积极性；7、发掘并培育具备潜力的中层管理人才，为校区稳定发展打造高效团队；8、积极推动校区企业文化的建设，有效激励员工，提升团队归属感与凝聚力。[任职资格]1、大专及以上学历，具备3年以上教育培训机构同等岗位工作经验；2、品行端正，具备全局意识，团队协作能力强，善于接受并落实反馈意见；3、具有良好的职业素养与操守，富有创新思维与实践精神。[薪资福利]1、薪酬结构：基础工资＋绩效提成＋社会保险＋月度/季度高额奖金＋各项福利＋年终奖励；2、定期组织集体活动，包括优秀员工表彰、团队拓展、外出旅游等；3、团队氛围积极和谐，成员价值观一致，自律进取，营造利于个人成长的发展环境，坚持彼此成就的理念。我们拥有专业的运营支持团队，对于虽无教育培训行业经验但对此领域充满热情的优秀人才，将提供系统化专业培训与良好的工作环境，诚邀您的加入。

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向女士

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工作内容：1、结合学生的学习状况与个体特点，配合部门主管拟定针对性的个性化学习计划；2、承担应试类课程的教学任务，依照学校课程体系与教学大纲，高质量完成每节授课，并规范记录课程情况；3、跟踪教学实施进度，掌握实际教学动态，针对学生存在的问题及时提出优化措施；4、依据学生学习进展与教学内容，定期组织知识测评，实时了解学生掌握情况；5、善于与学生沟通互动，有效激发学习兴趣；负责解答家长疑问，积极协同校方工作安排，监督学生作业完成情况；6、主动参与公司及教学部门组织的各类事务性工作，落实主管交办的其他工作任务。

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岗位职责：1.参与培训、试讲及授课工作（各类教师岗位均有需求，欢迎直接咨询）2.薪资待遇、休息时间及工作地点详谈确定任职要求：1.具备本科或以上学历2.有教学经验者优先，亦欢迎应届毕业生应聘3.通过大学英语四级考试

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