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岗位职责：1．负责京东平台的商品推广活动策划与执行2．分析推广数据，优化推广效果3．与团队协作，提升推广效率和效果任职要求：1．具备出色的沟通能力和团队合作精神2．能够独立完成任务，具有较强的执行力3．具有良好的数据分析能力，能够根据数据调整推广策略薪资待遇：1．工资7000～10000元，早九晚五点，双休，法定假日带薪休息

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闫先生

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团新风口【线下收钱助手】布局全国，破冰实体商家获客难，单量少等问题！1、终身免费曝光推流；2、一键五星带图好评（同步大众点评）；3、一键收藏（同步大众点评）；商家参加银行活动，享受0费率。每月享有商家月流水分润一、岗位职责开通美团商户收款码。提供精准目标客户资源，无需地推。优势：通过美团收款码线下收款，顾客可进行好评和收藏，帮商家提升店铺排名和星级，本地商家刚需。二、收入组成开通奖励：100-300元／户，可当日结算。流水分润：享受商户交易流水高额分润，美团不倒，终身收益。（绩效激励：月度、季度业绩突出可获额外奖金。）也可利用碎片时间，实现零门槛创业，无需经验。本公司为沈阳当地一级服务商，是美团的优势行业，一大波福利，先到先得，安装就终身锁定，机会只有一次，错过就没有了！实习生应届生也可（提供实习证明或三方协议），我们可以接受无经验小白，只要你工作态度端正，积极主动就好呀～一家为年轻人打造的创业就业平台；一家互帮互助有爱的公司！

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闫先生

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岗位职责:1、负责信用卡业务的市场推广与销售工作；2、达成上级主管分配的各项业绩任务目标；3、严格执行公司各项管理规定与操作规范；4、持续跟进并维护现有客户关系，提升客户满意度；5、配合完成其他临时性工作任务与相关要求。任职要求:1、具备国家承认的全日制大专及以上学历；2、个人信用记录良好，无经商注册信息，无不良行为习惯；3、具有较强的沟通表达能力，能适应高强度工作节奏；4、服务意识突出，思维活跃，具备一定创新解决问题的能力。岗位福利:基本工资+职级绩效+绩效奖励+六险一金+节日福利+带薪培训

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戴先生

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岗位职责：1.负责海量数据的清洗、分析与评估工作；2.为客户提供数据分析解决方案，涵盖统计模型的设计、开发及落地实施；3.能够以书面和口头形式，向技术与非技术人员清晰传达分析结果；4.采用有效手段对统计模型方案的执行过程进行验证与核验；5.主导银行贷款产品（侧重小微企业方向）的风险控制流程、决策机制及风控策略的规划与优化。任职条件：1.本科及以上学历，统计学、数学、经济学等相关专业优先考虑；2.具备2年以上数据清洗、评估、统计建模与分析经验，有银行相关项目经历者优先；3.对数据具有敏锐洞察力，热爱数据分析工作，拥有扎实的分析经验与良好的逻辑思维能力；4.掌握逻辑回归、聚类等常用机器学习模型的基本原理；5.熟练使用sas/sql/python中至少一种数据分析工具；6.具备优秀的沟通表达能力，能准确传递分析思路与结论；7.具有强烈的责任意识和团队协作精神。

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徐女士

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岗位职责：1.负责对大规模数据进行清洗、处理、分析与效果评估；2.为客户提供端到端的数据分析解决方案，涵盖统计模型的构思、构建及落地执行；3.能够以书面报告和口头汇报的方式，向技术及非技术背景人员清晰传递分析结论；4.采用科学有效的方法对统计模型的实际应用效果进行检验与验证；5.主导银行信贷类产品（侧重小微企业方向）的风险管理流程、决策机制及相关风控策略的设计与持续优化。任职条件：1.本科及以上学历，统计学、数学、经济学等相关专业优先考虑；2.具备2年以上数据预处理、质量评估、统计建模与分析实践经验，有银行相关项目经历者优先；3.对数据具有敏锐洞察力，热衷数据分析工作，拥有扎实的分析经验与良好的逻辑推理能力；4.掌握逻辑回归、聚类等常用机器学习算法的基本原理；5.熟练使用sas/sql/python中至少一种数据分析工具；6.具备优秀的沟通表达能力，能准确阐述分析思路与结果；7.具备强烈的责任意识和良好的团队协作精神。

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徐女士

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工作周期：1个月每周工期：1-2天工作时间：10:00-17:00工作时段：按单安排时间结算方式：日结招聘截止时间：2025-11-01岗位职责:1.负责婚庆活动的现场实施与统筹管理2.保障婚庆流程有序开展，快速响应并解决现场突发问题3.与客户保持顺畅沟通，确保服务细节符合客户期望任职要求：1.具备较强的组织协调能力及任务落实能力2.能够灵活应对活动现场各类状况，维持良好秩序3.拥有良好的沟通表达能力，善于与客户及团队协作配合

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沈先生

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一.岗位职责：1.开展销售工作，利用精准资源达成既定业绩目标2.维护客户关系，保障服务品质与客户满意度二.任职要求：1.具备优秀的沟通能力，能与客户高效互动交流2.能迅速融入工作环境，积极主动推进销售任务完成3.拥有团队协作意识，配合团队成员共同实现团队目标三.薪资待遇：1.试用期底薪4500加提成加补助，转正后底薪6000加提成加补助2.多重奖励机制，含日奖、周奖、月奖、年终奖及各类补贴四.福利待遇：1.公司提供免费住宿2.晋升机制公开透明3.缴纳五险一金4.实行老带新制度，初期由资深员工全程指导5.绩效奖金、节日福利、员工旅游，无加班情况五.工作时间：早上八点半至下午六点，每周日休息，法定节假日正常休假职位亮点：销售总监亲自带教，免费住宿，社保缴纳，晋升空间大，奖金丰厚

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张先生

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：08:30-18:00工作时段：工作日结算方式：日结招聘截止时间：2025-11-01我们专注于中高端清洁消毒、抑菌杀菌及养护类产品的研发与销售，品牌由谭维维代言，曾荣登央视榜单。产品涵盖五大系列：皮具养护、奢侈品清洗、家具家装清洁、抑菌杀菌解决方案以及个人洗护健康消毒产品。（可开具实习证明，支持第三方协议签署）一、任职要求1.不限学历，不限经验2.年龄16-26周岁3.欢迎应届毕业生及实习生，退伍军人优先考虑4.具备责任心，积极进取，具备良好的团队协作精神5.无违法犯罪记录，无不良嗜好二、薪酬待遇1.试用期底薪4500＋提成＋补贴（上不封顶）转正后底薪5000＋提成＋补贴（多劳多得）2.多重奖励机制：每日奖励+每周激励+月度奖金+年终奖三、员工福利1.公司免费提供住宿，配备齐全的家用电器2.日常供应免费小零食与新鲜水果3.晋升机制公开透明，成长速度快4.缴纳五险一金5.实行“老带新”模式，前期由资深员工一对一指导四、工作时间安排上午8:30至下午6:00，每周日固定休息，法定节假日正常休假五、岗位职责1.参与公司系统化培训，持续提升综合能力2.根据公司营销方案，达成销售任务目标3.维护客户关系，及时收集并反馈客户需求，提升客户满意度职位福利：绩效奖金、包住、节日福利、员工旅游、不加班、五险一金、创业型团队、多次晋升机会职位亮点：师傅带教、免费住宿、社保缴纳、发展空间大、奖金丰厚公司直招！！！

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张先生

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一.岗位职责:1.负责开展销售业务，利用精准资源达成既定业绩指标2.维护客户关系，保障服务品质与客户满意度二.任职要求:1.具备优秀的沟通能力，能与客户高效互动交流2.适应能力强，积极主动推进销售任务的完成3.拥有团队协作意识，配合团队成员共同实现目标三.薪资待遇1.试用期底薪4500加提成加补助，转正后底薪5000加提成加补助2.多层次奖励体系，含日奖、周奖、月奖及年终奖等四.福利待遇1.公司提供免费住宿2.晋升机制公开透明3.缴纳五险一金4.实行老带新制度，初期由资深员工带教支持5.绩效奖金、节日福利、员工旅游，工作不加班五.工作时间早上八点半至下午六点每周日固定休息，法定节假日正常休假职位亮点:销售总监亲自指导，免费住宿，社保齐全，晋升空间大，奖金丰富，团队氛围融洽，员工均为95后及00后

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张先生

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一.任职要求:1.具备优秀的沟通能力，能与客户高效交流并建立良好互动2.适应能力强，能够迅速融入工作节奏，主动推进销售任务达成3.拥有团队协作意识，积极配合团队成员共同实现整体目标二.岗位职责:1.承担销售职责，利用精准资源完成既定业绩指标2.维持客户关系，保障服务过程的专业与满意度三.薪资待遇1.试用期底薪4500加提成加补助转正后底薪6000加提成加补助2.多重奖励机制，包含日奖、周奖、月奖及年终奖四.福利待遇1.公司提供免费住宿2.晋升机制公开透明3.缴纳五险一金4.实行老员工带新机制，初期由资深同事指导帮扶5.绩效奖金、节日福利、员工旅游，无加班情况五.工作时间早上八点半至晚上六点每周日固定休息，法定节假日正常休假职位亮点:销售总监亲自指导培训，免费住宿，社保齐全，晋升空间大公司直招！！！

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张先生

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为适应新时代金融市场需求，向社会招募管理精英，各行各业人才加入！入职人均月工资8000+。，缴纳保险。公司每年两次境內外旅游激励费用公司承担以及各种每月聚餐如烘焙、健身、K歌、萌宠、英雄联盟、插花等活动丰富员工生活多元化晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面晋升机会工作时间：早上：8点30-12点下午：1点30-4点30周一到周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假，拒绝加班。发展空间：刚毕业的你需要锻自己、提升自己，那么平台就很重要啦~晋升发展绝对的公平公正公开，全是实力派。免费培训不用担心自己不会哦~1.新人入职享受免费的岗前带薪培训，了解公司、熟悉产品，超简单，这么聪明的你肯走没问题。2.培训结束，公司分配师父、组长、团队主管手把手教，就和吃鸡老司机带你的感觉一样爽。工作环境：5A级写字楼办公环境，全天室内办公，中央空调。公司都是90后95后00后，在一起工作非常开心不存在勾心斗角，大家互相帮助，共同成长,工作环境nice，每个月都有团建。职位福利：大牛团队、五险一金、周末双休、采暖补贴、试用期全额奖金、多次晋升机会三新经理人储备主管培养计划新时代的新平安你了解吗？当下的平安敢于革新，高速发展，不再是一家传统型保险公司，通过迭代升级，成长为我国三大综合金融集团之一，也是国内金融牌照最齐全，业务范围广的个人金融生活服务集团之一，是全球资产规模保险集团。我们为您提供的发展机会，不同于传统行业，他覆盖大金融、大健康、大养老领域，是一份大有可为的事业，中国平安在高质量转型发展的新阶段，需要更多优秀人才加入，发展成公司业务体系的核心经理人。中国平安特此隆重推出“三新经理人储备主管培养计划”，该计划是新平安的重要人才培养计划。“新平安”，中国平安已经不是您所了解的传统保险公司，加入平安不是单一的保险销售人员，而是作为平安集团金融顾问、家庭医生、养老管家服务的价值传递者，为客户提供多样化的产品服务。“新梦想”，在这里，你不仅可以获得丰厚的收入，每月还可以获取万元的训练津贴，不断提升自己的社会生存能力，收获大量知识技能，成为复合型人才，实现自己的价值。“新经理”，筛选合格的优秀人才，为其提供一套全方位的培养计划，最快4个月即可晋升主管，在1-2年的时间培养成为中国平安的卓越经理人。我们为每一个人提供一个公平公正的培养和发展机会。储备主管培养三阶段，加入本计划后，我们将为您提供三阶段培养规划，祝您快速转换赛道。1.市场实习期：通过专业系统的学习，祝您全方位了解平安旗下产品；2.储备主管培训期：为您提供涵盖保险、养老、健康等多项课程，支持每月近万元津贴，祝您快速完成转正，树立职业新目标；3.储备主管转型期：您将有机会前往国内高校厦门大学，开启团队管理研修之旅，还将为您搭建高规格晋升盛典，让亲朋好友共同见证您的高光时刻。福利待遇：我们将按合同为您提供一套完善的福利待遇，不仅涵盖意外医疗保障，还提供多达十几项的福利待遇和丰厚的训练津贴，达到相关要求后，还将获得公司高达一百万的创业发展基金。作为世界五百强的中国平安，为您提供的发展机会不容错过，这是的发展时代，也是一个普通人在一生中鲤鱼跃龙门的理想机会，加入中国平安，用两年的时间实现人生的梦想！

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姜女士

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工作周期：2025-07-01~2027-07-01每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-08-30岗位职责：1.负责婚礼当日现场的执行与统筹，保障各项流程有序开展；2.与策划团队、合作方及新人保持密切对接，快速响应并处理突发状况；3.统筹安排现场服务人员，确保各岗位协作高效、流程衔接顺畅；4.核查婚礼各环节细节，保证整体执行效果达到既定标准。任职要求：1.具备较强的组织协调能力，能同时推进多项任务并按时完成；2.拥有良好的沟通表达能力，擅长与各类人群建立有效互动；3.热爱婚庆行业，熟悉婚礼运作流程及相关细节内容；4.面对压力能保持稳定心态，具备较强的应变与问题解决能力。

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福利：日奖周奖月奖不断、包住、节日福利、员工旅游、不加班、五险一金、公平公正的晋升机会，晋升空间大！！！职位亮点：专人指导，免费住宿，社保缴纳，成长通道完善，奖金激励，工作内容轻松易上手，零基础可学，欢迎新人加入团队氛围融洽，领导实力出众，台球技艺高超（可开具实习证明，支持第三方协议）公司直招！！！薪资：无责任底薪4500+5%提成及额外奖励一、任职要求1.比起学历和经验，我们更重视个人态度！！！2.年龄在16-30周岁之间3.应届毕业生、实习生均可报名，退伍军人优先考虑4.具备责任心，积极投入工作，拥有良好的团队协作精神5.无任何违法犯罪记录，无不良嗜好二、福利待遇1.公司免费提供住宿，宿舍环境整洁，生活电器齐全2.公司定期供应免费小零食与新鲜水果三、工作时间1.上午8:30-下午6:00，每周日固定休息，法定节假日正常休假

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中国平安人才招募：共赴金融新征程年龄：25-55周岁学历：本科及以上任职经历：任职销售或高级管理岗位满1年，行业不限上年收入：40万+其他：无不良记录启航津贴：每月无责底薪5~8k工资构成：底薪+绩效+每季度津贴奖励职级津贴：为适应新时代金融市场需求，向社会招募管理精英，各行各业人才加入！入职后底薪5k~8K。公司会有每月定期旅游和团建，费用公司承担以及各种每月聚餐如烘焙、健身、K歌、萌宠、英雄联盟、插花等活动丰富员工生活。多元化晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面晋升机会。工作时间：8：30~4：00周一到周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假，拒绝加班。工作环境：5A级写字楼办公环境，中央空调。公司都是80后90后95后00后，在一起工作非常开心不存在勾心斗角，大家互相帮助，共同成长，工作环境nice，每个月都有团建。免费培训1.新人入职享受免费的岗前带薪培训，了解公司、熟悉产品。2.培训结束，公司分配导师、组长、团队主管手把手教，就和吃鸡老司机带你的感觉一样爽三新经理人储备主管培养计划新时代的新平安你了解吗？当下的平安敢于革新，高速发展，不再是一家传统型保险公司，通过迭代升级，成长为我国三大综合金融集团之一，是国内金融牌照齐全，业务范围广泛的个人金融生活服务集团之一，是全球资产规模想对较大的保险集团。我们为您提供的发展机会，不同于传统行业，他覆盖大金融、大健康、大养老领域，是一份大有可为的事业，中国平安在高质量转型发展的新阶段，需要更多优秀人才加入，发展成公司业务体系的核心经理人。中国平安特此隆重推出“三新经理人储备主管培养计划”，该计划是新平安的重要人才培养计划。“新平安”，中国平安已经不是您所了解的传统保险公司，加入平安不是单一的保险销售人员，而是作为平安集团金融顾问、家庭医生、养老管家服务的价值传递者，为客户提供多样化的产品服务。“新梦想”，在这里，你不仅可以获得丰厚的收入，每月至高还可以获取万元的训练津贴，不断提升自己的社会生存能力，收获大量知识技能，成为复合型人才，实现自己的价值。“新经理”，筛选合格的优秀人才，为其提供一套全方位的培养计划，最快4个月即可晋升主管，在1-2年的时间培养成为中国平安的卓越经理人。我们为每一个人提供一个公平公正的培养和发展机会。储备主管培养三阶段，加入本计划后，我们将为您提供三阶段培养规划，祝您快速转换赛道。

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姜女士

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一.任职要求：1.具备优秀的沟通能力，能与客户高效互动交流2.适应能力强，工作积极主动，能按时完成销售任务3.拥有团队协作意识，善于与同事配合达成团队目标二.岗位职责：1.承担销售工作，利用精准资源达成业绩指标2.维护客户关系，保障服务品质与客户满意度三.薪资待遇1.试用期底薪4500加提成加补助，转正后底薪6000加提成加补助2.多重奖励机制，含日奖、周奖、月奖及年终奖四.福利待遇1.公司提供免费住宿2.晋升机制公开透明3.缴纳五险一金4.实行老带新制度，初期由资深员工指导帮扶5.绩效奖金、节日福利、员工旅游，无加班情况五.工作时间早上八点半至下午六点，每周日固定休息，节假日正常休假职位亮点：销售总监亲自带教，免费住宿，社保齐全，晋升空间大公司直招！！！

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为适应新时代金融市场需求，向社会招募管理精英，各行各业人才加入！入职人均月工资8000+。。公司每年两次境內外旅游激励费用公司承担以及各种每月聚餐如烘焙、健身、K歌、萌宠、英雄联盟、插花等活动丰富员工生活多元化晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面晋升机会工作时间：早上：8点30-12点下午：1点30-4点30周一到周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假，拒绝加班。发展空间：刚毕业的你需要锻自己、提升自己，那么平台就很重要啦~晋升发展绝对的公平公正公开，全是实力派。免费培训不用担心自己不会哦~1.新人入职享受免费的岗前带薪培训，了解公司、熟悉产品，超简单，这么聪明的你肯走没问题。2.培训结束，公司分配师父、组长、团队主管手把手教，就和吃鸡老司机带你的感觉一样爽。工作环境：5A级写字楼办公环境，全天室内办公，中央空调。公司都是90后95后00后，在一起工作非常开心不存在勾心斗角，大家互相帮助，共同成长,工作环境nice，每个月都有团建。职位福利：大牛团队、五险一金、周末双休、采暖补贴、试用期全额奖金、多次晋升机会三新经理人储备主管培养计划新时代的新平安你了解吗？当下的平安敢于革新，高速发展，不再是一家传统型保险公司，通过迭代升级，成长为我国三大综合金融集团之一，也是国内金融牌照最齐全，业务范围广的个人金融生活服务集团之一，是全球资产规模保险集团。我们为您提供的发展机会，不同于传统行业，他覆盖大金融、大健康、大养老领域，是一份大有可为的事业，中国平安在高质量转型发展的新阶段，需要更多优秀人才加入，发展成公司业务体系的核心经理人。中国平安特此隆重推出“三新经理人储备主管培养计划”，该计划是新平安的重要人才培养计划。“新平安”，中国平安已经不是您所了解的传统保险公司，加入平安不是单一的保险销售人员，而是作为平安集团金融顾问、家庭医生、养老管家服务的价值传递者，为客户提供多样化的产品服务。“新梦想”，在这里，你不仅可以获得丰厚的收入，每月还可以获取万元的训练津贴，不断提升自己的社会生存能力，收获大量知识技能，成为复合型人才，实现自己的价值。“新经理”，筛选合格的优秀人才，为其提供一套全方位的培养计划，最快4个月即可晋升主管，在1-2年的时间培养成为中国平安的卓越经理人。我们为每一个人提供一个公平公正的培养和发展机会。储备主管培养三阶段，加入本计划后，我们将为您提供三阶段培养规划，祝您快速转换赛道。1.市场实习期：通过专业系统的学习，祝您全方位了解平安旗下产品；2.储备主管培训期：为您提供涵盖保险、养老、健康等多项课程，支持每月近万元津贴，祝您快速完成转正，树立职业新目标；3.储备主管转型期：您将有机会前往国内高校厦门大学，开启团队管理研修之旅，还将为您搭建高规格晋升盛典，让亲朋好友共同见证您的高光时刻。福利待遇：我们将按合同为您提供一套完善的福利待遇，不仅涵盖意外医疗保障，还提供多达十几项的福利待遇和丰厚的训练津贴，达到相关要求后，还将获得公司高达一百万的创业发展基金。作为世界五百强的中国平安，为您提供的发展机会不容错过，这是的发展时代，也是一个普通人在一生中鲤鱼跃龙门的理想机会，加入中国平安，用两年的时间实现人生的梦想！

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代女士

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一.岗位职责:1.开展销售工作，利用精准资源达成业绩指标2.维护客户关系，保障服务品质二.任职要求:1.具备优秀的沟通能力，能与客户高效互动2.能迅速适应工作节奏，主动推进销售任务完成3.具备团队协作意识，配合团队成员实现共同目标三.薪资待遇1.试用期底薪4500加提成加补助转正后底薪5000加提成加补助2.多项奖励包含日奖、周奖、月奖及年终奖四.福利待遇1.公司提供免费住宿2.晋升机制公开透明3.缴纳五险一金4.实行老带新机制，初期由资深员工指导5.绩效奖金、节日福利、员工旅游，无加班情况五.工作时间早上八点半至晚上六点每周日固定休息，法定节假日正常休假职位亮点:销售总监亲自带教，免费住宿，社保齐全，晋升空间大，奖金丰厚，团队氛围佳，成员均为95/00后

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中国平安人才招募：共赴金融新征程年龄：25-55周岁学历：本科及以上任职经历：任职销售或高级管理岗位满1年，行业不限上年收入：40万+其他：无不良记录启航津贴：每月无责底薪5~8k工资构成：底薪+绩效+每季度津贴奖励职级津贴：为适应新时代金融市场需求，向社会招募管理精英，各行各业人才加入！入职后底薪5k~8K。公司会有每月定期旅游和团建，费用公司承担以及各种每月聚餐如烘焙、健身、K歌、萌宠、英雄联盟、插花等活动丰富员工生活。多元化晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面晋升机会。工作时间：8：30~4：00周一到周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假，拒绝加班。工作环境：5A级写字楼办公环境，中央空调。公司都是80后90后95后00后，在一起工作非常开心不存在勾心斗角，大家互相帮助，共同成长，工作环境nice，每个月都有团建。免费培训1.新人入职享受免费的岗前带薪培训，了解公司、熟悉产品。2.培训结束，公司分配导师、组长、团队主管手把手教，就和吃鸡老司机带你的感觉一样爽三新经理人储备主管培养计划新时代的新平安你了解吗？当下的平安敢于革新，高速发展，不再是一家传统型保险公司，通过迭代升级，成长为我国三大综合金融集团之一，是国内金融牌照齐全，业务范围广泛的个人金融生活服务集团之一，是全球资产规模想对较大的保险集团。我们为您提供的发展机会，不同于传统行业，他覆盖大金融、大健康、大养老领域，是一份大有可为的事业，中国平安在高质量转型发展的新阶段，需要更多优秀人才加入，发展成公司业务体系的核心经理人。中国平安特此隆重推出“三新经理人储备主管培养计划”，该计划是新平安的重要人才培养计划。“新平安”，中国平安已经不是您所了解的传统保险公司，加入平安不是单一的保险销售人员，而是作为平安集团金融顾问、家庭医生、养老管家服务的价值传递者，为客户提供多样化的产品服务。“新梦想”，在这里，你不仅可以获得丰厚的收入，每月至高还可以获取万元的训练津贴，不断提升自己的社会生存能力，收获大量知识技能，成为复合型人才，实现自己的价值。“新经理”，筛选合格的优秀人才，为其提供一套全方位的培养计划，最快4个月即可晋升主管，在1-2年的时间培养成为中国平安的卓越经理人。我们为每一个人提供一个公平公正的培养和发展机会。储备主管培养三阶段，加入本计划后，我们将为您提供三阶段培养规划，祝您快速转换赛道。

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中国平安人才招募：共赴金融新征程年龄：25-55周岁学历：本科及以上任职经历：任职销售或高级管理岗位满1年，行业不限上年收入：40万+其他：无不良记录启航津贴：每月无责底薪5~8k工资构成：底薪+绩效+每季度津贴奖励职级津贴：为适应新时代金融市场需求，向社会招募管理精英，各行各业人才加入！入职后底薪5k~8K。公司会有每月定期旅游和团建，费用公司承担以及各种每月聚餐如烘焙、健身、K歌、萌宠、英雄联盟、插花等活动丰富员工生活。多元化晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面晋升机会。工作时间：8：30~4：00周一到周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假，拒绝加班。工作环境：5A级写字楼办公环境，中央空调。公司都是80后90后95后00后，在一起工作非常开心不存在勾心斗角，大家互相帮助，共同成长，工作环境nice，每个月都有团建。免费培训1.新人入职享受免费的岗前带薪培训，了解公司、熟悉产品。2.培训结束，公司分配导师、组长、团队主管手把手教，就和吃鸡老司机带你的感觉一样爽三新经理人储备主管培养计划新时代的新平安你了解吗？当下的平安敢于革新，高速发展，不再是一家传统型保险公司，通过迭代升级，成长为我国三大综合金融集团之一，是国内金融牌照齐全，业务范围广泛的个人金融生活服务集团之一，是全球资产规模想对较大的保险集团。我们为您提供的发展机会，不同于传统行业，他覆盖大金融、大健康、大养老领域，是一份大有可为的事业，中国平安在高质量转型发展的新阶段，需要更多优秀人才加入，发展成公司业务体系的核心经理人。中国平安特此隆重推出“三新经理人储备主管培养计划”，该计划是新平安的重要人才培养计划。“新平安”，中国平安已经不是您所了解的传统保险公司，加入平安不是单一的保险销售人员，而是作为平安集团金融顾问、家庭医生、养老管家服务的价值传递者，为客户提供多样化的产品服务。“新梦想”，在这里，你不仅可以获得丰厚的收入，每月至高还可以获取万元的训练津贴，不断提升自己的社会生存能力，收获大量知识技能，成为复合型人才，实现自己的价值。“新经理”，筛选合格的优秀人才，为其提供一套全方位的培养计划，最快4个月即可晋升主管，在1-2年的时间培养成为中国平安的卓越经理人。我们为每一个人提供一个公平公正的培养和发展机会。储备主管培养三阶段，加入本计划后，我们将为您提供三阶段培养规划，祝您快速转换赛道。

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中国平安人才招募：共赴金融新征程年龄：25-55周岁学历：本科及以上任职经历：任职销售或高级管理岗位满1年，行业不限上年收入：40万+其他：无不良记录启航津贴：每月无责底薪5~8k工资构成：底薪+绩效+每季度津贴奖励职级津贴：为适应新时代金融市场需求，向社会招募管理精英，各行各业人才加入！入职后底薪5k~8K。公司会有每月定期旅游和团建，费用公司承担以及各种每月聚餐如烘焙、健身、K歌、萌宠、英雄联盟、插花等活动丰富员工生活。多元化晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面晋升机会。工作时间：8：30~4：00周一到周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假，拒绝加班。工作环境：5A级写字楼办公环境，中央空调。公司都是80后90后95后00后，在一起工作非常开心不存在勾心斗角，大家互相帮助，共同成长，工作环境nice，每个月都有团建。免费培训1.新人入职享受免费的岗前带薪培训，了解公司、熟悉产品。2.培训结束，公司分配导师、组长、团队主管手把手教，就和吃鸡老司机带你的感觉一样爽三新经理人储备主管培养计划新时代的新平安你了解吗？当下的平安敢于革新，高速发展，不再是一家传统型保险公司，通过迭代升级，成长为我国三大综合金融集团之一，是国内金融牌照齐全，业务范围广泛的个人金融生活服务集团之一，是全球资产规模想对较大的保险集团。我们为您提供的发展机会，不同于传统行业，他覆盖大金融、大健康、大养老领域，是一份大有可为的事业，中国平安在高质量转型发展的新阶段，需要更多优秀人才加入，发展成公司业务体系的核心经理人。中国平安特此隆重推出“三新经理人储备主管培养计划”，该计划是新平安的重要人才培养计划。“新平安”，中国平安已经不是您所了解的传统保险公司，加入平安不是单一的保险销售人员，而是作为平安集团金融顾问、家庭医生、养老管家服务的价值传递者，为客户提供多样化的产品服务。“新梦想”，在这里，你不仅可以获得丰厚的收入，每月至高还可以获取万元的训练津贴，不断提升自己的社会生存能力，收获大量知识技能，成为复合型人才，实现自己的价值。“新经理”，筛选合格的优秀人才，为其提供一套全方位的培养计划，最快4个月即可晋升主管，在1-2年的时间培养成为中国平安的卓越经理人。我们为每一个人提供一个公平公正的培养和发展机会。储备主管培养三阶段，加入本计划后，我们将为您提供三阶段培养规划，祝您快速转换赛道。

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姜女士

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：08:30-18:00工作时段：工作日结算方式：日结招聘截止时间：2025-11-01我们专注于中高端清洁消毒、抑菌杀菌及养护类产品的研发与推广，品牌由谭维维代言，荣获央视上榜荣誉。产品涵盖五大领域：皮具养护、奢侈品清洗、家具家装清洁、抑菌杀菌解决方案以及个人健康洗护用品。（可开具实习证明，支持第三方协议）一、任职要求1.不限学历，不限经验2.年龄在16至26周岁之间3.欢迎应届毕业生及实习生加入，退伍军人优先考虑4.具备责任心，积极进取，具有良好的团队协作精神5.无任何违法违纪记录，无不良嗜好二、薪酬待遇1.试用期底薪4500元＋提成＋补贴（上不封顶，多劳多得）转正后底薪提升至5000元＋提成＋补贴（收入随业绩增长）2.多重奖励机制：每日奖励、周度激励、月度奖金、年终分红三、员工福利1.公司统一安排免费住宿，配备齐全家用电器2.日常提供免费小食与新鲜水果3.晋升机制公开透明，成长路径清晰快速4.依法缴纳五险一金5.实行“老带新”培养模式，前期由资深员工一对一指导四、工作时间安排上午8:30至下午6:00，每周日固定休假，法定节假日正常休息五、岗位职责1.参与公司组织的系统化培训，持续提升综合能力2.根据公司制定的营销目标，完成个人销售任务3.维护客户关系，及时收集并反馈客户需求，提升服务满意度职位福利：绩效奖金、包住、节日福利、员工旅游、不加班、五险一金、创业型企业、晋升机会多职位亮点：师傅指导、免费住宿、社保保障、发展空间大、奖金丰厚公司直招！！！

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张先生

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为适应新时代金融市场需求，向社会招募管理精英，各行各业人才加入！入职人均月工资8000+。。公司每年两次境內外旅游激励费用公司承担以及各种每月聚餐如烘焙、健身、K歌、萌宠、英雄联盟、插花等活动丰富员工生活多元化晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面晋升机会工作时间：早上：8点30-12点下午：1点30-4点30周一到周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假，拒绝加班。发展空间：刚毕业的你需要锻自己、提升自己，那么平台就很重要啦~晋升发展绝对的公平公正公开，全是实力派。免费培训不用担心自己不会哦~1.新人入职享受免费的岗前带薪培训，了解公司、熟悉产品，超简单，这么聪明的你肯走没问题。2.培训结束，公司分配师父、组长、团队主管手把手教，就和吃鸡老司机带你的感觉一样爽。工作环境：5A级写字楼办公环境，全天室内办公，中央空调。公司都是90后95后00后，在一起工作非常开心不存在勾心斗角，大家互相帮助，共同成长,工作环境nice，每个月都有团建。职位福利：大牛团队、五险一金、周末双休、采暖补贴、试用期全额奖金、多次晋升机会三新经理人储备主管培养计划新时代的新平安你了解吗？当下的平安敢于革新，高速发展，不再是一家传统型保险公司，通过迭代升级，成长为我国三大综合金融集团之一，也是国内金融牌照最齐全，业务范围广的个人金融生活服务集团之一，是全球资产规模保险集团。我们为您提供的发展机会，不同于传统行业，他覆盖大金融、大健康、大养老领域，是一份大有可为的事业，中国平安在高质量转型发展的新阶段，需要更多优秀人才加入，发展成公司业务体系的核心经理人。中国平安特此隆重推出“三新经理人储备主管培养计划”，该计划是新平安的重要人才培养计划。“新平安”，中国平安已经不是您所了解的传统保险公司，加入平安不是单一的保险销售人员，而是作为平安集团金融顾问、家庭医生、养老管家服务的价值传递者，为客户提供多样化的产品服务。“新梦想”，在这里，你不仅可以获得丰厚的收入，每月还可以获取万元的训练津贴，不断提升自己的社会生存能力，收获大量知识技能，成为复合型人才，实现自己的价值。“新经理”，筛选合格的优秀人才，为其提供一套全方位的培养计划，最快4个月即可晋升主管，在1-2年的时间培养成为中国平安的卓越经理人。我们为每一个人提供一个公平公正的培养和发展机会。储备主管培养三阶段，加入本计划后，我们将为您提供三阶段培养规划，祝您快速转换赛道。1.市场实习期：通过专业系统的学习，祝您全方位了解平安旗下产品；2.储备主管培训期：为您提供涵盖保险、养老、健康等多项课程，支持每月近万元津贴，祝您快速完成转正，树立职业新目标；3.储备主管转型期：您将有机会前往国内高校厦门大学，开启团队管理研修之旅，还将为您搭建高规格晋升盛典，让亲朋好友共同见证您的高光时刻。福利待遇：我们将按合同为您提供一套完善的福利待遇，不仅涵盖意外医疗保障，还提供多达十几项的福利待遇和丰厚的训练津贴，达到相关要求后，还将获得公司高达一百万的创业发展基金。作为世界五百强的中国平安，为您提供的发展机会不容错过，这是的发展时代，也是一个普通人在一生中鲤鱼跃龙门的理想机会，加入中国平安，用两年的时间实现人生的梦想！

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一.岗位职责:1.开展销售业务，依托精准资源达成业绩指标2.维系客户关系，保障服务过程的高质量交付二.任职要求:1.具备优秀的沟通能力，能与客户高效交流互动2.适应能力强，积极主动推进销售工作落实3.拥有团队协作意识，配合团队成员共同实现目标三.薪资待遇1.试用期底薪4500加提成加补助转正后底薪6000加提成加补助2.多重奖励机制包含日奖、周奖、月奖及年终奖四.福利待遇1.公司提供免费住宿2.晋升机制公开透明3.缴纳五险一金4.实行老带新培养模式，初期由资深员工指导协助5.绩效奖金、节日福利、员工旅游，无加班情况五.工作时间早上八点半至晚上六点每周日休息，法定节假日正常休假职位亮点:销售总监亲自带教，免费住宿，社保缴纳，晋升空间大，奖金丰厚

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福利：日奖周奖月奖持续发放、包住、节日关怀、员工旅游、不加班、五险一金、晋升机制透明，成长空间广阔！！！职位亮点：专人指导，免费住宿，缴纳社保，成长路径清晰，奖金激励，工作内容轻松易上手，零基础可学，欢迎新人加入团队氛围融洽，领导实力强，台球技艺出众（可开具实习证明，支持第三方协议）企业直招！！！薪资：无责任底薪4500+5%提成及额外奖励一、任职要求1.我们更关注个人态度而非学历与经验！！！2.年龄在16-30岁之间3.应届毕业生、实习生均可报名，退伍军人优先考虑4.具备责任心，积极投入工作，拥有良好协作精神5.无任何违法违纪记录，无不良嗜好二、待遇说明1.公司统一安排免费住宿，房间整洁卫生，生活电器齐全2.日常提供免费小零食和新鲜水果三、工作时间1.上班时间为早8:30至晚6:00，每周日固定休假，法定节假日正常休息，团建活动由公司承担费用

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