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任职要求：1、具备优秀的内容策划能力与社交平台运营经验，能独立完成脚本撰写及视频拍摄剪辑工作；2、熟悉主流新媒体平台的运营机制，可独立管理账号，实现粉丝增长与有效引流；3、具有较强的数据分析意识，能依据数据表现优化调整运营方案；4、具备良好的沟通协作能力，能够与团队高效协同，共同推进项目落地；5、热爱新媒体领域，积极进取，乐于接受挑战，持续提升个人与团队运营成效。福利：1、上班时间：早九晚六2、休息休假：单休、法定节假日正常休息、入职满一年享受5天年假、超长春节假期3、包三餐，伙食超级好；公司氛围很好，有过节福利

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工作内容：1、开展成本核算与管控，保障成本数据真实准确；2、参与成本预算编制，出具成本分析相关报告；3、办理成本类财务事项，如成本发票审核与处理等。岗位要求：1、掌握成本会计专业知识，能独立执行成本核算任务；2、了解会计准则及财务操作流程，具备高效财务处理能力；3、具备良好沟通意识和团队协作能力，可与各部门协同配合。

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岗位职责：1、负责短视频平台的内容规划与日常运营管理，覆盖抖音、视频号等主流社交媒介。2、策划内容发布节奏，保障内容趣味性与用户互动性，增强账号影响力及粉丝粘性；3、跟踪分析社交媒体动态趋势，持续优化账号表现，提高流量获取与转化效率；4、协同相关部门推进门店营销活动及产品制作类视频的创意与产出。5、具备餐饮行业背景者优先考虑，拥有IP打造经验者优先录用。任职要求：1、具有扎实的内容策划功底和新媒体运营能力，可独立完成脚本撰写及视频拍摄剪辑；2、熟悉新媒体平台运作机制，能独立管理账号并实现粉丝增长与精准引流；3、具备较强的数据解读能力，能依据数据结果优化调整运营方案；4、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能高效推动项目落地执行；5、热爱新媒体领域，积极进取，乐于面对挑战，持续提升个人与团队运营水平。

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岗位职责：1、负责短视频平台的内容规划与日常运营管理，覆盖抖音、视频号等主流社交媒介。2、制定内容发布节奏与更新方案，增强内容吸引力与用户互动，提高账号曝光度及粉丝参与度；3、跟踪分析社交媒体动态趋势，持续优化账号运营策略，提升流量获取与转化效率；4、协同相关部门推进门店营销活动及产品制作类视频的策划与执行，输出优质宣传素材。5、具备餐饮行业背景者优先考虑，有IP打造实操经验者更佳。任职要求：1、拥有扎实的内容创意能力与新媒体运营技能，可独立完成脚本撰写及视频拍摄剪辑工作；2、熟悉各大新媒体平台的运营机制，能独立运作账号并达成粉丝增长与引流成效；3、具备较强的数据解读能力，能依据数据表现及时调整内容与运营方向；4、具备良好的协作意识与沟通协调能力，能够与团队高效联动推动项目落地；5、热爱新媒体领域，积极面对工作挑战，持续追求运营效能的提升与突破。

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岗位职责：1、负责公司及下属门店日常财务核算工作，包括收入、成本、费用的确认与账务处理，完成结账前各项业务的记账与核对。2、审核公司及门店各项成本支出，开展进销存管理，实施成本核算与费用管控，进行成本分析，并按时编制和提交准确的成本报表，确保数据真实、完整、及时。3、编制各类会计报表及相关统计数据，确保账簿齐全、账目清晰、日清月结，做到账证相符、账账相符、账实相符，报表内容完整、数字准确、报送准时。4、按月完成往来款项对账工作，涵盖客户、供应商等各类往来单位。5、参与月末库存盘点并进行现场监督，确保账面与实际库存一致。6、在规定申报期内及时办理各项税费申报缴纳及工商年检等相关事务。7、妥善管理会计档案资料，保障财务信息的完整性与安全性。8、高效完成上级领导安排的其他临时性工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，财务类相关专业，持有初级会计职称或以上资格证书，能接受短期省外出差（通常每次5-10天），具备餐饮连锁行业财务工作经验者优先考虑。2、熟练掌握Excel操作，熟悉常用办公软件及金蝶、用友等主流财务系统应用。3、具备经营数据分析和成本控制意识，可独立完成账务处理，了解餐饮运营流程及相关管理系统，擅长归纳整理与问题总结。4、工作认真负责，细致严谨，条理清晰，积极主动，具有较强的团队合作意识、沟通协调能力及服务意识。5、欢迎应届毕业生应聘

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岗位职责：1、负责公司及门店日常财务核算工作，包括收入、成本、费用的确认与入账处理，完成结账前各项业务的记账与核对。2、审核公司/门店各项成本支出，开展进销存管理，实施成本核算、费用控制及成本分析，并按时编制和提交准确的成本报表，确保数据及时性与真实性。3、编制各类会计报表及相关数据统计资料，保证账目完整、清晰，做到日清月结，账证相符、账账相符，报表内容齐全、数字准确、报送准时。4、每月组织往来款项对账工作，涵盖客户、供应商等相关方。5、参与月末库存盘点并进行监督，保障账面与实际库存一致。6、在规定申报期内完成各项税费申报缴纳以及工商年检等合规事务。7、妥善归集与管理会计档案，维护财务信息的准确性与完整性。8、配合完成上级安排的其他临时性工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，财务类相关专业，具备初级会计职称或以上资格，能接受短期省外出差（通常每次5-10天），有餐饮连锁行业财务工作经验者优先考虑。2、熟练掌握Excel操作，熟悉常用办公软件及金蝶、用友等主流财务系统应用。3、具备经营数据分析和成本管控思维，可独立完成账务处理，了解餐饮运营管理模式及相关管理系统，擅长信息归纳与总结。4、工作认真负责、细致有序，具备较强的主动性、责任心，拥有良好的沟通协调能力、服务意识及团队合作精神。5、欢迎应届毕业生投递应聘

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岗位职责:1.负责广式糖水的研发统筹与技术指导2.保障糖水产品的品质稳定与创新迭代3.组织开展员工技能培训，提升团队协作能力与服务意识4.监督并指导门店日常运营，确保服务流程与技术规范落实到位5.定期对各分店进行技术巡查与绩效评估，推动服务品质全面提升6.汇总分析顾客意见，持续改进产品与服务质量任职要求:1.具备良好的沟通协调能力及团队合作精神2.具备高效的问题解决能力，能有效推进项目执行3.熟悉糖水、甜品行业发展趋势，具备引领团队成长的能力4.年龄约30岁，90后男性女性均可，经验特别丰富者年龄可适当放宽5.有全国性连锁甜品品牌（如满记甜品、鲜芋仙、许留山、汕心等粤式甜品店）工作经验者优先，或曾在果呀呀、炎玲冰室、波比艾斯等品牌任职者亦可

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工作内容：1、承担成本核算与管控职责，保障成本数据真实准确；2、参与成本预算编制过程，定期输出成本分析材料；3、办理各类成本相关财务事项，如成本类发票审核与入账等。岗位要求：1、掌握成本会计专业知识，可独立开展成本核算工作；2、了解会计准则及财务管理流程，具备高效处理财务事务的能力；3、具备良好的沟通意识和团队协作态度，能与各部门顺畅配合。

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工作职责：1、负责外卖平台后台的区域运营管理，协助门店提升外卖业绩，实现运营目标，快速识别核心问题并制定有效解决方案；2、负责外卖渠道（美团、饿了么、大众点评、抖音外卖等）账号的开通、资质审核、店铺页面设计及基础信息优化；3、跟踪平台运营数据，及时进行数据分析与策略调整，提升店铺销量与平台排名；4、推进线上重点项目的落地执行，如冲击外卖榜单首位、新店上线推广，确保达成既定目标；5、组织实施各类线上营销活动，推动所辖门店各项业务指标增长，助力部门整体目标完成；6、统筹管理线上用户评价，及时响应客户反馈，妥善处理投诉与异常情况，提升顾客满意度；任职要求：1、大专及以上学历，具备3年餐饮连锁领域运营管理相关经验；2、具备良好的沟通协调与表达能力，执行力强，具有市场敏感度，擅长问题发现与分析；3、工作积极主动，具备较强的团队协作意识，能适应高强度工作节奏；4、责任心强，进取心突出，思维活跃，愿意学习互联网新兴趋势，敢于面对挑战，抗压能力佳；5、有连锁加盟体系实操经验，熟悉本地餐饮市场动态及行业发展方向；6、熟练操作Excel、Word、PPT等常用办公软件。

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岗位：服务员薪资：基础工资+全勤奖+绩效奖金，综合4000-6000元/月数量：8-10人岗位要求：1.年龄25-35岁，身体健康，持有效健康证，形象清爽、举止得体；2.沟通表达流畅，有亲和力，服务意识强，能主动捕捉顾客需求；3.有无餐饮服务经验均可，热爱特色美食、愿意学习闽/川/海鲜菜品知识者优先；月休及节假日：月休3天，法定节假日1天其它福利待遇等：包吃住（干净舒适宿舍、营养工作餐）、节日福利、生日福利、定期团建林先生

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岗位职责：1、自觉遵守公司内的各项规章制度，服从主管工作安排；2、仪容仪表大方，着装整洁，男士不留胡子，或者修剪整齐，女士带点淡妆不需很浓3、按要求做好自己责任区内卫生以及物品摆放，保持环环境卫生整洁4、做好各项空缺区域产品补充，以即替换；5、熟知公司内提供的饮品及公司特色6、下班前做好收尾结束工作，做好防火、防盗。任职资格：1、年龄要求：18-26岁，3、细心负责，认真踏实，勤劳肯干，吃苦耐劳4、五官端正上班期间无酗酒，极端性格者薪资待遇：1.综合薪资4000-6000（无责底薪4000+全勤500+提成）2.全勤奖补贴奖金3，年终奖，法定节假日福利+生日福利上班时间：月休四天晚班下午6点到凌晨1点

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岗位职责：1、自觉遵守公司内的各项规章制度，服从主管工作安排；2、仪容仪表大方，着装整洁士不留胡子，或者修剪整齐带点淡妆不需很浓3、按要求做好自己责任区内卫生以及物品摆放，保持环环境卫生整洁4、做好各项空缺区域产品补充，以即替换；5、熟知公司内提供的饮品及公司特色6、下班前做好收尾结束工作，做好防火、防盗。任职资格：1、年龄要求：18-28岁，3、细心负责，认真踏实，勤劳肯干，吃苦耐劳4、五官端正上班期间无酗酒，极端性格者薪资待遇：1．基本保底工资4000-70002．全勤奖＋补贴＋奖金3，年终奖，＋法定节假日福利＋生日福利上班时间：晚班下午6点到凌晨1点8月20日下午5：01

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【四大运营商大流量卡推广员急招】，每张100-300元!收益无上限，多推多赚!19-29/月80-360G大流量+100分钟通话，长期套餐1.佣金灵活:日结、月结任选2.独立管理后台，数据清析，可裂变，操作自由无论你是学生、宝妈还是上班族，有空就能做，不耽误主业!正规运营商资源，客户易接受，推广更轻松。想赚零花钱?想多份稳定收入?速来报名，抢占流量红利!咨询微信，请注明流量卡推广工作流程:1.将号卡的办理海报分享给办卡的人，客户录入自己的办理信息，运营商审核后发货;由快递小哥免费把卡包邮送到客户手上，帮客户进行开卡激活并完成首充2,我们承诺:不收取任何费用无需售后服务

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京东快递日结日薪资350+周薪资3000+月薪资9000+人走账清绝不拖欠时间自由多劳多得公司提供2~4人间宿舍（wiff空调洗衣机热水器家电齐全）

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负责地推推广公司业务长期短期都可以安排日收入260元+周收入2000元+月收入8000-15000元提供住宿，空调洗衣机都有，工作时间八小时，到点下班走人

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[硬性条件]1.符合法律法规规定的其他条件;2.年龄:男21-60岁，女21-55岁;3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上;4.无酒驾醉驾、吸D等记录。无需带车，您只需专心驾驶;日结，双休，时间自由。感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!

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一、薪酬待遇：24-26元／小时，入职可借支，每个星期可以借支400-800元。二、招聘要求：1、年龄满16周岁及以上；2、能吃苦耐劳，配合加班，服从调配；4、身体健康；5、有无经验均可，到时候有老员工带，简单易上手。三、工作内容：1、主要是负责电子产品的组装，包装，扫描，质检等等，手工活容易上手，坐班！2、穿普通工衣，坐着上班，空调车间，生熟手均可，无需经验，新员工有老员工教，四、福利待遇：1、食宿方面：企业里面有大型食堂，免费包吃住宿舍4-6人热水器wifi洗衣机等等设施齐全2，每天工作十个小时月休4天

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在消费市场变革浪潮中，700万便利店蓝海市场正待开拓！乐尔乐云值守系统现面向全国诚邀创业合伙人，携手抢占“躺赢”商机，开启长期稳定盈利新模式！一、直击行业痛点，产品优势显著当下消费降级趋势下，便利店延长营业时间成为盈利突破口，但高昂的夜间人工成本让店主望而却步。乐尔乐云值守系统精准解决这一难题，通过智能化技术赋能，可直接嫁接成熟店铺，助力门店轻松实现24小时营业，大幅提升营业额。相比竞品动辄高价的设备销售，我们仅收取门店1000元安装费，成本优势显著，让店主难以拒绝。更令人惊喜的是，你无需承担囤货、销售压力，工作重心聚焦获客，安装与售后全程由乐尔乐专业团队保驾护航，轻松开启创业之路。二、双重收益模式，财富持续增长【即时提成，快速变现】每成功开拓一家门店，你即可立即获得500元提成奖励。拓店越多，收益增长越快，短时间内就能实现丰厚回报。【永久渠道收益】一旦门店安装乐尔乐云值守系统，你将永久享有该门店0.5%的流水分成。一次合作，未来十几年持续收益，真正实现“创业尽头是收租”的理想状态，让财富细水长流。三、广阔合作空间，自由拓展市场【地域、品牌全开放】全国700多万家便利店都是你的目标市场，无论身处繁华都市，还是偏远地区，哪怕是乌鲁木齐的门店，都能轻松实现合作。打破地域与品牌限制，让你的创业版图无限延伸。【门店数量无上限】你的拓店潜力决定收益上限，没有数量束缚，全力挖掘这片蓝海市场，每多开拓一家门店，就多一份持续收益，成就属于你的财富帝国。四、蓝海市场机遇，抢先占领高地目前，全国便利店数量超700万家，但安装云值守系统的门店仅3万家，市场空白巨大，商机无限。乐尔乐“借鸡生蛋”的创新模式，让你无需开店、无需管理，就能在成熟店铺上共享流水收益。现在行动，就能抢占先机，成为这片蓝海市场的开拓者，实现长期稳定盈利。五、全方位扶持，助力创业成功【专业培训体系】为每位合伙人提供全面的产品知识、销售技巧培训，助你快速掌握业务核心，提升市场竞争力。【营销支持】提供多样化的营销方案与宣传物料，包括线上推广策略、线下活动策划，让你轻松获客。【技术保障】强大的技术团队实时在线，为门店提供稳定可靠的技术支持，确保系统运行无忧，你无需为技术问题担忧。六、真实成功案例，见证财富奇迹已有多位合伙人加入乐尔乐，在短短几个月内，成功开拓数十家门店，月收入轻松突破五位数，更有佼佼者年收入达百万。他们的成功经验，将为你的创业之路提供宝贵借鉴，让你少走弯路，更快实现财富梦想。机不可失，失不再来！加入乐尔乐云值守系统，成为创业合伙人，共享700万便利店蓝海市场红利！

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