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全南京都有站点！！站点就近安排！就近安排！就近安排！我们是站点直招直招直招！0元入职！可包车包住！就近分配！工作内容1、按照客户要求，将外卖食品送达客户手中;2.遵守交通法规，注意自身和他人的交通安全;职位要求:18-50岁，身体健康案底会看导航，会使用只能手机会骑电瓶车工作时间:弹性自由，上午10:00到下午14:00，下午17:00到20：00【薪资待遇】薪资你自己说了算！心有多大，工资就有多高！上不封顶！多劳多得！系统派单，一天50+单量，单量工资+满勤奖+名种补贴没钱可预支！！配送范围直线2-3公里以内新人入职有专门师傅带教招兵买马呼唤新人召回旧部我缺人你缺钱我负责引路，你负责挣钱万事具备职位你来!!!

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沈女士

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南京唯一能日结站点日结只提供给【直招入职的骑手】不能提供日结的属于劳务或三方提成方式:每单提成:5元-9元/单;每天50单-150单;多劳多得，各种单价距离重量补贴等奖金补贴:交通补助、夜班补助、全勤奖、工龄奖夜间配送补贴、恶劣天气配送补贴、远距离配送补贴、超重货品配送补贴、想拿多少完全你自己说了算，我们有单子，就看你能跑多少

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沈女士

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工作内容1.战略规划与目标分解根据公司整体业务方向，制定区域众包业务的中长期发展路径，设定阶段性关键指标（如订单增长、骑手留存率、成本优化等），并将目标细化至团队及个人绩效考核项，确保执行落地。2.运营体系构建与迭代主导建立标准化众包运营流程，覆盖骑手引入与培训、智能派单机制、异常情况响应、服务品质追踪等环节，提升运营规范性。聚焦众包运营中的核心挑战（如高峰时段运力紧张、人员流动性大、成本控制难度高等），设计有效应对策略（如弹性激励方案、骑手分级管理体系等），持续提升运作效率。3.区域统筹与资源协调负责多个城市众包业务的整体管理，依据城市发展阶段制定差异化运营策略（重点城市主攻效能，新兴市场注重网络覆盖），推动跨区域资源协同（如运力调配、优秀经验复制），增强整体运营表现。牵头推进成本精细化管理，结合数据洞察优化人力投入、补贴结构及技术资源配置，实现运营成本下降与效率提升双目标。4.团队建设与组织发展承担区域众包团队的组建、培养与日常管理工作，明确岗位职责与发展通道，通过系统培训和定期复盘促进团队能力成长。5.数据驱动与决策辅助搭建完整的众包业务数据监控框架（包括订单量、骑手活跃度、配送时效、客诉率、人均产出等关键指标），利用数据分析识别问题，为战略调整和运营改进提供有力支持。任职要求：1.教育背景大专及以上学历，专业不限；年龄30-40岁。2.行业经验具备3年以上即时配送或众包领域工作经验，其中至少2年团队管理经历（直接管理人数不少于5人）。熟悉外卖及即时配送行业运作模式，深入了解蜂鸟、美团众包、闪送等主流平台的规则与商业逻辑，拥有美团、饿了么等头部企业区域管理经验者优先考虑。3.岗位能力战略思维：具备较强的全局规划能力，能从宏观视角制定发展目标与实施路径，并具备高效执行推动力。管理素养：接受过系统的管理类培训（如领导力、团队激励等），擅长团队搭建与潜能激发，能够带领团队完成高挑战任务。众包经理base地江西配送主管/站长base地福建可接受外派者欢迎咨询

南京

游先生

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站点直招入职!日结日结日结新人奖1500–3000薪资福利:1.车住免费提供，有饭票2.多劳多得，每天轻松80-120单工作内容:全市都有站点可以就近安排提供吃住车1.居民在社区电商平台上购买的小件生活物资，咱们骑手骑电动车送过去即可;2.只送一个门店的订单，取货只在一个地方;3.配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走不用等单;4.全是顺路单，配送范围小，两公里内的社区。

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陈女士

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南京六合招测量员/测绘员/放线岗位：施工测量技术员5名（年龄在50岁以下），工作地点：南京六合大厂区（具体地址面议），要求：会看图、会测量放线（全站仪、RTK必须精通），对钢筋、模板、混凝土工艺熟悉，独立完成工作，3年以上巿政施工管理经验，包吃住，工资面议，具备吃苦耐劳的精神，执行力、抗压能力强，有相关资源的朋友麻烦帮忙推荐一下。联系人：董总，电话：

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周女士

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1.陪同患者前往南京各大医院就诊，协助完成挂号、取号、排队、缴费、取药等流程；2.协助患者与医生沟通病情，记录医嘱、检查注意事项等关键信息；3.陪同患者进行各类检查（如抽血、拍片、B超等），提供情绪安抚与行动协助；4.为患者代取报告、代买药品，如需可提供就医路线规划与就医咨询服务；5.严格保护患者隐私，妥善保管就医相关资料，及时反馈服务情况。三、任职要求1.年龄22-55岁，南京本地常住，熟悉南京各大医院（三甲优先）的就医流程与布局；2.有耐心、有责任心，具备良好的沟通表达能力与共情能力，能理解患者就医焦虑；3.时间灵活，可根据订单调整工作安排，响应及时（接到订单后24小时内可到岗）；4.身体健康，无传染性疾病，行动便利，能适应长时间陪同就医的工作强度；5.有医护相关背景、养老护理经验或过往陪诊经验者优先；6.诚实守信，无不良记录，重视服务质量与患者体验。四、薪资待遇1.按单计费：基础服务费50-150元/小时（根据服务难度、医院等级、陪同时长调整），叠加里程补贴、加班补贴；2.多劳多得：订单量稳定，；3.灵活结算：周结或月结，无押金、无服务费；4.额外福利：定期提供就医流程、沟通技巧等线上培训，优秀者可升级为金牌陪诊师，享受更高单价与优先派单权。

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尹女士

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任职要求：1.年龄25-40岁2.有3年以上服装销售经验。3.性格开朗活泼大方。4.会穿衣搭配，喜欢服装行业。5.喜欢拍摄，能独立完成店内陈列工作。6.有互联网流量思维，能完成客户私域转化。7.能吃苦，有抗压能力，服从管理。岗位职责：1.负责门店销售工作。2.帮助客户搭配服饰。3.配合店长完成任务。4.处理客户售前售后工作。5.完成店内新品上架陈列工作。6.完成新品整理、上架、陈列、拍摄等工作

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袁先生

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此岗位目前主要招聘全职人员哦~~~【岗位职责】1、引导孩子专注、自主、高效率完成作业；2、为学生提供专业化的教学支持服务；3、细致耐心地解答学生疑问，在其独立完成并检查作业后，进行作业审核，对错误内容给予辅导，并督促其落实预习与复习任务；4、为在读学员提供优质教学服务，提升学员满意度，促进续费、升级及推荐介绍；5、善于与学生及家长沟通，及时掌握学生与家长的需求与反馈，有效解决相关问题。【我们期待您具备】1、本科及以上学历，有相关教学经验者优先（具有一对一辅导经验亦可）；2、具备良好的教师职业道德与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则；3、能够因材施教，授课风格生动有趣，富有亲和力，善于启发式教学；性格积极乐观，工作充满热情，抗压能力强，责任心强，执行力佳。【巨石人专享福利】1、具有市场竞争力的薪资待遇；2、健全的培训体系（包含新员工培训+部门专项培训+管理能力培训）；3、广阔的职业发展通道；4、五险一金+带薪年假；5、节日礼品、生日礼金、多样化的团队活动及员工旅游机会。【工作地点】多家校区，依据住址安排就近工作点。

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毛先生

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日结普工/拖车工220元/天，周结231元/天，不体检【工作内容】：开电动拖车，工作安排做好各类生产辅料、零部件分拣，分拣整理工作拉运工作。【薪资待遇】：时薪制，21元/小时=全天班231元/天左右（日结20一小时），综合月薪6000元左右，可预支工资。【上班时间】：上班时间8：00-20：00（两班倒有夜班）福利：包工作餐，提供宿舍！【工作地址】南京市浦口区

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金女士

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【工作内容】-负责在指定区域进行活动推广，吸引潜在客户参与活动；-与目标人群进行面对面沟通，介绍活动内容及优势；-协助完成现场布置及客户信息收集工作；-定期反馈推广情况，协助优化推广策略。【任职要求】-中专以上学历要求，有相关经验者优先；-具备良好的沟通能力和亲和力；-工作积极主动，能适应灵活的工作时间；-有责任心，能够独立完成任务并配合团队协作。

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祁女士

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1、会骑电动三轮车，会操作智能手机；2、吃苦耐劳，人品端正，做事认真负责；3、年龄18-50周岁，身体健康，不良嗜好。薪资待遇：6000--10000元，计件工资，多劳多得，上不封顶，交社保。工作地点：浦口各邮政速递网点工作时间：8点到18点左右另需1人送程桥和新集的特快，收拼多多，要求有C1驾照

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丁女士

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职位描述工作内容1·制定并落实全屋定制设计整体方案；2·依据客户实际需求及公司规范，完成契合品牌调性的全屋定制设计；3·接待客户咨询，提供图纸设计与报价服务，推动签约成交；4·跟进项目施工全过程，确保设计方案有效落地任职要求1·工作认真细致，具备较强责任心与团队协作意识；2·能准确领会任务指令，同时富有创新思维；3·具备优秀的方案表达与沟通能力，精通CAD及酷家乐软件操作；4·了解各类施工工艺，可对装修进程进行监督与管理；5·需具备一定室内设计从业背景，有全屋定制项目经验者优先；6·能独立完成现场量房，并制作完整的效果图方案岗位福利:底薪加订单提成，底薪执行常规标准，提成空间较高

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姜先生

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